INFORMATIONEN ANPASSUNGEN STUDIENPROGRAMM 2022
Transcript of INFORMATIONEN ANPASSUNGEN STUDIENPROGRAMM 2022
30.03.2022 Seite 1 von 21
INFORMATIONEN ANPASSUNGEN STUDIENPROGRAMM 2022
Liebe Studierende!
Wir freuen uns, Sie über die erfolgreiche Revalidierung des Studienprogramms Master of
Science in Wirtschaftspsychologie durch die Middlesex University im Mai 2021 informieren
zu dürfen.
Eine Revalidierung des Studienprogramms durch die Middlesex University erfolgt in
regelmäßigen Abständen und gewährleistet eine kontinuierliche Aufrechterhaltung eines
internationalen Qualitätsstandards auf höchstem Niveau.
Im Zuge dieser Revalidierung wurden Anpassungen und Änderungen in Ihrem Studiengang
vorgenommen, welche zum Stichtag 20. April 2022 wirksam werden. Alle
Modulbeschreibungen wurden überarbeitet, die Rahmenlehrpläne wurden aktualisiert und
z.B. um Zukunftsthemen erweitert.
Nachfolgend geben wir Ihnen einen Überblick über die weiteren Neuerungen/Änderungen.
WAS WIRD NEU?
Curriculum ATL inkl. Anpassungen & Curriculum NEU – Zeitplan und Fristen
Neue Module:
• Wissenschaft und Forschung (WUF)
• Organisation und Management (ORG) ersetzt Volkswirtschaftslehre/Allg. Betriebswirtschaftslehre (BWL)
Änderung von Modulprüfungsarten
Neue Modulprüfungsarten – Case Study (CASE) und Videopräsentation (VPR)
Verpflichtende Modulreihenfolge:
Führungspsychologie und Managementdiagnostik (FPMD) vor Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP)
Änderung der Bearbeitungszeit für Einsendeaufgaben mit 10 ECTS
Posterpräsentation Masterarbeit
Änderung ECTS Masterarbeit
Details neue Prüfungsarten
30.03.2022 Seite 2 von 21
Gesamtübersicht Prüfungsformen/Prüfungsarten
Übersicht Studienpläne
CURRICULUM – WAHLMÖGLICHKEIT BIS 01.02.2022
Studierende, die sich vor dem 01.09.2021 zum Studiengang angemeldet haben bzw. bereits
vor längerer Zeit das Studium begonnen haben, können bis spätestens 01.02.2022 per
elektronischem Formular entscheiden, ob sie ihr Studium mit
Curriculum „ALT“ inkl. verpflichtende Anpassungen ODER Curriculum „NEU“
fortführen möchten → Link zum Formular „MSc in Wirtschaftspsychologie – Entscheidung
Curriculum alt oder neu“.
Technischer Hinweis: Das Formular öffnet sich über die KMUnity. Sollte sich das Formular nicht öffnen, loggen
Sie sich bitte zuerst aus der KMUnity aus und danach bitte wieder neu in die KMUnity anmelden. Danach klicken
Sie nochmals auf den Link, dann sollte sich das Formular im Browser öffnen.
Erfolgt bis dahin keine Rückmeldung, wird zum Stichtag 20. April 2022 automatisch das
Curriculum „NEU“ wirksam.
Studierende, die sich ab 01.09.2021 zum Studiengang angemeldet haben, werden
automatisch für das Curriculum „NEU“ berücksichtigt.
Auf der nächsten Seite im Vergleich die beiden Optionen, die je nach Auswahl am Stichtag
20.04.2022 wirksam werden.
Bei Änderung der Prüfungsart und/oder des Moduls (Modulaustausch) können
Einreichungen von Modulprüfungen nach bisherigem Curriculum noch bis 19.04.2022 23:59
Uhr berücksichtigt werden. Die Beurteilung kann nach dem Stichtag erfolgen. Ist die
Beurteilung positiv und das Modul selbst damit gesamt positiv (Hinweis: bei Modulen mit 2
Modulprüfungen müssen beide Modulprüfungen positiv sein), gilt das Modul als absolviert
und es erfolgt in diesem Fall kein Wechsel in die neue Prüfungsart. Andernfalls ist die neue
Prüfungsart wirksam.
30.03.2022 Seite 3 von 21
CURRICULUM „NEU“
CURRICULUM „ALT“ inkl. verpflichtende Anpassungen
✓ Modul WUF (Wissenschaft und Forschung) mit Modulprüfung
✓ Modul BWL noch nicht absolviert = Austausch durch ORG
✓ Änderung Modulprüfungsarten
✓ Neue Modulprüfungsarten – Case Study und Videopräsentation
✓ Verpflichtende Modulreihenfolge FPMD vor AWP
✓ 28 Tage Bearbeitungszeit für Einsendeaufgaben mit 10 ECTS
✓ Posterpräsentation der Masterarbeit bei Einreichung ab dem 20. April 2022
✓ Änderung ECTS Masterarbeit
✓ Modul BWL noch nicht absolviert = Austausch durch ORG
✓ Änderung Modulprüfungsarten
✓ Neue Modulprüfungsarten – Case Study und Videopräsentation
✓ Verpflichtende Modulreihenfolge FPMD vor AWP
✓ 28 Tage Bearbeitungszeit für Einsendeaufgaben mit 10 ECTS
✓ Posterpräsentation der Masterthesis bei Einreichung ab dem 20. April 2022
30.03.2022 Seite 4 von 21
ZEITPLAN UND FRISTEN
✓ Entscheidung der StudentInnen Curriculum ALT inkl. verpflichtende Anpassungen ODER Curriculum NEU
✓ Erfolgt keine Rückmeldung = Curriculum NEU
✓ Erfolgreiche Revalidierung MSc in Wirtschaftspsychologie
Betrifft ausschließlich Module bei Änderung der Prüfungsart und/oder Modultausch:
✓ Letzte Möglichkeit der Prüfungsanforderung (bis 12:00 Uhr) von Einsendeaufgaben nach bisherigem Curriculum
✓ Ab 29.03.2022 (12:01 Uhr) bis 19.04.2022 sind bei den betroffenen Modulen keine Prüfungsanforderungen mehr möglich
✓ Neue Modulunterlagen 2022 werden in der KMUnity informativ bereitgestellt, die Modulunterlagen 2021 bleiben jedoch bis inkl. 19.04.2022 gültig (bei Prüfungsanforderung bis spätestens 19.04.15 Uhr)
Betrifft ausschließlich Module bei Änderung der Prüfungsart und/oder Modultausch:
✓ Letztmögliche Einreichung (bis 23:59 Uhr) von Einsendeaufgaben nach bisherigem Curriculum bei Anforderung per 29.03.2022, die Beurteilung erfolgt danach
✓ Letztmögliche Einreichung (bis 23:59 Uhr) der Masterthesis nach bisherigem Curriculum
Betrifft ausschließlich Module OHNE Änderung der Prüfungsart ✓ Letztmögliche Prüfungsanforderung für Modulprüfungen bis 19.04. 15 Uhr nach
Modulunterlagen 2021 und bisherigen Prüfungsrichtlinien
✓ Curriculum NEU wird wirksam bzw.
