LehrmeistertagungNeue kaufmännische GrundbildungIGFGH CIACC H.U. Hunziker, M. Bühlmann...
-
Upload
helmfrid-schinke -
Category
Documents
-
view
113 -
download
3
Transcript of LehrmeistertagungNeue kaufmännische GrundbildungIGFGH CIACC H.U. Hunziker, M. Bühlmann...
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrabschlussprüfung2010
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Durchführung – Organisation - Korrektur
- Die mündlichen und schriftlichen Prüfungen fanden am 09. Juni 2010 statt.
- schriftliche Prüfung: 09.00 – 11.00 Uhr
- mündliche Prüfungen: 12.00 – 17.30 Uhr
- Korrektur: 10. Juni 2010 09.00 – 15.00 Uhr
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Teams schriftliche LAP
Autorengruppe: Markus Bühlmann (IG FGH)Elisabeth Haenle (IG FGH)Pascal Turrian (CIACC)Raphaël Mauron (CIACC)
Aufsicht: Hans-Ulrich HunzikerPhilippe Fischer
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Teams schriftliche LAP
KorrektorInnen:
Affolter Hans-Jörg (Richner BR Bauhandel AG)Altmann Raquel (Richner BR Bauhandel AG)Borner Stefan (Borner Holz AG)Bühlmann Markus (IG FGH)Burgener Jürg (HG Commerciale)Fischer Philippe Gredig Willi (BauBedarf BR Bauhandel AG)Haenle Elisabeth (Sanitas Troesch AG)Spycher Claudia (Richer BR Bauhandel aG)Stalder Edgar (Richner BR Bauhandel AG)Trottmann Esther (BauBedarf BR Bauhandel AG)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Teams mündliche LAP
- Bildung von 13 Teams- Baumaterial: 3 z.T. gemischt- Platten: 2- Holz: 2- Elektro: 2- Sanitär: 4 z.T. gemischt
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Prüfungsorganisation 2010
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Ergebnisse
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Ergebnisse Deutschschweiz:
Anzahl Lernende: 43
Durchschnitt LAP schriftlich 4.15
Durchschnitt LAP mündlich 4.90
Durchschnitt LAP s + m 4.53
Max schriftlich 6.00
Min schriftlich 3.50
Max mündlich 6.00
Min mündlich 3.00
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Ergebnisse Deutschschweiz:
2006 2007
Anzahl 41 58
Durchschnitt LAP schriftlich 4.5 4.1
Durchschnitt LAP mündlich 5.0 4.9
Durchschnitt LAP s + m 4.7 4.5
Max schriftlich 5.5 5.0
Min schriftlich 3.0 3.0
Max mündlich 6.0 6.0
Min mündlich 3.5 3.5
2008
42
4.0
4.9
4.5
5.0
3.0
6.0
3.5
2009
44
4.2
4.9
4.6
5.0
3.5
6.0
4.0
2010
43
4.2
4.9
4.5
6.0
3.5
6.0
3.0
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Ergebnisse Deutschschweiz nach Branchen:
Bezeichnung IG FGH BM Platten Sanitär Holz Elektro
LAP s 4.15 4.47 3.88 4.14 4.00 3.83
LAP m 4.90 4.93 4.75 5.21 4.68 4.83
LAP m+s 4.53 4.70 4.37 4.68 4.34 4.33
Max s 6.0 6.0 4.5 4.5 4.5 4.5
Min s 3.5 3.5 3.5 3.5 3.5 3.5
Max m 6.0 6.0 5.0 5.5 6.0 5.5
Min m 3.0 4.0 4.5 4.5 3.0 4.0
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Ergebnisse Deutschschweiz nach Profil:
Bezeichnung IG FGH E-Profil B-Profil
LAP s 4.15 4.25 3.80
LAP m 4.90 4.86 5.00
LAP m+s 4.53 4.45 4.40
Max s 6.0 6.00 4.50
Min s 3.5 3.00 3.00
Max m 6.0 6.00 5.50
Min m 3.0 3.00 4.50
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ziel und Zweck von QV
1. Das Ziel eines Qualifikationsverfahren ist es, eine qualifizierte Aussage über die berufliche Handlungskompetenz abzugeben.
2. Der Zweck eines Qualifikationsverfahren ist es, die Berufsreife von Fachpersonen sicherzustellen.
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Was ist Handlungskompetenz
Fachkompetenz - Basiskenntnisse Wirtschaft- Detailhandelkenntnisse- etc.
