10:45 UhrKosten und Zeitersparnis in Pflegebetriebendurch Fuhrparkmanagement SoftwareGünther Ebner, Vimcar GmbH

11:00 UhrRecruiting Trends 2019:Social & Network RecruitingRoger Kappel Götz, CARE MARKET SCOUTS

11:30 UhrDatenschutz konkret: Praxisgerechte Lösungen für die AltenpflegeThomas Althammer, Althammer & Kill GmbH & Co.KG

12:00 UhrGovernance, Risk und Compliance –Nicht nur Overhead sondern ein effektivesund notwendiges Management-Instrument!“Ingo Simon, Saviscon GmbH

12:30 UhrChancen und Herausforderungen digitalerTourenbegleiter in der ambulanten Pflege.Analyseergebnisse und Entwicklungsideen des Verbundprojekts KOLEGE.Dr. Britta Busse, Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) derUniversität und Arbeitnehmerkammer Bremen;Luka Philippi, Qualitus GmbH

13:15 UhrAAP-Ergebnisse von 50.000 befragten PflegkräftenOlav Sehlbach, sehlbach & teilhaber GmbH

14:00 UhrMesserundgang – Digitalisierte Prozesse

Ab 14:00 UhrNachfolgeforumPeter Wawrik, Pflege Consulting Hellweg; Thomas Sießegger,Sießegger SozialManagement, Unternehmens-beratung für ambulante Pflege- und Betreuungsdienste

14:00 UhrMarktentwicklungen ambulanter Pflege- und Betreuungsdienste

14:30 UhrDer Wert eines ambulanten Pflege- undBetreuungsdienstes

15:00 UhrDie Unternehmensnachfolge /den Unternehmensübergang erfolgreich gestalten

DI, 2. APRIL10:30 UhrDSGVO: Herausforderung Datenschutzfolgenabschätzungim PflegeheimChristoph Naucke, Rödl & Partner

10:45 UhrDigitale Personalgewinnung – die Symbiose aus Online Marketing und E-RecruitingGiovanni Bruno, fokus digital Gmbh

11:00 UhrSozial braucht digital: Neue Perspektiven für dieAutomatisierung im RechnungswesenFabian Scarabis, Diamant Software GmbH & Co. KG

11:15 UhrAAP-Ergebnisse von 50.000 befragten PflegekräftenOlav Sehlbach, sehlbach & teilhaber GmbH

11:45 UhrQualitätsmanagement neu denken:Wie trotz abnehmender Ressourcen in Zukunft eine gute Versorgung gelingtProf. Dr. Paul Brandl/Dr. Imtraut Ehrenmüller, FH Oberösterreich

12:00 UhrWie eine moderne Dienstplanung Bedarf,Ressourcen und Mitarbeiterwünsche intelligent zusammenführtDavid Friesen, GeoCon Software GmbH

13:00 UhrDer Wind of Exchange – Ja, das #TagesgeschäftChristian Bredlow, Digital Mindset

13:30 UhrBewerbermanagement, Karriere-Website,Stellenanzeigen & Co. – Recruitingtipps für Sozial- & PflegeeinrichtungenLaura Scheibler, d.vinci HR-Systems GmbH

13:45 UhrEmployer Brand: Als starke Pflege-Marke erfolgreich!Dr. Thomas Hilse, Hilse:Konzept

14:15 UhrDas Rechtsschutz-Tool: HP-Widerspruch.deProf. Ronald Richter, RICHTERRECHTSANWÄLTE

14:30 UhrDigitalisierung – Buzzword oder Bahnbrecher für die Pflege?Michael Krauss, Cairful GmbH

15:00 UhrFührung – Der Werkzeugkoffer für die WohnbereichsleitungDr. Mercedes Stiller/Frank von Pablocki, SP Kommunikation Beratung

MI, 3. APRIL DO, 4. APRIL10:00 Uhr Management 2020 – Die Auswirkungen zunehmenderDigitalisierung auf die Steuerungvon PflegeeinrichtungenRoland Schneider/Jürgen Schwestka, Rödl & Partner

10:15 UhrAus Analog mach DigitalBjörn Boenig, heimbas GmbH

10:30 UhrDie neuen PflegequalitätsprüfungenMichael Wipp, WippCare

11:00 UhrWie schafft man ein innovationsfreudiges Klima? InterviewHelmut Wallrafen, Sozial-Holding der Stadt Mönchengladbach;Matthias Ehbrecht, Vincentz Network

11:30 UhrPsycho-soziales, digitales Personalmatchingeine Lösung gegen Personalfluktuation?!Anja Silberbauer, Harmony & Care

11:45 UhrDatenschutz konkret: Praxisgerechte Lösungen für die AltenpflegeThomas Althammer, Althammer & Kill GmbH & Co.KG

12:15 UhrEin Bericht löst automatisierte Prozesse aus –Pflege im digitalen WandelJan Sprenger, BoS&S GmbH

13:00 UhrVom Kostenfaktor zum Glücksfaktor –Zukunftsweisende Konzepte und ihreErfolgsfaktorenSina Urban, Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG

13:40 UhrVom Kostenfaktor zum Glücksfaktor –Best-Practice-Beispiele aus der SeniorenverpflegungMartin Kölle, Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG

15:00 Uhr360°-Recruiting für die Pflege:der 1. ganzheitliche RecruitingansatzMichael Scheide/Christian Paraschiv, Privatinstitut für Transparenz im Gesundheitswesen GmbH

Änderungen vorbehalten

IT & MANAGEMENT

19025_roll_up_connect_IT_MANAGEMENT.indd 1 14.03.19 13:19