Herzlich Willkommen! Berufsorientierung - Direktoren/innen - Meeting Berufsorientierung LIVE!

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Herzlich Willkommen! Berufsorienti Berufsorienti erung - erung - Berufsorienti Berufsorienti erung - erung - Direktoren/innen Direktoren/innen - Meeting - Meeting Berufsorientierung Berufsorientierung LIVE! LIVE!
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    06-Apr-2016
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  • Herzlich Willkommen!Berufsorientierung - Berufsorientierung - Direktoren/innen - MeetingBerufsorientierung LIVE!

  • Berufsorientierung LIVE!Direktoren/innen - Meeting

    Begrung

    BSI SR Ignaz Franz, Bezirksschulrat Grieskirchen Prok. Ing. Gnther Huemer, Geschftsleitung GUNTAMATIC

    Karrierechance bei GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH

    Johann Mittlbck, Meister Vorfertigung

    Aktuelles aus der Wirtschaftsregion Schrding/Grieskirchen

    Hans Moser, Leiter der WKO-Grieskirchen

    Kaffeepause

  • Herzlich Willkommen

  • Gegrndet: im Jahre 1963 Beschftigt: 180 Mitarbeiter Entwicklung: gesamte Entwicklung u. Konstruktion sowie Prfstand in Peuerbach Produktion: 20 000m Produktionsflche 12 000 Biomassekessel Mrkte: sterreich, Deutschland, Italien, Frankreich, Schweiz, Slowenien, England, Irland

  • Ausgezeichnete Technologie:Pelletsheizungen Holzvergaserkessel HackgutheizungenEnergiekorn/ Miscanthusheizung

  • Pelletsanlage Biostar

  • Pelletsanlage Biostar

  • O und INNOVATIONSPREIS 2005

    Powercorn / Powerchip 25kW 50kW 75kW 100kW

  • Powercorn / PowerchipFeuerraumtrTreppenrost-PrimrluftBrennkammerFllstandszungeWirbeldse-SekundrluftEdelstahl-ReaktionsrohrReinigungsdeckelWirbulatorenRohrbndelwrmetauscher SaugzuggeblseWrmetauscherreinigungRauchrohrLambdasondeRauchgasfhlerReinigung u. RostantriebAschenschneckeFahrbarer AschenbehlterMengefhrte Regelung

  • Biomassekonverter BMK(mit Handbeschickung)

  • GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    Herzlich WillkommenLehre bei GUNTAMATIC

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    Lehre mit ZukunftGUNTAMATIC bietet folgende Lehrberufe: Maschinenbautechniker/in Technischer Zeichner/in Brokaufmann/-frau

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    Lehre mit ZukunftGUNTAMATIC bietet: Schnupperlehre Girls Day Lehrlingsmesse (Poly-Grieskirchen) Lehre mit Matura eigene Ausbildungswerkstatt eigener Schulungsraum Leistungen werden honoriert (Berufsschule)

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    LehrlingeDerzeit sind 19 Lehrlinge bei Guntamatic in Ausbildung: 14 Maschinenbautechniker/innen 1.Lehrjahr: 2 Lehrlinge (1 weibl.) 2.Lehrjahr: 5 Lehrlinge 3. Lehrjahr: 5 Lehrlinge 4. Lehrjahr: 2 Lehrlinge 1 Technischer Zeichner 4 Brokaufmann/Brokauffrau

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    AufstiegsmglichkeitenNach der Lehrzeit bietet Guntamatic zahlreiche Mglichkeiten: Maschinenprogrammierer Konstrukteur Schicht-, Gruppen- und Abteilungsleiter Kundendienst Auendienst

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    KarrierebeispieleAlexander Dietach Lehre bei Guntamatic als Maschinenbautechniker diverse Weiterbildungen Leiter Arbeitsvorbereitung

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    KarrierebeispieleChristoph Derfler Lehre bei Guntamatic als Maschinenbautechniker diverse Weiterbildungen seit 2008 Qualittsbeauftragter bei Guntamatic

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    KarrierebeispieleMarkus Parzer Lehre bei Guntamatic als Maschinenbautechniker Gruppenleiter des Montagebandes

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    KarrierebeispieleLukas Stockhammer Lehre mit Matura

    GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH Wrme mit Zukunft

    Vielen Dank fr Ihre AufmerksamkeitFr Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfgung!

