Kinnarps Imagebroschüre DE

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Kinnarps

„Bei Kinnarps verfolgen wir die Philosophie ‚Making Life Better at Work‘. Unser Ziel ist es, unseren Kunden und Fachhhändlern die besten Voraussetzungen für ein gesi-chertes und erfolgreiches Unternehmen zu verschaffen. Daher setzen wir weiter-hin auf eine starke Produktentwicklung, eine verbesserte Produktions-Logistik und optimalen Service, um die Wünsche un-serer Kunden nach Einrichtungslösungen am deutschen Markt auf beste Weise zu erfüllen.“

Per Arne Andersson, CEO Kinnarps AB

„Unsere Philosophie ‚Better at work‘ spornt uns an, Arbeitswelten zu schaffen, die den Menschen konzentriertes Arbeiten, inspi-rierende Kommunikation und Regenera-tion ermöglichen. Raumatmosphären zu kreieren ist mehr, als Räume zu möblieren. Deshalb beziehen unsere Innenarchitek-ten auch die Faktoren Licht, Farbe und Akustik in ihre Konzepte mit ein. Dabei kann Kinnarps mit seinem deutschen und skandinavischen Markenportfolio die ganze Welt des Büros einrichten: Arbeitsplätze, Konferenz- und Meetingzonen, Chefbüros, Eingangs- und Empfangsbereiche bis hin zu Spezialprogrammen für Kantinen und Cafeterien.“

Jörg Pannekoike, Geschäftsführer Kinnarps GmbH

„Kinnarps Übernahme von renommierten deutschen Traditionsmarken ermöglicht uns große Chancen auf dem deutschen Markt. Es ist unser Ziel, mit Produktionen vor Ort, einer breiten Produktpalette, die dem deutschen Markt angepasst ist, und einem kompetenten Vertrieb einer der Marktführer zu werden. Dies unterstützt auch unsere weitere Expansion innerhalb Europas, wo wir bereits der größte Büro-möbelhersteller sind.“

Henry Jarlsson, Inhaber

Better at work heißt das Ziel, das wir verfolgen. Darunter verstehen wir alle Einrichtun-gen, die es unseren Kunden erleichtern, ihre Arbeit zu verbessern. Geht es um technische Innovation, um Design, Ergonomie, Nachhaltigkeit und Produktqualität, stehen wir für herausragende Leistungen. Die Kompetenz der Mitarbeiter sowie die Kosteneffizienz sind dabei ebenso verpflichtend wie die Weiterentwicklung einer umfassenden Service-kultur rund um alle Einrichtungsfragen.

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Kontinuität und Verantwortung

Vor über 70 Jahren gründeten Jarl und Evy Andersson in Schweden das Unternehmen Kinnarps. Ihr Ziel war es, hochwertige, auf die Bedürfnisse ihrer Kunden zugeschnittene Büromöbel herzustellen. Das Unternehmen, das inzwischen weltweit operiert, ist noch immer im Besitz der Gründerfamilie. Professionalität, nachhaltiges Wirtschaften und Respekt für die Mitarbeiter und ihr Können bestimmen bis heute die Werte unserer Unternehmenskultur und sind der Maßstab für alle unsere Aktivitäten.

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Zahlen, Daten, Fakten

Gegründet 1942 von Jarl und Evy Andersson Eigentümer 100%iges Familienunternehmen Geschäftsführer Per Arne Andersson Umsatz ca. 450 Mio. Euro Mitarbeiter ca. 2.700, davon 1.300 außerhalb von Schweden Vertriebsorganisation Vertretungen in mehr als 40 LändernShowrooms über 200

Kinnarps Group

Schweden Kinnarp Tische, Schränke, Lager für Stuhlkomponenten, LogistikJönköping Metallkomponenten für Stühle etc.Skillingaryd, Tranås Polstermöbel Produktionsfläche ca. 150.000 m2 Jährliche Produktion ca. 350.000 Schränke, 330.000 Tische, 250.000 Stühle Kinnarps liefert zwei Arbeitsplätze pro Minute Transport ca. 60 eigene Lkws und 175 Container

Deutschland Worms Tische, Schränke, Container, CustomizingMinden Stühle

Produktion/Produktionsstätten

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Internationales Netzwerk

Belgien/Luxemburg Dänemark DeutschlandFrankreichGroßbritannien ItalienNorwegenPolenSchwedenSchweiz

100%ige TochtergesellschaftenAustralienBrasilien BulgarienChinaEstland FinnlandIslandJapanKatar Kroatien LettlandLitauenMexiko Niederlande ÖsterreichPortugal RumänienRusslandSaudi-Arabien SerbienSlowakeiSlowenienSpanienTschechische RepublikUkraine UngarnUSAVereinigte Arabische Emirate

Vertriebspartner

Kinnarps Philosophie

„Think global, act local“: Kinnarps handelt international, will aber dort präsent sein, wo seine Kunden unmittelbar erreichbar sind. Ob für weltweit operierende Konzerne oder lokale Verwaltungen – wir sind vor Ort und bieten schnelle und ganzheitliche Lösungen in allen Fragen der Büroeinrichtung.