Methodenkompetenz - Arbeitstechniken und Problemlösen- Vernetztes Denken und Handeln- etc.
Sozial- und Selbstkompetenz - Teamfähigkeit- Umgangsformen- etc.
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Berufliche Kompetenz
Berufliche Kompetenz bezeichnet die Fähigkeit einer Person, komplexe und unvorhergesehene Situationen zu bewältigen.
Dazu braucht es die Integration von:
- Wissen (Fachkompetenz)- Können (Methodenkompetenz)- Haltungen (Sozialkompetenz)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Anforderungen an Prüfungen
Die Kandidaten haben Anrecht auf:
1. Eine sorgfältige Vorbereitung2. Ein professionelles Verfahren3. Eine respektvolle Begegnung4. Die Einhaltung der 4 Gütekriterien
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Gütekriterien
Gültigkeit Dasjenige soll geprüft werden, das für den Beruf gemäss Leistungszielen repräsentativ ist.
- angemessene Streuung von Prüfungsaufgaben- verschiedene Anspruchsniveaus (K1 – K6)
Zuverlässigkeit Fehlerfreie Erfassung der Resultate
- Messfehler dürfen das Resultat nicht verfälschen- für alle Kandidatinnen müssen die gleichen Bedingungen gelten = Objektivität
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Gütekriterien
Chancen-gleichheit
Prüfung soll das erfassen, was die KandidatInnen an Lernmöglichkeiten hatten.
- Prüfungen orientieren sich an jenen Lernbe-dingungen, die für alle KandidatInnen gleich-wertig waren
Ökonomie Zeitaufwand und Materialverbrauch für die Durchführung einer Prüfung in vernünftigen Grenzen halten!
- vertretbarer oder möglichst geringer Aufwand in Bezug auf Konstruktion, Durchführung und Auswertung
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
QV früher - heute
früher heute
- sehr viel Schulwissen abgefragt
- Frage- Antwortspiel (Pingpong)
- zu theoretisch
- unterschiedliche Formen und teilweise Anforderungen je nach Kanton
- geprüft werden die betrieblichen Kompetenzen
- Prüfungsform ist näher bei der Realität
- praktische Prüfungsformen
- in der ganzen CH einheitliche Prüfungen
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Baumkletterer EFZ
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Gesamteindruck mündliche LAP
Gesamteindruck Anzahl
2 8
1 2
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
LAP 2010
Fazit
- „gutes“ LAP-Resultat
- 12 Lernende schriftlich ungenügend!
- 1 Lernender mündlich ungenügend
Diskussion
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Schriftliche Lehrabschlussprüfung
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Vor
teile
Nac
htei
leschriftliches Prüfenmündliches Prüfen
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Prüfungsfächer
Arbeits- undLernsituationen (ALS)
Prozess-einheiten (PE)
Berufspraktische Situationen und Fälle
Berufliche Situationen, die gute Kommunikation verlangen
Bet
rieb
lich
er T
eil
1. Lehrjahr
ALS
ALS
PE
ALS
ZeugnisGewichtBerechnung
Mittelwert der 6 Leistungen 1/4
Mittelwert der 3 Leistungen 1/4
Note 1/4
Note 1/4
2. Lehrjahr
ALS
PEALS
PE
ALS
3. Lehrjahr
LAP
LAP
ALS
PE
ALS
1.3.2.1 Leistungsziel
1.3.2.2 Leistungsziel
1.3.2.3 Leistungsziel
….
120 Minuten/100 Punkte (1 Minute ~1 Punkt)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ausrichtung auf die Branche
Anteil Fragen aus dem Tronc commun
Anteil Fragen aus Branchen-Leistungszielen
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Das Prüfungssystem
Die PK ganze CH gibt 2 – 4 Leitideen vor:
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Taxonomie E-Profil
K1 = 4.4 %K2 = 45.05 %K3 = 37.36 %K4 = 4.4 %K5 = 6.59 %K6 = 2.21 %
Das Prüfungssystem
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Taxonomie B-Profil
K1 = 4.04 %K2 = 52.7 %K3 = 37.84 %K4 = 1.35 %K5 = 4.05 %K6 = 0 %
Das Prüfungssystem
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Gra
d d
er K
om
ple
xitä
t K
1 -
K6
K6: Beurteilung
K5: Synthese
K4: Analyse
K3: Anwendung
K2: Verständnis
K1: Wissen
Grad der Komplexität - Aufbau der Taxonomie
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Wissen
- Blitzartige Antworten
- Routine (schon 50x gemacht)
- Eintragen in ein Formular
- Maschinenbedienung
- So wie gelernt wiedergeben
Fragen:
- Nennen Sie ...
