Tranemo Workwear Times 2014_2 DE

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T R A N E M O W O R K W E A R E S T A B L I S H E D I N 1 9 3 4 YEARS OF EXPERIENCE Mitarbeiter im Jahr 1937 Näherei im Jahr 1937 Wir mussten an sehr viele Türen klopfen! Tranemo Workwear Holland. Seite 3 Man akzeptiert eben, dass andere Länder andere Bedürfnisse haben. Preben Smed Jørgensen , Tranemo Workwear A/S, Seite 7 12.000 Lagerplätze für die insgesamt 300.000 Artikel im Lager Logistikzentrum, Seite 4 2014 Ausgabe Nr. 02

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TRANEMOtimes

WORKWEAR

TRANEM

O W

ORK

W

EAR ESTABLISHED IN

1934

YEARS OF

EXPERIENCE

Mitarbeiter im Jahr 1937 Näherei im Jahr 1937

Wir mussten an sehr viele Türen

klopfen! Tranemo Workwear Holland. Seite 3

Man akzeptiert eben, dass andere Länder andere

Bedürfnisse haben.Preben Smed Jørgensen , Tranemo Workwear A/S, Seite 7

12.000 Lagerplätze für die insgesamt 300.000 Artikel im Lager Logistikzentrum, Seite 4

2014 Ausgabe Nr. 02

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First Gra

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2 TRANEMO WORKWEAR TIMES 02, 2014

Tranemo Workwear Times 02, 2014Projektmanager: Mia OlssonLayout: Mona Elwing, Mia OlssonReportagen: Tina Hjorth Svensson, Lizette Platenkamp Fotos: Daniela Ferro, Dorota PominkiewiczPortraitfotos: Boel Ferm, Britt-Marie Karlsson

Max Larsson, CEO

Softshelljacke 4032 48 97Hose 4020 45 97

„Wir kombinieren die Meinungen der Benutzer mit unserer Kompetenz

im Textilbereich!”

Fokussiert auf Schutz,

Komfort und FunktionIm Frühjahr kam TeraTX auf den

Markt – unsere dritte Generation

inhärenter Flammschutzkleidung. Bei

der Produktentwicklungsarbeit lag der

Fokus auf einer Kombination aus Schutz,

Funktion und Komfort. Die Mehrzahl der

Benutzer war am Projekt beteiligt, weil wir

genau die Details herstellen wollen, die für

einen möglichst angenehmen Arbeitstag

erforderlich sind. Indem wir die Ansichten der

Benutzer mit unserer Kompetenz

im Textilbereich kombinierten,

ergab sich eine ausgewogene

Balance zwischen Schutz,

Funktion und Komfort. Schon

bei der Markteinführung

erregte die Kollektion wegen

des behaglichen Tragegefühls

viel Aufmerksamkeit, und der

Verkauf sprengte alle Prognosen.

An vielen Arbeitsplätzen sind

die Mitarbeiter zwar keiner klar

erkennbaren Gefahr ausgesetzt,

aber das Unfallrisiko besteht immer. Deshalb muss

der Schutz unbedingt immer getragen werden.

Wenn man keine Rücksicht auf Komfort und

Funktion nimmt, wird Schutzkleidung allzu häufig

als notwendiges Übel angesehen. Mit TeraTX haben

wir bewiesen, dass man Schutzkleidung schaffen

kann, die dem Benutzer bei seiner täglichen Arbeit

hilft, weshalb er sie ständig trägt.

Wort des CEO

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Für uns begann es mit nur einem Schreibtisch!

Lizette und Wilmar Platenkamp, Mitinhaber von Tranemo Workwear Benelux

‘Ja, ich kann mich noch gut an den Tag erinnern, als ich das Vertriebs-büro in den Benelux-Ländern eröffnete! Wir hatten bereits ein paar Kunden in Holland, die aber von Tranemo UK bearbeitet wurden.‘ Um den Kundenservice zu verbessern, brauchten wir ein Büro, in dem Niederländisch gesprochen wurde. Ich saß da an einem Schreibtisch mit einem Computer und ohne jede Erfahrung in Bezug auf Arbeitskleidung und wartete auf Anrufe von Kunden!’. Lizette Platenkamp, geschäftsführende Gesellschafterin von Tranemo Benelux, lächelt, wenn sie an die Startperiode vor 7 Jahren zurückdenkt.Um den Markt zu vergrößern und aus Tranemo Workwear eine Marke zu machen, war ganz offensichtlich ein Verkäufer notwendig. Als sie zu Hause mit Ihrem Mann Wilmar darüber sprach, beschlossen sie, die Organisation gemeinsam zu vergrößern.