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Eigene Vertriebspartner

Vertretungen

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Kinnarps: ein Unternehmen, das seit seiner Gründung 1942 für Stabilität und Kontinuität steht. Als zu 100 % inhabergeführtes schwedisches Familienunternehmen vereint es die ursprüng-lichen Möbelmarken Schärf, MBT, Fortschritt. Unter dem Kinnarps-Dach finden sich die traditionellen Marken drabert, MartinStoll, Materia und Skandiform wieder. Seit 1942, als das junge Paar Evy und Jarl Andersson eine Tischlerei im kleinen Ort Kinnarps erstand, hat sich vieles getan: Kinder und Enkel-kinder der Gründer brachten ihre Ideen und Tatkraft ein, das

Unternehmen entwickelte sich im Laufe der Jahre zu einem weltweit beliebten Möbelhersteller. Tag für Tag liefern wir 1.800 Arbeitsplätze aus. Wesentlicher Grundpfeiler des Erfolgs ist nach wie vor unsere Fähigkeit, Chancen zu erkennen und zu nutzen. Evy nannte Jarl immer den "Optimisten". Gemeinsam hatten sie damals den Mut, wegweisende Ideen zu verwirklichen, die ihrer Zeit stets weit voraus waren. Sie waren davon überzeugt, dass alles – auch das Gute – immer noch verbessert werden kann. Eine Überzeugung, hinter der wir nach wie vor stehen ...

1942

Die Dachmarke

Gründung des Unternehmens Kinnarps durch Jarl und Evy Andersson.

1942 MIT DIESEM SCHREIB-TISCH FING ALLES AN Das erste Produkt von Kinnarps war ein Schreibtisch. Sein Käufer ein Landwirt, der in der Nähe der Tischlerei lebte und arbeitete. In den ersten Jahren nach der Gründung setzte die Tischlerei vor allem noch Auftragsarbei-ten von Architekten um.

1946 VON DER NIEDERLAGEZUM ERFOLG Der formschöne und praktische Rollladen-schrank wurde 1951 für die schwedische Regierung gefer-tigt. Diese wechselte allerdings zu einem größeren Lieferanten. Jarl und Evy Andersson nahmen diese Erfahrung zum Anlass, ein eigenes Komplettprogramm aufzubauen.

1994 ERGONOMIE FÜR MILLIONEN Die Bürodrehstühle der 6000/8000-Serie zählen zu Kinnarps größten Erfolgen seit Unternehmensgründung. Bis zum Jahr 2012 wurden über 2 Millionen dieser ergono-misch perfektionierten Stühle verkauft.

1957 INSPIRATION AUS ITALIEN Jarl Andersson ließ sich für seine Entwürfe inter-national inspirieren. Die Idee für diese Chefzimmermöbel stammt ursprünglich aus Mailand. Zeitgemäß und doch zeitlos, nutzerfreundlich und stabil. Ein Beispiel dafür, dass gutes Design seine Faszination nie verliert.

2002 DAS DESIGNKONZEPTAuf der Grundlage bedingungs-loser Nutzerfreundlichkeit konnten unsere Designer von Beginn an frei experimentieren. Das Ergebnis: völlig neue Pers-pektiven auf Ergonomie, Design und Technik, formschöne, perfektionierte Arbeitsmöbel.

1963 DANN KAM ER: DER STUHLFÜR JEDRMANN Ero war der erste Stuhl, der sich dank seiner verstellbaren Lehne und Sitz-fläche an jeden Nutzer indivi-duell anpassen ließ. Der Beginn unserer Liebesbeziehung zur Ergonomie.

2013 UNSER ANSPRUCH: PERFEKTES ARBEITSPLATZ-DESIGN Das Design von Kinnarps vereint Ästhetik und Ergonomie in Vollkommenheit. In einem Zusammenspiel von Farbe, Form und Funktion, das sich am Wohlgefühl des arbei-tenden Menschen orientiert. Auf diesem Weg bleiben wir: für vollkommene Büromöbel im Wandel der Zeit.

1977 NEUE IDEEN Der Siegeszug des Computers begann. Kinnarps nutzte die Chance und begann Computertische zu entwerfen, die sich in Komfort sowie Design auszeichneten und den offiziellen Vorgaben entsprachen. Schon bald dienten sie Beamten in ganz Schweden als Arbeitsplätze.

