30 JahreInnovativ – Kompetent – Kundenorientiert

Innovative - Competent - Customer Oriented

„Hans Hundegger Maschinenbau“ – Maschinen für den HolzbauHans Hundegger Maschinenbau – Machines for Timber Construction

Hans Hundegger Maschinenbau GmbHKemptener Straße 1D-87749 Hawangen

Telefon: +49 (0) 83 32 - 92 33 0

Telefax: +49 (0) 83 32 - 92 33 11

info@hundegger.de www.hundegger.de

FirmaCompany

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Betriebsgelände ca. 41.000 m²

Hallen- und Bürogebäude20.000 m²

Standort Hawangen ca. 300 Mitarbeiter

über 3500 Maschinenin 40 Länder ausgeliefert

Jahresumsatz 200776 Millionen Euro

FirmaCompany

Am 05. Oktober 1978 wurde die Firma „Hans Hundegger Maschinenbau“ gegründet.

Der Erfolg stellte sich rasch ein: Schon seit vielen Jahren ist die Firma auf dem Gebiet der CNC-gesteuerten Ab bundtechnik Welt-markt führer mit einem Marktanteil von mehr als 90 Prozent. Zur Zeit sind über 3 500 Ma-schinen von Hundegger weltweit im Einsatz – bei Zimmereien, Lohnabbund zentren und Fertighaus-Herstellern ... Die äußerst flexiblen CNC-Maschinen können durch ihren modularen Aufbau rasch und per fekt den spezifischen Anforderungen der Kunden angepasst werden. Die hohe Präzi sion und Qualität der vollauto matischen Anlagen erhöhen die Wirtschaftlichkeit und Wettbe-werbs fähigkeit eines jeden Holzbau-Betriebs – vom Klein- bis zum Großunternehmen.

Hans Hundegger Maschinenbau was founded on 5 October 1978.

It quickly began to achieve success: for many years now, the company has been the global market leader in the area of CNC-controlled joinery technology, with a market share exceeding 90%. There are currently over 3,500 Hundegger machines in operation worldwide, in carpenters’ workshops, joinery centres and prefabricated house manufacturers, etc.Their versatility enables the extremely flexible CNC machines to be quickly adapted in order to meet customers’ specific requirements. The high level of precision and quality of the fully automated machines increases the cost ef-fectiveness and competitiveness of any timber company - from small to large companies.

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Der Erfolg eines internationalen Marktführers mit einem Anteil von über 90 Prozent kommt nicht von ungefähr: Er ist nur möglich durch hochwertige, innovative Produkte, perfekt auf den jeweiligen Kunden zugeschnittene, wirtschaftlich interessante Lösungen und eine exze llente Betreuung.

The success of an international market leader with a share of over 90% is no accident: it is only possible as a result of high-quality, innovative products that are perfectly tailored to individual customers – providing solutions that are economical and come with excellent support.

Operating on approx. 41,000 m²

Factory and office building20,000 m²

Hawangen locationapprox. 300 employees

over 3,500 machinesoperating in 40 different countries

Annual turnover 2007EUR 76 million

FirmaCompany

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Hans Hundegger arbeitete nach seiner Aus-bildung zum Maschinenbauer zunächst als Ko nstrukteur in einer Fabrik für Schreinerei-maschinen. Um das elterliche Sägewerk zu rationalisieren, begann er Ende der 70er Jahre nebenberuflich mit der Entwicklung und dem Bau von Maschinen für Sägewerke. 1978 gründete der dann seine eigene Firma. 1981 begann Hans Hundegger, inspiriert von Jakob Maier, dem Chef eines Türkheimer Holzbau-Unternehmens, mit der Entwicklung der weltweit ersten vollautomatischen Ab bund maschine. Diese wurde 1985 in den Schwarzwald ausgeliefert. Nach wenigen Jahren war das Unternehmen so erfolgreich, dass Ende 1987 die Produktion von Säge-werks anlagen eingestellt wurde, um sich voll auf die Weiterent wick lung und Ver marktung der Abbundmaschine zu konzentrieren.

After training as a mechanical engineer, Hans Hundegger initially worked as a designerin a joinery machine factory. At the end of the 70s, in an effort to make his parents’ sawmill more economical, he spent his spare time on the development and the construction of ma-chines for sawmills. In 1978, he then founded his own company. In 1981, inspired by Jakob Maier, the head of a timber construc-tion company in Türkheim, Hans Hundegger began developing the world’s first fully auto-mated joinery machine. This was delivered in the Schwarzwald in 1985. After a few years, the company became so successful that at the end of 1987 they ceased production of sawmill equipment and focused solely on further deve-lopment and marketing of Joinery machines.

