JAHRESPROGRAMM 2018 - peg-einfachbesser.de · Persönliches Einzelcoaching 18 - 19...
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DIE AKADEMIE
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JAHRESPROGRAMM 2018
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P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 3
Vorwort 2Inhaltsverzeichnis 3Programmübersicht 4 - 9Ferienkalender 9P.E.G. Einkaufs- und Betriebsgenossenschaft eG 10PEG - DIE AKADEMIE 11Fort- und Weiterbildung 12 - 13Ein neues Jahr - Bericht aus der PEG - DIE AKADEMIE 14Raumvermietung 15Inhouse-Veranstaltungen 16 - 17Persönliches Einzelcoaching 18 - 19Teilnehmerstimmen / Frühbucher-Angebot 20 - 21Kooperationspartner / Vorankündigungen 22 - 23E-Learning 24 - 25Studiengänge der Rheinischen Fachhochule Köln 26 - 27Unsere Buchempfehlungen / Kooperation Deutsche Bahn 28 - 29
Interdisziplinär 30 - 43
Management & Einkauf 44 - 63
Verpflegung & Hauswirtschaft 64 - 73
Medizin 74 - 81
Pflege & Sozialwesen 82 - 99
OP & Funktionsbereiche 100 - 117
Gebäude & Technik 118 - 121
Referenten 122 - 124Ferienkalender 124AGB 125 Hotelübersicht/Impressum 127
Bitte melden Sie sich für unsere Seminare online unter www.peg-dieakademie.de an.
Im Textverlauf beschränken wir uns auf männliche Bezeichnungen, um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern.
Inhalt
Seminare
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]
Vorhaben des Gesetzgebers, neue Entwicklun-gen in der Medizin und der Pflege, Management, Einkauf, Verpflegung sowie Training für Funktions-bereiche und verhaltensrelevante Themen haben wir aufgegriffen.
Auch dieses Jahr führen wir eine Vielzahl der Semi-nare wieder im Schulterschluss mit unseren Part-nern, dem Berufsverband der Chirurgen (BDC), der Zentralen Akademie für Berufe im Gesundheits-wesen (ZAB), mit dem Fachverband für Einkäufer, Materialwirtschaftler und Logistiker im Kranken-haus e.V. (femak) sowie der Bayerischen Pflege- akademie durch.
Wir sind überzeugt, dass Ihre internen Bemühun-gen durch unsere Unterstützung einen weiteren Mosaikstein zum erfolgreichen Personalmanage-ment erhalten kann und würden uns sehr über Ihr Feedback freuen.
Im Namen unseres PEG - DIE AKADEMIE-Teams und auch persönlich herzliche Grüße
Anton J. SchmidtVorstandsvorsitzender
Fachkräftemangel, vor allem im Bereich der Pflege, aber auch regional unterschiedlich in der Medizin, steht weiter ganz oben auf der Agenda der Herausforderungen für Verantwortliche in Gesund-heitseinrichtungen.
Verstärkt wird die Knappheit der personellen Ressourcen durch ständig steigende Anforderun-gen "Arbeitsverdichtung" an die Fachkräfte. Dies bedeutet oft, dass sich gut ausgebildete Men-schen, bspw. aus der Pflege, weniger belastenden Branchen zuwenden.Es gilt also, mit schlüssigen Personalentwicklungs-konzepten, zunächst Bewerber zu überzeugen und die Mitarbeiter dann auch im Unternehmen zu halten.
Ein wesentlicher Baustein für professionelles Personalmanagement ist das Thema Weiterbildung. Die Genossenschaft hat sich in den letzten Jah-ren intensiv mit dem Thema beschäftigt und mit der PEG - DIE AKADEMIE eine Institution geschaf-fen, um ein breitflächiges Weiterbildungsangebot vorzuhalten.
Sie halten im Moment unser Jahresprogramm 2018 in der Hand, das rund 60 Seminaroptionen mit verschiedensten Themenfeldern beinhaltet.
Sehr geehrte Damen, sehr geehrte Herren,
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DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 54
Ausbildung klinischer Risikomanager
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Patienten zur Organspende auf der Intensivstation...
