Magazin

Nach dem erfolgreichen Jahres ab schluss zum 31. Mai 2010 mit über 20 Mio. € Umsatz hat Robotron am 27. August den 20. Jahrestag der Gründung mit einem sportlichen und kulturellen Programm feierlich begangen.

Stolz können wir auf eine kontinuierliche Ent wicklung zurückblicken. Nicht nur die Umsatz zahlen werden größer, auch Robotron selbst wächst beachtlich. Im zurück liegenden Geschäftsjahr wurden insgesamt 24 Mitarbeiter neu eingestellt. Damit ist der im Herbst 2009 eingeweihte Anbau des Hauptsitzes im Gewerbe­gebiet Coschütz/Gittersee schon wieder gut gefüllt.

Das inhaltliche und personelle Wachs­tum versetzt Robotron auch zunehmend in die Situation, über die regionalen Grenzen hinaus tätig werden zu müs­sen. Das neue Geschäftsjahr hat mit der Übernahme mehrerer Mitarbeiter eines großen Software­Unternehmens begon­nen. Der damit verbundene Zu wachs an deutschland weit ansässigen Kunden und der technologische Wissens zu­wachs sind weitere Indikatoren einer ver stärkten Expansion. Durch die neuen Mit arbeiter, aber insbesondere durch die Not wendig keit einer größeren Kunden­nähe, hat Robotron in Frankfurt/Main, Berlin und Hamburg Geschäftsstellen gegründet.

Um auch international den An for de ­rungen und Nachfragen gerecht zu wer­

den, fasst Robotron ebenfalls im Aus ­land weiter Fuß. So hat die Robotron Austria GmbH mit Sitz in Wien Ende 2009 den Geschäftsbetrieb aufgenom­men und vertritt die Firmeninteressen in der Alpen republik. Mit der im Juni ge­gründeten Tochterfirma Robotron Rus mit Sitz in Moskau wollen wir die Chance der Markterschließung in der Energie­wirtschaft Russlands nutzen.

Die Ziele für das neue Geschäftsjahr 2010/11 sind somit gesteckt. Dies betrifft sowohl den Ausbau der Marktführung im Energie datenmanagement bei Groß­kunden in Deutschland und der Schweiz als auch die zunehmende Erschließung des europäischen Marktes. Die immer bessere Technologiebeherrschung im Um feld Business Intelligence und Data Ware house soll auch die Erhöhung der Um sätze außerhalb der Energiewirt­schaft fördern. Bereits im vergangenen Jahr konnte eine deutliche Verstärkung der Nachfrage in diesem Umfeld festge­stellt werden. Nicht zuletzt dafür ist im aktuellen Geschäftsjahr die Einstellung von mindestens 25 neuen Mitarbeitern geplant. Mit bereits 19 Neueinstellungen in den ersten Monaten erscheint dieses Ziel auch sehr realistisch.

Wir sind jetzt 20! 20 Jahre Robotron Datenbank­Software GmbH .........................2

20 Jahre erfolgreiche Geschäftsführung und Engagement für den Sport................... 3

Aktuelle Projekte und neue Aufträge ............4

Verstärkte Kundenbetreuung im Nordosten Deutschlands .............................4

Lernen vor Ort mit Business Intelligence .... 5

Weitere neue Geschäfts stellen ................... 5

transpower stromübertragungs gmbh: trans­bill – ein ganz besonderes Projekt ..... 6

Der neuer Kursplan steht bereit! ................. 6

Robotron Rus: 1. internationale Messe „IT in der Energetik 2010“ ............................ 6

Kostentreiber finden und Energieeffizienz erhöhen! ............................7

Prof. Klaus­Ewald Holst verabschiedet ........7

Die neue Struktur von Robotron ................. 8

Technologieinitiative 2010 ........................... 8

Immer mehr Robotroner ............................. 9

„Die kuriosen Vehikel der Robotroner“: Familie Wenzel und der Robur LO 2002 ..... 9

Satiyabooshan Murugaboopathy ................ 9

Rumpeltroner Paddlergilde – wir führen stets den Sieg im Schilde! ........................ 10

(K)ein Grund zum Feiern für Fußball­Fans ........................................ 11

SV Robotron Dresden e. V.: In und um Dresden mit Rennrad und Mountainbike ... 11

Oracle Open World 2010 .......................... 12

1. Business Café in Österreich ...................12

Veranstaltungen von/mit Robotron .............12

Dr. Rolf HeinemannGeschäftsführer Robotron

Gründung Robotron Rus neue Geschäftsstelle in Berlin Oracle Open World in San Francisco

Ausgabe 2/10 – Oktober 2010

Die Entwicklung unseres Unternehmens stellt eine 20­jäh­rige Erfolgsgeschichte dar, auf die wir alle stolz sein können. Besonders natürlich die Mitarbeiter, die von Anfang an dabei sind. Von diesen 26 sind es immerhin noch acht, die an unserer Wert schöpfung teilhaben bzw. die Geschicke der Firma auch an entscheidenden Stellen aktiv mit ge stalten: Dr. Rolf Heinemann, Uwe Czarnikow (leitender Dozent), Susanne Gellrich (Leiterin Bereich Finanzen), Helmut Marten (Leiter Bereich Support), Astrid Knöbel (Assistentin der Geschäfts führung), Ulrike Heine­mann (Assistentin), Renate Philipp (Marketing assistentin) und Rita Winkler (Assistentin Bereich Finanzen).

Dem Mut, dem Glauben an die eigene Fachkompetenz, einer gewissen Gelassenheit gegenüber den neuen gesellschaft­lichen und betriebswirtschaftlichen Herausforderungen, viel Menschen kenntnis und sicher auch ein wenig Glück von Dr. Rolf Heinemann und den Mitarbeitern der ersten Stunden ist es zu verdanken, dass Robotron heute das ist, was es ist: eine erfolg reiche und wachsende Firma mit Visionen, einer klaren Strategie, vielen überdurchschnittlich guten und engagierten Mit arbeitern, nachgefragten und marktführenden Produkten und Leistungen sowie vor allem vielen guten Kunden!

In Zeiten starken Wettbewerbs und zunehmender fachlicher Spezialisierungen sind die richtigen Entscheidungen für die Weiter entwicklung sowie klare und realistische Ziele wichtig. Die Vision der Datenbankspezialisten bestätigt sich! Vor allem die Partnerschaft mit der Oracle Corporation spielt dabei eine entscheidende Rolle, da deren Produktportfolio die wichtigste technologische Basis für unsere eigene Produkt ent wicklung ist und auch die Grundlage unserer Projekte darstellt. Die Akzeptanz von Oracle bei unseren Kunden ist für uns seit 20 Jahren eine entscheidende Geschäftsgrundlage.