EntwicklungsgeschichteHistory

EntwicklungsgeschichteHistory

7Entwicklungsgeschichte

History

1978 Gründung der eigenen Firma für die Ent wick-lung, die Produktion und den Vertrieb von Sägewerksanlagen.

1981 Beginn von Entwicklung und Produktion der ersten computergesteuerten Abbundmaschine.

1985 Auslieferung der ersten Abbundmaschine P8.

1987 Entwicklung einer speziellen 4-Seiten-Bauholz-Hobelmaschine.

1988 Inbetriebnahme des weltweit ersten 4-Seiten Hobel- und Anfasautomaten für Bauholz HM-A.

1989 Erstmals wurden CAD-Daten direkt an die Abbundmaschine übertragen.

Founding of a company for the development, production and distribution of sawmill equipment.

Beginning of the development and construction of the first computer-controlled joinery machine.

Delivery of the first P8 joinery machine.

Development of a special 4-sided timber construction planing machine.

Introduction of the world’s first 4-sidedplaning and chamfering machines for timber construction HM-A.

CAD data was transferred directly to the joinery machine for the first time.

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March: Company went from a sole proprietor-ship to a limited company (GmbH)

Takeover of a software company that had previously been working as a supplier.

After the production of 150 P8 Joinery machines, the P8 was replaced with the introduction of the P10.

Introduction of the first compact joinery machine K1 (4-axis technology).

Introduction of the first fully automated welding machine for the manufacture of BAMTEC rein-forcement mats for reinforced concrete floors.

First introduction of the K2 joinery machine at the LIGNA trade fair in Hanover. At the time, this machine featured the revolutionary trans-port and positioning system.

Delivery of the first panel cutting machine PBA (Austria)

Construction of the first house using the solid wood wall invented and patented by Hans Hundegger. The solid wood components are produced on an MHM production line devel-oped by Hundegger.

EntwicklungsgeschichteDevelopment History

1990 März: Umwandlung der Einzelfirma in eine GmbH.

1990 Übernahme einer Softwarefirma, welche zuvor als Zulieferer arbeitete.

1992 Ablösung der über 150 Mal gebauten Abbund-maschine-P8 durch das Nachfolgemodell P10.

1996 Vorstellung der ersten Kompakt-Abbund-maschine K1 (4-Achstechnik).

1997 Präsentation des ersten vollautomatischen Schweißautomatens zur Herstellung von BAMTEC-Bewehrungsteppichen für Stahl-betondecken.

1999 Vorstellung der Abbundmaschine K2 auf der Messe „LIGNA“ in Hannover. Diese zeichnete sich damals durch das revolutionäre Transport- und Positioniersystem aus.

1999 Auslieferung des ersten Portalbearbeitungs-zentrums PBA (Österreich).

2002 Bau des ersten Hauses mit der von Hans Hundegger erfundenen und patentierten Massiv-Holz-Mauer. Die Elemente aus massivem Holz werden auf einer speziell dafür konstruierten und von Hundegger gebauten MHM-Fertigungslinie produziert.

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Delivery of the first SC1 speed-cut machine, a newly developed, extremely quick cutting machine.

Delivery of the first K3 joinery machine, a high-speed version of the K2 joinery machine. It was designed specifically for industrial manu-facturing.

The first fully automatic “Pick & Feed and Pick & Place” transport system was put into operation for the loading and unloading of Hundegger joinery machines.

Introduction of the new HM4-400 planing ma-chine with fully automated tolerance monitoring during thickness planing.

World premiere of the most recent generation of machines at the “Ligna+” trade fair in Hanover, Germany: K2i joinery machine with 30% more power.

Presentation of the SPM1 panel processing machine, a new development for the process-ing of panel for the construction of wooden houses.

Delivery of the 1000th K2 joinery machine (Germany).

Delivery of the 400th Speed-Cut-Machine (Germany).

EntwicklungsgeschichteHistory

2003 Auslieferung der ersten Speed-Cut-Maschine SC1, einem neu entwickelten, extrem schnellen Zuschnittautomaten.

2004 Auslieferung der ersten Abbundmaschine K3, eine Hochgeschwindigkeitsvariante der Abbundmaschine K2. Sie wurde speziell für die industrielle Fertigung konzipiert.

2005 Inbetriebnahme des ersten vollautomatischen Transportsystems „Pick & Feed und Pick & Place“ zur Beschickung und Ent nahme von Hundegger Abbundmaschinen.

2006 Inbetriebnahme des neuen Serien-Hobel-automaten „HM4-400“ mit vollautomatischer Toleranzüberwachung beim Dickenhobeln.

2007 Weltpremiere der neuesten Maschinengene-rationen auf der Messe „Ligna+“ in Hannover, Deutschland: die Abbundmaschine K2i mit 30 Prozent mehr Leistung.

2007 Vorstellung des Plattenbearbeitungsautomaten SPM1, eine Neuentwicklung zur Bearbeitung von Plattenwerkstoffen für den Holzhausbau.

