Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab?

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1 2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD 1) Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab? Verknüpfung von hochschuldidaktischen Aspekten mit Personal- und Organisationsentwicklung Arbeitsgruppe: 6.3 Innovative Formate

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2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD

1) Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab?

• Verknüpfung von hochschuldidaktischen Aspekten mit Personal- und Organisationsentwicklung

Arbeitsgruppe: 6.3 Innovative Formate

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2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD

2) Welche Unterschiede und Herausforderungen sind zu beobachten bzw. zu erwarten?

• Zusammenwirken von Hochschuldidaktik und Verwaltung in Bezug auf Personal- und Organisationsentwicklung

• Personalentwicklung für prekäre Beschäftigungsverhältnisse

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3) Wie kann die weitere Bearbeitung des Themas erfolgen - in der Arbeitsgruppe und darüber hinaus?

• Erstellung einer Profilelandkarte, z. B. die Karte auf der dghd-Homepage weiterentwickeln

• Unterschiedliche Personalentwicklungskonzepte für unterschiedliche Statusgruppen