Umgang mit erkrankten Mitarbeitern
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Ausbildung klinischer Risikomanager
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Professionelle Personalauswahl
Korruption und Kooperation
Jährliches UPDATE Fachkoordinator Adipositas
Den Gastronomie-Service optimieren
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Das 1 x 1 des Küchenmanagements
DRGs für Einkäufer
Dienstplangestaltung
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Demenz-Coach
Ausbildung klinischer Risikomanager z
BDC-Zertifikat Basischirurgie
Kleine und große Lungenfunktion
Medizinproduktegesetz - MPBetreibV in der Praxis
Hygienebeauftragter Arzt (HBA) - Präsenztag
18. - 20. Januar 2018
27. Januar 2018
05. Februar 2018
8. Februar 2018
10. Febraur 2018
15. - 17. Februar 2018
17. Februar 2018
20. Februar 2018
20. Februar 2018
21. Februar 2018
22. Februar 2018
24. Februar 2018
27. Februar 2018
05. März 2018
05. - 06. März 2018
10. März 2018
12. - 15. März 2018
15. - 17. März 2018
15. - 17. März 2018
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23. - 24. März 2018
Programmübersicht PEG - DIE AKADEMIE
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EKG - Seminar I (Basisseminar)
EKG - Seminar I (Basisseminar)
Praxis-Koordinator Adipositas
Workshop und Praxisseminar EKG
Ausbildung klinischer Risikomanager
Rückengerechtes Arbeiten im OP
Haftung rund um den OP-Bereich
Workshop und Praxisseminar EKG
Krankenhausbewertungen online managen
EKG - Seminar II - Aufbauseminar
Hygienebeauftragter Arzt (HBA) - Präsenztag
Rezertifizierungsfortbildung für Wundexperten ICW®
EKG - Seminar II - Aufbauseminar
Grundwissen Demenz
Zertifizierter HACCP-Kurs
IT-Sicherheit & Datenschutz
EKG - Seminar II - Aufbauseminar
Fachkoordinator Adipositas - Modul I
Kommunikation mit Patienten und Bewohnern
Train the Trainer für Praxisanleiter
Stressprophylaxe
Ausbildung klinischer Risikomanager
24. März 2018
31. März 2018
11. April 2018
12. - 14. April 2018
12. April 2018
14. April 2018
19. April 2018
23. April 2018
28. April 2018
04. - 05. Mai 2018
04. Mai 2018
05. Mai 2018
07. Mai 2018
08. - 09. Mai 2018
17. Mai 2018
26. Mai 2018
04. - 08. Juni 2018
05. Juni 2018
06. Juni 2018
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07. - 09. Juni 2018
Programmübersicht PEG - DIE AKADEMIE
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DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 76
EKG - Seminar III - Aufbauseminar
Vom Kollegen zum Küchenleiter
BDC-Zertifikat Basischirurgie
Checkup Hygiene in der Hauswirtschaft
Checkup Hygiene in der Hauswirtschaft
EKG - Seminar II - Aufbauseminar)
Fortbildungsseminar für Pflegepersonal - Kompetenztraining
Medizinische Versorgungszentren
Restlos glücklich!
EKG - Seminar III - Aufbauseminar
Fortbildungsseminar für Pflegepersonal - Kompetenztraining
Netzwerk ambulanter Versorgungsmarkt
Alternative Wohnformen auf den Vormarsch
Patienten zur Organspende auf der Intensivstation
Logistik im Gesundheitswesen
Basisworkshop: evozierte Potentiale
Basisworkshop: EEG
Fachkoordinator Adipositas - Modul II
Fachkoordinator Adipositas - Modul III
Ausbildung klinischer Risikomanager
EKG - Seminar II - Aufbauseminar
Die deutsche Apothekenlandschaft
09. Juni 2018
11. - 15. Juni 2018
11. - 14. Juni 2018
12. Juni 2018
13. Juni 2018
16. Juni 2018
18. - 20. Juni 2018
19. Juni 2018
20. Juni 2018
23. Juni 2018
25. - 27. Juni 2018
27. Juni 2018
28. Juni 2018
28. Juni 2018
29. Juni 2018
29. Juni 2018
30. Juni 2018
02. - 03. Juli 2018
04. - 06. Juli 2018
05. - 07. Juli 2018
07. Juli 2018
10. Juli 2018
Programmübersicht PEG - DIE AKADEMIE
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Basiswissen Endoprothetik
Grundlagen des Vergaberechts
Validation in Pflege und Betreuung
Prozessmanagement im OP
Simulation für den OP Neubau
EKG - Seminar III - Aufbauseminar
Projektmanagement
Verhandlungstechniken
Ausbildung klinischer Risikomanager
Changemanagement in Gesundheitseinrichtungen
Konflikt- und Teammanagement
Zeit- und Selbstmanagement
Strategischer Einkäufer im Gesundheitswesen
EKG - Seminar III - Aufbauseminar
Altenheime wirtschaftlich leiten
Altenheime wirtschaftlich leiten
Haftung rund um den OP-Bereich
Basisworkshop: evozierte Potentiale
Kleine und große Lungenfunktion
Sicher durch die OP
Neue Wege im Umgang mit Demenz
EKG - Seminar IV - Aufbauseminar
11. Juli 2018
12. Juli 2018
17. Juli 2018
18. Juli 2018
21. Juli 2018
07. August 2018
08. - 9. August 2018
23. - 25. August 2018
28. August 2018
29. August 2018
30. August 2018
04. - 07. September 2018
08. September 2018
10. September 2018
11. September 2018
12. September 2018
14. September 2018
15. September 2018
20. September 2018
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22. September 2018
Programmübersicht PEG - DIE AKADEMIE
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DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 98
Hygienebeauftragter in der Pflege
Ausbildung klinischer Risikomanager
EKG - Seminar IV - Aufbauseminar
EKG - Seminar IV - Aufbauseminar
Medizinproduktegesetz - MPBetreibV in der Praxis
Hygienebeauftragter Arzt (HBA) - Präsenztag
EKG - Seminar IV - Aufbauseminar
Die Pharmazeutische Industrie
Rückengerechtes Arbeiten im OP - So geht´s leichter!