Auch der Bau der Firmengebäude hatte für uns nur Vorteile. So konnten wir nicht nur den Robotron­Schriftzug selbst bewusst auf das Dach stellen, sondern vor allem betriebs wirtschaftlich war dies eine sehr gute Entscheidung. Unsere Büro häuser ge hören verschiedenen Robotron­Gesellschaften und somit

unseren Mitarbeitern. Damit dienen sie ebenfalls unse­rer eigenen finanziellen Ab­sicherung.

20 Jahre ist für eine IT­Firma in der heutigen Zeit ein Alter, welches auf Solidität, Stabilität und Erfahrung schließen lässt. Robotron ist in all den Jahren auf Basis einer reinen Innen fi nan­zierung gewachsen. Inzwischen hat die Firma einen monetären Hand lungs spielraum, welcher der Geschäftsleitung auch die heute notwendigen betriebswirtschaftlichen Ent scheidungen ermöglicht. Auch deshalb haben wir uns zum 20. Geburts tag eine ordentliche Feier gegönnt! Nachdem wir im vergangenen Jahr den Jahrestag mit Kultur im Kabarett begangen haben, feierten wir 2010 gemäß dem Slogan „Software mit Energie“. Zu Beginn der Feier in Zinnwald starteten die Mitarbeiter in ei­nem Orientierungs lauf. Ausgestattet mit Karte und Chip erlie­fen oder erwanderten Einzelläufer und Teams je nach Willen und Möglichkeiten die Posten im Wald. Den Abschluss bildete ein Biathlon­Schießen in der Sparkassen­Arena Altenberg. Die Mühe wurde am Abend mit einem Barbecue sowie einer duften musikalischen Um rahmung belohnt. Die fünf Mädels von ve-nussbrass heizten den Robotronern mächtig ein und sorgten für die gute Stimmung. Neben der Siegerehrung für die besten Läufer und Wanderer waren die Geburtstagstorten ein weite­rer Höhe punkt.

Nachdem fast alle – außer den Leuten, die direkt zum Frühstück kamen – ihre Akkus über Nacht im Hotel Lugsteinhof wieder auf­geladen hatten, ging es am nächsten Morgen sportlich oder kul­turell weiter. Die Mitarbeiter konnten zwischen verschiedenen Programmpunkten wie Mountainbike­Tour, Wandern, Besuch eines Bergwerks oder des Klosters Osek (CZ) wählen. Der anhaltende starke Regen sowie die niedrigen Temperaturen am Morgen hielten die meisten Robotroner nicht davon ab, ihr Programm zu absolvieren. Hauptsache Spaß war dabei. Und den hatten alle an diesen Tagen zur Genüge.

Auf zu den nächsten 20 Jahren!

Jubiläum

20 Jahre Robotron Datenbank-Software GmbH

Standesgemäße sportliche Ein führung der neuen Kollegen aus Berlin und Hamburg

Das Wetter meinte es gar nicht gut mit den sportlichen Robotronern. Die gute Stimmung überstand die Regengüsse aber unbeschadet.

Das Anschneiden und Verteilen der Geburtstagstorten waren Chefsache – Dr. Rolf Heinemann und Ulf Heinemann wurden von den Mitarbeitern belagert.

2 Robotron-Magazin

20 Jahre erfolgreiche Geschäftsführung und Engagement für den Sport

Dr. Rolf Heinemann erhielt SZ-Unternehmerpreis für sein Lebenswerk

Zum fünften Mal wurde am 26. März 2010 der „Unternehmer des Jahres“ ausgezeichnet. Mit dieser Verleihung prämiert die Sächsische Zeitung (SZ) mittelständische Unternehmen, die „mit Mut und Engagement Wachstum und Arbeit“ in der sächsischen Wirtschaft schaffen.

Dr. Rolf Heinemann, Geschäftsführer und Gründer der Robotron Datenbank­Software GmbH, wurde in diesem Rahmen für sein Lebenswerk geehrt.

„Rolf Heinemann ist ein erfolgreicher Unter nehmer der ersten Stunde. Dem Retter des Namens Robotron gebührt auch Respekt für seine Sport­ und Schüler förderung“ so Peter Kröger, Mit­glied der Jury vom SZ­Unternehmer­preis und Sachsenbank­Bereichs­leiter.*

Gewürdigt wurden nicht nur sein Sinn für Unternehmertum beim Aufbau ei­ner stetig wachsenden Firma mit Sitz in den eigenen Gebäuden in Dresden/Gittersee, sondern auch sein

sportliches Engagement. So unter­stützt er zum Beispiel im Sportverein Robotron den Orientierungs­ und Skilanglauf. Zudem gründete er den Förderverein Biathlon Osterzgebirge e. V., ohne den zum Beispiel Altenberg kein modernes Biathlonstadion be­sitzen würde. Dieses hat sich mittler­weile zum Schauplatz internationaler Biathlon­Wettkämpfe etabliert.

Im Rahmen der Feierlichkeiten über­reichte Thomas de Maizière, Innen­minister der Bundesrepublik Deutsch­land, Dr. Heinemann die Auszeichnung für sein Lebenswerk.

* Quelle: Sächsische Zeitung, 27./28. März 2010

Bundesinnenminister Thomas de Maizière überreichte die Urkunde

Preisübergabe in der Gläsernen Manufaktur DresdenFotos: Sächsische Zeitung

Die neue Struktur von RobotronUnsere Strategie der verbesserten Kunden orientierung bedingt eine zuneh­mende Spezialisierung. Die letzten Jahre haben deutlich gezeigt, dass Fach lich­keit, Prozessverständnis, die Sprache des Kunden und die für ihn klar nach­weis baren Mehrwerte immer mehr in den Vorder grund rücken. Deshalb war es notwendig, die interne Hier ar chie fach lich er auszurichten. So wurden die einzelnen Abteilungen entsprechend ih­rer Einsatzgebiete in den Geschäfts­be reichen „Energiewirtschaft“, „Öffent­liche Verwaltung“ oder „Industrie“ zu­sammen ge fasst. Die Bereiche Support und Vertrieb blieben aufgrund der Do mi­nanz ihrer umzusetzenden Pro zesse und Aufgaben unabhängig. Neu ist weiter­hin der Bereich „Tech no lo gie“, dem die Oracle­Schulung zugeordnet ist. Dieser steuert die Arbeits gruppen „Tech no lo­gischer Vorlauf“ und „Wissens manage­ment“, deren Bedeutung stetig zunimmt.

Die besondere Herausforderung der neuen Struktur besteht in der nach wie vor zu lebenden Matrix­Organisation. Das heißt, wir wollen ungeachtet der einge­tretenen Änderungen geschäftsbereichs­über greifend personelle Ressourcen ein­setzen und Synergien durch Erfahrungen und Projekte nutzen. Hierfür übernimmt das neu entstandene „Projekt manage­ment büro“ eine besonders wichtige ko­ordinierende Aufgabe.

