Post on 18-Sep-2018
1 BeneVit Gruppe 2018
Ambulante Individualität
und
stationäre Sicherheit
vom Modell
zur
praktischen Umsetzung
2 BeneVit Gruppe 2018
BeneVit Gruppe
Dienstleistungsspektrum an 30 Standorten in 5 Bundesländer für ca. 3.700 Kunden
Mitarbeiter aktuell: 2.000 - davon rund 170 Auszubildende
Firmensitz: Mössingen (Landkreis Tübingen), Baden-Württemberg
alleiniger geschäftsführender Gesellschafter: Kaspar Pfister
BeneVit die Leistungspalette
• Ambulante Dienste
• Betreutes Wohnen
• Tagespflege
• Nachtpflege
• Kurzzeitpflege
• Dauerpflege
• Catering
3 BeneVit Gruppe 2018
Versorgung pflegebedürftiger Menschen
und wie sieht die Zukunft aus?
• Bis 2050/2060 massiv zunehmender Bedarf an pflegerischen Dienstleistungen
• Bis 2030 werden rund 200.000 VK Pflegefachkräfte fehlen;
zuzüglich Hilfskräfte, Hauswirtschaft, Betreuung werden dies rund 480.000
VK-Stellen im Pflegebereich sein – und in der restlichen Wirtschaft?
• der Pflegeversicherung fehlen 2030 ca. 8 Milliarden pro Jahr (IW)
(Einnahmen 2016: ca. 32 Milliarden €; Fehlbetrag 2030: ca. 25%)
• Der GKV fehlen 2030 ca. 36 Milliarden pro Jahr (IW)
(Einnahmen 2016: ca. 205 Milliarden €; Fehlbetrag 2030: ca.18 %)
• um den heutigen Stand zu halten müssen künftig über 50% des
Bruttoeinkommens für die Sozialversicherungsbeiträge
aufgewendet werden
… und die Antwort der Politik:
4 BeneVit Gruppe 2018
PSG II
€1.064,00 €689,00
€500,00
€205,00 €134,44 €134,44
€135,00
€125,00
€-
€500,00
€1.000,00
€1.500,00
€2.000,00
€2.500,00
€3.000,00
€3.500,00
€4.000,00
stationär ambulant stationär ambulant stationär ambulant
Stufe 1 Grad 2 Grad 3
LEISTUNGEN DER SOZIALVERSICHERUNG
STATIONÄR UND AMBULANT
AM BEISPIEL PS 1
Sachleistung §§36, 43 SGB XI Tagespflege §41 SGB XI
Behandlungspflege SGB V Wohngruppenzuschlag §38a SGB XI
Kurzzeitpflege §42 SGB XI Verhinderungspflege §39 SGB XI
Betreuungsleistungen §§45, 43 SGB XI
1.199,00 €
1.887,88 €
5 BeneVit Gruppe 2018
PSG II
€1.064,00 €689,00 €770,00 €689,00
€689,00 €500,00
€400,00 €205,00
€205,00
€134,44
€134,44
€134,44
€134,44
€135,00
€125,00
€135,00
€125,00
€-
€500,00
€1.000,00
€1.500,00
€2.000,00
€2.500,00
€3.000,00
€3.500,00
€4.000,00
stationär ambulant stationär ambulant stationär ambulant
Stufe 1 Grad 2 Grad 3
LEISTUNGEN DER SOZIALVERSICHERUNG
STATIONÄR UND AMBULANT
AM BEISPIEL PS 1
Sachleistung §§36, 43 SGB XI Tagespflege §41 SGB XI
Behandlungspflege SGB V Wohngruppenzuschlag §38a SGB XI
Kurzzeitpflege §42 SGB XI Verhinderungspflege §39 SGB XI
Betreuungsleistungen §§45, 43 SGB XI
1.199,00 €
1.887,88 €
905,00 €
2.376,88 €
6 BeneVit Gruppe 2018
PSG II
€1.064,00 €689,00 €770,00 €689,00
€1.262,00 €1.298,00
€689,00
€1.298,00
€500,00
€400,00
€500,00
€205,00
€205,00
€205,00
€134,44
€134,44
€134,44
€134,44
€134,44
€134,44
€135,00
€125,00
€135,00
€125,00
€135,00
€125,00
€-
€500,00
€1.000,00
€1.500,00
€2.000,00
€2.500,00
€3.000,00
€3.500,00
