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REQUALIFICATION DES LOGEMENTS COMMUNAUX
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Un besoin réel : occupation sociale et fortes
incertitudes sur la performance énergétique
du parc (enquêtes 2014 et 2017)
Un large partenariat mobilisé :
Technique : ATEC, SEHV, CAUE, PNRPL,
ADIL…
Financier : Europe, Région,
Département…
Des possibilités d’aides…mais dont l’accès s’est durci en 2017
Rappels Un accompagnement sur
différents volets
2 réunions du Comité technique
29 contacts (depuis 2016 dont 7 nouveaux
en 2018), en majorité pour la création de
logements
3 logements réhabilités dans le cadre des
dispositifs d’aides dédiés (aucun en 2018)
Des projets, peu de dossiers
Politique de l’Etat inchangée
Refonte à l’automne des aides de la Région et de l’Europe (FEDER) : Impossibilité de cumul entre aides
régionales et européennes
(20 logements mini.)
Accès plus difficile aux aides régionales
(surtout si un seul logement concerné)
Deux bonnes nouvelles :
Dispositif départemental plus favorable
Mobilisation de SOLIHA pour porter des
opérations en bail à réhabilitation
(5 études en cours)
Un contexte encore
dégradé en 2018 Démarche pro-active sur les communes
engagées dans une réflexion de type
revitalisation / dynamisation de bourg
accompagnée par la Châtaigneraie. Double
objectif :
Contribuer à la réflexion globale sur le
volet logement social
Evaluer le potentiel de réhabilitations
d’envergure (plusieurs logements), plus faciles à faire entrer dans les dispositifs
d’aides
Favoriser la réhabilitation des logements
existants (possibilité d’aide Leader)
Engager un travail de réflexion prospectif
sur « habiter les centres-bourgs
aujourd’hui et demain »
Perspectives 2019
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Lancée en 2017 dans le cadre de la
politique d’accueil de la Châtaigneraie
Limousine avec les volets suivants :
Recherche de bâtiments auprès des
collectivités
Sélection des 3 à 5 bâtiments les mieux
adaptés à l’habitat participatif
Réunions d’information / de sensibilisation à l’habitat participatif
Formalisation d’une offre diffusable
Accueil de candidats
Accompagnée sur le 1er
semestre par un
prestataire
Poursuivie à partir de juillet 2018 dans le
cadre de l’action sur la revitalisation des
bourgs (moyens internes)
Une expérimentation…
13 immeubles proposés par 8 communes
Fort capital « sympathie » de la
démarche
Constitution d’un groupe (à l’occasion de la démarche, mais pas intéressé par les
immeubles proposés)
Participation modeste aux réunions
(information et ateliers)
Des bugs dans la diffusion des offres
Une dizaine de personnes intéressées
mais pas de groupe constitué
…aux résultats contrastés…
Des retours presse nombreux (5 papiers +
2 interviews radio + 1 interview Public
Sénat)
Un repérage par le Forum national de
l’Habitat Privé (inscription dans un recueil
d’expériences, mai 2018)
Un Prix Spécial du Jury aux Trophées de
l’Innovation Territoriale (Congrès ANPP,
octobre 2018)
…mais reconnue et primée
Mieux qualifier les offres (prix,
modalités de cession, diagnostics,
plans et estimatif de travaux…) et renforcer le portage par les
communes (mars)
Participation à une bourse
départementale (11 mai)
Réorientation partielle du projet
vers l’habitat groupé pour séniors
Perspectives 2019
L’HABITAT PARTICIPATIF, LEVIER DE REVITALISATION DES BOURGS ? Référente élue : Delphine PERRIER-GAY
Réunion d’information du 28 mars 2018
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REVITALISATION DES BOURGS, CENTRES-BOURGS ET CENTRES-VILLES Référente élue : Delphine PERRIER-GAY
Un axe stratégique du
programme Leader
Un groupe de travail référent
(2 réunions en 2018)
Un accompagnement technique
(0,3 ETP en 2018)
Un accompagnement financier à
hauteur de 80% pour une
démarche de réflexion qui
s’appuie sur des éléments clés :
Transversalité
Mobilisation de la population
Projection à 10 ans
Expérimentation
Prise en compte du
développement durable
Rappels
Un partenariat privilégié avec le PNR
Périgord-Limousin et le CAUE 87
