Anhang 273

Anhang

274 Anhang

Anhang 1: Tabellen

Tabelle 82: Deskriptive Statistiken für erfasste Variablen

DESKRIPTIVE STATISTIKEN

Variable Skala Gültige N Fehlende Werte MIN MAX Mittel-

wert SD EM-

Imputa-tion

Variablen der Kategorie „Formale Organisationsstruktur“ 1 OForm1 Likert 580 0,0% 1 7 4,2 1,2 ja 2 OForm2 Likert 577 0,5% 1 7 4,7 1,8 ja 3 OForm3 Likert 576 0,7% 1 7 2,4 1,5 ja 4 OForm4 Likert 577 0,5% 1 7 3,8 1,9 ja 5 OForm5 Likert 576 0,7% 1 7 4,7 2,1 ja 6 OForm6 Likert 577 0,5% 1 7 5,2 2,3 ja 7 ODCent1 Likert 575 0,9% 1 7 5,8 1,2 ja 8 ODCent2 Likert 577 0,5% 1 7 3,8 1,8 ja 9 ODCent3 Likert 575 0,9% 1 7 4,6 1,1 ja

10 ODCent4 Likert 573 1,2% 1 7 4,3 1,8 ja 11 ODCent5 Likert 567 2,2% 1 7 4,8 1,9 ja 12 OSpec1 Likert 569 1,9% 1 7 4,3 1,6 ja 13 OSpec2 Likert 576 0,7% 1 7 3,6 1,6 ja 14 OSpec3 Likert 572 1,4% 1 7 2,9 1,6 ja 15 OSpec4 Likert 577 0,5% 1 7 5,3 1,3 ja 16 OSpec5 Likert 571 1,6% 1 7 4,1 1,6 ja 17 OIntco1 Likert 576 0,7% 1 7 4,9 0,9 ja 18 OIntco2 Likert 575 0,9% 1 7 4,4 1,1 ja 19 OIntco3 Likert 576 0,7% 1 7 4,1 1,9 ja 20 OIntco4 Likert 577 0,5% 1 7 4,4 1,2 ja 21 ODiff1 Likert 575 0,9% 1 7 2,9 0,8 ja 22 ODiff2 Likert 572 1,4% 1 7 4,7 1,7 ja 23 ODiff3 Likert 577 0,5% 1 7 2,9 1,2 ja 24 ODiff4 Likert 575 0,9% 1 7 2,4 1,5 ja 25 OConf5 Likert 573 1,2% 1 7 2,1 1,4 ja 26 OOrgAg1 Likert 572 1,4% 1 7 3,5 1,8 ja 27 OOrgAg2 Likert 565 2,6% 1 7 4,5 1,8 ja 28 OOrgAg3 Likert 565 2,6% 1 7 3,4 1,8 ja 29 OOrgAg4 Likert 572 1,4% 1 7 3,8 1,6 ja 30 OOrgAg5 Likert 568 2,1% 1 7 4,1 1,7 ja 31 OOrgAg6 Likert 576 0,7% 1 7 3,3 2,0 ja 32 OOrgAg7 Likert 572 1,4% 1 7 4,1 1,8 Ja

Variablen der Kategorie „Internes Umfeld“ 33 OIntEnv1 Likert 577 0,5% 1 7 4,5 1,6 ja 34 OIntEnv2 Likert 571 1,6% 1 7 4,0 1,7 ja 35 OIntEnv3 Likert 571 1,6% 1 7 5,0 1,4 ja 36 OIntEnv4 Likert 570 1,7% 1 7 4,6 1,6 ja 37 OIntEnv5 Likert 576 0,7% 1 7 4,1 1,7 ja 38 OIntEnv6 Likert 575 0,9% 1 7 4,2 1,7 ja 39 OIntEnv7 Likert 576 0,7% 1 7 4,8 1,4 ja 40 OIntEnv8 Likert 573 1,2% 1 7 5,5 1,2 ja 41 OIntEnv9 Likert 571 1,6% 1 7 4,2 1,7 ja

Tabelle wird auf nächster Seite fortgesetzt

Anhang 1: Tabellen 275

Fortsetzung Tabelle 82 : Deskriptive Statistiken für erfasste Variablen

DESKRIPTIVE STATISTIKEN

Variable Skala Gültige N Fehlende Werte MIN MAX Mittel-

wert SD EM-

Imputa-tion

Variablen der Kategorie „Externes Umfeld“ 42 OExtDyn1 Likert 580 0,0% 1 7 4,8 1,6 ja 43 OExtDyn2 Likert 579 0,2% 1 7 4,4 1,7 ja 44 OExtDyn3 Likert 577 0,5% 1 7 4,4 1,7 ja 45 OExtDyn4 Likert 579 0,2% 1 7 4,1 1,7 ja 46 OExtDyn5 Likert 577 0,5% 1 7 4,4 1,4 ja 47 OExtDyn6 Likert 578 0,3% 1 7 3,8 1,8 ja 48 OExtCom1 Likert 579 0,2% 1 7 4,5 1,7 ja 49 OExtCom2 Likert 577 0,5% 1 7 4,5 1,5 ja 50 OExtCom3 Likert 576 0,7% 1 7 4,3 1,7 ja 51 OExtCom4 Likert 576 0,7% 1 7 4,3 1,6 ja 52 OExtCom5 Likert 578 0,3% 1 7 4,4 1,5 ja 53 OExtCom6 Likert 579 0,2% 1 7 4,0 1,8 ja 54 OExtImp1 Likert 580 0,0% 1 7 4,8 1,6 ja 55 OExtImp2 Likert 576 0,7% 1 7 6,2 1,0 ja 56 OExtImp3 Likert 578 0,3% 1 7 4,9 1,6 ja 57 OExtImp4 Likert 576 0,7% 1 7 4,7 1,6 ja 58 OExtImp5 Likert 577 0,5% 1 7 5,0 1,4 ja 59 OExtImp6 Likert 577 0,5% 1 7 3,8 1,8 ja

Variablen der Kategorie „Performance (Erfolg)“ 60 OPerfOb1 Likert 575 0,9% 1 6 1,8 0,8 ja 61 OPerfOb2 Likert 563 2,9% 1 7 2,6 1,7 ja 62 OPerfOb3 Likert 560 3,4% 1 7 2,1 1,0 ja 63 OPerfOb4 Likert 549 5,3% 1 7 2,7 1,6 ja 64 OPerfOb5 Likert 547 5,7% 1 7 3,0 1,4 ja 65 OPerfSu1 Likert 566 2,4% 1 7 4,7 1,7 ja 66 OPerfSu2 Likert 570 1,7% 1 7 4,8 1,4 ja 67 OPerfSu3 Likert 570 1,7% 1 7 4,5 1,5 ja 68 OPerfSu4 Likert 570 1,7% 1 7 5,5 1,2 ja 69 OPerfSu5 Likert 567 2,2% 1 7 5,3 1,2 ja

Variablen der Kategorie „Ergänzende Indikatoren“ 70 KGrAmb1 Likert 570 1,7% 1 7 4,6 2,0 ja 71 KGrAmb2 Likert 565 2,6% 1 7 3,3 2,0 ja 72 KGrAmb3 Likert 575 0,9% 1 7 5,4 1,6 ja 73 KAge1 Intervall 580 0,0% 0 205 32,0 32,0 nein 74 KAge2 Intervall 580 0,0% 0 206 33,2 32,1 nein 75 KPhase Nominal 529 8,8% 1 5 n.a. n.a. nein 76 KIndustry Nominal 564 2,6% n.a. n.a. n.a. n.a. nein 77 OSales Likert 561 3,3% 1 7 3,7 1,3 ja 78 KEmp Intervall 580 0,0% 10 249 52,8 52,7 nein 79 KFOwn Nominal 530 8,6% 1 2 n.a. n.a. nein 80 KFOrigin Nominal 544 6,2% 1 2 n.a. n.a. nein 81 KFounder Nominal 547 5,7% 1 2 n.a. n.a. nein 82 KBackg1 Nominal 571 1,6% 0 1 n.a. n.a. nein 83 KBackg2 Nominal 571 1,6% 0 1 n.a. n.a. nein 84 KBackg3 Nominal 571 1,6% 0 1 n.a. n.a. nein 85 KEquity Nominal 540 6,9% 0 2 n.a. n.a. nein 86 KPos Nominal 565 2,6% 0 2 n.a. n.a. nein

276 Anhang

Anhang 2: Anschreiben und Erinnerungsschreiben

An die Unternehmensleitung Frau Dr. XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Sehr geehrte Frau Dr. XXXX im Rahmen eines wissenschaftlichen Forschungsprojektes untersuchen wir die Erfolgswirkung von Management-Stilen und Organisationsstrukturen bei Wachstumsunternehmen. Basierend auf einer bundesweiten Umfrage unter den Top-Führungskräften deutscher Unternehmen möchten wir wesentliche Anhaltspunkte für eine effiziente Gestaltung von Organisationsstrukturen und erfolgreiche Management-Stile identifizieren sowie konkrete Handlungsempfehlungen ableiten. Aufgrund Ihrer Erfahrung in der Unternehmensleitung von XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX bitten wir Sie, an dieser Umfrage teilzunehmen. Als Dankeschön für Ihre Teilnahme erhalten Sie auf Wunsch eine individuelle Vergleichsstudie, welche Ihr Unternehmen anderen erfolgreichen Unternehmen in Ihrer Branche und Situation (Alter, Größe, etc.) gegenüberstellt. Sie haben so die Gelegenheit, nicht nur Ihre Organisationsstrukturen, sondern auch Ihren Management-Stil im Vergleich zu anderen erfolgreichen Unternehmern und Geschäftsführern zu betrachten. Für die Teilnahme an der Befragung und weitere Informationen folgen Sie diesem Link: http://ww3.unipark.de/uc/unternehmer/?code=XXXXXXX Ihr persönlicher Schlüssel lautet: XXXXXXX Wir sichern Ihnen eine vertrauliche Behandlung aller Angaben zu und stehen Ihnen bei Rückfragen gerne jederzeit zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen, Karsten Güttler Ludwig Voll Prof. Dr. Malte Brettel PS: Unter der Adresse www.win.rwth-aachen.de/unternehmer.pdf können Sie den Fragebogen auch als PDF-Dokument herunterladen und uns dann per Fax an die 0241-80-92371 senden. RWTH Aachen Lehrstuhl Wirtschaftswissenschaften für Ingenieure und Naturwissenschaftler Templergraben 64 52062 Aachen Fax: +49 - 241- 80 - 92371

Anhang 2: Anschreiben und Erinnerungsschreiben 277

Anhang 2: Anschreiben und Erinnerungsschreiben (Fortsetzung)

An die Unternehmensleitung Frau Dr. XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Sehr geehrte Frau Dr. XXXX Anfang September haben wir Sie um Unterstützung unserer Forschungsprojekte zur Erfolgswirkung von unterschiedlichen Management-Stilen und zur erfolgsorientierten Ausgestaltung von Organisationsstrukturen gebeten. Bisher haben bereits zahlreiche Geschäftsführer an der "Unternehmer-Umfrage 2006" der Rheinisch-Westfälischen Technischen Hochschule, der RWTH-Aachen, teilgenommen. Wir können Ihnen daher schon heute eine aufschlussreiche und praxisrelevante Auswertung der Studienergebnisse als Dankeschön für Ihre Teilnahme versprechen. Es gilt dennoch: Je größer der Teilnehmerkreis, desto wertvoller und aussagestärker sind die Ergebnisse. Auch persönlich sind wir für Ihre Unterstützung sehr dankbar, da die Befragung ein zentraler Bestandteil unserer Doktorarbeiten ist. Vor diesem Hintergrund bitten wir Sie erneut, an unserer Umfrage teilzunehmen. Zur komfortablen und schnellen Online-Umfrage gelangen Sie über folgenden Link: http://ww3.unipark.de/uc/unternehmer/?code=XXXXXXX Falls Sie eine Papier-Version des Fragebogens bevorzugen, können sie diese unter www.win.rwth-aachen.de/unternehmer.pdf erhalten. Bitte senden Sie uns in diesem Falle den ausgefüllten Fragebogen an die Faxnummer 02 41 - 80 92371 zurück. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern jederzeit zur Verfügung. Nochmals vielen Dank im Voraus! Mit freundlichen Grüßen Ludwig Voll Karsten Güttler PS: Sollten Sie bereits zuvor einmal die Startseite unserer Befragung besucht haben und danach technische Probleme gehabt haben, so ist Ihr Login nun wieder freigeschaltet. RWTH Aachen Lehrstuhl Wirtschaftswissenschaften für Ingenieure und Naturwissenschaftler Templergraben 64 52062 Aachen Fax: +49 - 241- 80 - 92371

278 Anhang

Anhang 2: Anschreiben und Erinnerungsschreiben (Fortsetzung)

An die Unternehmensleitung Frau Dr. XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Sehr geehrte Frau Dr. XXXX im September 2006 haben wir Sie mit unserer E-Mail um Ihre Teilnahme an der RWTH-Umfrage zur erfolgsorientierten Ausgestaltung von Führungsstilen und Organisationsstrukturen gebeten. Unsere Umfrage endet zum 25.10.2006. Über Ihre Teilnahme (Dauer ca. 15 Minuten) würden wir uns sehr freuen, da die Befragung nicht nur zwei Forschungsprojekte der RWTH-Aachen unterstützt, sondern auch der Kern unserer beider Doktorarbeiten ist. Als Dankeschön für Ihre Teilnahme erhalten Sie auf Wunsch eine ausführliche individuelle Auswertung, welche Ihr Führungs- und Organisations-Profil vergleichbaren Unternehmen gegenüberstellt und praxisrelevante Empfehlungen enthält. Sollten Sie nicht teilnehmen wollen, bitten wir höflich, die erneute Anfrage zu entschuldigen. Weitere Zuschriften erhalten Sie nicht mehr. Herzlichen Dank für Ihr Verständnis und ganz besonders für Ihre Unterstützung. Zur komfortablen und schnellen Online-Umfrage gelangen Sie über folgenden Link: http://ww3.unipark.de/uc/unternehmer/?code=XXXXXXX Falls Sie eine Papier-Version des Fragebogens bevorzugen, erhalten Sie diese unter www.win.rwth-aachen.de/unternehmer.pdf . Mit freundlichen Grüßen Ludwig Voll Karsten Güttler RWTH Aachen Lehrstuhl Wirtschaftswissenschaften für Ingenieure und Naturwissenschaftler Templergraben 64 52062 Aachen Fax: +49 - 241- 80 - 92371

Anhang 3: Fragebogen 279

Anhang 3: Fragebogen

280 Anhang

Anhang 3: Fragebogen (Fortsetzung)

Anhang 3: Fragebogen 281

Anhang 3: Fragebogen (Fortsetzung)

282 Anhang

Anhang 3: Fragebogen (Fortsetzung)

Anhang 3: Fragebogen 283

Anhang 3: Fragebogen (Fortsetzung)

Literaturverzeichnis 285

Literaturverzeichnis

Acs, Z. J. / Armington, C. (1998): Longitudinal Establishment and Enterprise Microdata

(LEEM) Documentation, U.S. Bureau of the Census, Center for Economic Studies, Discussion: 98-9.

Acs, Z. J. / Audretsch, D. B. (1990): Innovation and Small Firms, Cambridge. Ahmad, M. M. (2005): Psychometric Evaluation of the Cognitive Appraisal of Health Scale

with Patients with Prostate Cancer; in: Journal of Advanced Nursing, Jg. 49 (1), S. 78-86.

Aiken, M. / Hage, J. (1966): Organizational Alienation - Comparative Analysis; in: American Sociological Review, Jg. 31 (4), S. 497-507.

Aiken, M. / Hage, J. (1968): Organizational Interdependence and Intra-Organizational Structure; in: American Sociological Review, Jg. 33 (6), S. 912-930.

Albach, H. (1965): Zur Theorie des wachsenden Unternehmens; in: Krelle, W. (Hrsg.): Theorien des einzelwirtschaftlichen und des gesamtwirtschaftlichen Wachstums, Berlin, S. 9-98.

Albach, H. / Hunsdiek, D. (1987): Die Bedeutung von Unternehmensgründungen für die Anpassung der Wirtschaft an veränderte Rahmenbedingungen; in: Zeitschrift für Betriebswirtschaft, Jg. 57 (5/6), S. 562-580.

Albers, S. / Gassmann, O. (2005): Technologie- und Innovationsmanagement; in: Albers, S. et al. (Hrsg.): Handbuch Technologie- und Innovationsmanagement, Wiesbaden, S. 3-21.

Albers, S. / Hildebrandt, L. (2006): Methodische Probleme bei der Erfolgsfaktorenforschung - Messfehler, formative versus reflektive Indikatoren und die Wahl des Struktur-gleichungs-Modells; in: Schmalenbachs Zeitschrift für Betriebswirtschaftliche Forschung, Jg. 58, S. 2-33.

Alchian, A. A. / Demsetz, H. (1972): Production, Information Costs, and Economic Organization; in: American Economic Review, Jg. 62 (5), S. 777-795.

Alchian, A. A. / Demsetz, H. (1973): The Property Right Paradigm; in: Journal of Economic History, Jg. 33 (1), S. 16-27.

Aldrich, H. (1979): Organizations and Environments, Englewood Cliffs. Aldrich, H. / Auster, E. R. (1986): Even Dwarfs Started Small: Liabilities of Age and Size

and Their Strategic Implications; in: Staw, B. M. et al. (Hrsg.): Research in Organiza-tional Behavior, Bd. 8, Greenwich, S. 165-198.

Aldrich, H. E. / Fiol, C. M. (1994): Fools Rush in? The Institutional Context of Industry Creation; in: Academy of Management Review, Jg. 19 (4), S. 645-670.

Aldrich, H. E. / Ruef, M. (2006): Organizations Evolving, 2. Auflage, London. Almus, M. (2000): Testing "Gibrat's Law" for Young Firms - Empirical Results for West

Germany; in: Small Business Economics, Jg. 15 (1), S. 1-12. Alvesson, M. / Berg, P. O. (1992): Corporate Cultures and Organizational Symbolism: An

Overview, Berlin.

286 Literaturverzeichnis

Amburgey, T. L. / Dacin, T. (1994): As the Left Foot Follows the Right? The Dynamics of Strategic and Structural Change; in: Academy of Management Journal, Jg. 37 (6), S. 1427-1452.

Anderson, J. C. / Gerbing, D. W. (1982): Some Methods for Respecifying Measurement Models to Obtain Unidimensional Construct Measurement; in: Journal of Marketing Research, Jg. 19 (4), S. 453-460.

Anderson, J. C. / Gerbing, D. W. (1988): Structural Equation Modeling in Practice: A Review and Recommended Two-Step Approach; in: Psychological Bulletin, Jg. 103 (3), S. 411-423.

Anderson, J. C. / Gerbing, D. W. (1991): Predicting the Performance of Measures in a Confirmatory Factor Analysis with a Pretest Assessment of their Substantive Valid-ities; in: Journal of Applied Psychology, Jg. 76 (5), S. 732-740.

Anderson, J. C. / Gerbing, D. W. / Hunter, J. E. (1987): On the Assessment of Unidimen-sional Measurement - Internal and External Consistency, and Overall Consistency Criteria; in: Journal of Marketing Research, Jg. 24 (4), S. 432-437.

Andersson, L. M. / Bateman, T. S. (1997): Cynicism in the Workplace: Some Causes and Effects; in: Journal of Organizational Behavior, Jg. 18 (5), S. 449-469.