€4.000,00
stationär ambulant stationär ambulant stationär ambulant
Stufe 1 Grad 2 Grad 3
LEISTUNGEN DER SOZIALVERSICHERUNG
STATIONÄR UND AMBULANT
AM BEISPIEL PS 1
Sachleistung §§36, 43 SGB XI Tagespflege §41 SGB XI
Behandlungspflege SGB V Wohngruppenzuschlag §38a SGB XI
Kurzzeitpflege §42 SGB XI Verhinderungspflege §39 SGB XI
Betreuungsleistungen §§45, 43 SGB XI
1.199,00 €
1.887,88 €
905,00 €
2.376,88 €
1.397,00 €
3.694,88 € Ambulant:
+ Übernahme sämtlicher Hilfsmittel
+ Zuschuss für Umbaumaßnahmen
7 BeneVit Gruppe 2018
- Annahme: Die Absicht der Politik wird Realität und 100.000 Menschen, die bisher stationär versorgt wurden, bleiben zuhause, gehen in die Tagespflege oder wohnen in betreuten Wohnungen mit Tagespflege: - Leistungen SGB Beispiel PG III
- SGB XI ambulant 1.298,00 € - SGB XI Tagespflege 1.298,00 € - SGB V Behandlungspflege ca. 500,00 €
Summe: 3.096,00 €/Monat
- Leistungen SGB XI stationär 1.262,00 €/Monat
- Differenz 1.834,00 €/Monat
Mehraufwand der Pflege- und Krankenversicherung pro Jahr 2,2 Milliarden €
Ambulant vor stationär...
7
+ Zuschuss
bauliche
Anpassungen
+Pflegehilfsmittel
+ Kurzzeitpflege
+ …….
8 BeneVit Gruppe 2018
- Warum bekommen Bewohner stationärer Einrichtungen keine SGB V Leistungen?
- Warum sehen „Experten“ und Gesetzgeber im stationären Bewohner nur den multimorbiden, aggressiven, kontaminierten, dauerbettlägrigen Pflegefall, und nicht den autonomen Menschen?
- Warum gesteht man Angehörigen ambulant versorgter Menschen eine Verantwortlichkeit zu, die man Angehörigen stationärer Bewohner abspricht?
- Warum gibt es Geldleistung für pflegende Angehörige nur ambulant und nicht auch stationär?
Fragen im jetzigen System, ohne befriedigende
Antworten...
9 BeneVit Gruppe 2018
- Wo ist der Unterschied zwischen einer ambulanten und einer stationären WG – es handelt sich um das mehr oder weniger gleiche Klientel ?
- Warum sind wir perfekt in der Schaffung von so komplexen und undurchsichtigen Systemen, dass wir immer mehr Berater brauchen, die es erklären, sofern sie es schaffen, es zu verstehen?
- Warum darf ein pflegebedürftiger Mensch auch im Heim nicht weiter von seinem ambulanten Dienst versorgt werden?
- Warum überhaupt eine Unterscheidung
ambulant - teilstationär - stationär?
Fragen im jetzigen System, ohne befriedigende
Antworten...
10 BeneVit Gruppe 2018
THESE Eine Ambulantisierung in der bisherigen Form wird zu
einem finanziellen Kollaps der Sozialkassen führen;
alternativ massive Beitragserhöhungen und/oder eine
Absenkung der Qualität.
Bei den jetzigen Rahmenbedingungen sind wohnortnahe,
kleinere Einrichtungen im ländlichen Raum nicht mehr
wirtschaftlich darstellbar.
Pflegende Angehörige -sofern im berufsfähigen Alter-
werden in allen Wirtschaftsbereichen -auch in der Pflege-
als Arbeitskräfte fehlen.
Stationäre Pflegeeinrichtungen werden weiterhin
gebraucht, aber anders als bisher…….