Die Verantwortung wurde in den einzel­nen Geschäftsbereichen breiter verteilt. Die Geschäftsführung erwartet ver stärkt positive Auswirkungen durch eine durch­gängig getragene Vision und gemein­same Ziele. Dadurch soll auch die Zu­sammen arbeit der Abteilungen innerhalb eines Geschäftsbereiches weiterent­wickelt und ständig vervollkommnet wer­den. Ver ant wort lich keiten und Ziele sol­len klarer sein, Kommunikationswege ver kürzt und die Effektivität erhöht werden.

Ulf HeinemannGeschäftsführer Robotron

Robotron-Magazin 3

Seit Juni 2010 hat Robotron mit Berlin und Hamburg zwei neue Geschäfts­stellen im Nordosten Deutschlands. Als „Robotron Nordost“ unterstützen acht Mitarbeiter vor Ort mit Consulting­Leistungen und Vertrieb. Mittelfristig wer­den alle Geschäftsbereiche ihre Kunden im Nord osten von den neuen Standorten aus bedienen.

Geleitet wird Robotron Nordost von Uwe Toman (Berlin). Er wird in Hamburg von Oliver Tödter unterstützt, der pa rallel in Projekten der Polizei eingesetzt ist. Das ansässige Berater­Team betreut aktuell Projekte mit den Schwerpunkten Busi­ness Intelligence/Data Warenhouse oder Design und Entwicklung von An­wendungen auf Basis der Oracle Middle­ware.

Mit dem Start der Geschäftstätigkeit wurden auch neue Kunden für Robotron gewonnen. Wir erhielten Aufträge für Projekt ein sätze bei der Landesbank Berlin, Siemens, ZIVIT (dem IT­Dienst­leister des Bundes finanz ministeriums)

und beim IPCC (INPOL­Polas Com pe­tence Center als Kooperation der Polizei­behörden der Länder).

Unsere Büroräume in Berlin befinden sich im „Zentrum für IT und Medien“ des Wissen schaftsparks Berlin­Adlershof. Unsere Nachbarn sind etwa 80 IT­Firmen, Forschungs einrichtungen wie das Fraun­hofer­Institut, BESSY oder DLR sowie der mathe matisch­naturwissenschaftliche Campus der Humboldt­Uni versität zu Berlin. Von dieser Nähe wollen wir profi­tieren – bei der Mitarbeiter suche ebenso wie bei der Zusammen arbeit mit neuen Kunden und Partnern. Denn für die nächsten Monate ist geplant, sowohl die Mit arbeiter zahl als auch die Projekte Schritt für Schritt zu einer signifikanten Größe aus zubauen.

Das „Team Nordost“

Oliver Tödter

Armin Auras

Alexander Dietze

Mirko Gebauer

Silke Kraft­Kugler

Frauke Schiemann

Alexander Seizeller

Verstärkte Kundenbetreuung im Nordosten Deutschlands

Zuhause der Geschäftsstelle Nordost © 2010 WISTA­MANAGEMENT GMBH – www.adlershof.de

Uwe TomanLeiter Robotron Nordost Geschäftsstelle Berlin

Aktuelle Projekte und neue AufträgeIm letzten Halbjahr wurden wir u. a. mit fol­genden Projekten beauftragt:

Bundesministerium für Bildung und •Forschung Bonn

Konzeption und Entwicklung eines ­kommunalen Bildungsmonitoring „Lernen vor Ort“prototypische Anwendung in ­ca. 40 Musterkommunen

Landesbank Berlin•Beratung und Unterstützung in den ­Teilprojekten DDH (Dispositiver­Daten­Haushalt) sowie KKNV (Konzern­Kredit­Nehmer­Verwaltung) des Projektes OSPlus (Einführung eines neuen Kern banken systems)

GDF SUEZ Energie Deutschland AG •robotron*e ­ ~sales mit Portfolio­management und Prognose Gas

WEMAG AG •Fertigstellung des Vertrags­ ­managements robotron*e~contractControlling­Projekt, Erweiterung ­auf die Medienart Gas u. a.

MES METRO Group Energy Solutions •GmbH

Phase II des Energiecontrolling­Projektes ­Tengelmann Energie GmbH•

Phase III des Projektes „Auto matische ­Netznutzungsentgelt­Rechnungs prüfung“SAP­Integration ­

transpower stromübertragungs gmbh•EDM­System ­ robotron*e~count mit ÜNB­MaBiSAbrechnungssystem kquasy mit SIV AG ­

50Hz Transmission GmbH•EDM­System ­ robotron*e~count mit ÜNB­MaBiSeinheitliche Kommunikationsplattform ­

Greenpeace Energy e.G.•EDM­System ­ robotron*e~salesPrognose, Portfolio­ und ­RisikomanagementAngebotskalkulation ­

Quarzwerke GmbH•Projekt „Wettbewerberdatenbank“ ­

VOLTARIS GmbH•Projekte im Bereich Elektro mobilität und ­Smart Metering mit robotron*e~smart

Stadtwerke Flensburg GmbH•EDM Netz und Vertrieb, Strom und Gas, ­inklusive MaBiS (VNB/BKV/BIKO)

E.ON Thüringer Energie AG•Angebotskalkulation Gas ­

News der Robotron-Familie

4 Robotron-Magazin

Software mit Format.

Lernen vor Ort mit Business Intelligence (BI)Im Rahmen einer europaweiten Aus­schreibung im Wert von 1 bis 2,5 Mio. € er­hielt Robotron im Mai 2010 den Zuschlag für die Ent wicklung eines IT­Tools, wel­ches das Bildungs monitoring auf kom­munaler Ebene im Programm „Lernen vor Ort“1 unter stützen soll. Robotron konnte dabei auf fundierte Erfahrung im Data­Ware house­Aufbau der Statistischen Ämter der Landeshauptstädte Stuttgart und München zurückgreifen. Vor al­lem die im Münchner­Projekt „ZIMAS“2 bei der Entwicklung eines Bildungs­monitorings erworbene Fach kenntnis gepaart mit modernster Busi ness­Intelligence­Techno logie von Oracle sind für das anspruchs volle Projekt von ent­scheidender Bedeutung.

Mit der Initiative „Lernen vor Ort“ unter­stützt das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gemeinsam mit derzeit 120 Stiftungen Kommunen bei der Aufgabe, ein ganzheitliches, kohä­rentes Bildungs wesen für das lebens­lange Lernen zu entwickeln und umzu­setzen. „Lernen vor Ort“ beinhaltet vier grundlegende Handlungs felder: kom­munales Bildungs manage ment, kom­munales Bildungs monitoring, Bildungs­beratung und Bildungs über gänge. Kern­element für das kommunale Bildungs­monitoring ist ein im Auftrag des BMBF entwickelter Indikatorenkatalog3, der alle Bildungs bereiche umfasst.