1957

19631946

1942

1977

2002

2013

1994

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Historie

1924 19241901

FUNCTIONAL SOLUTIONS, VALUE FOR MONEY

Works NNEinstiegs-Tischprogramm

2000 /update 2004

ORDEMOKorpusprogramm

WORKS GEHöhenverstellbarer Arbeitsplatz

MULTICOM plusFlexibles Konferenzprogramm

2009

2008

WORKS DSArbeitsplatz im Softedge Look

2010

2012

Die Produktmarke

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drabert – Wegbereiter in Sachen Ergonomie. Vielfach ausgezeichnetes zeitloses Design. Unter anderem 80-mal in der Kategorie Produktdesign. "Marke des Jahrhunderts" 2010 durch Deutsche Standards.

RP-28 Erster Normstuhl. Über 3 Millionen mal verkauft. Als erster seiner Klasse drehbar, höhenverstellbar und bereits mit verstellbarer Lehne.

1922

Firmengründungdurch Friedrich Drabert.

1889

SM400 Design: Gerd Lange.Erster Bürostuhl, der jemals einen deutschen Designpreis erhielt. Unter anderem ausgestellt im Guggenheim Museum und im Rockefeller Center in New York. SM400 wurde weltweit millionenfach verkauft.

1968

1969

1980

1999

ergodata Bundespatent für den ersten Bildschirmarbeitsplatz-geeigneten Drehstuhl.

entrada Design: Daniel Figueroa entrada setzt neue Maßstäbe und wird einer der erfolgreichsten Drehstühle in Europa.

Patent auf Relaxoflex Relaxoflex patented®Stimuliert Nerven im Bereich der Wirbelsäule.

1991impuls Erste automatische Körpergewichtseinstellung. Es entsteht das drabert-Ergonomieprinzip.

esenciaDesign: Daniel FigueroaDer neue revolutionäre Bürodrehstuhl setzt wieder neue Maßstäbe im Marken-Einstiegsbereich.

2013

2006salida Design: Daniel FigueroaInnovation total – die revolutionäre Mechanik des 3d-Federelements setzt neue Maßstäbe.

2000

0,8° 0,8°

Besitzt als einziges Bürodrehstuhlsystem die Anerkennung als Medizinprodukt.

Die Produktmarke

ERGONOMICS SIMPLIFIED

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PATENT

PRÄZISION UND LIEBE ZUM DETAIL

TYPISCH MARTINSTOLL

Gründung der Stuhlfabrikdurch Albert Stoll: Bugholzmöbel in Waldshut.

Erster drehbarer Bürostuhl durch Albert Stoll II, der 1900 das Werk übernommen hat.

Gründung des Unternehmens MartinStolldurch den Enkel Martin Stoll mit dem Anspruch, „... den besten Bürostuhl zu bauen.“

Entwicklung der aktiven Beckenstütze auf Basis einer Synchron-Torsions- Mechanik.

Die Produkte sind authentischer Ausdruck eines verantwortungs-vollen Umgangs mit hochwertigen Materialien und innovativen Techniken.

Collection CEdel und klassisch mit unverkennbarer Formgebung. Der Anspruch impliziert erstklassigen Sitzkomfort, der durch die Marke garantiert wird.

25 JAHREGARANTIE

auf die Mechanik

Nr. 4200,mit amerikanischer „Wipp-Schaukel“-Vorrichtung, doppelt gefedert.

Der drehbare Arbeitsstuhl war bis dahin ein repräsenta-tiver Ruhesessel. Die Veränderungen – ein gefederter Sitz, die Sitzhöhenverstellung, eine allseitige Neigbarkeit und eine in Höhe und Neigung verstellbare Rückenlehne – erfüllen noch heute die Grundanforderungen, die an einen Büroarbeitsstuhl gestellt werden.

1870

1920

1977

2008

2009

2011

2011

2012

Lösungen für das hochwertige Managementbüro und für den Konferenzbereich. Exklusive Einrichtungen in höchster Qualität: wertvolle Materialien in perfekter technischer Verarbeitung.

