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. JOBMESSE DER HOCHSCHULE FÜR WIRTSCHAFT UND GESELLSCHAFT LUDWIGSHAFEN www.hwg-lu.de NEW JOB HERE STANDORTE 10 – 16 Uhr Campus Ernst-Boehe-Straße 4 (betriebswirtschaftliches Angebot) 10 – 14 Uhr Fachbereich IV Maxstraße 29 (soziales und pflegerisches Angebot) DIENSTAG 9. APRIL 2019

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. JOBMESSEDER HOCHSCHULE FÜR WIRTSCHAFT UND GESELLSCHAFT LUDWIGSHAFEN

www.hwg-lu.de

NEW JOB

HERE

STANDORTE� 10 – 16 Uhr

Campus Ernst-Boehe-Straße 4 (betriebswirtschaftliches Angebot)� 10 – 14 Uhr

Fachbereich IV Maxstraße 29 (soziales und pfl egerisches Angebot)

DIENSTAG 9. APRIL 2019

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Herausgeber:Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft LudwigshafenErnst-Boehe-Straße 467059 Ludwigshafen am Rhein

Telefon: 0621/5203-0 [email protected]

Verantwortlich für den Inhalt:Präsident der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft LudwigshafenStabsstelle Hochschulkommunikation

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3Inhalt

Grusswort 04Prof. Dr. Peter Mudra, Präsident der Hochschule ...................................................................... 04Prof. Dr. Konrad Wolf, Minister für Wissenschaft, Weiterbildung und Kultur ............... 05Jutta Steinruck, Oberbürgermeisterin der Stadt Ludwigshafen ........................................ 06Marcel Nitzsche, Hochschulberater, Techniker Krankenkasse ............................................. 08

Willkommen 10Dem Traumjob auf der Spur .............................................................................................................. 10

Studieren in Ludwigshafen 12LUst auf’s Studium? .............................................................................................................................. 12

Bewerbungstipps 14

Aussteller im Überblick 16

Wirtschaftsunternehmen 18Messestandort: Ernst-Boehe-Straße 4 .......................................................................................... 18

Deutschlandstipendium 39

Soziale Einrichtungen und Institutionen 40Messestandort: Maxstraße 29 ......................................................................................................... 40

HWG als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb 54

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Grusswort4

Liebe Teilnehmerinnen und Teilnehmer,

der rasante Wandel in der Arbeitswelt, die Vielfalt an Möglichkeiten und das Ver-schwinden von sicheren Karrierewegen machen es immer wichtiger, sich bereits während des Studiums beruflich inten-siv zu orientieren. Es ist hierbei wichtig, sich über die bestehenden Möglichkeiten zu informieren und mit Experten und möglichen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.Für Arbeitgeber nimmt das Recruiting kompetenter Nachwuchskräfte ange-sichts der teilweise schwierigen Fach-kräftesituation in einigen Branchen eine immer zentralere Bedeutung ein. Für bei-de – die Fachkräfte von morgen wie auch die Arbeitgeber – ist neben der fachlichen Qualifikation die umfassende Berufsbefä-higung besonders wichtig. Als Fachhoch-schule hat die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwighafen den Pra-xisbezug ihrer Studieninhalte und die

enge Zusammenarbeit mit ihren Partnern seit jeher im Blick. Mit der Jobmesse will sie Abi-turienten, Studierende, Absolventen, Young Professionals sowie Unter nehmen und Institutionen noch näher am Hochschul-standort Ludwigsha-

fen zusammenbringen. Dabei liegt der Schwerpunkt der Firmenkontaktmesse den erwiesenen Kernkompetenzen der Hochschule entsprechend in den Berei-chen Wirtschaft, Sozial- und Gesund-heitswesen. Es präsentieren sich die aus-stellenden Firmen an zwei Standorten der Hochschule: Wirtschaftsunternehmen von 10.00 bis 16.00 Uhr am zentralen Campus in der Ernst-Boehe-Straße 4, soziale Einrichtungen und Institutionen von 10.00 bis 14.00 Uhr im Fachbereich Sozial- und Gesundheitswesen in der Maxstraße 29.Allen beteiligten Unternehmen und Institutionen, den Professorinnen und Professoren, Mitarbeiterinnen und Mit-arbeitern unserer Hochschule sowie, last but not least, den prominenten Fürspre-chern aus unserem Umfeld, allen voran Herrn Minister Prof. Dr. Konrad Wolf und Frau Oberbürgermeisterin Jutta Stein-ruck, danke ich herzlich für ihr Vertrauen und ihre tatkräftige Unterstützung bei der Ausrichtung der siebten Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und Ge-sellschaft Ludwigshafen. Allen Teilneh-merinnen und Teilnehmern wünsche ich einen erfolgreichen Austausch und gute Gespräche. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten, denn unsere Stu-dierenden sind die Macher von Morgen!

Herzlich,

Ihr Peter MudraProf. Dr. Peter Mudra,

Präsident der Hochschule

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Grusswort 5

Liebe Besucherinnen und Besucher,

ich habe die Schirmherrschaft für die Job-messe der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen gerne über-nommen, weil ich weiß, dass sie allen Be-teiligten nur Vorteile bringt. Die Jobmesse Ludwigshafen hat sich zwischenzeitlich etabliert und wird nunmehr schon bereits zum siebten Mal durchgeführt. Sie ist ein kommunikatives In strument und wird von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern ge-nauso geschätzt wie von den potenziellen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Bietet sie doch eine Plattform, bei der man sich auf Augenhöhe begegnet und in einen direkten Austausch treten kann.Bekannte Großunternehmen und ein star-ker Mittelstand prägen auch im Raum Ludwigshafen den Wirtschaftsstandort. Um diese Wettbewerbsfähigkeit zu halten und weiter auszubauen, brauchen wir sowohl akademisch als auch beruflich ausgebildete Fachkräfte. Denn qualifi-zierte Fachkräfte bilden auch zukünftig das Rückgrat unserer Wirtschaft.Sie werden feststellen, dass sich die Studiengänge in Rheinland-Pfalz – aber auch hier in Ludwigshafen – durch eine besonders gute Passung zwischen den im Studium erworbenen und im Beruf benötigten Inhalten auszeichnen, und Studierende sehr anwendungsorientiert für die regionale Wirtschaft forschen und arbeiten können. Rheinland-pfälzische Hochschulen sind seit langem kompetente und geschätz-

te Ansprechpartner im Austausch zwischen Wissenschaft, Gesell-schaft und Praxis. Wissenschaft und Wirtschaft – das ist eine fruchtbare Beziehung mit Tradition in Rheinland-Pfalz. Eine Beziehung, von der viele Impulse für unser Land und seine Menschen ausgehen. Das ist alles nicht denkbar ohne Initiativen aus den Regio-nen selbst, wie beispielsweise hier bei der Jobmesse Ludwigshafen.Selten hatten junge Absolventinnen und Absolventen eine so große Auswahl an freien Stellen wie heute – eine gute Situa-tion für die Studierenden und eine große Herausforderung für die Unternehmens-leitungen. Hier bei der Jobmesse in Lud-wigshafen haben sie alle die Möglichkeit jeweils für sich zu werben und auszuloten, ob sie zueinander passen. Nutzen Sie also die Chancen, die sich hier auf der Jobmes-se ergeben! Den Veranstaltern und Ausstellern sage ich Danke für ihr großes Engagement. Ich wünsche der diesjährigen Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und Gesell-schaft Ludwigshafen ein gutes Gelingen.

Prof. Dr. Konrad Wolf, Staatsminister

Prof. Dr. Konrad Wolf, Minister für

Wissenschaft, Weiterbildung

und Kultur

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Grusswort6

Liebe Teilnehmerinnen und Teilnehmer,

ein funktionierender Arbeitsmarkt lebt davon, dass die richtigen Menschen zum richtigen Zeitpunkt aufeinander treffen. So wird es auch bei der siebten Jobmes-se der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen sein. Sie ist Schnittstelle und Ort der Begegnung zwischen motivierten, kompetenten Nachwuchskräften und Unternehmen aus der Metropolregion Rhein-Neckar – ein Forum für den intensiven Dialog zwischen Schülerinnen und Schülern, Absolventinnen und Absolventen sowie Studierenden auf der einen Seite und at-traktiven Arbeitgebern auf der anderen.

Die Jobmesse ist ein Erfolgsrezept, wie die Erfahrung der vergangenen Jahre zeigt. Die Metropolregion Rhein-Neckar als eine der wirtschaftsstärksten Regi-onen in Deutschland bietet nicht nur hervorragende Unternehmen, sondern

auch bestens aufgestell-te Hochschulen. Ich bin stolz, dass die Hoch-schule unserer Stadt Ludwigshafen am Rhein zu den führenden Life- Science-Standorten in Deutschland sowie zu den forschungsstärks-ten Institutionen in Rheinland-Pfalz zählt.