Ansoff, I. (1988): The New Corporate Strategy, New York. Arbuckle, J. L. (2005): Amos 6.0 User’s Guide, Chicago. Arminger, G. (1995): Specification and Estimation of Mean Structures: Regression Models;

in: Arminger, G. et al. (Hrsg.): Handbook of Statistical Modeling for the Social and Behavioral Sciences, New York, S. 77-183.

Armstrong, J. S. / Overton, T. S. (1977): Estimating Nonresponse Bias in Mail Surveys; in: Journal of Marketing Research, Jg. 14 (3), S. 396-402.

Arrow, K. J. (1985): The Economics of Agency; in: Pratt, J. W. et al. (Hrsg.): Principals and Agents: The Structure of Business, Boston, S. 37–51.

Ashmos, D. P. / Huber, G. P. (1987): The Systems Paradigm in Organization Theory: Correcting the Record and Suggesting the Future; in: Academy of Management Review, Jg. 12 (4), S. 607-621.

Astley, W. G. (1985): The Two Ecologies: Population and Community Perspectives on Organizational Evolution; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 30 (2), S. 224-241.

Astley, W. G. / Van de Ven, A. H. (1983): Central Perspectives and Debates in Organization Theory; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 28 (2), S. 245-273.

Atkinson, A. C. / Cheng, T.-C. (2000): On Robust Linear Regression with Incomplete Data; in: Computational Statistics & Data Analysis, Jg. 33 (4), S. 361-380.

Auster, E. R. (1994): Macro and Strategic Perspectives on Interorganizational Linkages: A Comparative Analysis and Review with Suggestions for Reorientation; in: Shrivastava, N. P. et al. (Hrsg.): Advances in Strategic Management, Bd. 10, Greenwich, S. 3-40.

Baba, K. / Shibata, R. / Sibuya, M. (2004): Partial Correlation and Conditional Correlation as Measures of Conditional Independence; in: Australian & New Zealand Journal of Statistics, Jg. 46 (4), S. 657-664.

Bacharach, S. B. (1989): Organizational Theories: Some Criteria for Evaluation; in: Academy of Management Review, Jg. 14 (4), S. 496-515.

Bachmann, D. / Elfrink, J. / Vazzana, G. (1996): Tracking the Progress of E-Mail vs. Snail-Mail; in: Marketing Research, Jg. 8 (2), S. 30-35.

Literaturverzeichnis 287

Backhaus, K. et al. (2006): Multivariate Analysemethoden: Eine anwendungsorientierte Einführung, 11. Auflage, Berlin.

Baghai, M. / Coley, S. / White, D. (2000): The Alchemy of Growth: Practical Insights for Building the Enduring Enterprise, New York.

Bagozzi, R. P. (1981): Causal Modeling: A General Method for Developing and Testing Theories in Consumer Research; in: Advances in Consumer Research, Jg. 8 (1), S. 195-202.

Bagozzi, R. P. / Baumgartner, H. (1994): The Evaluation of Structural Equation Models and Hypothesis Testing; in: Bagozzi, R. P. (Hrsg.): Principles of Marketing Research, Cambridge, S. 386-422.

Bagozzi, R. P. / Phillips, L. W. (1982): Representing and Testing Organizational Theories: A Holistic Construal; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 27 (3), S. 459-489.

Bagozzi, R. P. / Yi, Y. (1988): On the Evaluation of Structural Equation Models; in: Journal of the Academy of Marketing Science, Jg. 16 (1), S. 74-94.

Bagozzi, R. P. / Yi, Y. (1995): Advanced Topics in Structural Equation Modeling; in: Bagozzi, R. P. (Hrsg.): Advanced Methods of Marketing Research, Cambridge, S. 1-52.

Bagozzi, R. P. / Yi, Y. / Phillips, L. W. (1991): Assessing Construct Validity in Organiza-tional Research; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 36 (3), S. 421-458.

Bamberger, I. / Wrona, T. (2004): Strategische Unternehmensführung: Strategien, Systeme, Prozesse, München.

Barnard, C. I. (1970): Die Führung großer Organiationen, Essen. Barney, J. B. (1991): Firm Resources and Sustained Competitive Advantage; in: Journal of

Management, Jg. 17 (1), S. 99-120. Barney, J. B. / Hesterly, W. (1999): Organizational Economics: Understanding the

Relationship between Organizations and Economic Analysis; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): Studying Organizaiton: Theory & Method, London, S. 109-141.

Barney, J. B. / Hoskisson, R. E. (1990): Strategic Groups: Untested Assertions and Research Proposals; in: Managerial and Decision Economics, Jg. 11 (3), S. 187-198.

Barney, J. B. / Wright, M. / Ketchen, D. J., Jr. (2001): The Resource-Based View of the Firm: Ten Years after 1991; in: Journal of Management, Jg. 27 (6), S. 625-641.

BarNir, A. / Smith, K. A. (2002): Interfirm Alliances in the Small Business: The Role of Social Networks; in: Journal of Small Business Management, Jg. 40 (3), S. 219-232.

Barth, H. (2003): Fit among Competitive Strategy, Administrative Mechanisms, and Performance: A Comparative Study of Small Firms in Mature and New Industries; in: Journal of Small Business Management, Jg. 41 (2), S. 133-147.

Bartholomew, S. / Smith, A. D. (2006): Improving Survey Response Rates from Chief Executive Officers in Small Firms: The Importance of Social Networks; in: Entrepre-neurship: Theory & Practice, Jg. 30 (1), S. 83-96.

Bartlett, M. S. (1950): Tests of Significance in Factor Analysis; in: British Journal of Psychology, Jg. 3 (2), S. 77-85.

Baruch, Y. (1999): Response Rate in Academic Studies - A Comparative Analysis; in: Human Relations, Jg. 52 (4), S. 421-438.

Barzel, Y. (1997): Economic Analysis of Property Rights, 2. Auflage, Cambridge. Baum, J. A. C. (1999): Organizational Ecology; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): Studying

Organizaiton: Theory & Method, London, S. 71-108.

288 Literaturverzeichnis

Baum, J. A. C. / Amburgey, T. L. (2002): Organizational Ecology; in: Baum, J. A. C. (Hrsg.): The Blackwell Companion to Organizations, Oxford, S. 304-326.

Baum, J. A. C. / Calabrese, T. / Silverman, B. S. (2000): Don't Go It Alone: Alliance Network Composition and Startups' Performance in Canadian Biotechnology; in: Strategic Management Journal, Jg. 21 (3), S. 267-294.

Baum, J. A. C. / Shiplov, A. V. (2006): Ecological Approaches to Organizations; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): The Sage Handbook of Organization Studies, 2. Auflage, London, S. 55-110.

Baum, J. R. / Locke, E. A. (2004): The Relationship of Entrepreneurial Traits, Skill, and Motivation to Subsequent Venture Growth; in: Journal of Applied Psychology, Jg. 89 (4), S. 587-598.

Baum, J. R. / Wally, S. (2003): Strategic Decision Speed and Firm Performance; in: Strategic Management Journal, Jg. 24 (11), S. 1107-1129.

Baumgartner, H. / Homburg, C. (1996): Applications of Structural Equation Modeling in Marketing and Consumer Research: A Review; in: International Journal of Research in Marketing, Jg. 13 (2), S. 139-161.

Bea, F. X. / Göbel, E. (2006): Organisation, 3. Auflage, Stuttgart. Beauducel, A. / Wittmann, W. W. (2005): Simulation Study on Fit Indexes in CFA Based on

Data with Slightly Distorted Simple Structure; in: Structural Equation Modeling, Jg. 12 (1), S. 41-75.

Becker, A. (2004): Evolutionstheoretischer Ansatz; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 256-266.

Becker, T. E. (2005): Potential Problems in the Statistical Control of Variables in Organiza-tional Research: A Qualitative Analysis with Recommendations; in: Organizational Research Methods, Jg. 8 (3), S. 274-289.

Belsley, D. A. / Kuh, E. / Welsh, R. E. (1980): Regression Diagnostics: Identifying Influential Data and Sources of Collinearity, New York.

Benner, M. J. / Tushman, M. L. (2003): Exploitation, Exploration, and Process Management: The Productivity Dilemma Revisited; in: Academy of Management Review, Jg. 28 (2), S. 238-256.

Benson, P. G. / Saraph, J. V. / Schroeder, R. G. (1991): The Effects of Organizational Context on Quality Management: An Empirical Investigation; in: Management Science, Jg. 37 (9), S. 1107-1124.

Bentler, P. M. (1983): Some Contributions to Efficient Statistics in Structural Models: Specification and Estimation of Moment Structures; in: Psychometrika, Jg. 48 (4), S. 493-517.

Bentler, P. M. (1985): Theory and Implementation of EQS: A Structural Equations Program, Los Angeles.

Bentler, P. M. (1990): Comparative Fit Indexes in Structural Models; in: Psychological Bulletin, Jg. 107 (2), S. 238-246.

Bentler, P. M. / Chou, C. P. (1987): Practical Issues in Structural Modeling; in: Sociological Methods & Research, Jg. 16 (1), S. 78-117.

Bentler, P. M. / Dudgeon, P. (1996): Covariance Structure Analysis: Statistical Practice, Theory, and Directions; in: Annual Review of Psychology, Jg. 47, S. 563-592.

Bentler, P. M. / Weeks, D. G. (1980): Linear Structural Equations with Latent-Variables; in: Psychometrika, Jg. 45 (3), S. 289-308.

Literaturverzeichnis 289

Bereit, H. (2003): Wirtschaftsintegrierende Forschungsförderung im Interesse junger FuE-intensiver Unternehmen in Deutschland; in: Pleschak, F. (Hrsg.): Wachstum durch Innovation, Wiesbaden, S. 27-38.

Berekoven, L. / Eckert, W. / Ellenrieder, P. (2006): Marktforschung: Methodische Grundlagen und praktische Anwendung, 11. Auflage, Wiesbaden.

Bergauer, A. (2001): Erfolgreiches Krisenmanagement in der Unternehmung: Eine empirische Analyse, Duisburg.

v. Bertalanffy, L. (1960): General Systems Theory, New York. Betge, P. (1993): Unternehmens- und Betriebsgröße; in: Wittmann, W. et al. (Hrsg.):

Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, 5. Auflage, Bd. 3, Stuttgart, S. 4271-4285. Birkinshaw, J. / Morrison, A. / Hulland, J. (1995): Structural and Competitive Determinants

of a Global Integration Strategy; in: Strategic Management Journal, Jg. 16 (8), S. 637-655.

Birkinshaw, J. / Nobel, R. / Ridderstrale, J. (2002): Knowledge as a Contingency Variable: Do the Characteristics of Knowledge Predict Organization Structure?; in: Organiza-tion Science, Jg. 13 (3), S. 274-289.

Blalock, H. M. (1960): Social Statistics, New York. Blau, P. M. (1970): A Formal Theory of Differentiation in Organizations; in: American

Sociological Review, Jg. 35 (2), S. 201-218. Blau, P. M. / Schoenherr, R. A. (1971): The Structure of Organizations, New York. Blau, P. M. / Scott, W. R. (1982): Formal Organizations: A Comparative Approach,

Reproduzierte Auflage von 1962, London. Bleicher, K. (1979): Unternehmensentwicklung und organisatorische Gestaltung, Stuttgart. Bleicher, K. (1991): Organisation: Strategien-Strukturen-Kulturen, 2. Auflage, Wiesbaden. Bliemel, F. et al. (2005): Die PLS-Pfadmodellierung: Mehr als eine Alternative zur

Kovarianzstrukturanalyse; in: Bliemel, F. et al. (Hrsg.): Handbuch PLS Pfadmodel-lierung, Stuttgart, S. 9-16.

Bluedorn, A. C. (1993): Pilgrim's Progress: Trends and Convergence in Research on Organizational Size and Environments; in: Journal of Management, Jg. 19 (2), S. 163-191.

Bobbitt, H. R., Jr. / Ford, J. D. (1980): Decision-Maker Choice as a Determinant of Organizational Structure; in: Academy of Management Review, Jg. 5 (1), S. 13-23.

Bohrnstedt, G. W. / Knoke, D. (1994): Statistics for Social Data Analysis, 3. Auflage, Itasca. Bollen, K. A./ Lennox, R. (1991): Conventional Wisdom on Measurement - A Structural

Equation Perspective; in: Psychological Bulletin, Jg. 110 (2), S. 305-314. Bollen, K. A. (1984): Multiple Indicators - Internal Consistency or No Necessary Relation-

ship; in: Quality & Quantity, Jg. 18 (4), S. 377-385. Bollen, K. A. (1989): A New Incremental Fit Index for General Structural Equation Models;

in: Sociological Methods & Research, Jg. 17 (3), S. 303-316. Bollen, K. A. (1989): Structural Equations with Latent Variables, New York. Bollen, K. A. (1990): Overall Fit in Covariance Structure Models - Two Types of Sample-

Size Effects; in: Psychological Bulletin, Jg. 107 (2), S. 256-259. Bollen, K. A. / Ting, K. F. (1993): Confirmatory Tetrad Analysis; in: Sociological

Methodology, Jg. 23, S. 147-175. Bollen, K. A. / Ting, K. F. (2000): A Tetrad Test for Causal Indicators; in: Psychological

Methods, Jg. 5 (1), S. 3-22.

290 Literaturverzeichnis

Bonoma, T. V. (1985): Case Research in Marketing: Opportunities, Problems, and a Process; in: Journal of Marketing Research, Jg. 22 (2), S. 199-208.

Boomsma, A. / Hoogland, J. J. (2001): The Robustness of LISREL Modeling revisited; in: Cudeck, R. et al. (Hrsg.): Structural Equation Modeling: Present and Future - A Fest-schrift in Honor of Karl Jöreskog, Lincolnwood, S. 139-168.

Bortz, J. (2005): Statistik für Human- und Sozialwissenschaftler, 6. Auflage, Berlin. Boudreau, M. C. / Gefen, D. / Straub, D. W. (2001): Validation in Information Systems

Research: A State-of-the-Art Assessment; in: MIS Quarterly, Jg. 25 (1), S. 1-16. Bourke, L. B. / Fielder, E. P. (2003): How to Conduct Self-Administered and Mail Surveys, 2.

Auflage, Thousand Oaks. Bowman, C. / Ambrosini, V. (2003): How the Resource-Based and the Dynamic Capability

Views of the Firm Inform Corporate-Level Strategy; in: British Journal of Manage-ment, Jg. 14 (4), S. 289-303.

Boyd, B. K. / Dess, G. G. / Rasheed, A. M. A. (1993): Divergence between Archival and Perceptual Measures of the Environment: Causes and Consequences; in: Academy of Management Review, Jg. 18 (2), S. 204-226.

Bradach, J. L. / Eccles, R. G. (1989): Price, Authority, and Trust: From Ideal Types to Plural Forms; in: Annual Review of Sociology, Jg. 15, S. 97-118.

Breilmann, U. (1995): Dimensionen der Organisationsstruktur: Ergebnisse einer empirischen Untersuchung; in: Zeitschrift Führung und Organisation, Jg. 64 (3), S. 159-164.

Brosius, F. (1998): SPSS 8 - Professionelle Statistik unter Windows, Bonn. Browne, M. W. (1984): Asymptotically Distribution-Free Methods for the Analysis of

Covariance-Structures; in: British Journal of Mathematical & Statistical Psychology, Jg. 37, S. 62-83.

Browne, M. W. / Cudeck, R. (1993): Alternative Ways of Assessing Model Fit; in: Bollen, K. A. et al. (Hrsg.): Testing Structural Equation Models, Newbury Park, S. 136-162.

Brüderl, J. / Preisendörfer, P. / Ziegler, R. (1998): Der Erfolg neugegründeter Betriebe - Eine empirische Studie zu den Chancen und Risiken von Unternehmensgründungen, 2. Auflage, Berlin.

Brüderl, J. / Schüssler, R. (1990): Organizational Mortality: The Liabilities of Newness and Adolescence; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 35 (3), S. 530-547.

Bühl, A. (2006): SPSS14: Einführung in die moderne Datenanalyse, 10. Auflage, München. Bundesministerium für Bildung und Forschung (Hrsg.) (2006): Bericht zur technologischen

Leistungsfähigkeit Deutschlands 2006, Berlin. Burns, P. / Harrison, J. (1996): Growth; in: Burns, P. et al. (Hrsg.): Small Business and

Entrepreneurship, Bd. 2, Basingstoke, S. 40-72. Burns, T. / Stalker, G. M. (1961): The Management of Innovation, London. Burrell, G. / Morgan, G. (1979): Sociological Paradigms and Organisational Analysis,

London. Burton, R. M. / Obel, B. (2004): Strategic Organizational Diagnosis and Design: The

Dynamics of Fit, 3. Auflage, New York. Büschges, G. / Abraham, M. (1997): Einführung in die Organisationssoziologie, 2. Auflage,

Stuttgart. Büschges, G. / Abraham, M. / Funk, W. (1996): Einführung in die Organisationssoziologie, 2.

Auflage, München.

Literaturverzeichnis 291

Busenitz, L. W. / Barney, J. B. (1997): Differences between Entrepreneurs and Managers in Large Organizations: Biases and Heuristics in Strategic Decision-Making; in: Journal of Business Venturing, Jg. 12 (1), S. 9-30.

Byrne, B. M. (2001): Structural Equation Modeling with AMOS: Basic Concepts, Applica-tions, and Programming, Mahwah.

Campbell, D. T. / Fiske, D. W. (1959): Convergent and Discriminant Validation by the Multitrait-Multimethod Matrix; in: Psychological Bulletin, Jg. 56 (2), S. 81-105.

Cardozo, R. N. / Harmon, B. / Ardishvili, A. (1995): Understanding Business Growth; in: Birley, S. et al. (Hrsg.): International Entrepreneurship, London, S. 3-16.

Carey, A. (1967): The Hawthorne Studies: A Radical Criticism; in: American Sociological Review, Jg. 32 (3), S. 403-416.

Carmines, E. G. / McIver, J. P. (1981): Analyzing Models with Unobserved Variables: Analysis of Covariance Structures; in: Bohrnstedt, G. W. et al. (Hrsg.): Social Meas-urement: Current Issues, Beverly Hills, S. 65-115.

Carmines, E. G. / Zeller, R. A. (1979): Reliability and Validity Assessment, Thousand Oaks. Carroll, G. R. / Delacroix, J. (1982): Organizational Mortality in the Newspaper Industries of

Argentina and Ireland: An Ecological Approach; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 27 (2), S. 169-198.

Carroll, G. R. / Hannan, M. T. (2000): The Demography of Corporations and Industries, Princeton.

Carte, T. A. / Russell, C. J. (2003): In Pursuit of Moderation: Nine Common Errors and Their Solutions; in: MIS Quarterly, Jg. 27 (3), S. 479-501.

Caruana, A. / Morris, M. H. / Vella, A. J. (1998): The Effect of Centralization and Formalization on Entrepreneurship in Export Firms; in: Journal of Small Business Management, Jg. 36 (1), S. 16-29.

Cashen, L. H. / Geiger, S. W. (2004): Statistical Power and the Testing of Null Hypotheses: A Review of Contemporary Management Research and Recommendations for Future Studies; in: Organizational Research Methods, Jg. 7 (2), S. 151-167.

Cassar, G. (2006): Entrepreneur Opportunity Costs and Intended Venture Growth; in: Journal of Business Venturing, Jg. 21 (5), S. 610-632.

