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Training Technisches Training E-Learning Business Training Service und Beratung www.wabco-university.com Lehrgangsprogramm 2008

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Technik

Tra

inin

gTechnisches

Training

E-LearningBusiness

Training

Service und

Beratung

www.wabco-university.com

Lehrgangsprogramm 2008

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Ihr Partner für Weiterbildung

Die WABCO University bietet Ihnen

Trainings, Weiterbildung und Beratung

weltweit unter einem gemeinsamen

Markennamen. Mit diesem neuen An-

satz verbinden wir ein breites Schu-

lungsangebot, das neben bekannten,

bewährten sowie auch neuen techni-

schen Trainings jetzt auch Business

Trainings, E-Learning sowie Service-

und Beratungsangebote umfasst. Wir

wollen unser Wissen und unsere Erfah-

rung weitergeben und Ihnen mit praxis-

tauglichen Fertigkeiten und Kenntnis-

sen helfen, Ihren eigenen Erfolg zu

sichern.

Ein qualifiziertes und kompetentes

Team trainiert Ihre Mitarbeiter mit Hil-

fe modernster Methoden und Ausrüs-

tung. Neben unseren Lehrgängen in

Hannover bieten wir auch zahlreiche

Lehrgänge an anderen Orten in der

Bundesrepublik Deutschland an.

Sie können gespannt sein auf viele

neue und interessante Angebote, mit

denen wir unser Programm weiter

ausbauen werden.

Sollten Sie kein Training finden, wel-

ches Ihren Bedürfnissen entspricht:

kein Problem! Wir sind gern bereit, auf

Anfrage auch individuell angepasste

Kurse durchzuführen. Sprechen Sie

uns an! Wir beraten Sie gern.

Außerdem führen wir bei entsprechen-

der Nachfrage auch Sondertrainings,

z. B. für Fahrzeughersteller, Behör-

den, Prüforganisationen oder Fahrleh-

rer sowie nach Kundenwunsch durch.

Wir freuen uns auf Sie bzw. Ihre

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in un-

seren Trainingskursen!

WABCO Trainingszentrum

Lagerstraße 2

30453 Hannover

Telefon: 0 18 05 / 92 22 61

Telefax: 05 11 / 2 10 76 58

Für nähere Informationen über unse-

re verschiedenen Trainingsangebote

nutzen Sie bitte auch den folgenden

Kontakt:

[email protected]

Die vier Säulen

der WABCO University

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Technisches Training

Inhalt

Sicherheitsprüfung (SP)

SP-Erstschulung................................................................... 4 Tage............. 4

SP-Wiederholung ................................................................. 2 Tage............. 5

SP-Wiederholung KOM ......................................................... 2 Tage ........... 10

Grundlagen-Trainings Bremse / Elektrik

Grundlehrgang Druckluftbremsanlage ................................... 4 Tage ........... 11

Radbremsen-Lehrgang Nutzfahrzeuge .................................. 1 Tag ............. 12

Lastzug-Abstimmung ............................................................ 1,5 Tage ........ 13

Nutzfahrzeug-Elektrik für Mechaniker ................................... 2 Tage ........... 14

Expert Diagnose (XD) ............................................................ 1 Tag ............. 15

Informations-Systeme für die Werkstatt ................................ 1 Tag ............. 16

Anti-Blockier-System ABS

ABS-Lehrgang Motorwagen .................................................. 2 Tage ........... 17

ABS-Lehrgang Anhänger ....................................................... 2 Tage ........... 18

Elektronisch geregeltes Brems-System EBS

EBS-Lehrgang Motorwagen .................................................. 2 Tage ........... 19

EBS-Lehrgang Anhänger (C- und D-Generation) ................... 2 Tage ........... 20

EBS Anhänger (E-Generation) .............................................. 2 Tage ........... 21

Elektronisch geregelte Luftfederung ECAS

ECAS-Lehrgang Motorwagen + Anhänger ............................ 2 Tage ........... 22

Omnibus-Systemlehrgänge (KOM)

Elektronische Systeme im Kraftomnibus .............................. 4 Tage ........... 23

Trailer Central Elektronik TCE

Trailer Central Elektronik ....................................................... 2 Tage ........... 24

Reifendruck-Überwachungssystem IVTM

IVTM im Nutzfahrzeug ........................................................... 1 Tag ............. 25

Fahrsicherheitstrainings

Fahrsicherheitstraining für Nutzfahrzeuge ............................. 1 Tag ............. 26

PC Wissen für die Praxis .............................................................................. 28

Verkaufstraining ............................................................................................ 32

Telefontraining – effektiv telefonieren ............................................................. 33

Verhandlungstechniken ................................................................................. 36

Selbst- und Zeitmanagement ....................................................................... 38

Leading Remote und Virtual Teams .............................................................. 39

E-Learning E-Learning bei WABCO (Web Based Trainings WBT).................................. 40

Service und Beratung Six Sigma Ausbildungsprogramm................................................................. 46

Das Team Management System (TMS) ........................................................ 47

Allgemeines Unsere Geschäftsbedingungen ..................................................................... 48

Lehrgangsorte für WABCO Trainings 2008 in Deutschland .......................... 49

Anmeldeformular .............................................................. ....... .................... 50

Anmeldung zu unseren Lehrgängen .............................................................. 51

Business Training

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SP-Lehrgang (Erstschulung)

für die erstmalige Beantragung der SP-Anerkennung

Dauer: 4 Tage

Preis: € 640,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Erstbeantrager, Werkstatt-Mitarbeiter, die als Fachkräfte bzw. für Durchfüh-

rung der SP verantwortliche Personen und/oder SP-Beauftragte (SPB) tätig

werden sollen und noch keine Erstschulung absolviert haben oder die den

Termin der fälligen Wiederholungsschulung (alle 36 Mon.) um mehr als 2

Monate überschritten haben.

Voraussetzungen: Fachkräfte und verantwortliche Personen müssen gemäß Anlage VIII c, 2.4 zu

§ 29 StVZO über entsprechende Vorbildung sowie ausreichende Erfahrungen

auf dem Gebiet der KFZ-Technik verfügen. Verlangt wird eine der folgenden

Ausbildungen:

Gesellen- oder Meisterprüfung als

– Kraftfahrzeug-/Automobil-Mechaniker oder -Elektriker,

– Karosserie- und Fahrzeugbauer,

– Metallbauer (Fachrichtung Fahrzeugbau) oder,

– Landmaschinenmechaniker.

bzw.

Dipl.-Ing, Dipl.-Ing. (FH), Ing. (grad) der Fächer

– Maschinenbau, Kraftfahrzeugbau oder Elektrotechnik

mit jeweils mindestens eineinhalbjähriger Tätigkeit im Kraftfahrzeug-Bereich.

Die Inhalte der Vortrainingsbroschüre, welche mit der Lehrgangsein-

ladung verschickt wird, sind unbedingte Eingangsvoraussetzung für

diesen Lehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann:

– Die SP hersteller- und fahrzeugartübergreifend sicher, effektiv und den

Anforderungen des § 29 StVZO entsprechend durchführen,

– Die administrativen und organisatorischen Aufgaben der SP bearbeiten und

gegenüber Behörden und Institutionen darstellen.

Inhalte: Erstmalige Schulung für die Durchführung der Sicherheitsprüfung SP (mit

theoretischer und praktischer Abschlußprüfung) gemäß § 29 StVZO und den

Anlagen VIII zur StVZO.Der Lehrgang dient zur Erlangung der Anerkennung

zur Durchführung der Sicherheitsprüfung (SP). Er umfaßt die rechtlichen

Grundlagen, Technik der Fahrzeuge und Durchführung der vorgeschriebenen

Sicht-, Funktions- und Wirkungsprüfungen sowie den Einsatz der Meß- und

Prüfgeräte.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach erfolgreicher Teilnahme eine Urkunde zur Vorlage

bei der zuständigen Anerkennungsstelle zwecks Erstbeantragung der SP-

Anerkennung.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-02208 Mannheim 08.01. - 11.01.2008

T-09108 Hannover 26.02. - 29.02.2008

T-09808 Leipzig 26.02. - 29.02.2008

T-23108 Hannover 03.06. - 06.06.2008

T-27508 Geisenfeld 01.07. - 04.07.2008

T-27608 Bremen 01.07. - 04.07.2008

T-32108 Hannover 05.08. - 08.08.2008

T-36108 Hannover 02.09. - 05.09.2008

T-44408 Hannover 28.10. - 31.10.2008

T-49508 Bremen 02.12. - 05.12.2008

T-50108 Hannover 09.12. - 12.12.2008

Technisches

Training

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SP-Wiederholungslehrgang

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

Dauer: 2 Tage

Preis: € 360,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Wiederholer, Werkstatt-Mitarbeiter, die als Fachkräfte bzw. für Durchführung

der SP verantwortliche Personen und/oder SP-Beauftragte (SPB) tätig sind

und bereits erfolgreich an einem SP-Lehrgang teilgenommen haben.

Voraussetzungen: Es gelten die gleichen Voraussetzungen wie bei dem 4tägigen SP-Lehrgang.

Zusätzliche Voraussetzungen: – Ein erfolgreich bestandener Lehrgang zur Sicherheitsprüfung (SP),

– Die Zeitspanne zwischen Termin des Erstbeantrager- und Wiederholer SP-

Lehrgangs darf max. 36 Monate betragen. Bei Überschreitung von mehr als

38 Monaten ist wieder ein 4-tägiger SP-Lehrgang für Erstbeantrager erfor-

derlich.

Lernziele: Der Teilnehmer kann:

– Neueste Verfahrensweisen in der administrativen und operativen Durchfüh-

rung der SP in die Praxis umsetzen,

– Effektive Prüfungen im Rahmen der SP sowie einfache Diagnosen und

Prüfungen an den aktuellen Bremssystemen durchführen.

Inhalte: Wiederholungs-Schulung für die Durchführung der Sicherheitsprüfung SP

(mit theoretischer und praktischer Abschlußprüfung) gemäß § 29 StVZO und

den Anlagen VIII zur StVZO.

Der Lehrgang umfaßt die rechtlichen Grundlagen, Technik der Fahrzeuge und

Durchführung der vorgeschriebenen Sicht-, Funktions- und Wirkungs-

prüfungen, Einsatz der Meß- und Prüfgeräte sowie Erfahrungsaustausch über

die bisherigen Erkenntnisse.

Hinweis: Bitte geben Sie bei der Anmeldung unbedingt die aktuelle Gültigkeits-

dauer der SP Durchführungsberechtigung für den jeweiligen Mitarbeiter

an.

Der Teilnehmer erhält nach erfolgreicher Teilnahme eine Urkunde, die der

zuständigen Anerkennungsstelle bei der regelmäßigen Überprüfung der SP-

Werkstätten zur Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung vorzulegen ist.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

Januar T-02308 Geisenfeld 08.01. - 09.01.2008

T-05308 Hannover 31.01. - 01.02.2008

T-05608 Bakum 29.01. - 30.01.2008

T-05708 Bremen 29.01. - 30.01.2008

� T-05808 Bremen 31.01. - 01.02.2008

� Dieser Lehrgang wird nur dann zusätzlich angeboten, wenn der vorhergenannte Termin

an diesem Lehrgangsort ausgebucht ist

Technisches

Training

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Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

Februar T-06408 Berlin 07.02. - 08.02.2008

T-06508 Magdeburg 05.02. - 06.02.2008

T-06608 Hamburg 05.02. - 06.02.2008

� T-06708 Hamburg 07.02. - 08.02.2008

T-07408 Hannover 14.02. - 15.02.2008

T-08308 Hannover 21.02. - 22.02.2008

T-09308 Hannover 28.02. - 29.02.2008

T-09408 Mannheim 26.02. - 27.02.2008

� T-09508 Mannheim 28.02. - 29.02.2008

März T-10508 Dortmund 06.03. - 07.03.2008

T-10608 Frankfurt 04.03. - 05.03.2008

T-10708 Bremen 04.03. - 05.03.2008

� T-10808 Bremen 06.03. - 07.03.2008

T-11208 Berlin 11.03. - 12.03.2008

� T-11308 Berlin 13.03. - 14.03.2008

T-11408 Coburg 11.03. - 12.03.2008

T-11508 Hamburg 11.03. - 12.03.2008

� T-11608 Hamburg 13.03. - 14.03.2008

T-12308 Bakum 18.03. - 19.03.2008

April T-14408 Hannover 03.04. - 04.04.2008

T-14508 Saarbrücken 01.04. - 02.04.2008

T-14608 Dortmund 01.04. - 02.04.2008

� T-14708 Dortmund 03.04. - 04.04.2008

T-14808 Brühl 01.04. - 02.04.2008

� T-14908 Brühl 03.04. - 04.04.2008

T-15108 Hannover 08.04. - 09.04.2008

T-15208 Hannover 10.04. - 11.04.2008

T-15308 Berlin 08.04. - 09.04.2008

T-15408 Geisenfeld 08.04. - 09.04.2008

� T-15508 Geisenfeld 10.04. - 11.04.2008

T-15608 Mannheim 08.04. - 09.04.2008

T-15708 Mannheim 10.04. - 11.04.2008

T-15808 Erfurt 08.04. - 09.04.2008

T-16408 Mannheim 15.04. - 16.04.2008

� T-16508 Mannheim 17.04. - 18.04.2008

� Dieser Lehrgang wird nur dann zusätzlich angeboten, wenn der vorhergenannte Termin an

diesem Lehrgangsort ausgebucht ist

SP-Wiederholungslehrgang

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

Technisches

Training

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Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-16608 Frankfurt 15.04.- 16.04.2008