Das zeigt, dass unser Nachwuchs sehr gut ausgebildet und aufgrund dieser fundier-ten Ausbildung später auch als Fach- und Führungskraft geschätzt wird.

Beide Seiten sollen bei der Jobmesse zu-sammenfinden und es freut mich, dass die Hochschule für Wirtschaft und Ge-sellschaft Ludwigshafen diese Möglich-keit erkannt hat und seit 2013 nutzt. Der Übergang von Schule oder Hochschule ins Berufsleben ist ein wichtiger und bedeutender Schritt. Nun muss geklärt werden, welche Interessen und Kompe-tenzen den Start in die berufliche Karri-ere leiten sollen. Ein guter Ort, um einen Überblick über die zahlreichen Optionen zu gewinnen und erste Kontakte für den weiteren Weg zu knüpfen, ist diese Messe.

Doch nicht nur für Absolventinnen und Absolventen ist es eine Bereicherung, sondern auch für die Unternehmen in Zeiten des demografischen Wandels und des Fachkräftebedarfs. Hier bietet sich die Möglichkeit, qualifizierte und engagierte Nachwuchskräfte kennenzulernen und zu rekrutieren.

Junge Menschen sind unsere Zukunft. Und der beste Weg, Ihre Zukunft vorher-zusagen, ist, sie zu gestalten. Ich wünsche Ihnen gute Gespräche und viel Erfolg!

Ihre Jutta SteinruckJutta Steinruck,

Oberbürgermeisterin

Karl Gärtner, Illustrator

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Grusswort 7

Unsere Hochschule, unsere Stadt

Karl Gärtner, Illustrator

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Grusswort8

Liebe Studierende, liebe Besucherinnen und Besucher der Jobmesse, als Gesundheitspartner der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigs-hafen bietet Ihnen die Techniker Kran-kenkasse (TK) in allen Lebenssituationen die passende Versorgung und berät Sie bei Fragen rund um die Themen Job und Karriere.

Als innovativer Dienstleister verbinden wir dabei die Sicherheit einer großen ge-setzlichen Krankenkasse mit dem Engage-ment eines modernen Unternehmens.

Wir beraten Studierende, wie sie Top-Leis-tungen im Studium erbringen und gleich-zeitig ihre Gesundheit im Auge behalten. Aber auch Angebote, die helfen, beruf-liche Kontakte zu erweitern oder sich selbst zu vermarkten, fi nden sich in un-serem Portfolio.

An unserem Stand geben wir Ihnen Tipps für die perfekte Bewerbung, sowie Ent-scheidungshilfen im Bewerbungsprozess.

Die Broschüre „Erfolgreich in den Job“ bietet dazu einen guten Einblick. Schauen Sie vorbei, Sie sind herzlich willkommen.

Nutzen Sie die Jobmesse an der Hoch-schule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen als Informationsplattform und Sprungbrett für Ihre Karriere!

Viel Erfolg wünscht Ihnen

Marcel NitzscheHochschulberaterTechniker Krankenkasse

Marcel Nitzsche,

Hochschulberater,

Techniker Krankenkasse

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10 Willkommen

7. Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen

Dem Traumjob auf der SpurEiner der einfachsten und erfolgreichsten Wege, um mit einem Wunschunternehmen in Kontakt zu kommen, sind Jobmessen. In der Metropolregion Rhein-Neckar hat sich die Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen in den letzten Jahren zu einem Erfolgsmodell entwickelt.

Auch in der siebten Auflage bieten wir mit unserer Jobmesse Schülerinnen und Schülern, Studierenden sowie Absolventinnen und Absolventen eine Plattform, um ein breites Spektrum an Unternehmen aus der Metropolregion kennenzulernen. Die Young Professionals von morgen haben jetzt die Chance, schon mal ihre Fühler in Richtung Beruf und Karriere auszustrecken. Umgekehrt nutzen hiesige Unternehmen und Einrichtungen die Jobmesse als regionalen Marktplatz, um gut ausgebildete Nachwuchs- und Fachkräfte zu rekrutieren.

Bewährt hat sich dabei eine räumliche Aufteilung: Entsprechend der Ausrichtung der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen mit ihren drei wirtschaftswissenschaftlichen Fachbereichen sowie dem Fachbereich Sozial- und

Jobmesse-Team der Hochschule Ludwigshafen –

Britta Käufer, Dr. Elena Wassmann, Ute Sahmel – …

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11Willkommen

Gesundheitswesen präsentieren sich die Wirtschaftsunternehmen in der Ernst- Boehe-Straße (Campus), während sich die sozialen Institutionen und Einrichtungen in der Maxstraße vorstellen.

Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen agiert nicht nur als Ausrichter der Jobmesse. Selbstverständlich nutzen wir auch selbst diese Gelegen-heit, um unsere Hochschule und ihr umfassendes Angebot an Studien- und Weiter-bildungsmöglichkeiten vorzustellen und mit Schülerinnen, Schülern, Studierenden und Unternehmen ins Gespräch zu kommen. Neben grundständigen und daran anschließenden Studiengängen bietet die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen auch vielfältige Möglichkeiten, auf dualem oder berufsbegleitendem Weg den Master zu erlangen. Nicht zuletzt wollen wir uns den Besucherinnen und Besuchern auch als Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber präsentieren.

Ein attraktives Rahmenprogramm rundet die Jobmesse ab und gibt Orientierungshilfe beim Berufseinstieg – auf Wunsch auch ganz konkret. Profis von der Bundesagentur für Arbeit bieten auf dem Campus Ernst-Boehe-Straße sowie das CareerCenter am Standort Maxstraße praktische Hilfestellung in allen Fragen der Bewerbung.

Nutzt die Chance, Euch am 9. April 2019 bei der Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen gezielt zu informieren, beraten zu lassen, Berufschancen aufzuspüren und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Vielleicht ist ja bei einem der rund 30 Arbeitgeber Euer Traumjob dabei?

Wir wünschen Euch viel Spaß beim Informieren und Netzwerken sowie einen erfolgreichen Messetag! Euer Jobmesse-Team von der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen

… unterstützt von den studentischen Mitarbeiterinnen

Sabrina Birkhofer und Nadine Lüttgen

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12 Studieren in Ludwigshafen

LUst auf’s Studium?Warum Ihr mit der Hochschule Ludwigshafen

eine gute Wahl treff t

Regional verwurzelt, international vernetztMit über 4.500 Studierenden zählt die Hochschule für Wirtschaft und Gesell-schaft Ludwigshafen vielleicht nicht zu den größten und bekanntesten Hoch-schulen, ist aber bestens aufgestellt in den Bereichen Wirtschaftswissenschaf-ten, Sozial- und Gesundheitswesen. Hier habt Ihr die Auswahl aus insgesamt 41 Studiengängen – vielfältige Möglichkeiten also, um Euren Bachelor oder auch Mas-ter zu erlangen. Neben den klassischen Vollzeitformaten bieten wir auch berufs-begleitende und duale Studiengänge an.

Klein, aber oho!Überschaubare Lerngruppen garantieren unseren Studierenden eine individuelle Betreuung und den persönlichen Kontakt zu den Lehrenden. So schaff en wir beste Voraussetzung, damit Fachwissen, Me-thodenlehre und soziale Kompetenzen eff ektiv vermittelt werden.

Total international Mit weltweit über 150 Partnerhochschu-len verfügt die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen über ein hervorragendes Verhältnis von Koopera-tionen mit ausländischen Hochschulen

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13Studieren in Ludwigshafen

Gute Aussichten!LUst-aufs-studium.hwg-lu.de

pro Studierendem. Einem Auslandsse-mester (oder auch mehreren) steht also nichts im Wege!

Nah an der Praxis und anspruchsvoll in der LehreUnsere Lehrenden haben vor ihrer Tätig-keit an der Hochschule langjährige Praxi-serfahrung gesammelt. Sie wissen daher nicht nur, was in Wirtschaft, So zial- und Gesundheitswesen gefragt ist, sondern unterhalten auch hervorragende Kontak-te dorthin. Vom Tutor bis zur Professorin/zum Professor – die Hochschule für Wirt-schaft und Gesellschaft Ludwigshafen

legt großen Wert auf die didaktische Weiterbildung aller Lehrenden. Aktuelle Lehrinhalte und eine stetige Weiterent-wicklung der Lehr- und Lernformen sind bei uns selbstverständlich.