Cassel, C. / Hackl, P. / Westlund, A. H. (1999): Robustness of Partial Least-Squares Method for Estimating Latent Variable Quality Structures; in: Journal of Applied Statistics, Jg. 26 (4), S. 435-446.

Champion, D. J. (1975): The Sociology of Organizations, New York. Chandler, A. D. (1998): Strategy and Structure: Chapters in the History of the Industrial

Enterprise, 20. Auflage der Originalausgabe von 1962, Cambridge. Chandler, G. N. / Hanks, S. H. (1993): Measuring the Performance of Emerging Businesses -

a Validation-Study; in: Journal of Business Venturing, Jg. 8 (5), S. 391-408. Chandler, G. N. / Lyon, D. W. (2001): Issues of Research Design and Construct Measurement

in Entrepreneurship Research: The Past Decade; in: Entrepreneurship: Theory & Prac-tice, Jg. 25 (4), S. 101-113.

Chang, R. D. / Chang, Y. W. / Paper, D. (2003): The Effect of Task Uncertainty, Decentrali-zation and AIS Characteristics on the Performance of AIS: An Empirical Case in Taiwan; in: Information and Management, Jg. 40 (7), S. 691-703.

Chaston, I. (1997): Small Firm Performance: Assessing the Interaction between Entrepreneu-rial Style and Organizational Structure; in: European Journal of Marketing, Jg. 31 (11/12), S. 736-831.

292 Literaturverzeichnis

Chen, I. J. / Paulraj, A. / Lado, A. A. (2004): Strategic Purchasing, Supply Management, and Firm Performance; in: Journal of Operations Management, Jg. 22 (5), S. 505-523.

Chen, M. J. / Hambrick, D. C. (1995): Speed, Stealth, and Selective Attack: How Small Firms Differ from Large Firms in Competitive Behavior; in: Academy of Management Journal, Jg. 38 (2), S. 453-482.

Child, J. (1972a): Organization Structure and Strategies of Control: A Replication of the Aston Study; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 17 (2), S. 163-177.

Child, J. (1972b): Organizational Structure, Environment and Performance: The Role of Stragtegic Choice; in: Sociology, Jg. 6 (1), S. 1-22.

Child, J. (1973): Predicting and Understanding Organization Structure; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 18 (2), S. 168-185.

Child, J. (1975): Managerial and Organizational Factors Associated with Company Performance - Part II. A Contingency Analysis; in: Journal of Management Studies, Jg. 12 (1), S. 12-27.

Child, J. / Ganter, H.-D. / Kieser, A. (1987): Technological Innovation and Organizational Conservatism; in: Pennings, J. et al. (Hrsg.): New Technology as Organizational Innovation: The Development and Diffusion of Microelectronics, Cambridge, S. 87-116.

Chin, W. W. (1998): Issues and Opinion on Structural Equation Modeling; in: MIS Quarterly, Jg. 22 (1), S. VII-XVI.

Chin, W. W. (1998): The Partial Least Squares Approach to Structural Equation Modeling; in: Marcoulides, G. A. (Hrsg.): Modern Methods for Business Research, Mahwah, S. 295-336.

Chin, W. W. (2001): PLS-Graph User's Guide Version 3.0, C. T. Bauer College of Business, University of Houston.

Chin, W. W. / Newsted, P. R. (1999): Stuctural Equation Modeling Analysis with Small Samples Using Partial Least Squares; in: Hoyle, R. H. (Hrsg.): Statistical Strategies for Small Sample Research, Thousand Oaks, S. 307-341.

Chin, W. W. / Todd, P. A. (1995): On the Use, Usefulness, and Ease of Use of Structural Equation Modeling in MIS Research - A Note of Caution; in: MIS Quarterly, Jg. 19 (2), S. 237-246.

Chou, C. P. / Bentler, P. M. (1995): Estimates and Tests in Structural Equation Modeling; in: Hoyle, R. H. (Hrsg.): Structural Equation Modeling: Concepts, Issues, and Applica-tions, Thousand Oaks, S. 37-55.

Chowdhury, S. / Miles, G. (2006): Customer-Induced Uncertainty in Predicting Organiza-tional Design: Empirical Evidence Challenging the Service Versus Manufacturing Dichotomy; in: Journal of Business Research, Jg. 59 (1), S. 121-129.

Chrisman, J. J. / Bauerschmidt, A. / Hofer, C. W. (1998): The Determinants of New Venture Performance: An Extended Model; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 23 (1), S. 5-29.

Christensen, J. (1981): Communication in Agencies; in: Bell Journal of Economics, Jg. 12 (2), S. 661-674.

Churchill, G. A., Jr. (1979): A Paradigm for Developing Better Measures of Marketing Constructs; in: Journal of Marketing Research, Jg. 16 (1), S. 64-73.

Churchill, G. A., Jr. / Iacobucci, D. (2002): Marketing Research: Methodological Founda-tions, 8. Auflage, Mason.

Literaturverzeichnis 293

Churchill, N. C. / Lewis, V. L. (1983): The Five Stages of Small Business Growth; in: Harvard Business Review, Jg. 61 (3), S. 30-50.

Claas, S. (2006): Marktorientiertes Management in Wachstumsunternehmen, Wiesbaden. Clasen, J. (1992): Turnaround Management für mittelständische Unternehmen, Wiesbaden. Claycomb, C. / Dröge, C. / Germain, R. (1999): The Effect of Just-in-Time with Customers

on Organizational Design and Performance; in: International Journal of Logistics Management, Jg. 10 (1), S. 37-58.

Claycomb, C. / Germain, R. / Dröge, C. (2000): The Effects of Formal Strategic Marketing Planning on the Industrial Firm's Configuration, Structure, Exchange Patterns, and Performance; in: Industrial Marketing Management, Jg. 29 (3), S. 219-234.

Clegg, S. R. / Hardy, C. (Hrsg.) (1999): Studying Organization: Theory & Method, London. Clifford, M. / Nilakant, V. / Hamilton, R. (1991): Management Succession and the Stages of

Small Business Development; in: International Small Business Journal, Jg. 9 (4), S. 43-55.

Coase, R. H. (1988): 3. The Nature of the Firm: Influence; in: Journal of Law, Economics, & Organization, Jg. 4 (1), S. 33-47.

Cohen, J. (1988): Statistical Power Analysis for the Behavioral Sciences, 2. Auflage, Hillsdale.

Cohen, J. (1992): A Power Primer; in: Psychological Bulletin, Jg. 112 (1), S. 155-159. Cohen, J. et al. (2003): Applied Multiple Regression/Correlation Analysis for the Behavioral

Sciences, 3. Auflage, Mahwah. Cohen, W. M. / Levinthal, D. A. (1990): Absorptive Capacity: A New Perspective on

Learning and Innovation; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 35 (1), S. 128-152. Conover, W. J. / Johnson, M. E. / Johnson, M. M. (1981): A Comparative Study of Tests for

Homogeneity of Variances, with Applications to the Outer Continental Shelf Bidding Data; in: Technometrics, Jg. 23 (4), S. 351-361.

Cooper, A. C. / Gimeno-Gascon, F. J. / Woo, C. Y. (1994): Initial Human and Financial Capital as Predictors of New Venture Performance; in: Journal of Business Venturing, Jg. 9 (5), S. 371-395.

Corsten, H. (2007): Dienstleistungsbetriebe; in: Köhler, R. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, 6. Auflage, Stuttgart, S. 282-293.

Cortina, J. M. (1993): What is Coefficient Alpha? An Examination of Theory and Applica-tions; in: Journal of Applied Psychology, Jg. 78 (1), S. 98-104.

Covin, J. G. / Green, K. M. / Slevin, D. P. (2006): Strategic Process Effects on the Entrepreneurial Orientation on Sales Growth Rate Relationship; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 30 (1), S. 57-81.

Covin, J. G. / Prescott, J. E. / Slevin, D. P. (1990): The Effects of Technological Sophisti-cation on Strategic Profiles, Structure and Firm Performance; in: Journal of Manage-ment Studies, Jg. 27 (5), S. 485-510.

Covin, J. G. / Slevin, D. P. (1988): The Influence of Organization Structure on the Utility of an Entrepreneurial Top Management Style; in: Journal of Management Studies, Jg. 25 (3), S. 217-234.

Covin, J. G. / Slevin, D. P. (1989): Strategic Management of Small Firms in Hostile and Benign Environments; in: Strategic Management Journal, Jg. 10 (1), S. 75-87.

Covin, J. G. / Slevin, D. P. / Schultz, R. L. (1994): Implementing Strategic Missions: Effective Strategic, Structural and Tactical Choices; in: Journal of Management Studies, Jg. 31 (4), S. 481-505.

294 Literaturverzeichnis

Cowles, M. / Davis, C. (1982): On the Origins of the .05 Level of Statistical Significance; in: American Psychologist, Jg. 37 (5), S. 553-558.

Cramer, D. (2004): Scheffé's Test; in: Lewis-Beck, M. S. et al. (Hrsg.): The Sage Encyclo-pedia of Social Science Research Methods, Bd. 3, Thousand Oaks, S. 1004-1005.

Cramer, D. / Howitt, D. (2004): The Sage Dictionary of Statistics, London. Crawford, S. D. / Couper, M. P. / Lamias, M. J. (2001): Web Surveys - Perceptions of

Burden; in: Social Science Computer Review, Jg. 19 (2), S. 146-162. Creswell, J. W. (2003): Research Design: Qualitative, Quanitative, and Mixed Method, 2.

Auflage, Thousand Oaks. Cronbach, L. J. (1951): Coefficient Alpha and the Internal Structure of Tests in: Psycho-

metrika, Jg. 16 (3), S. 297-334. Cronbach, L. J. (2004): My Current Thoughts on Coefficient Alpha and Successor

Procedures; in: Educational and Psychological Measurement, Jg. 64 (3), S. 391-418. Crozier, M. / Friedberg, E. (1993): Die Zwänge kollektiven Handelns: Über Macht und

Organisation, Frankfurt/M. Cudeck, R. / Stephen, d. T. / Sörbom, D. (Hrsg.) (2001): Structural Equation Modeling:

Present and Future, Festschrift in Honor of Karl Jöreskog, Lincolnwood. Curran, P. J. et al. (2003): Finite Sampling Properties of the Point Estimates and Confidence

Intervals of the RMSEA; in: Sociological Methods & Research, Jg. 32 (2), S. 208-252. Cycyota, C. S. / Harrison, D. A. (2006): What (Not) to Expect When Surveying Executives: A

Meta-Analysis of Top Manager Response Rates and Techniques over Time; in: Organizational Research Methods, Jg. 9 (2), S. 133-160.

Dacin, M. T. / Ventresca, M. J. / Beal, B. D. (1999): The Embeddedness of Organizations: Dialogue & Directions; in: Journal of Management, Jg. 25 (3), S. 317-356.

Daft, R. L. / Sormunen, J. / Parks, D. (1988): Chief Executive Scanning, Environmental Characteristics, and Company Performance: An Empirical Study; in: Strategic Management Journal, Jg. 9 (2), S. 123-139.

Damanpour, F. / Gopalakrishnan, S. (1998): Theories of Organizational Structure and Innovation Adoption: The Role of Environmental Change; in: Journal of Engineering and Technology Management, Jg. 15 (1), S. 1-24.

David, R. J. / Han, S. K. (2004): A Systematic Assessment of the Empirical Support for Transaction Cost Economics; in: Strategic Management Journal, Jg. 25 (1), S. 39-58.

Davidson, R. / MacKinnon, J. G. (2000): Bootstrap Tests: How Many Bootstraps?; in: Econometric Reviews, Jg. 19 (1), S. 55-68.

Deal, T. E. / Kennedy, A. A. (1982): Corporate Cultures: The Rites and Rituals of Corporate Life, Harmondsworth.

Dean, T. J. / Brown, R. L. / Bamford, C. E. (1998): Differences in Large and Small Firm Responses to Environmental Context: Strategic Implications from a Comparative Analysis of Business Formations; in: Strategic Management Journal, Jg. 19 (8), S. 709-728.

Decker, R. / Wagner, R. / Temme, T. (2000): Fehlende Werte in der Marktforschung; in: Herrnann, A. et al. (Hrsg.): Marktforschung: Methoden, Anwendungen, Praxis-beispiele, 2. Auflage, Wiesbaden, S. 79-98.

Deetz, S. (1996): Describing Differences in Approaches to Organization Science: Rethinking Burrell and Morgan and Their Legacy; in: Organization Science, Jg. 7 (2), S. 191-207.

Literaturverzeichnis 295

Delacroix, J. / Carroll, G. R. (1983): Organizational Foundings: An Ecological Study of the Newspaper Industries of Argentina and Ireland; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 28 (2), S. 274-291.

Delacroix, J. / Swaminathan, A. / Solt, M. E. (1989): Density Dependence Versus Population-Dynamics: An Ecological Study of Failings in the California Wine Industry; in: American Sociological Review, Jg. 54 (2), S. 245-262.

Denzin, N. K. / Lincoln, Y. S. (2005): The Discipline and Practice of Qualitative Research; in: Denzin, N., K. et al. (Hrsg.): The Sage Handbook of Qualitative Research, 3. Auflage, Thousand Oaks, S. 1-32.

Dess, G. G. / Lumpkin, G. T. / Covin, J. G. (1997): Entrepreneurial Strategy Making and Firm Performance: Tests of Contingency and Configurational Models; in: Strategic Management Journal, Jg. 18 (9), S. 677-695.

Dess, G. G. / Newport, S. / Rasheed, A. M. A. (1993): Configuration Research in Strategic Management: Key Issues and Suggestions; in: Journal of Management, Jg. 19 (4), S. 775-795.

Dess, G. G. / Robinson, R. B., Jr. (1984): Measuring Organizational Performance in the Absence of Objective Measures: The Case of the Privately-Held Firm and Conglom-erate Business Unit; in: Strategic Management Journal, Jg. 5 (3), S. 265-273.

Deutskens, E. et al. (2004): Response Rate and Response Quality of Internet-Based Surveys: An Experimental Study; in: Marketing Letters, Jg. 15 (1), S. 21-36.

Dewar, R. D. / Walsh, J. P. (1987): Formalization and the Organizational Life Cycle; in: Journal of Management Studies, Jg. 24 (3), S. 215-231.

Dewar, R. D. / Whetten, D. A. / Boje, D. (1980): An Examination of the Reliability and Validity of the Aiken and Hage Scales of Centralization, Formalization, and Task Routineness; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 25 (1), S. 120-128.

Diamantopoulos, A. (1999): Export Performance Measurement: Reflective Versus Formative Indicators; in: International Marketing Review, Jg. 16 (6), S. 444-457.

Diamantopoulos, A. (2005): The COAR-SE Procedure for Scale Development in Marketing: A Comment; in: International Journal of Research in Marketing, Jg. 22 (1), S. 1-9.

Diamantopoulos, A. / Schlegelmilch, B. B. (1996): Determinants of Industrial Mail Survey Response: A Survey-on-Surveys Analysis of Researchers' and Managers' Views; in: Journal of Marketing Management, Jg. 12 (6), S. 505-531.

Diamantopoulos, A. / Winklhofer, H. M. (2001): Index Construction with Formative Indicators: An Alternative to Scale Development; in: Journal of Marketing Research, Jg. 38 (2), S. 269-277.

Dietl, H. M. / Van der Velden, R. (2004): Verfügungsrechtetheorie (Property Richts-Theorie); in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organi-sation, Stuttgart, S. 1656-1573.

Dijkstra, T. (1983): Some Comments on Maximum-Likelihood and Partial Least-Squares Methods; in: Journal of Econometrics, Jg. 22 (1/2), S. 67-90.

Dillman, D. A. (1991): The Design and Administration of Mail Surveys; in: Annual Review of Sociology, Jg. 17, S. 225-249.

Dillman, D. A. (2000): Mail and Internet Surveys: The Tailored Design Method, 2. Auflage, New York.

Dillman, D. A. / Tortora, R. D. / Bowker, D. (1998): Principles for Constructing Web Surveys; in: SESRC Technical Report Nr. 98-50, Washington, Arbeitspapier, S. 1-16.

296 Literaturverzeichnis

DiMaggio, P. J. / Powell, W. W. (1983): The Iron Cage Revisited: Institutional Isomorphism and Collective Rationality in Organizational Fields; in: American Sociological Review, Jg. 48 (2), S. 147-160.

DiMaggio, P. J. / Powell, W. W. (1991): Introduction; in: Powell, W. W. et al. (Hrsg.): The New Institutionalism in Organizational Analysis, Chicago, S. 1-38.

Dodge, H. R. / Fullerton, S. / Robbins, J. E. (1994): Stage of the Organizational Life Cycle and Competition as Mediators of Problem Perception for Small Businesses; in: Strate-gic Management Journal, Jg. 15 (2), S. 121-134.

Dodge, H. R. / Robbins, J. E. (1992): An Empirical Investigation of the Organizational Life Cycle Model for Small Business Development and Survival; in: Journal of Small Business Management, Jg. 30 (1), S. 27-37.

Donaldson, L. (1986): Size and Bureaucracy in East and West: A Preliminary Meta Analysis; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): The Organization and Management in East Asia, gleich-zeitig Monografie der University of Hong Kong Nr. 69, Hong Kong, S. 67-91.

Donaldson, L. (1996): For Positivist Organization Theory: Proving the Hard Core, London. Donaldson, L. (1999): The Normal Science of Structural Contingency Theory; in: Clegg, S.

R. et al. (Hrsg.): Studying Organizaiton: Theory & Method, London, S. 51-70. Donaldson, L. (2001): The Contingency Theory of Organizations, Thousand Oaks. Doty, D. H. et al. (2006): Divergence between Informant and Archival Measures of the

Environment: Real Differences, Artifact, or Perceptual Error?; in: Journal of Business Research, Jg. 59 (2), S. 268-277.

Doty, D. H. / Glick, W. H. (1994): Typologies as a Unique Form of Theory Building: Toward Improved Understanding and Modeling; in: Academy of Management Review, Jg. 19 (2), S. 230-251.

Doty, D. H. / Glick, W. H. / Huber, G. P. (1993): Fit, Equifinality, and Organizational Effectiveness: A Test of Two Configurational Theories; in: Academy of Management Journal, Jg. 36 (6), S. 1196-1200.

Drazin, R. / Van de Ven, A. H. (1985): Alternative Forms of Fit in Contingency Theory; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 30 (4), S. 514-539.

Duden Redaktion (2007): Duden: Das Herkunftswörterbuch - Etymologie der deutschen Sprache, 4. Auflage, Mannheim.

Duller, C. (2006): Einführung in die Statistik mit EXCEL und SPSS: Ein anwendungsorien-tiertes Lehr- und Arbeitsbuch, Heidelberg.

Duncan, R. B. (1972): Characteristics of Organizational Environments and Perceived Environmental Uncertainty; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 17 (3), S. 313-327.

Dutton, J. E. / Dukerich, J. M. / Harquail, C. V. (1994): Organizational Images and Member Identification; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 39 (2), S. 239-263.

Easterby-Smith, M. (1997): Disciplines of Organizational Learning: Contributions and Critiques; in: Human Relations, Jg. 50 (9), S. 1085-1113.

Ebben, J. J. / Johnson, A. C. (2005): Efficiency, Flexibility, or Both? Evidence Linking Strategy to Performance in Small Firms; in: Strategic Management Journal, Jg. 26 (13), S. 1249-1259.

Ebers, M. (2004): Kontingenzansatz; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 653-667.

Ebers, M. / Gotsch, W. (2006): Institutionenökonomische Theorien der Organisation; in: Kieser, A. et al. (Hrsg.): Organisationstheorien, 6. Auflage, Stuttgart, S. 247-308.