  • Berufsorientierung LIVE!Direktoren/innen - Meeting

    Begrung

    BSI SR Ignaz Franz, Bezirksschulrat GrieskirchenProk. Ing. Gnther Huemer, Geschftsleitung GUNTAMATIC

    Karrierechance bei GUNTAMATIC Heiztechnik GmbH

    Johann Mittlbck, Meister Vorfertigung

    Aktuelles aus der Wirtschaftsregion Schrding/Grieskirchen

    Hans Moser, Leiter der WKO-Grieskirchen

    Kaffeepause

  • WKO-Mitglieder im Bezirk Grieskirchen

    Unternehmen (Kammermitglieder) mit ... Beschftigten per 31.07.2008Bezirk 1-4 5-9 10-19 20-49 50-99 100-249 250-499 500-999 1000u.m.GesamtGrieskirchen6831901227132223101.124

    WKO-Mitglieder per 30.09.2008AktivRuhendGesamt% RuhendEPU-Anteil2.5274863.01316,1ca. 50 %

    Spartenmitgliedschaften der WKO-Mitglieder aus GrieskirchenGIHB & VT & VT & FI & C1.257881.36619182457400Gesamt: 3.769

  • Unselbstndig Beschftigte im Bezirk Grieskirchen per 31.07.2008

    1 = Gewerbe & Handwerk, 2 = Industrie, 3 = Handel, 4 = Bank & Versicherung, 5 = Transport & Verkehr, 6 = Tourismus & Freizeitwirtschaft, 7 = Information & ConsultingArbeitslose im Bezirk:Im Jahresdurchschnitt 2007 war Grieskirchen sterreichweit an 2. Stelle von 88 Bezirken!

    SparteWKO-MitgliederInsges. Arb/AngArbArb MArb WAngAng MAng W14985.6274.2023.4087941.4257137122533.4992.3662.0403261.13379334032801.85285744641199538461145209200201891008955499481176744183899461651.125876254622249641857691945943161356273Summe1.12413.500

  • Lehrlinge im Bezirk Grieskirchen Per 31.12.2007: In 426 Lehrbetrieben = + 4,16 % 1.158 Lehrlinge = + 8,43 %

    Im Zeitraum 2007-2013 nehmendie 15jhrigen um 12 % ab;die 60 bis 65-jhrigen um 19 % zu!Gewaltige Auswirkungen auf die Gesellschaft unddie Arbeitswelt!

  • Intensiver Kontakt im Bezirksforum Die Highlights 2008:Projekt Wirtschaft verstehen Durchfhrung des Projektes in bereits 13 Hauptschulklassen (3 Schulen) mit 13 Paten-Firmen Aktive Bewerbung des Girls day im April ca. 90 Schnupperpltze konnten erfolgreich angeboten werden JOB TOUR Grieskirchen zum ersten Mal im Bezirk! 480 SchlerInnen der 4. Klassen Hauptschulen und der Polytechnischen Schule Grieskirchen besuchten 26 Betriebe; in Begleitung von 30 Lehrkrften mit 7 Bussen

  • Kammermitglieder WKO Schrding

  • Bezirk SD Lehrlinge und Lehrbetriebe

  • WKO Schrding Aktivitten fr Schulen

    Betriebserkundungshandbuch: seit 2002. Nunmehr wurden die Daten aktualisiert. Es steht elektronisch zur Verfgung. Der Release erfolgt in Abstimmung mit dem BSI Erhebung der Schulsysteme Niederbayern O. Die WKO Schrding hat eine Aufbereitung der Schulsysteme in den beiden Lndern als Projekt von Eures-Interalp in Auftrag gegeben. Ergebnisse im Frhjahr fertig. Technikrallye in der BST Schrding im November durchgefhrt Prsentation der HTL Maturaprojekte fr die Wirtschaft im Juni durchgefhrt Exportveranstaltung mit 200 Schlern am 17.11.

  • Berufsorientierung LIVE!Direktoren/innen - Meeting

    Berufsorientierung macht meine Hauptschule stark

    BSI RR Johann Zillner, Mitglied des BO-Arbeitskreises

    Berufsorientierung mit der WKO Obersterreich

    Mag. Maria Klimitsch, Karriereberatung der WKO

    GUNTAMATIC LIVE - Fhrung durch die Produktion

    Mitarbeiter der technischen Abteilungen

    Erfahrungsaustausch am Buffet

  • Berufsorientierung macht meine Hauptschule stark

  • Zum Beispiel: BO macht die HS Scharnstein stark!Hr. Dir. Rathmayr ber die Effekte von BO:

    Die SchlerInnen und Eltern erleben bei vielen Anlssen die groe Wertschtzung fr unsere Hauptschule. In unserer Marktgemeinde ein wichtiges Argument bei der Entscheidung der Schullaufbahn nach der Volksschule.Wir stellen die persnlichen Kontakte her sowohl mit den weiterfhrenden Schulen als auch mit den Firmenchefs. Fr die Betriebe ist es die wichtigste Schiene fr die Kontaktaufnahme mit den zuknftigen Lehrlingen bzw. Schulabgngern. Es wurden auch schon Lehrstellen fr spF-SchlerInnen geschaffen.Ein angenehmer Nebeneffekt ist das grozgige Sponsoring der regionalen Wirtschaft.