EKG - Seminar IV - Aufbauseminar
Dienstplangestaltung
Fachkundlehrgang I der DGSV
Führungskräftetraining Teil 1
Das deutsche Gesundheitssystem
Das 1 x 1 des Küchenmanagements
Führungskräftetraining Teil 2
Restlos glücklich!
EKG Seminar V - Aufbauseminar
Key Account Management im Gesundheitswesen
Praxis-Koordinator Adipositas
EKG Seminar V - Aufbauseminar
EKG Seminar V - Aufbauseminar
24. Sept. - 12. Nov. 2018
27. - 29. September 2018
06. Oktober 2018
13. Oktober 2018
18. Oktober 2018
19. - 20. Oktober 2018
20. Oktober 2018
25. Oktober 2018
26. Oktober 2018
27. Oktober 2018
29. - 30. Oktober 2018
05. November - 25. Januar 2018
06. - 07. November 2018
06. November 2018
06. November 2018
07. - 08. November 2018
08. November 2018
10. November 2018
13. - 15. November 2018
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24. November 2018
01. Dezember 2018
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BDC-Zertifikat Basischirurgie
EKG Seminar V - Aufbauseminar
Sicher durch die OP
EKG Seminar V - Aufbauseminar
03. - 07. Dezember 2018
08. Dezember 2018
08. Dezember 2018
15. Dezember 2018
Programmübersicht PEG - DIE AKADEMIE
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2018
Bundesland Baden-Württemberg Bayern Berlin Brandenburg Bremen Hamburg Hessen Mecklenburg-Vorpommern Niedersachsen Nordrhein Westfalen Rheinland Pfalz Saarland Sachsen Sachsen-Anhalt Schleswig-Holstein Thüringen
Ferienkalender 2018
Winter --
12. - 16.2. 5. - 10.2. 5. - 10.2.1. - 2.2.
2.2. --
5. - 16.2.1.- 2.2.
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12. - 17.2.12. - 23.2.
5. - 9.2. --
5. - 9.2.
Ostern26.3. - 6.4.26.3. - 7.4.26.3. - 6.4.26.3. - 6.4.19.3. - 3.4.5.3. - 16.3.26.3. - 7.4.26.3. - 4.4.19.3. - 3.4.26.3. - 7.4.26.3. - 6.4.26.3. - 6.4.29.3. - 6.4.
26.3. - 31.3. 29.3. - 13.4.26.3. - 7.4.
Pfingsten22.5. - 2.6.22.5. - 2.6.
30.4., 11.5., 22.5.--
30.4., 11.5., 22.5.7. - 11.5.
-- 11., 18. - 22.5.
30.4., 11.5., 22.5.22. - 25.5
-- --
11.5., 19. - 22.5.11. - 19.5.
11.5.11.5.
Sommer26.7. - 8.9.
30.7. - 10.9.5.7. - 17.8.5.7. - 18.8.28.6. - 8.8.5.7. - 15.8.25.6. - 3.8.9.7. - 18.8.28.6. - 8.8.
16.7. - 28.8.25.6. - 3.8.25.6. - 3.8.2.7. - 10.8.28.6. - 8.8.9.7. - 18.8.2.7. - 11.8.
Herbst29.10. - 2.11.
29.10. - 2.11., 21.11.22.10. - 2.11.22.10. - 2.11.
1. - 13.10. 1. - 12.10.1. - 13.10.
8. - 13.10., 1. - 2.11.1. - 12.10.
15. - 27.10.1. - 12.10.1. - 12.10.8. - 20.10.1. - 12.10.1. - 19.10.1. - 13.10.
Winter24.12. - 5.1.22.12. - 5.1.22.12. - 5.1.22.12. - 5.1.24.12. -4.1.22.12. - 5.1.24.12 - 12.1.24.12. - 5.1.24.12. - 4.1.21.12. - 4.1.20.12. - 4.1.20.12. - 4.1.22.12. - 4.1.19.12. - 4.1.21.12. - 4.1.21.12. - 4.1.
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 1110
Andreas Boerger Leitung PEG - DIE AKADEMIE Tel. 0176/123 02 016 [email protected]
Sarah Doser Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 30 [email protected]
PEG - DIE AKADEMIEUnser Leitbild
Die Qualität der Leistungserbringung bei der Patientenbe-handlung wird zunehmend der entscheidende Erfolgspa-rameter für Krankenhäuser, Rehakliniken, Senioren- und Pflegeeinrichtungen sein.
Nur hochqualifizierte Mitarbeiter können beste Qualität in der Behandlung und Pflege von Patienten erbringen.
Unsere Partner finden in uns eine zuverlässige und ethisch orientierte Organisation. Unsere Fort- und Weiterbildungen dienen dem Wohle von Patienten, Pflegebedürftigen und deren Dienstleistern.
Unseren Gästen garantieren wir eine kompetente Beratung, sorgfältige Betreuung und ein optimales Preis-Leistungs-Verhältnis bei allen Fortbildungsveranstaltungen.