T-16708 Bremen 15.04. - 16.04.2008

� T-16808 Bremen 17.04. - 18.04.2008

T-17308 Brühl 24.04. - 25.04.2008

T-17408 Hamburg 22.04. - 23.04.2008

T-18208 Hannover 29.04. - 30.04.2008

T-18408 Brühl 29.04. - 30.04.2008

Mai T-19208 Hannover 06.05. - 07.05.2008

� T-19308 Hannover 08.05. - 09.05.2008

T-19708 Bremen 06.05. - 07.05.2008

T-20108 Hannover 14.05. - 15.05.2008

T-20308 Brühl 14.05. - 15.05.2008

T-22108 Hannover 27.05. - 28.05.2008

� T-22208 Hannover 29.05. - 30.05.2008

T-22308 Nürnberg 27.05. - 28.05.2008

T-22508 Bakum 27.05. - 28.05.2008

� T-22608 Bakum 29.05. - 30.05.2008

Juni T-23408 Berlin 03.06. - 04.06.2008

T-23608 Mannheim 03.06. - 04.06.2008

� T-23708 Mannheim 05.06. - 06.06.2008

T-23808 Dortmund 03.06. - 04.06.2008

� T-23908 Dortmund 05.06. - 06.06.2008

T-24108 Hannover 10.06. - 11.06.2008

T-24208 Hannover 12.06. - 13.06.2008

T-24308 Frankfurt 10.06. - 11.06.2008

� T-24408 Frankfurt 12.06. - 13.06.2008

T-25608 Bremen 17.06. - 18.06.2008

SP-Wiederholungslehrgang

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

� Dieser Lehrgang wird nur dann zusätzlich angeboten, wenn der vorhergenannte Termin an

diesem Lehrgangsort ausgebucht ist

Technisches

Training

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Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

� T-25708 Bremen 19.06. - 20.06.2008

T-26108 Hannover 24.06. - 25.06.2008

� T-26208 Hannover 26.06. - 27.06.2008

T-26308 Hamburg 24.06. - 25.06.2008

T-26408 Geisenfeld 24.06. - 25.06.2008

� T-26508 Geisenfeld 26.06. - 27.06.2008

Juli T-27108 Hannover 01.07. - 02.07.2008

� T-27208 Hannover 03.07. - 04.07.2008

T-28108 Hannover 08.07. - 09.07.2008

� T-28208 Hannover 10.07. - 11.07.2008

T-28508 Bremen 08.07. - 09.07.2008

T-28608 Bremen 10.07. - 11.07.2008

T-29408 Mannheim 15.07. - 16.07.2008

� T-29508 Mannheim 17.07. - 18.07.2008

T-30108 Hannover 22.07. - 23.07.2008

� T-30208 Hannover 24.07. - 25.07.2008

T-31208 Hannover 29.07. - 30.07.2008

August T-33108 Hannover 12.08. - 13.08.2008

� T-33208 Hannover 14.08. - 15.08.2008

T-33508 Bremen 12.08. - 13.08.2008

T-33608 Brühl 12.08. - 13.08.2008

T-34208 Hannover 19.08. - 20.08.2008

T-34408 Saarbrücken 19.08. - 20.08.2008

T-34508 Brühl 21.08. - 22.08.2008

T-35208 Hannover 26.08. - 27.08.2008

� T-35308 Hannover 28.08. - 29.08.2008

T-35608 Berlin 26.08. - 27.08.2008

September T-36308 Frankfurt 02.09. - 03.09.2008

T-36408 Hamburg 02.09. - 03.09.2008

T-36508 Bremen 04.09. - 05.09.2008

T-37308 Magdeburg 09.09. - 10.09.2008

� T-37408 Magdeburg 11.09. - 12.09.2008

T-38308 Coburg 16.09. - 17.09.2008

T-38408 Mannheim 16.09. - 17.09.2008

� T-38508 Mannheim 18.09. - 19.09.2008

T-38608 Berlin 16.09. - 17.09.2008

T-40208 Saarbrücken 30.09. - 01.10.2008

SP-Wiederholungslehrgang

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

� Dieser Lehrgang wird nur dann zusätzlich angeboten, wenn der vorhergenannte Termin

an diesem Lehrgangsort ausgebucht ist

Technisches

Training

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Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

Oktober T-41108 Hannover 07.10. - 08.10.2008

� T-41208 Hannover 09.10. - 10.10.2008

T-41508 Dortmund 07.10. - 08.10.2008

� T-41608 Dortmund 09.10. - 10.10.2008

T-42108 Hannover 14.10. - 15.10.2008

� T-42208 Hannover 16.10. - 17.10.2008

T-42508 Bremen 14.10. - 15.10.2008

� T-42608 Bremen 16.10. - 17.10.2008

T-42708 Hamburg 14.10. - 15.10.2008

T-42808 Erfurt 14.10. - 15.10.2008

T-43208 Berlin 21.10. - 22.10.2008

� T-43308 Berlin 23.10. - 24.10.2008

T-43408 Coburg 21.10. - 22.10.2008

T-44208 Hannover 28.10. - 29.10.2008

� T-44308 Hannover 30.01. - 31.10.2008

November T-45108 Hannover 04.11. - 05.11.2008

� T-45208 Hannover 06.11. - 07.11.2008

T-45508 Nürnberg 04.11. - 05.11.2008

T-45608 Mannheim 04.11. - 05.11.2008

� T-45708 Mannheim 06.11. - 07.11.2008

T-45808 Frankfurt 04.11. - 05.11.2008

T-45908 Bremen 04.11. - 05.11.2008

T-46208 Bakum 11.11. - 12.11.2008

T-46408 Wuppertal 13.11. - 14.11.2008

T-47508 Frankfurt 18.11. - 19.11.2008

T-47608 Bremen 18.11. - 19.11.2008

� T-47708 Bremen 20.11. - 21.11.2008

T-48208 Hannover 25.11. - 26.11.2008

T-48408 Berlin 25.11. - 26.11.2008

T-48508 Magdeburg 27.11. - 28.11.2008

T-48608 Hamburg 25.11. - 26.11.2008

T-48908 Brühl 25.11. - 26.11.2008

Dezember T-49108 Hannover 02.12. - 03.12.2008

T-49208 Hannover 04.12. - 05.12.2008

T-50408 Geisenfeld 09.12. - 10.12.2008

SP-Wiederholungslehrgang

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

� Dieser Lehrgang wird nur dann zusätzlich angeboten, wenn der vorhergenannte Termin

an diesem Lehrgangsort ausgebucht ist

Technisches

Training

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10

SP-Wiederholungslehrgang (KOM, 2 Tage)

für die Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung

Dauer 2 Tage

Preis: € 360,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: SP-Wiederholer aus Verkehrsbetrieben, die als Fachkräfte bzw. für die

Durchführung der SP verantwortliche Personen und/oder SP-Beauftragte (SPB)

tätig sind und bereits erfolgreich an einem SP-Lehrgang teilgenommen haben.

Voraussetzungen: Es gelten die gleichen Voraussetzungen wie bei dem 4tägigen SP-Lehrgang.

Zusätzliche Voraussetzungen: Ein erfolgreich bestandener Lehrgang zur Sicherheitsprüfung (SP). Die Zeitspan-

ne zwischen Termin des Erstbeantrager- und Wiederholer SP-Lehrgangs darf

max. 36 Monate betragen. Bei Überschreitung von mehr als 38 Monaten ist

wieder ein 4-tägiger SP-Lehrgang für Erstbeantrager erforderlich.

Lernziele: Der Teilnehmer kann:

– Neueste Verfahrensweisen in der administrativen und operativen Durchführung

der SP in die Praxis umsetzen,

– Effektive Prüfungen im Rahmen der SP sowie einfache Diagnosen und

Prüfungen an den aktuellen Bremssystemen von KOM durchführen.

Inhalte: Wiederholungs-Schulung für die Durchführung der Sicherheitsprüfung SP (mit

theoretischer und praktischer Abschlußprüfung) gemäß § 29 StVZO und den

Anlagen VIII zur StVZO.

Der Lehrgang umfaßt die rechtlichen Grundlagen, Technik der Fahrzeuge und

Durchführung der vorgeschriebenen Sicht-, Funktions- und Wirkungsprüfungen,

Einsatz der Meß- und Prüfgeräte sowie Erfahrungsaustausch über die bisherigen

Erkenntnisse. Die praktische Ausbildung findet an KOM statt.

Hinweis: Bitte geben Sie bei der Anmeldung unbedingt die aktuelle Gültigkeits-

dauer der SP Durchführungsberechtigung für den jeweiligen Mitarbeiter

an.Der Teilnehmer erhält nach erfolgreicher Teilnahme eine Urkunde, die der

zuständigen Anerkennungsstelle bei der regelmäßigen Überprüfung der SP-

Werkstätten zur Aufrechterhaltung der SP-Anerkennung vorzulegen ist.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-22408 Nürnberg 29.05. - 30.05.2008

T-25408 Wuppertal 17.06. - 18.06.2008

Technisches

Training

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11

Grundlehrgang Druckluft-Bremsanlage

Dauer: 4 Tage

Preis: € 640,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker aus Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen, Verkehrs-

betrieben oder sonstigen Unternehmen, ohne oder mit nur geringen Vorkenntnis-

sen über Druckluft-Bremsanlagen.

Lernziele: Der Teilnehmer kann den Aufbau und die Wirkungsweise von Druckluft-Brems-

anlagen in Lastkraftwagen, Kraftomnibussen und Anhängefahrzeugen beschrei-

ben.

Er kann die Prüfung und Einstellung von Druckluft-Bremsanlagen und -Geräten

sowie sich ergebende Wartungen und Instandsetzungen richtig durchführen.

Inhalte: Grundlagenwissen bezüglich Aufbau, Wirkungsweise und Prüfung/Einstellung

von Druckluft-Bremsanlagen in Kraftfahrzeugen und Anhängern Vermittlung

notwendiger Bremsen-Vorkenntnisse für die spätere erfolgreiche Teilnahme am

SP-Lehrgang gemäß § 29 StVZO und der Anlage VIII zur StVZO.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach absolviertem Lehrgang eine Urkunde..

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-08108 Hannover 19.02. - 22.02.2008

T-16108 Hannover 15.04. - 18.04.2008

T-22708 Bremen 27.05. - 30.05.2008

T-25108 Hannover 17.06. - 20.06.2008

T-29108 Hannover 15.07. - 18.07.2008

T-34108 Hannover 19.08. - 22.08.2008

T-47108 Hannover 18.11. - 21.11.2008

Technisches

Training

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Lehrgang

"Radbremsen an Nutzfahrzeugen"

Dauer: 1 Tag

Preis: € 160,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker aus WABCO Service Centern, Service Points, Nutzfahr-

zeug-Werkstätten, Speditionen und Verkehrsbetrieben oder sonstigen Unter-

nehmen, ohne oder mit nur geringen Vorkenntnissen über Radbremsen.

Lernziele: Der Teilnehmer kann den Aufbau und die Wirkungsweise von Trommel- und

Scheibenbremsen in Lastkraftwagen, Kraftomnibussen und Anhängefahrzeugen

beschreiben.

Er kann die Prüfung und Einstellung von WABCO- Trommel- und Scheibenbrem-

sen sowie die sich daran ergebenden Wartungen und Instandsetzungen richtig

durchführen.

Er kann die Sicht-, Funktions- und Wirkungsprüfung von Radbremsen selbstän-

dig durchführen und dabei vorhandene Fehler feststellen und deren mögliche

Ursachen erkennen.

Inhalte: Aufbau, Wirkungsweise und Überprüfung / Einstellung von Radbremsen (Trom-

mel- und Scheibenbremsen) in Kraftfahrzeugen und Anhängern.

Durchführung der Sicht-, Funktions- und Wirkungsprüfung auf dem Bremsen-

prüfstand und Erkennen von Fehlern.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach absolviertem Lehrgang eine Urkunde.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-101008 Mannheim 06.03.2008

T-42908 Mannheim 16.10.2008

Technisches

Training

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Lehrgang Lastzug-Abstimmung

Dauer: 1,5 Tage

Preis: € 240,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker aus WABCO ServiceCentern, ServicePoints, Nutzfahr-

zeug-Werkstätten, Speditionen und aus anderen Fuhrparks, die sich mit der

Problemstellung „Lastzug-Abstimmung“ intensiver befassen wollen.

Lernziele: Der Teilnehmer kann die für die Prüfung des Bremsverhaltens von Zug- und

Anhängefahrzeug notwendigen Voraussetzungen in der Werkstatt und an den zu

prüfenden Fahrzeugen nennen.

Er kann die Abbremsung von Zug- und Anhängefahrzeug errechnen und ins EG-

Abbremsungsband einzeichnen sowie je nach Kurvenlage sinnvolle oder erforder-

liche Abhilfemaßnahmen davon ableiten.

Er kann die notwendigen Maßnahmen zur Prüfung des Ansprechverhaltens von

Bremsanlagen an Anhängefahrzeugen selbständig durchführen.