✓ Curriculum ALT inkl. verpflichtende Anpassungen wird wirksam ✓ Neue Modulunterlagen 2022 und die neuen Prüfungsrichtlinien werden ab sofort bei
Prüfungsanforderung wirksam
✓
✓ Ein Wechsel vom Curriculum ALT auf NEU ist auch nach dem Stichtag jederzeit auf
schriftliche Anfrage möglich!
30.03.2022 Seite 5 von 21
ALLE ÄNDERUNGEN DES STUDIENPROGRAMMS IM DETAIL
NEUE MODULE
WISSENSCHAFT UND FORSCHUNG (WUF)
Curriculum NEU: Das Modul „Wissenschaft und Forschung“ besteht aus den drei Seminaren:
„Einführung in das wissenschaftliche Arbeiten“, „Empirisches Forschen“ und
„Anwendungsorientierte Forschung und Datenanalyse mit SPSS“. Es setzt sich inhaltlich mit
den Themen der Einhaltung guter wissenschaftlicher Praxis, empirischen und
sozialwissenschaftlichen Forschungsmethoden und der dafür erforderlichen Software
auseinander. Ziel ist es, Ihre Fähigkeiten in der Recherche und im wissenschaftlichen Arbeiten
zu erweitern.
Das Modul hat einen Umfang von 5 ECTS. Die Modulprüfung besteht aus einer schriftlichen
und einer mündlichen Präsentation von 15 Minuten. Dabei werden verschiedene
Aufgabenstellungen zu den Seminarinhalten auszuarbeiten sein, die Ergebnisse sind schriftlich
darzustellen (Foliensatz) und mündlich zu präsentieren. Die Aufgabenstellungen können sich
unterschiedlich gestalten z.B. Vorgehensweisen erläutern, zentrale Erkenntnisse schlüssig
präsentieren, Fehler in Praxisbeispielen aufzeigen und Lösungsvorschläge bzw. richtige
Anwendung/Umsetzung von Methoden etc. darstellen, geeignete Methoden für ein Szenario
auswählen und begründen, die Bedeutung von Forschungsergebnissen kritisch reflektieren. In
der mündlichen Präsentation sollen Sie nachweisen, dass Sie sich in ausreichendem Maß mit
den Themen beschäftigt haben, die Inhalte grundsätzlich verstanden haben, sich
entsprechende Kenntnisse und Werkzeuge angeeignet haben und diese auch in einem
vorgegebenen Rahmen anwenden bzw. umsetzen können. In diesem Modul erweitern bzw.
festigen Sie Ihr Wissen, Ihre Fertigkeiten und Fähigkeiten im Bereich Wissenschaftliches
Arbeiten und Forschen, um die Anforderungen des Studiengangs erfüllen zu können. Wurden
die bisherigen obligatorischen Seminare bereits absolviert (Status „Geschlossen“), so sind
diese weiterhin im Prüfungsportal einsehbar (EWA_SB, EF_SB, DAT_SB).
Das Modul „Wissenschaft und Forschung“ ist ab 20.04.2022 vor nächster
Modulprüfungsanmeldung/-anforderung (inkl. Wiederholungsantritte) zu absolvieren.
ORGANISATION UND MANAGEMENT (ORG)
Das Modul „Volkswirtschaftslehre/Allg. Betriebswirtschaftslehre (BWL)“ wird – sofern es bis
zum 20.04.2022 noch nicht positiv absolviert wurde (Status ist noch Offen oder Angemeldet)
– automatisch durch das Modul „Organisation und Management (ORG)“ ersetzt. Das Modul
„Organisation und Management“ besteht aus 2 Modulprüfungen.
Wurde das Modul „Volkswirtschaftslehre/Allg. Betriebswirtschaftslehre (BWL)“ bereits
absolviert, gibt es keine Änderungen.
Ist im Modul BWL ein Wiederholungsantritt zu absolvieren, wird dieser automatisch am
Stichtag entfernt. Das Modul ORG ist zu absolvieren.
30.03.2022 Seite 6 von 21
Im neuen Modul wird mit dem 1. Antritt gestartet (eine ggf. offene Wiederholungsgebühr
verfällt in diesem Fall und ist nicht mehr zu bezahlen). Jeder folgende Wiederholungsantritt
ist wie bisher kostenpflichtig.
Die Absolvierung (= OPB Prüfungstermin) von „Volkswirtschaftslehre/Allg.
