Digitale Transformation Ist die deutsche Wirtschaft reif für den digitalen Wandel? Tim Cole...

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Digitale TransformationIst die deutsche Wirtschaft reif für den digitalen Wandel?

Tim ColeInternet-Publizist und Buchautor

Salzburg/München

Iskander Executive Day 28.09.2015

JapanSüdkorea

SchwedenEstland

SlowakeiNorwegen

IslandSlowenien

TschechienPortugal

DänemarkUngarn

TürkeiLuxemburg

SCHWEIZUSA

NiederlandeSpanien

PolenKanada

ChileNeuseeland

AustralienFinnland

ItalienFrankreich

ÖSTERREICHMexiko

DEUTSCHLANDIrland

0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% 60.0% 70.0% 80.0%

Anteil an Breitbandanschlüssen in verschiedenen OECD-Ländern in 2014(Quelle: OECD Broadband Portal)

„In der 4. industriellen Revolution wächst die Fertigungsindustrie mit dem Internet zusammen.

Maschinen und Produkte sind untereinander vernetzt. Dadurch werden kürzere Produktzyklen und mehr Produktionsvarianten mit kleineren Losgrößen zu wirtschaftlichen Kosten möglich“.

Martina KoedritzIBM

Quelle: Techconsult (2014)

Rechnen die Deutschen anders?

Globalization 3.0

„Holt das Internet in die Hallen!“

„Die Zukunft des Wirtschaftsstandorts Deutschland hängt entscheidend davon ab, wie zügig und gut es gelingt, die klassische Produktion zu digitalisieren und neue Geschäftsmodelle zu entwickeln.

Wer sich jetzt nicht mit dem Thema auseinandersetzt, könnte den Anschluss verpassen! “.

Winfried HolzAtos

Horst NeumannPersonalvorstandVolkswagen AG

„„Ich habe heute schon kaum eine Chance, die Babyboomer zu ersetzen, die in den kommenden Jahren alle in Pension gehen werden, denn es kommt ja nichts nach“

Arbeiten 4.0

Lasst die Leute arbeiten, wann und wo sie wollen

Arbeiten 4.0

Bürogebäude werden zur „Schnittstelle zwischen virtueller und realer Welt“, zu „Orten der Identifikation“, deren Zweck ein „gemeinsames Erlebnis des Arbeitens“ ist.

Arbeiten 4.0

Büros werden intelligent: Feste Arbeitsplätze wird es kaum mehr geben, dafür „erinnern“ sich smarte Workplaces an die Vorlieben zu Licht oder Stuhlposition des einzelnen Wissensarbeiters.

Arbeiten 4.0

Wissensarbeiter wollen Arbeit, Interessen und Umfeld in Einklang bringen. Flexible Jobs werden für sie die Regel sein. Arbeitgeber müssen mehr

Flexibilität bieten und auf individuelle Lebensumstände Rücksicht nehmen.

TOTALE KOMMUNIKATION

„Net Geners“

Die neuen Kunden sind ganz anders als die alten Kunden

73,3 Prozent nutzen das Internet

Anteil der Menschen, die gelegentlich das Internet nutzenQuelle: ARD/ZDF-Onlinestudie

Alter:

Quelle: SapientNitro

Shopping 1.0

Quelle: SapientNitro

Shopping 2.0

„Markets are conversations!

Aktives Zuhören

Worüber unterhalten sich meine Kunden?

Welche Bedürfnisse haben sie?

Wo drückt der Schuh?

Wie kann ich helfen?

Aktives Zuhören

„Anstatt sein Hauptaugenmerk auf das Verkaufen zu richten und seinen Erfolg in erster Linie an der Anzahl der Abschlüsse zu messen, wird er sich in Zukunft viel mehr darum bemühen müssen, der Freund seines Kunden zu sein – oder zu werden.“

Inbound Marketing

„Daten sind das Erdöl des 21sten Jahrhunderts“.

Gerd LeonhardThe Future Agency

„Little Brother“

„Informationelle Selbstbestimmung“

„Jede Person hat das Recht auf Achtung ihres Privat- und Familienlebens, ihrer Wohnung und ihrer Korrespondenz.“

– EMRK Art. 8 Abs. 1

Scott E. Howe, CEO, Acxiom

Apps, die vergessen

Privacy as a Business Model

Dr. Stephen WickerCornell University

„A service which promises to keep users‘s data for a

day instead of a year or more is something many people would be willing

to pay extra for.“

22%der Unternehmen sind überzeugt, dass sie aufgrund ihrer mittelständischen Geschäftsstrukturen gut für den Weg in die digitale Zukunft gerüstet sind.Quelle: Deloitte

58%der Unternehmen befürchten, dass sie nicht über genügend Ressourcen verfügen, um ihr Geschäft zu digitalisieren.Quelle: Everton Group

der Unternehmen haben sich bisher nur theoretisch mit der Digitalisierung ihres Geschäfts beschäftigtQuelle: Crisp Research

Sind wir schon soweit?

JETZT WEICHEN STELLEN!FAZIT

Das Neue ist nicht aufzuhalten

…man kann es nur hinauszögern

Vielen Dank!

Mail:tim@cole.de

Folien:www.cole.de