4 communes accompagnées dans leur
réflexion en 2018 :
Château-Chervix : appui technique à l’analyse des offres et au choix d’un prestataire
St-Germain-les-Belles : aide à la rédaction d’un cahier des charges pour le recours à un
prestataire
Ladignac-le-Long : aide à l’organisation et l’animation d’une réunion participative
(03 février)
Nexon : participation au Comité de pilotage de
l’aménagement du bourg
Accompagnement technique de
collectivités
Mobilité et centres-bourgs :
Projet tutoré L3 Géographie de l’Université de Limoges (avril-mai)
Préparation d’une coopération transnationale :
Accueil stagiaire 3 mois (avril-juin) et accueil d’une première rencontre intergals (12-13 décembre)
Voyage d’étude Nivernais-Morvan (28-29 août) :
7 participants, 3 communes représentées, 4
communes rencontrées, satisfaction globale
Table ronde « aménageurs et opérateurs
fonciers » (26 septembre) :
Faible participation. Désintérêt ou déjà informés ?
Mise en œuvre du plan d’actions 2018-2019
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Rencontre coopération, 12-13 décembre 2018 Augmentation temps de travail dédié à 0,4 ETP
Elaboration du projet de coopération 2019-2021
Accompagnements individuels : suivi missions
Château-Chervix et St-Germain-les-Belles
Regroupement / articulation des missions habitat
et centres-bourgs
Elargissement ciblé des financements Leader sur
des investissements matériels
Perspectives 2019
Voyage d’étude Nivernais-Morvan, 28-29 août 2018
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ACCUEIL ET DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE
Accompagnement des porteurs de projets privés
Economie Sociale et Solidaire (ESS)
Convention de partenariat avec la CRESS (Chambre
Régionale de l’ESS) en janvier 2018
12 contacts ayant des projets relevant du champ de l’ESS
Réflexion pour un meilleur accompagnement de l’ESS sur la Châtaigneraie Limousine
Accueil des porteurs de projets privés (création, reprise ou développement d’entreprise)
Orientation vers les dispositifs d’accompagnement technique au montage de projet
Informations sur les financements mobilisables
Orientation des entreprises en difficulté vers les dispositifs spécifiques
Information sur la mise aux normes d’accessibilité pour les ERP (Etablissement Recevant
du Public) de 5ème
catégorie
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70 contacts en 2018 29 créateurs
11 repreneurs
30 entreprises en développement
Missions
Perspectives 2019
Structuration d’un pôle de ressources territorial sur l’ESS et accompagnement de porteurs de projets
Accompagnement de projets collectifs autour des
produits locaux et de la transition alimentaire
Accompagnement d’entreprises dans leur projet de développement (aides à l’immobilier, aides régionales…)
14 dossiers de demande d’aide Aide régionale aux TPE : 6 FISAC : 1
Aide à l’immobilier d’entreprise : 5 ESS : 2
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Appui aux collectivités / Suivi-évaluation de la politique
Participation aux séminaires Massif Central : 10 et 11 avril
Organisation du Comité de pilotage pour la présentation du bilan du
programme le 03 juillet
Suivi et évaluation de la politique
Instauration de points réguliers d’échanges avec les Communautés
de communes sur les contacts économiques
Poursuite de l’accompagnement de collectivités pour l’installation ou le maintien de services économiques de proximité (boulangerie,
épicerie…)
Perspectives 2019
Accompagnement et renforcement du
développement de nouvelles offres d’activités
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Rédaction d’appels à projets pour la recherche de candidats à l’installation : boucheries à Bussière-Galant et Flavignac, restaurant à
Bussière-Galant, auberge de Pays à Saint-Auvent
3 études de viabilité économique pour l’implantation d’activités :
Flavignac, Rilhac-Lastours et Meilhac / St-Jean-Ligoure / St-Priest-Ligoure
Réalisation d’une étude de caractérisation de bâtiments pour l’habitat participatif
