EINFÜHRUNG – in den ersten zwei Jahren nach … · Grundlagen des Personalwesens Haushaltsrecht...
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1.110 1.120 1.121 1.124 1.114 8.416 8.310 9.110 Borowiak, Dr. Brauer, Hardes, Hofmann, Kalle, Dr. Kirschgen s Dr. Meyer, Schumacher, Dr. Simm, Winkelmeyer Frahm, Hofmann, Dr. Kappes, Dr. Meyer, Michels, Siegel Borowiak, Hofmann, Dr. Kirschgens, Schumacher Dr. Brauer, Jäger, Michels Dr. Boden, Knüpfer ( Geschichte ); Güller-Kaya, Dr. Schrapper ( Führungskultur ); Meuter, Röder ( Risiken der Korruption ) Bertels, Wiesselmann, Schäfers, Speier Lemm, Steinbuß Baumeister, Gaschemann, Schulte 3 Tage 2 x 3 Tage 2 x 3 Tage 2 x 3 Tage 3 x 3 Tage 3 Tage 3 Tage 2 Tage Seminare des Jahresprogramms 2016 für Nachwuchsführungskräfte des höheren Dienstes: Die hier aufgeführten Seminare sind für Beschäftigte des höheren Dienstes im Ressort Inneres verpflichtend. Auch andere Ressorts schreiben ganz oder teilweise den Besuch dieser Veranstaltungen vor. Bitte fragen Sie bei Ihrer zuständigen Personal - / Fortbildungsstelle an. Seminartitel Verwaltung – Führung – Werte VERTIEFUNG – nach Besuch der oben genannten Seminare innerhalb der nächsten 5 Jahre EINFÜHRUNG – in den ersten zwei Jahren nach Eintritt in den höheren Dienst Die Seminare 1 . 120 und 1 . 121 sind alternativ zu wählen. Für Beschäftigte mit Personalverantwortung empfehlen wir das Seminar mit der Kennziffer 1 . 120. SPEZIALISIERUNG – in weiteren Folgejahren nach Abschluss der Führungstrainings Eine Auswahl von Seminaren und Angeboten für erfahrene Führungskräfte finden Sie in einem gesonderten Flyer. Weitere Informationen zu den Veranstaltungen und Termine finden Sie im Internet unter: www.fah.nrw.de. Bitte nutzen Sie das übliche Anmeldeverfahren bzw. richten Ihre Anmeldung über Ihre Fortbildungsstelle an die Akademie. Für Fragen oder eine individuelle Beratung wenden Sie sich bitte unmittelbar an die Akademie. Die Kontaktdaten der einzelnen Ansprechpartner entnehmen Sie bitte unserer Homepage. Zum Thema Führungskompetenz und bei Hinweisen zu dem vorliegenden Faltblatt sprechen Sie bitte die stellvertretende Leiterin der Akademie Frau Hanna Ossowski an oder schicken eine Nachricht an [email protected]. Führung II – Führung in der Hierarchie Führung II – Laterale Führung Führung III – Führung und Zusammenarbeit Kennziffer Dauer Dozentin / Dozent Führung I – Kommunikation und Führung Grundlagen des Personalwesens Haushaltsrecht und moderne Ressourcenverwaltung Die Europäische Union – Ihre Organe und Entscheidungsprozesse Änderungen vorbehalten Die Reihenfolge der o. g. Seminare ist beliebig. Lediglich die Seminare Führung I - III sollten nacheinander mit einem Abstand von mind. 1 Jahr besucht werden.
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1.110
1 .120
1 .121
1 .124
1 .114
8 .416
8 .310
9 .110
Borowiak, Dr. Brauer, Hardes, Hofmann, Kalle, Dr. KirschgensDr. Meyer, Schumacher, Dr. Simm, Winkelmeyer
Frahm, Hofmann, Dr. Kappes, Dr. Meyer, Michels, Siegel
Borowiak, Hofmann, Dr. Kirschgens, Schumacher
Dr. Brauer, Jäger, Michels
Dr. Boden, Knüpfer (Geschichte);Güller -Kaya, Dr. Schrapper (Führungskultur);Meuter, Röder (Risiken der Korruption)
Bertels, Wiesselmann, Schäfers, Speier
Lemm, Steinbuß
Baumeister, Gaschemann, Schulte
3 Tage
2 x 3 Tage
2 x 3 Tage
2 x 3 Tage
3 x 3 Tage
3 Tage
3 Tage
2 Tage
Seminare des Jahresprogramms 2016 für Nachwuchsführungskräfte des höheren Dienstes:Die hier aufgeführten Seminare sind für Beschäftigte des höheren Dienstes im Ressort Inneres verpflichtend. Auch andere Ressorts schreibenganz oder teilweise den Besuch dieser Veranstaltungen vor. Bitte fragen Sie bei Ihrer zuständigen Personal - / Fortbildungsstelle an.