  • Zum Beispiel: BO macht die HS Scharnstein stark!Eltern ber BO:

    BO-Unterricht an der HS Scharnstein ist wirklich eine tolle Sache.Die intensive Vorbereitung auf das BO-Projekt und die Prsentationen der SchlerInnen am Elternabend sind wirklich professionell. Mein Sohn hat davon sehr profitiert.Meine Tochter hat im BO-Projekt einen groen Schritt zu mehr Selbststndigkeit gemacht. Ihr Selbstbewusstsein ist auch gewachsen.Ich kenne BO hier auch schon von meinen lteren Kindern und bin sehr beeindruckt vom Unterricht und den Mglichkeiten, die an dieser Schule geboten werden.

  • Zum Beispiel: BO macht unsere Wirtschaft stark!Sehr geehrte Frau Sonnberger, gerne fassen wir kurz zusammen, was das Projekt Schule/Wirtschaft fr unser Unternehmen bedeutet:Die Firma ASMAG ist langjhriger Partner von Schule/Wirtschaft. Nahezu 100 % der Lehrlinge kommen durch das Projekt Schule/Wirtschaft zu ASMAG. Die Qualitt der angehenden Fachkrfte kann als hervorragend bezeichnet werden. Das gesamte Projekt ist eine wichtige Sttze fr das Unternehmen ASMAG und sicher auch fr die anderen teilnehmenden Betriebe.

    Freundliche Gre Johann Vielhaber Geschftsfhrer

  • BO an der HS Scharnstein3. Klasse

    Integrative Vorbereitung in den Fchern auf 3 BO-Projekttage mit ElternabendFokus auf Persnlichkeitsarbeit und RealbegegnungenAmtsleiterin der Gemeinde stellt regionale Betriebe und Ausbildungsmglichkeiten vorGender-Tag: Mdchen informieren sich ber technische Berufe, Burschen erkunden SozialberufeKinder befragen Eltern zu versch. BO-relevanten AspektenAuswertung im Unterricht

    ProjekttagePersnlichkeitstag mit Talente-WorkshopBerufspraktischer Tag im Betrieb nach WahlNachbereitung: PPT und/ oder Plakat ber Firma und BerufSchlerInnen prsentieren am Elternabend ihre Erfahrungen100% Anwesenheit

  • BO an der HS Scharnstein4. Klasse

    BO als autonomer Gegenstand2Wst. im ersten SemesterVolle Ausschpfung der berufspraktischen TageInfo-Abend ber weiterfhrende SchulenTeilnahme an Technologietagen (Betriebserkundung)Berufe-Workshop im Mdchen-und FrauenzentrumSchulerkundungenMesse, AMS, ...

    Seit diesem Schuljahr: 12 Powergirls in den 2. Klassen

    In Arbeit: Projekt Wirtschaft verstehen Betriebe bernehmen Patenschaften fr 1. Klassen - intensiviert und verlngert den BO-Prozess!

  • Unser ErfolgsrezeptRegelmige Treffen mit den regionalen Betrieben und VertreterInnen der Gemeinde im Arbeitskreis Schule & Wirtschaft Region Inneres Almtal so kommen die gegenseitigen Bedrfnisse und Ideen zur Sprache - gemeinsam werden Lsungen gefunden!Einbindung der Eltern, wann immer es geht: Elternabende, Befragungen, Einladung in den Unterricht etc.Koordinierte Planung der BO-Aktivitten durch BO-Verantwortliche/n: Informationsfluss, Kommunikation, Bereitstellung von BO-Material, Motivation der KollegInnen, ...Einsatz von innovativen Methoden aus dem Coaching, NLP, MentaltrainingVolle Rckendeckung der Schulleitung erleichtert das BO-Lehrer-Leben enorm: BO ist wichtig!!!Angebote von Auen nutzen: Vereine, Gemeinde, Innungen, WK, AK, ..... die kommen gerne und sind Experten!Clearingstelle der Volkshilfe fr spF- und lernschwache SchlerInnen frhzeitig einbinden

  • Persnlichkeitsarbeit:Erfolg hat viel mit meinem Denken zu tun!

  • Essentiell:Realbegegnungen

  • BO macht mich stark!

