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Energetische Sanierung – Sporthalle im neuen Glanz NEWSLETTER DER NDB-FIRMENGRUPPE | Ausgabe 01/2018 10 Helmholtz-Zentrum Elektro- und Sicherheitstechnik aus einer Hand LEISTUNG AUF DER GANZEN LINIE www.ndb.de 9 Ausbildungsabschluss NDB – Nur Die Besten 6 Nachwuchsförderung NDB wird HSV Nachwuchspartner

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Energetische Sanierung –Sporthalle im neuen Glanz

NEwSlEttEr dEr NdB-FirmENgruppE | Ausgabe 01/2018

10Helmholtz-ZentrumElektro- und Sicherheitstechnik aus einer Hand

lEiStuNg AuF dEr gANZEN liNiE www.ndb.de

9AusbildungsabschlussNDB – Nur Die Besten6Nachwuchsförderung

NDB wird HSV Nachwuchspartner

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LEISTUNG AUF DER GANZEN LINIE www.ndb.de 32

// Editorial

liebe leserinnen und leser,Stabilität scheint für uns Deutsche doch immer immens wichtig zu sein. Nicht umsonst lechzten Medien und Öffentlichkeit nach der fina-len Unterschrift unter dem Koalitionsvertrag der neuen „GroKo“. Nun ist sie da, keine Liebesheirat und irgendwie wenig Neues, auch wenn ein paar neue Gesichter in den Ministerien aufgetaucht sind. Festzu-halten bleibt, dass die größten Ausgabenpläne in der Geschichte der Bundesrepublik die ungeliebten Partner haben zueinander finden las-sen. Geld verteilen scheint auch Wähler zu fangen. Schade nur, dass dabei niemand an die Jugend denkt: Investitionen in die Zukunft wie Infrastruktur, gesetzliche und private Altersvorsorge, Bürokratie-abbau und vor allem der konsequente weitere Schuldenabbau sind leider nicht so populär.

Beim Thema Bürokratieabbau wäre für das Handwerk eine Lockerung des Arbeitszeitgesetzes ein großer Wurf. Die starren und unflexiblen arbeitsrechtlichen Vorschriften sind schlichtweg nicht mehr zeit-gemäß, wenn Digitalisierung, Teilzeitverträge für bessere Verein- barung von Familie und Beruf sowie Homeoffice Konzepte, aber auch Themen wie der gestiegene Termindruck auf den Baustellen, kurze Reaktionszeiten insb. für sicherheitsrelevante Anlagen und die zeitli-che Optimierung von entfernt gelegenen Baustellen die Personal-politik von Unternehmen bestimmen. So würde eine Vereinfachung für Unternehmen und Beschäftigte mehr Flexibilität bringen. Doku-mentationspflichten würden verringert und dem Kunden könnte eine bessere Terminverfügbarkeit angeboten werden. Unsere Mitarbeiter

könnten von Möglichkeiten der individuellen Arbeitszeitverschie-bung und dadurch geringeren Fahrt- und sonstigen Leerzeiten profi- tieren. Somit würde die Einführung einer maximalen Wochenar- beitszeit anstatt des starren Acht-Stunden-Tages eine Investition in die Attraktivität unserer Branche darstellen.

Als klare Investition in die Zukunft, vor allem von jungen Menschen, sehen wir unser neues Engagement als Partner Nachwuchs des HSV. Ziel ist es, mithilfe der Markenreichweite des HSV in unserer Re-gion junge Menschen auf das wichtige Thema Berufsorientierung und ihre Zukunftsperspektiven aufmerksam zu machen. Wir möchten die Jugendlichen motivieren, diese Fragen mit Selbstbewusstsein und Zielorientierung anzugehen – am besten natürlich im Handwerk und bei NDB. Denn das Handwerk hat eine der besten Zukunftsperspek-tiven für junge Menschen überhaupt, gerade vor dem Hintergrund von Schlagwörtern wie Digitalisierung und Industrie 4.0. Und das gilt sowohl für die erste als für die zweite Liga ;)

die geschäftsleitungMatthias Geier

// Aktuelles

miNt-projekt bringt unternehmen und Jugendliche zusammenSeit fünf Jahren unterstützt die IHK Stade mit der Kampagne „MINTer-esse wecken – MINTalente entdecken“ ihre Mitgliedsunterneh- men bei der Suche nach den Fachkräften von morgen. Ziel der Initia-tive ist, frühzeitig ausgewählte Realschüler der achten und neunten Klassen für eine Ausbildung im MINT-Bereich (Mathematik, Informa-tik, Naturwissenschaften und Technik) zu gewinnen. NDB beteiligt sich seit vier Jahren regelmäßig mit einem spannenden Programm an der Veranstaltungsreihe. In diesem Jahr blicken von Januar bis Juli insgesamt 16 Jugendliche hinter die Kulissen von verschiedenen Un-ternehmen aus der Region, um sich ein eigenes Bild über Anforderun-gen und Karrierechancen zu machen. So schauen die Schüler auch bei NDB vorbei und lernen hier die Energiekonzepte der Zukunft kennen.