fenixKonferenz- und Loungesessel

Design: Wolfgang C. R. Mezger

polarWarte- und Empfangsmöbel


estroSofaprogramm


primeroDesign: Albert Holz

managementDesign: MARTINSTOLL

2007executive office

Design: Albert Holz

2013senor

Design: Volker Eysing

Möbelprogramme für das Top-Management und Konferenz

EXPRESS YOUR SUCCESS

CLASSIC SEATING

HistorieDie Produktmarke

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Alles unter einem Dach

Kinnarps bietet ein breites Spektrum von Einrichtungsoptionen für unterschiedliche Aufgabenstellungen und Ansprüche: sowohl für die Einrichtung von zukunftsweisenden Büroarbeitsplätzen und benutzerfreundlichen Besprechungs- und Schulungsräumen als auch für die Gestaltung von ausdrucksvollen Eingangs- und Empfangsbereichen. Auch komfortable Kasinos, Kantinen und Cafeterien sowie repräsentative Chefetagen können mit unseren Produkten ausgestattet werden. Kinnarps umfasst sechs profilierte Produktmarken: Unter der Marke Kinnarps sind die Produkte aus dem schwedischen Stammhaus, Schärf, Fortschritt und MBT vereint. Die skandinavischen Marken MATERIA und skandiform sowie die deutschen Traditionsmarken drabert, MartinStoll und MartinStoll select werden weiterhin als eigenständige Produktmarken unter der Dach-marke Kinnarps gepflegt.

Kinnarps Bürowelten

Empfang, Lounge, Warten

Arbeitsplatz Stuhl Stauraum,Raumgliederung

Schulung, Meeting,Konferenz

Produktmarken

Service und Dienstleistungen

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communication concentration regeneration

Kühle Blautöne assoziieren im Arbeitsumfeld Frische und Loyalität: Sie sind ideal für eine Atmosphäre höchster Konzentration.

Im Zentrum der Kommunikation inspirieren kräftige Rottöne: Farben des Feuers, die für Vitalität und Energie stehen.

Warme, erdige Farben mit einer beruhigenden, naturverbundenen Ausstrahlung fördern die Regeneration.

Mit Hilfe eines Farbkonzepts lassen sich die verschiedenen Bereiche Kommunikation, Konzentration und Regeneration in einer Bürolandschaft entsprechend strukturieren. Durch gezieltes Einsetzen von Farben und Materialien, abgestimmt auf die Inhalte und Ziele der einzelnen Funktionsbereiche und auf das Farbkonzept der vorhandenen Architektur, wird die Raumatmosphäre deutlich verbessert.

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Empfang mit hohem WiedererkennungswertDer erste Eindruck zählt: Stilvolle Produkte für den Empfangsbereich – passend zur Firmenphilosophie.Bedienungsfreundliches, zeitloses Design für verschiedene Empfangs-, Foyer- und Lobbybereiche.Komfort und Wohlbefinden während der Wartezeit.Business-Lounge – exklusiv, entspannend, repräsentativ.Lösungen für Kontaktbereiche – benutzerfreundlich gemäß individuellen Ansprüchen.

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Empfang, Lounge, Warten


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Effiziente BürolösungenVom repräsentativen Single-Office bis zum Großraumbüro.Gruppenarbeitsplätze und Teamlösungen.Call-Center und Workbenches. Individuelle Einzelplatzlösungen oder Arbeitsplätze im Firmen-CI.Modulare Raumgliederungssysteme für verschiedene Raumsituationen.Anpassungsfähiger und zukunftsorientierter Stauraum.Kosteneffiziente Planung.

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Arbeitsplatz Stauraum, Raumgliederung

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Zeitlose EleganzInnovative Lösungen für die Managementebene.Lösungen für Besprechungen, Präsentationen und Videokonferenzen.Individuelle Gestaltungs- und Kombinationsmöglichkeiten bis zur Maßanfertigung.Konferenzlösungen mit modernster Kommunikationstechnik.Komfortabel mit funktionsorientierter Ausstattung für das effiziente Zeitmanagement.Repräsentativ und ausdrucksvoll – der Verantwortung entsprechend.

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Arbeitsplatz


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Ergonomisches Arbeiten und entspannende PausenLösungen für alle Bürosituationen, ästhetisch und ergonomisch.Dynamische Einfachheit, funktionell und praktisch.Inspirierende Pausenumgebung. Belebende Produkte für ein angenehmes Ambiente – vom Arbeitsplatz über den Meetingraum bis zur modernen Cafeteria.Repräsentative Lösungen für das Firmen-Casino.

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Stuhl>


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Raum für kreative EntscheidungenDurchdachte Lösungen für Konferenz- und Besprechungsräume.Ergonomie, zeitloses Design, hoher Qualitätsstandard. Kreative, flexible und spontane Meetings.Multifunktionale und Platz sparende Möbel für neue Raumsituationen. Formelle Besprechungsräume für repräsentative Konferenzen. Platz für ein „Gespräch unter vier Augen“ oder für Events mit 2.000 Mitarbeitern und für Veranstaltungen in Auditorien.

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Schulung, Meeting, Konferenz


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Programme und Marken zur AuswahlDie Bandbreite hochkarätiger Produktmarken und Programme unter der Dachmarke Kinnarps ist groß. Wir bieten die umfang-reichsten Möbelprogramme des europäischen Büromöbelmark-tes. Unsere Produktmarken stehen für die großen Gestaltungs-traditionen des 20. Jahrhunderts und markieren immer wieder Meilensteine des Möbeldesigns und der Bürogestaltung.