Literaturverzeichnis 297

Edvinsson, L. / Malone, M. S. (1997): Intellectual Capital, New York. Edwards, J. R. / Bagozzi, R. P. (2000): On the Nature and Direction of Relationships Between

Constructs and Measures; in: Psychological Methods, Jg. 5 (2), S. 155-174. Efron, B. / Tibshirani, R. (1986): Bootstrap Methods for Standard Errors, Confidence

Intervals, and Other Measures of Statistical Accuracy; in: Statistical Science, Jg. 1 (1), S. 54-75.

Ehrenberg, A. S. C. (1986): Statistik oder der Umgang mit Daten, Weinheim. Eisenhardt, K. M. (1989): Agency Theory: An Assessment and Review; in: Academy of

Management Review, Jg. 14 (1), S. 57-74. Eisenhardt, K. M. / Martin, J. A. (2000): Dynamic Capabilities: What Are They?; in: Strategic

Management Journal, Jg. 21 (10/11), S. 1105-1121. Eisenstadt, S. N. (1958): Bureaucracy and Bureaucratization; in: Current Sociology, Jg. 7 (2),

S. 99-124. Eisenstadt, S. N. (1959): Bureaucracy, Bureaucratization, and Debureaucratization; in:

Administrative Science Quarterly, Jg. 4 (3), S. 302-320. Emrich, C. (2004): LISREL interaktiv: Einführung in die interaktive Modellierung komplexer

Strukturgleichungsmodelle, Wiesbaden. Englehardt, C. S. / Simmons, P. R. (2002): Organizational Flexibility for a Changing World;

in: Leadership & Organization Development Journal, Jg. 23 (3), S. 113-121. Epskamp, H. (1994): Soziales System; in: Fuchs-Heinritz, W. et al. (Hrsg.): Lexikon zur

Soziologie, 3. Auflage Wiesbaden, S. 663-664. Erdfelder, E. / Faul, F. / Buchner, A. (1996): GPOWER: A General Power Analysis Program;

in: Behavior Research Methods Instruments & Computers, Jg. 28 (1), S. 1-11. Ernst, F. A. (1997): Die Integration von unternehmens- und personenbezogenen Lebens-

zyklen: Eine Konzeptualisierung unter besonderer Berücksichtigung des Unternehmenslebenszyklus, St. Gallen.

Ernst, H. (2003): Ursachen eines Informant Bias und dessen Auswirkung auf die Validität empirischer betriebswirtschaftlicher Forschung; in: Zeitschrift für Betriebswirtschaft, Jg. 73 (12), S. 1249-1275.

Esser, H. (2000): Soziologie: Spezielle Grundlagen, Band 5: Institutionen, Frankfurt. Etzioni, A. (1961): A Comparative Analysis of Complex Organizations: On Power,

Involvement, and Their Correlates, New York. Etzioni, A. (1964): Modern Organizations, Englewood Cliffs. European Commission (2003): SMEs in Europe 2003, Observatory of European SMEs No.

7/2003, Luxemburg. Fahrmeir, L. et al. (2005): Statistik: Der Weg zur Datenanalyse, 5. Auflage, Berlin. Fama, E. F. (1980): Agency Problems and the Theory of the Firm; in: The Journal of Political

Economy, Jg. 88 (2), S. 288-307. Fan, X. T. / Sivo, S. A. (2005): Sensitivity of Fit Indexes to Misspecified Structural or

Measurement Model Components: Rationale of Two-Index Strategy Revisited; in: Structural Equation Modeling, Jg. 12 (3), S. 343-367.

Fassott, G. (2005): Die PLS-Pfadmodellierung: Entwicklungsrichtungen, Möglichkeiten, Grenzen; in: Bliemel, F. et al. (Hrsg.): Handbuch PLS Pfadmodellierung, Stuttgart, S. 19-29.

298 Literaturverzeichnis

Fassott, G. / Eggert, A. (2005): Zur Verwendung formativer und reflektiver Indikatoren in Strukturgleichungsmodellen: Bestandsaufnahme und Anwendungsempfehlungen; in: Bliemel, F. et al. (Hrsg.): Handbuch PLS Pfadmodellierung, Stuttgart, S. 31-47.

Faul, F. et al. (2007): G*Power 3: A Flexible Statistical Power Analysis Program for the Social, Behavioral, and Biomedical Sciences; in: Behavior Research Methods, Jg. 39 (2), S. 175-191.

Feltham, T. S. / Feltham, G. / Barnett, J. J. (2005): The Dependence of Family Businesses on a Single Decision-Maker; in: Journal of Small Business Management, Jg. 43 (1), S. 1-15.

Ferrell, O. C. / Skinner, S. J. (1988): Ethical Behavior and Bureaucratic Structure in Marketing-Research Organizations; in: Journal of Marketing Research, Jg. 25 (1), S. 103-109.

Fichman, M. / Cummings, J. N. (2003): Multiple Imputation for Missing Data: Making the most of What you Know; in: Organizational Research Methods, Jg. 6 (3), S. 282-308.

Fichman, M. / Levinthal, D. A. (1991): Honeymoons and the Liability of Adolescence: A New Perspective on Duration Dependence in Social and Organizational Relationships; in: Academy of Management Review, Jg. 16 (2), S. 442-468.

Fiegenbaum, A. / Karnani, A. (1991): Output Flexibility-A Competitive Advantage for Small Firms; in: Strategic Management Journal, Jg. 12 (2), S. 101-114.

Filley, A. / Aldag, R. (1980): Organizational Growth and Types: Lessons From Small Institutions; in: Cummings, L. L. et al. (Hrsg.): Research in Organizational Behavior, Bd. 2, Grennwich, S. 279-320.

Fiol, C. M. (1991): Managing Culture as a Competitive Resource: An Identity-Based View of Sustainable Competitive Advantage; in: Journal of Management, Jg. 17 (1), S. 191-211.

Fischer, L. / Wiswede, G. (2002): Grundlagen der Sozialpsychologie, 2. Auflage, München. Fombrun, C. J. (1989): Convergent Dynamics in the Production of Organizational Configura-

tions; in: Journal of Management Studies, Jg. 26 (5), S. 439-458. Forbes, D. P. (2005): The Effects of Strategic Decision Making on Entrepreneurial Self-

Efficacy; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 29 (5), S. 599-626. Fornell, C. (1982): A Second Generation of Multivariate Analysis - An Overview; in: Fornell,

C. (Hrsg.): A Second Generation of Multivariate Analysis: Methods, Bd. 1, New York, S. 1-21.

Fornell, C. (1987): A Second Generation of Multivariate Analysis: Classification of Methods and Implication for Marketing Research; in: Houston, M. (Hrsg.): Review of Market-ing, Chicago, S. 407-450.

Fornell, C. / Bookstein, F. L. (1982): Two Structural Equation Models: LISREL and PLS Applied to Consumer Exit-Voice Theory; in: Journal of Marketing Research, Jg. 19 (4), S. 440-452.

Fornell, C. / Cha, J. (1994): Partial Least Squares; in: Bagozzi, R. P. (Hrsg.): Advanced Methods of Marketing Research, Cambridge, S. 52-78.

Fornell, C. / Larcker, D. F. (1981): Evaluating Structural Equation Models with Unobservable Variables and Measurement Error; in: Journal of Marketing Research, Jg. 18 (1), S. 39-50.

Fornell, C. / Tellis, G. J. / Zinkhan, G. M. (1982): Validity Assessment: A Structural Equation Approach Using Partial Least Squares; in: Walker, B. J. (Hrsg.): An Assessment of Marketing Thought and Practice: 1982 Educators' Conference Proceedings, Chicago.

Literaturverzeichnis 299

Foss, K. / Foss, N. J. (2005): Resources and Transaction Costs: How Property Rights Economics Furthers the Resource-Based View; in: Strategic Management Journal, Jg. 26 (6), S. 541-553.

Fox, J. (1997): Applied Regression Analysis, Linear Models, and Related Methods, Thousand Oaks.

Freel, M. S. (2005): Perceived Environmental Uncertainty and Innovation in Small Firms; in: Small Business Economics, Jg. 25 (1), S. 49-64.

Freeman, J. / Carroll, G. R. / Hannan, M. T. (1983): The Liability of Newness: Age Dependence in Organizational Death Rates; in: American Sociological Review, Jg. 48 (5), S. 692-710.

Frese, E. (1992): Organisationsstrukturen; in: Frese, E. (Hrsg.): Handwörterbuch der Organisation, 3. Auflage, Stuttgart, S. 1670-1688.

Frese, E. (1992): Organisationstheorie: historische Entwicklung, Ansätze, Perspektiven, 2. Auflage, Wiesbaden.

Frese, E. (2005): Grundlagen der Organisation, 9. Auflage, Wiesbaden. Friedberg, E. (1995): Ordnung und Macht: Dynamiken organisierten Handelns, Frankfurt/M. Fry, L. W. (1982): Technology-Structure Research: Three Critical Issues; in: Academy of

Management Journal, Jg. 25 (3), S. 532-552. Fry, L. W. / Smith, D. A. (1987): Congruence, Contingency, and Theory Building; in:

Academy of Management Review, Jg. 12 (1), S. 117-132. Furubotn, E. G. / Pejovich, S. (1972): Property Rights and Economic Theory: A Survey of

Recent Literature; in: Journal of Economic Literature, Jg. 10 (4), S. 1137-1162. Furubotn, E. G. / Pejovich, S. (1974): Introduction; in: Furubotn, E. G. et al. (Hrsg.): The

Economics of Property Rights, Cambridge. Futuyma, D. J. (1998): Evolutionary Biology, 3. Auflage. Gabler Verlag (Hrsg.) (2004): Unternehmung, Gabler Wirtschaftslexikon, 16. Auflage,

Wiesbaden. Galbraith, J. (1973): Designing Complex Organizations, Reading. Galbraith, J. (1977): Organization Design, Reading. Galbraith, J. / Vesper, K. (1982): The Stages of Growth; in: Journal of Business Strategy, Jg.

3 (1), S. 70. Galunic, D. C. / Eisenhardt, K. M. (1994): Renewing the Strategy-Structure-Performance

Paradigm; in: Cummings, L. L. et al. (Hrsg.): Research in Organizational Behavior, Bd. 16, Grennwich, S. 215-255.

Ganz, W. (2001): Das Management von Wachstum und Erfolg-Ergebnisse einer Kurzstudie zur Organisations- und Personalentwicklung in schnell wachsenden Unternehmen, Stuttgart.

Ganz, W. / Tombeil, A.-S. (2005): Führung über Werte und Ziele in schnell wachenden Unternehmen; in: Ganz, W. et al. (Hrsg.): Schnelles Unternehmenswachstum: Perso-nal-Innovation-Kunden, Stuttgart, S. 35-55.

Gartner, W. B. (2001): Is There an Elephant in Entrepreneurship? Blind Assumptions in Theory Development; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 25 (4), S. 27-39.

Gefen, D. / Straub, D. (2005): A Practical Guide to Factorial Validity Using PLS-Graph: Tutorial and Annotated Example; in: Communications of the AIS, Jg. 16 (1), S. 91-109.

300 Literaturverzeichnis

Gefen, D. / Straub, D. W. / Boudreau, M.-C. (2000): Structural Equation Modeling and Regression: Guidelines for Research Practice; in: Communications of the AIS, Jg. 4 (4), S. 2-76.

Gerbing, D. W. / Anderson, J. C. (1993): Monte Carlo Evaluations of Goodness-of-Fit Indices for Structural Equation Models; in: Bollen, K. A. et al. (Hrsg.): Testing Structural Equation Models, Newbury Park, S. 40-65.

Gerdin, J. / Greve, J. (2004): Forms of Contingency Fit in Management Accounting Research: A Critical Review; in: Accounting, Organizations and Society, Jg. 29 (3/4), S. 303-326.

Germain, R. / Dröge, C. (1997): An Empirical Study of the Impact of Just-in-Time Task Scope Versus Just-in-Time Workflow Integration on Organizational Design; in: Decision Sciences, Jg. 28 (3), S. 615-635.

Germain, R. / Dröge, C. / Daugherty, P. J. (1994): The Effect of Just-in-Time Selling on Organizational-Structure: An Empirical Investigation; in: Journal of Marketing Research, Jg. 31 (4), S. 471-483.

Ghobadian, A. / Gallear, D. N. (1996): Total Quality Management in SMEs; in: Omega, Jg. 24 (1), S. 83-106.

Ginsberg, A. / Venkatraman, N. (1985): Contingency Perspectives of Organizational Strategy: A Critical Review of the Empirical Research; in: Academy of Management Review, Jg. 10 (3), S. 421-434.

Göbel, E. (2002): Neue Institutionenökonomik: Konzeption und betriebswirtschaftliche Anwendungen, Stuttgart.

Goffin, R. D. (1993): A Comparison of Two New Indices for the Assessment of Fit of Structural Equation Models; in: Multivariate Behavioral Research, Jg. 28 (2), S. 205-214.

Golden, B. R. (1992): The Past Is the Past - Or Is It? The Use of Retrospective Accounts as Indicators of Past Strategy; in: Academy of Management Journal, Jg. 35 (4), S. 848-860.

Goodhue, D. / Lewis, W. / Thompson, R. (2006): PLS, Small Sample Size, and Statistical Power in MIS Research; Beitrag vorgestellt auf der 39. Annual Hawaii International Conference on System Sciences, Los Alamitos.

Gooding, R. Z. / Wagner, J. A., III (1985): A Meta-Analytic Review of the Relationship between Size and Performance: The Productivity and Efficiency of Organizations and Their Subunits; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 30 (4), S. 462-481.

Goodman, P. S. / Sproull, L. S. (Hrsg.) (1990): Technology and Organization, San Francisco. Götz, O. / Liehr-Gobbers, K. (2004): Analyse von Strukturgleichungsmodellen mit der Patial-

Least-Squares (PLS)-Methode; in: Die Betriebswirtschaft, Jg. 64 (6), S. 714-738. Grandori, A. (2001): Organization and Economic Behaviour, London. Granello, D. H. / Wheaton, J. E. (2004): Online Data Collection: Strategies for Research; in:

Journal of Counseling & Development, Jg. 82 (4), S. 387-393. Granovetter, M. (1985): Economic Action and Social Structure: The Problem of Embedded-

ness; in: American Journal of Sociology, Jg. 91 (3), S. 481-510. Grant, R. M. (1991): The Resource-Based Theory of Competitive Advantage: Implications for

Strategy; in: California Management Review, Jg. 33 (3), S. 114-135. Green, K. W., Jr. et al. (2005): Market Orientation: Relation to Structure and Performance; in:

Journal of Business & Industrial Marketing, Jg. 20 (6), S. 276-284.

Literaturverzeichnis 301

Gregory, B. T. et al. (2005): An Empirical Investigation of the Growth Cycle Theory of Small Firm Financing; in: Journal of Small Business Management, Jg. 43 (4), S. 382-392.

Greiner, L. E. (1972): Evolution and Revolution as Organizations Grow; in: Harvard Business Review, Jg. 50 (4), S. 37-46.

Gresov, C. (1989): Exploring Fit and Misfit with Multiple Contingencies; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 34 (3), S. 431-453.

Gresov, C. (1990): Effects of Dependence & Tasks on Unit Design & Efficiency; in: Organization Studies, Jg. 11 (4), S. 503.

Gresov, C. / Drazin, R. (1997): Equifinality: Functional Equivalence in Organization Design; in: Academy of Management Review, Jg. 22 (2), S. 403-428.

Greve, A. / Salaff, J. W. (2003): Social Networks and Entrepreneurship; in: Entrepreneurship Theory and Practice, Jg. 28 (1), S. 1-22.

Grinyer, P. H. / Yasai-Ardekani, M. (1980): Dimensions of Organizational Structure: A Critical Replication; in: Academy of Management Journal, Jg. 23 (3), S. 405-421.

Grochla, E. (1993): Betriebswirtschaft und Unternehmung; in: Wittmann, W. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, 5. Auflage, Bd. 1, Stuttgart, S. 374-390.

Groves, R. M. (1989): Survey Errors and Survey Costs, New York. Guadagnoli, E. / Velicer, W. (1991): A Comparison of Pattern Matching Indices; in:

Multivariate Behavioral Research, Jg. 26 (2), S. 323-343. Gulati, R. (1998): Alliances and Networks; in: Strategic Management Journal, Jg. 19 (4), S.

293-317. Gupta, Y. P. / Chin, D. C. W. (1994): Organizational Life Cycle: A Review and Proposed

Directions for Research; in: Mid-Atlantic Journal of Business, Jg. 30 (3), S. 269-294. Gurkenbiehl, H. L. (1999): Formelle und informelle Gruppe als Grundformen sozialer

Strukturbildung; in: Schäfer, B. (Hrsg.): Einfürhrung in die Gruppensoziologie: Geschichte, Theorien, Analysen, 3. Auflage, Wiesbaden, S. 80-96.

Gutenberg, E. (1983): Grundlagen der Betriebswirtschaft, Erster Band: Die Produktion, 24. Auflage, Berlin.

Haber, S. / Reichel, A. (2005): Identifying Performance Measures of Small Ventures—The Case of the Tourism Industry; in: Journal of Small Business Management, Jg. 43 (3), S. 257-286.

Haenlein, M. / Kaplan, A. M. (2004): A Beginner's Guide to Partial Least Squares Analysis; in: Understanding Statistics, Jg. 3 (4), S. 283-297.

Hage, J. / Aiken, M. (1967): Relationship of Centralization to Other Structural Properties; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 12 (1), S. 72-92.

Hage, J. / Aiken, M. (1969): Routine Technology, Social Structure, and Organization Goals; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 14 (3), S. 366-376.

Hair, J. F. et al. (1998): Multivariate Data Analysis, 5. Auflage, Upper Saddle River. Hall, D. J. / Saias, M. A. (1980): Strategy Follows Structure!; in: Strategic Management

Journal, Jg. 1 (2), S. 149-163. Hall, R. H. / Haas, J. E. / Johnson, N. J. (1967): Organizational Size, Complexity, and

Formalization; in: American Sociological Review, Jg. 32 (6), S. 903-912. Hambrick, D. C. (1981): Strategic Awareness within Top Management Teams; in: Strategic

Management Journal, Jg. 2 (3), S. 263-279.

302 Literaturverzeichnis

Hambrick, D. C. / Abrahamson, E. (1995): Assessing Managerial Discretion across Industries: A Multimethod Approach; in: Academy of Management Journal, Jg. 38 (5), S. 1427-1441.

Hambrick, D. C. / Crozier, L. M. (1985): Stumblers and Stars in the Management of Rapid Growth; in: Journal of Business Venturing, Jg. 1 (1), S. 31-45.

Hambrick, D. C. / Geletkanycz, M. A. / Fredrickson, J. W. (1993): Top Executive Commit-ment to the Status-Quo - Some Tests of Its Determinants; in: Strategic Management Journal, Jg. 14 (6), S. 401-418.

Hanks, S. H. / Chandler, G. (1994): Patterns of Functional Specialization in Emerging High Tech Firms; in: Journal of Small Business Management, Jg. 32 (2), S. 23-36.

Hanks, S. H. et al. (1993): Tightening the Life-Cycle Construct: A Taxonomic Study of Growth Stage Configurations in High-Technology Organizations; in: Entrepreneur-ship: Theory & Practice, Jg. 18 (2), S. 5-30.

