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IHR ERSTESMINDSETLeitfäden und Beispiele

IHR ERSTES

Ihr erstes Mindset: Leitfäden und Beispiele

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IHR ERSTES MINDSET: LEITFÄDEN UND BEISPIELE

Einleitung: Mindsetter verfügt über schnelle, benutzerfreundliche Assistenten, die Sie durch den Prozess der Erstellung Ihres Mindsets führen. Diese ergänzende Anleitung beinhaltet weitere Tipps und Hinweise. Unten finden Sie einige allgemeine Tipps, gefolgt von einem Überblick über die verschiedenen Abschnitte eines Mindsets. Die roten Überschriften bilden die unterschiedlichen Bereiche des Mindsets ab, denen sie bei der Erstellung begegnen werden. Die Texte, die in diesen Bereichen stehen, stellen Beispiele dafür dar, was Sie an dieser Stelle eintragen können. Allgemeine Tipps und Informationen:

• Ein Mindset besteht aus einer Titelseite, spezifischen Inhalten (Kernbotschaften, Mindtriggern und Fragen) und einer „Branding Page“. Diese enthält eine Biographie des Autors und eine kurze Zusammenfassung des Mindsets.

• Jede individuelle Kernbotschaft passt in das übergreifende Thema oder in den Fokus des Mindsets.

• Jede Kernbotschaft umfasst Mindtrigger. Diese stellen interaktive Lernimpulse dar, bestehend aus Text- und Audiodateien oder anderen Medien, sowie selbstreflektierenden Fragen mit Bezug auf eine spezifische Kernbotschaft und das übergreifende Mindset.

• Die Biographie des Autors und die Zusammenfassung des Mindsets tauchen nur dann auf, wenn der Leser sein Mindset in seiner Mindset-Bibliothek nachliest oder wenn sich jemand dieses Mindset im Mindsetter Store ansieht.

• Der Rest des Mindsets – das Cover, die Kernbotschaften, die Mindtrigger und Fragen – können in der E-Mail eingesehen werden, die der Empfänger als Benachrichtigung darüber erhält, dass ein neuer Mindtrigger verfügbar ist.

• Verwenden Sie eine Nachbereitungsfrage in Kombination mit einer Transferfrage am Ende eines Mindtriggers oder verwenden Sie eine Übergangsfrage am Ende der Kernbotschaft/des Mindsets.



STRUKTUR EINES MINDSETS: Titel des Mindsets: Zeitmanagement: Bin ich wirklich effektiv oder nur effizient? Autor des Mindsets: John Smith Lebenslauf/Resümee des Autors: John Smith berät seit 1998 Führungskräfte in Europa und Nordamerika. Der Fokus seiner Beratung liegt hauptsächlich auf Fragen zu Strategie, organisatorischer Effektivität und Führung. Zusammenfassung des Mindsets: In diesem Mindset werden Sie eine Zusammenstellung von 15 praktischen Vorschlägen entdecken, die die Effizienz und Effektivität Ihres Zeitmanagements steigern werden. Alle Tipps in diesem Mindset kreisen um fünf verschiedene Themen – Säulen für optimales, erfolgreiches Zeitmanagement:

1. Um Zeit zu sparen, müssen Sie Zeit investieren! 2. Setzen Sie Ihre Prioritäten richtig und halten Sie diese auch ein! 3. Eine Berührung: mehr ist nicht nötig! 4. Atmen Sie durch: Befreien Sie sich selbst von unnötigen Lasten! 5. Effektiv sein ist besser als effizient sein!

Titel von Kernbotschaft 1: Um Zeit zu sparen, müssen Sie Zeit investieren! Überschrift von Mindtrigger 1: Zuerst planen, dann losrennen! Hauptaussage von Mindtrigger 1: Pläne in Form von Listen für die nächsten Tage und/oder Wochen zu entwerfen, kann hilfreich sein, wenn Sie ihr Zeitmanagement optimieren möchten. Es gibt einige verschiedene Werkzeuge – sowohl elektronische als auch papierene –, die Sie bei dieser Aufgabe unterstützen. Worauf es jedoch wirklich ankommt, ist nicht das Werkzeug, sondern Ihr Fleiß und Ihre Ausdauer in der Anwendung. Legen Sie eine feste Zeit in Ihrem Tag oder in Ihrer Woche fest, zu der sie sich darauf konzentrieren, ihre Termine für das Arbeits- oder Privatleben zu planen. Letztendlich wird das Vorausplanen Ihnen dabei helfen, sich auf Ihre Aufgaben zu konzentrieren, weil sie zwischendurch weniger Zeit darauf verwenden, herauszufinden, was sie als nächstes tun müssen. Es gibt ein altes Sprichwort, das sagt, dass man langsamer gehen muss, um schneller ans Ziel zu kommen. Übersetzt in den Kontext des Zeitmanagements heißt das: Erst planen, dann losrennen. Diese Strategie nimmt anfangs vielleicht ein wenig Zeit in Anspruch, aber es wird die Abläufe letztendlich extrem beschleunigen.



1. Frage zur Selbstreflexion: Was sind typische Techniken und Methoden, die ich anwenden kann, um meinen Tag oder meine Woche zu planen? 2. Frage zur Selbstreflexion: Was sind die Vorzüge an der Art, wie ich meinen Zeitplan plane? 3. Frage zur Selbstreflexion: Was könnte ich anders oder mehr machen, um meine Planung zu optimieren? Andere Fragetypen: Multiple Choice- Frage (1 ! eine richtige Antwort): Welche ist die einzige richtige Antwort? Multiple Choice-Option 1: falsch Multiple Choice-Option 2: falsch Multiple Choice-Option 3 (X): richtig Multiple Choice-Option 4: falsch Multiple Choice-Option 5: falsch Multiple Choice-Frage (n! mehrere richtige Antworten) Welche 2 Antworten sind richtig? Multiple Choice-Option 1: falsch Multiple Choice-Option 2 (X): richtig Multiple Choice-Option 3: falsch Multiple Choice-Option 4(X): richtig Multiple Choice-Option 5: falsch Multiple Choice-Fragen (x! keine richtigen Antworten – eher eine umfrage-ähnliche Frage) Was können wir tun, um XXX zu verbessern …? Multiple Choice-Option 1: nicht gewählt Multiple Choice-Option 2 (X): gewählt Multiple Choice-Option 3: nicht gewählt Multiple Choice-Option 4: nicht gewählt Multiple Choice-Option 5 (X): gewählt Kombination von Nachbereitungs- und Transferaufgabe: Hausaufgabe: Wenn ich über meine To-Do-Liste für diese Woche nachdenke, was sind morgen die zwei wichtigsten Aufgaben für mich? Transferaufgabe: Welche wichtigen Aufgaben habe ich heute geschafft? Oder nur eine Transferaufgabe am Ende einer Kernbotschaft/eines Mindsets: Was ist das wichtigste, das ich in dieser Kernbotschaft gelernt habe?



STRUKTUR EINES MINDSETS

Mindset Titel

Kernbotscha2 n

Mindtrigger 1 -‐ n (Überschri2, Inhalt, Fragen)

Kernbotscha2 1

Mindtrigger 1 -‐ n (Überschri2, Inhalt, Fragen)

Autor + Zusammenfassung

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