Ein Beispiel ……
11 BeneVit Gruppe 2018
„Ambulantisierung der
stationären
BeneVit-Hausgemeinschaft“
die Zukunft der Altenpflege in Deutschland hat
begonnen
11
14 BeneVit Gruppe 2018
Wohnqualität
KErn
Autarke Wohnungen
mit jeweils: - Bewohnerzimmer + Bäder
- Küche
- Esszimmer
- Wohnzimmer mit
Kaminofen
- 4 Arbeitsräume inkl.
Waschraum
- Balkon oder Terrasse
15 BeneVit Gruppe 2018
Wohnqualität
Ambiente
- Keine Türschilder
- Keine Handläufe
- Keine Lichtzeichen
an Bewohner Türen
- Möblierung
- Farbe
- Pflanzen
- Textiler Bodenbelag
(alle Bereiche)
16 BeneVit Gruppe 2018
Echte Dezentralisierung
Je Wohnung
mit allen Dienstleistungen:
- Pflege & Betreuung
(Pflege aller Stufen)
- Kochen
(pro Haus 4-6
offene Küchen/
Speisepläne,
keine Essenszeiten)
- Waschen & Bügeln
der kompletten
Wäsche in jeder
Wohnung
17 BeneVit Gruppe 2018
Echte Dezentralisierung
Arbeitsplatz der
Pflege/Präsenz/Betreuung
in Wohnzimmer integriert
Medikamentenschrank
im Wohnzimmer
Präsenzkräfte übernehmen
die Rolle des pflegenden
Angehörigen als Mischung
zwischen Hauswirtschaft
und Pflegehilfskraft
18 BeneVit Gruppe 2018
Alltag als Therapie
Normalität
- Bewohner übernehmen
Alltagsgestaltung und
bestimmen Tagesablauf
- Bewohner sind in alle
Tätigkeiten eingebunden
und können mithelfen,
sofern gewünscht
und möglich
- Bewohner fühlen sich
gebraucht
- Bewohner übernehmen
eigenverantwortlich Aufgaben
Förderung
- der Fähigkeiten
- der Selbständigkeit
- der Eigenverantwortung für
den letzten Lebensabschnitt
20 BeneVit Gruppe 2018
Fakten
Personal
- 0,70 Vollzeitstellen pro Bewohner
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: • Kostenbeteiligung Fitnessstudio
• Schwebeliege zur Rückenmassage
• 2 Stunden pro Woche Physiotherapie kostenlos für MA im Haus
• Antiraucherkampagne – 1.000 € für „Aussteiger“
• ………
- Betriebliche Kinderbetreuung im Haus
- Frühdienst 1 Mitarbeiter für 5 Bewohner
- Spätdienst 1 Mitarbeiter für 6 Bewohner
- Gehalt Fachkraft: 2.830,00 € - 2.960,00 € 31 Tage Urlaub, jährliche Sonderzahlung, Wäschegeld steuerfrei
Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertage 7,00 €/h, usw.
- Einstellungsprämie: 5.000 €
- …….
21 BeneVit Gruppe 2018
Fakten
Digitalisierung/Einsatz von Techniksysteme:
- Out-of-Bed-System
- Niederflurbetten, überbreit, überlang - Schwebeliege
- Infrarot-Sender zur Raumüberwachung
- Sensormatten
- Weglauferkennung (Transponder, GPS,..) - Automatische Rufbereitschaftsalarmierung
- Pflegesoftware für den kompletten Pflegeprozess
z.B. Dienstplan, Dokumentation, Qualitätsmanagement, usw.
- APP für Angehörige, Ärzte Apotheke
- Seit 1 Jahr der vergebliche Versuch einen „Pflegeroboter“ zu
kaufen – allerdings keine fahrende Multi-Media-Anlage oder
kein fahrendes Serviertablett
- …..
22 BeneVit Gruppe 2018
Fakten
- 125 Rückstufungen 2016/2017
- 792 Angehörigen nutzen die App, 10 Ärzte, 8 Apotheken
- Dekubiti: 1,8 % der BeneVit-Bewohner; Ø Deutschland: 3,9 %
- FEM: 2,96 % der BeneVit-Bewohner; Ø Deutschland: 8,9 %
- Blasenkatheder: 5,82% der BeneVit-Bewohner; Ø Deutschland: 10,6 %
- PEG-Sonde: 1,08 % der BeneVit-Bewohner; Ø Deutschland: 1,8 %
- Verweildauer: BeneVit 30,60 Monate; Ø Deutschland: 24 Monate
- ……….