Echte Standortvorteile An der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen studiert Ihr im wirtschaftlichen Kraftzentrum der Metropolregion Rhein-Neckar. Mit 134.000 Unternehmen, einer hervorra-genden Infrastruktur und rund 770.000 Arbeitnehmern rangiert sie unter den drei führenden Life-Sciences-Standorten in Deutschland. Hier werdet Ihr bestens auf Eure berufl iche Zukunft vorbereitet.

Noch Fragen? Alle wichtigen Informatio-nen für Studieninteressierte fi ndet Ihr auf der Seite LUst-aufs-studium.hwg-lu.de.

[email protected] | Tel.: 0621/5203-0

Ernst-Boehe-Straße 4

67059 Ludwigshafen

Broschüre über das

aktuelle Studienangebot der

Hochschule für Wirtschaft und

Gesellschaft Ludwigshafen unter

www.hwg-lu.de/Studienprogramm

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14 Bewerbungstipps

Bewerben??

Aber richtig!!!

Auf der Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft und

Gesellschaft Ludwigshafen kommst Du mit potenziellen

Arbeitgebern in Kontakt, kannst Dich über die jeweiligen

Firmen und ihr Angebot informieren, im direkten Gespräch

wichtige Fragen klären und Dich von Deiner besten Seite

zeigen.

Damit diese erste Kontaktaufnahme auch im gewünschten

Traumjob mündet, gilt es noch andere Hürden zu meistern:

Anschreiben und Lebenslauf in der Bewerbungsmappe

entscheiden beispielsweise oft über Erfolg oder Misserfolg

einer Bewerbung.

Bei der siebten Jobmesse der Hochschule für Wirtschaft

und Gesellschaft Ludwigshafen kannst du Deine Bewer-

bungsmappe bei Experten der Bundesagentur für Arbeit

auf dem Campus Ernst-Boehe-Str. 4 oder vom CareerCenter

der Hochschule am Standort Maxstraße 29 checken lassen

und gegebenenfalls optimieren.

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15Bewerbungstipps

Wir freuen uns auf Sie!

Agentur für Arbeit Ludwigshafen – Ihre Anlaufstelle für die erfolgreiche Stellensuche! – am Standort Ernst-Boehe-Straße 4 (Zentraler Campus, A-Gebäude)

An unserem Stand erhalten Sie Informationen und Tipps zu Ihren Bewerbungsunter-lagen sowie zum regionalen Arbeitsmarkt, zu Chancen am Arbeitsmarkt, Jobbörsenfür Berufseinsteiger/innen…

Nutzen Sie auch unser Beratungs- und Vermittlungsangebot in der Agentur für ArbeitLudwigshafen. Wir beraten Sie hinsichtlich Ihrer beruflichen Möglichkeiten und un-terstützen Sie bei der Suche nach einer Arbeitsstelle. Aufgrund des hohen Einschal-tungsgrades durch die Arbeitgeber verfügen die Agenturen für Arbeit über einen großen Stellenpool. Nutzen Sie diese Möglichkeiten! Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann vereinbaren Sie unter der kostenfreien Hotline 0800/4555500 einen Termin beiunseren Akademischen Vermittler/innen und/oder Berater/innen.

Ihr Partner für einen gelungenen BerufseinstiegDas Career Center der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen bietet Studierenden und Absolvent*innen kostenlose Serviceleistungen an:

Bewerbungsmappencheck, individuelle Beratung, Coaching sowie Workshops und Vorträge zur Vorbereitung auf den Berufseinstieg. Im Career Portal mit Unterneh-mensprofilen und Stellenangeboten bringen wir Studierende, Absolvent*innen und Unternehmer zusammen.

Alle Angebote des Career Centers sowie die Stellenbörse finden sich unter https://www.hwg-lu.de/cc.html. Career Center – Zentrum

für berufliche Entwicklung,

Tel.: 0621/5203-364,

[email protected],

Ernst-Boehe-Straße 4,

67059 Ludwigshafen

Kontakt

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16 Aussteller im Überblick

Betriebswirtschaftliches AngebotStandort Campus der Hochschule Ernst-Boehe-Straße 4Anfahrtsbeschreibung: www.hwg-ludwigshafen.de/kontakt.html

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17Aussteller im Überblick

Soziales und pfl egerisches AngebotStandort Fachbereich Sozial- und Gesundheitswesen Maxstraße 29Anfahrtsbeschreibung: www.hwg-lu.de/anfahrt_maxstr

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18 Wirtschaftsunternehmen

BrancheProdukteDie EDEKA DIGITAL GmbH, kurz EDDI, ist die IT-Tochter gesellschaft der EDEKA-Zentrale. Täglich arbeitet das EDDI-Team daran, dem EDEKA-Verbund eine moderne und effi -ziente IT-Unterstützung als wesentlichen Faktor für weiteres Wachstum und Erfolg in der Handels-branche zu bieten. Mit mehr als 11.400 Märkten ist der EDEKA-Verbund im deutschen Lebensmittel-einzelhandel ganz vorne mit dabei. Die rund 3.800 selbstständigen EDEKA- Kaufl eute werden von sieben regionalen Großhan-delsbetrieben Tag für Tag mit frischen Lebensmitteln beliefert. Die EDEKA-Zen-trale in Hamburg steuert das nationale Warenge-

schäft ebenso wie die Markenkampagne „Wir ♥ Lebensmittel“.

StandorteHamburg und Mannheim

MitarbeiterMit insgesamt 369.300 MitarbeiterInnen und 17.150 Auszubildenden zählt EDE-KA zu den führenden Ar-beitgebern Deutschlands. Davon arbeiten rund 550 Mitarbeiter in der EDEKA DIGITAL GmbH.

Internetadressewww.karriere.edeka

Wir suchenStudierende/Absolventen der Betriebswirtschafts-lehre, Finance, Controlling, Supply Chain Manage-ment/Logistik, Marketing,

Handelsmanagement, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik

FachrichtungenTechnologie, Stamm daten, Business Intelligence, Waren wirtschaftssysteme, Logistik, Controlling, Ein-kauf, Marketing/Vertrieb, u.v.m.

Wir bietenNeben verantwortungs-vollen und abwechslungs-reichen Aufgaben, erwartet Sie ein teamorientiertes Arbeitsklima und ein at-traktiver, sicherer Arbeits-platz mit Weiterentwick-lungsmöglichkeiten

EinstiegsmöglichkeitenPraktikum, Werkstuden-tentätigkeit, Abschluss-arbeit, Direkteinstieg, Traineeprogramm

TraineePraktikaPfl icht- oder freiwillige Praktika für 3 – 6 Monate

EDEKA AG,

Frau Christina Castor,

Referentin Personalmarketing,

Tel.: 040/6377-5441, www.karriere.edeka

Kontakt

EDEKA DIGITAL GmbH

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Frühe Übernahme von Verantwortung und aktives Mitgestalten sind Dir genauso wichtig wie die Weiterentwicklung von zukunftsfähigen Produkten und hochspezialisierten Technologien? Werde Teil unse-res Teams der EDEKA DIGITAL, dem IT-Unternehmen der EDEKA in Hamburg oder Mannheim als Praktikant(in), Trainee oder Direktein-steiger (in). Bewerbe Dich jetzt unter www.karriere.edeka

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20 Wirtschaftsunternehmen

BrancheProdukteSpezialisierte Personaldienstleistung

StandorteMannheim

Mitarbeiter160

Internetadressewww.superhelden-gesucht.de

Wir suchenHochschulabsolventen (w/m/d) und Young Profes-sionals zur Verstärkung un-seres Superhelden-Teams im Sales und Recruiting

FachrichtungenFür uns spielt es keine Rolle was du studiert oder welche Ausbildung du absolviert hast. Denn bei uns gilt, Vielfalt ist Berei-cherung!

Wir bietenBenefi ts fü r Superhelden: z.B. intensive Einarbei-tung, persönlicher Mentor, Teamevents, Firmensport, kostenfreie Snacks und Getränke, betriebliche Altersvorsorge

EinstiegsmöglichkeitenWir bieten dir den Direkt-einstieg als Sales Manager (w/m/d), Recruiting Mana-ger (w/m/d) oder als Sales Consultant (w/m/d)

FestanstellungUnbefristete Festanstel-lung in Vollzeit

BerufsausbildungIdealerweise verfügst du über eine Ausbildung mit erster Berufserfahrung oder einen Hochschul-abschluss

TraineePraktikaNein

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteMannheim

Etengo Unternehmensgruppe,

Frau Corinna Städele, Human Resources Advisor,

[email protected]

Kontakt

Etengo Unternehmensgruppe

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gesucgesucht!SuperSuperhelden

Wir suchen Verstärkung im Vertrieb oder Recruiting, weil Superheld (w/m/d) kein anerkannter Beruf ist.

www.superhelden-gesucht.de

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22 Wirtschaftsunternehmen

Fasihi GmbH

StandorteLudwigshafen am Rhein

Mitarbeiter92

Internetadressewww.fasihi.net/karriere

Wir suchenSelbstständig denkende und proaktive Köpfe, die Freude daran haben, zu-kunftsweisende Lösungen auf den Weg zu bringen, sind bei uns herzlich will-kommen.