Appui à la Communauté de communes du Val de Vienne sur une étude
de maraîchage et de développement des circuits courts
Accompagnement de collectivités sur des services économiques de
proximité : création d’un multiple rural, commune de St-Cyr ; devenir de
l’ancienne boucherie de Glandon, Communauté de communes du Pays
de Saint-Yrieix
Appui à la rédaction de la convention EPCI – Région relative au SRDEII (Schéma Régional de
Développement Economique, d’Innovation et d’Internationalisation) : Communautés de
communes Briance Sud Haute-Vienne et du Val de Vienne
Appui à la définition d’une politique économique intercommunale
Promotion des offres du territoire
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ADECT Châtaigneraie Limousine
Action de Développement de l’Emploi et des Compétences Territoriale
Enquêtes auprès des entreprises :
• Mécanique agricole : 17 entretiens réalisés
Difficultés de recrutement et de fidélisation
• Filière bois : 9 entretiens réalisés
Difficultés de recrutement sur les postes de scieur
• Chauffeurs routiers :
Elaboration d’un plan d’actions : ateliers Pôle Emploi, étude ergonomie des postes de chauffeurs…
• Bâtiment : début des enquêtes et rapprochement avec la CAPEB pour un travail en partenariat
Formation des promus en interne : 2 sessions, 11 salariés formés
Temps partagés entre entreprises des services à la personne et du transport scolaire : mise en relation des entreprises, travail
sur les fichiers Pôle Emploi
Mobilité : participation à un projet porté par l’Etat et piloté par le Préfet de la Haute-Vienne
Cité des Métiers éphémère à Saint-Yrieix-la-Perche le 24 mai : 180 visiteurs (taux de satisfaction : 96%). Engagement
des partenaires pour une deuxième édition en 2019
Matinale sur la législation du temps partiel : intervention du service ADDS (Accès au Droit et Dialogue Social) de la DIRRECTE
et du CRGE (Centre de Ressources pour les Groupements d’Employeurs) : 6 entreprises participantes
Actions 2018
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Démarche pilotée par la DIRECCTE – Unité Départementale (UD) 87
Financement : Etat : 42,6% - Région Nouvelle-Aquitaine : 20%
Comité de pilotage - UD 87 DIRECCTE Nouvelle-Aquitaine : 14 juin 2018
Ambassadeurs : 7 chefs d’entreprises associés à la démarche
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Cité des Métiers éphémère à Saint-Yrieix-la-Perche le 14 mars toute la journée (couplée avec le forum emploi de la Cité
scolaire Darnet à Saint-Yrieix-la-Perche)
Poursuite de l’enquête sur les entreprises du bâtiment avec un focus sur la difficulté de recrutement, notamment du
1er
salarié
Poursuite de l’enquête sur la filière bois en partenariat avec l’ADECT Ouest Limousin
Elaboration et mise en place d’un plan d’actions pour l’agro-mécanique
Mise en place d’un plan d’actions pour les chauffeurs poids lourds ou super lourds en partenariat avec l’ADECT de l’Occitane : étude ergonomique des postes, ateliers Pôle Emploi, mise en place d’un groupe de créativité entre partenaires pour améliorer le parcours des candidats chauffeurs…
Proposition de nouvelles sessions pour la formation des managers promus en interne
Poursuite du projet temps partiels partagés entre les entreprises des services à la personne et du transport scolaire
Perspectives 2019
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Cité des Métiers éphémère à Saint-Yrieix-la-Perche, 14 mars 2019
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REFLEXION GLOBALE SUR LA MOBILITE
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Perspectives 2019
Groupe de travail de Tempo territorial :
accueil d’un séminaire « Temps et mobilité en
territoires peu denses » le 29 janvier à Nexon, en
partenariat avec l’AMRF (Association des Maires Ruraux de France)
Rendu des travaux du Conseil de
développement sur la mobilité : appui
technique
Mise en œuvre de la réponse à l’appel à projets « Vélo et territoires » : réalisation
d’un schéma directeur « Vélo » à l’échelle de la Châtaigneraie Limousine
Etude territoriale sur la mobilité