Robotron wird gemeinsam mit dem lang­jährigen Partner Syncwork AG (Dresden/Berlin) ein IT­Instrumentarium für dieses kommunale Bildungsmonitoring entwi­ckeln und im Rahmen der noch gut zwei­jährigen Projektlaufzeit in 40 Kreisen und kreisfreien Städten einführen. Das zu entwickelnde Instrumentarium soll alle Kommunen dabei unterstützen, ohne grö­ßeren Aufwand und vertiefte statistische Sach kenntnis ein kommunales Bildungs­monitoring wahr zu nehmen. Dieses Moni to ring liefert die Daten grundlage für Steuerungs entscheidungen im kom­munalen Bildungs system und ermög­licht Auswertungen für Bildungs berichte ebenso wie für Tiefen analysen und stra­tegische Planungs prozesse.

Besondere Herausforderungen des Pro­jek tes liegen zum einen in der Ent wicklung einer validen Prognose­Funk ti o na lität und zum anderen in der Not wendig keit, die unterschiedlichen Anforderungen der 40 beteiligten Kommunen (z. B. große und kleine kreis freie Städte, Landkreise, an zuschließende kommunale IT­Sys­teme) durch Clustering in wenigen Standard kon fi gu ra tionen zusammenzu­fassen. Somit soll das Tool handhabbar bleiben, aber zugleich möglichst viele Bedarfe abgedeckt werden.

Am 9. September 2010 fand in Bonn eine Auftakt veranstaltung mit den sieben Kommunen statt, die sich bereit erklärt haben, eine erste Prototypentwicklung zu unterstützen. Herr Dr. Thomé, Projekt­verantwortlicher seitens des BMBF,

betonte dabei, dass das Ministerium den Kommunen keine fertige Lösung vor­gibt, sondern dass die Kommunen ihre Anforderungen durch aktive Mitarbeit im Entwicklungs prozess einbringen werden. Als Ausgangs punkt hat Robotron bereits einen ersten Prototyp auf Basis der Oracle Business Intelligence Standard Edition One vorgestellt. Dieser ver deutlichte anhand einiger Bildungs indikatoren die Flexibilität in der Daten darstellung und die leichte Bedien bar keit.

Mit Abschluss des Projektes sollen transfer fähige Modelle des kommunalen Bildungs monitorings vorliegen, die den un geförderten Kommunen zur Verfügung gestellt werden können.

Bei der aktuell in Deutschland geführten Bildungsdebatte spielen die verfügbaren Statistikdaten eine wichtige Rolle. Das zu entwickelnde IT­Instrumentarium wird ein Beitrag dazu sein, auf Kreisebene die relevanten Bildungsindikatoren als Basis für die strategische Weiterentwicklung des gesamten Bildungssystems in der Kommune zu liefern.

Holm BrendlerLeiter Vertrieb Öffentliche Verwaltung

Frankfurt

Hamburg Berlin

Moskau

Wien

Prag

Bronschhofen

Deutschland

Tschechien

SchweizÖsterreich

Bulgarien

Russland

LeipzigDresden

Neuchâtel

Robotron in Europa

Tochterfirmen/Niederlassungen/ Büros

Länder mit Referenzen in der EnergiewirtschaftWeitere neue Geschäfts stellen bei Robotron

Weitere Projekte von Robotron sind die neu eröffnete Geschäfts stelle in Frankfurt am Main, unsere neugegründete Tochter Robotron Rus mit Sitz in Moskau und der Aufbau der Geschäftsstellen Berlin und Hamburg.

Während die Geschäftsstelle Frankfurt, getragen durch den Leiter Ulrich Wlk, pri­mär von der Energiewirtschaft geprägt ist, werden in Berlin und Hamburg am Anfang hauptsächlich Oracle­Consulting­Geschäfte getätigt.

Ziel dieser Aktivitäten ist natürlich immer die Nähe zu unseren Kunden.

1 www.lernen­vor­ort.info2 Zen tra les Informations manage ment­

und Analyse system3 http://statistik­bw.de/BildungKultur

Robotron-Magazin 5

Software mit Energie.

transpower stromübertragungs gmbh: trans-bill – ein ganz besonderes Projekt

Schon lange liebäugelte Robotron mit einem Projekt im Bereich Energie daten­manage ment (EDM) bei E.ON Netz. Jedoch stand dem bislang die E.ON­SAP­Systemstrategie entgegen. 2009 wurde der Übertragungsnetzbetreiber E.ON Netz als transpower stromüber­tragungs gmbh aus dem E.ON­Konzern aus ge gliedert und später an den nieder­ländischen Energieversorger TenneT TSO B.V. verkauft. Infolgedessen möchte transpower eine eigene Software ein­führen und schrieb ein EDM­ und Ab­rechnungs system als 2 nicht trennbare Lose europaweit aus.

Robotron suchte für das Los des Ab­rechnungs systems einen geeigne­ten Partner zur Ergänzung des EDM­Systems robotron*e~count. Dieser wurde in der SIV AG aus Roggentin bei Rostock mit dem Produkt kVASy® gefun­den. Mit der SIV AG verbinden uns nicht nur die gemeinsame Oracle­Datenbank­Basis und die gleiche Ent wicklungs­techno logie, sondern auch ein Projekt im Bereich größerer Daten volumina bei der EVN AG Bulgaria. Bei diesem Kunden kommen bereits die Systeme

robotron*e~count und kVASy® gemein­sam zum Einsatz.

Am 19. April 2010 ver­gab transpower die­ses groß volumige Im ­ple men tierungs projekt an Robotron und die SIV AG. Als General unter nehmer für das Gesamt projekt stellt Robotron da­bei das Energie daten manage ment zur Ver fügung, aus dem Lösungs portfolio der SIV AG führt transpower das Ab­rechnungs system ein.

Die transpower stromübertragungs gmbh mit Sitz in Bayreuth ist für den Betrieb, die Instand haltung und die weitere Ent­wicklung des Strom über tragungs netzes der Spannungs ebenen 220 und 380 kV in großen Teilen Deutschlands verant­wortlich und bildet mit TenneT TSO B.V. den ersten grenzüberschreitenden Über­tragungs netz be treiber Europas. trans­power steht für einen ebenso sicheren wie fairen Zugang aller Markt teilnehmer zum Höchst spannungs netz und bietet höchste Ver sorgungs sicherheit für mehr als 20 Millionen Menschen.

Unmittelbar nach dem Projektstart im Mai 2010 erfolgte die Bereitstellung der Test systeme. Die Konzeptarbeiten be­gannen unverzüglich.