Fachrichtungen(App-) Entwicklung, IT-Projektmanagement, Qualitätssicherung, Tech-nische Redaktion, IT-Admi-nistration

Wir bietenTechnologiebegeistert, dynamisch und schnell – dafür steht FASIHI.Von unserer Flexibilität profitieren nicht nur un-sere Kunden. Auch unsere Mitarbeiter/innen schätzen unsere Anpassungsfähig-keit, wenn es zum Beispiel um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geht. Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich und die Vorzüge einer mittel-ständischen Unterneh-menskultur bieten Raum für eigenverantwortliches und zugleich kollegiales Arbeiten.

EinstiegsmöglichkeitenDirekteinstieg, Abschluss-arbeit in unserer Abteilung APP-Entwicklung, Werkstu-dententätigkeit

FestanstellungDirekteinstieg: Vollzeit, unbefristet

BerufsausbildungAbgeschlossenes Hoch-schulstudium, immatriku-lierter Student (m/w/d)

AuslandseinsatzJe nach Kundenprojekt möglich

Das Recruiting-Team freut sich auf dich:

Frau Pia Achilles, Frau Hanna Salamon,

www.fasihi.net/karriere,

Tel.: 0621/520078-234

Kontakt

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Dein Herz schlägt für die IT? Du möchtest den digitalen Wandel mitgestalten und bist dafür auf der Suche nach einem passenden Berufseinstieg? Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz mit State-of-the-Art-Equipment und mittelständischer Unternehmenskultur.

Informiere dich jetzt über deine Einstiegsmöglichkeiten an unserem Stand.

Wir freuen uns auf dich!

IT-SPEZIALIST (M/W/D)

Wir suchen DICH zur Verstärkung unseres Teams!

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</body></html>

Erfahre mehr unter: www.fasihi.net/karriere

Starte mit uns durch und werde Teil des

IT Wachstums- champions

2019

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24 Wirtschaftsunternehmen

BrancheProdukteOCCON GmbH ist ein eigentümergeführtes, unabhängiges Beratungs- und Serviceunternehmen für den Transporteinkauf

StandorteLudwigshafen,Istanbul/Türkei

Mitarbeiter15 in Ludwigshafen, 4 in Istanbul (Anzahl steigend)

Internetadressewww.occon.de

Wir suchenWerkstudenten BL/Projekt-support, Werkstudenten Marketing, Kfm. Mitarbei-ter Einkauf und Logistik, Software-/Web-Entwick-ler/in, Werkstudenten Web-Entwicklung

FachrichtungenEinkauf, Logistik, Marketing, IT

Wir bieten- Ergonomische Arbeits-

plätze zum Wohlfühlen - Weiterentwicklungsmög-

lichkeit- Bewertung nach Fähigkeit,

nicht nach akadem. Grad- Tolles, hochmotiviertes

Team- Freiraum, Abwechslung

und Verantwortung- Unbefristetes Arbeits-

verhältnis und attraktive Sozialleistungen

EinstiegsmöglichkeitenWerkstudent, Masterand, Kfm. Mitarbeiter Logistik, Software Entwickler

FestanstellungVollzeit, unbefristet

BerufsausbildungAbitur für Werkstudenten, Kfm. Ausbildung und/oder Studium mit Schwerpunkt Logistik-/Wirtschaftsinfor-matik

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteLudwigshafen

OCCON GmbH

Frau Sabrina Bähr‚ [email protected]

Bewerbungen bitte an [email protected]

Kontakt

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OPTIMIZING SUPPLY CHAIN, LOGISTICS AND PROCUREMENT

PURSUING EFFICIENCY & TRANSPARENCY

REVEALING COST DRIVERS & SAVING POTENTIALS

BROAD CUSTOMER BASE AROUND THE GLOBE

OFFICES IN GERMANY & TURKEY

A TEAM OF YOUNG AND DEDICATED TALENTS

ENABLING PURCHASING SUCCESS.

CONTACTOCCON GmbH Schillerplatz 12-14 67071 Ludwigshafen

+49 621 5968 3262 – 10www.occon.de

BE PART OF OCCON.BE PART OF THE ELITE.

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26 Wirtschaftsunternehmen

Kontakt

StandorteBern, Frankfurt am Main, Hamburg, London, New York, Rosenheim, Sarajevo, Stutt-gart, Toronto, Wien, Zürich

Mitarbeiter> 1.000

Internetadressewww.q-perior.com

Wir suchenStudenten, Absolventen und Young Professionals mit Begeisterung für Businessthemen und einem Gespür für Technologien und Innovationen in der Versicherungswelt von morgen

FachrichtungenConsulting, Business Ana-lyse, Business/IT Transfor-mation

Wir bietenAbsolventen und Young Professionals bieten wir den optimalen Einstieg als Berater in der Versiche-rungswelt. Ein projektbe-gleitendes Trainingspro-gramm macht Einsteiger fi t für den Beraterjob und wird durch die fachspezifi schen Trainings unseres Insurance Programms ergänzt. Stu-denten bieten wir Praktika, Werkstudententätigkeiten und/oder betreute Ab-schlussarbeiten.

EinstiegsmöglichkeitenWerkstudent/Praktikant, Abschlusssarbeit, Analyst, Consultant

FestanstellungVollzeit, unbefristet

BerufsausbildungEin Studium/Studienab-schluss mit guten bis sehr guten Noten, betriebs-wirtschaftlichem und/oder lT-Schwerpunkt. Ein Studienschwerpunkt im Bereich Versicherungen ist von Vorteil. Grundsätzlich sind wir auch anderen Studiengängen gegenüber off en, vor allem wenn re-levante Praktika absolviert oder Berufserfahrung in der Versicherungsbranche gesammelt wurden.

TraineePraktikaNach individueller Abspra-che Praktika, Werkstu-dententätigkeiten oder Abschlussarbeiten

AuslandseinsatzRegion DACH, ggf. auch EU-Ausland, USA/CAN

EinsatzorteDeutschland, Österreich, Schweiz bzw. international

Frau Kaya Kruse,

Senior Talent Acquisition Partner,

Offi ce: 089/45599134,

[email protected]

Q_PERIOR AG

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28 Wirtschaftsunternehmen

BrancheProdukteIT

StandorteHauptsitz: Walldorf, Baden-Württemberg; Niederlassungen in über 130 Ländern

Mitarbeiterca. 90.000 weltweit

Internetadressewww.sap.com/careers

Wir suchenStudierende und AbsolventInnen

FachrichtungenBWL, Informatik, Wirt-schaftsinformatik, Physik, Mathematik, Data Science, Wirtschaftsingenieurs-wesen

Wir bietenSAP bietet ein globales Arbeitsumfeld mit tollen Karriere- und Entwicklungs-möglichkeiten

EinstiegsmöglichkeitenDevelopment, Consulting, Sales, Presales, Operations, Corporate Functions

FestanstellungFestanstellung, Praktika, Werkstudententätigkeit, Thesisarbeit

BerufsausbildungStudium

TraineePraktikaJa

AuslandseinsatzJa. Kontakt direkt über die jeweilige Landesgesell-schaft.

EinsatzorteÜberwiegend Walldorf. Andere Standorte/Auslands einsatz möglich. Bewerbung über die jewei-lige Landesgesellschaft

Talent Acquisition,

Tel.: 06227/74899,

[email protected]

Kontakt

SAP

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BRING EVERYTHING YOU ARE.BECOME EVERYTHING YOU WANT.

© 2019 SAP SE or an SAP affiliate company. All rights reserved. Information herein is subject to change without notice.