Wilmar hatte Erfahrung im Vertrieb Businesss-to-Business und war sehr am technischen Hintergrund der zertifizierten Workwear- Kleidung interessiert. Wilmar erzählt: ‘Im ersten Jahr war es schwierig, neue Händler für unsere unbekannte Marke zu finden, die sich gegen viele starke, niederländische Marken durchsetzen mus-ste. Wir mussten an sehr viele Türen klopfen, bevor wir größere Aufträge bekamen, aber wir hielten durch, wurden erfolgreich und erreichten unsere Ziele! Unsere aktive Marketing-Strategie mit Ausstellungen, Mailings und unserer eigenen niederländischen Internetseite hat das heutige Geschäft aufgebaut: Eine finanzielle stabile und gesunde Organisation mit viel Wachstumspotenzial. Wir kennen uns gut aus und haben wertvolle Erfahrungen mit FR Arbeitskleidung, die wir durch Besuche bei Händlern und großen Endbenutzern zusätzlich bereichern konnten. ‘Wichtig zu erwähnen ist auch, dass wir außer Tranemo Workwear eine Menge Regenkleidung von Lyngsøe rainwear verkaufen. Deren Kollektionen passen perfekt zu unseren Tranemo Kollektionen’.

Worauf sind Sie am meisten stolz? ‘Nun’, erklärt Lizette, ‘das kann man nicht auf eine Sache beschränken. Ich bin stolz darauf, dass wir geschäftlich mit allen großen PPE-Händlern in den Benelux-Ländern zu tun haben. Alle namhaften Handelsunternehmen wissen, wer wir sind und wo unsere Stärken liegen. Um ein gutes Beispiel zu nennen, kauft das niederländische Unternehmen BAM Civiel über Händler seit drei Jahren Tranemo Workwear und ist sehr zufrieden mit der Qualität. Wir sind stolz darauf, dass unsere ersten Kunden in den Benelux-Ländern uns immer noch treu sind; Die haben Tranemo Workwear von Anfang an zu einer starken Marke gemacht!’‘Um guten Kundenservice bieten zu können, engagierte unser Büro einen Handelsvertreter für Belgien und Luxemburg. Von unserem flexiblen und starken Team kann der Kunde einen schnellen und sorgfältigen Service erwarten’.Seit dem Umzug im Juli 2014 arbeiten wir in unserem eigenen Gebäude, das einen großen Ausstellungsraum hat, in den wir Kunden zu Workshops und Präsentationen einladen können, eine beachtliche Verbesserung, die uns ermöglicht, handfeste Zukunftspläne zu schmieden!’, so Wilmar.

Hatten Sie nicht ein paar Unfälle in Ihren Gebäuden?‘Ja, das stimmt, wir hatten nicht immer Glück mit unseren Gebäuden. Das erste Büro brannte ab und wir zogen in das jetzige Gebäude. Drei Wochen später fuhr ein Lastwagen in unser Büro...’ Lizette ergänzt scherzhaft: ‘Wir haben uns fast daran gewöhnt, aber es wäre schon besser, wenn das Gebäude in den nächsten paar Jahren möglichst unbeschädigt bliebe!’

Fleece jacke 3530 26T-MORE

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Vom Lagerplatz im Keller (und einem auf verschiedene Stellen am Ort verteilten Pufferlager) mit Verpackungsabteilung ein Stockwerk höher zu 5000 m2 auf einer Etage in funkelnagelneuen Räumen. – Das erleichtert die Arbeit natürlich ganz entschieden, sagt Lagerchefin Ulrika Carlén.