Hannan, M. T. / Freeman, J. (1977): The Population Ecology of Organizations; in: American Journal of Sociology, Jg. 82 (5), S. 929-964.

Hannan, M. T. / Freeman, J. (1984): Structural Inertia and Organizational Change; in: American Sociological Review, Jg. 49 (2), S. 149-164.

Hannan, M. T. / Freeman, J. (1989): Organizational Ecology, Cambridge. Heckman, J. J. (1979): Sample Selection Bias as a Specification Error; in: Econometrica, Jg.

47 (1), S. 153-161. Heil, A. H. (1999): Erfolgsfaktoren von Wachstumsführern, DtA Wissenschaftliche Reihe

(Bd. 11), Bonn. Heinemann, F. (2007): Organisation von Projekten der Neuproduktentwicklung: Ein

fähigkeitenbasierter Ansatz, Wiesbaden. Helfen, M. (2003): Organisatorische Wandlungsfähigkeit bei wachsenden Unternehmen; in:

Pleschak, F. (Hrsg.): Wachstum durch Innovation, Wiesbaden, S. 147-164. Helfen, M. (2005): Die schnell wachsenden Unternehmen in der Breitenerhebung "Personal-

und Organisationsentwicklung heute" - Grundauswertungen und Hintergrundinforma-tionen; in: Ganz, W. et al. (Hrsg.): Schnelles Unternehmenswachstum: Personal-Innovation-Kunden, Stuttgart, S. 223-231.

Henderson, A. D. (1999): Firm Strategy and Age Dependence: A Contingent View of the Liabilities of Newness, Adolescence, and Obsolescence; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 44 (2), S. 281-314.

Hennerkes, B.-H. / Pleister, C. (Hrsg.) (1999): Erfolgsmodell Mittelstand: 12 Unternehmer geben Einblicke in ihr Denken und Handeln, Wiesbaden.

Henseler, J. (2005): Einführung in die PLS-Pfadmodellierung; in: Wirtschaftswissenschaft-liches Studium, Jg. 2005 (2), S. 70-75.

Herrmann, A. / Huber, F. / Kressmann, F. (2006): Varianz- und kovarianzbasierte Struktur-gleichungsmodelle - Ein Leitfaden zu deren Spezifikation, Schätzung und Beurteilung; in: Schmalenbachs Zeitschrift für Betriebswirtschaftliche Forschung, Jg. 58 (2), S. 34-66.

Hiddemann, T. (2007): Operatives Management und der Erfolg junger, innovativer Unternehmen: Die moderierende Wirkung der externen und internen Unsicherheit, Wiesbaden.

Hipp, J. R. / Bauer, D. J. / Bollen, K. A. (2005): Conducting Tetrad Tests of Model Fit and Contrasts of Tetrad-Nested Models: A New SAS Macro; in: Structural Equation Modeling, Jg. 12 (1), S. 76-93.

Literaturverzeichnis 303

v. Hippel, P. T. (2004): Biases in SPSS 12.0 Missing Value Analysis; in: American Statistician, Jg. 58 (2), S. 160-164.

Hirsch, P. M. / Levin, D. Z. (1999): Umbrella Advocates Versus Validity Police: A Life-Cycle Model; in: Organization Science, Jg. 10 (2), S. 199-213.

Hitt, M. A. / Hoskisson, R. E. / Nixon, R. D. (1993): A Mid-Range Theory of Interfunctional Integration, Its Antecedents and Outcomes; in: Journal of Engineering and Technol-ogy Management, Jg. 10 (1/2), S. 161-185.

Hoefert, H.-W. (1976): Psychologische und soziologische Grundlagen der Organisation, Giessen.

Hofstede, G. (1980): Culture's Consequences: International Differences in Work-Related Values, Beverly-Hills.

Hollenbeck, J. R. et al. (2002): Structural Contingency Theory and Individual Differences: Examination of External and Internal Person-Team Fit; in: Journal of Applied Psychology, Jg. 87 (3), S. 599-606.

Holmström, B. / Roberts, J. (1998): The Boundaries of the Firm Revisited; in: Journal of Economic Perspectives, Jg. 12 (4), S. 73-94.

Homburg, C. / Baumgartner, H. (1995): Beurteilung von Kausalmodellen: Bestandsaufnahme und Anwendungsempfehlungen; in: Marketing - Zeitschrift für Forschung und Praxis, Jg. 17 (3), S. 162-176.

Homburg, C. / Giering, A. (1996): Konzeptionalisierung und Operationalisierung komplexer Konstrukte: Ein Leitfaden für die Marketingforschung; in: Marketing - Zeitschrift für Forschung und Praxis, Jg. 18 (1), S. 5-23.

Homburg, C. / Klarmann, M. (2006): Die Kausalanalyse in der empirischen betriebswirtschaftlichen Forschung - Problemfelder und Anwendungsempfehlungen; in: Die Betriebswirtschaft, Jg. 2006 (6), S. 727-748.

Homburg, C. / Workman, J. P., Jr. / Krohmer, H. (1999): Marketing's Influence within the Firm; in: Journal of Marketing, Jg. 63 (2), S. 1-17.

Howell, D. C. (2007): Statistical Methods for Psychology, 6. Auflage, Belmont. Hoyle, R. H. (Hrsg.) (1995): Structural Equation Modeling: Concepts, Issues, and Applica-

tions, Thousand Oaks. Hrebiniak, L. G. / Joyce, W. F. (1985): Organizational Adaptation: Strategic Choice and

Environmental Determinism; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 30 (3), S. 336-349.

Hu, L. T. / Bentler, P. M. (1995): Evaluating Model Fit; in: Hoyle, R. H. (Hrsg.): Structural Equation Modeling: Concepts, Issues, and Applications, Thousand Oaks, S. 76-99.

Hu, L. T. / Bentler, P. M. (1999): Cutoff Criteria for Fit Indexes in Covariance Structure Analysis: Conventional Criteria Versus New Alternatives; in: Structural Equation Modeling, Jg. 6 (1), S. 1-55.

Hu, L. T. / Bentler, P. M. (1998): Fit Indices in Covariance Structure Modeling: Sensitivity to Underparameterized Model Misspecification; in: Psychological Methods, Jg. 3 (4), S. 424-453.

Hui, B. S. / Wold, H. (1982): Consistency and Consistency at Large in Partial Least Squares Estimates; in: Jöreskog, K. G. et al. (Hrsg.): Systems Under Indirect Observation, Bd. 2, Amsterdam, S. 119-130.

Hull, F. / Hage, J. (1982): Organizing for Innovation: Beyond Burns and Stalker's Organic Type; in: Sociology, Jg. 16 (4), S. 564-577.

304 Literaturverzeichnis

Hulland, J. (1999): Use of Partial Least Squares (PLS) in Strategic Management Research: A Review of Four Recent Studies; in: Strategic Management Journal, Jg. 20 (2), S. 195-204.

Hungenberg, H. (2004): Strategisches Management in Unternehmen: Ziele-Prozesse-Verfahren, 3. Auflage, Wiesbaden.

Iversen, G. R. / Norpoth, H. (1987): Analysis of Variance, 2. Auflage, Newbury Park. Jackson, D. A. (1993): Stopping Rules in Principal Components Analysis: A Comparison of

Heuristical and Statistical Approaches; in: Ecology, Jg. 74 (8), S. 2204-2214. Jacobides, M. G. / Billinger, S. (2006): Designing the Boundaries of the Firm: From "Make,

Buy, or Ally" to the Dynamic Benefits of Vertical Architecture; in: Organiza-tion Science, Jg. 17 (2), S. 249-261.

Jarvis, C. B. et al. (2003): A Critical Review of Construct Indicators and Measurement Model Misspecification in Marketing and Consumer Research; in: Journal of Consumer Research, Jg. 30 (2), S. 199-218.

Jaworski, B. J. / Kohli, A. K. (1993): Market orientation: Antecedents and Consequences; in: Journal of Marketing, Jg. 57 (3), S. 53-70.

Jennings, D. F. / Rajaratnam, D. / Lawrence, F. B. (2003): Strategy-Performance Relation-ships in Service Firms: A Test For Equifinality; in: Journal of Managerial Issues, Jg. 15 (2), S. 208-220.

Jensen, M. C. (1983): Organization Theory and Methodology; in: Accounting Review, Jg. 58 (2), S. 319-339.

Jensen, M. C. / Meckling, W. H. (1976): Theory of the Firm: Managerial Behavior, Agency Costs and Ownership Structure; in: Journal of Financial Economics, Jg. 3 (4), S. 305-360.

Johnson, G. (1988): Rethinking Incrementalism; in: Strategic Management Journal, Jg. 9 (1), S. 75-91.

Johnson, R. A. / Wichern, D. W. (2006): Mulivariate Analysis; in: Kotz, S. et al. (Hrsg.): Encyclopedia of Statistical Sciences, 2. Auflage, Bd. 8, Hoboken, S. 5142-5157.

Jöreskog, K. G. (1970): A General Method for Analysis of Covariance Structures; in: Biometrika, Jg. 57 (2), S. 239-251.

Jöreskog, K. G. (1978): Structural-Analysis of Covariance and Correlation Matrices; in: Psychometrika, Jg. 43 (4), S. 443-477.

Jöreskog, K. G. (1993): Testing Structural Equation Models; in: Bollen, K. A. et al. (Hrsg.): Testing Structural Equation Models, Newbury Park, S. 294-316.

Jöreskog, K. G. / Sörbom, D. (1989): LISREL 7: A Guide to the Program and Applications, 2. Auflage, Chicago.

Jöreskog, K. G. / Sörbom, D. (2001): LISREL 8: User's Reference Guide, 2. Auflage, Lincolnwood.

Jost, P.-J. (2000): Organisation und Koordination: Eine ökonomische Einführung, Wiesbaden. Jost, P.-J. (2004): Transaktionskostentheorie; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörter-

buch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 1450-1458. Judge, T. A. (1995): Open Peer Comments on "The PLS Approach to Causal Modeling"; in:

Technology Studies, Jg. 2 (2), S. 310-313. Jung, V. (2004): Markteintrittsgestaltung neugegründeter Unternehmen: Situationsspezifische

und erfolgsbezogene Analyse, Frankfurt/M.

Literaturverzeichnis 305

Kaiser, H. F. (1974): An Index of Factorial Simplicity; in: Psychometrika, Jg. 39 (1), S. 31-36.

Kaiser, L. / Gläser, J. (1999): Entwicklungsphasen neugegründeter Unternehmen; in: Trierer Arbeitspapiere zur Mittelstandsökonomie (Nr. 6), Trier, Arbeitspapier.

Kaplowitz, M. D. / Hadlock, T. D. / Levine, R. (2004): A Comparison of Web and Mail Survey Response Rates; in: Public Opinion Quarterly, Jg. 68 (1), S. 94-101.

Katz, D. / Kahn, R. L. (1966): The Social Psychology of Organizations, New York. Kazanjian, R. K. (1988): Relation of Dominant Problems to Stages of Growth in Technology-

Based New Ventures; in: Academy of Management Journal, Jg. 31 (2), S. 257-279. Kazanjian, R. K. / Drazin, R. (1989): An Empirical Test of a Stage of Growth Progression

Model; in: Management Science, Jg. 35 (12), S. 1489-1503. Kazanjian, R. K. / Drazin, R. (1990): A Stage-Contingent Model of Design and Growth for

Technology Based New Ventures; in: Journal of Business Venturing, Jg. 5 (3), S. 137-150.

Keil, M. et al. (2000): A cross-cultural study on escalation of commitment behavior in software projects; in: MIS Quarterly, Jg. 24, S. 299-325.

Kern, H. J. (1997): Einzelfallforschung: Eine Einführung für Studierende und Praktiker, Weinheim.

Kessell, A. (2007): Marktorientierte Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor junger Unter-nehmen, Wiesbaden.

Kesten, U. (1998): Informale Organisation und Mitarbeiter-Lebenszyklus: Der Einfluß sozialer Beziehungen auf Teilnahme und Leistung, Wiesbaden.

Ketchen, D. J., Jr. et al. (1997): Organizational Configurations and Performance: A Meta-Analysis; in: Academy of Management Journal, Jg. 40 (1), S. 223-240.

Ketchen, D. J., Jr. / Shook, C. L. (1996): The Application of Cluster Analysis in Strategic Management Research: An Analysis and Critique; in: Strategic Management Journal, Jg. 17 (6), S. 441-458.

Khandwalla, P. N. (1973): Viable and Effective Organizational Designs of Firms; in: Academy of Management Journal, Jg. 16 (3), S. 481-495.

Kiecolt, K. J. / Nathan, L. E. (1985): Secondary Analysis of Survey Data, Newbury Park. Kieser, A. (2006a): Der situative Ansatz; in: Kieser, A. et al. (Hrsg.): Organisationstheorien,

6. Auflage, Stuttgart, S. 215-245. Kieser, A. (2006b): Human Relations-Bewegung und Organisationspsychologie; in: Kieser,

A. et al. (Hrsg.): Organisationstheorien, 6. Auflage, Stuttgart, S. 133-167. Kieser, A. / Ebers, M. (Hrsg.) (2006): Organisationstheorien, 6. Auflage, Stuttgart. Kieser, A. / Walgenbach, P. (2003): Organisation, 4. Auflage, Stuttgart. Kieser, A. / Walgenbach, P. (2007): Organisation, 5. Auflage, Stuttgart. Kieser, A. / Woywode, M. (2006): Evolutionstheoretische Ansätze; in: Kieser, A. et al.

(Hrsg.): Organisationstheorien, 6. Auflage, Stuttgart, S. 309-352. Kimberly, J. A. (1976): Organizational Size and the Structuralist Perspective: A Review,

Critique, and Proposal; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 21 (4), S. 571-597. Kimberly, J. R. (1979): Issues in the Creation of Organizations: Initiation, Innovation, and

Institutionalization; in: Academy of Management Journal, Jg. 22 (3), S. 437-457. Kirk, R. E. (1995): Experimental Design: Procedures for the Behavioral Sciences, 3. Auflage,

Pacific Grove.

306 Literaturverzeichnis

Klassen, R. D. / Jacobs, J. (2001): Experimental Comparison of Web, Electronic and Mail Survey Technologies in Operations Management; in: Journal of Operations Manage-ment, Jg. 19 (6), S. 713-728.

Kline, R. B. (2006): Reverse Arrow-Dynamics: Formative Measurement Models and Feedback Loops; in: Hancock, G. R. et al. (Hrsg.): A Second Course in Structural Equation Modeling, Greenwich, S. 43-68.

Koberg, C. S. (1987): Resource, Environmental Uncertainty, and Adaptive Organizational Behavior; in: Academy of Management Journal, Jg. 30 (4), S. 798-807.

Koberg, C. S. / Uhlenbruck, N. / Sarason, Y. (1996): Facilitators of Organizational Innovation: The Role of Life-Cycle Stage; in: Journal of Business Venturing, Jg. 11 (2), S. 133-149.

Köhler, R. / Küpper, H.-U. / Pfingsten, A. (2007): Betriebswirtschaftslehre; in: Köhler, R. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, 6. Auflage, Stuttgart, S. 134-160.

Köhler, R. / Tebbe, K. (1986): Organisatorische Bedingungen für Produktinnovationen in Klein- und Mittelbetrieben, Arbeitsberichte des Instituts für Markt- und Distributions-forschung der Universität zu Köln (Nr. 14), Köln.

Kolbeck, R. (1988): Unternehmen; in: Albers, W. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch der Wirtschaftswissenschaft, Bd. 8, Stuttgart, S. 65-71.

v. Kortzfleisch, G. / Zahn, E. (1988): Wachstum II: Betriebswirtschaftliche Probleme; in: Albers, W. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch der Wirtschaftswissenschaft, Bd. 8, Stuttgart, S. 432-449.

Kosiol, E. (1968): Einführung in die Betriebswirtschaftslehre, Wiesbaden. Kosiol, E. (1976): Organisation der Unternehmung, 2. Auflage, Wiesbaden. Koslowski, P. (Hrsg.) (1999): Shareholder-Value und die Kriterien des Unternehmenserfolgs,

Heidelberg. Kraemer, B. A. (1995): Factors Affecting Hispanic Student Transfer Behavior; in: Research

in Higher Education, Jg. 36 (3), S. 303-322. Krafft, M. (1999): An Empirical Investigation of the Antecedents of Sales Force Control

Systems; in: Journal of Marketing, Jg. 63 (3), S. 120-134. Kräkel, M. (2004): Prinzipal-Agenten-Ansatz; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörter-

buch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 1174-1181. Kristensen, K. / Eskildsen, J. K. (2005): PLS Structural Equation Modeling for Customer

Satisfaction Measurement: Some Empirical and Theoretical Results; in: Bliemel, F. et al. (Hrsg.): Handbuch PLS Pfadmodellierung, Stuttgart, S. 117-134.

Kromrey, H. (2002): Empirische Sozialforschung, 10. Auflage, Opladen. Krosnick, J. A. (1999): Survey Research; in: Annual Review of Psychology, Jg. 50 (1), S.

537-567. Krüger, W. (2001): Organisation; in: Bea, F. X. et al. (Hrsg.): Allgemeine Betriebswirt-

schaftslehre, Band 2 (Führung), 8. Auflage, Stuttgart, S. 127-216. Kubicek, H. / Welter, G. (1985): Messung der Organisationsstruktur, Stuttgart. Kubicek, H. / Wollnik, M. / Kieser, A. (1981): Wege zur praxisorientierten Erfassung der

formalen Organisationsstruktur: Konfektionsware, Selbstgestricktes oder Maßschnei-derei?; in: Witte, E. (Hrsg.): Der praktische Nutzen empirischer Forschung, Tübingen, S. 79-114.

Kühn, D. (2004): Organisation sozialer Arbeit: Administrative Strukturen und Handlungs-formen im Sozialwesen; in: Biermann, B. et al. (Hrsg.): Soziologie, 4. Auflage, München, S. 313-370.

Literaturverzeichnis 307

Kumar, N. / Stern, L. W. / Anderson, J. C. (1993): Conducting Interorganizational Research Using Key Informants; in: Academy of Management Journal, Jg. 36 (6), S. 1633-1651.

Küpper, H.-U. (1975): Das Rationalitätsprinzip; in: Wirtschaftswissenschaftliches Studium, Jg. 4 (2), S. 95-97.

Kürpick, H. (1981): Das Unternehmenswachstum als betriebswirtschaftliches Problem, Berlin.

Kutschera, U. / Niklas, K. J. (2004): The Modern Theory of Biological Evolution: An Expanded Synthesis; in: Naturwissenschaften, Jg. 91 (6), S. 255-276.

Lang, R. (2004): Informelle Organisation; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 497-505.

Larson, A. / Starr, J. A. (1993): A Network Model of Organization Formation; in: Entrepre-neurship: Theory & Practice, Jg. 17 (2), S. 5-15.

Law, K. S. / Wong, C. S. (1999): Multidimensional Constructs in Structural Equation Analysis: An Illustration Using the Job Perception and Job Satisfaction Constructs; in: Journal of Management, Jg. 25 (2), S. 143-160.

Law, K. S. / Wong, C. S. / Mobley, W. H. (1998): Toward a Taxonomy of Multidimensional Constructs; in: Academy of Management Review, Jg. 23 (4), S. 741-755.

Lawless, M. W. / Finch, L. K. (1989): Choice and Determinism: A Test of Hrebiniak and Joyce's Framework on Strategy-Environment Fit; in: Strategic Management Journal, Jg. 10 (4), S. 351-365.