Er kann die Gründe nennen, weshalb für die Prüfung des Bremsverhaltens von

Motorwagen mit EBS abweichend von herkömmlichen Bremssystemen zu

verfahren ist und kennt den hier sinnvollen Prüfablauf.

Inhalte: Abgestimmtes Bremsverhalten von Zug- und Anhängefahrzeugen im Sinne der

EG-Vorschriften.

Nutzung der Arbeitsblätter zur Auswertung von LKW und Anhängern sowie

Sattelkraftfahrzeugen sowie Ermittlung der Abbremsung auf dem Bremsen-

prüfstand und einzeichnen ins EG-Abbremsungsband.

Ermittlung der Bremskräfte von EBS-Motorwagen und Vergleich mit Referenz-

werten der Fahrzeug-Hersteller.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-12108 Hannover 17.03. - 18.03.2008

T-18108 Hannover 28.04. - 29.04.2008

T-31308 Hannover 31.07. - 01.08.2008

T-48308 Hannover 27.11. - 28.11.2008

Technisches

Training

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14

Nutzfahrzeug-Elektrik-Lehrgang

für Mechaniker

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker aus WABCO Service Centern, Service Points, Nutzfahr-

zeug-Werkstätten, Speditionen und aus anderen Fuhrparks, mit nur geringen

Vorkenntnissen in der Kraftfahrzeug-Elektrik.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik / Elektronik.

Lernziele: Der Teilnehmer kann die wesentlichen elektrischen Komponenten im Kraftfahr-

zeug nennen und kann deren Funktion beschreiben.

Er kann den Aufbau und die Funktion von Sensoren in verschiedenen elektroni-

schen Systemen beschreiben und die für deren Prüfung erforderlichen Mess- und

Prüfgeräte einsetzen.

Er kann eine Fehlersuche an elektrischen und elektronischen Systemen bzw.

Bauteilen und deren Leitungen und Verbindungen mit Hilfe der Werkstattliteratur

durchführen.

Inhalte: Grundlagen der Kfz-Elektrik, Aufbau elektrischer Schaltungen und Funktions-

weise von elektrischen Bauteilen und Sensoren.

Elektronische Systeme im Nutzfahrzeug sowie Grundlagen zur Datenübertra-

gung und CAN-Vernetzung in Fahrzeugen.

Fehlersuche und Diagnose an elektrischen bzw. elektronischen Systemen mit

den aktuellen Prüfmitteln.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach absolviertem Lehrgang eine Urkunde.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-14108 Hannover 01.04. - 02.04.2008

T-25208 Hannover 17.06. - 18.06.2008

T-32208 Hannover 05.08. - 06.08.2008

T-37108 Hannover 09.09. - 10.09.2008

T-49308 Hannover 02.12. - 03.12.2008

Technisches

Training

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WABCO Experten-Diagnose-System (WABCO XD)

Dauer: 1Tag

Preis: € 160,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker aus Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen, Verkehrs-

betrieben oder sonstigen Unternehmen mit PC-Kenntnissen und Interesse an

dem neuen WABCO Experten-Diagnose-System.

Lernziele: Der Teilnehmer kennt die verschiedenen Varianten des neuen WABCO Exper-

ten-Dianose-Systems für LKW, KOM und Anhänger.

Er kann die für Überprüfungen an unterschiedlichen Fahrzeug notwendigen Kabel

selbständig heraussuchen und einsetzen.

Er kann damit Funktions- und Wirkungsprüfungen von unterschiedlichen elektro-

nischen Regelsystemen an verschiedenen Kraftfahrzeug-Typen selbständig

durchführen und dabei vorhandene Fehler auslesen.

Inhalte: Umfang sowie Aufbau und Wirkungsweise der einzelnen Varianten der neuen

Experten-Diagnose in Kraftfahrzeugen und Anhängern.

Inbetriebnahme und Anschließen der Prüfgeräte an unterschiedlichen Fahrzeu-

gen und die Auswahl der richtigen Kabel-Adaptionen für unterschiedliche

Anwendungen.

Durchführung von Funktions- und Wirkungsprüfungen an verschiedenen Fahr-

zeug-Regelsystemen und Erkennen von Fehlern.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

� T-17108 Hannover 24.04.2008

T-30308 Hannover 22.07.2008

T-47308 Hannover 20.11.2008

� Höhere Preise für Übernachtungen in Hannover aufgrund einer Messe

Technisches

Training

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WABCO Informationssysteme

für die Werkstatt

Dauer: 1 Tag

Preis: € 100,– pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Werkstatt-Mitarbeiter aus WABCO Service Centern, Service Points, Nutzfahr-

zeug-Werkstätten, Speditionen und anderen Fuhrparks, Verkäufer bei Händlern

etc.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der PC-Bedienung sind erforderlich.

Lernziele: Der Teilnehmer kann mit allen Menüs der Produktdatenbank WABCO INFORM

arbeiten.

Er lernt das Anwenden des ALB-Berechnungsprogrammes und bekommt Hin-

weise, wie man eine WABCO-Diagnose-Software auf dem Werkstattrechner

installiert und welche Möglichkeiten der CAN-Viewer bietet.

Er erhält Informationen zum WBT (Web Based Training) und bekommt einen

Überblick über die WABCO-Informationssysteme, wie:

– Trainingsangebot im Rahmen der WABCO-University,

– WABCO-Newsletter und WABCO-Marktinformationen.

Inhalte: Möglichkeiten/Funktionen der WABCO INFORM-Datenbank.

Nutzung des WABCO ALB-Berechnungsprogramms.

Download und Installation von WABCO-Diagnose-Software.

Vorstellung/Einsatzmöglichkeiten des WABCO CAN-Viewer.

Informationen zu neuen Web Based Trainings (WBT) und den Möglichkeiten

des E-Learning am PC.

Infos zum WABCO-Lehrgangsprogramm im Internet und Erläuterungen zu den

neuen WABCO-Lehrgängen und zur WABCO-University.

WABCO-Newsletter / -Marktinfo / -Fahrsicherheitstraining.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält im Lehrgang eine aktuelle WABCO INFORM-DVD und

nach dem Lehrgang eine Urkunde.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-18308 Hannover 30.04.2008

T-25308 Hannover 20.06.2008

T-30408 Hannover 24.07.2008

T-38208 Hannover 18.09.2008

T-47408 Hannover 21.11.2008

Technisches

Training

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ABS-Lehrgang (Motorwagen)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker sowie Kfz-Elektriker aus WABCO Service Centern,

Service Points, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen und anderen Fuhrparks.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

oder ein bereits absolvierter Druckluftbremsen-Grund- bzw. Prüflehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise von Anti-Blockier-System

(ABS) und Antriebs-Schlupf-Regelung (ASR) in druckluftgebremsten Kraftahr-

zeugen beschreiben.

Er kann Diagnose und Instandsetzung von WABCO-ABS/ASR-Anlagen aller

Generationen in Motorwagen selbständig und systematisch durchführen sowie

die evtl. notwendige Systemparametrierung und Inbetriebnahme von ABS-

Anlagen in Motorwagen korrekt vornehmen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-ABS/ASR-Anlagen und deren Kompo-

nenten.

Erläuterungen zu den Stromlaufplänen und Bremsschemata für Motorwagen.

Prüfung und Fehlersuche mit Diagnostic Controller, Compact Tester, PC-

Diagnose und Blinkcode.

Kurz-Information über das elektronisch geregelte Bremssystem EBS im Motor-

wagen.

Hinweise: Der Teilnehmer erhält nach dem Lehrgang eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für die

Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-ABS-Anlagen im Motor-

wagen erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-19408 Hannover 06.05. - 07.05.2008

T-28308 Hannover 08.07. - 09.07.2008

T-35408 Hannover 26.08. - 27.08.2008

Technisches

Training

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18

ABS-Lehrgang (Anhänger)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Mitarbeiter von Anhänger-Herstellern sowie Meister und Mechaniker aus Service

Points, Service Centern, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen etc..

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

oder ein bereits absolvierter Druckluftbremsen-Grund- bzw. Prüflehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann den Aufbau und die Wirkungsweise der WABCO Anti-

Blockier-System-Generationen Vario C, Vario Compact I (VCS I) und Vario

Compact II (VCS II) für druckluftgebremste Anhängefahrzeuge beschreiben.

Er kann Diagnose und Instandsetzung von WABCO-ABS-Anlagen in Anhängern

selbständig und systematisch durchführen sowie die evtl. notwendige System-

taufe und Inbetriebnahme der ABS-Anlagen in Anhängefahrzeugen korrekt

vornehmen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise der WABCO-ABS-Anlagen und deren Komponenten

in Anhängefahrzeugen.

Erläuterungen zu den Stromlaufplänen und Bremsschemata von Anhänger-

anlagen.

Prüfung und Fehlersuche mit Blinkcode,Compact Tester und PC-Diagnose.

Inbetriebnahme und System-Taufe des Anhänger-ABS.

Kurz-Information über das elektronisch geregelte Bremssystem EBS im Anhän-

ger.

Hinweise: Der Teilnehmer erhält nach dem Lehrgang eine Urkunde.Nach erfolgreicher

Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf Anfrage eine system-

bezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für die Nutzung von Diagno-

se-Sonderfunktionen an WABCO-ABS-Anlagen im Anhänger erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-03108 Hannover 17.01. - 18.01.2008

T-13208 Hannover 26.03. - 27.03.2008

T-19508 Hannover 08.05. - 09.05.2008

T-21408 Mannheim 20.05. - 21.05.2008

T-28408 Hannover 10.07. - 11.07.2008

T-30608 Nürnberg 24.07. - 25.07.2008

T-35508 Hannover 28.08. - 29.08.2008

� T-39108 Hannover 23.09. - 24.09.2008

T-42408 Hannover 16.10. - 17.10.2008

T-50308 Hannover 11.12. - 12.12.2008

� Höhere Preise für Übernachtungen in Hannover aufgrund einer Messe

Technisches

Training

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19

EBS-Lehrgang (Motorwagen)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker oder Kfz-Elektriker aus WABCO Service Centern,

Service Points, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen etc..

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

oder bereits absolvierter Druckluftbremsen-Grundlehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise des elektronisch geregelten

Bremssystems (WABCO EBS) in Kraftfahrzeugen beschreiben.

Er kennt die die unterschiedlichen EBS-Generationen und verschiedenen

WABCO EBS-Varianten.

Er kann die Überprüfung von EBS-Anlagen und deren Komponenten im Motorwa-

gen mit Hilfe der jeweiligen WABCO Diagnostic Software selbständig und

systematisch durchführen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-EBS und dessen Komponenten in

Motorwagen unterschiedlicher Hersteller.

Erläuterungen zu Systemaufbau und Stromlaufplänen der unterschiedlichen

EBS-Motorwagen-Varianten.

Prüfung und Fehlersuche an verschiedenen Fahrzeugen und EBS-Modellen mit

der PC-Diagnose.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach dem Lehrgang eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für die

Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-EBS-Anlagen in Motor-

wagen erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-05508 Hannover 31.01. - 01.02.2008

T-23208 Hannover 03.06. - 04.06.2008

T-29208 Hannover 15.07. - 16.07.2008

T-33308 Hannover 12.08. - 13.08.2008

T-39208 Hannover 23.09. - 24.09.2008

Technisches

Training

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EBS-Lehrgang

(Anhängefahrzeuge, C- und D-Generation)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Mitarbeiter von Anhänger-Herstellern sowie Meister und Mechaniker / Elektriker

aus Service Points, Service Centern, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen

etc..

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

oder bereits absolvierter Druckluftbremsen-Grund- bzw. Prüflehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise des elektronisch geregelten

Bremssystems (EBS) in Anhängefahrzeugen beschreiben und kennt die

Unterschiede zwischen der WABCO EBS C- und D-Generation.

Er kann die Überprüfung von WABCO EBS-Anlagen in luft- sowie auch in

blattgefederten Anhängern systematisch durchführen und EBS-Anlagen der

C- und D-Generation in Anhängefahrzeugen parametrieren und in Betrieb

nehmen und kann ODR-Daten (Operating Data Recorder) aus dem Betriebs-

daten-Speicher der EBS D-Generation auslesen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-EBS (C und D) und der EBS-

Komponenten in Anhängefahrzeugen.

Erläuterungen zum Systemaufbau und zu Stromlaufplänen für Deichsel- und

Sattelanhänger.

Prüfung und Fehlersuche an EBS-Anlagen mit Hilfe der PC-Diagnose.

Parametrierung und Inbetriebnahme von Anhänger-EBS-Anlagen (C- und D-

Generation).

Umgang mit dem ODR-Speicher.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für

die Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-EBS-Anlagen der

C- und D-Generation in Anhängefahrzeugen erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-05408 Hannover 29.01. - 30.01.2008

T-06808 Mannheim 05.02. - 06.02.2008

T-13108 Hannover 26.03. - 27.03.2008

T-16308 Hannover 17.04. - 18.04.2008

T-20208 Hannover 14.05. - 15.05.2008

T-26608 Mannheim 24.06. - 25.06.2008

T-27408 Hannover 03.07. - 04.07.2008

T-33408 Hannover 14.08. - 15.08.2008

T-35708 Berlin 28.08. - 29.08.2008

T-41408 Hannover 09.10. - 10.10.2008

T-48708 Mannheim 25.11. - 26.11.2008

T-49408 Hannover 04.12. - 05.12.2008

Technisches

Training

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21

EBS-Lehrgang

(Anhängefahrzeuge, E-Generation)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Mitarbeiter von Anhänger-Herstellern sowie Meister und Mechaniker / Elektri-

ker aus Service Points, Service Centern, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Spediti-

onen etc.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

oder bereits absolvierter Druckluftbremsen-Grund- bzw. Prüflehrgang

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise der neuen E-Generation

des elektronisch geregelten Bremssystems (EBS) in Anhängefahrzeugen

beschreiben und kennt die Unterschiede zwischen der neuen E-Generation

und den Vorgänger-Systemen.

