Die onlinebasierte Mitarbeiterbefragung - · PDF fileBei uns wird ein offener und...

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    18-Sep-2018
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  • Seite 1

    Die onlinebasierte Mitarbeiterbefragung

    Fragebogen zu Corporate Social Responsibility (CSR) im Unternehmen

    Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,

    wir wrden Ihnen gerne ein paar Fragen zur Unternehmenskultur und Corporate Social Responsibility in unserem Unternehmen stellen. Bitte beantworten Sie die Fragen zu den verschiedenen Themen so, wie Sie die Dinge wirklich wahrnehmen und nicht, wie Sie diese bevorzugen wrden. Nach Abschluss der Befragung informieren wir Sie zeitnah ber die Befragungsergebnisse. Alle Angaben bleiben selbstverstndlich anonym und dienen einzig und allein der betriebsinternen Auswertung. Ihre Beteiligung ist uns sehr wichtig!

    A. Fragen zur Logistikbranche

    1. Warum sollte man sich in der Logistikbranche mit CSR beschftigen?

    o ____________________

    o ____________________

    o ____________________

    o ____________________

    2. Die Logistikbranche kennzeichnet eine hohe Innovationskultur.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

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    Stimme

    eher

    nicht zu

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    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    3. CSR ist lediglich eine kurzfristige Erscheinung/ ein Trend in der Logistikbranche.

  • Seite 2

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

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    Stimme

    eher zu

    Stimme

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    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    4. Wie wrden Sie die Implementierung von CSR in der Logistikbranche bzw. bei anderen

    Logistikunternehmen beschreiben? Mehrfachnennungen sind mglich.

    strategis

    ch

    ganzheit

    lich

    dynamis

    ch

    kontinui

    erlich

    langfristi

    g

    unkoord

    iniert

    Wei

    nicht

    B. Fragen zum Unternehmen

    5. Gibt es in Ihrem Unternehmen ein Leitbild, eine Firmenphilosophie, Fhrungslinien?

    ja nein wei

    nicht

    6. Wenn ja, wofr steht Ihr Unternehmen als Gesamtheit (Philosophie/ Motto)?

    ___________________________________________________________

    ___________________________________________________________

    ___________________________________________________________

  • Seite 3

    7. Drckt die Unternehmensphilosophie eine positive Einstellung zu CSR aus?

    ja nein wei

    nicht

    8. Bei uns wird alles unternommen, um die Kosten niedrig? zu halten

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

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    eher zu

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    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    9. Bei uns wird ein offener und partizipativer Fhrungsstil gepflegt.

    Stimme

    gar nicht

    zu

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    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

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    eher zu

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    zu

    Stimme

    voll und

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    Wei

    nicht

    10. Aus Misserfolgen werden in unserem Unternehmen Konsequenzen gezogen.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

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    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

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    Wei

    nicht

  • Seite 4

    11. In unserem Unternehmen geht man proaktiv mit Herausforderungen um.

    Stimme

    gar nicht

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    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

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    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    12. Das Top-Management befasst sich intensiv und engagiert mit dem Thema Nachhaltigkeit.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

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    eher

    nicht zu

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    eher zu

    Stimme

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    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    C. Fragen zu CSR im Unternehmen

    13. Das CSR Verstndnis meines Unternehmens ist mir klar.

    ja nein wei

    nicht

    14. Welche CSR- Ziele verfolgt Ihr Unternehmen als Ganzes und mit welchen Prioritten?

    1. Ziel: __________________________________________________

    Sehr

    wichtig wichtig

    eher

    wichtig

    eher

    weniger

    wichtig

    nicht

    wichtig

    berhau

    pt nicht

    wichtig

    wei

    nicht

  • Seite 5

    Sehr

    wichtig wichtig

    eher

    wichtig

    eher

    weniger

    wichtig

    nicht

    wichtig

    berhau

    pt nicht

    wichtig

    wei

    nicht

    2. Ziel: __________________________________________________

    Sehr

    wichtig wichtig

    eher

    wichtig

    eher

    weniger

    wichtig

    nicht

    wichtig

    berhau

    pt nicht

    wichtig

    wei

    nicht

    3. Ziel: __________________________________________________

    Sehr

    wichtig wichtig

    eher

    wichtig

    eher

    weniger

    wichtig

    nicht

    wichtig

    berhau

    pt nicht

    wichtig

    wei

    nicht

    15. Die CSR-Werte und Verhaltensgrundstze stehen im Einklang mit den Geschftsstrategien.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