Kleine Flitzer gehen auf große FahrtMINTalente besuchen nicht nur Unternehmen, sondern werden auch praktisch richtig aktiv. Die Arbeitsgemeinschaft MINT von der Ah- lerstedter Oberschule am Auetal und dem Aue-Geest-Gymnasium Harsefeld nimmt wieder am Wettbewerb „Formel 1 in der Schule“ teil. Mit ihren Miniaturrennwagen möchten sie das Siegertreppchen erobern. Als Team „Wi vom Dörp“ waren die Mädchen und Jungen beim Wettbewerb „Formel 1 in der Schule“ zuletzt bereits bei der Deutschen Meisterschaft am Start. Das Treppchen hatten sie knapp verpasst, Platz vier war dennoch ein verdienter Lohn für die Anstren-gungen. Nun ist ihr Ziel die Teilnahme an der Weltmeisterschaft. Die Fahrzeuge konstruieren die Jugendlichen zunächst virtuell.

Sie entwickeln das Auto am Laptop mithilfe spezieller Software. Es soll möglichst aerodynamisch sein. Nach den auf diese Weise ermittelten Maßen wird der kleine Flitzer gefräst und lackiert. Als Rohstoff dient ein leichter und dennoch stabiler Kunststoff. Um die 60 Gramm wiegt ein Fahrzeug. NDB unterstützt das Projekt mit 1000 Euro. NDB-Geschäftsführer Matthias Geier und Abteilungsleiter Aldo Sahl-ke zeigen sich bei einem Besuch in der MINT-Werkstatt angetan vom Engagement der Schüler und Lehrer. „Das ist top – ich sehe hier überall motivierte Teilnehmer. Ein super Projekt“, sagt Aldo Sahlke.

// Veranstaltung

Erfolgreicher messeauftritt des E-CarportZur diesjährigen Hamburger Messe für Immobilien, Bauen & Moder- nisieren kamen rund 10.000 Besucher in die Messehallen. Vom 26. bis 28. Januar 2018 fand in den Hamburger Messehallen zum zwei-ten Mal die home², Messe für Immobilien, Bauen & Modernisieren, mit ca. 200 Ausstellern und rund 10.000 Besuchern statt. Auch NDB energieKonzepte war mit einem Stand sowie einem täglichen Vor-trag zum wiederholten Male vertreten.

Auf 10.000 Quadratmetern gab die home² einen Überblick zu den Themen der Energieeffizienz sowie über Produkte und Dienstleis-tungen rund um den Bau, den Kauf oder die Modernisierung einer Immobilie als auch den aktuellen Stand der E-Mobilität. Somit bil-dete die Ausstellung das gesamte Themenspektrum rund um Immo-bilien so umfassend ab wie keine andere Messe in der Metropolre-gion. Die Nutzung erneuerbarer Energien sowie Energieoptimierung in Neu- oder Bestandsanlagen und -gebäuden ist Bestandteil des Leistungsspektrums der NDB energieKonzepte GmbH, die mit einem

breit aufgestellten Angebot auf der Messe vertreten war. Im Zusam-menhang mit dem aktuellen technischen Stand der Photovoltaik-, BHKW- und Solarstromspeichertechnik wurden ebenfalls die der-zeitigen Möglichkeiten bezüglich Förderungen sowie Einspeise- vergütung der jeweiligen Systeme aufgezeigt. Einen großen Stellen- wert nahm das Thema Elektromobilität auf der Ausstellung ein. Hierzu präsentierte NDB energieKonzepte das E-Carport, welches ebenfalls im täglichen Vortrag des home²-Forums vorgestellt wurde, sowie den aktuellen Stand und Rahmenbedingungen der Ladetech-nik für die Elektromobilität. Mit entsprechenden Unterlagen und Musterobjekten wurde das gesamte Repertoire vor Ort vorgestellt und über Kombinationsvarianten durch die anwesenden Fachleute detailliert informiert. Die nächste home² findet voraussichtlich vom 25. bis 27. Januar 2019 auf dem Gelände der Hamburg Messe statt. Auch hier wird wieder seitens der NDB energieKonzepte der Fokus auf Energieeffizienz sowie E-Mobilität gelegt werden.

Eric Schuldt

Simone Helck

Quelle: HSV

Quelle: Stader Tageblatt

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// Referenz

// Weiterbildung

individualdekor verleiht Stader Sporthalle neuen Charakter

Zwei weitere Studiengänge im Angebot

Das heutige Vincent-Lübeck-Gymnasium wurde 1863 als „Städ-tische Töchterschule“ in Stade gegründet. Aufgrund der begrenzten Räumlichkeiten erfolgten diverse Umzüge innerhalb Stades, bis das Gebäude 1974 in der Glückstädter Straße 4 bezogen wurde. Ihren heutigen Namen erhielt die Schule im Jahr 1994.