Er kann die Überprüfung von WABCO EBS-E-Anlagen in luft- sowie auch in

blattgefederten Anhängern systematisch durchführen und die E-Generation

(inklusive der integrierten ECAS-Funktion) in den Anhängefahrzeugen

parametrieren und in Betrieb nehmen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von EBS (E-Generation) und der EBS-Komponen-

ten in Anhängefahrzeugen

Erläuterungen zum Systemaufbau und zu Stromlaufplänen für Deichsel- und

Sattelanhänger, Generic IO-Funktionen

Prüfung und Fehlersuche an EBS-Anlagen mit Hilfe der PC-Diagnose

Parametrierung und Inbetriebnahme von Anhänger-EBS-Anlagen inklusive

der im EBS integrierten ECAS-Funktion

Umgang mit Generic IO-Funktionen und ODR-Speicher

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für

die Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-EBS-Anlagen der

E-Generation in Anhängefahrzeugen erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-02608 Hannover 08.01. - 09.01.2008

T-14208 Hannover 03.04. - 04.04.2008

T-16208 Hannover 15.04. - 16.04.2008

T-23308 Hannover 05.06. - 06.06.2008

T-23508 Berlin 05.06. - 06.06.2008

T-29308 Hannover 17.07. - 18.07.2008

T-31408 Geisenfeld 29.07. - 30.07.2008

T-32508 Guxhagen 06.08. - 07.08.2008

T-34308 Hannover 21.08. - 22.08.2008

T-42308 Hannover 14.10. - 15.10.2008

T-44508 Leipzig 28.10. - 29.10.2008

T-45408 Hannover 06.11. - 07.11.2008

T-46308 Bakum 13.11. - 14.11.2008

Technisches

Training

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22

ECAS-Lehrgang

(Motorwagen und Anhänger)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Kraftfahrzeug-Meister und -Mechaniker sowie -Elektriker aus WABCO Service

Centern, Service Points, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen, oder sons-

tigen Unternehmen.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik sowie über Druckluft-Bremsan-

lagen und Luftfederungen.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise des elektronisch geregelten

Luftfederungs-Systems (ECAS) in Kraftfahrzeugen und Anhängern beschrei-

ben.

Er kann Einstellung und Überprüfung von WABCO-ECAS-Anlagen in Kfz und

Anhängern sowie eventuell notwendige Instandsetzungsarbeiten selbständig

und systematisch durchführen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-ECAS-Anlagen und deren Komponen-

ten.

Erläuterungen zu Systemaufbau und Stromlaufplänen von ECAS-Anlagen und

zum Regel-Verhalten.

Prüfung und Fehlersuche mit Diagnostic Controller und WABCO-PC-Diagnose.

Kalibrieren des Systems (Einstellen der Fahrhöhe).

Bedeutung und Wirkung der Parameter von WABCO-ECAS im Motorwagen

und Anhänger.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für

die Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-ECAS-Anlagen für

Motorwagen und Anhängefahrzeuge erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-03208 Hannover 17.01. - 18.01.2008

T-06908 Mannheim 07.02. - 08.02.2008

T-11108 Hannover 13.03. - 14.03.2008

T-17208 Bakum 22.04. - 23.04.2008

T-21208 Hannover 20.05. - 21.05.2008

T-26708 Mannheim 26.06. - 27.06.2008

T-27308 Hannover 01.07. - 02.07.2008

T-32308 Hannover 07.08. - 08.08.2008

T-37208 Hannover 09.09. - 10.09.2008

T-41308 Hannover 07.10. - 08.10.2008

T-45308 Hannover 04.11. - 05.11.2008

T-48808 Mannheim 27.11. - 28.11.2008

T-50208 Hannover 09.12. - 10.12.2008

Technisches

Training

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Elektronische WABCO Systeme im

Kraftomnibus (EBS, ECAS, ETS/MTS, ATC)

Dauer: 4 Tage

Preis: € 640,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker / Elektriker aus Service Centern, Service Points,

Verkehrsbetrieben, KOM-Werkstätten oder sonstigen Unternehmen, die Omni-

busse betreuen.

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik und über Druckluft-Bremsanlagen

sowie Luftfederungen.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise des elektronisch geregelten

Brems-Sytems (EBS), des elektronisch geregelten Luftfederungs-Systems

(ECAS), der elektronischen Türsteuerungen (ETS / MTS) sowie der elektroni-

schen Klimaregelung (ATC) in Kraftomnibussen beschreiben.

Er kann Einstellung und Überprüfung dieser WABCO-Systeme sowie eventuell

notwendige Instandsetzungsarbeiten selbständig und systematisch durchfüh-

ren.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-EBS-Anlagen, sowie ECAS- und ETS-

bzw. MTS- und ATC-Anlagen und deren Komponenten.

Erläuterungen zu Systemaufbau und Stromlaufplänen sowie zum Regel-Verhal-

ten.

Prüfung und Fehlersuche mit Diagnostic Controller bzw. WABCO-PC-Diagnose.

Kalibrieren des ECAS-Systems (Einstellen der Fahrhöhe).

Bedeutung der Parameter von EBS, ECAS, MTS und ATC in Kraftomnibussen.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang können dem TN auf

Anfrage systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummern) für die

Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-EBS-, ECAS-, MTS- und

ATC-Anlagen für Kraftomnibusse erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-06208 Hannover 05.02. - 08.02.2008

T-10908 Nürnberg 04.03. - 07.03.2008

T-21108 Hannover 20.05. - 23.05.2008

T-25808 Koblenz 17.06. - 20.06.2008

T-28708 Dortmund 08.07. - 11.07.2008

T-31108 Hannover 29.07. - 01.08.2008

T-36208 Hannover 02.09. - 05.09.2008

T-48108 Hannover 25.11. - 28.11.2008

Technisches

Training

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TCE-Lehrgang

(Trailer Central Elektronik)

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Mitarbeiter von Anhänger-Herstellern sowie Meister und Mechaniker / Elektriker

aus Service Points, Service Centern, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen

etc..

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in der Kraftfahrzeug-Elektrik sowie gute ECAS-Kenntnisse

oder absolvierter ECAS-Lehrgang.

Lernziele: Der Teilnehmer kann Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-TCE (Trailer

Central Elektronik) mit integriertem elektronisch geregelten Luftfederungs-Sy-

stem (ECAS) in Anhängefahrzeugen beschreiben.

Er kann Einstellung und Überprüfung von WABCO-TCE-Anlagen sowie eventuell

notwendige Instandsetzungsarbeiten selbständig und systematisch durchfüh-

ren.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von WABCO-TCE-Anlagen und deren Komponenten.

Erläuterungen zu Systemaufbau und Stromlaufplänen und zum Regel-Verhalten

Prüfung und Fehlersuche mit der WABCO-PC-Diagnose, Kalibrieren des Sy-

stems (Einstellen der Fahrhöhe).

Parametrierung und Inbetriebnahme von WABCO-TCE im Anhängefahrzeug.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für die

Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-TCE-Anlagen für An-

hängefahrzeuge erteilt werden.

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangs

T-12208 Hannover 18.03. - 19.03.2008

T-21308 Hannover 22.05. - 23.05.2008

T-38108 Hannover 16.09. - 17.09.2008

T-47208 Hannover 18.11. - 19.11.2008

Technisches

Training

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Lehrgang Reifendruck-

Überwachungssystem IVTM

Dauer: 1 Tag

Preis: € 160,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Meister und Mechaniker oder Kfz-Elektriker aus WABCO Service Centern,

Service Points, Nutzfahrzeug-Werkstätten, Speditionen etc. mit Interesse an

WABCO IVTM, dem Reifendruck- Überwachungssystem für Kraftfahrzeuge und

Anhänger.

Lernziele: Der Teilnehmer kennt den Aufbau und die Funktion des IVTM-Systems für LKW,

KOM und Anhänger.

Er kann Einbau (auch Nachrüstung) von WABCO IVTM-Anlagen in Motorwagen

und Anhängern durchführen sowie die dafür notwendige Parametrierung und

Inbetriebnahme dieser Anlage im Fahrzeug korrekt vornehmen.

Inhalte: Aufbau und Wirkungsweise von IVTM und die Übertragung von Reifendruck-

Daten zwischen KFZ und Anhängern.

Einbau der Radmodule und Steuergeräte in verschiedenen Fahrzeugarten sowie

Parametrierung und Inbetriebnahme des IVTM-Systems sowie Durchführung von

Funktionsprüfungen an verschiedenen Fahrzeugen bzw. Modellen und Erkennen

und Beseitigen von Fehlern.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach Absolvierung des Lehrgangs eine Urkunde.

Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem System-Lehrgang kann dem TN auf

Anfrage eine systembezogene PIN (persönliche Identifikations-Nummer) für die

Nutzung von Diagnose-Sonderfunktionen an WABCO-IVTM-Anlagen für Motor-

wagen und Anhängefahrzeuge erteilt werden.

Neu: WBT Die PIN-Berechtigung für dieses System kann auch durch die Absolvieung des

entsprechenden Web Based Trainings (WBT) erworben werden (WABCO E-

Learning).

Lehrgangstermin: Auf Anfrage!

Technisches

Training

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Fahrsicherheitstraining für Nutzfahrzeuge

auf der WABCO-Testbahn in Jeversen

Auch 2008 bietet WABCO (zusammen mit der Straßenverkehrs-

genossenschaft/Sachsen-Anhalt (SVG)) wieder Fahrsicherheitstrainings für

LKW- und Omnibus-Fahrer auf der WABCO-Testbahn in Jeversen an.

Dauer und Ort: 1 Tag (Samstag, von 09:00 Uhr bis 17:00 Uhr) auf der WABCO-Testbahn in

Jeversen (ca. 50 km von Hannover) bzw. auf dem Fahrsicherheitszentrum (FSZ)

Augsburg.

Durchführung: Trainer von der SVG Niedersachsen/Sachsen-Anhalt.

Anmeldung: Mit dem speziellen Anmeldeformular für Fahrsicherheitstrainings an das

WABCO Trainingszentrum Hannover.

Gebühren: € 240,00 pro Teilnehmer

Hinweis: Viele Kfz-Versicherungen vergüten die Teilnahme an einem Fahrsicherheits-

training mit Rabatten.

Zahlreiche Berufgenossenschaften übernehmen für ihre Versicherten einen

erheblichen Teil der Kursgebühren.

Zielgruppe: Fahrer von LKW, Sattelzugmaschinen und Omnibussen.

Teilnehmen kann hier jeder Führerschein-Inhaber, egal ob bereits Routinier oder

noch Fahr-Anfänger.

Fahrzeuge: Sie trainieren mit Ihrem eigenen Fahrzeug, um dessen Möglichkeiten aber

auch Grenzen intensiv kennen zu lernen.

Busse, Sattelzugmaschinen oder LKW, auch mit Anhänger oder Auflieger. Die

Fahrzeuge dürfen bei korrekter Ladungssicherung auch beladen sein.

Teilnehmer pro Fahrzeug: 1 oder 2

Inhalte: Gefahrensituationen rechtzeitig erkennen und in kritischen Situationen richtig

reagieren – wie das geht, das lernen Sie beim WABCO Sicherheitstraining.

Denn: Richtiges Verhalten kann trainiert werden. Unter Anleitung erfahrener

Trainer können Sie auf der WABCO-Testbahn in Jeversen mit deren vielfältigen

Fahrbahn-Varianten die Möglichkeiten aber auch die Grenzen Ihres Fahrzeugs

kennenlernen.

Der richtige „Arbeitsplatz“ (Sitz- und Spiegeleinstellung, toter Winkel).

Gefahrbremsung (Fahrbahn griffig, glatt, einseitig glatt) aus unterschiedlichen

Geschwindigkeiten.

Brems-und Anhaltewege, Restgeschwindigkeit, Sicherheitsabstände.

Ausweichen ohne und mit Abbremsung auf verschiedenen Fahrbahnbelägen,

Slalom fahren auf unterschiedlichen Fahrbahnbelägen.

Kreis-/Kurvenfahren (Kurvengrenzbereiche, Übersteuern/ Untersteuern, Einsatz

verschiedener Bremssysteme, Fahrbahnbelagwechsel).

Steigern Sie also Ihre eigene Fahrsicherheit oder die Ihrer Mitarbeiter und erleben

Sie einen interessanten Tag auf der WABCO-Testbahn mit viel Spaß und neuen

Erfahrungen!