Früher war es aufwendig die Ladelisten zusammenzustellen. Aus Platzmangel mussten Paletten mit Kleidung an der Wand abgestellt werden, wobei man leicht den Überblick verlieren konnte. Es musste etwas getan werden, und 2007 konnten Lager und Einkaufsabteilung in die neuen Räume in Hyltegärde einziehen.Hier sind jetzt vier Kollegen im Büro tätig und außer der Lagerchefin Ulrika Carlén noch drei Weitere in der Einkaufsabteilung. Im eigentlichen Lager arbeiten weitere neun Mitarbeiter: einer kontrolliert alles was ankommt, drei versehen die Kleidungsstücke mit Logos und anderen Aufdrucken, einer fährt den Stapler und platziert die Eingangslieferungen und drei Leute arbeiten mit Entnahme und Verpackung.– Durch die Handcomputer ist alles viel einfacher geworden, sagt Lena Johansson, die seit 20 Jahren bei Tranemo Textil arbeitet: Jetzt weiß man, dass alles an seinem Platz liegt. Und Platz ist ausreichend vorhanden. In den luftigen Lagerräumen stehen neun Reihen mit Lagerregalen, die jeweils sechs Regalebenen haben. Die obersten sind Pufferplätze, von den unteren erfolgt die Entnahme. Insgesamt gibt es hier 12 000 Lagerplätze für die insgesamt 300 000 Artikel im Lager. Und mehr Platz ist vorhanden, verspricht Ulrika.

Am besten geht die Flammschutzkleidung. Aber auch die gewöhnliche Handwerkerhose, die wir schon seit Jahren führen, verkauft sich großartig.

– Wir bekommen pro Woche zwei Lastwagen, einen aus Bulgarien und einen aus Polen. Hinzu kommen monatlich ein oder zwei Container aus Asien. Gestern kam ein Lastwagen und wie man sieht, ist heute die Ankunftshalle schon wieder leer.Direkt nach der Ankunft findet eine Eingangs- und Qualitätskontrolle statt. Danach werden die Artikel ins System übertragen und an den richtigen Platz gestellt. Wenn etwas nach Kundenwunsch geändert oder veredelt werden soll, eine Hose gekürzt, mit Knietasche oder Reflex versehen werden muss, pendelt ein Lastwagen täglich zwischen dem Lager und dem Nähsaal in Tranemo. Mithilfe der Handcomputer können Lena Johansson und ihre Kollegen rasch mehrere Aufträge gleichzeitig zusammenstellen. Sie füllen täglich 2-3 Paletten, die ins Ausland gehen und 6-8 Postwagen, die hauptsächlich für Händler bestimmt sind und nachmittags abgeholt werden. – Wir fanden, dass alles gut lief, als das Lager in Tranemo lag, aber heute können wir uns nicht mehr vorstellen, so wie damals zu arbeiten, sagt Lena Johansson.

Impulse durch neues Lager

Lagerchefin Ulrika Carlén

Unser Lager Im Jahr 2008 war unser 5000 Quadratmeter großes Zentral-lager in Tranemo fertig. Hier gibt es 2948 feste Palettenplätze und 7286 feste Entnahmeplätze. Jede Woche erfolgen das ganze Jahr über Ein- und Auslieferungen von 10000–15000 Kleidungsstücken. Unser Logistiksystem ermöglicht Liefer-zeiten, die selten über 5 Tage hinausgehen. Jedes Jahr verlassen etwa 600 000 Kleidungsstücke das Lager, um in Schweden und Europa ausgeliefert zu werden.

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Über die Tranemo Textil AB Die Tranemo Textil AB ist ein im Jahr 1934 gegründetes Familienunternehmen. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben qualitativ hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung unter dem Warenzeichen Tranemo Workwear. In der Zentrale in Tranemo, Schweden sind heute 44 Mitarbeiter beschäftigt.Der Konzern hat Tochtergesellschaften in Dänemark, Norwegen, Holland, Deutschland, England, Finnland und Bulgarien, dazu Einzelhändler in Polen und Portugal. Der Umsatz der Tranemo Textil AB beträgt ca. €20 Millionen, wobei der Export 60% ausmacht.

Die Produktion von Tranemo Workwear Zum großen Teil produzieren wir im gemeinsamen Tochterunternehmen in Plovdiv in Bulgarien. Dort arbeiten über 200 Näherinnen und anderes Produktions-personal. Kleinere Serien und OnDemand- Produktionen erfolgen in unserem Werk in Tranemo, das individuelle Wünsche unserer Kunden schnell erfüllen kann. Ein Teil der Produktion erfolgt auch in Polen und China. Diese Organisation ergibt Durchlaufzeiten, die in der Branche zu den Schnellsten gehören. Mit unsere großen Erfahrung in Textilien und einem ausgereiften Qualitätssystem sichern wir den hohen Qualitätsstandart unserer Produkte. Unabhängig vom Produktionsort sind alle unsere Produkte aus Stoffen und Zubehör gefertigt, die die Anforderungen von REACH erfüllen. Außerdem sind die meisten Stoffe gemäß Öko-Tex zertifiziert, wodurch garantiert ist, dass sich keine schädlichen oder gefährlichen Stoffe in den Materialien befinden. Wir sind auch Mitglied des Reparegisters und von Interseroh, sowie umweltzertifiziert gemäß ISO 14001. Darüber hinaus arbeiten wir mit einer Umweltpolitik, die zur Verringerung von Ressourcenverbrauch und Belastung des natürlichen Kreislaufs beiträgt.