Betriebswirtschaftslehre (BWL)“ kann noch bis 19.04.2022 23:59 Uhr
berücksichtigt/angemeldet werden. Ein späterer OBP Prüfungstermin ist in dem Fall nicht
mehr möglich. Die Beurteilung kann nach dem Stichtag erfolgen. Ist die Beurteilung positiv gilt
das Modul als absolviert und es erfolgt in diesem Fall kein Modultausch. Andernfalls muss das
Modul ORG absolviert werden.
Ist ein Wiederholungsantritt offen, wird empfohlen, die offene Modulprüfung noch
zeitgerecht vor dem 20.04.2022 zu absolvieren. Wird das Modul BWL bis zum Stichtag 2022
abgeschlossen, kann das Modul ORG nicht absolviert werden. Das Modul BWL wird im
Diploma Supplement angeführt.
BEISPIEL:
ÄNDERUNG VON MODULPRÜFUNGSARTEN
Die Prüfungsarten Report (RE) und Essay (ES) wurden in allen Modulen durch bereits
bestehende oder neue Prüfungsarten ersetzt. In manchen Modulen ändert sich auch die
Anzahl der Modulprüfungen. Siehe Studienpläne.
ABWICKLUNG ÄNDERUNG MODULPRÜFUNGSARTEN
Werden Module, bei denen sich mind. eine Modulprüfungsart ändert (siehe Studienpläne),
nicht vor dem per 20. April 2022 zur Gänze positiv absolviert (Status ist noch Offen oder
Angemeldet), sind diese Module ausschließlich mit den neuen Prüfungsarten zu absolvieren.
Volkswirtschaftslehre/Allg. Betriebswirtschaftslehre (BWL)
1. Antritt: BWL_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: BWL_OBP = Offen
Organisation und Management (ORG)
1. Antritt: BWL_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: BWL_OBP = Offen 1. Antritt: ORG_HA = Offen 1. Antritt: ORG_PRÄ = Offen
30.03.2022 Seite 7 von 21
Dies gilt auch dann, wenn im betreffenden Modul, sofern es aus 2 Modulprüfungen besteht,
bereits eine Modulprüfung positiv absolviert wurde.
Module mit 2 Modulprüfungen: Wurde bereits eine der beiden Modulprüfungen in diesem
Modul absolviert, oder ist noch ein Wiederholungsantritt offen, wird empfohlen, die offene
Modulprüfung noch zeitgerecht vor dem 20.04.2022 positiv zu absolvieren, damit das Modul
gesamt geschlossen werden kann. Wurde nur eine Modulprüfung positiv absolviert, so kann
diese nicht in das neue Curriculum übertragen werden, ausgenommen wenn im neuen
Curriculum dieselbe Prüfungsart mit selbem Umfang vorhanden ist, siehe Beispiel 3 nächste
Seite. Bitte beachten Sie ggf. auch die Anmeldefristen für Prüfungstermine vor dem Stichtag
für die Absolvierung von Online Open Book Prüfungen.
Einreichungen von betroffenen Modulprüfungen nach bisherigem Curriculum können
noch bis 19.04.2022 23:59 Uhr entgegengenommen werden, die Beurteilung kann nach dem
Stichtag erfolgen. Ist die Beurteilung positiv und das Modul selbst damit gesamt positiv
(Hinweis: bei Modulen mit 2 Modulprüfungen müssen beide Modulprüfungen positiv sein),
gilt das Modul als absolviert und es erfolgt in diesem Fall kein Wechsel in die neue(n)
Prüfungsart(en). Andernfalls erfolgt ein Wechsel in die neue(n) Prüfungsart(en).
Ist in einem dieser Module ein Wiederholungsantritt zu absolvieren, wird dieser automatisch
ab Stichtag entfernt. Das Modul ist mit neuer/neuen Prüfungsart(en) zu absolvieren. In der
neuen Prüfungsart wird mit dem 1. Antritt gestartet (eine ggf. offene Wiederholungsgebühr
verfällt in diesem Fall und ist nicht mehr zu bezahlen). Jeder folgende Wiederholungsantritt
ist wie bisher kostenpflichtig.
BEISPIEL 1:
Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP5)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note positiv) 1. Antritt: AWP5_ES = Offen
Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note positiv) 1. Antritt: AWP5_ES = Offen 1. Antritt: AWP_CASE = Offen 1. Antritt: AWP_VPR = Offen Beachten Sie bitte auch die „Verpflichtende Modulreihenfolge“
30.03.2022 Seite 8 von 21
BEISPIEL 2:
BEISPIEL 3:
Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP5)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: AWP5_OBP = Offen 1. Antritt: AWP5_ES = Offen
Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: AWP5_OBP = Offen 1. Antritt: AWP5_ES = Offen 1. Antritt: AWP_CASE = Offen 1. Antritt: AWP_VPR = Offen Beachten Sie bitte die „Verpflichtende Modulreihenfolge“
Personalmanagement (PER)
1. Antritt: PER_RE = Offen 1. Antritt: PER_OBP = Geschlossen (Note positiv)
Personalmanagement (PER)
1. Antritt: PER_RE = Offen 1. Antritt: PER_HA = Offen 1. Antritt: PER_OBP = Geschlossen (Note positiv)
30.03.2022 Seite 9 von 21
NEUE MODULPRÜFUNGSARTEN CASE STUDY (CASE) UND VIDEOPRÄSENTATION (VPR) CASE STUDY (CASE)
Die Case Study (Einsendeaufgabe) nimmt auf eine konkrete Situation aus der
(unternehmerischen) Praxis Bezug. Die Fragestellung enthält beispielsweise konkrete Zahlen,
Daten und Fakten. Die Aufgabenstellung ist auf Basis wissenschaftlicher Literatur
entsprechend zu analysieren und daraus abgeleitet sind je nach Aufgabenstellung
Lösungsvorschläge zu präsentieren. Weitere ausführlichere Details zu dieser neuen
Prüfungsart finden Sie unterhalb.