Find yourself working at SAP.sap.com/careers

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30 Wirtschaftsunternehmen

StandorteAachen, Berlin, Bielefeld, Bonn, Darmstadt, Dort-mund, Düsseldorf, Essen,Frankfurt am Main, Frei-burg, Hamburg,Hannover, Karlsruhe, Köln, Mainz,München,Münster, Nürn-berg, Stuttgart

Mitarbeiter2.850

Internetadressewww.amadeus-fire.de

Wir suchenFach- und Führungskräfte im kaufmännischen und IT-Bereich, Studenten und Absolventen

FachrichtungenWirtschaftswissenschaf-ten, Controlling, Personal, Marketing, Logistik,Informatik

Wir bietenIntern:- Attraktives Gehaltspaket

und Work Life Balance- Umfassendes Schulungs-

konzept- Unlimitierte Karrieremög-

lichkeitenExtern:- Eine Bewerbung, zahlrei-

che Kontakte- Passgenaue Jobs aus dem

kaufmännischen und IT-Bereich

- Persönliche Empfehlung an unsere Kundenunter-nehmen

Einstiegsmöglichkeiten- Direkteinstieg als

Personalberater (m/w) im Vertrieb

- Direkteinstieg als Recruiter (m/w)

- Direkteinstieg als Sales Trainee (m/w) oder Vorstandstrainee (m/w)

- Personalvermittlung in Festanstellung

- Arbeitnehmerüberlassung bei nationalen und inter-nationalen Unternehmen

FestanstellungVollzeit, Teilzeit, befristet, unbefristet

Berufsausbildungabgeschlossene Ausbildung/Studium TraineePraktikaJa

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteMannheim

Amadeus FiRe AG

Frau Lena Buchmann-Schweigert,

Tel.: 0621/15093-34,

[email protected]

Kontakt

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31Messestandort: Ernst-Boehe-Straße 4

Kontakt

Frau Jasmin Beutelmann,

Tel.: 0172/6447381,

[email protected]

Bilfinger Digital Next GmbH

BrancheProdukteBilfinger Digital Next GmbH ist ein international agierendes Start-up mit Sitz in Heidelberg. Durch die einzigartige Kombination aus der Anwendung von Technologien wie KI, Big Data oder Blockchain und langjährigen Marktkennt-nissen helfen wir unseren Kunden in der Prozessin-dustrie, ihre Anlagen auf ein neues Level zu heben.

StandorteHeidelberg

Mitarbeiter30+

Internetadressewww.digitalnext- bilfinger.com

Wir suchenProject Manager – Data Products (m/w/d), Con sultant Continuous Improvement (m/w/d), Data Scientist (m/w/d), Business Developer (m/w/d), IoT and Big Data Engineer (m/w/d), Project Manager IoT and Big Data (m/w/d)

FachrichtungenInformatik, Wirtschafts-informatik, Wirtschafts-ingenieurswesen, Data Science, Consulting, Innovation Management

Wir bietenStart-up ähnliches Un-ternehmensumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und -orten, kostenlosen Getränken, frischem Obst und PlayStation® im Büro sowie steile Lernkurve dank innovativer Projek-te, abwechslungsreicher Aufgaben und erfahrenen Teamkollegen

TraineePraktikaNach Ab sprache

EinsatzorteHeidelberg; je nach Position und Kundenprojekt sind auch kurzfristige deutsch-landweite und internatio-nale Einsatzorte möglich

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32 Wirtschaftsunternehmen

Frau Andrea Reinhard, Personalleiterin,

Tel.: 06237/40713,

[email protected]

Kontakt

EM-Technik GmbH

StandorteVertriebsgesellschaften weltweit (Europa, Asien, USA)

Mitarbeiterca. 100 Mitarbeiter in Maxdorf, 160 Mitarbeiter weltweit

Internetadressewww.em-technik.com, www.emtubes.com

Wir suchenAuszubildende im Bereich gewerblich-technisch und kaufmännisch, duale Studenten/Studentinnen (International Business Administration, Logistik)

FachrichtungenAusbildung: kauf männisch, gewerblich-technisch Duales Studium: IBA (B.Sc.), Logistik (B.A.)

Wir bietenPraktika, Ferienjobs, Studien arbeiten, Bachelor-/Masterarbeiten

EinstiegsmöglichkeitenGerne über Praktika

FestanstellungWir bilden bedarfsorien-tiert aus. Die Übernahme-chancen sind sehr hoch.

BerufsausbildungDuales Studium: Sehr guter bis guter Abschluss der allgemeinen HochschulreifeKfm. Ausbildung: Allge-meine Hochschulreife oder FachhochschulreifeGewerbl.-techn. Ausbil-dung: Mittlere Reife oder sehr guter Abschluss der Berufsreife (Hauptschul-abschluss)

TraineePraktikaEs werden ausschließlich Praktika angeboten

AuslandseinsatzNeinIm Rahmen des IBA Studi-ums ist ein Auslandseinsatz im Studienplan enthalten, im Rahmen des Logis-tik-Studiums optional

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33Messestandort: Ernst-Boehe-Straße 4

Kontakt

Herr Gerald Ohnesorge,

Tel.: 06196/76986630,

[email protected]

StandorteWeltweit

Mitarbeiter100.000

Internetadressehttps:// karriere.enterprise.de

Wir suchenManagement Trainees, Praktikanten, Werk-studenten

FachrichtungenBWL, Management aller Richtungen, Wirtschaft etc.

Wir bietenTraining, Weiterbildungs-möglichkeiten, interne Karrieremöglichkeiten

EinstiegsmöglichkeitenBerufserfahrene, Berufs-einsteiger, Quereinsteiger

FestanstellungVollzeit, Werkstudenten, Minijobber, vorerst be-fristet

BerufsausbildungAbgeschlossene kauf-männische Ausbildung, Hochschulabschluss

TraineePraktikaPraktikum im Management möglich

EinsatzorteDeutschlandweit

Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. & Co. KG

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34 Wirtschaftsunternehmen

Herr Steffen Schuff, [email protected],

iQuadrat Investment und Immobilien GmbH,

Ifflandstraße 11, 68161 Mannheim

Kontakt

iQuadrat Investment und Immobilien GmbH

Mitarbeiter22

Internetadressewww.i2.de

Wir suchenKandidaten mit überdurch-schnittlicher Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit sowie Eigen-ständigkeit und Begeiste-rung für Beratung, Sales, Marketing oder Mitarbei-terführung

FachrichtungenBetriebswirtschaftslehre, Finanzdienstleistungen, Volkswirtschaftslehre, Unternehmensjura

Wir bieteniQuadrat ist das Finance- Start-up aus Mannheim. Wir beraten Privatpersonen und Unternehmen zu Ver-

mögensaufbau mit Invest-ment und Immobilien auf rein wissenschaftlicher Ba-sis. Dies tun wir als nahezu einziges Unternehmen in Deutschland auf Courtage, wie auch Honorarbasis.Als wachsendes Un-ternehmen suchen wir Nachwuchskräfte in den Bereichen Beratung, Marketing und Sales. Die vielfältige Ausbildung umfasst Coaching in den Bereichen Beratung, Ver-trieb, Mitarbeiterführung, Rhetorik und Persönlich-keitsentwicklung.

EinstiegsmöglichkeitenDer Bewerbungsprozess ist in zwei Parts gegliedert. Nach einem Kennenlernge-spräch folgt bei Interesse ein zweites Bewerbungsge-spräch. Unter Umständen

begutachten wir geeignete Kandidaten über eine vier-wöchige Sichtungsphase in Form eines Praktikums.

FestanstellungWir haben Mitarbeiter in Voll- und Teilzeit

BerufsausbildungNeben den akademischen Voraussetzungen achten wir bei Kandidaten beson-ders auf Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Eigen-ständigkeit.

TraineePraktikaWir begrüßen regelmäßig Praktikanten über eine Dauer von vier Wochen in unserem Unternehmen. Damit geben wir Bewer-bern die Möglichkeit, einen genauen Einblick in Bran-che sowie Dienstleistung zu erhalten und bekommen gleichzeitig ein umfangrei-cheres Bild dieser.

EinsatzorteMannheim

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35Messestandort: Ernst-Boehe-Straße 4

Kontakt

Frau Julia Redlich, [email protected],

oxando GmbH, Konrad-Zuse-Ring 12,

68163 Mannheim, www.oxando.com

BrancheProdukteSoftware- und Beratungsunternehmen

Mitarbeiter40

Internetadressewww.oxando.com

FachrichtungenBerater und/oder Entwick-ler SAP Solution Manager (m/w/d), Anwendungsbe-rater SAP PM/CS (m/w/d), Frontend- sowie Back-end-Entwickler (m/w/d), C#-Entwickler (m/w/d)

Wir bietenPraxisorientierte Einar-beitung von sehr er-fahrenen Beratern und Entwicklern (m/w/d)), sehr fl ache Hierarchien, fl exible Arbeitszeiten, abwechs-lungsreiche Aufgaben, Home Offi ce, vielfältige Sozialleistungen, Firmen-fahrrad, Teamevents, Sonderurlaub, Mitarbeiter-gewinnungsprogramm, u. v. m.

