ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modellenlena.gladh@botkyrka.se

www.botkyrka.se/validering

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modellen

Målgrupp

Personer som står relativt nära arbetsmarknaden

Målsättning

Rusta personerna inför inträdet på arbetsmarknaden och öka känslan av kontroll över den egna situationen

Metod

Kombinera beprövade arbetssätt och metoder för att utforska, kartlägga, synliggöra och dokumentera individens generella kompetenser i relation till arbetsmarknadens krav.

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

FördjupadKartläggning

7 veckor

Min profil

Kompetens-bedömning

för intyg

4 veckor

Intyg

Avslut Validering

1 vecka

Överlämning

Valideringsprocessen

Översiktlig Kartläggning

1-2 samtal

Anmälan

Kartläggningsprofil

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Steg 1 – Översiktlig Kartläggning

1-2 samtal

Information om Valideringsprocessen

Kartläggning av kompetens inför validering

Anmälan till validering

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Steg 2 – Fördjupad Kartläggning

1. AS/Arbete 2. Socialt samspel3. Perception/kognition4. Validering

• 4-6 undermoduler• 2 veckor/modul• Teori • Eget arbete - kartläggning• Individuella samtal

Min profil

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Kompetensbedömning för intyg

4 veckor

Testa erfarenheterna från den fördjupade kartläggningen på en arbetsplats

Intyg

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Avslut validering

1 vecka

Uppföljning av kompetensbedömning

Utvärdering av valideringsprocessen

Överlämningdokumentation

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

FördjupadKartläggning

7 veckor

Min profil

Kompetens-bedömning

för intyg

4 veckor

Intyg

Avslut Validering

1 vecka

Överlämning

Valideringsprocessen

Översiktlig Kartläggning

1-2 samtal

Anmälan

Kartläggningsprofil

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Barometern

ett verktyg för att beskriva hur man känner sig,

vad man kan och hur man påverkas i olika situationer.

Rött står för STOPP, inte bra

Gult står för VÄNTA, varning, oro

Grönt står för KÖR. det är bra, lugnt, säkert och under kontroll

•

10

9

8

7

65

4

3

2

1

0

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Min Profil

Deltagaren sammanställer resultatet av barometrarna och det egna arbetet i fyra huvudområden:

styrkor

svårigheter

strategier

stöd – information till arbetsplatsen

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modul 1 Aspergers syndrom/arbete

1.1 Introduktion

1.2 Aspergers syndrom

1.3 Stress och energi

1.4 Den anställdes perspektiv

1.5 Arbetsgivarens perspektiv

1.6 Information till arbetsplatsen

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modul 2 Socialt samspel

2.1 Oskrivna arbetsregler

2.2 Oskrivna umgängesregler

2.3 Ömsesidig kommunikation

2.4 Att ingå i ett arbetslag

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modul 3 Perception/kognition

3.1 Perception

3.2 Tid och hjälpmedel

3.3 Organisera och planera

3.4 Min profil sammanställning

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modul 4 Validering

4.1 CV och presentationsbrev

4.2 Besök på arbetsplatsen

4.3 Kompetensbedömning – uppföljning

4.4 Valideringsprocessen – utvärdering

Meritportföljen

ASPERGERS SYNDROM

KARTLÄGGNING OCH VALIDERING

Modellenlena.gladh@botkyrka.se

www.botkyrka.se/validering