Réflexion générale sur la mobilité avec prise en compte de 3 échelles :
intra-communale (en bourg / centre-bourg / centre-ville et des hameaux
vers le bourg / centre-bourg / centre-ville)
d’une commune vers un pôle de services et d’emplois
vers l’extérieur du territoire
Travaux réalisés
« Chantier du transport en Nouvelle-Aquitaine » mené par le CERESNA (Centre
d’Etudes et de Recherches Economiques et Sociales en Nouvelle-Aquitaine) avec zone
d’étude spécifique sur le territoire « Châtaigneraie Limousine – Agglomération de
Limoges » : participation aux réunions et relais d’un questionnaire à destination des habitants
Partenariat avec la Faculté de Lettres et Sciences Humaines (FLSH) – Université
de Limoges : intervention d’étudiants sur 3 communes (Château-Chervix,
Ladignac-le-Long et Saint-Laurent-sur-Gorre)
Travaux du Conseil de développement sur la mobilité : appui technique
Groupe de travail « Temps et mobilité » de l’association « Tempo territorial »
(réseau national des acteurs des politiques temporelles) : préparation de l’accueil d’un séminaire
Appel à projets national « Vélo et Territoires » de l’ADEME : coordination d’une réponse commune avec la Communauté de communes Pays de Nexon-Monts de
Châlus et le SABV (Syndicat d’Aménagement du Bassin de la Vienne)
Séminaire « Temps et mobilité en territoires peu
denses », 29 janvier 2019
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PLATEFORME MOBILITE 87 Un accompagnement
pour les personnes en insertion professionnelle
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Réservée aux personnes en insertion
accompagnées par un conseiller· (Mission
Locale ou Pôle Emploi) ou une assistante·
sociale, qui disposent d’un contrat de travail, de stage ou de formation ou sont
en recherche d’emploi
Pour un coût de :
1,50 € par jour pour un scooter
6 € par jour pour une voiture
40 à 50 € la semaine pour une
voiturette (selon le kilométrage)
(Caution : 200 € pour les scooters, 400 € pour les voitures et les voiturettes)
Une solution transitoire pour 1 mois
(renouvelable jusqu’à 4 mois)
Quelles démarches ?
Contacter son référent (conseiller
Mission Locale, Pôle Emploi, assistant·
social)
Réunir les documents administratifs
(permis, justificatif de domicile,
attestation CAF…)
Signer un contrat de location
Récupérer le véhicule auprès du garage
partenaire
Zoom sur la location
de véhicules
La Châtaigneraie Limousine s’est associée avec Rempart, Varlin Pont Neuf et Aleas
pour créer la Plateforme Mobilité 87 et
répondre ainsi plus efficacement aux
problèmes de mobilité d’un public en insertion. La Plateforme propose :
un accompagnement par des
conseillers mobilité
des formations au permis de conduire
la location de véhicules : voitures,
voiturettes, scooters à frais réduits.
Des partenaires au service
de la mobilité
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Service de location de véhicules de la Châtaigneraie Limousine
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Chiffres clés 2018
Evolution du parc de véhicules
Acquisition d’un scooter
Communication
Edition d’un flyer axé sur les services de location de véhicules de la
Plateforme (diffusion auprès des prescripteurs, centres sociaux,
Communautés de communes, communes)
Coanimation de la Plateforme Mobilité 87
Réunions techniques et comité de pilotage commun
Sensibilisation et mobilisation des prescripteurs
Participation à la Cité des Métiers éphémère à St-Yrieix (14 mars)
Partenariat avec le FASTT (Fonds d’Action Sociale du Travail
Temporaire)
Cofinancement par le FASTT d’une partie de la location auprès du
public intérimaire dans le cadre du réseau « Mouv’Emploi »
Présentation de la Plateforme auprès des agences d’intérim de Haute-Vienne (avril)
Adhésion à l’association Mob’In Nouvelle Aquitaine
Lancement par Mob’In d’une réflexion autour de la mutualisation des
compétences et des ressources. A ce titre, l’association va consulter
ses adhérents afin d’engager, si le besoin se fait sentir, la
mutualisation d’achats de biens ou de services (véhicules, pièces
mécaniques, assurance…).