EinstiegsmöglichkeitenVon Praktikant und Diplomant bis zum Con-sultant (m/w/d) – die Möglichkeiten hängen vom bisherigen Werdegang ab

FestanstellungVollzeit sowie Teilzeit unbefristet

BerufsausbildungErfolgreicher Abschluss eines Studiums im Bereich (Wirtschafts-) Ingenieurs-wesen, (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirt-schaftslehre oder vergleich-barer Abschluss TraineePraktikaMöglich im Entwicklungs-bereich (JavaScript, C#, ABAP OO)

AuslandseinsatzKann in der Beratung auf-grund internationaler Kun-den vereinzelt vorkommen

EinsatzorteMannheim, deutschland-weit, ab und an Auslands-reisen bei Kunden

Oxando GmbH

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36 Wirtschaftsunternehmen

Frau Renate Jacobsen,

[email protected]

Herr Sven Hein,

[email protected],

Personalentwicklung und Ausbildung

Sparkasse Vorderpfalz,

Berliner Platz 2, 67059 Ludwigshafen

Kontakt

BrancheProdukteFinanzwirtschaft

StandorteStadt Ludwigshafen, Kreis Ludwigshafen, Stadt und Kreis Speyer

Mitarbeiter970

Internetadressewww.sparkasse- vorderpfalz.de

Wir suchenAuszubildende zur Bank-kauffrau/Bankkaufmann, Duale Studenten Fachrich-tung Bachelor of Arts-Bank, Bachelor of Arts-Finanz-dienstleistungen

FachrichtungenBank

EinstiegsmöglichkeitenAusbildung, Duales Studium

Art der AnstellungVollzeit

BerufsausbildungAbitur oder Realschul-abschluss

TraineePraktikaIn Einzelfällen

AuslandseinsatzMöglich

EinsatzorteIm gesamten Geschäftsgebiet

Sparkasse Vorderpfalz

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37Messestandort: Ernst-Boehe-Straße 4

Kontakt

Herr Marc Ferenz, [email protected]

Herr Christian Goder, [email protected],

tecis Finanzdienstleistungen AG,

Rathausplatz 10-12, 67059 Ludwigshafen

StandorteLudwigshafen, Mannheim, Heidelberg, Stuttgart

Mitarbeiter230

Internetadressewww.tecis.de

Wir suchenWerkstudenten, Trainees, Duale Studenten

FachrichtungenFDL, Immobilienwirtschaft, Versicherungen

Wir bietenFDL, Immobilienwirtschaft, Versicherungen

EinstiegsmöglichkeitenDuales Studium, Trainee-programm, parallel zum Studium/Hauptjob

FestanstellungDuales Studium: Vollzeit Langfristig: selbstständiges Partnerverhältnis

BerufsausbildungAbitur

TraineePraktikazwischen 2-6 Wochen und Werkstudententätigkeit

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteLudwigshafen, Mannheim, Heidelberg

tecis

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38 Wirtschaftsunternehmen

univativ GmbH,

Frau Julia Brenner, Tel.: 0621/39182520,

[email protected],

Friedrichsplatz 5, 68165 Mannheim

Kontakt

StandorteBasel, Berlin, Bielefeld, Darmstadt, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart, Ulm, Zürich

Mitarbeiter1.200

Internetadressewww.univativ.com

Wir suchenStudierende, Praktikanten und Absolventen

Fachrichtungen(Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieur-wesen, Wirtschaftswis-senschaften, Sozialwissen-schaften

Wir bietenInteressante Projekte für Werk studenten und Absol-venten bei namenhaften Unternehmen

EinstiegsmöglichkeitenWerkstudent, Praktikant, Absolvent

FestanstellungVollzeit, Teilzeit

BerufsausbildungLaufendes oder abge-schlossenes Studium

TraineePraktikaIm Bereich Personal und Vertrieb intern

AuslandseinsatzEher selten

EinsatzorteDeutschland, Schweiz

univativ GmbH

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Jetzt Förderer werden: Verantwortung leben – Talente fördern – Zukunft gestalten

Nähere Infos unter: www.hwg-lu.de/deutschlandstipendium

KontaktFrau Sabine Tarulli, Ansprechpartnerin für Förderer des Deutschlandstipendiums, Ernst-Boehe-Straße 4, 67059 Ludwigshafen, Tel.: 0621/5203-124, Fax: 0621/5203-200, [email protected]

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40 Soziale Einrichtungen & Institutionen

StandorteIn Baden-Württemberg, Saarland, Rheinland-Pfalz

Mitarbeiterca. 6.000

Internetadressewww.diakonissen.de

Wir suchenFachkräfte im Gesundheits- und Sozialbereich

FestanstellungTeil- und Vollzeit, überwiegend unbefristet

BerufsausbildungVon Realschule bis abgeschlossenem Studium

TraineePraktikaIn fast allen Bereichen des Gesundheits- und Sozialwesens möglich

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteIn Baden-Württemberg, Saarland, Rheinland-Pfalz

Diakonissen Speyer

Herr Michael Wendelken, Diakonissen Speyer,

Hilgardstraße 26, 67346 Speyer,

[email protected]

Kontakt

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Im Gesundheits- und Sozialbereich unseres Unternehmens suchen wir immer wieder für unsere Krankenhäuser, Seniorenzentren, Jugendhilfeeinrichtungen und Einrichtungen für Menschen mit Assistenzbedarf

qualifizierte Fachkräfte (w/m/d), durchaus auch mit Studienabschlüssen,

zur Unterstützung unserer Arbeit an, mit und für Menschen.

Diakonissen Speyer

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:Diakonissen Speyer Personalabteilung Hilgardstraße 26 • 67346 Speyer [email protected]

Wir freuen uns auf Sie!

Weitere Informationen erhalten Sie bei den Stellenangeboten unter www.diakonissen.de.

Im Gesundheits- und Sozialbereich unseres Unternehmens suchen wir immer wieder für unsere Krankenhäuser, Seniorenzentren, Jugendhilfeeinrichtungen und Einrichtungen für Menschen mit Assistenzbedarf

qualifizierte Fachkräfte (w/m/d), durchaus auch mit Studienabschlüssen,

zur Unterstützung unserer Arbeit an, mit und für Menschen.

Diakonissen Speyer

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:Diakonissen Speyer Personalabteilung Hilgardstraße 26 • 67346 Speyer [email protected]

Wir freuen uns auf Sie!

Weitere Informationen erhalten Sie bei den Stellenangeboten unter www.diakonissen.de.

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qualifizierte Fachkräfte (w/m/d), durchaus auch mit Studienabschlüssen,

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Diakonissen Speyer

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:Diakonissen Speyer Personalabteilung Hilgardstraße 26 • 67346 Speyer [email protected]

Wir freuen uns auf Sie!

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42 Soziale Einrichtungen & Institutionen

Standorteca. 50 Helios Bildungs-zentren deutschlandweit

MitarbeiterMehr als 2.000 am Standort Wiesbaden

Internetadressewww.helios-gesundheit.de/ kliniken/wiesbaden.hsk

Wir suchenPflegepädagogen MA (m/w/d), Diplom Pflege-pädagogen (m/w/d), Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d)

FachrichtungenGesundheits- und Kranken-pflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, Krankenpflegehilfe

Wir bietenVerantwortungsvolle Auf-gabe in einem motivierten und kreativen Team, ein hohes Maß an Gestal-tungsspielraum, moderne Medienausstattung in den Klassenräumen, Auszu-bildende und Lehrkräfte arbeiten mit dem I-Pad, eigene Helios Lernplatt-form, Zugriff auf die digi-tale Heliosbibliothek inkl. der Pflegefachzeitschriften, gleitende, familienfreund-liche Arbeitszeit mit der Möglichkeit des Home-office, HeliosPlusCard als private Zusatzversicherung in allen Helioshäusern (zur Familycard erwei-terbar), persönliches Fortbildungsbudget pro Kalenderjahr, Vergütung nach TVöD bis EG 13 (VKA) inkl. Altersvorsorge und der Möglichkeit zum VL Sparen

EinstiegsmöglichkeitenZeitpunkt ab sofort

FestanstellungVollzeit und Teilzeit unbefristet

BerufsausbildungAbschluss als Pflege-pädagoge MA, Diplom-pflegepädagoge, Lehrer für Pflegeberufe

TraineePraktikaGerne kann ein Hospita-tionstag eingerichtet werden

AuslandseinsatzKlassenfahrten ins euro-päische Ausland sofern von den Kursen gewünscht

EinsatzorteSchulen für Gesundheits-berufe der Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesba-den. Ab 2021 praktische Ein-satzgebiete in einer neuen, modernen Klinik.

Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken

Frau Regina Ludy,

Leitung des Bildungszentrums der Helios

Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden,

[email protected]

Kontakt

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Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg Universität Mainz

Unser Angebot Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe, sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Das Helios Bildungszentrum der Helios Dr. Horst Schmidt Klinik sucht für Ihre Schule für Gesundheits- und Krankenpflege / Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und der Krankenpflegehilfe mit 150 Ausbildungsplätzen (Kooperationspartner im Rahmen des ausbildungsbegleitenden Studiengangs mit der kath. Hochschule Mainz - Bachelor of Science „Gesundheit und Pflege“) ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine/-n

Dipl. Pflegepädagogen (m/w/d) oder Pflegepädagogen MA (m/w/d) oder Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d)

In dieser Funktion obliegt Ihnen die theoretische und praktische Ausbildung der Auszubildenden in der Krankenpflegehilfe, Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Dies beinhaltet im Einzelnen die mit kollegialer Unterstützung eigenverantwortliche Leitung eines Kurses, fachliche und didaktische Gestaltung praxisnaher Unterrichtseinheiten, die Abnahme von Leistungskontrollen und Prüfungen, die Praxisbegleitung und Beratung der Auszubildenden und Praxisanleiter sowie die aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Ausbildung. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kreativen Team, die Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine gute Zusammenarbeit mit den praktischen Ausbildungsstätten gewährt. Des weiteren bieten wir eine neue, innovative und mit modernen Medien ausgestattete Schule mit einem EDV-gestützten Arbeitsplatz. Auszubildende und Lehrkräfte verfügen über ein iPad , die Lehrsäle sind mit Smartboards ausgestattet, Mitarbeiter und Auszubildende arbeiten mit der Lernplattform Helios Lernbar und haben Zugriff auf die umfangreiche Helios Online Bibliothek incl. pflegerelevanter Fachzeitschriften. Die Vergütung erfolgt nach dem TVöD (VKA) inkl. einer Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse und die Möglichkeit zum VL-Sparen. Zusätzlich erhalten Sie eine kostenfreie private Zusatzversicherung bei stationärer Behandlung in der Helios Kliniken Gruppe über die „HeliosPlusCard“, zur FamilyCard erweiterbar. Sie verfügen über eine familienfreundliche gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit des HomeOffice. Pro Jahr steht Ihnen ein Fortbildungsbudget zur Verfügung. Für diese Tätigkeit wird im Rahmen der Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis gefordert. Ihr Profil Wir wünschen uns Erfahrung in der Förderung von Kompetenzen junger Erwachsener. Sie Leiten gerne einen Ausbildungskurs und bringen Unterrichtserfahrung in der Gesundheits-und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege / Krankenpflegehilfe mit. Daneben arbeiten Sie gerne mit neuen digitalen Medien, die Sie mit Engagement und Interesse im Unterricht einsetzen. Kontaktmöglichkeit Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Frau Regina Ludy, Leitung der Schule für Gesundheitsberufe, unter der Telefonnummer 0611- 43- 2843 oder per E-Mail: [email protected] zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermine über unser Karriere-Portal (http://www.helios-kliniken.de/jobs/suchergebnis .html)

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44 Soziale Einrichtungen & Institutionen

BrancheProdukteInstitut für Fort- und Weiterbildung in klinischer Verhaltenstherapie – Staat-lich anerkanntes Ausbil-dungsinstitut

Mitarbeiter24

Internetadressewww.ifk v.de

FachrichtungenZulassung Masterabschluss in klinischer Psychologie oder ein pädagogischer Masterabschluss

Wir bietenAusbildung zum/zur Kinder- und Jugendlichen, Abschluss: Approbations-prüfung – Schwerpunkt Verhaltenstherapie

EinstiegsmöglichkeitenJeweils zum Oktober eines Jahres

FestanstellungAusbildung in Vollzeit mind. 3 Jahre oder Teilzeit mind. 5 Jahre

BerufsausbildungZulassung: Masterab-schluss klin. Psychologie oder Pädagogischer Master

TraineePraktikaPraktische Tätigkeit in Kooperationseinrichtun-gen/Kooperationskliniken

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteBad Dürkheim und Kooperationsstandorte zur Umsetzung der Ausbildungsbausteine

IFKV e.V.

Frau Gisela Pfarr,

Kfm. Geschäftsführerin,

Kurbrunnenstraße 21a, 67098 Bad Dürkheim

Kontakt

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Das IFKV bietet den Ausbildungsgang zum/zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/in (KJP) in Vollzeit (mind. 3-jährig) oder in Teilzeit (mind. 5-jährig) an. Nächste Ausbildungsbeginne: Oktober 2019 und Oktober 2020 Voraussetzung ist ein Masterabschluss in klinischer Psychologie oder ein pädagogischer Masterabschluss. Individuelle Informationsgespräche: Mo, 03.06.2019, 15.00 - ca. 18.00 Uhr Mi, 14.08.2019, 14.00 - ca. 17.00 Uhr Mo, 18.11.2019, 14.00 - ca. 17.00 Uhr ___________________________________________________ Anmeldungen sind jederzeit möglich. Bei Interesse rufen Sie uns an (06322 94828-10) oder schreiben eine E-Mail an [email protected]. IFKV e. V. Institut für Fort- und Weiterbildung in klinischer Verhaltenstherapie Staatlich anerkanntes Ausbildungsinstitut Kurbrunnenstr. 21 a 67098 Bad Dürkheim Internet: www.ifkv.de

IFKV e.V.

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46 Soziale Einrichtungen & Institutionen

Frau Annette Hargesheimer,

Caritasförderzentrum St. Rafael,

Schloßmühle 1, 67317 Altleinigen

Kontakt

Caritasförderzentrum St. Rafael

StandorteGrünstadt, Freinsheim, Asselheim, Kirchheim

Mitarbeiter150

Internetadressewww.st-rafael- cbs-speyer.de

Wir suchenSozialarbeiter/Sozialpä-dagogen, Jugend- und Heimerzieher/Erzieher

FachrichtungenGruppenleitung, Nachtbe-reitschaft, päd. Mitarbeiter in allen Bereichen

Wir bietenGehalt nach Tarif der AVR, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, systemisch-lösungsorien-tiertes Arbeiten und Wer-terhaltung, Mitarbeiter-WG und Standort mitten in der Natur

Einstiegsmöglichkeitenzu jeder Zeit

FestanstellungAlle Arbeitszeitformen, die zu den MitarbeiterInnen zu den Lebenslagen passen

BerufsausbildungAbgeschlossene päd. Berufsausbildung, päd. Studium ab 1. Semester

TraineePraktikaAlle Formen ab 2 Wochen möglich

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47Messestandort: Maxstraße 29

Kontakt

Frau Karin Nägle,

Tel.: 06321/8991-361, Mobil: 0151/40638571,

[email protected]

CJD-Rhein-Pfalz/Nordbaden

StandorteSüdliches Rheinland-Pfalz und Nordbaden

Mitarbeiter700

Internetadressewww.cjd-rpn.de

Wir suchenPädagogische Fachkräfte

FachrichtungenHilfe zur Erziehung, Bildung, Betreuung und Erziehung in der Kindheit und Jugend, Arbeit mit suchtgefährdeten/sucht-kranken oder psychisch behinderten Menschen sowie mit Migranten

Wir bietenEinbindung in unser erfah-renes, multiprofessionelles Team, Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit, fachbezogene Weiterbil-dung, Supervision sowie betriebliche Altersver-sorgung und vergünstige Versicherungen

EinstiegsmöglichkeitenReguläres Arbeitsverhältnis, Praxissemester, Praktikum

FestanstellungAlle Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich

BerufsausbildungErzieher/in oder Bachelor/Master Soziale Arbeit und verwandte Fachgebiete

TraineePraktikaPraxissemester, andere Praktikumsformen nach Absprache

AuslandseinsatzNein

EinsatzorteUnsere Standorte im süd-lichen Rheinland-Pfalz und Nordbaden

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48 Soziale Einrichtungen & Institutionen

Frau Sandra Weis, Dipl. Soz.päd (FH),

Lebenshilfe Region Schwetzingen-

Hockenheim e.V., Off ene Hilfen,

Käthe-Kollwitz-Straße 26, 68723 Oftersheim

Kontakt

Lebenshilfe Region Schwetzingen-Hockenheim e.V.