Globale WahlmöglichkeitenKeine Einrichtungsaufgabe gleicht der anderen. Gestaltung erfordert Wahlmöglichkeit, denn erst aus der Vielfalt entstehen Optionen. Kinnarps bietet dem Büroplaner die Auswahl bekannter Marken und Produkte unter einem Dach und, kaum weniger wichtig, eine über Jahrzehnte gewachsene Zusammenarbeit mit erfahrenen Vertriebspartnern und ihren Dienstleistern.

Functional solutions, value for moneyDie Produkte stehen für über 100 Jahre Erfahrung. Sichere und solide Komplettangebote mit der Betonung ergonomi-scher Qualitäten in einer funkti-onellen Formensprache.

FreeFloatTM

Die FreeFloatTM-Funktion ist ein Neigemechanismus, der Bewe-gung fördert. Sitz und Rücken-lehne folgen unabhängig voneinander Ihren Bewegun-gen. Der Sitz kann nach vorne geneigt werden. Der Rücken-lehnenandruck lässt sich an Ihr Körpergewicht anpassen. Auch hier ist die Funktion in jeder Position arretierbar.

Neue Qualität für die BüroarbeitAuch dafür steht die Produkt-marke Kinnarps. Effizienz und intelligentes Design: erstklas-sige akustische Lösungen und maßgeschneiderte Konzepte für die dynamische Büroarbeit.

Das junge BüroTrendige Büromöbel zu günstigen Preisen. Technisch unkomplizierte Einrichtungs-lösungen.

Ergonomics simplified drabert ist einer der Weg-bereiter in Sachen Ergonomie und zeitlosem Design in der europäischen Büromöbel-industrie: Kontinuität in Design, Ergonomie und Technik zum Nutzen der Kunden.

Einfach wie eine Büroklammer

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Markenvielfalt

Ideas materialisedMateria steht für das Expe-rimentelle und Kreative. Die Marke, die die Perspektive erweitert und neues, junges Design in den repräsentati-ven Büroraum bringt.

Express your success Elemente für das hochwertigeAvantgardebüro/Manage-mentbüro. Lösungen für den Konferenzbereich. ExklusiveEinrichtungen in höchsterQualität: wertvolle Materialienin perfekter technischerVerarbeitung.

Classic seating Mit dem Anspruch, die Welt des Sitzens angenehmer und bequemer zu gestalten, ent-wickelt MARTINSTOLL Büro-stühle auf höchstem Niveau mit Anspruch eines Klassikers. Die Produkte aus dem Hause MARTINSTOLL verbinden perfekte Ergonomie mit robuster Mechanik und über-zeugender Optik bis ins Detail.

Contemporary design –Scandinavian senseDie Marke für den Social- care-Sektor. Von der Firmen-kantine bis zum öffentlichen Sozialbereich.

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Wir denken bei Kinnarps nicht in Produkten, sondern in Prozessen und Lösungen. Von Kinnarps erhalten Sie immer eine exakt auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene ganzheitliche Lösung.

AkustikUnternehmens-analyse

Flächenoptimierung

Inventarisierung

Beleuchtendes Ambiente

Farb- und Materialkonzepte

Finanzierung/Leasing

Feng Shui

Architekten-konzept

Inhouse-Logistik

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ArbeitsschutzElektrocheck

PC-Reinigung

Sitzmöbelreinigung

UmzugWegeleitsystem

Rückbau/Umbau

Verwertung

Leihmöbel

Service und Dienstleistung

Kabelmanagement

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Werte

Lösungen

Umwelt

Kompetenz

Wirtschaftlichkeit

Qualität

Design

Innovation

Ergonomie

Die grundlegenden Werte sind wichtig für uns. Sie wirken sich positiv auf alle Aspekte des Geschäftsbetriebs von Kinnarps aus – angefangen bei unserer Unternehmenskultur bis hin zu unserem Umgang mit Menschen. Wir haben sie direkt von den Kinnarps-Gründern Evy und Jarl Andersson übernommen und sind davon überzeugt, dass sie wesentlich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.

Vorausschauendes Denken und Kreativität: Wir lassen uns immer wieder neu inspirieren, sind kreativ, trauen uns, anders zu sein, um neue Wege zu beschreiten. Unabhängigkeit und Professio-nalität: Wir entwickeln uns professionell auf allen Ebenen weiter, um alle Chancen zu nutzen, die sich dadurch eröffnen. Ehrlichkeit und Bescheidenheit: Offenheit und Ehrlichkeit prägen unseren Umgang. Wir verhalten uns respektvoll gegenüber allen Menschen, ganz gleich, welchen Status oder welche Funktion sie innehaben.