Wir arbeiten für Sie qualitativ, wirksam und ökonomisch und schaffen für Sie notwendige Strukturen und Beständig-keit.
Wir orientieren uns bei der Zusammenstellung unserer Seminare, Workshops und Vorträge an den Bedürfnissen und Belangen unserer Besucher. Diese jederzeit mit einzu-beziehen und ihre Fortbildungswünsche mit aufzunehmen, ist unser ständiges Ziel.
Als „selbstlernendes“ Unternehmen arbeiten wir konstruk-tiv zusammen und reflektieren das eigene Verhalten. Lob und Kritik verstehen wir als Chance, um „einfach besser“ zu werden.
Unseren Gästen versprechen wir einen ehrlichen, freund-lichen, toleranten und ideologiefreien Umgang miteinander.
Wir legen Wert auf eine von Industrie und Handel unabhän-gige und neutrale Wissensvermittlung. Unsere Referenten und Dozenten arbeiten in unseren Akademieräumen in München, bei Bedarf aber auch in jeder Gesundheits- und Sozialeinrichtung bundesweit.
Wir kooperieren mit namhaften Weiterbildnern, suchen und schaffen wichtige Trends in der Bildungsszene und wollen zu jeder Zeit eine innovative Bildungsarbeit im Gesundheits-wesen unterstützen.
Britta Halusa Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 21 [email protected]
Christoph Pelizaeus Leitung Strat. Unternehmensentwicklung Tel. 0176/123 02 015 [email protected]
Das Team der PEG - DIE AKADEMIE
Wir sind ein freies und unabhängiges Fortbildungsinstitut, das sich dem Genossenschaftsgedanken verpflichtet fühlt und dem gesamten deutschen Gesundheitswesen zur Verfügung steht. Wir orientieren uns bei unserer Arbeit an folgenden Leitlinien:
Sara Fröhlich Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 30 [email protected]
P.E.G. Einkaufs- und Betriebsgenossenschaft eGP.E.G. eG - Worum geht es?
605 Mitgliedseinrichtungen mit rund 2.900 Gesundheits- und Sozial-
einrichtungen
Die Mitgliedschaft in der Genossenschaft können Träger/Einrichtungen von Betrieben des Gesund-heits- und Sozialwesens jedweder Trägerschaft oder Rechtsform erwerben.
Die P.E.G. eG München, 1970 gegründet, ist die marktführende Genossenschaft in der Gesund-heitswirtschaft.
Rund € 897.000.000vermittelter Umsatz 2016
Ihre HerausforderungDie hohe Leistungsfähigkeit der deutschen Gesund-heitswirtschaft muss erhalten bleiben. Beste Quali-tät mit innovativen, nutzenstiftenden Versorgungs-möglichkeiten muss allen Patienten auch weiterhin zeitnah zur Verfügung stehen.
„Die P.E.G.- Mitarbeiter unterstützen die Einrichtung, damit die knappen finanziellen Ressourcen effizient
eingesetzt werden können.“
Unsere LösungDie P.E.G. eG leistet für ihre Miteigentümer signi-fikante Beiträge zur Realisierung einer optimalen Versorgung. Durch professionelles Beschaffungs-management steigern wir Qualität, Patienten- sicherheit und Wirtschaftlichkeit.
„Unsere Kollegen sprechen nicht nur über ein Fach,
sie sind vom Fach“.
Miteigentümer (Auszug) Asklepios Kliniken Curanum AG Eichsfeld Klinikum Kliniken Landkreis Passau Martha-Maria Gruppe Medical Park AG Rhön Klinikum AG Robert-Bosch-KH Stuttgart Schlosspark-Klinik Berlin Schön Klinik Univ. Herzmedizin Freiburg /
Bad Krozingen Universitätsklinik Freiburg Universitätsklinik Leipzig Universitätsklinik Rostock Vitalkliniken Waldburg-Zeil Kliniken Westpfalz-Kliniken ...
LeistungsspektrumAuf folgende Angebote können die Miteigentümer zurückgreifen: Beschaffungsmanagement Energiemanagement Fort- und Weiterbildung Hygienemanagement IT-Management Labormanagement Logistikmanagement Projektmanagement Prozessmanagement Strategieberatung Technisches Management Verpflegungsmanagement Vergabeverfahren Wäschemanagement Wundmanagement
Die Stärken der P.E.G. eG Gewinne verbleiben innerhalb der
Genossenschaft Netzwerkbildung über
COMMITMENT Beiräte Attraktive Einkaufsmodelle Transparenz Kosten / Erlöse Marktgerechte Konditionen Praxisnahe Fachberatung Strategische Projekte Umfängliche IT-Systeme (BOS, IOS) Fort- und Weiterbildung Marktführende Industriepartner Mitgliederzeitschrift PEGaktiv
Unsere Miteigentümer haben über 300.000 Betten
Stan
d 3.