23 BeneVit Gruppe 2018
Ziele des Modellprojekts
Mehr Selbstbestimmung & Freiheit
Mehr Sicherheit & Unterstützung (in allen Bereichen, zu jeder Zeit)
Mehr Alltagsaktivität & Normalität
Mehr Teilhabe & Integration
Mehr Transparenz von Leistung & Kosten
Wahlmöglichkeiten (Anbieter und/oder Einbindung der Angehörigen)
Weiterentwicklung des
stationären
Hausgemeinschaftskonzeptes
24 BeneVit Gruppe 2018
- Beginn intern 2010; Projektantrag 2014; Bewilligung 2015 und Förderung durch den
GKV-Spitzenverband
- Projektlaufzeit 2015 – Januar 2018; Erprobung (Ordnungsrecht) befristet bis 31.05.2020
- Konzeptentwicklung 2015/2016; Umsetzung und Evaluierung seit Juni 2016
- Projektbeirat: Soz. Ministerium BW, AOK BW, Städte- Gemeinde-Landkreistag BW,
Landratsamt Emmendingen, Bürgermeister Gemeinde Wyhl, BWKG, GKV-
Spitzenverband, bpa Bundesverband, MdB Weiß
- Wissenschaftliche Begleitung durch Prognos AG und das KDA
- Externe fachliche Begleitung für die gesamte Projektlaufzeit durch
, Bad Dürrheim
26 BeneVit Gruppe 2018
Klettgau Albstadt-Onstmettingen
Langweid/Lech
Fuldatal
Lahnau
Oestrich-Winkel
Schwalbach
Heusweiler
Burladingen
Erlensee
Celle
Mannheim
Kirchenlamitz
Frickenhausen Remseck
Mössingen
Schöllkrippen
Rosengarten-Nenndorf
Schönwald Frammersbach
Kippenheim
Wittislingen Syrgenstein
Altenmünster
Gochsheim
Wyhl
Bad Pyrmont
Neckargemünd
Tübingen Rottenburg
27 BeneVit Gruppe 2018
- Standort Wyhl am Kaiserstuhl (Ba-Wü)
3.600 Einwohner
- Inbetriebnahme Juni 2016
- 4 Hausgemeinschaften
jeweils 14 Bewohner/Mieter
- 56 Einzelzimmer
+ 3 barrierefreie Mietwohnungen im DG
- ca. 3500 m² Wohn- und Nutzfläche
= 55 m² Nutzfläche pro Bewohner
Haus Rheinaue
28 BeneVit Gruppe 2018
Ordnungsrecht
aber
- Keine PDL
- Kein Personalschlüssel
- Keine Fachkraftquote
- …
Haus Rheinaue, Wyhl = stationär
29 BeneVit Gruppe 2018
Leistungsrecht
aber
- 24 Stunden Fachkraft vor Ort
- Rauminfrastruktur Heim
- Qualitätssicherung stationär
- …
Haus Rheinaue, Wyhl = ambulant
30 BeneVit Gruppe 2018
Grundleistung
- Aufgaben analog pflegender
Angehöriger
- 24 Stunden Fachkraft
- Qualitätssicherung
- …
Wahlleistung
- analog häuslicher Bereich
- freie Wahl des ambulanten
Dienstes
- Pflegegeld für Angehörige
- …
Haus Rheinaue, Wyhl = stambulant
33 BeneVit Gruppe 2018
Vergütung für Wohnen: 24,76 €/Tag
Ausstattung und Berechnung analog stationär, allerdings Begrenzung bei
Hilfsmittel auf
1 Lifter
2 Faltrollstühle, einfach
2 Sitzkissen, Antidekubitus
2 Weichlagerungsmatratzen
1 Absauggerät
1 O2-Konzentrator
1 Infusionsständer
Darüber hinausgehende Hilfsmittel werden auf ärztliche Anordnung über SGB-V
finanziert (ambulant).