Lawrence, P. R. / Lorsch, J. W. (1967a): Differentiation and Integration in Complex Organizations; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 12 (1), S. 1-47.

Lawrence, P. R. / Lorsch, J. W. (1967b): Organization and Environment: Managing Differentiation and Integration, Boston.

Lawrence, T. B. (1999): Institutional Strategy; in: Journal of Management, Jg. 25 (2), S. 161-187.

Lee, T. W. (1999): Using Qualitative Methods in Organizational Research, Thousand Oaks. Leicht, R. (1997): Der Beschäftigungsbeitrag kleinerer Betriebe in längerfristiger Sicht; in:

Ridinger, R. (Hrsg.): Gesamtwirtschaftliche Funktionen des Mittelstands, Berlin, S. 41-56.

Leifer, R. / Huber, G. P. (1977): Relations among Perceived Environmental Uncertainty, Organization Structure, and Boundary-Spanning Behavior; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 22 (2), S. 235-247.

Lester, D. L. / Parnell, J. A. / Carraher, S. (2003): Organizational Life Cycle: A Five-Stage Empirical Scale; in: International Journal of Organizational Analysis, Jg. 11 (4), S. 339-354.

Levitt, B. / March, J. G. (1988): Organizational Learning; in: Annual Review of Sociology, Jg. 14 (1), S. 319-338.

Levitt, R. E. et al. (1999): Simulating Project Work Processes and Organizations: Toward a Micro-Contingency Theory of Organizational Design; in: Management Science, Jg. 45 (11), S. 1479-1495.

Lewin, A. Y. / Stephens, C. U. (1994): CEO Attitudes as Determinants of Organization Design: An Integrated Model; in: Organization Studies, Jg. 15 (2), S. 183-212.

Liao, J. / Welsch, H. / Stoica, M. (2003): Organizational Absorptive Capacity and Respon-siveness: An Empirical Investigation of Growth-Oriented SMEs; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 28 (1), S. 63-85.

308 Literaturverzeichnis

Liao, Y.-S. (2006): The Effect of Fit between Organizational Life Cycle and Human Resource Management Control on Firm Performance; in: Journal of American Academy of Business, Cambridge, Jg. 8 (1), S. 192-196.

Lilliefors, H. W. (1967): On the Kolmogorov-Smirnov Test for Normality with Mean and Variance Unknown; in: Journal of the American Statistical Association, Jg. 62, S. 399-402.

Lin, X. / Germain, R. (2003): Organizational Structure, Context, Customer Orientation, and Performance: Lessons from Chinese State-Owned Enterprises; in: Strategic Manage-ment Journal, Jg. 24 (11), S. 1131-1151.

Lipe, M. G. / Salterio, S. E. (2000): The Balanced Scorecard: Judgmental Effects of Common and Unique Performance Measures; in: Accounting Review, Jg. 75 (3), S. 283-298.

Little, R. J. / Rubin, D. B. (2002): Statistical Analysis with Missing Data, 2. Auflage, New York.

Little, R. J. / Schenker, N. (1995): Missing Data; in: Arminger, G. et al. (Hrsg.): Handbook of Statistical Modeling for the Social and Behavioral Sciences, New York, S. 39-75.

Little, T. D. / Lindenberger, U. / Nesselroade, J. R. (1999): On Selecting Indicators for Multivariate Measurement and Modeling with Latent Variables: When "Good" Indica-tors Are Bad And "Bad" Indicators Are Good; in: Psychological Methods, Jg. 4 (2), S. 192-211.

Litwak, E. (1961): Models of Bureaucracy Which Permit Conflict; in: American Journal of Sociology, Jg. 67 (2), S. 177-184.

Lorenzo-Seva, U. / ten Berge, J. M. (2006): Tucker’s Congruence Coefficient as a Meaningful Index of Factor Similarity; in: Methodology: European Journal of Research Methods for the Behavioral and Social Sciences, Jg. 2 (2), S. 57-64.

Luckan, E. (1970): Grundlagen der betrieblichen Wachstumsplanung, Wiesbaden. Ludwig, T. (1978): Optimale Expansionspfade der Unternehmung, Wiesbaden. Luhmann, N. (1995): Funktionen und Folgen formaler Organisation, 4. Auflage, Berlin. Luhmann, N. (1999): Funktionen und Folgen formaler Organisation, 5. Auflage, Berlin. MacCallum, R. C. / Austin, J. T. (2000): Applications of Structural Equation Modeling in

Psychological Research; in: Annual Review of Psychology, Jg. 51 (1), S. 201-226. MacCallum, R. C. / Browne, M. W. (1993): The Use of Causal Indicators in Covariance

Structure Models: Some Practical Issues; in: Psychological Bulletin, Jg. 114 (3), S. 533-541.

MacCallum, R. C. / Browne, M. W. / Sugawara, H. M. (1996): Power Analysis and Determination of Sample Size for Covariance Structure Modeling; in: Psychological Methods, Jg. 1 (2), S. 130-149.

MacCallum, R. C. / Hong, S. (1997): Power Analysis in Covariance Structure Modeling Using GFI and AGFI; in: Multivariate Behavioral Research, Jg. 32 (2), S. 193-210.

MacCallum, R. C. et al. (1993): The Problem of Equivalent Models in Applications of Covariance Structure-Analysis; in: Psychological Bulletin, Jg. 114 (1), S. 185-199.

Macharzina, K. / Wolf, J. (2005): Unternehmensführung: Das internationale Management-wissen, 5. Auflage, Wiesbaden.

MacKenzie, S. B. / Podsakoff, P. M. / Jarvis, C. B. (2005): The Problem of Measurement Model MIS Specification in Behavioral and Organizational Research and Some Recommended Solutions; in: Journal of Applied Psychology, Jg. 90 (4), S. 710-730.

Mahmood, T. (2000): Survival of Newly Founded Businesses: A Log-Logistic Model Approach; in: Small Business Economics, Jg. 14 (3), S. 223-237.

Literaturverzeichnis 309

Malhotra, N. K. (1987): Analyzing Marketing Research Data with Incomplete Information in the Dependent Variable; in: Journal of Marketing Research, Jg. 24 (1), S. 74-84.

Mann, H. B. / Whitney, D. R. (1947): On a Test of Whether One of Two Random Variables is Stochastically Larger than the Other; in: Annals of Mathematical Statistics, Jg. 18 (1), S. 50-60.

Manz, K. / Albrecht, B. / Müller, F. (1994): Organisationstheorie, München. March, J. G. (1991): How Decisions Happen in Organizations; in: Human-Computer

Interaction, Jg. 6 (2), S. 95-117. Marsden, P. V. / Cook, C. R. / Kalleberg, A. L. (1994): Organizational Structures:

Coordination and Control; in: American Behavioral Scientist, Jg. 37 (7), S. 911-929. Marsh, H. W. (2004): In Search of Golden Rules: Comment on Hypothesis-Testing

Approaches to Setting Cutoff Values for Fit Indexes and Dangers in Overgeneralizing Hu and Bentler's (1999) Findings; in: Structural Equation Modeling, Jg. 11 (3), S. 320-341.

Martin, W. L. / Lumpkin, G. T. (2005): Comparison of Centralization and Delegation Practices in Family Versus Non-Family SMEs: A Rasch Analysis; Beitrag vorgestellt auf der 50. World Conference of the International Council for Small Business, Washington.

Masten, S. E. (1991): A Legal Basis for the Firm; in: Williamson, O. E. et al. (Hrsg.): The Nature of the Firm: Origins, Evolution, and Development, Oxford, S. 196–212.

Mata, J. / Audretsch, D. B. (1995): The Post-Entry Performance of Firms: Introduction; in: International Journal of Industrial Organization, Jg. 13 (4), S. 413-419.

Matsuno, K. / Mentzer, J. T. / Özsomer, A. (2002): The Effects of Entrepreneurial Proclivity and Market Orientation on Business Performance; in: Journal of Marketing, Jg. 66 (3), S. 18-32.

Mavondo, F. T. / Chimhanzi, J. / Stewart, J. (2005): Learning Orientation and Market Orientation: Relationship with Innovation, Human Resource Practices, and Perform-ance; in: European Journal of Marketing, Jg. 39 (11/12), S. 1235-1263.

May, R. C. / Stewart, W. H., Jr. / Sweo, R. (2000): Environmental Scanning Behavior in a Transitional Economy: Evidence from Russia; in: Academy of Management Journal, Jg. 43 (3), S. 403-427.

Mayntz, R. (1963): Soziologie der Organisation, Hamburg. Mayrhofer, W. / Meyer, M. (2004): Organisationskultur; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.):

Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 1025-1033. McDonald, R. P. (1989): An Index of Goodness-of-Fit Based on Noncentrality; in: Journal of

Classification, Jg. 6 (1), S. 97-103. McDonald, R. P. (1996): Path Analysis with Composite Variables; in: Multivariate

Behavioral Research, Jg. 31 (2), S. 239-270. McGartland, D. (2005): Alpha Reliability; in: Kempf-Leonhard, K. (Hrsg.): Encyclopedia of

Social Measurement, Bd. 3, Amsterdam, S. 59-63. McGrath, R. G. (2005): Beyond Contingency: From Structure to Structuring in the Design of

the Contemporary Organization; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): The Sage Handbook of Organization Studies, 2. Auflage, London, S. 577-597.

McKelvey, B. (1975): Guidelines for the Empirical Classification of Organizations; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 20 (4), S. 509-525.

McKelvey, B. (1982): Organizational Systematics: Taxonomy, Evolution, Classification, Berkeley.

310 Literaturverzeichnis

McKelvey, B. / Aldrich, H. (1983): Populations, Natural Selection, and Applied Organiza-tional Science; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 28 (1), S. 101-128.

Meffert, H. (1998): Marketing: Grundlagen marktorientierter Unternehmensführung, 8. Auflage, Wiesbaden.

Mehta, R. / Sivadas, E. (1995): Comparing Response Rates and Response Content in Mail Versus Electronic Mail Surveys; in: Journal of the Market Research Society, Jg. 37 (4), S. 429-439.

Meijaard, J. / Brand, M. J. / Mosselman, M. (2005): Organizational Structure and Perform-ance in Dutch Small Firms; in: Small Business Economics, Jg. 25 (1), S. 83-96.

Meilich, O. (2006): Bivariate Models of Fit in Contingency Theory - Critique and a Polynomial Regression Alternative; in: Organizational Research Methods, Jg. 9 (2), S. 161-193.

Meyer, A. D. (1991): Tech Talk: How Managers Are Stimulating Global R&D Communi-cation; in: Sloan Management Review, Jg. 32 (3), S. 49-58.

Meyer, A. D. / Tsui, A. S. / Hinings, C. R. (1993): Configurational Approaches to Organiza-tional Analysis; in: Academy of Management Journal, Jg. 36 (6), S. 1175-1195.

Meyer, J. W. / Rowan, B. (1977): Institutionalized Organizations: Formal Structure as Myth and Ceremony; in: American Journal of Sociology, Jg. 83 (2), S. 340-363.

Michalk, S. (2005): Angewandte Organisationsentwicklung in mittelständischen Unterneh-men, Wiesbaden.

Miles, M. P. / Covin, J. G. / Heeley, M. B. (2000): The Relationship between Environmental Dynamism and Small Firm Structure, Strategy, and Performance; in: Journal of Marketing Theory and Practice, Jg. 8 (2), S. 63-74.

Miles, R. E. / Snow, C. C. (1978): Organization Strategy, Structure, and Process, New York. Milgrom, P. / Roberts, J. (1992): Economics, Organization, and Management, Englewood

Cliffs. Miller, C. C. et al. (1991): Understanding Technology-Structure Relationships: Theory

Development and Meta-Analytics Theory Testing; in: Academy of Management Journal, Jg. 34 (2), S. 370-399.

Miller, D. (1981): Toward a New Contingency Approach: The Search for Organizational Gestalts; in: Journal of Management Studies, Jg. 18 (1), S. 1-26.

Miller, D. (1986): Configurations of Strategy and Structure: Towards a Synthesis; in: Strategic Management Journal, Jg. 7 (3), S. 233-249.

Miller, D. (1987a): The Genesis of Configuration; in: Academy of Management Review, Jg. 12 (4), S. 686-701.

Miller, D. (1987b): The Structural and Environmental Correlates of Business Strategy; in: Strategic Management Journal, Jg. 8 (1), S. 55-76.

Miller, D. (1988): Relating Porter's Business Strategies to Environment and Structure - Analysis and Performance Implications; in: Academy of Management Journal, Jg. 31 (2), S. 280-308.

Miller, D. (1996): Configurations Revisited; in: Strategic Management Journal, Jg. 17 (7), S. 505-512.

Miller, D. / Dröge, C. (1986): Psychological and Traditional Determinants of Structure; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 31 (4), S. 539-560.

Miller, D. / Friesen, P. H. (1978): Archetypes of Strategy Formulation; in: Management Science, Jg. 24 (9), S. 921-933.

Literaturverzeichnis 311

Miller, D. / Friesen, P. H. (1982): Structural Change and Performance: Quantum Versus Piecemeal-Incremental Approaches; in: Academy of Management Journal, Jg. 25 (4), S. 867-892.

Miller, D. / Friesen, P. H. (1984): A Longitudinal Study of the Corporate Life Cycle; in: Management Science, Jg. 30 (10), S. 1161-1183.

Miller, D. / Friesen, P. H. (1984): Organizations: A Quantum View, Englewood Cliffs. Miller, D. / Toulouse, J.-M. (1986): Chief Executive Personality and Corporate Strategy and

Structure in Small Firms; in: Management Science, Jg. 32 (11), S. 1389-1409. Miller, G. A. (1987): Meta-Analysis and the Culture-Free Hypothesis; in: Organization

Studies, Jg. 8 (4), S. 309-326. Milliken, F. J. (1987): Three Types of Perceived Uncertainty About the Environment: State,

Effect, and Response Uncertainty; in: Academy of Management Review, Jg. 12 (1), S. 133-143.

Mintzberg, H. (1979): The Structuring of Organizations, Englewood Cliffs. Moldoveanu, M. C. / Bauer, R. M. (2004): On the Relationship between Organizational

Complexity and Organizational Structuration; in: Organization Science, Jg. 15 (1), S. 98-118.

Morgan, G. (1983): Beyond Method: Strategies for Social Research, Beverly Hills. Morse, J. M. (1991): Approaches to Qualitative-Quantitative Methodological Triangulation;

in: Nursing Research, Jg. 40 (2), S. 120-123. Moser, K. (2004): Organisationale Sozialisation und berufliche Entwicklung; in: Birbaumer,

N. et al. (Hrsg.): Enzyklopedie der Psychologie: Serie III - Band 3 (Organisationspsy-chologie), Göttingen, S. 533-595.

Mueller, J. H. / Schuessler, K. F. / Costner, H. L. (1977): Statistical Reasoning in Sociology, 3. Auflage, Boston.

Mugler, J. (2005): Grundlagen der BWL der Klein- und Mittelbetriebe, Wien. Mugler, J. (2007): Mittelständische Unternehmungen; in: Köhler, R. et al. (Hrsg.):

Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, 6. Auflage, Stuttgart, S. 1232-1240. Mulaik, S. A. et al. (1989): Evaluation of Goodness-of-Fit Indexes for Structural Equation

Models; in: Psychological Bulletin, Jg. 105 (3), S. 430-455. Mulhern, A. (1995): The SME Sector in Europe: A Broad Perspective; in: Journal of Small

Business Management, Jg. 33 (3), S. 83-87. Müller, W. (1964): Zur betriebswirtschaftlichen Problematik des Unternehmungswachstums;

in: Die Unternehmung, Jg. 18 (4), S. 185-196. Murphy, K. R. / Davidshofer, C. O. (1988): Psychological Testing: Principles and Applica-

tions, Englewood Cliffs. Myers, R. H. (1990): Classical and Modern Regression with Applications, 2. Auflage, Boston. Nathan, L. (2004): Secondary Analysis of Survey Data; in: Lewis-Beck, M. S. et al. (Hrsg.):

The Sage Encyclopedia of Social Science Research Methods, Bd. 3, Thousand Oaks, S. 1008-1009.

Nathusius, K. (1979): Venture Management: Ein Instrument zur innovativen Unternehmens-entwicklung, Berlin.

Nelson, R. R. / Winter, S. G. (1982): An Evolutionary Theory of Economic Change, Cambridge.

Nerlinger, E. A. (1998): Standorte und Entwicklung junger innovativer Unternehmen: Empirische Ergebnisse für West-Deutschland, Baden-Baden.

312 Literaturverzeichnis

Netemeyer, R. G. / Durvasula, S. / Lichtenstein, D. R. (1991): A Cross-National Assessment of the Reliability and Validity of the CETSCALE; in: Journal of Marketing Research, Jg. 28 (3), S. 320-327.

Nevitt, J. / Hancock, G. R. (2001): Performance of Bootstrapping Approaches to Model Test Statistics and Parameter Standard Error Estimation in Structural Equation Modeling; in: Structural Equation Modeling, Jg. 8 (3), S. 353-377.

Newby, R. / Watson, J. / Woodliff, D. (2003): SME Survey Methodology: Response Rates, Data Quality, and Cost Effectiveness; in: Entrepreneurship: Theory & Practice, Jg. 28 (2), S. 163-172.

Newman, D. A. (2003): Longitudinal Modeling with Randomly and Systematically Missing Data: A Simulation of Ad Hoc, Maximum Likelihood, and Multiple Imputation Tech-niques; in: Organizational Research Methods, Jg. 6 (3), S. 328-362.

Nickerson, R. S. (2000): Null Hypothesis Significance Testing: A Review of an Old and Continuing Controversy; in: Psychological Methods, Jg. 5 (2), S. 241-301.

Nordsieck, F. (1934): Grundlagen der Organisationslehre, Stuttgart. Nunnally, J. C. (1967): Psychometric Theory, 1. Auflage, New York. Nunnally, J. C. (1978): Psychometric Theory, 2. Auflage, New York. Nunnally, J. C. / Bernstein, I. H. (1994): Psychometric Theory, 3. Auflage, New York. O'Brien, R. M. (1985): The Relationship between Ordinal Measures and Their Underlying

Values: Why All the Disagreement?; in: Quality and Quantity, Jg. 19, S. 265-277. O'Gorman, C. (2001): The Sustainabiltiy of Growth in Small- and Medium-Sized Enterprises;

in: International Journal of Entrepreneurial Behaviour & Research, Jg. 7 (2), S. 60-75. O'Reilly, C. A., III / Tushman, M. L. (2004): The Ambidextrous Organization; in: Harvard

Business Review, Jg. 82 (4), S. 74-81. Olson, E. M. / Slater, S. F. / Hult, G. T. M. (2005): The Performance Implications of Fit

among Business Strategy, Marketing Organization Structure, and Strategic Behavior; in: Journal of Marketing, Jg. 69 (3), S. 49-65.

Olson, E. M. / Walker, O. C., Jr. / Ruekert, R. W. (1995): Organizing for Effective New Product Development: The Moderating Role of Product Innovativeness; in: Journal of Marketing, Jg. 59 (1), S. 48-62.

Olson, P. D. / Terpstra, D. E. (1992): Organizational Structural Changes: Life-Cycle Stage Influences and Managers' and Interventionists' Challenges; in: Journal of Organiza-tional Change Management, Jg. 5 (4), S. 27-40.

Paul, H. (1985): Unternehmungsentwicklung als betriebswirtschaftliches Problem, Frankfurt/M.