Mittlerweile wurde die Konzeptphase ab ge schlossen und die Bestätigung des Gesamt konzeptes durch transpower liegt vor. Die weiteren Implementierungs­leistungen sind insbesondere in der so definierten Projekt phase 1 höchst anspruchs voll, ge hören doch sämtli­che MaBiS­Markt rollen (Umsetzung der Markt regeln für Bilanz kreis abrechnung Strom) mit der Produktiv setzung zum 1. April 2011 zum Leistungs umfang.

Robotron und die SIV AG sind sich be­wusst, dass dieses Projekt ein besonde­res ist: einerseits werden neue Di men­sio nen hinsichtlich prozessorientiert ab­gestimmter Schnittstellen zwischen EDM und Abrechnung eröffnet, anderer seits die Vorteile der jeweiligen Experten sys­teme auf dem EDM­ und Abrechnungs­gebiet zur Verfügung gestellt.

Dagmar BehnkeLeiterin Vertrieb Energiewirtschaft

transpower­Unternehmensleitung in Bayreuth Quelle: www.transpower.de

Der neuer Kursplan steht bereit!Wir haben für Sie die neuen Kurs termine für Schulungen zu unseren Systemen robotron*e~count­ und e~sales zu­sammengestellt. Diese finden Sie unter www.robotron.de/schulung

Ein Besuch in Dresden lohnt sich immer. Ob Semperoper, Frauenkirche, Striezel­markt zur Weihnachtszeit oder einfach nur die zauberhafte Kulisse – Sie wer­den es genießen!

Robotron Rus: 1. internationale Messe „IT in der Energetik 2010“In der Zeit vom 26. bis 29. Oktober 2010 fand in Moskau die 1. internationale Messe „IT in der Energetik 2010“ statt. Zu dieser lud das russische Energie­ministerium das Top­Manage ment der großen russischen Energie unter nehmen ein. An der kongressbegleitenden Aus­stellung nahm auch unsere neu ge­gründete Tochter gesellschaft Robotron Rus zusammen mit der Robotron|ECG solutions teil. Ziele waren, die Leis­

tungen und Produkte von Robotron im russischen Energie markt bekannt zu machen und einzuführen. Mit dieser Aus­stellung wurde uns die Möglichkeit gebo­ten, neue Geschäfts kontakte mit Leitern der führenden internationalen und russi­schen Energie unternehmen aber auch den Ver tretern der russischen und aus­ländischen Exekutivorgane zu knüpfen.

6 Robotron-Magazin

Basierend auf projektspezifischen Planungen entwickelt Robotron ein MaBiS­Modul (Umsetzung der Markt­regeln für Bilanz kreis ab rechnung Strom) in den Ausprägungen „Verteil­netz betreiber“ und „Bilanz kreis ver ant­wort licher/Lieferant“. Beide Versionen wird es in zwei systemischen Varianten geben.

In Variante 1 werden die bereits vor­handenen Energie daten management­Systeme robotron*e~count (Bereich Netz) und/oder e~sales (Vertrieb/Beschaffung) zur vollständigen Inte­gra tion der MaBiS­Prozesse in die performanten Unter nehmens abläufe mit dem Modul erweitert.

Variante 2 ist als Stand­alone­Box zur Unterstützung vorhandener EDM­Fremd systeme konzipiert. Die Box wird in diesem Fall über standar­disierte Markt schnittstellen in die

bestehende IT­Landschaft integriert und übernimmt die vorgeschriebenen MaBiS­Funktionalitäten.

Aufbauend auf dem Vertragsmodell der Robotron­EDM­Systeme wird das Modul die folgenden Funktionalitäten be inhalten:

alle durch MaBiS vorgegebenen Formate

Bilanzkreiszuordnungs­ und Lieferanten­Clearing­Listen (Erzeugung und Versand sowie Empfang und Abgleich mit vor­handenen Datenbeständen)

Versionierung der für einen Bilanzierungslauf relevanten Daten

Empfang, Reaktion auf und Versand von Prüfungsmitteilungen

Modul­ MaBiS

Software mit Energie.

Prof. Klaus-Ewald Holst verabschiedet

Kostentreiber finden und Energieeffizienz erhöhen! Seit Jahren steigen die Energiepreise unaufhörlich. Vor allem in der Wirtschaft ist dies ein immer größer werdendes Problem, da Energie ein wesentlicher Produktions faktor und somit Kosten­treiber ist.

Seit einiger Zeit bietet Robotron für diese Thematik seinen Kunden nicht nur notwendige Werkzeuge wie das Energie daten management­System robotron*e~count oder das Last gang­analyse­ und Visualisierungswerkzeug robotron*e~profiler, sondern berät gemeinsam mit der KEVAG Koblenzer Elektrizitäts werk und Verkehrs­Aktien­gesellschaft im Bereich möglicher Energie effizienz maß nahmen. Dabei wer­den Wege aufgezeigt, um Energie kosten zu minimieren, ohne dabei die Energie­versorgung zu gefährden. Folgende Punkte finden Beachtung:

Reduzierung der Energiekosten•individuelle Energieberatung•OptimierungderEnergieflüsse•Planungssicherheit durch Prognosen•exakte Energiekostenzuordnung auf •Produkte, Prozesse, Gebäude, Mieter etc.Implementierungeineszertifizierten•Energiemanagement­Systems ab 2011–ab2013solldieflächen­deckende Einführung eines Energie­management­Systems zur Vor aus­setzung von Energie steuer ermäßigung für die Industrie werden. (DIN EN 16001)

Es werden die Kostenverursacher ana­lysiert, über mögliche Einspar potentiale beraten sowie individuelle Maß nahme­pläne für den effizienten Energie einsatz erstellt. Die Unter stützung bei deren Umsetzung sowie bei den regelmäßig erforderlichen, internen Energie­Audits ist dabei selbst ver ständlich.

Sind Sie interessiert? Haben Sie Fragen? Herr Kejmen Dzaferi steht Ihnen gern zur Verfügung: Telefon: 0351/25859-2832 E-Mail: kejmen.dzaferi@robotron.de

Am 9. September 2010 wurde in Leipzig im Rahmen einer Festveranstaltung Herr Prof. Klaus­Ewald Holst, langjähriger Vor sitzender des Aufsichtsrates der VNG Ver bund netz Gas Aktiengesellschaft, ver­abschiedet. Die VNG, mit dem Tochter­unternehmen ECG Erdgas­Consult GmbH, ist einer unserer bedeutends­ten Kunden und gleichzeitig der bedeu­tendste Partner zur Festigung unseres Wissens auf dem Gassektor. Wir be­danken uns bei Herrn Prof. Holst für die erfolg reiche Zusammenarbeit und wün­schen ihm für die weitere Zukunft alles Gute.

Der Vorstandsvorsitzende der VNG be­endet seine Karriere mit einem Rekord­ergebnis von knapp 170 Millionen Euro. In den zurückliegenden 20 Jahren hat der 67­jährige den Leipziger Gas­Importeur

in die Top Ten der euro­pä ischen Energie unter­nehmen katapultiert. „Die Weichen sind auf Wachs­tum gestellt“, sagte Holst bei der Bilanz 2010.