Préparation de l’après 2019
Evaluation des besoins, plan de développement, recherche et
sollicitation des financements
Parc de véhicules : 22 scooters et 2 voitures
4 garages partenaires pour le stockage et l’entretien des véhicules :
SMB ESPACE MOTOCULTURE, St-Maurice-les-Brousses
Garage FREDERIC GRANGER, St-Yrieix-la-Perche
Garage MOTO PERF, St-Junien
Garage METEORE MOTO, Rochechouart
33 bénéficiaires (contre 46 en 2017) : 26 pour une location de
scooter, 7 pour une voiture et 25 avec un ou plusieurs
renouvellement(s) de contrat
Nombre total de jours de location : 3 279 (3 994 en 2017)
Age des bénéficiaires : 17 à 63 ans (âge médian : 30 ans)
73% d’usagers hommes (65% en 2017)
Le service enregistre une baisse des locations qui pourrait s’expliquer en partie par un recentrage du public vers les bénéficiaires de minima
sociaux ainsi qu’un marché du travail peu favorable.
Perspectives 2019
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CONTRAT AVEC LA REGION
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L’Assemblée Générale est appelée à délibérer sur le rapport d’activités 2018.
Réalisation d’un diagnostic de territoire par la Région
3 réunions du Comité de pilotage de la
contractualisation (lancement, intermédiaire, final)
2 ateliers participatifs avec les acteurs locaux : 1 sur
l’identification des enjeux pour l’avenir du territoire et 1 autre sur les chantiers clés de travail pour les 3
prochaines années
Réunions d’un Comité technique avec les services de
la Région et les directeurs de Communautés de
communes
Rédaction du contrat dont des fiches actions
Un contrat avec 29 projets structurants, des projets en
amorçage (c’est-à-dire à l’étude ou en recherche de financements) et un volet « ingénierie »
Nouveau contrat en 2018
Programmation de dossiers
Réflexion / conduite d’actions en rapport avec les chantiers clés de travail identifiés (mobilités, ESS…)
Perspectives 2019
Atelier participatif avec les acteurs locaux de la
Châtaigneraie Limousine le 13 mars 2018
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RAPPORT FINANCIER 2018
La tenue de la comptabilité est effectuée par le cabinet comptable B2M (Mme Muriel BELLEGARDE).
La comptabilité de la Fédération de la Châtaigneraie Limousine est soumise au contrôle d’un commissaire aux comptes. L’Assemblée générale du
04 juillet 2017 a retenu M. Jean-Michel CARPENET (SARL ACELIM à Limoges) comme commissaire aux comptes pour 6 exercices (2017 à 2022).
L’exercice comptable 2018 présente un déficit de 105 983,22 €. Ce résultat s’explique d’une part, par la reprise sur réserves (71 836 €) décidée au budget prévisionnel 2018 et d’autre part, par les retards de programmation des demandes d’aide 2018 sur les postes d’animation Leader
(programmation prévue pour mi-2019).