Lehrgangstermine: Lehrgangs-Nr. Lehrgangsort Lehrgangstermin

T-161008 Jeversen 19.04.2008

T-21708 Jeversen 24.05.2008

T-231008 Jeversen 07.06.2008

T-24708 Jeversen 14.06.2008

T-37608 Jeversen 13.09.2008

T-38808 Jeversen 20.09.2008

T-41808 Jeversen 11.10.2008

T-44708 Jeversen 01.11.2008

Technisches

Training

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Wir möchten Sie an unserer langen Erfahrung und unserem guten Ruf als zu-

verlässiger Partner für Innovation und Lernen teilhaben lassen. Daher hat

WABCO das Angebot an Trainings-Programmen ausgedehnt und bietet jetzt

auch Programme an, die den geschäftlichen Bereich abdecken und fachliche

und soziale Kompetenzen in Verkauf, Management und Mitarbeiterführung

vermitteln. Die WABCO University versteht die Bedürfnisse von Werkstätten,

Handel und Betrieben der Nutzfahrzeugindustrie und kann alle Trainings-Pro-

gramme aus einer Hand anbieten. Wir konzentrieren uns auf Themen und In-

halte, die auf die Situation in der Praxis des Kunden zugeschnitten sind. Als

weltweit tätiges Unternehmen mit über 7.000 Mitarbeitern an 34 Verwaltungs-

und Produktionsstandorten wissen wir, wie man die Synergien eines Global

Players nutzen und gleichzeitig an die lokalenBedingungen anpassen kann.

Alle Trainings und Module bieten wir auch als maßgeschneiderte firmeninter-

ne Maßnahme an. Dabei können wir noch gezielter auf Ihre Wünsche einge-

hen.

Sprechen Sie uns an, wir machen Ihnen gerne ein Angebot:

university @wabco-auto.com

Business Business

Training

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PC Wissen für die Praxis -

das Microsoft Office Training

Worum geht es Sie arbeiten in der Werkstatt oder im Büro regelmäßig mit einem Computer.

in diesem Programm? Das Meiste haben Sie sich selbst beigebracht. Manchmal bekommt man auch

einen Tipp von einer Kollegin oder von einem Kollegen …

Aber:

– Verstehen Sie Ihren Computer wirklich?

– Können Sie mit den Standard-Programmen gezielt umgehen und kennen Sie

die wichtigen Funktionen?

– Nutzen Sie die Möglichkeiten der Programme voll aus?

– Arbeiten Sie effektiv und zeitsparend?

– Haben Sie Zeit, um am PC alles in Ruhe auszuprobieren?

– Lesen Sie gerne dicke Handbücher oder lange Hilfetexte auf dem Bildschirm?

Sollten sie bei wenigstens einer dieser Fragen mit „Na ja...“ oder sogar „Nein“

antworten, ist es an der Zeit, sich zu überlegen, wie Sie diese Situation

verbessern könnten.

WABCO University bietet Schulungen zum Gebrauch der gängigsten Software

für den geschäftlichen Bereich und den Alltag.

Unser Unterschied zu großen Wir wissen aus eigener Erfahrung, was für den Anwender in der Praxis wichtig

Schulungsunternehmen: ist. Deshalb haben wir bei WABCO frühzeitig eigene PC-Trainingsprogramme

erstellt, die schnell auf den Punkt kommen und das behandeln, was bei der

täglichen Arbeit wirklich nützlich und hilfreich ist.

Unser Trainer Bernd Nowak schult seit vielen Jahren WABCO-Mitarbeiter im

richtigen Umgang mit dem Computer und den gängigen Programmen. Die

WABCO University stellt Ihnen dieses Wissen und diese Erfahrung zu fairen

Konditionen zur Verfügung. Wir haben ein Schulungsangebot zusammenge-

stellt, das die nach unserer Erfahrung wichtigsten Anwendungen in der Praxis

abdeckt:

Natürlich bieten wir alle Trainings auch als maßgeschneiderte firmeninterne

Maßnahme an. Sprechen Sie uns an, wir machen Ihnen gerne ein Angebot:

[email protected]

Business

Training

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PC Wissen für die Praxis -

das Microsoft Office Training

Microsoft Outlook

Um was geht es in diesem Kurs? MSOutlook ist ein Programm, um die interne Kommunikation zu verbessern, die

Organisation von Kontakten, Notizen und emails zu erleichtern, Termine zu

verwalten oder auch Papierablagen durch Dateiablagen zu vereinfachen.

Ist das ein Kurs für mich? Sie haben einen E-mail Zugang und organisieren sich, Ihre Aufgaben, Ihre

Kontakte und Termine über Outlook.

Welchen Nutzen habe ich? Dieser Kurs wird Ihnen helfen, sich von Anfang an richtig mit Outlook zu

organisieren. Sie werden lernen welche Einstellungen sinnvoll sind und wie man

sich gegen die geballte Flut an Mails effizient rüstet.

Lerninhalte: Optionen beim Senden von E-Mails (z . B. Priorität, Kennzeichnung), Termin-

verwaltung, Kontaktverwaltung, Notizen anstelle von vielen kleinen Zetteln

elektronisch erfassen, automatische Vorsortierung mit dem Posteingangs-

assistenten, Besprechungsanfragen, Ansichten einstellen und verändern (z. B.

Felder hinzufügen).

Dauer: 1 Tag

Preis: € 100,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Microsoft Word Grundlagen

Um was geht es in diesem Kurs? Sicheres Anwenden von Microsoft-Word-Funktionen sowie Einsatz von Doku-

ment-Vorlagen zur Erstellung von einheitlichen Dokumenten.

Ist das ein Kurs für mich? Der Kurs ist gedacht für jeden, der Microsoft Word für den Schriftwechsel mit

Kunden und auch für andere Zwecke nutzt. Grundkenntnisse am PC mit

Microsoft Windows werden vorausgesetzt.

Welchen Nutzen habe ich? Der Kurs zeigt Ihnen, wie Sie Dokumente erstellen, bearbeiten, speichern und

verwalten können.und die WABCO-Dokumentenvorlagen richtig nutzen.

Lerninhalte: Erstellen von Text-Dokumenten,Text- und Seitenformatierung (Schriftarten, Sei-

tenränder, Hoch- und Querformat, Textausrichtung, Einzüge), Bearbeiten des

Textes (Kopieren, Verschieben, Löschen), Kopf- und Fußzeilen, Seiten-

numerierung, Arbeiten mit Feldfunktionen, Einfügen und formatieren von Grafi-

ken, Arbeiten mit Dokumentvorlagen (Formulare).

Dauer: 1 Tag

Preis: € 100,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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PC Wissen für die Praxis -

das Microsoft Office Training

Microsoft Excel Grundlagen

Um was geht es in diesem Kurs? Dieser Kurs vermittelt Ihnen die Grundlagen von Excel und läßt Sie, Ihre Arbeit

effektiver und professioneller gestalten.

Ist das ein Kurs für mich? Sie arbeiten mit einem PC und benutzen zur Erfüllung Ihrer Aufgaben regelmäßig

Microsoft Office Excel.

Welchen Nutzen habe ich? Sie werden Ihre Kenntnisse vertiefen und werden effektiver arbeiten können. Sie

werden noch zusätzlich erfahren, wie Sie Excel als Instrument zur Karriere-

entwicklung nutzen können, denn die ermittelten Daten sind Grundlage für gute

Entscheidungen.

Lerninhalte: Eingaben in Excel,Rechnen mit Formeln und Funktionen (vier Grundrechenarten,

Potenzieren, Funktion SUMME), Kopieren von Formeln, inklusive absoluter

Zellbezüge,Reihen bilden (Zahlen, Monate, Datumsangaben),F ormatieren von

Zellen, Druckvorbereitungen (Größe der Tabelle ändern, Ränder, Kopf- und

Fußzeilen), Fixieren von Überschriften bei langen Tabellen (auf dem Bildschirm

wie auch im Ausdruck), Umgang mit Blättern innerhalb einer Excel-Mappe,

Sortieren und Filtern von Tabellen.

Dauer: 2 Tage

Preis: € 150,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Microsoft Excel für Fortgeschrittene

Um was geht es in diesem Kurs? Dieses Programm ist für regelmäßige Excel Anwender gedacht, die sich mit

Analysen und der Verarbeitung von Daten beschäftigen.

Ist das ein Kurs für mich? Sie mit einem PC und wollen zur effektiveren Erfüllung Ihrer Aufgaben Ihre

Kenntnisse in Excel vertiefen.

Welchen Nutzen habe ich? Sie werden Ihre Kenntnisse vertiefen und werden effektiver arbeiten können.

Zusätzlich werden Sie erfahren, wie Sie Excel als Instrument zur Karriere-

entwicklung nutzen können, denn die ermittelten Daten sind Grundlage für gute

Entscheidungen.

Lerninhalte: Verknüpfungen, Fortgeschrittene Formatierungen (z. B. bedingte Formatierung),

Funktionen: WENN, UND, ODER, ANZAHL2, SUMMEWENN, ZÄHLENWENN,

SVERWEIS, Erstellen und bearbeiten von Pivot-Tabellen, Mehrfachoperationen,

Überarbeiten vonTabellen, Symbolleisten anpassen, Erzeugen von Makros,

Zusammenarbeit in Arbeitsgruppen.

Dauer: 2 Tage

Preis: € 150,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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PC Wissen für die Praxis -

das Microsoft Office Training

Microsoft PowerPoint Grundlagen

Um was geht es in diesem Kurs? Powerpoint ist ein weltweit eingesetztes Programm zur Erstellung von Präsen-

tationen, angefangen von der Firmenvorstellung bis zur Darstellung von Verkaufs-

grafiken oder Strategie- und Geschäftsplan-Präsentation.

Ist das ein Kurs für mich? Alle Mitarbeiter, die mit anderen Kontakt haben oder mit Teams zusammenar-

beiten sollten in der Lage sein, eine PPT Präsentation zu erstellen, vorzustellen

oder zu verändern. Entweder für eigene Belange oder als Unterstützung in der

Organisation.

Welchen Nutzen habe ich? Sie können Standard-Präsentationen in kürzester Zeit erstellen, die den jewei-

ligen Anforderungen entsprechen und können jegliche Änderungen vornehmen.

Sie können als Präsentator jede Situation meistern, sei es vor Gruppen oder

einem anderen Auditorium.

Lerninhalte: Erstellen von Präsentationen, Hinzufügen, formatieren und korrigieren von Text,

Erstellen und bearbeiten von grafischen Objekten, Folien- und Foliensortier-

ansicht, Drucken von Folien und Handzetteln, Bildschirmpräsentation vorführen.

Dauer: 1 Tag

Preis: € 100,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Microsoft PowerPoint für Fortgeschrittene

Um was geht es in diesem Kurs? Powerpoint ist ein weltweit eingesetztes Programm zur Erstellung von Präsen-

tationen, angefangen von der Firmenvorstellung bis zur Darstellung von Verkaufs-

grafiken oder Strategie- und Geschäftsplan-Präsentation.

Ist das ein Kurs für mich? Sie arbeiten mit einem PC und erstellen komplexe Präsentationen.

Welchen Nutzen habe ich? Sie werden mit anspruchsvollen Präsentationen glänzen. Sie können Multime-

dia-Effekte integrieren oder animierte Text in Ihre Standard Präsentationen

einbinden. Sie können Ihre Präsentation auf die Kundenwünsche abstimmen.

Lerninhalte: Verwendung von Präsentationsdesigns, Einrichten des Folienmasters, ClipArt-

Objekte,Kopf- und Fußzeile, Seitenzahlen, Anpassen von Symbolleisten und

Menüs, Gliederungs-, Foliensortier- und Notizansicht, Arbeiten mit Tabellen,

Arbeiten mit Org-Charts, Einbinden von Multimedia Elementen, Erstellen einer

Bildschirmpräsentation, Texte und Grafiken animieren, Interaktive Schalt-

flächen, Zielgruppenorientierte Bildschirmpräsentation.

Dauer: 2 Tage

Preis: € 150,00

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Verkaufstraining

Potentiale besser ausschöpfen!

Worum geht es In Vertrieb und Verkauf entscheidet sich der Erfolg eines Unternehmens. Das

iin diesem Programm? Vertriebstraining ist eine Maßnahme zur Verbesserung der verkäuferischen

Fähigkeiten und damit zur Sicherung des unter-nehmerischen Erfolgs. Man wird

nicht als guter Verkäufer geboren – Verkaufen muss gelernt werden.

Oft sind es Kleinigkeiten, die zum Erfolg führen: Mal stimmt die Chemie zwischen

den Gesprächspartnern, mal sind es ist einfach die gute Vorbereitung oder die

Gesprächsführung, die zum Verkaufserfolg führen. Im Training lernen die Teilneh-

mer, neben den wichtigsten Grundkenntnissen besonders auf solche Details zu

achten.

Die WABCO University bietet ein erprobtes und praxisorientiertes Ver-

kaufstraining. Das Programm behandelt wichtige Aspekte und Themen, die im

Vertriebsalltag entscheidend sein können:

Fachliche Qualifikation und Vertrautheit mit Produkten und Dienstleistungen

sind Grundvoraussetzung. Die entscheidenden Schlüsselqualifikationen für den

Erfolg im Verkauf sind Motivation und Sicherheit im persönlichen Umgang mit den

Kunden.

Gut geschulte Mitarbeiter sind autonome Verkaufspersönlichkeiten, die es

verstehen, die Kunden zu überzeugen, Produkte sowie Dienstleistungen optimal

zu präsentieren und Abschlüsse zu erzielen. Ein gutes Training regt immer auch

dazu an, Gewohntes in Frage zu stellen und neue Ideen zu entwickeln.