- Zählen Sie auf ...
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Verständnis
- Mit eigenen Worten erklären
- Erklären, warum ...
- Am Gegenteil erläutern
- Einem Laien erklären
Fragen:
- Erklären Sie in eigenen Worten ...
- Erläutern Sie
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Anwendung
- Gelerntes in neuen Situationen anwenden
- Teile des Gelernten ändern
- Transfer
- Theoretisch Gelerntes das erste Mal einsetzen
Fragen:
- Schilderung einer Situation, einer Ausgangslage,
dann: - führen Sie durch ....
- berechnen Sie ....
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Analyse
- Dahinter liegendes Prinzip, Struktur, Gerüst herausfinden
- Zerlegen und Aufbau des Ganzen bestimmen
- Komplexe Oberfläche auseinander nehmen
Fragen:
- Analysieren Sie ...
- Vergleichen Sie die beiden ....
- Untersuchen Sie ...
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Synthese
- Etwas ergänzen, verbessern
- Gelerntes aus verschiedenen Schubladen zusammenbringen
- Konstruktive Kritik einbringen
- Kreativ sein
- Fehler verbessern
Fragen:
- Leiten Sie ab ...
- Entwickeln Sie daraus ....
- Ziehen Sie Schlüsse ....
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Beurteilung
- Etwas grösseres Ganzes bewerten
- Dazu die Gesichtspunkte, Bewertungskriterien aufstellen
Fragen:
- Beurteilen Sie nach eigenen Kriterien ...
- Nehmen Sie Stellung ....
- Entscheiden Sie ....
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ableitung Frage aus Leistungsziel
Ein richtig formuliertes Leistungsziel kann ganz einfach in eine Frage umgewandelt werden:
1.9.1.09:
Ich erkläre mit einer kleinen Zeichnung den Unterschied zwischen tarifären und nicht-tarifären Handelshemmnissen und erläutere ihn anschaulich an zwei Beispielen aus der Praxis.
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ableitung Frage aus Leistungsziel
Frage:
1.9.1.09:
Erklären Sie mit einer kleinen Zeichnung den Unterschied zwischen tarifären und nicht-tarifären Handelshemmnissen und erläutern Sie ihn anschaulich an zwei Beispielen aus der Praxis.
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ableitung Frage aus Leistungsziel
Messbarkeit:
1.9.1.09:
Folgende Kriterien werden überprüft:
1. Korrekte kleine Zeichnung2. Zwei korrekte Beispiele
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ableitung Frage aus Leistungsziel
Messbarkeit ist nicht immer einfach zu erreichen. Darum werden bei der Frageerstellung immer auch die Kriterien festgelegt.
Leistungsziele
Aufgaben
Fragen formulieren
Beurteilungskriterien festlegen
Korrigieren
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Geschlossene Fragen
1. Die geschlossene Frage legt jeden einzelnen Denkschritt fest
2. Das Denken des Kandidaten bewegt sich in den vom Experten
vorgeschriebenen Bahnen
3. Die Frage zielt auf eine einzige Antwort ab
4. Der Denkvorgang ist kurz
5. Es reiht sich Frage an Frage
6. Abgefragt werden die unteren Taxonomiestufen (K1, K2)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Offene Fragen
1. Die offene Frage gibt einen Denkanstoss
2. Sie regt längere Denkvorgänge an
3. Sie ermuntert zu umfassenden Ausführungen
4. Sie fördert selbständiges und umfassendes Denken und Problemlösen
5. Es sind unterschiedliche Antworten möglich
6. Geeignet für die mittleren und oberen Taxonomiestufen (K3 - K6)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Beispiel LAP 2010
Im 2010 konnte das erste Mal eine Prüfung anhand der IG FGH-
Unterlagen (Skript üK 1 – 4) erstellt werden.
Somit war diese Prüfung noch gültiger, zuverlässiger,
chancengleicher und ökonomischer!
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Besprechung LAP 2010
Lösung – Besprechung – Reflektion
1. Lösen Sie folgende Fragen der Serie 1:
1, 5, 6, 7, 8 (30 Minuten)
2. Besprechen Sie Ihre Lösungen in 4er-Gruppen und korrigieren
Sie die Lösungen anhand der verteilten Lösungsvorschläge (15
Minuten)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Besprechung LAP 2010
Zusammenfassung „ERFA schriftliche Prüfung“
Wie bringen wir die Lernenden dazu, bessere Prüfungsresultate zu
erreichen?