Activité financière
Fin
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CHARGES 2018 2017 PRODUITS 2018 2017
Achats non stockés
(dont microdiagnostics…) 73 646,49 € 18 382,27 €
Prestations de service 5 558,50 € 50 481,50 €
Services extérieurs
(dont locations immobilières et
mobilières, assurances…) 41 455,00 € 40 906,48 €
Subventions d’exploitation 171 890,09 € 256 593,23 €
Autres services extérieurs
(dont mise à disposition
Interconsulaire, comptabilité…) 51 528,18 € 68 461,66 €
Cotisations 166 000,02 € 260 000,00 €
Transferts de charges d'exploitation 4 788,14 € 3 427,74 € Taxes (taxes sur les salaires,
contribution formation) 9 056,92 € 1 382,85 €
Salaires et gratifications 255 717,53 € 251 994,51 €
Produits financiers 786,27 € 618,31 €
Charges sociales 108 938,14 € 108 938,14 €
Dotations aux amortissements,
autres charges et charges
exceptionnelles
16 541,78 € 4 589,44 €
Produits exceptionnels et divers
(dont subvention pour la préparation
de la candidature Leader 2014)
101 877,80 € 153 096,01 €
TOTAL 556 884,04 € 492 235,70 € TOTAL 450 900,82 € 724 216,79 €
231 981,09 Solde débiteur 105 983,22 €
TOTAL Général 556 884,04 € 724 216,79 TOTAL Général 556 884,04 € 724 216,79 €
Fin
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COMPTE DE RESULTAT
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ACTIF 2018 2017
PASSIF 2018 2017
Net
Immobilisations (matériel bureaux,
transport, mobilier) 9 460,57 € 11 271,24 €
Fonds associatif et réserves 357 413,89 € 463 906,67 €
Créances usagers 2 982,00 € 25 391,00 €
dont résultat de l'exercice -105 983,22 € 231 981,09 €
Autres créances (dont produits à
recevoir) 168 684,61 € 329484,10 €
Emprunt et dettes assimilées
(dont avance remboursable) 100 000,00 € 50 200,00 €
Disponibilités 325 656,80 € 260 817,09 €
Dettes fournisseurs 17 244,41 € 54 260,24 €
Dettes autres 28 942,44 € 52 647,02 €
Compte de régularisation (Charges
constatées d'avances) 679,26 € 487,97 €
Produits constatés d'avance 3 862,50 € 6 437,47 €
TOTAL 507 463,24 € 627 451,40 €
TOTAL 507 463,24 € 627 451,40 €
Le bilan comprend l’avance remboursable de 100 000 € attribuée par la Région Nouvelle-Aquitaine pour compenser les retards de traitement des
demandes de subvention d’animation Leader.
Fin
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BILAN
Lecture du rapport financier par le commissaire aux comptes, M. CARPENET.
Bilan et compte de résultat détaillés en annexe 1.
L’Assemblée Générale est appelée à délibérer sur les comptes 2018, l’affectation du résultat et la gestion des administrateurs.
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BUDGET PREVISIONNEL 2019
Fin
an
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Les orientations budgétaires ont été présentées et approuvées en Conseil d’administration le 27 février 2019.
Le budget prévisionnel 2019 s’établit à 595 536 € (616 033 € au budget prévisionnel 2018) et intègre les principales actions suivantes :
Location solidaire pour les personnes en insertion professionnelle et/ou sociale (location de scooters et de voitures) : animation et gestion du
service, stockage-entretien-réparations (10 700 €) et assurance (6 460 €), acquisition d’un scooter, location de voitures. Budget y compris animation =
58 400 €, financé à 89%.
Mobilité : élaboration d’un schéma directeur vélo (proratisée à 50% sur le second semestre : 15 000 €), réalisation d’une étude territoriale relative à la mobilité (proratisée aux 2/3 : 10 000 €). Budget = 25 000 €, financé à 80%.
Tourisme et territoire accessible pour tous : mise en œuvre du plan d’actions dont animation, actions de formation-sensibilisation des acteurs, mise
en œuvre d’une action de coopération (déplacements), communication… Budget y compris animation = 72 030 €, financé à 80%.
Sport et loisirs de nature : mise en œuvre du plan d’actions dont animation, développement des activités, construction d’offres, … Budget y compris animation = 29 195 €, financé à 80%.
ADECT (Action de Développement de l’Emploi et des Compétences Territoriale) : mise en œuvre du plan d’actions dont animation et communication. Budget y compris animation = 44 134 €, financé à 80%.
Revitalisation des centres-bourgs : mise en œuvre du plan d’actions dont animation, accompagnement de candidats à l’habitat participatif, accompagnement des collectivités, élaboration d’un projet de coopération…. Budget y compris animation = 29 695 €, financé à 80%.
Animation économique : budget prestation = 45 000 €, financé à 25% + animation interne = 32 500 €, financé à 39% + un voyage d’étude relatif à l’ESS - Economie Sociale et Solidaire (2 000 €).