33
34 BeneVit Gruppe 2018
Die Vergütung für Grundleistungen 68,44 €/Tag
Personalkosten laut Personalkonzeption
Sachkosten: analog stationär
Im Grundleistungsbetrag enthaltene Leistungen:
Speiseversorgung
Reinigung der Allgemeinflächen
Gruppenbetreuung
Medikamentenmanagement
Blutzuckermessung
Insulingabe
Anlegen von Kompressionsstrümpfen
Soziale Betreuung
Grundpflege in leistbarem Umfang
Alltagsgestaltung
34
35 BeneVit Gruppe 2018
Vergütung für Wahlleistungen SGB-XI: 38,00 €/Stunde
zur Erfüllung individueller Bedürfnisse
zum Beispiel:
Zimmerreinigung
Kleine/ große Toilette
Duschen/ baden
Waschen/ bügeln/ reinigen
Mobilisation
Betreuung (§ 45b)
etc.
Inko-Versorgung stationär
35
36 BeneVit Gruppe 2018
Sondervereinbarung SGB V Pauschale
Für die in der Grundleistung enthaltenen behandlungspflegerischen Maßnahmen –
Blutzuckermessung
Medikamentenmanagement
Insulingabe
Anlegen von Kompressionsstrümpfen
erhalten die Bewohner zur Finanzierung der Grundleistung eine SGB V Pauschale
i.H.v. 200 €/Monat als Versicherungsleistung der Kasse.
Sondervereinbarung SGB V Ambulant
Neben der SGB-V Pauschale erhalten „stationäre Bewohner“ SGB V Leistungen
nach ärztlicher Verordnung. Dabei wurde ein Abschlag wie folgt vereinbart:
LG 1: 20 %
LG 2: 13 %
LG 3: 10 %
Entfall von zusätzlichen Wegegeldern
36
37 BeneVit Gruppe 2018
37
Wer macht was….
Maßnahme amb. Dienst Angehörige/Bew. Grundleistung
Wäsche 30 Bew. 26 Bew.
Zimmerreinigung 48 Bew. 8 Bew.
Körperpflege
morgens
22 Bew. 34 Bew.
Körperpflege abends 13 Bew. 43 Bew.
Duschen/Baden 5 Bew. 4 Bew. 30 Bew.
Behandlungspflege 16 Bew.
45b Leistungen 17 Bew.
39 BeneVit Gruppe 2018
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
Wer bezahlt was?
40 BeneVit Gruppe 2018
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
Wer bezahlt was?
41 BeneVit Gruppe 2018
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
Wer bezahlt was?
42 BeneVit Gruppe 2018
SGB XI -Sachleistungsanspruch 0 689 € 1.298 € 1.612 € 1.995 €
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
Wer bezahlt was?
43 BeneVit Gruppe 2018
SGB XI -Sachleistungsanspruch 0 689 € 1.298 € 1.612 € 1.995 €
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
abzüglich ambulanter anteiliger
Sachleistungsanspruch pauschal 0 689 € 700 € 700 € 700 €
Wer bezahlt was?
44 BeneVit Gruppe 2018
SGB XI -Sachleistungsanspruch 0 689 € 1.298 € 1.612 € 1.995 €
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
abzüglich ambulanter anteiliger
Sachleistungsanspruch pauschal 0 689 € 700 € 700 € 700 €
abzüglich SGB V-Anteil pauschal 200 € 200 € 200 € 200 € 200 €
Wer bezahlt was?
45 BeneVit Gruppe 2018
SGB XI -Sachleistungsanspruch 0 689 € 1.298 € 1.612 € 1.995 €
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
abzüglich ambulanter anteiliger
Sachleistungsanspruch pauschal 0 689 € 700 € 700 € 700 €
abzüglich SGB V-Anteil pauschal 200 € 200 € 200 € 200 € 200 €
abzüglich Betreuungsleistungen § 43b anteilig 85 € 85 € 85 € 85 € 85 €
Wer bezahlt was?
46 BeneVit Gruppe 2018
SGB XI -Sachleistungsanspruch 0 689 € 1.298 € 1.612 € 1.995 €
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Grundleistung und Wohnen 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 € 2.835 €
abzüglich Wohngruppenzuschlag 214 € 214 € 214 € 214 € 214 €
abzüglich ambulanter anteiliger
Sachleistungsanspruch pauschal 0 689 € 700 € 700 € 700 €
abzüglich SGB V-Anteil pauschal 200 € 200 € 200 € 200 € 200 €
abzüglich Betreuungsleistungen § 43b anteilig 85 € 85 € 85 € 85 € 85 €
Von Bewohnern zu finanzierender
Anteil an Grundpauschale 2.336 € 1.647 € 1.636 € 1.636 € 1.636 €
Wer bezahlt was?