- Ziel: Positionspapier
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Workshop
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Ablauf
1. Kurzzusammenfassung üK 1 – 4
2. Baukette Schweiz
3. Arbeitsaufträge
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 1 - 4
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 1
Inhalt
1. Wer ist die IG FGH?
2. Einführung in die Betriebliche Ausbildung
3. Einführung in den Modelllehrgang
4. Sozial- und Methodenkompetenzen allgemein
5. Projektmanagement (M 2.8)
6. Entscheidungstechniken (MK 2.3)
Pro- und Contramethode
Nutzwertanalyse
7. IPERKA (MK 2.12)
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 1
Inhalt
7. Selbstorganisiertes Lernen – Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit
8. ALS
9. Mit Belastungen umgehen – Stressoren – Burn out (SK 1.2)
10. PE
11. Lernjournal
12. Teamfähigkeit (SK 1.12)
13. Konfliktfähigkeit - Forming, Storming, Norming, Performing (SK 1.7)
14. Konfliktarten (Mobbing)
15. Lösungsansätze bei Konflikten
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 2
Inhalt
1. Umgang mit dem Modelllehrgang
2. Markt, Marketing, Marktsystem (1.12.1.04, 3.3.6.1, 1.7.1.01, 1.7.1.02,
1.7.1.03, 1.7.1.04, 1.7.1.06, 1.7.1.08, 1.7.1.09, 1.7.1.10, 1.7.1.11)
3. Präsentationstechnik
4. Hausbau, Pläne, Akteure
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 2 - Zürich
Im 2010 fand zum ersten Mal der üK2 in Zürich statt.
Infos: siehe www.igfgh.ch / aktuell
Beispiel
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 3
Inhalt
1. Umgang mit dem Modelllehrgang
2. Markt, Marketing, Marktsystem (1.7.1.05, 1.8.1.01, 1.7.1.07, 1.8.1.08,
1.7.1.12, 1.8.1.09, 1.10.1.07, 1.10.1.08, 1.10.1.01, 1.10.1.09, 1.10.1.11,
1.10.1.02, 1.10.1.05, 1.14.1.01, 1.14.1.02, 1.14.1.06, 1.14.1.07, 1.14.1.09)
3. Lager, Logistik, Spedition, Transport
4. Film „Wettlauf um die Welt – Die Globalisierung und ihre
Folgen
5. Besuch Fiege, Oftringen
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
ÜK 4
Inhalt
1. Umgang mit dem Modelllehrgang
2. Wirtschaftskreislauf, Finanzierung, Handelshemmnisse, Incoterms, Zoll,
Spediteur, Mehrwertsteuer, Kalkulation im Handel
3. Vorbereitung LAP m und LAPs
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Baukette Schweiz
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Aktivitäten
1. Erstellung Broschüre
2. Vorstellung Idee bei Implenia AG, Schweizerischer Baumeisterverband, Metallunion,
Swisstec, Bundesamt für Berufsbildung und Technologie, Eidg. Hochschulinstitut für
Berufsbildung
3. Planung Informationsveranstaltungen im Frühling 2011
4. Akkreditierung IG FGH unter Baukette Schweiz im Herbst 2011
5. Erstellung branchen- und fachbereichspezifischer sowie vernetzter
Unterrichtssequenzen
6. Start 2012
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Auftrag I
In welchen Zeitschriften / Zeitungen / Fachzeitschriften soll die
Baukette Schweiz auf sich aufmerksam machen?
- Baublatt, Gewerbezeitung, KMU.............
Zeit: 10 Minuten
Sozialform: Gruppen à 5 Personen
Resultat: Pro Gruppe ein Blatt mit den gesammelten
Namen
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Beispiel „vernetztes Thema“
Der Weg der Devisierung
Architekt
Handwerker
Handel
Produzent
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Auftrag II
Stellen Sie sich vor, Sie wären für die Lehrlingsausbildung in der
Baukette Schweiz verantwortlich.
Welche weiteren Themen würden Sie prozessorientiert, bzw. vernetzt
schulen?
Zeit: 20 Minuten
Sozialform: Gruppen à 5 Personen
Ziel: Flip-Chart
Lehrmeistertagung Neue kaufmännische Grundbildung IGFGH CIACC
H.U. Hunziker, M. Bühlmann
Herzlichen Dank und gute Heimreise!