Qua
rtal 2
017
P.E.G. Einkaufs- und Betriebs- genossenschaft eGKreillerstraße 2481673 MünchenTel. 089/623 002-0Fax. 089/623 002-40www.peg-einfachbesser.deMail to: [email protected]äftigte: 53Vorstand: Anton J. Schmidt (Vorsitzender) und Herbert-M. Pichler
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 13P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]
Fort- und WeiterbildungWir übernehmen die Vorreiterrolle, wenn es um die
Entwicklung neuer Qualifikationen und aktueller Fachthemen geht
Obwohl die Bundesregierung bei der Erbringung von Gesund-heits-, Rehabilitations- und Pflegeleistungen viel Wert auf Qua-lität legt, bleiben finanzielle Beschränkungen und Fachkräfte-mangel bestimmende Faktoren in der Gesundheitswirtschaft. Die steigende Nachfrage wird mit den derzeitigen Personalre-ssourcen zukünftig nicht befriedigt werden können.
Worum geht es?
Eine qualifizierte Weiterbildung ist der Garant für professionelles und engagiertes Handeln im Gesundheitswesen. In Zeiten belastender Personalverknappung in allen Bereichen wird Fortbildung besonders wichtig, da Interventionen und Interaktionen am Patienten und in Teams höheren Ansprüchen genügen müssen.
Es ist für Gesundheitseinrichtungen weiter ein wichtiger Er-folgsfaktor, Personalmanagement – im speziellen die Personal-entwicklung – zu professionalisieren. Gut aus- und weiterge-bildete Arbeitskräfte sind zwingende Voraussetzungen dafür, die erwarteten Qualitätsansprüche zu realisieren.
FORT- UND WEITERBILDUNG
IHRE HERAUSFORDERUNG
▪ Fokussierte Weiterbildung einzelner Mitarbeiter zu allen Fachthemen
▪ Fach-Seminare für Ihre Zielgruppen, die in Ihrer Einrichtung durchgeführt werden sollen
▪ Konzeptionelle Unterstützung für Ihre Personalentwicklung und Personalbindung
▪ Informationen über aktuelle Themen und Trends im Gesundheitswesen
▪ Ausbau Ihres professionellen Netzwerkes
UNSERE LÖSUNG
PEG – DIE AKADEMIE unterstützt die Ge-sundheitseinrichtungen mit einem maß-geschneiderten Konzept an Seminaren, Workshops und Trainings.
Im jährlich erscheinenden Fortbildungs-programm, das Sie im Internet unter www.peg-dieakademie.de einsehen und speichern können, informieren wir über alle Veranstaltungen, die in unseren modernen Seminarräumen in München und an diversen anderen Orten in ganz Deutschland stattfinden. Außerdem ist
unsere Genossenschaft Dreh- und An-gelpunkt einer jährlich stattfindenden PEG-Fachtagung, eines Krankenhaussym-posiums und mehrerer Informationstage.
Unsere Referenten sind Spezialisten und erfahrene Praktiker mit langjähriger Berufserfahrung. Wir übernehmen die Vorreiterrolle, wenn es um die Entwick-lung aktueller Fachthemen und neuer Qualifikationen geht. Dabei kooperiert unser Haus mit renommierten Bildungs-instituten und Meinungsbildnern in der Gesundheitswirtschaft.
Darüber hinaus vermittelt unser Team praxiserfahrene Referenten und organi-siert Inhouse-Seminare zu den wichtigen Themen für alle Zielgruppen in Ihren Einrichtungen. Wir besuchen Sie vor Ort, erstellen Angebote, stehen Ihnen beratend zur Seite und unterstützen Sie tatkräftig bei der Organisation einer lösungsorientierten Personalentwicklung. So können Sie eigene Ressourcen scho-nen, neue Ideen entwickeln und Ihre Personalentwicklung bei der fachlichen Weiterentwicklung begleiten.
Der direkte Draht zu unserem Akademie- Büro ermöglicht Ihnen unmittelbare Hilfe- stellung und Unterstützung bei allen Fragen rund um die Fort- und Weiterbil-dung. Unabhängig ob diese innerbetrieb-lich zu organisieren sind oder in unseren
Akademieräumen stattfinden sollen.
Das Team der PEG-DIE AKADEMIE versteht sich als Dienstleister für alle Gesundheits-einrichtungen und ist jederzeit gerne für Sie da!
IHR NUTZEN
▪ Fachliches Weiterbildungs-Know-how mit kostenfreier Beratung
▪ Budgetschonende Seminare zu vielen relevanten Schulungsthemen
▪ Vermeidung von Abwesenheitszeiten und Reisekosten durch Inhouse- Schulungen
▪ Keine eigene Ressourcenbindung für Weiterbildung durch Inhouse- Schulungen
▪ Aktuelle Trends und Entwicklungen im Weiterbildungsmarkt
▪ Bereitgestelltes Eventmanagement für Ihre Veranstaltungen in München
HANDLUNGSKOMPETENZ
Fach- kompetenz
Wissensvermittlung!Ausgerichtet an Aufgaben, Situation & TätigkeitTheorie & Praxis kennen
Anwendungstechnik!Ausgerichtet an Verfahren, Problem & Strategie LösungsorientiertMittel & Wege finden
Beziehungsorientierung!Ausgerichtet an Gesellschaft, Normen & ZugehörigkeitGemeinsames Leben und Erleben
Individuelles Verhalten!Ausgerichtet an Verantwortung, Verhaltens- muster & WahrnehmungEntwicklung der Selbständigkeit
Methoden- kompetenz
Sozial- kompetenz
Persönlichkeits- kompetenz
EINFACH BESSER P.E.G. 17
rz_PEG_Dienstleisterguide_150915.indd 17 22.09.17 11:28
Ihre Herausforderung Fokussierte Weiterbildung einzelner Mitarbeiter zu allen
Fachthemen Fach-Seminare für Ihre Zielgruppen, die in Ihrer
Einrichtung durchgeführt werden sollen Konzeptionelle Unterstützung für
Ihre Personalentwicklung und Personalbindung
Informationen über aktuelle Themen und Trends im Ge-sundheitswesen
Ausbau Ihres professionellen Netzwerkes
Unsere LösungPEG - DIE AKADEMIE unterstützt die Gesundheitseinrichtun-gen mit einem maßgeschneiderten Konzept an Seminaren, Workshops und Trainings.