VIDEOPRÄSENTATION (VPR)
Die Videopräsentation ist eine 15-minütige mündliche Präsentation, die auf den Ergebnissen
der vorgelagerten Einsendeaufgabe im selben Modul basiert. Da der Inhalt der
Videopräsentation durch die Ausarbeitungen der vorgelagerten Einsendeaufgabe (HA, CASE,
etc.) bestimmt wird, muss die Einsendeaufgabe in diesem Modul zuerst abgelegt werden.
Ziel der Prüfung ist, eine prägnante Präsentation für das Management vorzubereiten und auch
tatsächlich zu halten. Es geht darum, die wesentlichen Inhalte aus der vorangegangen
Einsendeaufgabe einem fiktiven Gremium (z.B. Geschäftsleitung) zu präsentieren, Ihre
Ausarbeitungen zu argumentieren und Empfehlungen für das Management abzugeben.
Weitere ausführlichere Details zu dieser neuen Prüfungsart finden Sie unterhalb.
VERPFLICHTENDE MODULREIHENFOLGE
Das Modul „Führungspsychologie und Managementdiagnostik (FPMD)“ ist vor dem Modul
„Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP)“ zu absolvieren. FMPD
und AWP bauen inhaltlich stärker aufeinander auf und sind deshalb in der vorgegebenen
Reihenfolge zu absolvieren. Die Studierenden können größeren Nutzen aus dem zweiten
Modul ziehen, wenn die Kenntnisse aus dem vorgelagerten Modul mitgebracht werden.
Wurde AWP bereits zur Gänze absolviert, gilt die verpflichtende Modulreihenfolge nicht.
Einreichungen von „Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden)“ nach
bisherigem Curriculum können noch bis 19.04.2022 23:59 Uhr berücksichtigt werden. Die
Beurteilung kann nach dem Stichtag erfolgen. Ist die Beurteilung positiv und das Modul selbst
damit gesamt positiv gilt das Modul als absolviert. Andernfalls ist die verpflichtende
Modulreihenfolge wirksam.
30.03.2022 Seite 10 von 21
BEISPIEL:
Die Reihenfolge aller weiteren Module AOP, ALDP, MAKP und SBP kann wie bisher frei gewählt
werden. Vorgeschlagen wird, dem empfohlenen Studienverlauf zu folgen.
Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP5)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: AWP5_OBP = Offen 1. Antritt: AWP5_ES = Geschlossen (Note positiv)
Führungspsychologie und Managementdiagnostik (FPMD)
1. Antritt: FPMD_HA = Offen
Reihenfolge Absolvierung:
Führungspsychologie und Managementdiagnostik (FPMD)
1. Antritt: FPMD_HA = Offen Geschlossen (Note positiv) 2. Antritt: FPMD_PRÄ = Offen Geschlossen (Note positiv) Angewandte Wirtschaftspsychologie (Beratungsmethoden) (AWP)
1. Antritt: AWP5_OBP = Geschlossen (Note negativ) 2. Antritt: AWP5_OBP = Offen 1. Antritt: AWP5_ES = Geschlossen (Note positiv) 1. Antritt: AWP_CASE = Offen Geschlossen (Note positiv) 1. Antritt: AWP_VPR = Offen Geschlossen (Note positiv)
30.03.2022 Seite 11 von 21
ÄNDERUNG DER BEARBEITUNGSZEIT FÜR EINSENDEAUFGABEN (10 ECTS)
Die Bearbeitungszeit für Einsendeaufgaben mit 10 ECTS wird wie folgt angepasst (wirksam
bei Prüfungsanmeldung ab Stichtag 2022):
→ 28 Tage ab Erhalt der E-Mail „Angeforderte Prüfung verfügbar“ (statt wie bisher 21 Tage) Bei Modulen mit 2 Modulprüfungen im Umfang von jeweils 5 ECTS bleibt die Bearbeitungszeit
bei Einsendeaufgaben bei 21 Tagen.
POSTERPRÄSENTATION MASTERARBEIT
In der Posterpräsentation geht es darum, die Ergebnisse der wissenschaftlichen
Abschlussarbeit in textlicher und visueller Form zu verbinden und mündlich zu präsentieren.
Das Poster visualisiert den Aufbau der Masterthesis/Bachelorarbeit, angefangen vom
Forschungsinteresse, der Zielsetzung, den Forschungsfragen und der Beschreibung des
Lösungswegs (Methodik) bis hin zu Ergebnissen, Schlussfolgerungen und etwaigen
Handlungsempfehlungen. Die 15-minütige Präsentation des Posters findet im Live Setting
(Webex, Skype, Zoom etc.) oder auch persönlich an einem beidseitig vereinbarten Ort Ihrer
Wahl mit dem/der Betreuer/-in statt. Im Anschluss an die 15-minütige Präsentation findet die
kritische Würdigung in Form eines Fachgesprächs mit dem/der Betreuer/-in statt. Die
Posterpräsentation muss verpflichtend aufgezeichnet werden (Video/Audio) und es müssen
sowohl Student/-in als auch Betreuer/-in durchgehend zu sehen und zu hören sein. Die
Aufnahmetechnik muss selbst organisiert werden und kann frei gewählt werden. Es dürfen
keine weiteren Personen im Rahmen der Präsentation teilnehmen. Die Middlesex
University/KMU Akademie kann, wenn es für zweckmäßig erachtet wird, jederzeit
teilnehmen. Für die Terminkoordination, die Aufzeichnung und die Einreichung der
aufgezeichneten Live Session im Portal ist der/die Studierende verantwortlich. Die
Aufzeichnung muss als MP4 Datei (Komprimierung per KMU Konverter) eingereicht werden.