Als Leiter des internationalen Rohstoff­forums und als Honorar general konsul für Nor wegen wird uns Prof. Holst aber auch in der Zukunft noch ein wertvoller Partner für die sächsische Wirtschaft bleiben.

Dr. Rolf HeinemannGeschäftsführer Robotron

Robotron-Magazin 7

Im Geschäftsjahr 2009/10 konnten wir 24 neue Mitarbeiter/innen begrüßen, so dass am 31. Mai zum Geschäfts jahres­ende 205 Robotroner ihre Energie und ihr Engagement in das Unter nehmen ein­brachten. Unsere Neu einsteiger/innen ver fügen überwiegend über einen Hoch­schul­ bzw. Fach hoch schul ab schluss der Bereiche Infor matik, Wirtschafts­infor matik und Mathe matik.

Im ersten Quartal des neuen Geschäfts­jahres haben bereits 19 neue Mit arbeiter bei Robotron begonnen. Dieser im Ver gleich zu den Vor jahren über­durch schnitt lich hohe Personal zu wachs

wurde durch zahlreiche neu akquirierte Auf träge und unsere Aktivi tä ten auf dem inter nationalen Markt erforderlich.

Um unsere internationalen Auftraggeber langfristig optimal betreuen zu können, werden wir zukünftig neben fachlichen auch verstärkt auf sprachliche Kom pe­tenzen bei der Personalauswahl achten.

Zudem kam es am 1. September zu einem personellen Wechsel in der Vertriebs leitung. Oliver Hennig trat die Nach folge von Andreas Frömmel an.

In den vergangenen Monaten haben wir unsere einzelnen Abteilungen und Bereiche einer SWOT­Analyse (Stärken­Schwächen­Chancen­Risiken) unter zo­gen. Dazu waren die Leiter unter Ein­beziehung ihrer Mitarbeiter aufge fordert. Wie erwartet, wurden dabei Potenziale aber auch Schwachstellen deutlich.

Eine Erkenntnis, die sich durch die Ana­lysen mehrerer Ab teilungen ergab, ist die Not wendig keit der weiteren Ver tiefung unseres techno logischen Wissens. Die techno logischen Grund kennt nisse sind unser Hand werks zeug. Die Markt­position und Leistungs kraft unseres Unter nehmens beruhen nicht zuletzt auf

der Be herr schung modernster Software­Techno logien. Besonders im Bereich der Oracle­Technologie (effizienter Um gang mit großen Datenmengen) werden wir von unseren Kunden als kompe tenter Lösungsanbieter gesehen. Die Weiter­entwicklungen der letzten Jahre halten auch für unser technologisches Know­how neue Herausforderungen bereit. Diesen stellen wir uns. Jedoch müssen wir feststellen, dass es uns nicht immer gelingt, mit dem Entwicklungstempo in aus reichendem Maß Schritt zu halten.

Mit den Arbeits gemein schaften Techno­logischer Vorlauf (AG TV) und Wissens­manage ment (AG WM) gibt es für die technologischen Ent scheidungs fin dun­gen und der Ver breitung bzw. Bereit­stellung des Wissens bereits die richti­gen Instanzen in unserem Haus. Für die Um setzung und Anwendung haben wir aber Handlungsbedarf. Daher wurde bei Robotron die „Technologieinitiative 2010“ ins Leben gerufen. Im Rahmen der AG TV wurden hierfür Themen komplexe er­mittelt, die den Schwer punkt der Techno­logie initiative bilden:

Software­Architektur/Modellierung•Datenbank•Middleware/Fusion•Frameworks/Tools•

Folgende Maßnahmen sind geplant:Technologietage (Vermittlung von •Übersichtswissen für alle)Workshops (Vertiefung von Theorie •und Praxis)Lehrgänge (für ausgewählte •Spezialisten)Testumgebungen (als „Spielwiese“ für •alle zum Ausprobieren)Best­Practice­Meetings auch •mit externen Spezialisten (zum Erfahrungsaustausch)Abschlussaufgaben/Wissenstests/•Lösungsszenarien

Jeder Mitarbeiter nimmt an den Maß nah­men eines Komplexes teil. Somit fließen die neuen Erkenntnisse direkt in die Lösungsansätze anstehender Projekt­ und Ent wicklungsaufgaben ein.

Der Prozess ist bereits eine Zeit lang ak­tiv. Die Geschäftsführung wünscht sich, dass keiner der Mitarbeiter seine ganz persönlichen Ziele in diesem Zusammen­hang aus den Augen verliert.

Interna/Personal

Immer mehr Robotroner

Ulf HeinemannGeschäftsführer Robotron

Solveig SurnerPersonal­ und Rechtsreferentin

Technologieinitiative 2010

neuer Vertriebsleiter: Oliver Hennig

Folgendes wollten wir erreichen:Verbesserung der Wett be werbsfähigkeit •und Erhalt unserer technischen LösungskompetenzErprobung und Einsatz modernster •Technologien für den gesamten Software­LebenszyklusUnterstützung der intrinsischen Motivation •unserer Mitarbeiter zur ständigen Weiterbildung auf techno logischem Gebiet gezielte Förderung des Know­how unserer •Mitarbeiter

Die neue Biathlon-Saison 2010/11Robotron ist bekannt für sein Engage ment in der Biathlon­Nachwuchsförderung. Wie 2009/10 wird auch in der kommen­den Saison Nicole Wötzel unter stützt. Zusätzlich sponsert das Unternehmen Tom Barth.

Während der Sommerpause der Winter­sportler verfolgen unsere Mit arbeiter mit Energie die Erfolge des Sommer­biathleten Niklas Heyser.

Mit der vergangenen Saison been­deten Romy Beer und Carsten Pump ihre Karriere. Robotron förderte beide Biathleten viele Jahre. Die Geschäfts­führung und alle Mitarbeiter wünschen ihnen in ihren neuen Aufgaben ebenso viel Erfolg wie im Sport.

8 Robotron-Magazin

Personal

„Die kuriosen Vehikel der Robotroner“: Familie Wenzel und der Robur LO 2002

Angefangen hat alles 2002, als die Familie unseres Senior­Systemberaters Daniel Wenzel ein Auge auf die „Ellos“ warf. Gemeint war damit der Robur Typ LO 2002A. Ein LKW mit einer Nutz last von 2 t und einem luftgekühlten Otto­motor, der manchem Mitfahrer eher als „lärmgekühlt“ in Erinnerung bleibt.