Wir erhielten im Juni 2017 den Auftrag für die Verkleidung der Betonfertigteilelemente des Schulgebäudes und der Sporthalle mit einer vorgehängten hinterlüfteten Fassade. Die im Zuge der Neugestaltung der äußeren Gebäudehülle anfallenden Betonin-standsetzungs- und Abdichtungsarbeiten führt unsere Schwester-firma Norddeutsche Bausanierung aus. Die Wandflächen wurden mit großformatigen Fassadentafeln des Herstellers Fundermax auf einer Alu-Unterkonstruktion mit einer sichtbaren Nietbefestigung beklei-det. Bekleidet wird an dem Schulgebäude eine Fassadenfläche von ca. 1100 m² in dem Farbton 0776 NT concrete grey. Die Abnahme der Sporthalle mit einer Gesamtfläche von ca. 940 m² fand bereits am 14.02.2018 statt.

Für die Kantteile, z. B. Attikaabdeckung, Fensterbänke und Fen-sterstürze wurden ca. 1000 m² Rohmaterial in dem Farbton RAL 5000 (violettblau) bestellt und an unserer hauseigenen Kantbank hergestellt. Ein Highlight findet sich zudem an der Sporthalle auf der Nordseite wieder. Als Individualdekor wurde ein Pixelbild mit Sportlern als Druck auf die Fassadentafeln gewählt. Das Original-motiv mit dem Namen „INSPIRING PEOPLE, INSPIRING SPORT - Motivation für Mensch und Sport“ wurde von der Loughborough University Sports Technology Institute angefertigt und in Koop-eration mit Frau Petra Schlichting vom Amt für Gebäudewirtschaft des Landkreises Stade und dem Architekturbüro Mügge reproduziert. Der Druck des Designs kann auf Einzelplatten oder, wie bei diesem

Motiv, über mehrere Platten hinweg erstellt werden. So entsteht eine optische Wirkung, die der Sporthalle einen einzigartigen Cha- rakter verleiht. Das Individualdekor umfasst eine Fläche von ca. 330 m². Die Entwurfsverfassung und Bauleitung unterlag dem Architek-turbüro Dipl.-Ing. Bernd Mügge - Architekt BDA und Bausachver-ständiger, mit Sitz in Hammah in der Samtgemeinde Himmelpforten.

Aufgrund der tollen Arbeit unseres Teams unter der Führung des Projektleiters Jürgen Radtke tritt das Gymnasium zukünftig äußerst lebendig und einzigartig in Erscheinung. Ein besonderer Dank gilt unseren Monteuren Björn Antons, Andreas Brandt, Timo Bunge, Jakob Ejne, Alexander Karsten, Gerd Krönke, Karl-Heinz Norden, Hinrich Stelling und Dennis Zuleger.

technischer StudiengangElektrotechnik › Dauer: 6 Semester › Abschluss: Bachelor of Science › Hochschule: TU Hamburg-Harburg

Die Elektrotechnik ist nach dem Maschinen- und Anlagenbau der zweitgrößte Industriezweig und eine der größten Exportbranchen in Deutschland. Typisch für dieses Gebiet ist seine fachliche Brei-te, die in kaum einem anderen Bereich zu finden ist. Ein weiteres Merkmal ist der rasche Wandel in Anwendung und Methoden. Ge-meinsam mit der Technischen Universität Hamburg-Harburg bietet NDB an, diese vielfältigen Einsatzmöglichkeiten der Elektrotechnik kennenzulernen und fachspezifische Kompetenz in Kombination mit anspruchsvoller Theorie und facettenreicher Praxis zu erlangen. Der konsekutive Bachelor-Studiengang Elektrotechnik an der TUHH ver-mittelt die Breite und Tiefe des Fachgebietes und in den Praxispha-sen erfolgt eine intensive Mitarbeit in der Montage, Projektierung und Projektabwicklung bei NDB. Für die Mitarbeit in unserem Unter-nehmen während der Praxisphasen ist es von Vorteil, Erfahrungen im Elektrogewerbe durch längere Praktika oder eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/-in zu besitzen. Detaillierte Informati-onen zu Studienmodulen, Lernzielen und Lehrinhalten erhalten Sie unter: www.tuhh.de

technischer Studienganggebäudetechnik und -automation › Dauer: 7 Semester › Abschluss: Bachelor of Engineering › Hochschule: hochschule 21

Neubau und Modernisierung von Gewerbe- und Industrieimmobili-en sowie öffentlichen Gebäuden wie Krankenhäusern und Verwal-tungen stellen organisatorisch und technische Herausforderungen dar. Der Studiengang „Gebäudetechnik und -automation“ umfasst Grundlagen aus den Disziplinen Bauwesen und Mechatronik sowie umfangreiche Spezifika der Gebäudetechnik. Ingenieure und Inge-nieurinnen der Gebäudetechnik und -automation sind Spezialisten in der Planung und Konzeption technischer Anlagen in Gebäuden. Dabei erarbeiten sie wirtschaftliche, betriebssichere und umwelt-freundliche Lösungen. Die intensive Mitarbeit bei NDB in den Be-reichen Elektrotechnik bzw. Anlagen- und Heizungstechnik während des Studiums schafft eine tragfähige Basis für sehr gute berufliche Perspektiven. Detaillierte Informationen zu Studienmodulen, Lern-zielen und Lehrinhalten erhalten Sie unter: www.hs21.de