Im jährlich erscheinenden Fortbildungsprogramm, das Sie im Internet unter www.peg-dieakademie.de einsehen und spei-chern können, informieren wir über alle Veranstaltungen, die in unseren modernen Seminarräumen in München und an diver-sen anderen Orten in ganz Deutschland stattfinden. Außerdem ist unsere Genossenschaft Dreh- und Angelpunkt einer jährlich stattfindenden PEG-FACHTAGUNG, eines Krankenhaussympo-siums und mehrerer Informationstage.
Unsere Referenten sind Spezialisten und erfahrene Praktiker mit langjähriger Berufserfahrung. Wir übernehmen die Vorrei-terrolle, wenn es um die Entwicklung aktueller Fachthemen und neuer Qualifikationen geht. Dabei kooperiert unser Haus mit renommierten Bildungsinstituten und Meinungsbildnern in der Gesundheitswirtschaft.
Darüber hinaus vermittelt unser Team praxiserfahrene Re-ferenten und organisiert Inhouse-Seminare zu den wich-tigen Themen für alle Zielgruppen in Ihren Einrichtungen. Wir besuchen Sie vor Ort, erstellen Angebote, stehen Ihnen beratend zur Seite und unterstützen Sie tatkräftig bei der Organisation einer lösungsorientierten Personalentwick-lung. So können Sie eigene Ressourcen schonen, neue Ideen entwickeln und Ihre Personalentwicklung bei der fachlichen Weiterentwicklung begleiten.
Der direkte Draht zu unserem Akademie-Büro ermöglicht Ihnen unmittelbare Hilfestellung und Unterstützung bei allen Fragen rund um die Fort- und Weiterbildung. Unabhängig ob diese innerbetrieblich zu organisieren sind oder in unseren Akade-mieräumen stattfinden sollen.
Das Team der PEG - DIE AKADEMIE versteht sich als Dienst-leister für alle Gesundheitseinrichtungen und ist jederzeit ger-ne für Sie da!
Ihr Nutzen Fachliches Weiterbildungs-Know-how mit kostenfreier
Beratung Budgetschonende Seminare zu vielen relevanten
Schulungsthemen Vermeidung von Abwesenheitszeiten und Reisekosten durch
Inhouse-Schulungen Keine eigene Ressourcenbindung für Weiterbildung durch
Inhouse-Schulungen Aktuelle Trends und Entwicklungen im Weiterbildungsmarkt Bereitgestelltes Eventmanagement für Ihre Veranstaltungen
in München
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 1514
Raum gesucht für Meeting, Workshop, Seminar?Wir vermieten Veranstaltungsräume mit optimalen Voraussetzungen
Räume Im Erdgeschoss bieten wir Ihnen zwei klimatisierte Räume mit Tageslicht und rückwärtiger, heller Gartenlage an. Die Räume sind mit Jalousien abdunkelbar und ideal für Meetings, Workshops und Seminare.
PEGclassic (37 qm) U-Form/Block max. 14 Pers.Kinobestuhlung (Stuhlreihen) max. 25 Pers.
PEGplus (110 qm) parlamentarisch (mit Tischen) max. 40 Pers.Kinobestuhlung (Stuhlreihen) max. 100 Pers.
Diese beiden modern und repräsentativ gestalteten Räume erlauben ein absolut ungestörtes Arbeiten. Zusätzlich besteht die Möglichkeit, einen dritten Raum anzumieten.
KostenRaum PEGclassic EUR 175,00Raum PEGplus EUR 345,00zusätzlicher Raum auf AnfrageExklusive Anmietung(3 Räume, Küche, Empfang) EUR 550,00
Technik/TagungsequipmentFlipchart* kostenfreiPinnwand* kostenfreiModeratorenkoffer* kostenfreiStandard Beamer EUR 30,00 Doppelbeamer-Projektion (PEGplus) EUR 60,00TED-Abstimmungssystem (interaktiv) ab EUR 295,00weitere Technik auf Anfrage* (max. 1 pro Raum)
Die Preise verstehen sich pro Tag, zzgl. USt.Bei Halb- oder Mehrtagesanmietung unterbreiten wir Ihnen gerne ein individuelles Angebot.
