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    UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA

    PROGRAMA DE EGRESADOS

    www.egresados.unal.edu.co

    http://www.egresados.unal.edu.co/http://www.egresados.unal.edu.co/

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    Bienvenido al Programa de Egresados

    UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA

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    Su empresa puede realizar el

    registro y acceder posteriormente

    para la divulgación de ofertaslaborales entre nuestros

    egresados en:

    www.egresados.unal.edu.co

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    SIE- Sistema de Información para

    Egresados

    Servicio a Empresas en SIE

    1. Registro

    2. Actualización de perfil de la empresa

    3. Publicación de ofertas laborales

    4. Recepción directa de postulantes a las ofertas

    laborales

    5. Administración de las ofertas laborales

    6. Comunicación directa con el programa

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    Ingresando a la Página Web del Programa deEgresados www.egresados.unal.edu.co, se ubican enRegistro de

    empresas y luego en formulario de registro;

    en éste, diligencian los Datos de la Empresa y los Datosde contacto

    Posteriormente les llegará por correo electrónico, elusuario y contraseña de la empresa para el ingreso al

    sistema, por lo que es importante dejar un contacto yuna dirección electrónica actualizada.

    Si no recibe esta comunicación por favor comuníquesecon nosotros.

    1. Registro:

    http://www.egresados.unal.edu.co/http://www.egresados.unal.edu.co/

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    Para

    registrarse

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    2. Ingreso al Sistema y Actualizaciónde perfil de la Empresa

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    Para ingresar al

    Sistema, Diligencie

    nombre de usuario ycontraseña,

    seleccionando

    “Entidad Externa”.

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    Icono para

    editar los

    campos

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    3. Publicación de ofertas

    laborales

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    4. Administración de las ofertaslaborales

    El Módulo de Ofertas Laborales tiene 5 Estados que son

    administrados por la empresa solicitante.

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    1. En Definición: Es este estado, la empresa puede hacer modificaciones a laoferta, pero aún no está a la vista de los egresados.

    2. En Convocatoria:  Ya no se puede editar la oferta, ya esta a la vista de losegresados y pueden aplicar a ella.

    3. En Evaluación: La empresa puede ver el perfil de los candidatos queseleccione.

    4. En Selección: La empresa puede ver el perfil de los candidatos

    seleccionados y los datos personales de ellos.

    5. Finalizada: La empresa cierra la oferta y abre nuevamente cupo para publicarotra oferta laboral. El cupo máximo es de 6 ofertas simultáneas.

    Oferta Cancelada

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    5. Recepción directa depostulantes a las ofertas

    laborales:

    Recuerde que en el estado de “Evaluación”, puede

    visualizar solo el currículo del aspirante, para poderiniciar su proceso de evaluación y ver los datos de los

    aspirantes, el estado de la oferta debe ser “en

    Selección”.

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    Para cambiar elestado de la oferta

    laboral

    Para duplicar

    la oferta

    laboral

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     Aspirantes en aplicación,

    mediante el icono pueden

    visualizar los perfiles

    Aquí encontrará el número de

    Aspirantes que aplicaron a la oferta

    laboral. Mediante el icono

    pueden visualizar los perfiles.

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    Para cambiar el estado

    de la oferta laboral y

    seleccionar los perfiles

    que se ajustan a su

    requerimiento

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    Recuerde que

    en este estado,

    podrá visualizar

    el perfil de los

    candidatos que

    aplicaron

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    Seleccione los candidatos que le

    interesan y trasládelos a la casilla de

    preseleccionados y GUARDE los

    cambios realizados.

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    No olvide guardar los datos de los

    candidatos preseleccionados.

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    Para ver la hoja de vida

    completa de los

    candidatos que

    seleccionó en el paso

    anterior, debe cambiar

    el estado de la ofertalaboral a

    “En Selección”.

    No olvide siempre debe

    señalar en el recuadrode los candidatos

    seleccionados.

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    En estado de

    Selección, a

    través de este

    icono, podrá

    visualizar elnombre y la hoja

    de vida completa

    de los(as)

    candidatos(as)

    que seleccionó en

    el paso anterior 

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