Wir halten Gesetze und Vorschriften ein und erfüllen unsere Versprechen. Verantwortung und Umweltbewusstsein: Wir gehen verantwortungsvoll mit unseren Ressourcen um und achten auf eine nachhaltige Ressourcennutzung. Wir erkennen Probleme und entwickeln langfristige Lösungen. Wir verstehen Zusammenhänge, erkennen vorausschauend mögliche Folgen, berücksichtigen alle Faktoren, beurteilen und wägen ab.

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WirtschaftlichkeitEin flexibler Arbeitsplatz, der die Quadratmeterzahl effizient nutzt und ganz nach Ihren Bedürfnissen angepasst werden kann – das ist es, was wir Ihnen bieten. Bei Kinnarps erhalten Sie immer eine wirtschaftliche Lösung - darauf können Sie sich verlassen.

Das KombibüroDas Kombibüro ist eine Verbindung zweier Raumelemente: Arbeitsplatzflächen und Sonderflächen.

Bürobezogene Sonderfläche

Arbeitsplatzfläche

Erschließung

Das GruppenbüroGruppenbüros sind abgeschlossene Büroeinheiten für mehr Kommunikation.

Das offene BüroIndividuelle Lösungen anstelle fest zugeordneter und standardisierter Arbeitsplätze

NutzereignungHäufiger Wechsel zwischen konzentrierter Einzelarbeit und kommunikativer Gruppenarbeit.Gliederung in Organisationseinheiten.Transparente Repräsentation und Organisation.Flache Hierarchie.

NutzereignungKommunikative Atmosphäre.Kreative Gruppenarbeit.Prozessorientierung.Abgeschlossene Bearbeitungseinheiten.Dauerhafter Austausch.Kreative Berufsgruppen.

NutzereignungHoher Anteil an Besprechungen sowie Projekt- oder Teamarbeit. Eigenverantwortliche und flexible Mitarbeiter. Repräsentative Offenheit. Beraterfirmentyp.

Flächenmanagement

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Verantwortung übernehmenMit unserer eigenen Fertigung in sechs Produktionsstätten in Schweden und Deutschland, eigener Produktentwicklung, eigenem Prüflabor und eigener Logistik verfügt die Kinnarps Gruppe über Mittel, den Markt optimal zu bedienen und Kunden- wünsche zu erfüllen. Unsere Produkte erfüllen alle relevanten nationalen und europäischen Normen. Kinnarps verfügt über moderne, effiziente und wettbewerbsfähige Produktionsanlagen.

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Kompetenz

Produktion und Entwicklung

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„Hörwertige“ BürolösungenEin weltweiter Office-Trend setzt sich auch hierzulande immer mehr durch: Flächenoptimierung durch Verdichtung. Wo mehr Menschen zusammenarbeiten, gilt es allerdings automatisch, den Lärm in Grenzen zu halten. Bei Kinnarps erhalten Unternehmen optimale raumakustische Lösungen. Das rechnet sich nicht zuletzt unter wirtschaftlichen Aspekten. Zahlreiche Studien haben ergeben, dass eine Verringerung der Lärmbelastung die Produktivität erhöht. Akustisches Design: gut für die Menschen, gut für die Arbeit, gut fürs Geschäft. Unser Know-how auf diesem Gebiet kann man nicht nur nachlesen, sondern auch live erleben. Bei einem Besuch im einzigartigen Akustik-Kompetenzzentrum in Worms.

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Akustik

Kompetenz

Die internen Abläufe eines modernen Unternehmens werden durch Optimie-rungsprozesse und technische Unter-stützung immer schneller. Dadurch wird die Kommunikation zu einem immer wichtigeren Thema.

Richtwerte am ArbeitsplatzÜberwiegend geistige Tätigkeiten: 55 dB(A).Einfache mechan. Bürotätigkeiten: 70 dB(A). Stressgrenze: ab 60 dB(A).

AkustikschallvergleichswerteStadt am Tag: 45 – 65 dB(A).Normale Sprache (1 m Distanz): 55 dB(A).Industriegebiet am Tag: 65 – 70 dB(A).Kurgebiet am Tag: 45 dB(A).

Akustikmaßnahmen Direkte Schallübertragung unterbrechen. Indirekte Schallübertragung reduzieren.Anbringen von Schall-Absorptionsflächen im Raum. Schalldämpfende Aufstellflächen verwenden (Akustiksegel, Teppich). Schalldämpfende Einrichtung verwenden(Akustikbüromöbel, Akustikabsorber).