Im dualen Studium verbinden sich zwei von Deutschlands feinsten Bildungseinrichtungen, Unternehmen und Hochschulen. Das Prinzip des dualen Studiums leitet sich aus den bewährten Wurzeln der allgemeinen Berufsausbildung in Deutschland ab, bei der die Auszubildenden im Lehrbetrieb und in der Berufsschule lernen und so Praxis und Theorie im Wechsel erfahren. Ein duales Studium ist eine interessante Alternative für junge Menschen, die sich nicht ausschließlich auf Praxis oder Theorie festlegen wollen: Ihnen verschafft die Doppelquali-fikation in einem zeitlich überschaubaren Rahmen eine Perspektive. Gemeinsam mit der Hochschule 21 und der Technischen Universität Hamburg-Harburg bieten wir diese zwei neuen Studiengänge, zusätzlich zu den drei bestehenden, an:

// Veranstaltung

das Energiekonzept

Steigende Energiepreise sind längst kein notwendiges Übel mehr. Ausgeklügelte Konzepte, speziell auf Ihre Anforderungen abges-timmt, reduzieren Ihre Strom- und weiteren Energiekosten erheb- lich. Energiemonitoringsysteme sind der Anfang zur dauerhaften Energieeinsparung. Sind Verbräuche erst einmal sichtbar, können sie auch beeinflusst werden. Dort, wo Energie gebraucht wird, wird deren Einsatz gesichert – wo man auf sie verzichten kann, wird der Einsatz optimiert.

Beim NDB Energieforum zeigten die Experten von NDB und deren Partner, wie das optimale Energiekonzept wirtschaftlich sinnvoll er-reicht werden kann. In der mehrteiligen spannenden Vortragsreihe wurden Einblicke in die wichtigsten Themen der Energieoptimierung vermittelt. Über die praktischen Einsatz- und Anwendungsmöglich-keiten haben sich unsere Teilnehmer während des Seminartages an Musterobjekten und an laufenden Anlagen informiert.

Über das gymnasium:> Gründung: 1863 > Eines von zwei Gymnasien in der Hansestadt Stade > ca. 1260 Schüler und ca. 115 Lehrkräfte> Klassenstufen 5 bis 13

Über das projekt:> Auftraggeber: Landkreis Stade> Planverfasser und Bauleitung: Dipl.-Ing. Bernd Mügge – Architekt BDA> ca. 2000 m² Wärmedämmung> ca. 2040 m² Fassadentafeln, davon ca. 330 m² Individualdekor, Grafik: Sportler> Kantteile Schule ca. 1550 lfdm> Kantteile Sporthalle ca. 256 lfdm

Fakten

Lena Schembacher

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// Aktuelles

NDB TECHNISCHE SYSTEME wird offizieller Partner des HSV-Nachwuchses

Wahrlich nicht jeder erste Gedanke an den Hamburger Sportverein ist in aktuellen Zeiten positiv behaftet, befindet sich der Verein doch in einer sportlich brisanten Situation. Doch blickt man über den Tellerrand hinaus, gibt es aktuell ein regelrechtes Feuerwerk der Erfolge bei dem Nordklub – Spieler in lässiger Jubelpose, Der-bysiege, Torfabrik Arp und Tabellenplatzierungen unter den Top 3. Die Rede ist hier von „Unseren Jungs“, dem Nachwuchs des Vereins. Die Mannschaften der U17, U19 und U21 erleben in dieser Saison einen regelrechten Höhenrausch und belegen in ihren Spielklassen die Plätze 1-3.

warum nicht auf den Nachwuchs setzen?Die Transfersummen steigen immer weiter, nicht jeder Fußballver-ein kann und will dieses Millionen-Spiel auf Dauer mitspielen und warum nicht die Früchte vor der Haustür ernten?! Beim HSV sind bereits mehrere Spieler auf dem Sprung in die Bundesligamann-schaft. Eines der bekanntesten Talente ist Jann-Fiete Arp. Solche Spitzenerfolge in der Nachwuchsarbeit sind nicht selbstverständlich, hinter ihnen stecken 5-6 Jahre harte Arbeit. Mit dem Bau der Ale- xander-Otto-Akademie (Nachwuchsleistungszentrum) hat der HSV die Infrastruktur für die jungen Spieler erheblich verbessert, auch eine Stellschraube, die über Erfolg und Misserfolg entscheidet.

Spiegelt man die Situation des Personalmangels im Profi-Fußball auf den Fachkräftemangel im Handwerk, lassen sich schnell Paral-lelen ziehen. Die Rückmeldungen auf Fachkräfte-Stellenanzeigen sind teilweise sehr ernüchternd. Darüber hinaus wissen wir als Familienunternehmen ganz besonders, wie wichtig die gemeinsame Identifikation, Wertegemeinschaft und Philosophie in unserem NDB Team für einen nachhaltigen Erfolg sind.