  • Inhaltliche Schwerpunkte der BOPersnlichkeitsentwicklungSelbstkompetenzAuseinandersetzung mit der BerufsweltMethoden- und SachkompetenzIchstrken: Interessen Fhigkeiten bevorzugte Verhaltensweisen Strukturen um Arbeits- und Berufswelt sichtbar und greifbar zu machen Berufserkundung mglichst viele Realbegegnungen im Rahmen der gesetzlichen MglichkeitenIndividuelle Informationssuche und -verarbeitungBerufs- und Laufbahnalternativen vergleichenEntscheidungen treffen und realisierenEntscheidungskompetenzEntscheidung ist Sache der Schlerinnen und Schler bzw. der ElternBO hat prozesshaften Charakter Dauer mindestens 2 Jahre

  • Qualitt des BO - Unterrichteseigenstndige Verbindliche bunghohe Anzahl an ausgebildeten BO-Lehrernschriftliches Konzept der Schule zum Thema BO mit verbindlicher Aufgabenzuteilunghohe Anzahl an RealbegegnungenEinbindung der Eltern in BO-Aktivitten (Elternabend, Elternsprechtag)Enge Kooperation mit Wirtschaft- und Bildungseinrichtungen in der RegionUntersttzung des BO-Koordinators durch SchulleitungWertschtzung schulischer BO-Arbeit durch Kollegenschaft

  • Nehmen wir diesen Bildungsauftrag ernst ?!

    Was uns am Herzen liegt:

    Qualittsvolle Vorbereitung der Schler auf die sehr magebliche Entscheidung der Berufs- bzw. Ausbildungswahl Positive Grundhaltung zu BO und mutige Schritte seitens Leiter und Lehrer in Zusammenarbeit mit Eltern, Wirtschaft und relevanten Institutionen, um dieses Ziel zu erreichen

  • Schulische Aktivitten zur Berufsorientierung

  • Darber wei ich noch zu wenig

  • Schwellenngste Kinder

  • Mdchen und Technik

  • BO-Koordinator ist Stabsstelle

  • BerufsorientierungLehrplan8. Schulstufe

  • Berufsorientierung LIVE!Direktoren/innen - Meeting

    Berufsorientierung macht meine Hauptschule stark

    BSI RR Johann Zillner, Mitglied des BO-Arbeitskreises

    Berufsorientierung mit der WKO Obersterreich

    Mag. Maria Klimitsch, Karriereberatung der WKO

    GUNTAMATIC LIVE - Fhrung durch die Produktion

    Mitarbeiter der technischen Abteilungen

    Erfahrungsaustausch am Buffet

    Die Wirtschaftskraft fr Obersterreich

    Berufsorientierung mit der WKO Obersterreich

    Die Wirtschaftskraft fr Obersterreich

    Schulklassenbesuche in der WKO-Karriereberatung in Linz (fr 3. und 4. Klassen Hauptschule, Polytechnische Schulen), Dauer 2 Stunden, Termin nach VereinbarungBerufsorientierungs-Wettbewerb an HauptschulenPotenzialanalyse fr Schulklassen oder EinzelpersonenTestung und persnliche Beratung (Gesamt 4 Stunden, Gesprch mit Eltern) 125,00/ 154,00 pro SchlerInLernstilanalyseTestung und persnliche Beratung zur Verbesserung des Lernerfolgs (2 Stunden), 99,00Info-Material fr Lehrer (Lehrberufe in sterreich, Berufswahl begleiten, Internet-Tipps)Karriere-NewsZeitschrift fr Lehrer, erscheint 3-4 x jhrlich

    Berufsorientierung mit der WKO Obersterreich

    Die Wirtschaftskraft fr Obersterreich

    Berufsorientierung mit der WKO ObersterreichBetriebserkundungshandbuch (online), berblick ber Betriebe in O, die Leistungen fr Schulen anbieten (Betriebserkundungen, Schnuppertage, Diplomarbeiten,) www.schuleundwirtschaft.at Veranstaltungen fr BO-LehrerAktivitten von Schule & Wirtschaft (Veranstaltungen, Betriebserkundungen), 16 Bezirksforen, 1 LandesforumBerufsinfo- und Lehrlingsmessen (Jugend & Beruf Wels, Bezirksmessen)Berufsinformations-Computer (Infos zu 1500 Berufen, zum Teil mehrsprachig)Lehrstellenerhebung der Sparte Industrie (Verteilung Lehrstellenfolder bei Jugend & Beruf und Verffentlichung auf www.fitforfuture.at) Imagekampagne FIT FOR FUTURE die Industrielehre (Infokampagne zum Thema Lehre in Kooperation mit Life Radio und ON)

  • Berufsorientierung LIVE!Direktoren/innen - Meeting

    Berufsorientierung macht meine Hauptschule stark

    BSI RR Johann Zillner, Mitglied des BO-Arbeitskreises

    Berufsorientierung mit der WKO Obersterreich

    Mag. Maria Klimitsch, Karriereberatung der WKO

    GUNTAMATIC LIVE - Fhrung durch die Produktion

    Mitarbeiter der technischen Abteilungen

    Erfahrungsaustausch am Buffet