Der Vorteil der Kommunikation wird über-schattet von der Beeinträchtigung der Konzentration und der Aufmerksamkeit durch Lärmeinwirkung.„Lärm ist der Feind der Aufmerksamkeit“ Jan Nemecek (Büro-Lärm und seine Auswirkungen auf den Menschen, 1980).

Eine Lösung sind akustisch wirksame Oberflächen in der Kombination mit von-einander abgeschirmten Arbeitsplätzen.

Akustik-Deckenelemente

Akustik-Stellwandelemente

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QualitätTotal Quality ManagementQualität kann man am stofflich-technischen Gebrauchswert messen. Oder über das Abarbeiten von Pflichtenheften. Bei Kinnarps ist Qualitätsmanagement hingegen ein immerwähren-der Prozess: Er reicht von der ersten Idee bis zur Entsorgung der Produkte. Im Zentrum unserer Qualitätsanforderungen steht der Kundennutzen. Zu den Maßstäben gehören dabei auch Faktoren wie Image, Lebensdauer, Preis-Leistungs-Verhältnis sowie Wirt-schaftlichkeit und Ökologie. Die konsequente Umsetzung des ganzheitlichen Qualitätsmanagements verbessert kontinuierlich die Leistungsfähigkeit des Unternehmens und der Mitarbeiter.

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Umwelt undNachhaltigkeit

Kinnarps blickt auf eine lange Tradition des nachhaltigen und umweltbewussten Wirtschaftens zurück. Das Unternehmen erfüllt alle wichtigen europäischen Umweltstandards und wurde für seine Umweltleistungen unter anderem 2009 mit dem „Excellent Green Supplier of the Year Award“ des schwedischen Umwelt-Management Council ausgezeichnet. Darüber hinaus arbeitet Kinnarps intensiv mit internationalen Umweltorganisationen wie dem Forest Stewardship Council – FSC zusammen und wurde Möbellieferant der renommierten International Union for Conser-vation of Nature and Natural Resources – IUCN in der Schweiz.

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AGR zertifizierte Produkte

Eine gesunde MischungBei allem, was wir tun, zielen wir auf die Schaffung effizienter und inspirierender Arbeitsplätze ab, an denen Mitarbeiter sich wohlfühlen und gute Leistungen erbringen. Für dieses Wohlbefinden ist das ergonomische Design – angefangen beim Einzelarbeitsplatz bis hin zum gesamten Arbeitsbereich – ein wichtiger Bestandteil.

Aktive BeckenstützeEntwicklung und Patentanmeldung der aktiven Beckenstütze von MartinStoll auf Basis einer Synchron-Torsions-Mechanik. Statt starrer Haltungsprinzipien stehen Dynamik und Bewegung im Kampf gegen Rücken-, Haltungs- und Wirbelsäulenerkrankungen im Vordergrund.

Aktion gesunder RückenDas AGR-Gütesiegel zeichnet ausschließlich Produkte aus, die ihre rückengerechte Konstruktion von einer unabhängigen Prüfkommission mit Experten aus Medizin und Wissenschaft unter Beweis gestellt haben.

entrada Eine gelungene Kombination aus Ergonomie, Funktion und Design.

cambio Verbindet klare Formensprache und ausgereifte Funktion unter ergonomischen Aspekten.

6000Mit zahlreichen Einstell-möglichkeiten und einer sehr großen Bandbreite an Optionen.

salida Konzentriert sich auf das Wesentliche: ergonomische Bewegungsabläufe durchstrukturierte Funktionalität.

plus(6) Die FreeFloatTM-Funktion fördert Sie in Ihren Bewegun-gen. vorwärtslehnen, um sich zu konzentrieren, oder zurück, um zu entspannen.

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Ergonomie„Bei Ergonomie geht es um mehr als nur bequeme Tische und Stühle. Vielmehr muss der Mensch als Ganzes im Mittelpunkt stehen.“ Henry Jarlsson, Inhaber

Steh-Sitz-ArbeitsplatzDer Steh-Sitz-Arbeitsplatz ist von allen in renommierten Instituten untersuchten Konzepten die beste Lösung, um einen zeitlich ausgewogenen Belastungswechsel zwischen Sitzen, Stehen und Bewegen zu erzielen.

Das Free-FloatTM-Prinzip Die integrierte Free-FloatTM-Mechanik des Bürodrehstuhls fördert eine flexible, gesunde Sitzhaltung des Nutzers, indem der Sitz und die Rückenlehne des Stuhls unabhängig vonein-ander die Bewegungen des menschlichen Körpers aktiv unterstützen. Durch die so möglich gemachte ständige Bewegung des Beckens wird die gesamte Rückenmuskulatur ebenso wie die Blutzirkulation gefördert. Genau dieses „lebendige Sitzen“ fordern Orthopäden und Arbeitsmediziner.