Das lässt sich natürlich am besten jungen Mitarbeitern im Rahmen eines konsequenten Ausbildungskonzepts vermitteln. In seinem Nachwuchsleistungszentrum verfolgt der HSV ebenso dieses Ziel und bildet konsequent junge Spieler aus, sowohl technisch als auch im Rahmen der Klub-Philosophie. Unsere Partnerschaft in der Nach-wuchsförderung soll nicht nur die Fußballspieler unterstützen, den Sprung in den Profi-Bereich zu schaffen, sondern vielmehr auf die Parallelen zum Berufsleben und die tollen Perspektiven für junge Menschen im Handwerk bei NDB aufmerksam machen.

Zur Rückrunde der Saison 2017/2018 unterstützen wir den HSV als „Offizieller Supplier“ und – mit Fokus auf den Nachwuchs – als

„Partner Nachwuchs“. Besonderer Bestandteil der Partnerschaft ist neben den gemeinsamen Workshops mit Schülern die Logo-Präsenz auf dem Ärmel der Nachwuchs-Mannschaften aus dem Leistungs-bereich (U16, U17, U19 und U21).

Der Leiter des HSV-Nachwuchsleitungszentrums, Dr. Dieter Gudel, freut sich über uns als neuen Partner: „Uns ist es immens wichtig, Partner an unserer Seite zu wissen, die unsere Werte und Ausbil-dungsphilosophie verkörpern. NDB weiß als Familienunternehmen, wie wichtig ein familiärer, gemeinschaftlicher und dennoch leis-tungsorientierter Umgang miteinander ist. Außerdem haben wir mit NDB jetzt auch noch eine weitere Möglichkeit, unseren Spielern einen Einblick in eine andere Arbeitsumgebung zu geben. Das ist für alle ein starker und guter Mehrwert.“

Standbein & SpielbeinNur ein geringer Bruchteil der vielen Nachwuchstalente schafft den Sprung in den Profifußball. Daher setzt der HSV auf eine ganz- heitliche Ausbildung. Neben der fußballerischen Förderung ist die Erreichung eines Schulabschlusses ein elementarer Bestandteil der Ausbildungsphilosophie. Wer den Sprung nicht schafft, wird sich die Frage nach einem Ausbildungsberuf oder Studium stellen. Die Zusammenarbeit mit dem HSV sieht vor, dass wir den jungen Men-schen einen Einblick in unsere Ausbildungsberufe geben oder sogar den Start in eine Ausbildung ermöglichen. Ersteres möchten wir durch gemeinsame Seminare erreichen. Dabei erhalten nicht nur

die Spieler einen Blick in den Alltag eines Azubis, sondern auch unser Nachwuchs einen Einblick in das Leben eines HSV Young Ta- lent. Die Parallelen gehen nämlich doch weiter, als man vermutet. Auch im Handwerk zählen Erfahrung, Qualität und optimales Timing zu den entscheidenden Faktoren für ein erfolgreiches Projektman-agement. Unsere Meister, Ingenieure und Fachplaner ermitteln in enger Abstimmung mit unseren Kunden stets die optimale Lösung für individuelle Vorstellungen und Anforderungen. Von diesen individuell abgestimmten Leistungspaketen sollen auch die Schulen aus der Region profitieren. Verschiedene Veranstaltun-gen zu den Themen Berufsorientierung, Selbstständigkeit und Lehren aus dem Sport für den Alltag sollen auch hier die Parallelen aufzeigen. Nicht nur ein Sportler muss sein Spielfeld und die opti-male Position auf diesem finden, auch ein Schüler muss sich die Frage nach dem Ausbildungsberuf und Unternehmen stellen, Regeln befolgen, Disziplin an den Tag legen und sich durchsetzen. Dafür werden Spieler, Trainer, Psychologen und Pädagogen des HSV-Nach-wuchses die Schulen besuchen und den Schülern einen Einblick in die Nachwuchsarbeit geben. Im Gegenzug wird es auch Besuche beim HSV geben, mit Vorträgen und Einblicken hinter die Kulissen.

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Simone Helck

Quelle: HSV

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NACHHERVORHER

VORHER NACHHER

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// Referenz

Kernsanierung eines Altländer Bauernhauses von 1859 in Jork In Kooperation mit dem Zeichenbüro Lindemann wurde bereits 2015 die Planung für die Sanierung des unter Denkmalschutz stehenden Bauernhauses im Alten Land durchgeführt. Nach den Wünschen der Auftraggeber wurde zunächst planerisch ein neues 180 m2 großes Eigenheim im Erdgeschoss geschaffen und die benötigten Geneh- migungen eingeholt. Die Planung besagte: alles neu, außer die Außenwände, zwei tragende Innenwände, die Holzbalken der De- cken- und Dachkonstruktion und das Reetdach.