Die Posterpräsentation ist bei Einreichungen der Masterthesis ab 20.04.2022 zu absolvieren.
Der genaue organisatorische Ablauf wird noch zeitgerecht bekannt gegeben.
30.03.2022 Seite 12 von 21
Beispiel Poster
ÄNDERUNG ECTS MASTERARBEIT
Curriculum NEU: Die ECTS der Masterarbeit reduzieren sich auf 25 ECTS, da die bisherigen drei
Seminare zu Wissenschaft und Forschung in ein eigenes Modul (WUF = 5 ECTS) ausgegliedert
wurden.
30.03.2022 Seite 13 von 21
DETAILS NEUE PRÜFUNGSARTEN
CASE STUDY (CASE)
Die Aufgabenstellung der Case Study nimmt auf eine Situation aus der unternehmerischen
Praxis Bezug. In dieser Problemstellung werden konkrete Szenarien aufgezeigt, die zunächst
auf Basis geeigneter wissenschaftlicher Literatur zu analysieren sind. Ausgehend von diesen
Konzepten sind praxisorientierte Lösungsansätze und/oder Handlungsempfehlungen für die
Problemstellung zu entwickeln. Gefordert sind eigenes kritisches Hinterfragen und ein
wissenschaftlich fundierter Praxistransfer.
Aufbau
• Prüfungsdeckblatt
• Inhaltsverzeichnis
• Einleitung: Frage- und Problemstellung der Arbeit, Aufbau der Arbeit, ggf. Darstellung und Begründung der Vorgehensweise
• Hauptteil: Wissenschaftliche Ausarbeitung der Fragestellung anhand geeigneter für das Verständnis des Praxistransfers notwendigen Literatur. Verständliche der Aufgabenstellung logisch folgende Gliederung der Arbeit mit klar erkennbarem Praxistransfer.
• Zusammenfassung: Fazit und Resümee der wichtigsten Punkte und Ergebnisse.
• Literaturverzeichnis
• Abbildungsverzeichnis (falls erforderlich)
• Tabellenverzeichnis (falls erforderlich)
• Abkürzungsverzeichnis (falls erforderlich)
• Anlage(n) (falls erforderlich)
Umfang:
Zur Berechnung der Wörter ist der reine Textteil (inkl. sämtlicher Grafiken, Tabellen und Fußzeilen) innerhalb der roten Markierung (siehe Aufbau) zu berücksichtigen, maßgeblich für die Beurteilung ist die von Turnitin ermittelte Wortanzahl.
Je nachdem, ob das Modul mit einer oder mit zwei Modulprüfung/en abgeschlossen wird, gilt folgende Regelung:
• Modulprüfung (5 ECTS - Gewichtung 50 %): 3.000 Wörter
• Modulprüfung (10 ECTS - Gewichtung 100 %): 5.000 Wörter
Die Richtlinien zum wissenschaftlichen Arbeiten/Zitierrichtlinien sind zu beachten!
30.03.2022 Seite 14 von 21
Beispiel Case Study
Aufgabenstellung (aus Modul Innovationsmanagement)
Erstellen Sie eine Case Study:
Tescon Inc. ist ein Unternehmen das sich auf die Wartung und Reparatur von
Kernkomponenten für die Stahlherstellung spezialisiert hat. Das Unternehmen ist seit 2001
ISO 9001 zertifiziert, und hat eine zentrale Qualitätsmanagementabteilung und einen
dezentralen Einkauf. Tescon produziert international von elf verschiedenen Standorten, wobei
jeder Standort je nach Größe und Leistungsumfang zwischen zwei und fünf Mitarbeiter/innen
im Bereich Qualitätssicherung hat. Aufgrund anorganischen Wachstums durch zahlreiche
Akquisitionen in den letzten Jahren, gibt es jedoch viel Verbesserungspotential. Mit Hilfe des
SCOR Modells wurden kürzlich in jedem Workshop Assessments durchgeführt, die teilweise
auf enorme Schwachstellen im Bereich Kapazitätsplanung, Liegezeiten, Logistik und vor allem
Einkauf (in Bezug auf einheitliche Qualität) schließen lassen. Am auffallendsten ist jedoch, dass
die Innovationsfähigkeit (im Verfahrensbereich) des Unternehmens, die durch die vielen
Akquisitionen hätte ansteigen sollen, nachgelassen hat. Der Austausch von Ideen und Wissen
zwischen den Standorten scheint nicht so zu funktionieren, wie es ursprünglich angedacht
war. Nun will man als nächsten Schritt die Innovationsstrategie an das Wachstum anpassen,
wobei als Teil davon TQM eingeführt werden soll und Abläufe über alle Standorte
standardisiert werden sollen. Im nächsten Schritt möchte man den Austausch von Wissen und
die Zusammenarbeit zwischen den Standorten optimieren.
Als Projektleiter für die obengenannte duale Problemstellung sollen Sie nun konzernweit die
Implementierung von TQM planen und dies mit der Innovationsstrategie koppeln:
• Wo sind hier die Schnittstellen?
• Wer, im internen und externen Umfeld, muss berücksichtigt werden?
• Wie kann man den standortübergreifenden Kommunikationsaustausch verbessern?
• Wie kann man Qualität nachhaltig sichern?
• Was sind konkrete Schritte für die Implementierung von TQM?
• Was wird sich für das Unternehmen (und die Mitarbeiter/innen) ändern?
• Wie kann der Change Prozess konkret geführt werden?