Einfach einkaufen – im InternetSchweden, USA, England, Dänemark, Norwegen, Finnland, Deutschland, Schweiz, Frankreich, Bulgarien. Wo auch immer unsere Kunden wohnen, können sie bequem einkaufen in unserem Webshop: www.tranemoworkwear.com

Sortiment

Alle unsere Kunden, egal ob in Bulgarien oder Norwegen, haben Zugriff auf ein und das selben Sortiment. Wenn ein Kunde z.B. im deutschen Bundesland Bayern eine Bestellung in unserem Webshop macht, wird diese erst von unserer Tochterfirma Tranemo Workwear in Deutschland bestätigt, bevor sie direkt ins Lager gesendet wird. Dort bestimmt das Logistiksystem, wo und wann die Waren entnommen werden. Lieferschein und Adressenaufkleber werden automatisch ausgedruckt, wenn die Bestellung entnommen ist und die Waren zur sofortigen Lieferung auf die Palette gelegt werden. Einen Tag später schickt Tranemo Workwear Deutschland dem Kunden die Rechnung. Durch Vertriebsbüros in mehreren europäischen Ländern bieten wir unseren Kunden überall denselben guten Service in der Sprache des Landes.

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ARAMID

& A

RAMID

HI-

VIS

www.tranemoworkwear.com

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Strapazierfähige und inhärente Flammschutzkleidung

Die Kollektion Flammschutzkleidung ARAMID ist perfekt für Arbeitsumgebungen geeignet, in denen die Gefahr von Störlichtbögen besteht, auch für die petrochemische Industrie. Die Kleidung ist multifunktional und verfügt über viele praktische Taschen für alle Werkzeuge, die ein Elektriker benötigt. Die Flammschutzkollektion ARAMID HI-VIS ist perfekt für Arbeitsumgebungen geeignet, in denen der Träger sehr gut sichtbar sein muss.

Bundjacke 5339 84

Multischutzjacke und Hose mit Kontrastnähten. Neben vielen Details hat die Jacke eine Kopfhörerhalterung, Brusttaschen mit Patten, verstecke Knöpfe auf der

linken Brust und ein verlängertes Rückenteil. Die Hose hat große Taschen vorne, vorgeformte Knietaschen

und Werkzeughalter am Bund für extra Zubehör.

Bundhose 5329 84

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www.tranemoworkwear.com

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Das gleiche Sortiment, der gleiche Katalog, mit lokalen Vertriebs-büros und Ausstellungsräume in den nordischen Ländern, damit dänische Kunden auf Dänisch und norwegische Kunden auf Norwegisch ihren Service erhalten. Das ist einer der Gründe, warum sich Preben Smed Jørgensen,Mitinhaber der Firma Tranemo Workwear Danmark A/S, bei seiner Arbeit so wohl fühlt.

– Dass wir außerdem viel von unserem Sortiment hier in Europa produzieren und in Tranemo ein großes Lager halten, bietet enorme Flexibilität, sagt er. Zwölf Jahre sind vergangen, seitdem Preben seinen früheren Arbeitgeber verließ und sich Gedanken über seine Zukunft machte. Als Verkäufer und Unternehmer war er sofort interessiert, als er mit Tranemo sprach. Wer sonst hätte die Herausforderung angenommen, Arbeitskleidung von einer gänzlich neuen Marke auf einem Markt zu vertreiben, der schon voller erfolgreicher Lieferanten war?– Tranemo Workwear hatte in Dänemark noch kein einziges

Kleidungsstück verkauft, als wir losleg-ten, sagte er und lacht. Dann muss er aber zugeben, dass das erste Jahr ziemlich hart war. Denn, selbst wenn du bestehende Kunden von früheren Arbeitsplätzen hast, müssen sie

Gleich - und trotzdem unterschiedlichdir nicht unbedingt folgen… Und die Bank um Geld für Autos zu bitten, Lagerräume zu mieten, ein Büro anzuschaffen und Mitarbeiter anzustellen, ist auch nicht völlig selbstverständlich.– Da war es gut, Tranemo hinter sich zu wissen.