Die Norddeutsche Bausanierung wurde mit den Rohbauarbeiten sowie im Nachgang mit den Putz- und Estricharbeiten beauftragt. Zunächst mussten aber dennoch zwei vermoderte Holzbalken in der Erdgeschossdecke ausgetauscht werden. Für die Zimmerei Hans-Heinrich Draack (HHD) aus Wischhafen eine besondere Her-ausforderung, da die immens schweren Balken im Haus nur per Hand und Kettenzügen bewegt werden konnten. Hinzu kamen die tradi-tionellen Anschlüsse, bei denen keine metallischen Verbindungsmit-tel verwendet wurden.

Wir begannen im Dezember 2016 mit einer Horizontalsperre in den verbliebenen Außen- und Innenwänden gegen aufsteigende Feuchtigkeit. In einer der tragenden Innenwände wurde ein 3,20 m breiter Durchbruch hergestellt. Für die Standsicherheit des Gebäudes wurde an dieser Stelle ein Rahmen aus Stahlträgern und -stützen sowie zwei zusätzlichen Einzelfundamenten hergestellt. Auf ca. 80 % der Grundfläche wurde eine neue 20 cm starke Stahlbeton-sohle mit darunter verlegter Dämmung geschüttet. Diverse Tür- und Fensteröffnungen wurden neu hergestellt, verschlossen, verkleinert oder vergrößert.

An allen Öffnungen wurden die einst verschlossenen Stichbögen und an einigen auch der Stuck an den Außenfensterbänken wiederherge- stellt. Für die energetische Aufwertung wurde im gesamten Wohn-bereich eine Multipor-Innenwanddämmung aufgebracht. Danach wurden die neuen Trennwände gemauert und alle Innenwände ver-putzt. Zu guter Letzt wurde nach bauseits verlegten Installationslei-tungen und Fußbodenheizung der Estrich eingebracht.

Mit Stolz konnten wir das Projekt im November 2017 abschließen, nachdem wir im Sommer einen fast 4 Monate langen Baustillstand hatten, da es Verzögerungen beim nicht in unserem Verantwortungs-bereich liegenden Fenstereinbau gab. In Eigenregie des Bauherrn folgen in Anschluss an unsere Arbeiten nun noch die restlichen Aus-baugewerke Fliesen, Maler, Sanitär und Küche.

Fakten

Über das wohnhaus:> Wohnfläche: 180 qm> Bauvolumen: 140.000 €> Bauzeit: 7 Monate> Arbeit: 2.400 Stunden

Über das projekt:> Hans-Heinrich Draack: Zimmerei> Norddeutsche Bausanierung GmbH & Co. KG: Abdichtung, Stahlbeton, Mauerwerk, Innendämmung, Putz, Estrich

Heike Doll

// Mitarbeiter

Ehrung der innungsbestenKauffrau für BüromanagementGanz nach dem Motto „Das Handwerk braucht solche jungen und talentierten Nachwuchs- kräfte“ wurden am Samstag, den 25. No-vember 2017, auf dem Handwerksforum 2017 die Jungmeister und Innungsbesten geehrt; darunter unsere ehemalige Auszu-bildende Rebecca Fröhlich im Ausbildungs- beruf Kauffrau für Büromanagement.

Frau Fröhlich hat ihre Berufsausbildung am 01. August 2014 in unserer Unternehmensgruppe begonnen. Viel Engagement und eine tiefgründige Vermittlung der Ausbildungsinhalte durch unsere Fachabteilungen zusammen mit Frau Fröhlichs Ehrgeiz und stets großem Interesse an die einzelnen Tätigkeitsbereiche ermöglichten diesen erfolgreichen Abschluss. Einhergehend mit ihren guten, so-wohl schulischen als auch betrieblichen Leistungen konnte sie ihre Berufsausbildung verkürzen und beendete diese im Januar 2017. Wir beglückwünschen Frau Fröhlich zu dem erfolgreichen Abschluss und wünschen ihr bei ihrem weiteren beruflichen Lebensweg bei der Fir-ma Hörmann alles Gute und weiterhin viel Erfolg.

Zu der Ehrung der Innungsbesten gehören die Besten des Jahrgangs unterschiedlicher Ausbildungsberufe des Handwerks. So wurde ebenfalls unser dualer Student Herr Kenny-Tim Brünjes ausgezeich-net. Auch ihn beglückwünschen wir zu seinem sehr guten Abschluss seiner Berufsausbildung als Zimmerer und wünschen ihm für sein duales Studium zum Bachelor of Engineering – Bauingenieurwesen viel Erfolg.

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizu-ngs- und KlimatechnikAbschluss mit Traumnoten – darüber konnte sich Johannes Elfers freuen. Nach der 3,5-jährigen Ausbildung zum Anlagen-mechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik bei der Johs. Seufert + Sohn GmbH hat Herr Elfers am 16. Januar 2018 seine Gesellenprüfung sehr erfolgreich

abgeschlossen. Schon während seiner Ausbildung hat er großes Interesse, Geschick und Talent bewiesen, was sich in seinen Ab-schlussnoten von 1 in der Theorie und 2 in der Praxis widergespiege-lt hat. Damit ist Herr Elfers als Innungsbester des Abschlussjahr-gangs 2018 hervorgegangen. Zu dieser herausragenden Leistung gratulieren wir herzlich und wir freuen uns sehr darüber, dass Herr Elfers weiterhin unserem Team erhalten bleibt. Mittlerweile ist er schon eigenständig im Bereich der Kesselsanierung tätig und wir dürfen gespannt sein, was noch kommen wird.

leistungswettbewerb Elektroniker für Energie- und gebäudetechnikIm Rahmen des Leistungswettbewerbs des Deutschen Handwerks 2017 haben die Kammern Rostock und Schwerin unseren Lehrling Marco Sarter zum 2. Platz-ierten im Ausbildungsberuf Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik ermittelt. NDB gratuliert zu dieser hohen Ehrung.