Paulini, M. (1997): Gesamtwirtschaftliche Bedeutung von Existenzgründungen; in: Ridinger, R. (Hrsg.): Gesamtwirtschaftliche Funktionen des Mittelstands, Berlin, S. 27-40.

Payne, G. T. (2006): Examining Configurations and Firm Performance in a Suboptimal Equifinality Context; in: Organization Science, Jg. 17 (6), S. 756-770.

Pejovich, S. (1995): Economic Analysis of Institutions and Systems, Dordrecht. Pennings, J. M. (1973): Measures of Organizational Structure: A Methodological Note; in:

American Journal of Sociology, Jg. 79 (3), S. 686-704. Pennings, J. M. (1987): Structural Contingency Theory: A Multivariate Test; in: Organization

Studies, Jg. 8 (3), S. 223-240. Pennings, J. M. (1992): Structural Contingency Theory: A Reappraisal; in: Cummings, L. L.

et al. (Hrsg.): Research in Organizational Behavior, Bd. 14, Greenwich, S. 267-309.

Literaturverzeichnis 313

Penrose, E. (1995): The Theory of the Growth of the Firm, 3. Auflage (Nachdruck der Auflage von 1959), Oxford.

Perez-Sanchez, D. / Barton, J. R. / Bower, D. (2003): Implementing Environmental Management in SMEs; in: Corporate Social Responsibility and Environmental Management, Jg. 10 (2), S. 67-77.

Perrow, C. (1967): A Framework for the Comparative Analysis of Organizations; in: American Sociological Review, Jg. 32 (2), S. 194-208.

Perrow, C. B. (1970): Organizational Analysis: A Sociological View, Belmont. Peter, J. P. (1981): Construct-Validity - A Review of Basic Issues and Marketing Practices;

in: Journal of Marketing Research, Jg. 18 (2), S. 133-145. Peter, J. P. / Churchill, G. A., Jr. (1986): Relationships Among Research Design Choices and

Psychometric Properties of Rating Scales: A Meta-Analysis; in: Journal of Marketing Research, Jg. 23 (1), S. 1-10.

Peter, S. I. (1999): Kundenbindung als Marketingziel: Identifikation und Analyse zentraler Determinanten, 2. Auflage, Wiesbaden.

Peterson, R. A. (1994): A Meta-Analysis of Cronbach's Coefficient Alpha; in: Journal of Consumer Research, Jg. 21 (2), S. 381-391.

Pfeffer, J. (1997): New Directions for Organization Theory: Problems and Prospects, New York.

Pfeffer, J. / Salancik, G. R. (1978): The External Control of Organizations: A Resource Dependence Perspective, New York.

Picot, A. (2005): Organisation; in: Bitz, M. et al. (Hrsg.): Vahlens Kompedium der Betriebswirtschaftslehre, 5. Auflage, Bd. 2, München, S. 44-121.

Picot, A. / Dietl, H. / Franck, E. (2005): Organisation: Eine ökonomische Perspektive, 4. Auflage, Stuttgart.

Picot, A. / Schuller, S. (2004): Institutionenökonomie; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 514-521.

Pillai, R. / Meindl, J. R. (1998): Context and Charisma: A "Meso" Level Examination of the Relationship of Organic Structure, Collectivism, and Crisis to Charismatic Leadership; in: Journal of Management, Jg. 24 (5), S. 643-671.

Pindyck, R. S. / Rubinstein, D. L. (2003): Mikroökonomie, München. Pleschak, F. et al. (2002): Gründung und Wachstum FuE-intensiver Unternehmen:

Untersuchungen in Ostdeutschland, Heidelberg. Podsakoff, P. M. et al. (2003): Common Method Biases in Behavioral Research: A Critical

Review of the Literature and Recommended Remedies; in: Journal of Applied Psy-chology, Jg. 88 (5), S. 879-903.

Podsakoff, P. M. / Organ, D. W. (1986): Self-Reports in Organizational Research - Problems and Prospects; in: Journal of Management, Jg. 12 (4), S. 531-544.

Popper, K. R. (1989): Logik der Forschung, 9. Auflage, Tübingen. Popper, K. R. (1997): Vermutungen und Widerlegungen: Das Wachstum der wissenschaft-

lichen Erkenntnis, Tübingen. Porter, M. E. (1980): Competitive Strategy, New York. Porter, M. E. (1985): Competitive Advantage: Creating and Sustaining Superior Performance,

New York. Powell, W. W. (1991): Expanding the Scope of Institutional Analysis; in: Powell, W. W. et al.

(Hrsg.): The New Institutionalism in Organizational Analysis, Chicago, S. 183-203.

314 Literaturverzeichnis

Prahalad, C. K. / Hamel, G. (1990): The Core Competence of the Corporation; in: Harvard Business Review, Jg. 68 (3), S. 79-91.

Prater, E. / Ghosh, S. (2005): Current Operational Practices of U.S. Small and Medium-Sized Enterprises in Europe; in: Journal of Small Business Management, Jg. 43 (2), S. 155-169.

Pratt, J. W. / Zeckhauser, R. J. (1985): Principals and Agents: An Overview; in: Pratt, J. W. et al. (Hrsg.): Principals and Agents: The structure of Business, Boston, S. 1-35.

Pugh, D. S. et al. (1969): The Context of Organization Stuctures; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 14 (1), S. 91-114.

Pugh, S. et al. (1968): Dimensions of Organization Structure; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 13 (1), S. 65-105.

Pümpin, C. / Prange, J. (1991): Management der Unternehmensentwicklung: Phasengerechte Führung und der Umgang mit Krisen, Frankfurt/M.

Purle, E. (2004): Management von Komplexität in jungen Wachstumsunternehmen: Eine fallstudiengestützte Analyse, Köln.

Quinn, R. E. / Cameron, K. (1983): Organizational Life Cycles and Shifting Criteria of Effectiveness: Some Preliminary Evidence; in: Management Science, Jg. 29 (1), S. 33-51.

Raaijmakers, Q. A. W. (1999): Effectiveness of Different Missing Data Treatments in Surveys with Likert-Type Data: Introducing the Relative Mean Substitution Approach; in: Educational and Psychological Measurement, Jg. 59 (5), S. 725-748.

Ramos-Rodriguez, A. R. / Ruiz-Navarro, J. (2004): Changes in the Intellectual Structure of Strategic Management Research: A Bibliometric Study of the Strategic Management Journal, 1980-2000; in: Strategic Management Journal, Jg. 25 (10), S. 981-1004.

Randolph, W. A. / Dess, G. G. (1984): The Congruence Perspective of Organization Design: A Conceptual Model and Multivariate Research Approach; in: Academy of Manage-ment Review, Jg. 9 (1), S. 114-127.

Rao, M. V. H. / Pasmore, W. A. (1989): Knowledge and Interests in Organization Studies: A Conflict of Interpretations; in: Organization Studies, Jg. 10 (2), S. 225-239.

Rapaport, A. (1972): The Uses of Mathematical Isomorphism in Gerneral Systems Theory; in: Klir, G. J. (Hrsg.): Trends in General Systems Theory, New York, S. 52-65.

Raub, S. / Büchel, B. (1996): Organisationales Lernen und Unternehmensstrategie - "core capabilities" als Ziel und Resultat organisationalen Lernens; in: Zeitschrift Führung und Organisation, Jg. 65, S. 26-31.

Ravasi, D. / Schultz, M. (2006): Responding to Organizational Identity Threats: Exploring the Role of Organizational Culture; in: Academy of Management Journal, Jg. 49 (3), S. 433-458.

Reese, A. (2004): Organisationsverständnis von Unternehmensgründern, Wiesbaden. Reichwald (2004): Organisationsgrenzen; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch

Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 998-1008. Reif, W. E. / Monczka, R. M. / Newstrom, J. W. (1973): Perceptions of the Formal and the

Informal Organizations: Objective Measurement through the Semantic Differential Technique; in: Academy of Management Journal, Jg. 16 (3), S. 389.

Reihlen, M. (2004): Hierarchie; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 407-413.

Reimann, B. C. (1973): On the Dimensions of Bureaucratic Structure: An Empirical Reappraisal; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 18 (4), S. 462-476.

Literaturverzeichnis 315

Reinhard, R. (1998): Das Management von Wissenskapital; in: Pawlowski, P. (Hrsg.): Wissensmanagment: Erfahrungen und Perspektiven, Wiesbaden, S. 145-174.

Reinhold, G. / Lamnek, S. / Recker, H. (Hrsg.) (1997): Soziologielexikon, 3. Auflage, München/Wien.

Renz, K.-C. (2005): Technologiestrategien in wachsenden und schnell wachsenden Unternehmen, Heimsheim.

Rich, P. (1992): The Organizational Taxonomy - Definition and Design; in: Academy of Management Review, Jg. 17 (4), S. 758-781.

Richardson, H. A. et al. (2002): Does Decentralization Make a Difference for the Organi-zation? An Examination of the Boundary Conditions Circumbscribing Decentralized Decision-Making and Organizational Financial Performance; in: Journal of Manage-ment, Jg. 28 (2), S. 217-244.

Richter, R. / Furubotn, E. G. (1999): Neue Institutionenökonomik: Eine Einführung und kritische Würdigung, 2. Auflage, Tübingen.

Ridinger, R. (1997): Rolle gesatmwirtschaftlicher Funktionen kleiner und mittlerer Unternehmen in politischen Entscheidungsprozessen auf nationaler und internationaler Ebene; in: Ridinger, R. (Hrsg.): Gesamtwirtschaftliche Funktionen des Mittelstands, Berlin, S. 13-26.

Ringle, C. M. (2004): Gütemaße für den Partial Least Squares Ansatz zur Bestimmung von Kausalmodellen.

Ringlstetter, M. / Kaiser, S. (2004): Lebenszyklus, organisationaler; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 725-732.

Roberts, E. B. (1991): Entrepreneurs in High Technolog: Lessons from MIT and Beyond, New York.

Roethlisberger, F. J. / Dickson, W. J. (1975): Management and the Worker: An Account of a Research Program Conducted by the Western Electric Company, Hawthorne Works, Chicago, (Nachdruck der Originalauflage von 1939), London.

Romanelli, E. (1991): The Evolution of New Organizational Forms; in: Annual Review of Sociology, Jg. 17 (1), S. 87-103.

Roos, G. / Roos, J. (1997): Measuring your Company's Intellectual Performance; in: Long Range Planning, Jg. 30 (3), S. 413-426.

Rossiter, J. R. (2002): The C-OAR-SE Procedure for Scale Development in Marketing; in: International Journal of Research in Marketing, Jg. 19 (4), S. 305-335.

Roth, A. J. (1983): Robust Trend Tests Derived and Simulated: Analogs of the Welch and Brown-Forsythe Tests; in: Journal of the American Statistical Association, Jg. 78, S. 972-980.

Roth, P. L. (1994): Missing Data: A Conceptual Review For Applied Psychologists; in: Personnel Psychology, Jg. 47 (3), S. 537-560.

Roth, P. L. / Switzer, F. S., III (1995): A Monte Carlo Analysis of Missing Data Techniques in a HRM Setting; in: Journal of Management, Jg. 21 (5), S. 1003-1023.

Roth, P. L. / Switzer, F. S., III / Switzer, D. M. (1999): Missing Data in Multiple Item Scales: A Monte Carlo Analysis of Missing Data Techniques; in: Organizational Research Methods, Jg. 2 (3), S. 211-232.

Rumelt, R. P. (1986): Strategy, Structure, and Economic Performance, (Nachdruck der Auflage von 1974), Boston.

316 Literaturverzeichnis

Rumelt, R. P. (1991): How Much Does Industry Matter?; in: Strategic Management Journal, Jg. 12 (3), S. 167-185.

Rushing, W. A. (1966): Organizational Size and Administration: Problems of Causal Homogeneity and a Heterogeneous Category; in: Pacific Sociological Review, Jg. 9 (2), S. 100-108.

Rutherford, M. W. / Butler, P. F. / McMullen, P. R. (2003): Human Resource Management Problems over the Life Cycle of Small to Medium-Sized Firms; in: Human Resource Management, Jg. 42 (4), S. 321-335.

Sabisch, H. (1999): Unternehmensgründung und Innovation: Gesamtüberblick, Aufgaben, Probleme; in: Sabisch, H. (Hrsg.): Management technologieorientierter Unternehmensgründungen, Stuttgart, S. 19-39.

Sadler-Smith, E. (2004): Cognitive Style and the Management of Small and Medium-Sized Enterprises; in: Organization Studies, Jg. 25 (2), S. 155-181.

Sanchez, J. C. (1993): The Long and Thorny Way to an Organizational Taxonomy; in: Organization Studies, Jg. 14 (1), S. 73-92.

Santos, F. / Eisenhardt, K. M. (2005): Constructing Markets and Organizational Boundaries: Entrepreneurial Action in Nascent Fields; in: INSEAD Working Papers Nr. 2006/01/EFE, Fontainebleau, Arbeitspapier.

Santos, F. M. / Eisenhardt, K. M. (2005): Organizational Boundaries and Theories of Organization; in: Organization Science, Jg. 16 (5), S. 491-508.

Saris, W. E. / Satorra, A. (1993): Power Evaluation in Structural Equation Models; in: Bollen, K. A. et al. (Hrsg.): Testing Structural Equation Models, Newbury Park, S. 181-204.

Sarkar, M. B. / Echambadi, R. A. J. / Harrison, J. S. (2001): Alliance Entrepreneurship and Firm Market Performance; in: Strategic Management Journal, Jg. 22 (6/7), S. 701-711.

Satorra, A. (1990): Robustness Issues in Structural Equation Modeling - A Review of Recent Developments; in: Quality & Quantity, Jg. 24 (4), S. 367-386.

Sawyerr, O. O. (1993): Environmental Uncertainty and Environmental Scanning Activities of Nigerian Manufacturing Executives - A Comparative-Analysis; in: Strategic Manage-ment Journal, Jg. 14 (4), S. 287-299.

Sax, L. J. / Gilmartin, S. K. / Bryant, A. N. (2003): Assessing Response Rates and Nonresponse Bias in Web and Paper Surveys; in: Research in Higher Education, Jg. 44 (4), S. 409-432.

Schaefer, D. R. / Dillman, D. A. (1998): Development of a Standard E-Mail Methodology: Results of an Experiment; in: Public Opinion Quarterly, Jg. 62 (3), S. 378-397.

Schäfer, G. et al. (Hrsg.) (2007): Europe in Figures: Eurostat Yearbook 2006-07, Luxemburg. Schäfers, B. (1999): Die Kernfamilie als kleine Gruppe; in: Schäfers, B. (Hrsg.): Einführung

in die Gruppensoziologie: Geschichte, Theorien, Analysen, 3. Auflage, Wiesbaden, S. 177-193.

Schanz, G. (1992): Organisation; in: Frese, E. (Hrsg.): Handwörterbuch der Organisation, 3. Auflage, Stuttgart, S. 1459-1471.

Scheffé, H. (1953): A Method for Judging all Contrasts in the Analysis of Variance; in: Biometrika, Jg. 40 (1/2), S. 87-104.

Schein, E. H. (1992): Organizational Culture and Leadership, 2. Auflage, San Francisco. Scherer, A. G. (2006): Kritik der Organisation oder Organisation der Kritik? - Wissenschafts-

theoretische Bemerkungen zum kritischen Umgang mit Organisationstheorien; in: Kieser, A. et al. (Hrsg.): Organisationstheorien, 6. Auflage, Stuttgart, S. 19-61.

Literaturverzeichnis 317

Schermelleh-Engel, K. / Moosbrugger, H. / Müller, H. (2003): Evaluating the Fit of Structural Equation Models: Tests of Significance and Descriptive Goodness-of-Fit Measures; in: Methods of Psychological Research - Online, Jg. 8 (2), S. 23-74.

Schierenbeck, H. (2003): Grundzüge der Betriebswirtschaftslehre, 16. Auflage, München. Schmalensee, R. (1985): Do Markets Differ Much?; in: American Economic Review, Jg. 75

(3), S. 341-351. Schmidt, T. (1993): Wachstumskrisen-Management, Bern. Schneider, D. (1994): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Bd. 1: Grundlagen, 3. Auflage,

München. Schneider, R. J. / Hough, L. M. / Dunnette, M. D. (1996): Broadsided by Broad Traits: How

to Sink Science in Five Dimensions or Less; in: Journal of Organizational Behavior, Jg. 17 (6), S. 639-655.

Schnell, R. / Hill, P. B. / Esser, E. (2005): Methoden der empirischen Sozialforschung, 7. Auflage, München.

Scholderer, J. / Balderjahn, I. (2006): Was unterscheidet harte und weiche Strukturgleichungsmodelle nun wirklich? Ein Klärungsversuch zur LISREL-PLS-Frage; in: Marketing - Zeitschrift für Forschung und Praxis, Jg. 2003 (1), S. 57-70.

Schoonhoven, C. B. (1981): Problems with Contingency Theory: Testing Assumptions Hidden within the Language of Contingency "Theory"; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 26 (3), S. 349-377.

Schreyögg, G. (1995): Umwelt, Technologie und Organisationsstruktur: Eine Analyse des kontingenztheoretischen Ansatzes, 3. Auflage, Bern.

Schreyögg, G. (2003): Organisation: Grundlagen moderner Organisationsgestaltung, 4. Auflage, Wiesbaden.

Schreyögg, G. / v. Werder, A. (2004): Organisation; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 966-977.

Schuldt, B. A. / Totten, J. W. (1994): Electronic Mail vs. Mail Survey Response Rates; in: Marketing Research, Jg. 6 (1), S. 36-39.

Schumpeter, J. A. (1993): Theorie der wirtschaftlichen Entwicklung: Eine Untersuchung über Unternehmergewinn, Kapital, Kredit, Zins und den Konjunkturzyklus, 8. Auflage (Nachdruck der 4. Auflage von 1934), Berlin.

Schwarz, H. (1983): Betriebsorganisation als Führungsaufgabe: Organisation - Lehre und Praxis, 9. Auflage, Landsberg am Lech.

Schweitzer, M. (2000): Gegenstand und Methoden der Betriebswirtschaftslehre; in: Bea, F. X. et al. (Hrsg.): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Band 1 (Grundlagen), 8. Auflage, Stuttgart, S. 23-79.

Schwenk, C. R. / Dalton, D. R. (1991): The Changing Shape of Strategic Management Research; in: Shrivastava, N. P. et al. (Hrsg.): Advances in Strategic Management, Bd. 7, Greenwich, S. 277-300.

Scott, R. W. (1998): Organizations: Rational, Natural, and Open Systems, 4. Auflage, Upper Saddle River.

Scott, W. R. (2001): Institutions and Organizations, 2. Auflage, Thousand Oaks. Scott, W. R. / Meyer, J. W. (1991): The Organization of Societal Sectors: Propositions and

Early Evidence; in: Powell, W. W. et al. (Hrsg.): The New Institutionalism in Organ-izational Analysis, Chicago, S. 108-140.

Sedlmeier, P. / Gigerenzer, G. (1989): Do Studies of Statistical Power Have an Effect on the Power of Studies; in: Psychological Bulletin, Jg. 105 (2), S. 309-316.

318 Literaturverzeichnis

Segars, A. H. (1997): Assessing the Unidimensionality of Measurement: A Paradigm and Illustration within the Context of Information Systems Research; in: Omega, Jg. 25 (1), S. 107-121.

Shah, R. / Goldstein, S. M. (2006): Use of Structural Equation Modeling in Operations Management Research: Looking Back and Forward; in: Journal of Operations Management, Jg. 24 (2), S. 148-169.