Alle Informationen im Überblick Beste öffentliche Verkehrsanbindung, perfekter Service an Ihre Wünsche und Ansprüche angepasst, für bis zu 125 Personen!
Kostenfreier ServicePersönliche Betreuung vor und während der Veranstaltung Akkreditierung der TeilnehmerBegrüßungsbildschirmTelefonFaxWLANParkplatz für den Referenten in der Tiefgarage
Tagungspauschalen/VerpflegungGanztagespauschale EUR 28,00Begrüßungskaffee und zwei Kaffeepausen mit Kaffeespezialitäten, herzhaften/süßen Snacks, Obst, unlimitiert Mineralwasser und 2-Gang Mittagsmenü inkl. Getränk
Ganztagespauschale EUR 16,00ohne Mittagessen
Halbtagespauschale EUR 20,00Leistungen wie Ganztagespauschale mit nur einer Kaffeepause
Kaffeepause mit Kaffeespezialitäten EUR 8,00und herzhaftem oder süßem Snack, Obst,unlimitiert Mineralwasser
Die Preise verstehen sich pro Person, zzgl. USt.
Catering Selbstverständlich sind auch einzelne Bestandteile der Pauschalen sowie individuelles Catering in unseren Räumen buchbar.
Vor und am Veranstaltungstag Begrüßung Registration Akreditierung der Teilnehmer Ausgabe der Tagungsunterlagen Verpflegung Raumbestuhlung Technik Referenten-Betreuung „Klar Schiff" machen
Und nebenbei Teilnehmermanagement, Datenpflege Newsletter-Redaktion Layout (Erstellung Jahresprogramm und Flyer) Pflege der Homepage Telefonische Beratung Mailings Angebote zu Vermietung und Inhouse-Seminaren E-Learning Social Media ...
Zielgruppe Zufriedene Teilnehmer, Referenten und Veranstalter, die
alle herzlich gerne wieder zu uns kommen und uns weiter-empfehlen.
Ein neues JahrZurück zu den Wurzeln
365 Tage abzüglich der Wochenenden München8.00 - 17.00 Uhr - Sarah Doser | und ergänzend in Teilzeit - Britta Halusa und Sara Fröhlich
Von einigen Neuerungen haben wir zu berichten. Unser Jahresprogramm haben wir einer Neugestaltung unterzogen, sodaß Sie sämtliche Seminare sofort online über unsere Homepage www.peg-dieakademie.de buchen können, so-bald wir diese inhaltlich und terminlich fixiert haben. In der gedruckten Version hat sich die Optik auch verändert. Wir sind stolz, Ihnen das Ergebnis nun präsentieren zu können. Die Stärke der PEG - DIE AKADEMIE ist - wie gehabt - un-ser persönlicher und individueller Service, der ab Anfang
des Jahres wieder durch ein alt bekanntes Gesicht berei-chert wird. Wir freuen uns sehr, dass Sara Fröhlich unser Team wieder mit Ihrem Wissen und Ihrer Kompetenz unter-stützt. Herzlich Willkommen liebe Sara. Wir danken auch der Geschäftsleitung dafür, dass Sarah Doser bleiben wird und wir bereit sind für neue Wege mit noch mehr Individualität, E-Learning, Social Media, Kompetenz und Service. Über-zeugen Sie sich von uns. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Anliegen!
Akademie-Büro Sarah Doser, Vollzeit-Vollblut aus der internationalen Hotellerie, Sternzeichen Zwilling, zuständig für alle organisatorischen, detailgetreuen Aufgaben | Sara Fröhlich, Teilzeit-Vollblut aus der internationalen Hotellerie, Sternzeichen Jungfrau, zuständig für alle organisatorischen, detailgetreuen Aufgaben | Britta Halusa, Teilzeit-Vollblut aus der internationalen Hotellerie, kreativ-chaotischer Wassermann, zuständig für die Erstellung der Layouts. Die Drei betreuen mit ganzem Herzen die Akademie und ihre Teilnehmer.
Britta Halusa Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 21 [email protected]
Akademie-Büro
Sarah Doser Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 30 [email protected]
Sara Fröhlich Seminarbetreuung Tel. 089/62 3002 30 [email protected]
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DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 1716
Haben wir Ihr gewünschtes Thema noch nicht aufgeführt? Bitte beachten Sie, dass Sie selbstverständlich jedes für Sie wich-tige Schulungsthema für jeden Fachbereich bei uns anfragen können!
Wir vermitteln Ihnen den passenden Referenten, Trainer oder Fachberater aus unserem Netzwerk. Einfach, zuverlässig und ohne Arbeitsaufwand für Ihre Schulungsabteilung/Personal-entwicklung.
Wir sind für Sie da und helfen gerne und jederzeit mit unse-rer Erfahrung und Professionalität. Auf Wunsch besuchen Sie unsere Fachberater vor Ort und klären Bedarfe und Lösungs-möglichkeiten im persönlichen Gespräch. Selbstverständlich kostenfrei und unverbindlich.