StandorteOftersheim, Schwetzingen, Hockenheim, Ketsch

Mitarbeiter180 hauptamtlich Beschäftigte plus 160 ehrenamtliche Mitarbeiter, Praktikanten

Internetadressewww.lebenshilfe-schwetzingen.de

Wir suchenAssistenten für Menschen mit Behinderung z.B. als Reisebegleiter, im häus-lichen Bereich, bei der Freizeitgestaltung; Prakti-kanten in allen Bereichen; pädagogische Fachkräfte

in den Kindertagesstätten; pädagogische/pfl egerische Fach- und Hilfskräfte für ambulante und stationäre Wohnangebote

FachrichtungenSoziale und pfl egerische Arbeit mit Menschen mit Behinderung ambulant oder stationär

Wir bietenEhrenamt: Aufwandsent-schädigung nach §26 EstG Nr. 26, Hauptamtliche Beschäf-tigung: Bezahlung nach TVöD SuE, Themen-spezifi sche Schulungen/Fortbildungen

EinstiegsmöglichkeitenEhrenamtliche Tätigkeit; Praktikum

FestanstellungWerkstudenten bei den Off enen Hilfen;Vollzeit, Teilzeit in Wohnan-geboten und Kindertages-stätten

BerufsausbildungPädagogische und pfl ege-rische Fach- und Hilfskräfte

TraineePraktikaMöglich nach Absprache

AuslandseinsatzNicht vorgesehen

EinsatzorteIm Einzugsgebiet der Le-benshilfe Region Schwet-zingen-Hockenheim e.V.

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49Messestandort: Maxstraße 29

M-A-U-S Seminare gGmbH

StandorteBundesweit an 195 Kursorten vertreten

Mitarbeiter70 und ca. 400 neben-berufliche/ehrenamtliche

Internetadressewww.erstehilfe.de

Wir suchenErste Hilfe Kursleiter

FachrichtungenBetrifft alle

Wir bietenAusbildung zum Erste Hilfe Kursleiter; spannende, neben-berufliche Tätigkeit

EinstiegsmöglichkeitenJederzeit

FestanstellungStudentenjob/Minijob, Teilzeit/unbefristet

EinsatzorteBundesweit an 195 Kursor-ten möglich, frei wählbar

Kontakt

Frau Miriam Eberle, M-A-U-S Seminare gGmbH,

Kaiserstraße 231-233, 76133 Karlsruhe,

[email protected]

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50 Soziale Einrichtungen & Institutionen

S. Pfirrmann, Geschäftsführung, Ökumenische

Sozialstation Ludwigshafen am Rhein e.V.,

Rohrlachstraße 72, 67063 Ludwigshafen,

[email protected]

Kontakt

Ökumenische Sozialstation Ludwigshafen am Rhein e.V.

StandorteStation Südwest, Station Oggersheim, Station Pfingstweide, Station Nord

MitarbeiterCa. 200

Internetadressewww.pflege- ludwishafen.de

Wir suchenExam. Pflegefachkräfte auf 450,- Basis, Teilzeit, Vollzeit, Pflegepädagogik

FachrichtungenAmbulante Pflege

Wir bietenSehr gute Einarbeitung und Betriebsklima, interessan-tes Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum, Selbstständige Arbeiten in klaren Strukturen, Bezah-lung nach TVöD

FestanstellungVollzeit, Teilzeit, Minijob (immer unbefristet)

BerufsausbildungPflegeerfahrung, Examen in der Pflege

EinsatzorteLudwigshafen

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51Messestandort: Maxstraße 29

Kontakt

Herr Volker Wassmann,

Pflegedienst Meine Hilfe,

[email protected]

Pflegedienst Meine Hilfe

MitarbeiterCa. 50 Mitarbeiter

Internetadressewww.meinehilfe-lu.de

Wir suchenPflegekräfte (3-jährig examiniert), Pflegehelfer (1-jährig examiniert), Pflegehelfer (ohne Quali-fikation)

FachrichtungenPflege

Wir bietenFlexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge, Fort- und Weiterbildungen, steuerfreie Zuschläge, 30 Tage Urlaub, tolles Team

EinstiegsmöglichkeitenEntsprechend der Qualifikation

FestanstellungVollzeit, Teilzeit, Minijob (immer unbefristet)

BerufsausbildungPflegeerfahrung, evtl. Examen in der Pflege

EinsatzorteLudwigshafen

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52 Soziale Einrichtungen & Institutionen

Stadt Ludwigshafen – LuZIE

Herr Holger Förter-Barth,

[email protected]

Frau Silvia Berlejung,

[email protected]

Kontakt

BrancheProdukteLudwigshafener Zentrum für individuelle Erziehungs-hilfen

Mitarbeiter120

Internetadressewww.ludwigshafen.de

Wir suchenStudierende und Absol-venten des Studiengangs Soziale Arbeit

FachrichtungenKinder- und Jugendhilfe, Hilfe zur Erziehung

Wir bietenPlätze für das Praxis-semester, Berufseinstieg

EinstiegsmöglichkeitenPraxissemester, Initiativ-bewerbung, Bewerbung regulär

FestanstellungAlles möglich, abhängig von der jeweiligen Stelle

BerufsausbildungPraxissemester: Studium Soziale ArbeitEinstellung: Abgeschlosse-nes Studium S.A. (BA)

TraineePraktikaPraxissemester

EinsatzorteLudwigshafen am Rhein, Metropolregion

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53Messestandort: Maxstraße 29

Kontakt

Stadtverwaltung Speyer,

Fachbereich Jugend, Familie, Senioren, Soziales,

Jugendförderung,

Seekatzstraße 5, 67346 Speyer,

Tel.: 06232/6773-0, Fax: 06232/6773-109,

[email protected]

Stadt Speyer, Abt. Jugendförderung

Mitarbeiter5 (pädagogische Fachkräfte)

Internetadressewww.jufö.de

Wir suchenDie Jugendförderung sucht Jugendliche und junge Er-wachsene als Betreuer/in für die Sommerferien-programme Walderholung, Abenteuerwochen und Ferienpass. Und natürlich freuen wir uns auch über

Bewerbungen für die Feri-enprogramme in den Oster- und Herbstferien. Darüber hinaus gibt es bei zahlrei-chen Veranstaltungen im-mer Bedarf an freundlichen helfenden Händen.

Du bist- ideenreich- kreativ- engagiert- einfühlsam- verantwortungsbewusst- mindestens 16 Jahre alt

Wir bietenViel Spaß, ein Taschengeld, die Chance neue Fähig-keiten auszuprobieren, Gruppenleiterschulung, Ehrenamt ist ein Pluspunkt bei Bewerbungen

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54 HWG als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb

Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigs hafen als Arbeitgeber und Ausbil-dungsbetrieb

Die Hochschule für Wirtschaft und Ge-sellschaft Ludwigshafen ist nicht nur der Ausrichter der Jobmesse, sondern mit rund 4.500 Studierenden und über 300 Beschäftigten eine wichtige Größe in der Hochschullandschaft der Metropol-region sowie ein attraktiver Arbeitgeber.

Unsere 320 Beschäftigten schätzen die Hochschule für• die interessanten und innovativen

Aufgaben mit hoher Eigenverant­wortung,

• die modernen und attraktiven Arbeitsbedingungen sowie

• die familiäre Atmosphäre

Praxisorientierung und Forschungsstär-ke zeichnen uns ebenso aus, wie die re-gionale und internationale Vernetzung mit Institutionen, Partnerhochschulen, gesellschaftlichen Einrichtungen und Wirtschaftsunternehmen.

Wir suchen Sie• für eine Professur (Voraussetzung

sind mind. fünf Jahre Praxiserfahrung) oder als

• wissenschaftlich Beschäftigte in For­schungsprojekten und im Lehrbetrieb,

• Fach­ und Führungskräfte in Service und Verwaltung,

• Studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte,

Weitere Informationen zur

Hochschule als Arbeitgeber

und aktuelle Stellenangebote

erhaltet Ihr auf der Home-

page www.hwg-lu.de

unter „Job und Karriere“. KontaktFrau Antje Schumacher, Leitung Personal,

[email protected],

Tel.: 0621/5203-348, Ernst-Boehe-Straße 4,

67059 Ludwigshafen

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55HWG als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb

• Verwaltungsfachangestellte/r • Fachinformatiker/in für

Systemintegration

Die Bewerbungsphase für 2019 ist bereits abgeschlossen, gerne können Sie sich ab Oktober 2019 für den Ausbildungsstart in 2020 bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen!

Kontakt für Bewerbungen

Frau Janina Steffens, Ausbildungsleitung,

[email protected], Tel.: 0621/5203-581,

Ernst-Boehe-Straße 4, 67059 Ludwigshafen

• Lehrbeauftragte oder• Auszubildende

In teressante Aufgaben in einem spannen-den Umfeld sorgen dafür, dass neben den Studierenden auch die Auszubildenden bestens auf die Berufstätigkeit vorbe-reitet werden.

Interessenten können sich grundsätzlich für die folgenden Ausbildungsberufe bei uns bewerben (Achtung: Nicht in jedem Jahr werden alle Ausbildungszweige an-geboten):• Fachangestellte/r für Medien­

und Informationsdienste• Kaufmann/­frau für

Büromanagement

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▪ Praxisorientiert▪ International▪ Forschungsstark▪ Erfolgreich

www.hwg-lu.de

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Stark in BWL, Sozial- und

Gesundheitswesen