Ein Schwerpunkt ist der oftmals brisante Umgang mit Einwänden und Reklama-

tionen. Gutes Beschwerdemanagement mit der nötigen Sensibilität und der

richtigen Einstellung kann sogar Reklamationen als Chance zur Kundenbindung

genutzt werden.

Verkaufen mit Emotion und Herz

Dauer: 2 Tage

Preis: € 700,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Sie stehen im Kundenkontakt und möchten Ihre verkäuferischen Fähigkeiten

verbessern.

Worum geht es? Oft nützen uns die besten Argumente nichts, selbst wenn wir sie noch so klar

formulieren. Es kann daran liegen, dass der Kunde unsere Glaubwürdigkeit

anzweifelt, oder weil wir schlichtweg falsch argumentiert haben. Es muss uns

gelingen, die richtigen Impulse für die Zusammenarbeit zu setzen.

Inhalte: – Was verstehen wir unter „Verkaufen“?,

– Der Verkäufer als Repräsentant seines Unternehmens,

– Grundregeln der Gesprächsführung,

– Durch Vorbereitung bessere Resultate erzielen,

– Gesprächsanalyse,

– Eigenmotivation,

– Der erste geschäftliche Kontakt,

– Die Bedarfsermittlung als Basis für eine gezielte Argumentation.

Lernziele: Sie werden sich stärker mit Ihrer Rolle als Verkäufer und als Repräsentant Ihres

Unternehmens sowie seiner Produkte identifizieren. Sie nehmen Ihre Kunden

besser wahr und setzen Impulse zur Zusammenarbeit. Sie lernen, Ihre Kunden

besser zu verstehen und nutzen dies zur gezielten Ansprache. Sie beeinflussen

dadurch aktiv die Kaufentscheidungen Ihrer Kunden.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Verkaufstraining

Potentiale besser ausschöpfen!

Die autonome Verkäuferpersönlichkeit

Dauer: 2 Tage

Preis: € 700,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Sie stehen im Kundenkontakt und möchten Ihre rhetorischen Fähigkeiten

erweitern.

Worum geht es? Langfristiger Erfolg im Verkauf erfordert mehr als nur fachliche Qualifikationen.

Die verkäuferischen Fähigkeiten sind in gleichem Maße gefordert. Dazu müssen

wir uns der Wirkung der eigenen Persönlichkeit bewusst sein.

Inhalte: – Persönliche Wirkung; Selbstbild-Fremdbild,

– Allgemeine Erfolgsfaktoren im Verkauf,

– Häufige Verkäuferfehlverhalten,

– Die zwei Säulen unseres Überzeugungsvermögens,

– Beharrungsvermögen vs Veränderungsbereitschaft,

– Ausstrahlung und Wirkung in der exponierten Stelle,

– Impulse zur Zusammenarbeit setzen,

– Tragfähige Beziehungen von Anfang an.

Lernziele: Sie erfahren mehr über Ihr Auftreten, Ihre Ausstrahlung und Ihre Außenwirkung

und können Reaktionen besser einschätzen. Sie gewinnen an Glaubwürdigkeit

und steigern Ihr Überzeugungsvermögen. Sie können einen wesentlichen Beitrag

zur eigenen Persönlichkeitsentwicklung leisten. Sie steigern ihre Selbstsicher-

heit.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Reklamationsmanagement

Dauer: 2 Tage

Preis: € 700,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Sie stehen im Kundenkontakt und möchten Ihre Fähigkeiten im Umgang mit

Reklamationen erweitern.

Worum geht es? Durch gutes Beschwerdemanagement können Reklamationen als Chance zur

Kundenbindung genutzt werden.

Inhalte: – Konstruktiver Umgang mit Druck,

– Der moderate Umgang mit Einwänden,

– Die berechtigte Reklamation,

– Den eigenen Standpunkt vertreten,

– Die unberechtigte Reklamation,

– Die Besonderheiten bei der telefonischen Reklamation.

Lernziele: Sie lernen wie Sie auf Widerstände und Einwände des Gesprächspartners

reagieren und gewinnen dadurch an Sicherheit. Sie erreichen eine kontinuierli-

che, unbelastete Zusammenarbeit mit dem Kunden.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Telefontraining – effektiv telefonieren

Worum geht es Das Telefongespräch ist die Visitenkarte des Unternehmens. Mehr als 90%

iin diesem Programm? aller Kundenkontakte gehen über das Telefon. Hier liegen die Potentiale für

Zusatzverkäufe, optimales Beschwerdemanagement und telefonisch Mahnen in

der Praxis.

Schlecht vorbereitete oder falsch geführte Gespräch können wichtige Kunden-

beziehungen nachhaltig beschädigen oder gar ganz zerstören. Optimale Gesprä-

che laufen zielgerichtet, Kunden werden unmerklich gesteuert und der Umgang

mit schwierigen Kunden wird einfacher. Die Methoden und das Vorgehen dabei

kann man lernen und trainieren.

Die WABCO University hat ein Trainingsprogramm zusammengestellt, dass

Mitarbeiter fit macht für dieses wichtige Instrument im Geschäftsleben. Davon

können alle profitieren, die regelmäßig Kundenkontake am Telefon haben.

Durchgeführt wird das Training von Spezialisten auf dem Gebiet Telefonkontakte.

Das Telefontrainingsprogramm der WABCO University besteht aus drei Modu-

len, die im Prinzip unabhängig voneinder gebucht und besucht werden können.

Natürlich ist es sinnvoll, das Programm komplett durchzuarbeiten. Die Inhalte

decken die in der Praxis wichtigen Bereiche ab.

Natürlich bieten wir alle Trainings auch als maßgeschneiderte firmeninterne

Maßnahme an. Dabei können wir noch gezielter auf Ihre Wünsche eingehen.

Sprechen Sie uns an, wir machen Ihnen gerne ein Angebot.

Zusatzverkauf am Telefon

Dauer: 1 Tag

Preis: € 300,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Das Seminar ist konzipiert für Mitarbeiter im Teilehandel, die regelmäßig

Bestellungen aufnehmen oder Kunden anrufen. Hier werden die Grundlagen

effektiver Verkaufsgespräche am Telefon gelegt.

Worum geht es? Die Lager werden immer kleiner, kaum ein Kunde legt sich noch etwas hin. Wie

kann man besondere Angebote, größere Mengen oder sinnvolle Zusatzteile

gleich mit verkaufen? Wie kann man als Händler neue Kunden finden?

Inhalte: – Zusatzverkauf: Eröffnungsformulierungen am Telefon,

– Gesprächsaufhänger und Öffnen des Gesprächspartners,

– Preisdiskussionen und -verhandlungen,

– Optimale Bedarfsermittlung am Telefon,

– Signale erkennen: Kaufabsicht oder Interesse?,

– Eine Kundenbeziehung aufbauen,

– Sicher zum Verkaufsabschluss.

Lernziele: Nach dem Seminar werden die Teilnehmer wie selbstverständlich Zusatzverkäufe

in der Bestellung oder beim aktiven Anruf machen. Die Angst den Kunden

anzurufen entfällt. Verkaufsgespräche werden sicherer geführt und direkt zum

Abschluss gebracht.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Telefontraining – effektiv telefonieren

Sicherer Umgang mit Kundenbeschwerden

in der Werkstatt und im Teilehandel

Dauer: 1 Tag

Preis: € 300,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Das Seminar ist konzipiert für Mitarbeiter in der Werkstatt und im Teilehandel,

die regelmäßig mit Kunden persönlich und per Telefon Kontakt haben.

Worum geht es? Einen Kunden zu verärgern geht schneller als man denkt. Hier geht es darum,

verärgerte Kunden mit einer Beschwerde zu zufriedenen Kunden zu machen.

Inhalte: – Warum beschwert sich der Kunde?,

– Umgang mit schwierigen Kunden,

– Erfüllbare und nicht erfüllbare Forderungen des Kunden,

– Erarbeiten eines stressfreien Gesprächsaufbaus,

– Wie gehe ich mit Machtspielen am Telefon um?,

– Welche Techniken zur Beschwerdezufriedenheit führen,

– Wenn der Kunde mit der Lösung nicht zufrieden ist oder überzieht.

Lernziele: Nach dem Seminar werden die Teilnehmer Beschwerdeführern sicher gegenü-

bertreten, selbstsicher ihr Verständnis zum Ausdruck bringen und den Kunden

mit einer beiderseits akzeptierten Lösung zufrieden stellen können. Beschwer-

den brauchen nicht mehr lange diskutiert werden und landen nicht mehr alle beim

Chef.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Telefonisch mahnen und Kunden binden

Dauer: 1 Tag

Preis: € 300,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Das Seminar ist konzipiert für Mitarbeiter die in der Verantwortung stehen,

Außenstände beim Kunden telefonisch oder persönlich anzumahnen.

Worum geht es? In diesem Seminar geht es darum, die telefonische Mahnung so geschickt

durchzuführen, dass das Geld kommt und der Kunde bleibt.

– Den richtigen Ansprechpartner für meine Forderung finden,

– Aufbau eines Mahngespräches am Telefon,

– Einbetten der Mahnung in ein Zufriedenheitsgespräch,

– Wie stelle ich eine klare Forderung?,

– Umgang mit Ausreden,

– Raten und Zahlungstermin sicher vereinbaren,

– Argumentation für Zahlungen und Kunden binden,

– Der passende Ausstieg.

Lernziele: Nach dem Seminar werden die Teilnehmer Mahngespräche so führen können,

dass der Kunde zur Zahlung verpflichtet wird. Gleichzeitig werden langjährige

Kundenbeziehungen trotz Mahnung nicht negativ belastet. Eventuelle Leistungs-

mängel werden gleich mit ermittelt.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Modul-Programm

Verhandlungstechniken

Worum geht es Verhandlungen zu führen gehört zum täglichen Arbeitsalltag im Geschäfts-

iin diesem Programm? leben. In einer Verhandlung kommt es darauf an, eigene Ziele zu verfolgen und

bei Konflikten zu vertreten. Aber entscheidend ist die Art, wie. Man muss wissen,

wie man eine Verhandlung führt, um zu erreichen, was man will. In diesem

Programm der WABCO University lernt und trainiert jeder Teilnehmer im

Workshop Techniken, Taktiken, Tipps und Skills, um seinen persönlichen

Verhandlungsstil zu optimieren und bessere bzw. schnellere und abschluss-

orientierte Verhandlungsergebnisse zu erzielen.

Das Programm der WABCO University besteht aus zwei Modulen, die im Prinzip

unabhängig von einander gebucht werden können. Wir empfehlen allerdings, den

zweiten Schritt nicht vor dem ersten zu tun …

Modul 1: Verhandlungstechniken

(Basisseminar)

Dauer: 3 Tage

Preis: € 1200,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Inhalte: Ihr Weg zu erfolreicheren Verhandlungen:

– Die vier Teile erfolgreicher Verhandlungen: In kurzen Vorträgen erläutert der

Trainer die vier Puzzle Teile. Anschließend üben die Teilnehmer diese

Fertigkeiten.

– gemeinsam werden dann im Kleingruppen-Coaching die Trainingsvideos

unserer Fallstudien analysiert.

– Nur 25% der Seminarzeit für Vorträge zur Methode – 75% der Seminarzeit

Vorbereitung auf die Fallstudien, „live“-Verhandlungen, Kleingruppen-

Coaching und Analyse.

Im ersten Modul werden die Grundlagen der Verhandlungstechnik trainiert:

– Besser zuhören und effektive Fragen stellen,

– Signale erkennen und darauf reagieren,

– Verhandlungschancen erkennen und nutzen,

– Auswege aus Verhandlungs-Sackgassen,

– Zugeständnisse nicht verschenken, sondern „verkaufen“,

– Umgang mit unkooperativen oder aggressiven Partnern,

– Team vs. Einzelverhandlungen und deren Rollenverteilung,

– Forderungskataloge verhandeln u.v.m..

Business

Training

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Modul-Programm

Verhandlungstechniken

Modul 2: Verhandlungstechniken

(Aufbauseminar)

Dauer: 3 Tage

Preis: € 900,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Inhalte: Als Teilnehmer haben Sie erfolgreich das Basis-Programm abgeschlossen. Es

war hilfreich, die ersten Erfolge haben sich eingestellt. Vielleicht fragen Sie sich:

Kann ich noch besser werden? Warum hat es an dieser oder jener Stelle noch

nicht ganz so gut funktioniert?

Deshalb bietet die WABCO University ein Aufbauseminar nach ca. 3 Monaten an.

Wir wollen, dass Sie erfolgreich sind.

Wie bereits im ersten Teil wird das 4 Teile-Puzzle theoretisch, aber sehr kurz und

prägnant wiedergegeben. Die Kernzeit wird jedoch zur Übung und dem Aus-

tausch von Erfahrungen verwandt. Neue, anspruchsvollere Fallstudien, die nach

Bedarf eine weitere Ebene erschließen: die multi-laterale Verhandlung. Im

Fortlauf des Seminars wird ebenfalls in Gruppenarbeit an Ihren persönlichen

Wunsch- und Konzessionslisten gearbeitet. Natürlich kommt auch im Aufbau-

seminar der persönliche Lernfaktor nicht zu kurz: die bewährte Videoanalyse wird

wieder Hauptbestandteil dieses Seminars sein.