• Welche Vor- und Nachteile können entstehen? (Erstellen Sie eine Risikoanalyse)
30.03.2022 Seite 15 von 21
Beispielhafter Aufbau dieser Arbeit
Prüfungsdeckblatt Inhaltsverzeichnis 1. Einleitung 2. Umfeldanalyse
2.1. Das Unternehmen* 2.2. Die Industrie 2.3. Marktprognosen 2.4. Wettbewerbsanalyse 2.5. Positionierung*
3. Innovation und Innovationsmanagement 3.1. Innovationsmanagement im Unternehmen 3.2. Diskussion Optimierungspotenzial
4. Umsetzung und Praxistransfer** 4.1. Schnittstellen 4.2. Internes vs. externes Unternehmensumfeld 4.3. Implementierung von TQM bei Tescon Inc. 4.4. Änderungen im Unternehmen
5. Handlungsempfehlungen 5.1. Standortübergreifender Kommunikationsaustausch 5.2. Qualitätssicherung bei Tescon Inc. 5.3. Beschreibung des Change Prozesses 5.4. Risikoanalyse** 6. Zusammenfassung 7. Literaturverzeichnis 8. Abbildungsverzeichnis (falls erforderlich) 9. Tabellenverzeichnis (falls erforderlich) 10. Abkürzungsverzeichnis (falls erforderlich) 11. Anlage(n) (falls erforderlich) *Es dürfen limitiert Annahmen zum fiktiven Unternehmen getroffen werden. **Anwendung von Analysetools und -methoden aus dem Skriptum, falls relevant, wird erwartet.
30.03.2022 Seite 16 von 21
VIDEOPRÄSENTATION (VPR)
Die Videopräsentation basiert auf den Ergebnissen der vorgelagerten Einsendeaufgabe im selben Modul und dauert 15 Minuten. Ziel ist es, die wesentlichen Inhalte der Einsendeaufgabe einem fiktiven Gremium (z.B. Geschäftsleitung) zu präsentieren, die Ausarbeitungen entsprechend zu argumentieren und Empfehlungen für das Management abzugeben. Gestaltung und Setting der VPR sind frei wählbar (z.B. Flipchart, Whiteboard, Moderationskärtchen usw.).
Der/die Studierende muss im Video durchgehend gut zu sehen und zu hören sein. Es muss geeignetes unterstützendes Präsentationsmaterial (Folien, Flipchart etc.) verwendet werden. Dieses soll auch im Video gut zu sehen sein. Das Finden einer angemessenen technischen Lösung/Umsetzung (Aufzeichnung, Einbindung der Präsentationsmaterialien/Folien, …) ist Teil der Prüfungsaufgabe und wird bewertet.
Die mündliche Präsentation wird von den Studierenden selbstständig als Video aufgezeichnet. Dieses Video muss im MP4 Format (max. 200 MB) gemeinsam mit dem Foliensatz (PDF-Datei) innerhalb der Frist im Prüfungsportal eingereicht werden.
Da der Inhalt der Videopräsentation durch die Ausarbeitungen der vorgelagerten Einsendeaufgabe (HA, CASE, …) bestimmt wird, muss die Einsendeaufgabe in diesem Modul zuerst abgelegt werden.
Eine Anmeldung zur Videopräsentation ist daher erst nach positiver Absolvierung der Einsendeaufgabe im Modul möglich. Neue bzw. weitere Erkenntnisse, die aus der Bewertung der Einsendeaufgabe gewonnen werden, können in die Videopräsentation einfließen.
Aufbau:
• Kurze Begrüßung (ohne Nennung des eigenen Namens!)
• Inhaltliche Präsentation/Argumentation
• Empfehlungen an das Management
• Zusammenfassung
• Verabschiedung
Umfang: 15-minütige mündliche Präsentation (Einreichung als MP4, max. 200 MB)
30.03.2022 Seite 17 von 21
GESAMTÜBERSICHT PRÜFUNGSFORMEN UND PRÜFUNGSARTEN CURRICULUM ALT INKL. ANPASSUNGEN UND NEU
Prüfungsformen ONLINE OPEN BOOK
PRÜFUNG (OBP) EINSENDEAUFGABEN
Bitte beachten Sie unbedingt:
Für alle Einsendeaufgaben gilt: Es ist eine kritische Auseinandersetzung mit der Themenstellung erforderlich. Dafür ist eine umfangreiche Recherche
unterschiedlicher Meinungen, Ansätze und Theorien in der Literatur unabdingbar. Eine bloße Aneinanderreihung von Zitaten genügt dem
wissenschaftlichen Standard keineswegs! Vielmehr sind aus der kritischen Auseinandersetzung mit der Literatur Schlussfolgerungen und
Interpretationen abzuleiten, die in der Einsendeaufgabe präzise und wissenschaftlich fundiert dargestellt werden müssen.
Prüfungsarten CASE STUDY (CASE) HAUSARBEIT (HA)
Aufbau Laut Prüfungsfragen - Prüfungsdeckblatt
- Inhaltsverzeichnis
- Einleitung
- Hauptteil
- Zusammenfassung
- Literaturverzeichnis
- Abbildungsverzeichnis
- Tabellenverzeichnis
- Abkürzungsverzeichnis
- Anlage(n)
- Prüfungsdeckblatt
- Inhaltsverzeichnis
- Einleitung
- Hauptteil
- Zusammenfassung
- Literaturverzeichnis
- Abbildungsverzeichnis
- Tabellenverzeichnis
- Abkürzungsverzeichnis
- Anlage(n)
Fragestellung Je nach Modul und ECTS
unterschiedliche Fragestellungen
(Wissensfragen mit Praxistransfer,
Reflexion, Fallstudie,
Praxistransferaufgabe)
Situation aus dem unternehmerischen Umfeld mit konkretem
Praxistransfer und/oder Handlungsanweisungen
Eher offene Fragestellung mit einem oder mehreren
Themenschwerpunkten, die kritisch abzuhandeln sind.