Seminartitel
Verwaltung – Führung – Werte
VERTIEFUNG – nach Besuch der oben genannten Seminare innerhalb der nächsten 5 Jahre
EINFÜHRUNG – in den ersten zwei Jahren nach Eintritt in den höheren Dienst
Die Seminare 1 .120 und 1 .121 sind alternativ zu wählen. Für Beschäftigte mit Personalverantwortung empfehlen wir das Seminar mit der Kennziffer 1 .120.
SPEZIALISIERUNG – in weiteren Folgejahren nach Abschluss der Führungstrainings
Eine Auswahl von Seminaren und Angeboten für erfahrene Führungskräfte finden Sie in einem gesonderten Flyer.
Weitere Informationen zu den Veranstaltungen und Termine finden Sie im Internet unter: www.fah.nrw.de. Bitte nutzen Sie das übliche Anmeldeverfahren bzw.richten Ihre Anmeldung über Ihre Fortbildungsstelle an die Akademie. Für Fragen oder eine individuelle Beratung wenden Sie sich bitte unmittelbar an die Akademie.Die Kontaktdaten der einzelnen Ansprechpartner entnehmen Sie bitte unserer Homepage. Zum Thema Führungskompetenz und bei Hinweisen zu dem vorliegendenFaltblatt sprechen Sie bitte die stellvertretende Leiterin der Akademie Frau Hanna Ossowski an oder schicken eine Nachricht an [email protected].
Führung II – Führung in der Hierarchie
Führung II – Laterale Führung
Führung III – Führung und Zusammenarbeit
Kennziffer Dauer Dozentin /Dozent
Führung I – Kommunikation und Führung
Grundlagen des Personalwesens
Haushaltsrecht und moderneRessourcenverwaltung
Die Europäische Union – Ihre Organeund Entscheidungsprozesse
Änderungen vorbehalten
Die Reihenfolge der o.g. Seminare ist beliebig. Lediglich die Seminare Führung I - III sollten nacheinander mit einem Abstand von mind. 1 Jahr besucht werden.
Fortbildungsbaum – Führungskompetenz
„Führung II – Führungin der Hierarchie“Kennziffer 1 .120Dauer 2 x 3 Tage
„SchwierigeGespräche und
Interventionen“Kz. 3 .130
„Leistung dank
Vertrauen“Kz. 1 .152
„Führen imVeränderungs -
prozess“Kz. 7.220
„Mit klarenEntscheidungen
Profilgewinnen“Kz. 1 .145
„Erfolgskonzepteaus dem Spitzen -
sport effektivnutzen”
Kz. 1 .180
„Führungs- werkstatt“Kz. 1 .210
„Wert-schätzung
und Führung“Kz. 1 .155
„Gesunde Führung“Kz. 1 .162
„Führung II – LateraleFührung“
Kennziffer 1 .121Dauer 2 x 3 Tage
„Die Europäische Union – Ihre Organeund Entscheidungsprozesse“
Kennziffer 9 .110, Dauer 2 Tage
„Führung III – Führung und Zusammenarbeit“ Kennziffer 1 .124, Dauer 2 x 3 Tage
„Haushaltsrecht und moderneRessourcenverwaltung”
Kennziffer 8 .416, Dauer 3 Tage
„Grundlagen des Personalwesens“Kennziffer 8 .310, Dauer 3 Tage
„Führung I – Kommunikation und Führung”Kennziffer 1 .114, Dauer 3 x 3 Tage
„Verwaltung – Führung – Werte“Kennziffer 1 .110, Dauer 3 Tage
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