Aline Scholz

// Mitarbeiter

Ausbildung beendet

Elektroniker für Energie- und gebäudetechnikLeon Friese, Thorsten Söhl, Maximilian Giede, Marvin Dost, Malte Fiesel und Fridolin String (von links nach rechts) haben ihre Ausbil-dung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik am Standort Stade erfolgreich abgeschlossen. Wir gratulieren zur bestandenen Gesellenprüfung und freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammen- arbeit.

Kauffrau/Kaufmann für BüromanagementFrau Sandra Preiss vom Standort Schwerin und Herr Christoph Löh vom Standort Stade konnten ihre Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kauf- mann für Büromanagement erfolgreich abschließen. Beide konnten ihre Ausbildungszeit auf 2,5 Jahre verkürzen. Zu dieser besonderen Leistung gratulieren wir herzlich!

Frauke Seufert

Hendrik Schöndube

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// Mitarbeiter

JubilareNdB ElEKtrOtECHNiK gmbH & Co. Kg, Stade

20 Jahre+ Cornelis Jonker (02.03.1998)

NdB ElEKtrOtECHNiK gmbH & Co. Kg, Nl werder20 Jahre

+ Thomas Lagodny (05.01.1998)+ Maik Martin (16.03.1998)

JOHS. SEuFErt + SOHN gmbH, Stade20 Jahre

+ Frauke Seufert (01.02.1998)40 Jahre

+ Bernd Kahrs (01.02.1978)

Wir gratulieren herzlich und freuen uns auf eine weiterhin erfolg- reiche Zusammenarbeit.

Einer von uns

Zum Karrierestart von Manfred Zyber müs-sen wir in das Jahr 1989 zurückblicken. Während einige seiner Kollegen zu die-sem Zeitpunkt nicht mal geboren waren,

startete Manfred Zyber seine Laufbahn bei der NDB Bautechnik als Platzmeister. Jahre später wechselte er von der Montage für Wand-, Akustik- und Deckenbau in die Projektabwicklung und bil-dete sich fortan kontinuierlich weiter, z. B. als zertifizierte Brand-schutzfachkraft. Mit seiner ruhigen und besonnenen Art und ins-besondere seinem breitgefächerten Sachverstand ist er ein sehr geschätzter und wertvoller Kollege und garantiert jederzeit eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Architekten.

mANFrEd ZyBEr

Helmholtz-Zentrum geesthacht – Zentrum für material- und Küstenforschung

// Referenz

Lena Schembacher

Drei Ecken, zwei Institute, ein Zentrum: Der Neubau des „Poly-mer and Hydrogen Technology Centre (PHTC)“ auf dem Gelände des Helmholtz-Zentrums Geesthacht bietet beste Voraussetzungen für die Erforschung und Weiterentwicklung zukunftsweisender und in-novativer Technologien.

Als Mitglied der größten deutschen Wissenschaftsorganisation, der Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren, leistet das Helmholtz-Zentrum Geesthacht mit seinen langfristig angelegten Schwerpunkten Werkstoff- und Küstenforschung substanzielle Bei-träge zur Klärung großer und drängender Fragen von Gesellschaft, Wissenschaft und Wirtschaft.

Die Investitionen in das PHTC betragen insgesamt rund 8 Millionen Euro und werden aus Eigenmitteln getragen. Davon fallen ca. 1,5 Millionen für die Ausstattung der Labore an. Die Planung erstellte das Büro der Kieler schmieder.dau.architekten. Das Helmholtz-Zen-trum Geesthacht trägt nachhaltig zur Entwicklung einer auf Wissen-schaft basierten Gesellschaft und Ökonomie bei. Als Teil der Helm-holtz-Gemeinschaft steht die Arbeit in der Tradition des großen Naturforschers Hermann von Helmholtz (1821-1894).

Der Aufgabenschwerpunkt für NDB auf dieser Baustelle lag ganz klar in der Umsetzung der hohen Sicherheitsstandards für das Helmholtz-Zentrum, vor allem aber zur Absicherung des Gebäudes sowie seiner Mitarbeiter. Um den größtmöglichen Schutz zu gewährleisten, waren umfangreiche Installationen hinsichtlich

der zukünftigen Nutzung notwendig. Explizit das Arbeiten mit ex-plosiven Gasen erfordert zwingend eine zuverlässige Funktion zur Meldung und Abschaltung der Anlagen. Besondere Anforderungen stellte die Ausstattung der Labore. Sensible Bereiche wurden hier als EX-Schutzzonen ausgewiesen und mussten dementsprechend berücksichtigt werden.