Inhalt Beantwortung aller Fragen und
Aufgaben in der
obligatorischen Vorlage
- Ausarbeitung praktischer „Fälle“
- Eigene Interpretation und Darstellung unter Bezugnahme auf
relevante Literatur
- Wissenschaftliche Abhandlung
- Diskussion, Vergleich, kritische Gegenüberstellung verschiedener
Ansätze aus der Literatur
- Eigene objektive und wissenschaftlich nachvollziehbare Darstellung
kann einfließen
Dateiformat PDF PDF PDF
Dauer bzw.
Umfang
(reiner Textteil Plagiatsbericht)
Modulprüfung (5 ECTS):
3 Stunden
Modulprüfung (5 ECTS):
3.000 Wörter
Modulprüfung (5 ECTS):
3.000 Wörter
Modulprüfung (10 ECTS):
5 Stunden
Modulprüfung (10 ECTS):
5.000 Wörter
Modulprüfung (10 ECTS):
5.000 Wörter
Für die Ausarbeitung der Modulprüfungen gelten die Regeln des wissenschaftlichen Arbeitens!
30.03.2022 Seite 18 von 21
Prüfungsform EINSENDEAUFGABEN
Prüfungsart PRÄSENTATION (PRÄ) VIDEOPRÄSENTATION (VPR) POSTERPRÄSENTATION
Schriftlich Mündlich Mündlich Schriftlich Mündlich
Aufbau - Prüfungsdeckblatt - Übersichtsfolie - Inhaltsfolien - Zusammenfassung - Literaturverzeichnis - Abbildungsverzeichnis - Tabellenverzeichnis - Abkürzungsverzeichnis - Anlage(n)
- Kurze Begrüßung - Vorstellung des Themas - Inhaltliche Präsentation
anhand der erstellten Folien
- Setting der Präsentation frei wählbar - Kurze Begrüßung - Vorstellung des Themas - Inhaltliche Präsentation/Argumentation
auf Basis der vorgelagerten Einsendeaufgabe
- Zusammenfassung der Ergebnisse mit Empfehlungen an das Management
- Ein Poster auf Basis der OV - Kurze Begrüßung - Vorstellung des Themas der
Bachelorarbeit/Masterthesis - Inhaltliche Präsentation anhand
des erstellen Posters - kritische Würdigung: Fachgespräch
mit dem/der Betreuer/in
Fragestellung Konkrete sachliche Fragestellung Die Videopräsentation basiert auf den
Ergebnissen der vorgelagerten Einsendeaufgabe im selben Modul
Posterpräsentation basiert auf den Ergebnissen der Masterthesis
Inhalt - Sachliche Ausarbeitung und ansprechende Gestaltung der Fragestellung in Form von prägnanten, verständlichen, schlüssigen, nachvollziehbaren Folien unter Einbeziehung entsprechender Fachliteratur!
- Mündliche Präsentation der erstellten Folien
- Klare Darstellung der entwickelten Lösungen/Ansätze
- Darstellung des Kosten/Nutzen-Verhältnisses od. Chancen/Risiken der Lösung
- Darstellung Ihrer Argumentation und Empfehlung
- Thema, Forschungsfrage(n), Hypothesen
- Darstellung des roten Fadens
- Sichtbarmachung von Aufbau/Struktur der Arbeit
- Zusammenfassung und Präsentation der Ergebnisse
- Mündliche Präsentation des erstellten Posters
Dateiformat PDF MP4 MP4 PDF Live-Diskussion
Umfang Studierende(r) und Präsentation müssen in einem 15-min. Video zu sehen sein.
15-min. mündlich 15-min Posterpräsentation + kritische Würdigung
Für die Ausarbeitung der Modulprüfungen gelten die Regeln des wissenschaftlichen Arbeitens!
Video 1 Poster
30.03.2022 Seite 19 von 21
ECTS Prüfungskürzel Modul Prüfungsart ECTS Prüfungskürzel Modul Prüfungsart
EWA_SB Einführung in das Wissenschaftliche Arbeiten Seminarbestätigung EWA_SBEinführung in das Wissenschaftliche
ArbeitenSeminarbestätigung
EF_SB Empirisches Forschen Seminarbestätigung EF_SB Empirisches Forschen Seminarbestätigung
DAT_SBAnwendungsorientierte Forschung und
Datenanalyse mit SPSSSeminarbestätigung DAT_SB
Anwendungsorientierte Forschung und
Datenanalyse mit SPSSSeminarbestätigung
ORG_HA* Hausarbeit
ORG_PRÄ* Präsentation
PER_RE Report PER_HA* Hausarbeit
PER_OBP Online Open Book Prüfung PER_OBP Online Open Book Prüfungen
MAR_HA Hausarbeit MAR_HA Hausarbeit
MAR_PRÄ Präsentation MAR_PRÄ Präsentation
ALDP_ES Essay
ALDP_OBP Online Open Book Prüfung
FPMD_HA* Hausarbeit
FPMD_PRÄ* Präsentation
AOP_HA Hausarbeit AOP_HA Hausarbeit
AOP_OBP Online Open Book AOP_OBP Online Open Book Prüfungen
AWP5_ES Essay AWP_CASE* Case Study
AWP5_OBP Online Open Book Prüfung AWP_VPR* Video Präsentation
10 MAKP5_HA Markt- und Konsumentenpsychologie Hausarbeit 10 MAKP_HA Markt- und Konsumentenpsychologie Hausarbeit
SBP5_AN Analyse
SBP5_RE Report
Wissenschaftliche Arbeit &mündliche Posterpräsentation
FPMD_HAFührungspsychologie und
ManagementdiagnostikHausarbeit
Führungspsychologie und
Managementdiagnostik1
MSc in Wirtschaftspsychologie
Curriculum ALT inkl. verpflichtende Anpassungen
* Änderung der Prüfungsart
** Neues Modul
1 FPMD ist vor AWP zu absolvieren
OBLIGATORISCHE VIRTUELLE SEMINARE OBLIGATORISCHE VIRTUELLE SEMINARE
Curriculum ALT
EINFÜHRUNG IN DAS STUDIUM
MODULE MODULE
Organisation und Management**(ersetzt BWL, außer wenn bereits absolviert)
10
10Angewandte Wirtschaftspsychologie
(Beratungsmethoden)10
Angewandte Wirtschaftspsychologie
(Beratungsmethoden)
10 Marketing
10 Arbeits- und Organisationspsychologie Arbeits- und Organisationspsychologie
10 Allgemeine und differentielle Psychologie 10 ALDP_HA*
10
10
10
Masterthesis
10 Sozial- und Biopsychologie 10 SBP_CASE* Sozial- und Biopsychologie
30 1 EWA, EF und DAT sind bei Studienbeginn zu absolvieren.