2007 Auslieferung der 1000. Abbundmaschine-K2 (Deutschland) .

2008 Auslieferung des 400. Zuschnittautomaten Speed-Cut-Maschine (Deutschland).

AuszeichnungenAwards

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2003 Verleihung des „Schweighofer Prize“, dem europäischen Preis für Innova-tion auf dem Holzsektor, im Rahmen einer Gala-Veranstaltung im Wiener Rathaus.

2006 Auszeichnung der Firma „Hans Hundegger Maschinenbau“ bei „Bayerns BEST 50“ durch das bayerische Staatsministerium für Wirtschaft.

2007 Auszeichnung zum „Entrepreneur des Jahres –

Finalist 2007“ am 19. Oktober in der Alten Oper, Frankfurt.

2003 Awarded the “Schweighofer prize”, the European prize for innovation in the timber sector, during a gala event at the Vienna Town Hall

2006 “Hans Hundegger Maschinenbau” company honoured as one of “Bavaria’s TOP 50” by the Bavarian State Ministry for the Economy.

2007 Received the award “Entrepreneur of the Year – Finalist 2007” on 19 October at the Alte Oper in Frankfurt.

AuszeichnungenAwards

11Firmenphilosophie

Corporate philosophyWe only sell machines that have been manufactured in the company‘s own plant following strict quality controls. We use exclusively inspected, high-quality components from our tried and tested suppliers. The greatest strengths of our company are the inhouse development of machines and control software, as well as our ability to offer the customer tailor-made precision machinery and optimal problem solutions.

The pillars of our company are our employees and our customers.The aim of our highly-motivated employees is always to develop and produce technically high-quality machines that are of economic interest to our customers. Our future orientated employees identify with the company and fully engage themselves on behalf of the customers. Long-term job-security is therefore one of the most important goals of our company. In addition, all employees participate in the company’s success by means of profit distributions. It is our philosophy to provide our customers with the best possible comprehensive, objective advice right from the start. Our customers are our long-term partners. Fair pricing and the best service are a matter of course for us and are the foundation of positive cooperation lasting many years.We are therefore particularly proud of our service department, which is available to our customers almost around the clock. We have already achieved a lot as the international market leader. In order to maintain and build on this strong position, we will continue to expand our expertise in the future and devote all of our competencies to developing the most recent technologies. Our excellent cooperation with our customers will continue to be one of our central concerns.

Wir verkaufen nur Maschinen, die im firmeneigenen Betrieb nach strengen Qualitätskontrollen hergestellt wurden. Dazu verwenden wir ausschließlich die geprüften, qualitativ hochwertigen Bauteile unserer bewährten Zulieferer. Die größten Stärken unseres Unternehmens liegen in der Entwicklung von Maschinen und von Steuerungs-Software sowie in unserer Kompetenz, dem Kunden maßgeschneiderte Präzisions-Anlagen und optimale Problemlösungen anbieten zu können.

Die Säulen des Unternehmens sind unsere Mitarbeiter und Kunden.Das Ziel unserer hoch motivierten Mitarbeiter ist es, stets technisch hochwertige und wirtschaftlich interessante Maschinen für unsere Kunden zu entwickeln und zu produzieren. Nur Mitarbeiter mit Zukunftsperspektive können sich mit dem Unternehmen identifizieren und sich voll und ganz für die Kunden einsetzen. Daher gehört die lang fristige Sicherung der Arbeits plätze zu unseren wichtigsten unternehmerischen Zielen. Ferner sind alle Mitarbeiter über Gewinn ausschüttungen am Erfolg der Firma beteiligt. Es ist für uns Ehrensache, unsere Kunden von Anfang an umfassend, bestmöglich und objektiv zu beraten. Unsere Kunden sind unsere langfristigen Partner – eine faire Preisge staltung sowie bester Service sind für uns selbst ver- ständ lich und das Fundament einer guten, langjährigen Zusammen arbeit. Besonders stolz sind wir daher auf unsere Service abteilung, die unseren Kunden fast rund um die Uhr zur Verfügung steht. Als internationaler Marktführer haben wir schon viel erreicht. Um diese starke Position zu halten und auszubauen, werden wir auch in Zukunft unser Know-how erweitern und unsere gesamte Kompetenz einbringen für die Entwicklung neuester Technologien. Die bisher ausgezeichnete Kooperation mit unseren Kunden wird auch weiterhin für uns ein zentrales Anliegen sein.

