KoReTTALaV - Empowerment durch strategisches Online-Reputationsmanagement
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Das Projekt wird aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und dem Europäischen Sozialfonds gefördert.
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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KoReTTALaV
Empowerment
durch strategisches
Online-Reputationsmanagement (ORM)
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Was ist KoReTTALaV?
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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KoReTTALaV
ist eine Methode zum Aufbau einer Online-Reputation,
die im Rahmen des Projektes
„Perspektive 2.0 – Beruflich einsteigen mit kritischen
Medienkompetenzen“
entwickelt und erprobt wurde.
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Was ist eine Online-Reputation?
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
Online-ReputationDie Spuren einer Person im Netz
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• Spuren im Netz
hinterlässt, wer soziale
Medien nutzt,
• Spuren hinterlässt häufig
auch, wer keine sozialen
Medien nutzt.
• Online-
Reputationsmanagement
= selbst die Spur legen. http://www.flickr.com/photos/webseeings/191646462/
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Welche Rolle spielt ORM
beim Berufseinstieg und
bei beruflicher Veränderung?
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
• Social Recruiting
– Welche Social-Media-Kanäle eignen sich für mein
Unternehmen gut für Employer Branding, Direktansprache
von potentiellen Mitabeiter_innen? Rechtliches?
• Mobile Recruiting
– Lohnt es sich Stellenausschreibungen der
Unternehmenswebsite für die Darstellung auf Tablet & Co zu
optimieren?
Zukunft Personal
Social Media Recruiting Conference8
Topthemen der Personalgewinnung 2014
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
Social Media-Kanäle werden von Firmen genutzt für:
• Employer Branding
• Stellenauschreibungen
• Active Sourcing
• Indirekt - Mitarbeiterempfehlungen
• Gewinnung von Information über Kandidat_innen
Recruiting Trends 2014
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Recruiting Trends 2014
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Was heißt das für Jobsuchende?
• Kompetenzen, Erfahrungen, Expertise in den
sozialen Medien und in Online-Jobbörsen abbilden
• Bewusstsein für ein individuelles berufliches Profil,
eine Ich-Marke, entwickeln
• Kritische Medienkompetenzen entwickeln
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Voraussetzungen für ORM
• Technisches Know-how und praktische Erfahrung in
der Nutzung von sozialen Netzwerken
• Keine Scheu vor neuen Social Media
• Kenntnisse zu rechtlichen Aspekte und Netiquette
• Praktische Erfahrung im Netzwerken
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• Exemplarischer und individuell gecoachter Aufbau einer Online-Reputation auf der Basis von KoReTTALaV für Bildungspersonal (Coaches, Trainer_innen, Berater_innen und Lehrer_innen, die im Feld des Berufseinstiegs arbeiten)
• Anpassung des didaktischen Konzeptes KoReTTALaV zum Aufbaueiner Online-Reputation für Berufseinsteiger_innen
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Projektaufbau Perspektive 2.0
Entwicklung u. Erprobung von KoReTTALaV zum Aufbau von
Social Media-Expertise beim Bildungspersonal
Blended-Learning-
Kurs
Onlinekurs
begleitet
Onlinekurs
unbegleitet
Anpassung des Konzeptes
auf spezifische Zielgruppen
Junge Frauen
mit vielfachen
Benachteiligungen
Akademiker_innen
mit ausländischen
Abschlüssen
Künstler_innen,
nach dem
Hochschulabschluss
Auszubildende in
Pflegeberufen
PH
AS
E 1
PH
AS
E 2
KoReTTALaV
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• Was weiß das Netz über mich?
• Welche Infos habe ich selbst über mich verbreitet?
• Was sagen andere über mich im Netz?
• Welches Bild von mir entsteht, wenn ich meinen Namen google?
Kontrollieren
https://flic.kr/p/iaTeNV/
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Kontrollieren
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• Wer bin ich?
• Was kann ich?
• Wofür stehe ich?
• Was bringe ich mit?
• Was möchte ich von mir zeigen?
• Welche Ziele strebe ich an?
Reflektieren
https://flic.kr/p/aDWMDt
https://flic.kr/p/7h4Gtt 17
Reflektieren Ein Kompetenzprofil erstellen
• Professionelles Coachingz. B. ProfilPass-Beratung
• Unterstützende Tests und Materialien aus dem Netzwie z. B.:
• http://www.typentest.de
• http://de.outofservice.com/bigfive
• http://www.psychomeda.de/online-tests/persoenlichkeitstest.html
• http://kompetenzatlas.fh-wien.ac.at/?page_id=1096
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Reflektieren
https://flic.kr/p/5J5kfm
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• Themen• Freund_innen• Vorbildern
Tools
Social Media Tools ausprobieren und die Suche nach:
Foto: FCZB
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Analysieren , was das Vorbild überzeugend macht.
• Welches Bild wird wodurch erzeugt?
• Wie interagiert das Vorbild mit anderen?
• Wer sind seine_ihre Kontakte?• Welche Netzwerke nutzt das
Vorbild?• …
Tools LaVLernen am Vorbild
https://flic.kr/p/6FwiVc21
Themen
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• Digitale IdentitätWer bin ich im Netz?
• DatenschutzWas passiert mit meinen Daten? Was zeige ich von mir? Wie schütze ich meine Privatsphäre?
• UrheberrechtWelche Fotos darf ich posten? Wie ist das mit Verlinken, Einbetten, Streamen etc.
• NetzwerkenMeine Freunde und andere Kontakte.
• NetiquetteWie verhalte ich mich im Netz?
Themen
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• AuswählenIn welchen Netzwerken , möchte ich mich mit welchen Themen präsentieren?
• Aktiv werdenInhalte posten und Informationen teilen.
• NetzwerkenKontakte knüpfen und pflegen
Aufbauphase
https://flic.kr/p/4bGBro
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Die Balance finden
25http://www.flickr.com/photos/wok_design/2499217405/
FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
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Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!Sibylle Würz
Perspektive 2.0 – Beruflich einsteigen mit kritischen
Medienkompetenzen
www.perspektive2-0.de
@perspektive2.0
@edunista
FrauenComputerZentrumBerlin e.V.
Cuvrystr.1, 10997 Berlin (Kreuzberg)
Telefon: 030/617970-26, Telefax: -10
www.fczb.de