ECTS werden bei der Masterthesis vergeben.
30 MasterthesisMA_WA / MA_MPRÄWissenschaftliche Arbeit &
mündliche Präsentation
MA_WA / MA_MPPRÄ*
ABSCHLUSSARBEIT ABSCHLUSSARBEIT
Case Study
Wichtige Informationen zum Studium
Richtlinien und Vorgaben
Studienorganisation und Planung
Übermittlung Eidesstattliche
Erklärung
10 Marketing
Allgemeine und differentielle Psychologie
Personalmanagement 10 Personalmanagement
Volkswirtschaftslehre / Allgemeine
BetriebswirtschaftslehreOnline Open Book Prüfung 1010 BWL_OBP
Hausarbeit
ÜBERSICHT STUDIENPLÄNE
30.03.2022 Seite 20 von 21
ECTS Prüfungskürzel Modul Prüfungsart ECTS Prüfungskürzel Modul Prüfungsart
EWA_SB Einführung in das Wissenschaftliche Arbeiten Seminarbestätigung
EF_SB Empirisches Forschen Seminarbestätigung
DAT_SBAnwendungsorientierte Forschung
und Datenanalyse mit SPSSSeminarbestätigung
ORG_HA* Hausarbeit
ORG_PRÄ* Präsentation
PER_RE Report PER_HA* Hausarbeit
PER_OBP Online Open Book Prüfung PER_OBP Online Open Book Prüfung
MAR_HA Hausarbeit MAR_HA Hausarbeit
MAR_PRÄ Präsentation MAR_PRÄ Präsentation
ALDP_ES Essay
ALDP_OBP Online Open Book Prüfung
FPMD_HA* Hausarbeit
FPMD_PRÄ* Präsentation
AOP_HA Hausarbeit AOP_HA Hausarbeit
AOP_OBP Online Open Book Prüfung AOP_OBP Online Open Book Prüfung
AWP5_ES Essay AWP_CASE* Case Study
AWP5_OBP Online Open Book Prüfung AWP_VPR* Videopräsentation
10 MAKP5_HA Markt- und Konsumentenpsychologie Hausarbeit 10 MAKP_HA Markt- und Konsumentenpsychologie Hausarbeit
SBP5_AN Analyse
SBP5_RE Report
MODULE MODULE
Organisation und Management** (ersetzt BWL, außer wenn bereits absolviert)
10 Personalmanagement Personalmanagement10
10 BWL_OBPVolkswirtschaftslehre / Allgemeine
BetriebswirtschaftslehreOnline Open Book Prüfung 10
MSc in Wirtschaftspsychologie
Curriculum NEU
Wissenschaftliches Arbeiten
Empirisches Forschen
Anwendungsorientierte Forschung
und Datananalyse
Präsentation5
* Änderung der Prüfungsart
** Neues Modul
1 FPMD ist vor AWP zu absolvieren
OBLIGATORISCHE VIRTUELLE SEMINARE WISSENSCHAFT UND FORSCHUNG**
WUF_PRÄ*
Übermittlung Eidesstattliche
Erklärung
Wichtige Informationen zum Studium
Richtlinien und Vorgaben
Studienorganisation und Planung
EINFÜHRUNG IN DAS STUDIUM
Curriculum ALT
SBP_CASE*
ABSCHLUSSARBEIT ABSCHLUSSARBEIT
Case Study10 Sozial- und Biopsychologie 10 Sozial- und Biopsychologie
10 10Angewandte Wirtschaftspsychologie
(Beratungsmethoden)1
Angewandte Wirtschaftspsychologie
(Beratungsmethoden)
10 FPMD_HAFührungspsychologie und
ManagementdiagnostikHausarbeit
Führungspsychologie und
Managementdiagnostik1
10 Arbeits- und Organisationspsychologie Arbeits- und Organisationspsychologie10
10
MA_WA / MA_MPRÄWissenschaftliche Arbeit &
mündliche PräsentationMSCWP_WA / MSCWP_MPPRÄ*
Wissenschaftliche Arbeit &
mündliche Posterpräsentation30 Masterthesis 25 Masterarbeit
ALDP_HA*10 Allgemeine und differentielle Psychologie Hausarbeit
10 Marketing 10 Marketing
10 Allgemeine und differentielle Psychologie
30.03.2022 Seite 21 von 21
Wir hoffen, wir konnten Ihnen einen guten Überblick über die Anpassungen geben. Alle
relevanten Unterlagen werden zeitgerecht angepasst und Ihnen in der KMUnity zur Verfügung
gestellt.
Sollten Sie Fragen haben, können Sie uns gerne kontaktieren: E-Mail: [email protected] Tel.: +43 732/890 888-0 MO-DO: 08:00 – 16:30 Uhr FR: 08:00 – 12:00 Uhr Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg im Studium! Ihr Team der KMU Akademie & Management AG