Contrepartie FEADER - programme LEADER, soutien aux projets privés du territoire : mise en place d’un dispositif de cofinancement de projets privés par la Châtaigneraie Limousine. Budget = 10 000 € pour 4 à 5 projets financés.
Conseil de développement : l’article 14 des statuts de la Fédération prévoit que le Conseil de développement bénéficie d’un financement annuel voté par l’association basé sur 1% de la masse salariale brute de l’année précédente ; ce financement pouvant être complété en fonction des actions
conduites.
Budget prévisionnel détaillé en annexe 2.
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DEPENSES
Achat (études, prestations,
investissements) 89 700,00 €
Fournitures administratives 3 600,00 €
Services extérieurs (dont assurances et
entretien véhicules plateforme, loyers...) 114 141,73 €
Salaires, charges et gratifications 370 100,00 €
Amortissements 3 775,27 €
Cotisations / budget du Conseil de
développement 4 219,00 €
Contrepartie FEADER-programme
LEADER 10 000,00 €
TOTAL 595 536,00 €
RECETTES
Subventions d'exploitation Europe (FEADER)
Europe (FSE)
Etat
Région
Département
MSA
ADEME
365 286,55 € 238 097,47 €
28 696,00 €
29 613,08 €
45 130,00 €
15 000,00 €
2500,00 €
6 250,00 €
Cotisations 217 911,36 €
Prestations de service (location scooters),
refacturation 5 700,00 €
Autres produits
(transferts de charges d'exploitation et produits
financiers, de gestion courante et exceptionnels,
subventions sur amortissements)
6 638,09 €
TOTAL 595 536,00 € Fin
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COTISATIONS INTERCOMMUNALES 2019
1 La subvention 2015-2017 sur l’animation du programme Leader d’un montant prévisionnel de 252 000 € n’a été perçue qu’en novembre 2018
et les conventions Leader prévues pour 2018 (un tiers du budget prévisionnel) n’ont toujours pas été programmées par la Région.
€100 000
€120 000
€140 000
€160 000
€180 000
€200 000
€220 000
€240 000
€260 000
€280 000
€300 000
2014 2015 2016 2017 2018 2019
Evolution de cotisations de 2014 à 2019
Fin
an
ces
La participation des Communautés de communes repose sur le principe de cotisations d’équilibre du budget, toutes autres ressources déduites. Le montant nécessaire pour 2019 est de 217 911,36 €.
Pour mémoire, le montant nécessaire pour l’exercice 2018 s’élevait à 237 836 €. Compte tenu de l’obtention tardive des conventions de financement sur les postes Leader pour les années 2015, 2016 et 2017, et de l’excédent qui en découlait sur l’exercice 2017, il avait été décidé une
reprise exceptionnelle sur réserves de 71 836 €. Le montant total de cotisations avait ainsi été ramené à 166 000 € (montant nécessaire pour
assurer la trésorerie1).
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Répartition prévisionnelle des cotisations par Communauté de communes : Rappel : le calcul des cotisations est basé sur une double clef de répartition : 2/3 population, 1/3 potentiel fiscal.
Communauté de communes Cotisation 2019 Cotisation 2018
pour mémoire
Cotisation 2017
pour mémoire
Briance Sud Haute-Vienne 19 890,29 € 14 971,79 € 26 522,93 €
Ouest Limousin 26 297,11 € 19 722,20 € 27 258,61 €
Pays de Saint Yrieix 28 821,31 € 21 735,55 € 37 005,75 €
Pays de Nexon-Monts de Châlus 30 432,78 € 22 766,91 € 37 025,03 €
Val de Vienne 40 060,55 € 30 091,88 € 43 101,15 €
Porte Océane du Limousin 72 409,32 € 56 711,66 € 89 086,53 €
Total 217 911,36 € 166 000,00 € 260 000,00 €
L’Assemblée Générale est appelée à délibérer sur le budget prévisionnel ainsi que le montant des
cotisations pour l’année 2019.
Fin
an
ces
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ANNEXES
ANNEXE 1 : Bilan et compte de résultat détaillés 2018
ANNEXE 2 : Budget prévisionnel 2019