Der Name „Robur“ bedeutet Kraft oder Stärke und war der Markenname des VEB Robur­Werke Zittau, in dem er pro­duziert wurde. Von den Modellen mit Ottomotor und der damit verbundenen Typen bezeichnung „LO“ leitete sich der Spitz name „Ello“ ab. Da rein äußerlich natürlich nicht zu erkennen war, ob der LKW mit Diesel oder Benzin fährt, wur­den im Volksmund alle Robur­Fahr zeuge als „Ellos“ bezeichnet.

Im Bereich des ehemaligen Kombinates Robotron wurden im Betriebs teil Mess­elektronik die Fahrzeuge der Variante „Mehr zweckbus“ mit Fehlerortungs­/Kabelmess technik aus ge rüstet.

Nach der deutschen Einheit konnte der Untergang der Marke nicht verhindert werden und die Produktion wurde 1991 eingestellt.

Der Robur der Wenzels wurde 1976 zum ersten Mal zugelassen und hat weniger als 7000 km auf dem Tacho. In seinem „ersten“ Leben war das Fahrzeug eine „Radio­Kino­Einheit“ – RKE 75 – mit ent­sprechender Aus rüstung, bestehend aus Tontechnik, Filmleinwand, Kinoprojektor bis hin zu Fotolabor­ und Drucktechnik. Die war leider bei der Übernahme des Fahrzeugs nicht mehr vorhanden.

Mit diesem robusten Fahrzeug nehmen die Wenzels regelmäßig an Fahr zeug­treffen teil. Setzen sie ihren LKW bei längeren Fahrten ein, so findet man sie dann mit den 75 PS eher defensiv auf der rechten Spur.

Aktuell sind nur noch weniger als 4.000 „Ellos“ in Deutschland zugelassen, sodass die Begegnungen im Straßenverkehr im­mer seltener werden.

Umso schöner findet dann aber Daniel Wenzel das Lächeln, dass er mit seinem LKW in die Gesichter von Kindern und älteren Menschen zaubert.

Weitere Informationen unter: www.robur.de

„H“ wie historisch, einige Robotroner haben ein Faible für Fahrzeuge älteren Baujahres

außerhalb des Gewerbegebietes Gittersee wird die Parkplatzsuche zur Herausforderung

Die erfolgreichen Kids der Robotroner:

Satiyabooshan MurugaboopathySatiya ist ein aufgeweckter 12­jähriger Junge, der seine Leidenschaft im Volley­ball gefunden hat. Seit der dritten Klasse spielt der Gymnasiast beim Univ ersitäts­sport verein der Tech nischen Universität Dresden.

Trainiert wird zweimal die Woche und das mit sichtbarem Erfolg. Die Saison 2009/10 verlief für die Mannschaft in der Alters klasse U14 bislang sehr gut. Sie sind Sachsenmeister und Regional­Vize­meister im Volleyball geworden und ha­ben sich bei der Deutschen Meisterschaft den 11. Platz erkämpft.

In der Sachsenmeisterschaft gewannen die Jungs nach einem unglaublich har­ten Turnier im Finale mit 2:1 gegen den Favoriten LE Volleys, einer Mannschaft des Leistungszentrums Volleyball in Leipzig. Das war die Sensation. In der Regional meisterschaft erspielten sie sich hinter den Leipzigern den zweiten Platz.

Auch die Trainerin ist am Saisonende mit dem Fleiß äußerst zufrieden und stärkt Satiya für die Zuspielposition in der Alters klasse U16, die in der kommenden Saison auf ihn wartet.

Satiyabooshan Murugaboopathy

Robotron-Magazin 9

Seit vielen Jahren gehört die Teilnahme am Dresdner Drachenboot­Festival im Rahmen des Elbhangfests nun schon zu einer sportlichen Tradition unseres Unter nehmens.

Und so traten auch in diesem Jahr wie­der zwanzig Paddler/­innen sowie eine Trommlerin von Robotron an, um im „Innovations­Pokal“ um Ruhm und Ehre zu kämpfen.

Bereits beim Trainingstermin zeigten sich schon der Kampfgeist und die Gleich­schlag­Stärke der Mannschaft. Voller Zu versicht konnte nun in Richtung des Renn wochenendes geschaut werden.

Are you ready? Attention! Go!

Der Termin zum ersten Rennen wurde auf den 26. Juni 2010 gegen 15 Uhr ausge­lost. Das Wetter war optimal und ebenso verlief auch der erste Vorlauf. Mit mehr als einer Bootslänge Vorsprung schaffte

die „Rumpeltroner Paddlergilde“ sou­verän und ohne Umweg über einen Zwischenlauf den Einzug ins Finale.

Beim Finallauf traf die Mannschaft dann auf gute alte Bekannte aus den Vor jahren: die „Frequenzhopper“ und „Mir Packen Das“. Beide Mannschaften waren sehr stark und so kam es zu einem Kopf­an­Kopf­Rennen um den Sieg. Erst nach Auswertung des Ziel­fotos stand fest: erster Platz für die „Rumpeltroner Paddlergilde“!

Unser Dank gilt der siegreichen Mann­schaft, welche uns beim Drachen boot­Festival ein weiteres Mal würdig ver­treten hat. Die Paddler von Robotron

holten sich bereits zum zweiten Mal den ersten Platz. Zur Mannschaft 2010 gehör­ten: Robert Ulbricht, Daniel Würfel, Mario Raasch, Jörg Dilba, Holger Groschopp, Christian Baumblüth, Michael Schiepe, Achim Kempe, Tom Weinmar, Axel Zerndt, Jörg Oehmigen, Sven Lygan, Ralf Hockner, Elizabeth Ulbricht, Mareen Hampel, Anita Walter, Birgit Burck hardt, Anke Hütter, Rita Kempe, Jacqueline Manzke und Susann Heinisch.

Sieg in aller Munde

Neben einem Pokal und einer Flasche Sekt gab es auch eine große Eistorte, die gleich vor Ort genüsslich ihrer Be­stimmung zugeführt wurde. Somit steht nun auch das Ziel für das nächste Jahr fest: Wir müssen den Titel verteidigen, denn wir sind auch im nächsten Jahr wie­der heiß auf Eis!

PlatzierungenTeilnahme am Drachenboot festival jährlich seit 1999

2010: Platz 1 Innovations­Pokal (Mix)

2008: Platz 2 Software­Pokal (Mix)

2007: Platz 1 Chip­Pokal (Mix)

2006: Platz 2 Software­Pokal (Mix)

2004: Platz 2 High­Tech­Pokal (Mix)

1999: Platz 3

Winterhärtetest beim Striezelcup

2002: Platz 2

Mitarbeiter mit Energie.

Rumpeltroner Paddlergilde – wir führen stets den Sieg im Schilde!

Sven LyganKapitän der Rumpeltroner Paddlergilde

Die siegreiche Besatzung des Drachenbootes beim Elbhangfest 2010

10 Robotron-Magazin

Aktuell besteht die Fahrrad­Gruppe des Sportvereins Robotron aus den vier Robotron­Mitarbeitern Marco Mischke, Thomas Kriebitzsch, Marc Steidel und Sven Salzwedel. Alle vier sind relativ erfahrene Mountainbiker (Crosscountry, Trails), die auch schon den einen oder anderen Wettkampf absolviert haben.

