Erfahrungen mit den ersten KBS-

Plätzen

Agenda

1 Erfahrungsbericht2 First practice3 Chancen4 Risiken5 Warum KBS-Plätze?6 Fazit7 Fragen

1 Erfahrungsbericht

Ausgangslage:

• 2 Plätze belegt

• Stellenplan ausgeschöpft

• Kosten, Anschubfinanzierung

• Abgeltung, Leistungsvertrag

• Infrastruktur

2 First practice

Umsetzung im Alltag:

• Tagesstruktur

• Arbeiten, Wohnen und Freizeit

• Aggressionsmanagement, RADAR

• Personelle Komponente

- Führungsstrukturen

- Kommunikationsstrukturen

- fachliche Kompetenzen

• Angehörigenarbeit

3 Chancen

Partnerschaftliche Zusammenarbeit:

•Kennenlernen

•Transparenz

•Offenheit

•Verbindlichkeit

•Kontinuität

•Vertrauen

Fachliche Kompetenz und Reputation

4 Risiken

Stolpersteine:

•Ungenügender Informationsaustausch

•Nachbetreuung durch abgebende Institution

•Zuständigkeiten, Entscheidungsträger

•Nicht alles ist planbar

•Know How und Flexibilität der Mitarbeiter

5 Warum KBS-Plätze?

Motivation:

•Den Klienten Perspektiven bieten

•Bereitschaft Lösungen anzubieten

•Pionierarbeit leisten

6 Fazit

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist unumgänglich

• Zielgruppenspezifische Infrastruktur

• Kompetente und flexible Mitarbeiter

• Finanzierung ist kein Motivationstreiber

7 Fragen