47 BeneVit Gruppe 2018
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Von Bewohnern zu finanzierender
Anteil an Grundpauschale 2.336 € 1.647 € 1.636 € 1.636 € 1.636 €
Eigenanteil
48 BeneVit Gruppe 2018
PG 1 PG 2 PG 3 PG 4 PG 5
Von Bewohnern zu finanzierender
Anteil an Grundpauschale 2.336 € 1.647 € 1.636 € 1.636 € 1.636 €
verbleibender Sachleistungs-
anspruch (=Budget für
Wahlleistungen) SGB-XI
0
0 598 € 912 € 1.295 €
Wer bezahlt was?
50 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
50
51 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
51
52 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
Zuzahlungen 32,53 €
52
53 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
Zuzahlungen 32,53 €
Vergleich zu stationär/Bewohner 1.358,76 €
53
54 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
Zuzahlungen 32,53 €
Vergleich zu stationär/Bewohner 1.358,76 €
Mehrerlös SGB stambulant +
Zuzahlungen
645,21 €
54
55 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 €
Zuzahlungen 32,53 €
Vergleich zu stationär/Bewohner 1.358,76 €
Mehrerlös SGB stambulant +
Zuzahlungen
645,21 €
Einsparung Eigenanteil Bewohner ca. 700,00 €
55
56 BeneVit Gruppe 2018
Tatsächliche SGB-XI und SGB-V Leistungen im
Durchschnitt pro Bewohner
Leistungen
2017/Bewohner
Leistungen
2018/Bewohner
Leistungen SGB-XI PG III 1.357,79 € 1.312,19 €
Wohngruppenzuschlag SGB-XI 214,00 € 214,00 €
SGB-V Pauschale 200,00 € 200,00 €
SGB-V nach Verordnung 199,65 € 271,32 €
Summe SGB-XI und SGB-V 1.971,44 € 1.997,51 €
Zuzahlungen 32,53 € 12,93 €
Vergleich zu stationär/Bewohner 1.358,76 € 1.343,54 €
Mehrerlös SGB stambulant +
Zuzahlungen
645,21 € 666,90 €
Einsparung Eigenanteil Bewohner ca. 700,00 € 700,00 €
56
58 BeneVit Gruppe 2018
Fühlen Sie sich wohl hier im Haus Rheinaue?
45,0
50,0
5,0
0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ja eher ja eher nein nein
Prozent
Bewohnerbefragung (N = 20)
Bewohner-befragung
59 BeneVit Gruppe 2018
Wie empfinden Sie den Alltag im Haus?
55,0
45,0
0,0 0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ausgefüllt eher ausgefüllt eher eintönig eintönig
Prozent
Bewohnerbefragung (N = 20)
Bewohner-befragung
60 BeneVit Gruppe 2018
Inwiefern beteiligen Sie sich am Leben in der Hausgemeinschaft?
Bewohner-befragung
55,0
25,0
20,0
10,0
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
Küchentätigkeiten
Wäscheversorgung
nein, wegen Gesundheitszustand
nein, weil kein Interesse
Prozent/Fälle
Bewohnerbefragung (N = 20)
61 BeneVit Gruppe 2018
Wenn Sie Aufgaben übernehmen, was bedeutet das für Sie?
Bewohner-befragung
25,0
10,0
50,0
0,0
20,0
0,0
20,0
5,0
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
Spaß
Gewohnheiten fortführen
eine sinnstiftende Aufgabe haben
neue Kompetenzen erlangen
fit bleiben
Angelegenheiten selbst in die Hand
nehmen
Ablenkung, Beschäftigung
Freundschaften pflegen
Prozent/Fälle
Bewohnerbefragung (N = 20)
62 BeneVit Gruppe 2018
Wie wichtig ist Ihnen persönlich, in die Versorgung Ihres
pflegebedürftigen Angehörigen auch nach Einzug in ein
Pflegeheim involviert zu sein?