Seit ca. Mitte 2009 treffen sie sich gele­gentlich und fahren zusammen Touren mit dem Mountain­bike oder Rennrad. Ein Highlight war die Teilnahme am SZ­Fahrrad fest, bei dem Marc Steidel und Sven Salzwedel die 125­km­Tour in 4 Stunden bewältigen konnten.

Aktuell trainiert die Gruppe nur sehr un­regelmäßig am Wochenende. Geplant ist aber, bald regelmäßig dienstags Trainings fahrten durchzuführen. Diese

sollen sowohl mit dem Rennrad als auch dem Mountainbike stattfinden.

Aufruf: Die Radler des SV Robotron suchen Gleichgesinnte. Sie würden sich freuen, wenn sich weitere Sportler finden würden, die an regelmäßigen Mountainbike­ oder

Rennrad­Touren interessiert wären. Dabei kann bei­spielsweise auch an der Fahrtechnik auf dem Mountainbike gearbeitet werden,

so dass auch technisch anspruchsvollere Strecken gemeistert werden können.

Unter den mehr als 200 Mitarbeitern mit Energie gibt es natürlich auch einige Fussball­Fans, die während der Welt­meister schaft 2010 vor neuen Flach­bild fernsehern oder Groß bild lein wänden mitfieberten. Aber das Spiel Deutschland gegen Serbien am 18. Juni 2010 fand un glück licher weise nachmittags in der Woche statt.

Da Multi Tasking nicht jedem liegt und die Robotroner sich zu 100 % den Kunden widmen sollen, initiierte Ge­schäfts führer Ulf Heinemann kurzer Hand ein „Robotron­Viewing“. Im neuen Flügel des Hauptsitzes ver wandelte die IT­Abteilung den Beratungsraum „Alten­berg“ in ein Fernsehzimmer. Und so wurden Leinwand und Beamer überra­schend mit einer Fußballübertragung ein ge weiht.

Die versammelten Robotroner hatten leider keinen Grund zu Jubeln. Nach 90 Minuten Hoffen und Bangen verlor Deutschland 0:1. Alle Mitarbeiter konn­ten mit dem Wissen zum Arbeitsplatz zurückkehren, nichts verpasst zu haben und sich nun wieder völlig ihren Aufgaben widmen zu können.

Mitarbeiter mit Energie.

Potenzielle Mit-Fahrer sind herzlich eingeladen, sich der Radgruppe anzuschließen.

SV Robotron Dresden e. V.: In und um Dresden mit Rennrad und Mountainbike

Sven SalzwedelLeiter Abteilung Bike

(K)ein Grund zum Feiern für Fußball-Fans

Fotos: Sven Salzwedel

Robotron-Magazin 11

Oracle Open World 2010 in San Francisco

Impressum

Herausgeber Robotron Datenbank­Software GmbH Stuttgarter Straße 29 01189 Dresden

Telefon: 0351 25859­0 Telefax: 0351 25859­3699 E­Mail: rds@robotron.de Internet: www.robotron.de

Redaktionsschluss: 10.09.2010

Alle Beiträge wurden mit der größten Sorgfalt erarbeitet. Für evtl. verbliebene fehlerhafte Angaben und daraus resul­tierende Folgen kann keinerlei Haftung übernommen werden.

Der Herausgeber macht darauf auf­merk sam, dass Firmen­ und Marken­namen sowie Produktbezeichnungen

Veranstaltungen von/mit Robotron

Datum Veranstaltung Ort

04./05.11.10 10. Jahrestagung robotron*e~count/robotron*e~sales und 10. ECG­Kundentreffen

Dresden

30.11. – 02.12.10 Oldenburger Gastage 2010 (Stand A33/A34) Oldenburg

25./26.01.11 Zähl­ und Messwesen aktuell Düsseldorf

08. – 10.02.11 E­World 2011 – „Stand 3/248“ Essen

22./23.02.11 MaBiS – Endspurt bis zur Umsetzung Düsseldorf

10. – 12.05.11 15. EUROFORUM­Jahrestagung Stadtwerke 2011 Berlin

23./24.05.11 ZMP Nürnberg

Veranstaltungen

1. Business Café in ÖsterreichDas bereits in der Schweiz traditionell stattfindende Robotron Business Café wird nun auch in Österreich angeboten.

Die erste Veranstaltung der neu ge­gründeten Robotron Austria GmbH gemein sam mit der HAKOM EDV­Dienst leistungs Ges.m.b.H fand am 7. Oktober 2010 in Wien statt. Dabei wurden der robotron*e~profiler zur Last gang visualisierung und ­analyse sowie das Zeitreihenmanagement zur Energiebedarfs­ und Erzeugungs prog­nosen dem interessierten Publikum präsentiert.

Stefan KomornyikGeschäftsführer Robotron Austria GmbH

Vom 19. bis 23. September fand in San Francisco die diesjährige Oracle Open World statt. Mit mehr als 41.000 Zu­hörern konnte Oracle einen neuen Teil­nehmer rekord ver zeichnen. Auch fünf Robotron­Mitarbeiter besuchten die Vor­träge der drei parallel stattfindenden Ver­an stal tungen:

die eigentliche • Oracle Open World mit Informationen zu Strategien und dem gesamten Produktportfolio von OracleOracle Developer• und JavaOne mit entwicklungsspezifischenThemenwieADF und APEX

Wir haben uns bei den besuchten Vor­trägen auf BI, SOA, BPM, ADF und Oracle Utilities konzentriert. Erstmalig war Robotron mit einem eigenen Vor trag ver treten. Projektleiter Ralph Glie mann

sprach zum Thema „Oracle Facilitates Manage ment of Central Euro pean Energy Market Li­be ra li zation“.

Die begleitende Aus stellung bot uns die sehr gute Mög lich keit, die Ent wickler der einzelnen Pro duk te direkt zu Problemen und Strategien zu be fragen. Für mich bestand ein wesentlicher Mehr wert der Konferenz im persönlichen Kontakt zu dem Oracle­Management.

Insgesamt war dieses Großereignis wie­der ein Beweis dafür, dass CEO Larry Ellison nach wie vor von Visionen getra­gen wird, die eine wichtige Basis für den Erfolg des Oracle­Konzerns sind. Auch

wenn Robotron nicht in allen Bereichen folgen kann und will, ist es immer wieder ein positives Signal, dass Oracle als un­sere wichtigste technologische Grund­lage sicher im Markt steht.

San Francisco – geprägt von roten Oracle­Farbtupfen Foto: Ulf Heinemann

Ulf HeinemannGeschäftsführer Robotron

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