Fast so, wie mit Lego bauen Aus den roten Zahlen des ersten Jahres wurden schnell schwarze. Heute setzen die elf engagierten Mitarbeiter ca €2,7 Millionen um. Die Marke und das Unternehmen werden immer bekannter für hohe Qualität und guten Service. – Eine Marke aufzubauen, dauert seine Zeit, sagt Preben, aber so funktioniert ein echter Unternehmer, das ist fast so, wie wenn man mit Lego baut, aber nie fertig wird!– Dann auch noch, ergänzt er kurz darauf, ein Team von engagierten Mitarbeitern zu finden, ist ein ganz wichtiger Legostein!

Verschiedene BedürfnisseGibt es in Bezug auf Arbeitskleidung überhaupt Unterschiede zwischen Dänemark und Schweden?– Ihr Schweden mit all euren Hängetaschen, amüsiert sich Preben. Die habt ihr überall… In Dänemark tragen wir häufiger Latzhosen und Hosen ohne Hängetaschen.Es gibt noch einen anderen Grund, aus dem sich Preben Smed Jørgensen wohl fühlt bei Tranemo Workwear: die Flexibilität.– Wenn wir sagen, dass wir eine Latzhose im Sortiment brauchen, dann bekommen wir die auch. Ich habe nie gehört, dass man in der Zentrale sagt „Ihr sollt nur das verkaufen, was wir in Schweden verkaufen”. Man akzeptiert eben, dass andere Länder andere Bedürfnisse haben.

Preben Smed Jorgensen in der Mitte mit seinen dänischen Verkäufern Gunnar Laursen (links) und Joe Nielsen (rechts)

Tranemo Workwear hat im Internet ein völlig neues Aussehen bekommen. Die neue Internetseite wurde mit Spannung erwartet und wird wirklich nicht einen Tag zu früh freigeschaltet. Jetzt endlich tut sich hier was!Zweck der neuen Internetseite ist es, einen relevanten, leicht zugänglichen und informativen Platz im Internet zu schaffen. Die neue Internetseite hat eine bessere Struktur, die sich verstärkt auf zentrale Inhalte konzentriert. Sie enthält auch eine zweckmäßigere Kategorisierung von Informationen, vereinfachte Suchfunktionen und eine bessere Präsentation von Neuheiten. Sie wissen ja wohl, dass Sie direkt von unserer Internetseite aus bestellen können, oder?

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Erfahren Sie mehr auf:

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Schweden - Hauptsitz

TRANEMO TEXTIL ABBox 207 514 24 TranemoPhone: +46 325 799 00 Fax: +46 325 799 [email protected]

Norwegen

TRANEMO WORKWEAR ASDuevegen 72016 FrognerPhone: +47-47 90 22 22 Fax: +47-63 82 09 [email protected]

Deutschland

TRANEMO WORKWEAR GMBHGoebenstr. 5632051 HerfordPhone: +49 5221-34692-0Fax: +49 [email protected]

Die Niederlande

TRANEMO WORKWEAR BENELUX B.VEcu 418305 BA EMMELOORDPhone: +31 (0) 527 616534Fax: +31 (0) 527 [email protected]

Dänemark

TRANEMO WORKWEAR DANMARK A/SFarøvej 4-6 9800 Hjørring Phone: +45 96 23 44 88 Fax: +45 96 23 44 [email protected]

Finnland

TRANEMO WORKWEAR FINLAND Oy AbKustaalantie 21 / Gustavsrovägen 2165230 Vaasa / VasaPuh / Tel: +358 400 566 636, +358 400 560 [email protected]

Portugal

ODIN WORKWEAR ASPraceta António Almeida Costa 12840-069 Seixalwww.odin.pt [email protected]

Großbritannien

TRANEMO WORKWEAR LTDUnit 7 Easter ParkBaker Road, Nelson Park WestCramlington, NE23 1WQUnited KingdomPhone: +44 1670 732 333Fax: +44 1670 732 [email protected]

In der nächsten Ausgabe:

-Produktentwicklung--Harte Arbeitsbedingungen stellen

hohe Anforderungen--Tranemo Workwear Finnland-