  • Seite 6

    16. Nehmen Sie in Ihrem Unternehmen die Existenz von CSR-Projekten wahr?/ Gibt es in Ihrem

    Unternehmen zurzeit CSR-Bestrebungen?

    ja nein wei

    nicht

    17. Kennen Sie folgende CSR-Manahmen im unternehmen falls ja, was wissen Sie darber?

    Manahme 1: __________________________________________________

    ja nein wei

    nicht

    Manahme 2: __________________________________________________

    ja nein wei

    nicht

    Manahme 3: __________________________________________________

    ja nein wei

    nicht

  • Seite 7

    18. Welche Managementsysteme, Zertifizierungen oder Audits nutzen sie/ fhren sie

    durch? Mehrfachnennungen sind mglich.

    ISO

    9001

    ISO

    14000 GRI EMAS

    Sonstige

    _______ Keine

    Wei

    nicht

    19. Auf welcher Ebene werden CSR-Verantwortlichkeiten im Unternehmen institutio-

    nell verankert?

    Mitarbei-

    terebene

    Abteilungs-

    leitungs-

    ebene

    Unter-

    nehmens-

    leitungs-

    ebene

    Stabstelle:

    z. B. Personal,

    Unter-

    nehmens-

    kommunikatio

    n

    Andere:

    _______

    Wei

    nicht

    20. Wer setzt sich in Ihrem Unternehmen besonders fr die CSR-Manahmen ein?

    Person -

    Mitarbeiter Abteilung:

    Geschfts

    -fhrung

    Beauftrag

    -ter

    Andere:

    _______ Keiner

    21. Wer, bzw. welche Abteilung ist am strksten von den Manahmen betroffen?

    Person -

    Mitarbeiter Abteilung:

    Geschfts

    -fhrung

    Beauftrag

    -ter

    Andere:

    _______ Keiner

  • Seite 8

    22. Die Mitarbeiter unseres Unternehmens sind gut ber aktuelle CSR-Themen und Aktivitten informiert.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    23. Wie werden CSR-Manahmen intern kommuniziert?

    Online Intranet MA-

    Zeitung

    Gruppen

    meeting

    Sonstige

    _______

    24. An wen richtet sich die CSR-Kommunikation eher?

    Mitarbeiter

    Abteilungs-

    leiter/

    Fhrungs-

    krfte

    Geschfts

    -fhrung

    Geschfts

    -partner/

    Kunden

    Interessie

    rte

    ffentlich

    -keit

    Sonstige

    _______

    25. Wie werden CSR-Manahmen extern kommuniziert?

    Presse-

    arbeit

    Kommunik

    ation gg.

    Geschfts-

    partnern

    ffent-

    liche

    Hotline

    Diskussi

    on mit

    Interessi

    erten

    Informa

    tion an

    Gewerk

    schaften

    Gesch

    ftsbe

    richt

    Sonstige

    _______

  • Seite 9

    26. Welcher der folgenden Aussagen stimmen Sie zu?

    Von CSR hat niemand etwas.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    Die Gesellschaft profitiert von CSR am meisten.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    CSR ntzt der Gesellschaft und dem Unternehmen.

    Stimme

    gar nicht

    zu

    Stimme

    nicht zu

    Stimme

    eher

    nicht zu

    Stimme

    eher zu

    Stimme

    weitestg

    ehend

    zu

    Stimme

    voll und

    ganz zu

    Wei

    nicht

    Das Unternehmen profitiert zwar nicht beson