Sharma, S. et al. (2005): A Simulation Study to Investigate the Use of Cutoff Values for Assessing Model Fit in Covariance Structure Models; in: Journal of Business Research, Jg. 58 (7), S. 935-943.

Shenhar, A. J. (2001): One Size Does Not Fit All Projects: Exploring Classical Contingency Domains; in: Management Science, Jg. 47 (3), S. 394-414.

Sherman, H. D. (1999): Assessing the Intervention Effectiveness of Business Incubation Programs on New Business Start-Ups; in: Journal of Developmental Entrepreneurship, Jg. 4 (2), S. 117-133.

Shook, C. L. et al. (2004): An Assessment of the Use of Structural Equation Modeling in Strategic Management Research; in: Strategic Management Journal, Jg. 25 (4), S. 397-404.

Siebert, H. / Lorz, O. (2007): Einführung in die Volkswirtschaftslehre, 15. Auflage, Stuttgart. Sills, S. J. / Song, C. (2002): Innovations in Survey Research: An Application of Web-Based

Surveys; in: Social Science Computer Review, Jg. 20 (1), S. 22-30. Simon, H. A. (1955): A Behavioral Model of Rational Choice; in: The Quarterly Journal of

Economics, Jg. 69 (1), S. 99-118. Simon, H. A. (1976): Administrative Behavior, 3. Auflage, New York. Simon, H. A. (1979): Rational Decision Making in Business Organizations; in: American

Economic Review, Jg. 69 (4), S. 493-513. Simon, H. A. / March, J. G. (1958): Organizations, 9. Auflage, New York. Sine, W. D. / Mitsuhashi, H. / Kirsch, D. A. (2006): Revisiting Burns and Stalker: Formal

Structure and New Venture Performance in Emerging Economic Sectors; in: Academy of Management Journal, Jg. 49 (1), S. 121-132.

Singh, J. V. / Lumsden, C. J. (1990): Theory and Research in Organizational Ecology; in: Annual Review of Sociology, Jg. 16 (1), S. 161-195.

Singh, S. N. / Cole, C. A. (1993): The Effects of Length, Content, and Repetition on Television Commercial Effectiveness; in: Journal of Marketing Research, Jg. 30 (1), S. 91-104.

Slevin, D. P. / Covin, J. G. (1990): Juggling Entrepreneurial Style and Organizational Structure-How to Get Your Act Together; in: Sloan Management Review, Jg. 31 (2), S. 43-53.

Smith, A. (1776): An Inquiry into the Nature and Causes of the Wealth of Nations, Ausgabe 1976 (Clarendon Press), Oxford.

Smith, C. B. (1997): Casting the Net: Surveying an Internet Population; in: Journal of Communication Mediated by Computers, Jg. 3 (1), S. 1-17.

Smith, J. B. / Barclay, D. W. (1997): The Effects of Organizational Differences and Trust on the Effectiveness of Selling Partner Relationships; in: Journal of Marketing, Jg. 61 (1), S. 3-21.

Snow, C. C. / Miles, R. E. / Miles, G. (2005): A Configurational Approach to the Integration of Strategy and Organization Research; in: Strategic Organization, Jg. 3 (4), S. 431-439.

Literaturverzeichnis 319

Sobel, M. E. (1995): Causal Inference in the Social and Behavioral Sciences; in: Arminger, G. et al. (Hrsg.): Handbook of Statistical Modeling for the Social and Behavioral Sciences, New York, S. 1-38.

Spearman, C. (1910): Correlation Calculated from Faulty Data; in: British Journal of Psychology, Jg. 3 (2), S. 271-295.

Stablein, R. (1999): Data in Organization Studies; in: Clegg, S. R. et al. (Hrsg.): Studying Organization: Theory & Method, London, S. 255-271.

Statistisches Bundesamt (Hrsg.) (2006): Statistisches Jahrbuch 2006 für die Bundesrepublik Deutschland, Wiesbaden.

Steiger, J. H. (1990): Structural Model Evaluation and Modification - An Interval Estimation Approach; in: Multivariate Behavioral Research, Jg. 25 (2), S. 173-180.

Steiger, J. H. / Lind, J. C. (1980): Statistically-Based Tests for the Number of Factors; Beitrag vorgestellt auf dem Annual Spring Meeting der Psychometric Society, Iowa City.

Steinmann, H. / Schreyögg, G. (2005): Management: Grundlagen der Unternehmensführung, Wiesbaden.

Stevens, J. (2002): Applied Multivariate Statistics for the Social Sciences, 4. Auflage, Mahwah.

Stevens, S. S. (1946): On the Theory of Scales of Measurement; in: Science, Jg. 103, S. 677-680.

Stier, W. (1999): Empirische Forschungsmethoden, 2. Auflage, Berlin. Stinchcombe, A. L. (1965): Social Structure and Organizations; in: March, J. G. (Hrsg.):

Handbook of Organizations, Chicago, S. 142-193. Stine, R. (1989): An Introduction to Bootstrap Methods: Examples and Ideas; in: Sociological

Methods Research, Jg. 18 (2-3), S. 243-291. Stopp, U. (1988): Betriebliche Sozialpsychologie: Probleme und Lösungen, 2. Auflage,

Ehningen. Suarez-Villa, L. (1998): The Structures of Cooperation: Downscaling, Outsourcing and the

Networked Alliance; in: Small Business Economics, Jg. 10 (1), S. 5-16. Sullivan, J. J. (1986): Human Nature, Organizations, and Management Theory; in: Academy

of Management Review, Jg. 11 (3), S. 534-549. Sveiby, K. E. (1997): Wissenskapital: Das unentdeckte Vermögen, Landsberg. Swinth, R. L. (1974): Organizational Systems for Management: Designing, Planning, and

Implementation, Columbus. Tabachnick, B. G. / Fidell, L. S. (2006): Using Mulitvariate Statistics, Boston. Tacq, J. (2004): Correlation; in: Lewis-Beck, M. S. et al. (Hrsg.): The Sage Encyclopedia of

Social Science Research Methods, Bd. 1, Thousand Oaks, S. 199-203. Tan, J. (2007): Phase Transitions and Emergence of Entrepreneurship: The Transformation of

Chinese SOEs over Time; in: Journal of Business Venturing, Jg. 22 (1), S. 77-96. Tanaka, J. S. (1993): Multifaceted Conceptions of Fit in Structural Equation Models; in:

Bollen, K. A. et al. (Hrsg.): Testing Structural Equation Models, Newbury Park, S. 10-39.

Tanaka, J. S. / Huba, G. J. (1989): A General Coefficient of Determination for Covariance Structure Models under Arbitrary GLS Estimation; in: British Journal of Mathematical and Statistical Psychology, Jg. 42, S. 233-239.

Teel, C. / Verran, J. A. (1991): Focus on Psychometrics: Factor Comparison across Studies; in: Research in Nursing & Health, Jg. 14 (1), S. 67-72.

320 Literaturverzeichnis

Tenenhaus, M. et al. (2005): PLS Path Modeling; in: Computational Statistics & Data Analysis, Jg. 48 (1), S. 159-205.

Thom, N. (1990): Innovation Management in Small and Medium-Sized Firms; in: Manage-ment International Review, Jg. 30 (2), S. 185-194.

Thommen, J.-P. / Achleitner, A.-K. (2006): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre: Umfassende Einführung aus managementorientierter Sicht, 5. Auflage, Wiesbaden.

Thompson, J. D. (1962): Organizations and Output Transactions; in: American Journal of Sociology, Jg. 68 (3), S. 309-324.

Thompson, J. D. (1967): Organizations in Action, New York. Thompson, R. / Barclay, D. W. / Higgins, C. A. (1995): The Partial Least Squares Approach

to Causal Modeling: Personal Computer Adoption and Use as an Illustration; in: Technology Studies, Jg. 2 (2), S. 285-309.

Thornhill, S. (2006): Knowledge, Innovation and Firm Performance in High- and Low-Technology Regimes; in: Journal of Business Venturing, Jg. 21 (5), S. 687-703.

Tiede, M. / Voß, W. (2000): Schließen mit Statistik - Verstehen, Oldenbourg. Ting, K. (1995): Confirmatory Tetrad Analysis in SAS; in: Structural Equation Modeling, Jg.

2 (2), S. 163-171. Tomaskovic-Devey, D. / Leiter, J. / Thompson, S. (1994): Organizational Survey Non-

response; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 39 (3), S. 439-457. Toothaker, L. A. (2004): Multiple Comparisons; in: Lewis-Beck, M. S. et al. (Hrsg.): The

Sage Encyclopedia of Social Science Research Methods, Bd. 2, Thousand Oaks, S. 686-690.

Töpfer, A. (2007): Betriebswirtschaftslehre : Anwendungs- und prozessorientierte Grundlagen, 2. Auflage, Berlin.

Toutenburg, H. (2005): Induktive Statistik, 3. Auflage, Berlin. Tsikriktsis, N. (2005): A Review of Techniques for Treating Missing Data in OM Survey

Research; in: Journal of Operations Management, Jg. 24 (1), S. 53-62. Tucker, L. R. / Lewis, C. (1973): Reliability Coefficient for Maximum Likelihood Factor-

Analysis; in: Psychometrika, Jg. 38 (1), S. 1-10. Türk, K. (1989): Neuere Entwicklungen in der Organisationsforschung: Ein Trendreport,

Stuttgart. U.S. Small Business Administration (Hrsg.) (2006): Table of Small Business Size Standards

Matched to North American Industry Classification System Codes. Üsdiken, B. / Pasadeos, Y. (1995): Organizational Analysis in North-America and Europe: A

Comparison of Cocitation Networks; in: Organization Studies, Jg. 16 (3), S. 503-526. Van de Ven, A. H. / Ferry, D. L. (1980): Measuring and Assessing Organizations, New York. Van de Ven, A. H. / Poole, M. S. (1995): Explaining Development and Change in Organiza-

tions; in: Academy of Management Review, Jg. 20 (3), S. 510-540. Van Selm, M. / Jankowski, N. W. (2006): Conducting Online Surveys; in: Quality &

Quantity, Jg. 40 (3), S. 435-456. Venkatraman, N. / Camillus, J. C. (1984): Exploring the Concept of "Fit" in Strategic

Management; in: Academy of Management Review, Jg. 9 (3), S. 513-525. Venkatraman, N. / Ramanujam, V. (1986): Measurement of Business Performance in Strategy

Research: A Comparison of Approaches; in: Academy of Management Review, Jg. 11 (4), S. 801-814.

Literaturverzeichnis 321

Venkatraman, N. / Ramanujam, V. (1987): Measurement of Business Economic Performance: An Examination of Method Convergence; in: Journal of Management, Jg. 13 (1), S. 109-122.

Vickery, S. / Dröge, C. / Germain, R. (1999): The Relationship between Product Customi-zation and Organizational Structure; in: Journal of Operations Management, Jg. 17 (4), S. 377-391.

Villalonga, B. / McGahan, A. M. (2005): The Choice among Acquisitions, Alliances, and Divestitures; in: Strategic Management Journal, Jg. 26 (13), S. 1183-1208.

Virany, B. / Tushman, M. L. / Romanelli, E. (1992): Executive Succession and Organization Outcomes in Turbulent Environments: An Organization Learning Approach; in: Organization Science, Jg. 3 (1), S. 72-91.

Voll, L. (2008e): Erfolgswirkung des Management-Stils von Unternehmer oder Geschäfts-führer bei Wachstumsunternehmen – Eine dynamische Betrachtung über den Wachs-tumszyklus, unveröffentliche Dissertation, RWTH Aachen.

Walgenbach, P. / Beck, N. (2004): Messung von Organisationsstrukturen; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 843-853.

Walton, E. J. (2005): The Persistence of Bureaucracy: A Meta-Analysis of Weber's Model of Bureaucratic Control; in: Organization Studies, Jg. 26 (4), S. 569-600.

Weber, M. (1947): The Theory of Social and Economic Organization, Glencoe. Weber, M. (1985): Wirtschaft und Gesellschaft: Grundriß der verstehenden Soziologie, 5.

Auflage, Tübingen. Weible, R. / Wallace, J. (1998): Cyber Research: The Impact of the Internet on Data

Collection; in: Marketing Research, Jg. 10 (3), S. 18-31. Weick, K. E. (1995): Sensemaking in Organizations, Thousand Oaks. Weick, K. E. / Sutcliffe, K. M. / Obstfeld, D. (2005): Organizing and the Process of

Sensemaking; in: Organization Science, Jg. 16 (4), S. 409-421. Weinert, A. B. (2005): Organisations- und Personalpsychologie, 5. Auflage, Weinheim. Wennekers, S. / Thurik, R. (1999): Linking Entrepreneurship and Economic Growth; in:

Small Business Economics, Jg. 13 (1), S. 27-56. Wernerfelt, B. (1984): A Resource-Based View of the Firm; in: Strategic Management

Journal, Jg. 5 (2), S. 171-180. Wernerfelt, B. (1995): The Resource-Based View of the Firm: Ten Years After; in: Strategic

Management Journal, Jg. 16 (3), S. 171-174. Werts, C. E. / Linn, R. L. / Jöreskog, K. G. (1974): Intraclass Reliability Estimates - Testing

Structural Assumptions; in: Educational and Psychological Measurement, Jg. 34 (1), S. 25-33.

West, S. G. / Finch, J. F. / Curran, P. J. (1995): Structural Equation Models with Nonnormal Variables: Problems and Remedies; in: Hoyle, R. H. (Hrsg.): Structural Equation Modeling: Concepts, Issues, and Applications, Thousand Oaks, S. 56-75.

Westerman, G. / McFarlan, F. W. / Iansiti, M. (2006): Organization Design and Effectiveness over the Innovation Life Cycle; in: Organization Science, Jg. 17 (2), S. 230-238.

Westhead, P. / Ucbasaran, D. / Wright, M. (2005): Decisions, Actions, and Performance: Do Novice, Serial, and Portfolio Entrepreneurs Differ?; in: Journal of Small Business Management, Jg. 43 (4), S. 393-417.

322 Literaturverzeichnis

Westwood, R. / Clegg, S. R. (2003): The Discourse of Organization Studies: Dissensus, Politics, and Paradigms; in: Westwood, R. et al. (Hrsg.): Debating Organization: Point-Counterpoint in Organization Studies, Maden, S. 1-42.

Wheaton, B. et al. (1977): Assessing Reliability and Stability in Panel Models; in: Sociologi-cal Methodology, Jg. 8, S. 84-136.

Whetten, D. A. (1989): What Constitutes a Theoretical Contribution?; in: Academy of Management Review, Jg. 14 (4), S. 490-495.

Wholey, D. R. / Brittain, J. W. (1986): Organizational Ecology: Findings and Implications; in: Academy of Management Review, Jg. 11 (3), S. 513-533.

Wieselhuber, N. / Spannagl, J. (1999): Wachstumsschwellen erkennen und meistern: Erforderliche Unternehmensentwicklung in Zeiten des Wandels, Eschborn.

Wiklund, J. / Shepherd, D. (2005): Entrepreneurial Orientation and Small Business Performance: A Configurational Approach; in: Journal of Business Venturing, Jg. 20 (1), S. 71-91.

Williams, L. J. / Bozdogan, H. / Aiman-Smith, L. (1996): Inference Problems with Equivalent Models; in: Marcoulides, G. A. et al. (Hrsg.): Advanced Structural Equation Model-ing: Issues and Techniques, Mahwah, S. 279-314.

Williamson, O. E. (1975): Markets and Hierarchies: Analysis and Antitrust Implications, New York.

Williamson, O. E. (1985): The Economic Institutions of Capitalism, New York. Williamson, O. E. (1991): Comparative Economic Organization: The Analysis of Discrete

Structural Alternatives; in: Administrative Science Quarterly, Jg. 36 (2), S. 269-296. Wiswede, G. (2004): Rollentheorie; in: Schreyögg, G. et al. (Hrsg.): Handwörterbuch

Unternehmensführung und Organisation, Stuttgart, S. 1289-1296. Withey, M. / Daft, R. L. / Cooper, W. H. (1983): Measures of Perrow's Work Unit

Technology: An Empirical Assessment and a New Scale; in: Academy of Manage-ment Journal, Jg. 26 (1), S. 45-63.

Wittlage, H. / Dornieden, U. / Schulte, P. (1987): Entscheidungsprozesse in mittelständischen Unternehmen, Münster.

Wöhe, G. (2005): Einführung in die allgemeiner Betriebswirtschaftslehre, 22. Auflage, München.

Wold, H. O. (1982): Systems Under Indirect Observation Using PLS; in: Fornell, C. (Hrsg.): A Second Generation of Multivariate Analysis: Methods, Bd. 1, New York, S. 325-347.

Wold, H. O. (2006): Partial Least Squares; in: Kotz, S. et al. (Hrsg.): Encyclopedia of Statistical Sciences, 2. Auflage, Bd. 9, Hoboken, S. 5948-5957.

Woodward, J. (1965): Industrial Organization, London. Woywode, M. (1998): Determinanten der Überlebenswahrscheinlichkeit von Unternehmen:

Eine empirische Überprüfung organisationstheoretischer und industrieökonomischer Erklärungsansätze, Baden-Baden.

Woywode, M. (2005): Mitarbeiter-, Innovations- und Kundenorientierung: Eine Einführung in die Voraussetzungen schnellen Unternehmenswachstums; in: Ganz, W. et al. (Hrsg.): Schnelles Unternehmenswachstum: Personal-Innovation-Kunden, Stuttgart, S. 11-18.

Wrona, T. (2005): Die Fallstudienanalyse als wissenschaftliche Forschungsmethode; in: ESCP-EAP Working Paper (Nr. 10), Berlin, Arbeitspapier.

Literaturverzeichnis 323

Wu, W.-P. / Leung, A. (2005): Does a Micro-Macro Link Exist Between Managerial Value of Reciprocity, Social Capital and Firm Performance? The Case of SMEs in China; in: Asia Pacific Journal of Management, Jg. 22 (4), S. 445-463.

Wulf, T. (2000): Entwicklung ostdeutscher Unternehmen: Eine Fallstudienanalyse privatisierter Industrieunternehmen, Wiesbaden.

Yasai-Ardekani, M. (1989): Effects of Environmental Scarcity and Munificence on the Relationship of Context to Organizational Structure; in: Academy of Management Journal, Jg. 32 (1), S. 131-156.

Yin, R. K. (2003): Case Study Research, 3. Auflage, Thousand Oaks. Young, R. B. (1961): Keys to Corporate-Growth; in: Harvard Business Review, Jg. 39 (6), S.

51-62. Zahra, S. A. (1991): Predictors and Financial Outcomes of Corporate Entrepreneurship - An

Exploratory Study; in: Journal of Business Venturing, Jg. 6 (4), S. 259-285. Zahra, S. A. (1993): Environment, Corporate Entrepreneurship, and Financial Performance -

A Taxonomic Approach; in: Journal of Business Venturing, Jg. 8 (4), S. 319-340. Zahra, S. A. / George, G. (2002): International Entrepreneurship: The Current Status of the

Field and Future Research Agenda; in: Hitt, M. A. et al. (Hrsg.): Strategic Entrepreneurship: Creating a New Mindset, Oxford, S. 254-288.

Zeffane, R. M. (1989): Centralization or Formalization? Indifference Curves for Strategies of Control; in: Organization Studies, Jg. 10 (3), S. 327-352.

Zentes, J. / Swoboda, B. (2001): Grundbegriffe des Marketing: Marktorientiertes globales Management-Wissen, 5. Auflage, Stuttgart.