Hinweis: Achtung Preisvorteil! Bei gleichzeitiger Buchung beider Module beträgt

der Gesamtpreis € 2000,– (zzgl. Mehrwertsteuer)

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Seminar Selbst- & Zeitmanagement

Dauer: 2 Tage

Preis: € 320,00 pro Teilnehmer (zzgl. Mehrwertsteuer)

Zielgruppe: Fach- / Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen, Projektleiter (-innen),

Teamleiter (-innen)

Infos: Keine Zeit für die wesentlichen Dinge?

Auch wenn die Anforderungen, die das heutige Berufsleben an Sie stellt, die Zeit

knapp werden lässt, können Sie dennoch Ihre Zusammenarbeit im Team sowie

auch Ihren persönlichen Arbeitsalltag effizienter und zeitsparender gestalten.

In der Hektik des Arbeitsalltags nicht den Überblick zu verlieren, trotz plötzlich

anfallender Kursänderungen und Aufgaben die eigenen Termine einzuhalten und

dabei noch die Ruhe zu bewahren – Fähigkeiten, die immer stärker benötigt

werden.

Lernziele: Die Teilnehmer erarbeiten sich ihre persönlichen Ziele und setzen sich Prioritä-

ten. Durch praxisnahe Übungen, Checklisten und gezielten Input wird der Inhalt

vertieft und der Transfer in die Praxis gewährleistet.

Inhalte: Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeit (Metaplan-Technik) sowie prak-

tische Übungen zu den Themen:

– Zeitnutzung, Zeitfallen, eigene Zielsetzung, TagesplanungPrioritäten setzen,

Delegation, Stressmanagement und Positives Denken, Selbstdisziplin,

– Emotionale Intelligenz, Kreativitätstechniken,

– Tipps & Checklisten (z. B. Rationelle Besprechungen),

– Zeitplanbuch.

Hinweis: Der Teilnehmer erhält nach absolviertem Lehrgang eine Urkunde.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Leading Remote & Virtual Teams

Hinweis: Dieser Workshop findet in Englisch statt! Grundlegende Sprachkenntnisse

sollten bei den Teilnehmern vorhanden sein. Die Kursbeschreibung ist deshalb

bewußt in Englisch formuliert.

Duration: 2 days

Price: € 900,00 per Participant (plus VAT)

What’s the course about? When you lead or work in a dispersed team, you have to overcome barriers of

distance, cultural differences and lack of time, whilst maintaining communication

through technology.

Leading Remote and Virtual Teams is a unique workshop. It blends more than 20

practical tools with tips, techniques and challenging exercises and ideas to help

managers and team members to set up; maintain and develop effective remote

and virtual teams:

– Improved team and project kick-off: faster projects and other deliverables,

lower costs,

– Reduced traveling: save time and expense,

– Improved communication: more effective and shorter meetings and

communication through technology,

Target Population: – People directly managing teams or project groups operating in several

locations,

– Employees of international operations or geographically spread operations

within a country where travel and use of communication technologies are

common,

– People who regularly travel to other countries or locations on business or

manage a distributed network of business relationships i.e. distributors,

– Those giving service or technical support remotely,

– Individuals managing or working in distributed teams,

Objectives: – To develop knowledge and understanding about the additional management

challenges and dilemmas in managing remote teams,

– To develop the skills required to carry out some common management tasks

more effectively in a remote environment,

– To develop an approach to selecting the best technologies for a range of

management tasks,

– To develop understanding of how to resolve the dilemmas of managing

remotely in the process of developing your own team,

– To identify those areas where managers and teams need to change their ways

of operating to improve their effectiveness when working remotely.

Content/Format: The programme is a combination of online pre- and post-study and faceto-face

training. The pre-study includes a Welcome Pack (to introduce the concepts in

advance, with a case study and questionnaire) and a module on communicating

through technology. Completing this is likely to take about 4 hours.

The two-day workshop takes participants through a teambuilding process

involving a number of interactive exercises and simulations. The main task on day

1 involves outdoor work so participants should bring outdoor clothing, a mobile

phone if they have one and some money for local taxis etc. As the workshop runs

into the evening on day 1 you should be prepared to stay late (up to 10

p.m.possible) that day.

Specials: The course fee includes a group dinner on evening of day 1.

Für eine Übersicht der aktuellen Termine sprechen Sie uns bitte an:

[email protected]

Business

Training

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Warum E-Learning? Die Fortbildung von Werkstatt-Mitarbeitern ist wichtige Vorraussetzung für die

Wettbewerbsfähigkeit des Betriebes. Wer hier den Anschluss verpasst, zahlt

Lehrgeld: neue Systeme können nicht gewartet werden, Reparaturen dauern zu

lange, Kunden sind unzufrieden.

Wenn dann Mitarbeiter aber tagelang nicht zur Verfügung stehen, weil sie wieder

einmal gerade auf Lehrgang sind, ist dies eine Belastung für den Betrieb.

Trainings sollten deshalb kurz sein, Mitarbeiter für Spitzenzeiten oder für

„spezielle Fälle“ notfalls verfügbar sein. Ein Wunschtraum?

Wir bieten Ihnen ein Training online. Damit können Fahrzeiten und Reisekosten

entfallen. Sie sind als Schulungsteilnehmer weder an einen Zeitplan gebunden,

noch müssen Sie alle Lerninhalte in einem Stück durcharbeiten. Bestimmen Sie

Ihre Lernzeiten und Lerngeschwindigkeit selbst. Sie können das einmal gestar-

tete Training jederzeit unterbrechen, wenn es sein muss, auch für mehrere

Wochen. Sie können bekannte Themen überspringen oder ganze Module

wiederholen. Mit kleinen Tests in jedem Kapitel prüfen Sie selbst Ihren Lernerfolg.

WABCO E-Learning macht all dies möglich.

Wie geht das mit dem Computer? WABCO E-Learning kommt über das Internet zu Ihnen. Wir sprechen hier von

WBT: Web Based Training. Sie benötigen also einen Computer mit

Internetzugang. Unser E-Learning Center erreichen Sie über die WABCO

University homepage oder direkt unter http://wbt.wabco.info .

Das WABCO E-Learning nutzt alle Vorzüge des rechnergestützten Lernens: Sie

werden Schritt für Schritt durch den Kurs geführt. Lerninhalte sind praxisgerecht

und gut strukturiert dargestellt und über eine einfache Navigation leicht zu

erreichen. In vielen Animationen werden technische Funktionen und Zusammen-

hänge wirklichkeitsnah dargestellt.

Dabei sind Sie als Lernender nicht untätig. Beim Zuordnen virtueller Komponen-

ten, Anklicken richtiger Lösungen und andere Interaktionen beteiligen Sie sich

aktiv und lernen dadurch schneller.

http://wbt.wabco.info

Was kostet das? Demoversionen sind kostenfrei auf der Startseite nach Registrierung verfügbar.

Die Web Based Training Kurse haben unterscheidliche Preise je nach Umfang

und Laufzeit. Bezahlt werden kann online direkt mit Kreditkarte Die Kurse können

aber auch über den Handel gekauft werden.

Besuchen Sie unser E-Learning Center unter: http://wbt.wabco.info

Hier finden Sie weitere Informationen und Antworten auf die wichtigsten Fragen

(FAQ). Registrieren Sie sich, um die Vorteile von WABCO E-Learning zu testen.

E-Learning

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Web Based Training

VCS II

Welche Themen gibt es? Web Based Training Kurse gibt es bereits zu folgenden Themen und in

verschiedenen Sprachen:

VCS II Dieser Kurs behandelt schwerpunktmäßig VCS II, das Vario Compact ABS der

2. Generation für Anhängefahrzeuge. Nach Bestehen des Abschlusstests

erhalten Sie einen sogenannten „Lizenzbrief“. Damit bekommen Sie Ihren PIN für

die VCS II Diagnose Software.

Diese Hauptthemen werden behandelt:

– Aufbau und Wirkungsweise eines Anti-Blockier-Systems (ABS) bei druckluft-

gebremsten Fahrzeugen,

– Eigenschaften, Funktionen und Besonderheiten einer VCS II Anlage,

– Inbetriebnahme einer VCS II Anlage mittels der WABCO Diagnose-Software,

– Diagnose und Instandsetzung einer VCS II Anlage mittels der WABCO

Diagnose-Software.

Bild: Demo VCS II

E-Learning

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Bild: Demo ECAS

Web Based Training

ECAS

ECAS Dieser Kurs behandelt ECAS, das Elektronische Luftfederungssystem für

Motorfahrzeuge und Anhänger. Nach Bestehen des Abschlusstests erhalten Sie

einen sogenannten „Lizenzbrief“. Damit bekommen Sie Ihren PIN2 für die ECAS

Diagnose Software.

Diese Hauptthemen werden behandelt:

– Aufbau, Wirkungsweise und Systemfunktionen von WABCO-ECAS-Anlagen

im Motorwagen und Anhänger,

– Funktionsweise der Komponenten einer ECAS-Anlage,

– Kalibrierung des Systems mit Hilfe der WABCO PC-Diagnose,

– Diagnose und Instandsetzung einer ECAS Anlage mittels der WABCO PC-

Diagnose

E-Learning

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Web Based Training

IVTM

IVTM Dieser Kurs behandelt IVTM, das Reifendruck-Überwachungssystem für Nutz-

fahrzeuge. Nach Bestehen des Abschlusstests erhalten Sie einen sogenannten

„Lizenzbrief“. Damit bekommen Sie Ihren PIN2 für die IVTM Diagnose

Software.Diese Hauptthemen werden behandelt:

– Aufbau, Wirkungsweise und Systemfunktionen von WABCO-IVTM-Anlagen in

Nutzfahrzeugen,

– Funktionsweise der Komponenten einer IVTM-Anlage,

– Einbau und Nachrüstung von IVTM-Anlagen,

– Parametrierung und Inbetriebnahme des Systems mit Hilfe der WABCO PC-

Diagnose,

Bild: Demo IVtM

E-Learning

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TEBS - E Dieser Kurs behandelt Trailer EBS E, das neueste Elektronische Bremssystem

für Anhängefahrzeuge von WABCO. Nach Bestehen des Abschlusstests erhal-

ten Sie einen sogenannten „Lizenzbrief“. Damit bekommen Sie Ihren PIN2 für die

Trailer EBS E Diagnose Software.

Diese Hauptthemen werden behandelt:

– Aufbau und Wirkungsweise eines EBS-Systems bei druckluftgebremsten

Fahrzeugen,

– Eigenschaften, Funktionen und Besonderheiten einer Trailer EBS E Anlage,

– Die Kalibrierung des Wegsensors für die integrierte Elektronische Luftfede-

rung ECAS,

– Die Parametrierung einer Trailer EBS E Anlage mit Hilfe verschlüsselter

Parametersätze,

– Die Werkstattinbetriebnahme einer Trailer EBS E Anlage mittels der WABCO

Diagnose-Software.

Web Based Training

TEBS-E

Bild: Trailer EBS

E-Learning

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Wir von WABCO nutzen eigene konkrete Erfahrungen und unser detailliertes

Wissen im Bereich der Nutzfahrzeugindustrie, um unseren Kunden und Partnern

eine praktische und umsetzbare Beratungsleistung anzubieten. Dabei kann es

um Personal- und Organisationsentwicklung oder auch um die allgemeine

Optimierung der Geschäftsproduktivität gehen. Die WABCO University berät und

unterstützt Kunden und Partner praxisorientiert und kompetent. Wir suchen und

entwickeln gemeinsam mit ihnen Lösungen, die sich wohltuend von der distan-

zierten Beratung durch branchenfremde Beratungsunternehmen abhebt. Unsere

Ansätze und Angebote basieren auf eigenen positiven Erfahrungen und sind

immer auf die konkreten Bedürfnisse des Kunden und der Branche zugeschnit-

ten.

Unsere Arbeitsschwerpunkte:

Personalentwicklung

– Aus- und Weiterbildung

– Führungskräfteentwicklung

– Arbeits- und Managementtechniken

– Talent Management

– Coaching

– Mentoring

Organisationsentwicklung:

– Moderation und Kommunikation

– Prozessberatung und –begleitung und -optimierung

– Teamentwicklung

– Qualitätsmanagement

– Innovations- und Veränderungsmanagement

– Six Sigma

Auf den folgenden Seiten finden sie beispielhaft 2 Programme unseres Service-

und Beratungsangebotes.

Bitte sprechen Sie uns an, um zu diesen oder zu den anderen Themen mehr zu

erfahren. Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen:

Service und

Beratung

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Six Sigma Ausbildungsprogramm

Worum geht es? Six Sigma ist ein Werkzeug für kontinuierliche Qualitätsverbesserung durch

systematisches Beseitigen von Fehlern in Produkten und Prozessen.

„Sigma (ó)“, der 18te Buchstabe im griechischen Alphabet steht für die Fähigkeit,

möglichst fehlerfrei zu arbeiten. „Six“ (sechs) Sigma bedeutet ein hohes

Qualitäts-Ziel, nämlich eine Quote von höchstens 3,4 Fehlern pro einer Million.

Bei WABCO steht Six Sigma für einen umfassenden und höchst erfolgreichen

Ansatz in allen Geschäftszweigen: It’s „the way we work“.

Seit 2001 haben wir mehr als 850 Six Sigma Spezialisten als Green Belts oder

Black Belts ausgebildet. Jeder WABCO Mitarbeiter durchläuft mindestens eine

Grundlagenschulung in den Six Sigma Techniken. Wir wenden Six Sigma

konsequent an, um Prozesse und Abläufe zu optimieren und den Kundennutzen

zu erhöhen.