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Gutes Design spiegelt sich für uns nicht allein in der ästhetischen Qualität oder in der besseren Funktionalität wider. Was zählt, sind Ideen, Konzepte und Systeme, die unseren Kunden in einem Office-Umfeld begleiten, das sich ständig verändert. Design ist bei uns also in erster Linie eine Frage der Projekt- und Lösungskom-petenz. Und die hat bei uns jeder Mitarbeiter und jeder der weltweit bekannten, für Kinnarps tätigen Designer verinnerlicht.

fenix Design: Wolfgang C. R. Mezger„Best of NeoCon 2008“ – Repräsentative Modernität, ein markanter Trendsetter in anspruchsvollen Interieurs.

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Design

salida mit NetzrückenDesign: Daniel Figueroa„red dot design award 2010“. „iF product design award 2010“.Wo sich Raumarchitektur transparent und leicht artikuliert, unterstreicht salida mit Netzrücken die gestalterische Aussage.

primeroDesign: Albert Holz„Gute Industrieform“ iF Hannover.Markante, klare Formen und einfache symmetrische Linien.

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Innovation

MULTICOM plusDie Kommunikationsmöbel sind extrem flexibel nutzbar, lassen sich einzeln oder verkettet in unterschiedlichsten Konstellationen werkzeuglos gruppieren, rasch umstellen oder Platz sparend lagern. Das integrierte Kabelmanagement, die Anbindung elektronischerPräsentations- und Arbeitstools, Beinraumblenden für mehrDiskretion sowie Chromoberflächen machen MULTICOM pluszu einem noch vielseitiger nutzbaren Konferenzsystem.

SILENT WHISPERDesign: Sigrid Strömgren„Design Award Guldsyrsan 2008“, „red dot design award 2008“.Silent Whisper wurde speziell entwickelt, um den Schallpegel zu senken und eine bessere Raumakustik zu schaffen.

SILENT WHISPER, MULTICOM plus

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Planungsabteilung

LösungenPlanung BürgerzentrumTouristinformation mit Lounge, Bürgerinformation mit Warte-bereich und Buchhaltungsbüros, Bürgermeisterbüro, Trauzimmer und Sitzungssaal. Unsere Planung bietet ein ganzheitliches Gesamtkonzept unter Berücksichtigung des einzelnen Arbeits-platzes „insbesondere der Sonderbereiche“ und geht auf die indi-viduellen Kundenwünsche ein. Farb- und Materialkollage richten sich nach den Vorgaben des Architekten und dem CI der Gemeinde.

Grundriss Erdgeschoss

Arbeitsplatz Büro

Lounge

Grundriss Obergeschoss

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ABBAirbusAOKAuswärtiges AmtAWDBaukompetenzzentrum RuhrBayerBerlaymont Brüssel

BertelsmannBMWBoll und Kirch, KerpenBundesknappschaft BochumDelta Control, KölnDeutsche Bahn AGFH RegensburgFresenius

IBMING BankJustizzentrum JenaKSK Clausthal-ZellerfeldLufthansaLVM VersicherungenMelittaMercedes

Messe LeipzigOpel PhillipsRWESAPSödertälje CommunitySparkassenzentrale Minden-Lübbecke

Umweltbundesamt DessauArbeitsplatz, Meeting und Training:seminario

Deutsche Bahn FrankfurtArbeitsplatz:salida, INTIME, ORDEMO, WORKS GE

TelekomMeeting und Training:fenix, primero

Baukompetenzzentrum RuhrLounge und Empfang:cosa, hotspotArbeitsplatz:salida, vuelo, WORKS NN,ORDEMO, INTIME

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ReferenzenReferenzenStadt FrankfurtTelekomTelenor ArenaThyssenKruppUmweltbundesamt DessauUrban ScieneVerbraucherzentrale MünchenVOLIM GmbH

VolvoVWWaldklinikum Gera

Sparkassenzentrale Minden-LübbeckeArbeitsplatz:cambio

Telekom, T-HomeArbeitsplatz:INTIME

Urban ScienceArbeitsplatz:WORKS DS

AWDLounge und Empfang:hotspot

Changes made subject to technical conditions, models, minimal deviations in dimensions and printing errors and mistakes are excepted.

Kinnarps GmbHCammer Straße 1732423 MindenT +49 (0) 571 3850 - 0F +49 (0) 571 3850 - [email protected]

Kinnarps GmbHMainzer Straße 18367547 WormsT +49 (0) 6241 4003 - 0F +49 (0) 6241 4003 - [email protected]

Technische Verbesserungen, Modelländerungen, Irrtümerund Druckfehler vorbehalten. W

-U-IB

0001

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1.13

Kinnarps’ business philosophy is simple. We create

effi cient, long-term, global solutions to improve the

way you work and the prosperity of your business.

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