69,2
11,515,4
3,8
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
wichtig eher wichtig eher unwichtig unwichtig
Prozent
Angehörigenbefragung (N = 26)
Angehörigen-befragung
63 BeneVit Gruppe 2018
Wie bewerten Sie generell die Möglichkeit, selbst
Wahlleistungen für Ihren im Heim lebenden Angehörigen
erbringen zu können?
42,3 42,3
7,7
0,0
7,7
0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
sehr gut gut befriedigend ausreichend mangelhaft ungenügend
Prozent
Angehörigenbefragung (N = 26)
Durchschnittsnote = 1,8
Angehörigen-befragung
64 BeneVit Gruppe 2018
Wenn Sie selbst Wahlleistungen erbringen, welche erbringen Sie?
Angehörigen-befragung
38,5
92,3
7,7
0,0
15,4
0,0
0,0
0,0
0,0
15,4
30,8
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
Reinigung des Bewohnerzimmers
Wäscheversorgung des Bewohners
Hilfe bei der Körperpflege morgens einschl. Toilettengang
Hilfe bei der Körperpflege abends einschl. Toilettengang
Baden, Duschen
Essen anreichen beim Frühstück
Essen anreichen beim Mittagessen
Essen anreichen beim Abendessen
Injektionen
Verbandswechsel
Sonstiges
Prozent/Fälle
Angehörigenbefragung (N = 27)
65 BeneVit Gruppe 2018
Würden Sie das Haus Rheinaue an Freunde und Bekannte weiterempfehlen?
69,2
23,1
7,7
0,0
78,9
21,1
0,0 0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ja eher ja eher nein nein
Prozent
Angehörigenbefragung (N = 26) Bewohnerbefragung (N = 19)
Angehörigen-und Bewohner-
befragung
66 BeneVit Gruppe 2018
Wie bewerten Sie die Möglichkeit, dass Angehörige im
Haus Rheinaue Wahlleistungen für Bewohner erbringen
können?
75,0
25,0
0,0 0,0 0,0 0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
sehr gut gut befriedigend ausreichend mangelhaft ungenügend
Prozent
Mitarbeiterbefragung (N = 20)
Durchschnittsnote = 1,2
Mitarbeiter-befragung
67 BeneVit Gruppe 2018
Wie bewerten Sie Ihre Arbeitssituation insgesamt?
5,3
68,4
15,8
10,5
0,0 0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
sehr gut gut befriedigend ausreichend mangelhaft ungenügend
Prozent
Mitarbeiterbefragung (N = 19)
Durchschnittsnote = 2,3
Mitarbeiter-befragung
68 BeneVit Gruppe 2018
Würden Sie sich nochmals für Ihren jetzigen Arbeitsplatz entscheiden?
68
55,0
30,0
15,0
0,00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ja eher ja eher nein nein
Prozent
Mitarbeiterbefragung (N = 20)
Mitarbeiter-befragung
69 BeneVit Gruppe 2018
Erste Erkenntnisse
Höherer Beratungsaufwand, aber leistbar
Hohe Akzeptanz und Zufriedenheit bei Bewohner/Angehörigen
Hoher Anteil der Angehörigen (Töchter) ist berufstätig
Ohne dieses Angebot könnte Berufstätigkeit und Sorge um
pflegebedürftige Angehörige nicht verknüpft werden
= Aufgabe der Berufstätigkeit
Individueller Finanzierungsrahmen für individuelle Leistungen
Hohe Mitarbeiterzufriedenheit
69
70 BeneVit Gruppe 2018
Wir brauchen INNOVATION!
Innovation ist die Bereitschaft zur Zerstörung von Denkgewohnheiten
in sich selbst! (Prof. Peter Zellmann, Wien)
Wir dürfen von der Politik nicht erwarten, dass sie uns die Lösungen serviert.
Wir müssen sagen was wir brauchen, damit wir pflegebedürftige Menschen
gut versorgen können und wie das nachhaltig geleistet und finanziert
werden kann und das ist wesentlich mehr als ein bisschen mehr Geld und ein
bisschen mehr Pflegefachkräfte.
Wir brauchen Freiheit das Richtige tun zu dürfen und den
Mut, dafür auch die Verantwortung zu übernehmen!
70