Welchen Nutzen habe ich? Damit unsere Partner entlang der Wertschöpfungskette an diesem bahnbrechen-

den Ansatz teilhaben können, möchten wir unsere Erfahrungen und Erkenntnis-

se weitergeben. Deshalb bietet die WABCO University jetzt ein Six Sigma

Ausbildungs- und Trainingsprogramm.

Mit dem WABCO Six Sigma Ausbildungsprogramm haben wir ein Trainingspaket

speziell für die Automobil- und Nutzfahrzeugindustrie entwickelt. Die Teilnehmer

erlernen und verstehen alle notwendigen Grundlagen und Werkzeuge und

wenden Sie in der Praxis an. Die Ausbildung führt zu einem weltweit anerkannten

Abschluß: Six Sigma Green Belt.

Wie ist das Programm aufgebaut? Die Teilnehmer arbeiten an realen Projekten aus ihrer eigenen Praxis. Das ist ein

fester Bestandteil des gesamten Programms. WABCO University begleitet und

unterstützt die Teilnehmer bei der Definition, der Spezifizerung, der Durchführung

und dem Abschluß dieser Projekte, um den geschäftlichen und persönlichen

Erfolg in der Praxis sicherzustellen.

Die Arbeit am Projekt wird durch zwei mal 5 Tage Vollzeit Trainings unterstützt

und ergänzt. Darin erlernen die Teilnehmer die wichtigsten Fertigkeiten und

Kenntnisse für die Six Sigma Anwendung in der Praxis. Die Trainings beinhalten

viele teilnehmeraktive Übungen und folgen einem systematischen Ansatz, der

„Six Sigma Roadmap“:

Define – Measure – Analyze – Improve – Control (DMAIC)

Wie bekomme ich nähere Um mehr über dieses interessante und spezielle Ausbildungsprgramm zu

Informationen? erfahren, setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung. Wir erläutern Ihnen gerne

die einzelnen Bestandteile des Programms und die Möglichkeiten zur Teilnah-

me.

Fordern Sie unsere detailierte Programmbeschreibung an oder vereinbaren Sie

einen persönlichen Beratungstermin:

Service und

Beratung

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Das Team Management System (TMS)

Worum geht es? Das Team Management System (TMS) ist ein neuer Ansatz der Personal-,

Team- und Organisationsentwicklung. Das TMS wurde von den Management-

Experten und international bekannten Unternehmensberatern Charles

Margerison und Dick McCann erarbeitet. Sie führten fünfzehn Jahre lang breit

angelegte empirische Untersuchungen zu erfolgreichen und erfolglosen Teams

durch, um Erfolgs- und Misserfolgskriterien zu entdecken. Das Ergebnis:

Knowhow, Strategien und Instrumente für effektive Teamarbeit auf allen Ebenen.

Große Unternehmen und viele mittlere und kleine Organisationen wenden TMS

weltweit an. Vom Werkstatt-Team zum Top-Management-Team. Für exzellentes

Selbst- und Team Management.

Was ist das Team Mit dem von Margerison-McCann entwickelten Team Management Profil steht

Management Profil? ein 14-seitiges persönliches Feedback zu den eigenen Arbeitspräferenzen zur

Verfügung. Es wird von einem intelligenten Computerprogramm geschrieben.

Dieses wertet die Antworten aus einem Fragebogen mit 60 Fragen aus, der zum

eigenen Verhalten im Arbeitsbereich beantwortet wird. Hierfür sind etwa 15 – 20

Minuten nötig. Der Fragebogen ist das Ergebnis umfangreicher psychometri-

scher Forschung zur Validität, Reliabilität und Brauchbarkeit, deren Kriterien er

erfüllt.

Was leistet das TMS? Sie können das Team Management Profil verwenden, um Mitarbeiterinnen und

Mitarbeitern sowie Teams den Schlüssel zu ihrer eigenen Entwicklung in die

Hand zu geben. Indem Sie ihr Verständnis für sich selbst und das Arbeitsumfeld

vertiefen und ihnen eine einfache Sprache für die Kommunikation anbieten, helfen

Sie Menschen, Teams, Abteilungen, Bereichen, Organisationen und Unterneh-

men beim Erreichen der folgenden Ziele:

– Verbesserung der persönlichen Effizienz durch Selbstkenntnis,

– Verstehen individueller Präferenzen und Stärken imTeam,

– Entwickeln von Führungsqualitäten,

– Effektive Teamarbeit,

– Höheres Leistungsniveau für die gesamte Organisation.

Wie kann ich das TMS einsetzen? Die WABCO University bietet Ihnen kompetente und praxisorientierte Beratung

zum Einsatz des Team Management Systems an. Akkreditierte Trainer und

Berater der WABCO University liefern Ihnen den kompletten Service von der

Vorbereitung des Projektes bis zur Erstellung der Profile und Durchführung eines

Workshops. Dabei stützen wir uns auf jahrelange Erfahrung aus der Praxis im

eigenen Hause. Dieses Wissen geben wir gerne weiter.

Sprechen Sie uns an und lassen Sie sich ein individuelles Angebot machen.

Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen ein optimales Konzept zum Einsatz von

TMS in Ihrem betrieblichen Umfeld:

[email protected]

Service und

Beratung

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Allgemeines Geschäftsbedingungen

Allgemeines Die Reservierung eines gewünschten Lehrgangsplatzes wird Ihnen grundsätzlich

schriftlich bestätigt.

Die Daten Ihrer Anmeldung werden in einer Datenbank gespeichert, die aus-

schließlich zu internen Zwecken verwendet wird.

Die Einladungsunterlagen inkl. Anreiseinformationen zu unseren Lehrgangs-

orten und Hotelempfehlungen erhalten Sie ca. 4 Wochen vor Lehrgangs-

beginn. Wenn Sie ein Hotelzimmer benötigen, so nehmen Sie die Reservie-

rung unter dem Stichwort „WABCO“ bitte selbst vor. Die Kosten für evtl.

notwendige Hotelübernachtungen sind von den Teilnehmern zu tragen.

Die Lehrgangsgebühren beinhalten jeweils die Verpflegung (Frühstück, Mit-

tagessen, Kaffeepause) während des Lehrgangs.

Zahlungsbedingungen Mit den Einladungsunterlagen erhalten Sie auch die Rechnung zum Lehrgang.

Die Zahlung nehmen Sie bitte bis 2 Wochen vor Lehrgangsbeginn ohne Abzug

auf eines der auf der Rechnung angegebenen Konten vor.

Die Zusendung der Teilnahme-Urkunden an die Betriebsanschrift der Teilnehmer

nach Lehrgangsabschluss sowie auch die PIN-Erteilung für Diagnoseprogramme

auf Anfrage erfolgt erst nach Erfassung des Zahlungseinganges durch unsere

Buchhaltung.

Rücktritt von fest reservierten Sollten Sie an der Teilnahme verhindert sein und können auch keinen Ersatz-

Lehrgangsplätzen Teilnehmer benennen, bitten wir um rechtzeitige schriftliche Abmeldung (mind.

8 Werktage vor Lehrgangsbeginn) unter:

Fax-Nr. 0511 / 2 10 76 58

E-Mail: [email protected]

[email protected]

Telefonische Stornierungen können nicht berücksichtigt werden. Bei nicht

erfolgter bzw. nicht rechtzeitiger Abmeldung berechnen wir grundsätzlich eine

Bearbeitungsgebühr in Höhe von 50 % der Lehrgangsgebühr.

Hinweis zu SP-Lehrgängen Bitte beachten Sie, dass der Teilnehmer die Voraussetzungen gemäß Anlage

VIII c, 2.4 zu §29 StVZO (geforderte Berufsausbildung/-erfahrung) erfüllt. Bitte

geben Sie bei Anmeldungen zum SP-Wiederholungslehrgang das genaue

Datum des letzten SP-Lehrgangs des / der Teilnehmer an.

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Trainingsorte 2008

An diesen Orten in Deutschland sind im Jahr 2008 WABCO-Trainingsveranstaltungen geplant:

Allgemeines

• Hamburg

• Bakum

• Hannover

• Magdeburg

• Berlin

• Dortmund

• Wuppertal

• Brühl

• Frankfurt / M.

• Saarbrücken• Mannheim

• Erfurt

• Leipzig

• Coburg

• Nürnberg

• Freiburg

• Stuttgart

• Bremen

• Geisenfeld

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�����Vehicle Control Systems

Lehrgangs-Anmeldung 2008

Lehrgangs-Nr. und Termin

Titel

WABCO Fahrzeugsysteme GmbH Training Center Postfach 91 12 62 30432 Hannover � 0180 5 922 261

� (05 11) 2 10 76 58

http://www.wabco-university.com Name und Anschrift der anmeldenden Firma oder Behörde:

Bei abweichender Rechnungsanschrift bitte einen gesonderten Vermerk !!!

Lehrgangsort: (bitte ankreuzen)

� Bakum � Hamburg

Firmenname

� Berlin � Hannover

� Bremen � Koblenz

� Brühl � Leipzig

Ansprechpartner:

� Coburg � Magdeburg

� Dortmund � Mannheim

� Erfurt � Nürnberg

Straße / Postfach:

� Frankfurt � Saarbrücken

� Geisenfeld � Wuppertal

� Guxhagen

PLZ / Ort

Lehrgangsart: (bitte ankreuzen)

Telefonnummer:

Lehrgang Kategorie

Faxnummer:

� SP-Erstschulung Gesetzl. § 29

� SP-Wiederholung Gesetzl. § 29

� SP-Wiederholung KOM Gesetzl. § 29

e-mail:

� Druckluft-Bremsanlage Grundlagen

Lehrgangsteilnehmer:

� Radbremsen Grundlagen

� Lastzug-Abstimmung Grundlagen

� Nfz-Elektrik für Mechaniker Grundlagen 1. Teilnehmer Vorname / Name

� Expert Diagnose (XD) Grundlagen

� Inform.Systeme f. d. Werkstatt Grundlagen

Geburtsdatum:

� ABS Motorwagen ABS

� ABS Anhänger ABS

Beruf:

� EBS Motorwagen EBS

� EBS Anhänger (C + D) EBS

� EBS Anhänger (E-Generation) EBS

SP - Gültigkeitsdauer:

� ECAS Motorwagen + Anhänger ECAS

� Elektron. Systeme Omnibus KOM 2. Teilnehmer Vorname / Name

� Trailer Central Elektronik TCE

Geburtsdatum:

� Fahrsicherheitstraining Nfz FST

� Business Training

Beruf:

SP - Gültigkeitsdauer:

Stornierungen: Bei Stornierungen von Lehrgangsplätzen bitten wir um rechtzeitige schriftliche Abmeldung (mind. 8 Werktage vor Lehrgangsbeginn). Bei nicht erfolgter

Abmeldung berechnen wir grundsätzlich eine Bearbeitungsgebühr in Höhe von 50 % der in unserem Lehrgangsprogramm ausgewiesenen Lehrgangsgebühr. Dies

erkennen Sie mit Ihrer Unterschrift an.

SP-Lehrgang: Bitte beachten Sie, dass der Teilnehmer die Voraussetzungen gemäß Anlage VIII c, 2.4 zu § 29 StVZO (geforderte Berufsausbildung/-Erfahrung) erfüllt.

Bitte geben Sie bei Anmeldungen zum SP-Wiederholungslehrgang die Gültigkeitsdauer des letzten SP-Lehrgangs der Teilnehmer an.

.......................................................................... .................................................................................

Ort, Datum Firmenstempel / Unterschrift

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Anmeldung zu unseren Lehrgängen

Anmeldung: Ihre Anmeldungen oder Anfragen richten Sie bitte an:

WABCO Fahrzeugsysteme GmbH

Trainingszentrum

Postfach 91 12 62

30432 Hannover

Telefon: 0 18 05 / 92 22 61

Telefax: 05 11 / 2 10 76 58

Für weitere Informationen zu den Angeboten und Trainings der WABCO

University können Sie uns auch gern eine E-Mail schreiben:

[email protected]

Trainings-Informationen Online: Tagesaktuelle Online-Informationen über unser Trainingsangebot finden Sie auf

unserer Homepage: www.wabco-auto.com. Dort können Sie gezielt nach

Kursen suchen, das komplette Lehrgangsprogramm 2008 ansehen oder als

PDF-Datei herunterladen.

Bitte nutzen Sie nach Möglichkeit unbedingt das Online-Anmelde-

verfahren, da dieses Ihnen und uns Arbeit, Zeit und Aufwand erspart!

Weiterhin hat die Onlineanmeldung für Sie den Vorteil, dass Sie die von uns

aufgrund hoher Nachfrage kurzfristig zusätzlich eingeschobenen Lehrgänge

sehen, welche in diesem Lehrgangsprogrammheft nicht zu finden sind.

Allgemeines

WABCO University / Downloads / Anmeldeformular

Online anmelden:

www.wabco-university.com

Page 52: Traininginform.wabco-auto.com/intl/pdf/810/000/017/810000173.pdf · Technik Training Technisches Training Business E-Learning Training Service und Beratung Lehrgangsprogramm 2008

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Trainingszentrum

Lagerstraße 2

30453 Hannover

Telefon: 0 18 05 / 92 22 61

Telefax: 05 11 / 2 10 76 58

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