FirmenphilosophieCorporate philosophy

Hans Hundegger

12MitarbeiterEmployees

Unsere hoch motivierten Mitarbeiter sind mit ihrem Know-how das wertvollste Kapital des Unternehmens. Durch die Einbeziehung der ganzen Belegschaft bei der Zielsetzung wird eigenverantwortliches Denken und Handeln gefördert. Unsere Mitarbeiter treffen in ihrem Arbeitsteam, das jeweils für den Bau einer Maschine verantwortlich ist, selbstständig Entscheidungen. Dies stärkt die Motivation und die Freude an der Arbeit.Die sorgfältige Ausbildung unserer Azubis in der Lehrwerkstatt sorgt für einen guten Be - stand an qualifiziertem Nachwuchs. Die Mög-lich keiten zum Aufstieg innerhalb des Unter-nehmens sind ausgezeichnet. Gute Ideen und Verbesserungsvorschläge der Mit arbeiter werden finanziell honoriert. Außer dem sind sie über Gewinnausschüttungen am Erfolg des Unternehmens beteiligt.

Our highly motivated employees and their ex pertise are the most valuable assets of our company. The fact that the entire staff is in-vo lved in the setting of goals results in the promotion of independent thinking and actions. Our employees make decisions in their work team, each of which is responsible for the construction of a machine. This strength-ens their motivation and their enjoyment of their work.Careful training of our apprentices in the train-ing workshop ensures that there is always qualified new talent available. The promotion opportunities within the company are excellent. Financial rewards are paid to employees for good ideas and suggested improvements. In addition, they participate in the company’s success by means of profit distributions.

MitarbeiterEmployees

13ServiceService

After the sale of a machine, our service depart-ment supports customers with regard to all questions relating to the use of the machine:

• Assembly and start-up• Training and workshops• Production support and optimisation• Inspection and maintenance• Repairs• Hotline and remote maintenance• Renovation and retrofitting• Replacement parts• Software updates and enhancements• AV support, etc.

We are proud of our service department,which is available to our customers almost around the clock.

Nach dem Verkauf einer Maschine betreut unsere Serviceabteilung den Kunden in allen Fragen rund um den Einsatz der Maschine:

• Montage und Inbetriebnahme• Schulung und Workshops • Produktionsbegleitung- und optimierung• Inspektion und Wartung• Instandsetzung• Hotline und Fernwartung• Umbau und Nachrüstungen• Ersatzteilwesen• Software-Updates und Erweiterungen• AV-Unterstützung, etc..

Wir sind stolz auf unsere Serviceabteilung, die unseren Kunden fast rund um die Uhr zur Verfügung steht.

Service

Service

Wir sind das Serviceteam:

Ihr kompetenter Ansprech-partner für alle Fragen

Wir sind fast rund um die Uhr für Sie da.

Wir sprechen Ihre Sprache und bemühen uns um eine rasche, optimale Problem-lösung.

We are the service team:

Your competent contacts for all questions.

We are available for you almost around the clock.

We speak your language and make every effort to come up with quick, opti-mal solutions to problems.

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Hundegger Verwaltungs GmbHKomplementärin der HH Beteiligungs GmbH & Co. KG

Hawangen

Beteiligungen

Hans Hundegger Einzelunternehmen

Immobilien, PatentePfronten

Hans Hundegger Holding GmbH

Pfronten

Sauter Timber LLCUSA

MHM Entwicklungs GmbHPfronten

Hans Hundegger Beteiligungs GmbH & Co. KG

Hawangen

Hans Hundegger Maschinenbau GmbH

Hawangen

Hundegger USAL.C.USA

Hundegger FranceSARL

Frankreich

Hundegger AG

Schweiz

Hundegger Iberica

Spanien

Hundegger CanadaINC.

Canada

Hans Hundegger

Pfronten

Organigramm

Eine weltweite Geschäfts-tätigkeit erfordert eine internationale Präsenz und Service-Teams vor Ort.

The fact that our business is active around the world requires an international presence and on-site service teams.

Organisation chart

OrganigrammOrganisation chart

15Stammsitz

HeadquarterStammsitz/Tochtergesellschaften/VertriebspartnerHeadquarter/Subsidiaries/Sales Partners

Deutschland – HawangenHans Hundegger Maschinenbau GmbH www.hundegger.de

USA – CharlestonHundegger USA, L. C. www.hundeggerusa.com

Canada – Prairie Springs Grove SWHundegger Canada Inc. www.hundegger-canada.ca

France – SoufflenheimHundegger France SARL www.hundegger.fr

Espania – BERGA (Bcn)Hundegger Iberica S.L.www.hundegger.com

Schweiz – BächHundegger AGwww.hundegger.ch

34Kontakt und AnfahrtContact information and Map

Kontakt und AnfahrtContact information and Map

Hans Hundegger Maschinenbau GmbHKemptener Straße 1D-87749 Hawangen

Telefon: +49 (0) 83 32 - 92 33 0Telefax: +49 (0) 83 32 - 92 33 11

info@hundegger.de www.hundegger.de

Gestaltung: ©2008 www.grafikdesign-as.de

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