Zusammengefasst standen für NDB die Elektroanlagen, Brandmelde- und Rauchwarnanlagen, Blitzschutz und Sicherheitsbeleuchtung sowie die Errichtung einer Gaswarnanlage auf dem Bauprogramm. Eingesetzt wurden zuverlässige Produkte, unter anderem von Sie-mens, CEAG und D+H.

Fakten

Über das unternehmen:> Forschungszentrum in Form einer GmbH> Biomaterial-, Polymer-, Werkstoff- und Küstenforschung> Climate Service Center Germany (GERICS)> 1 von 18 Mitgliedern in Deutschland

Über das projekt:> Gesamtinvestitionssumme ca. 8 Millionen Euro> Bauzeit von Januar 2016 bis Dezember 2017> NDB Leistungsumfang ca. 500.000 Euro> Im Einsatz 2 Monteure / 2 Auszubildende

NdB ElEKtrOtECHNiK gmbH & Co. Kg, Stade+ Heiko Matthias (01.01.2018) im Bereich Projektabwicklung Blitzschutz+ Christian Schuster (01.01.2018) im Bereich Vertrieb Elektro- technik+ Christoph Tiedemann (19.02.2018) im Bereich Montage Elektrotechnik+ Slawomir Lidzbarski (26.02.2018) im Bereich Montage Elek- trotechnik

NdB ElEKtrOtECHNiK gmbH & Co. Kg, Nl Schwerin + Thomas Eikholt (01.01.2018) im Bereich Montage Blitzschutz

NdB BAutECHNiK gmbH & Co. K, Stade+ Christoph Löh (01.02.2018) als kfm. Sachbearbeiter+ Faysal Sulaiman (01.03.2018) Einstiegsqualifizierung Trockenbau+ Marcel Nordt (01.03.2018) im Bereich Montage Fassadenbau

EFA ElEKtrO- uNd KOmmuNiKAtiONStECHNiK gmbH & Co. Kg, Berlin

+ Larena Petervari (01.01.2018) als kfm. Büroleitung

JOHS. SEuFErt + SOHN gmbH, Stade+ Lennart Schröder (01.01.2018) als kfm. Sachbearbeiter+ Peter Jarck (01.02.2018) im Bereich Projektabwicklung+ Christoph Wohlers (01.03.2018) im Bereich Montage Heizung, Sanitär+ Omar Ibrahem (01.03.2018) Einstiegsqualifizierung Anlagen-

mechaniker

NdB ElEKtrO- uNd KOmmuNiKAtiONStECHNiK gmbH, Schwerin + Evelyn Höhn (05.03.2018) als kfm. Sachbearbeiterin

Wir begrüßen unsere neuen Mitarbeiter ganz herzlich und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Allen einen guten Start bei NDB.

// Mitarbeiter

Neue mitarbeiterQuelle: Burkhard Kuhn (Luftbild); Lisa Wischnewski (kl. Bild)

Anett Schnoor

// Weiterbildung

prüfung bestanden

// Mitarbeiter

wolfgang gehlken im ruhestand

NdB ElEKtrOtECHNiK gmbH & Co. Kg, StadeAnfang diesen Jahres hat unsere Kollegin Aline Scholz aus der

Lohnbuchhaltung ihre Prüfung als Fachkraft für Personalwesen

erfolgreich bestanden.

Zu dieser besonderen Leistung gratulieren wir herzlich!

Stets gut gelaunt, voller Elan und immer einen lockeren Spruch auf den Lippen war Wolfgang seit April 1999 bis Novem-ber 2017 für insgesamt ca. 18 Jahre, 6 Monate und 29 Tage hauptsächlich als Servicetechniker für Brandmeldeanlagen tätig.

Kunden und Kollegen schätzten seine angenehme und hilfsbereite Art. Aufgrund seiner Vielseitigkeit und seiner Fachkompetenz gelang es ihm, auch in haarsträuben Situ-ationen jederzeit den Überblick zu behalten. Mit seinem wohlver-dienten Renteneintritt, der Countdown konnte zuletzt täglich bei ihm erfragt werden, dürfen sich seine Kollegen noch lange auf die Frage gefasst machen: „Ist der nette Herr Gehlken schon im Ruhestand?“

Auf seinem Terminkalender steht ab sofort: „Familie und Garten“ anstatt „Störung/Wartung/Service“. Bis auf weiteres bleibt er uns erfreulicherweise als „Teilzeitrentner“ erhalten. Vielen Dank für deinen unermüdlichen Einsatz und denk immer dran „Wartung“ kommt von „warten“. Tschüss deine SWS-ET und Brandmelder.

René Gohs

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Blitzschutzplanung und -ausführung, dem Wand- und Deckenbau, dem baulichen Brand-

schutz, dem Fassadenbau, der Bausanierung bis hin zu Maßnahmen der Energieoptimierung und

Installation moderner Heizsysteme.

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