Ihre Vorteile einer Inhouse-Schulung Maßgeschneidertes Programm Flexible Terminkoordination Teambuilding Vertrauliche Atmosphäre Kostenreduzierung Individuelle Beratung
Verpflegung und Hauswirtschaft Hygieneschulungen gemäß VO EG 852/2004 Belehrung gemäß IfSG - § 43 Angebots- und Leistungsplanung Speisenplan Kennzahlensystematik zur Steuerung der Küche Effektive Kostenplanung und Controlling-Tools Kostenrechnung und Kalkulation von Verkaufsleistungen Lebensmitteleinkauf und -lager wirtschaftlich gestalten Allgemeine Küchenorganisation und Prozessmanagement Aufbau-, Ablauf- und Prozessplanung Optimale Schnittstellengestaltung IT-Tools im Küchenmanagement Personalberechnung Ausfallmanagement und Notfallkonzeption Alternative Methoden in der Speisenproduktion Varianzen und Arten der Speisenverteilung
Pflege & Sozialwesen Ressourcenorientierte Biografiearbeit sachgemäßer Umgang mit Arzneimitteln Arbeits- und Gesundheitsschutz NBA - das neue Begutachtungsassessment Prozessmanagement in der stationären Altenpflege Kommunikation mit Angehörigen Entwicklung von ambulanten Wohnformen Basale Stimulation für pflegebedürftige Menschen Hygiene in der ambulanten Pflege Expertenstandard Ernährung
OP und Funktionsbereiche OP Ablaufplanung – Ressourcen erkennen Sterilgutversorgung und Standards im OP EKG – Theorie und Praxis Hygienemanagement Wundmanagement
Technik und Logistik Richtiger Umgang mit dem Medizinproduktegesetz Einsparpotenziale in der Medizintechnik Grundlagen des erfolgreichen Energiemanagement Logistikrealisierung Brand-, Daten,- und Arbeitsschutz
Einkauf Vertragsrecht und Vertragsmanagement im Einkauf Vergaberecht Umgang mit der PEG - BOS
(Bestell und OrganisationsSystem) Umgang mit der PEG - IOS (Information Order System) Umgang mit der eVergabe
Inhouse-VeranstaltungenWir bilden Ihre Mitarbeiter weiter – wirtschaftlich und individuell
Dieses Akademieprogramm bietet Ihnen eine Fülle unter-schiedlicher Fort- und Weiterbildungen. Nicht immer las-sen sich Termine und Abwesenheitszeiten Ihrer Mitarbeiter damit in Einklang bringen. Ihre Wünsche können am Bes-ten in individuell abgestimmten Seminaren erfüllt werden. Lassen Sie sich von uns einen „Seminar-Maßanzug“ für Ihr Team anfertigen. Wir schulen zu Ihrem Wunschtermin in Ihren Räumlichkeiten. Ob Training, Workshop oder klassische Wissensvermittlung, wir finden eine „maßgeschneiderte“ Lösung für Ihre Ansprüche!
Schon ab 6 Teilnehmern lohnt sich eine Inhouse-Schulung garantiert auch wirtschaftlich. Keine Reisezeiten, die even-tuell anfallenden Übernachtungskosten entfallen und die Schulungszeiten lassen sich vor Ort individuell abstimmen. Ein weiterer großer Vorteil ist, dass Ihre Teams unter sich sind und somit im exklusiven Kreis lernen. Die Vertraulich-keit bleibt garantiert und das Arbeiten in kleinen Gruppen ist besonders effizient. Hier eine Auswahl unserer Schulungs-inhalte unterteilt in Fachbereiche:
Verhaltensrelevante Themen Personalführung/Führungskräftetraining Kommunikationstraining Beschwerdemanagement Telefontraining für Zentrale und Verwaltung Teamfindung und Konfliktmanagement Zeit- und Selbstmanagement Umgang mit Stress und Strategien gegen Burnout Projektmanagement Zeitmanagement/Organisation der eigenen Person Verhandlungsführung Train the Trainer Personalauswahlverfahren
DIE AKADEMIE
bei Ihnen vor Ort
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 1918
Was bietet Ihnen die PEG - DIE AKADEMIE dazu an?
Buchen Sie Ihr persönliches „Schnupper-Coaching“ in unseren Räumen in München, für das Sie sich bitte pro Einzelcoaching 2 Stunden Zeit nehmen!
Termine11. April 2018 - 4 Termine zur Wahl14. Juni 2018 - 4 Termine zur Wahl05. September 2018 - 4 Termine zur Wahl
Die genauen Zeiten vereinbaren Sie bitte direkt telefonisch mit unserem Akademie-Büro.
Nach Ihrer Buchung besteht die Möglichkeit eines vorbe-reitenden Telefonats mit Ihrem Coach. Darin werden dann Ihre Anforderungen und Wünsche für die Coachingsitzung besprochen.
TeilnahmegebührEUR 99,00 Sonderpreis für P.E.G.-Mitglieder:EUR 89,00Für Mitarbeiter aus der Gesundheitsindustrie:EUR 149,00Gebühren für ein einmaliges, zweistündiges Einzelcoaching, inkl. Vorbereitungstelefonat.
Selbstverständlich kann auch ab drei Teilnehmern ein individueller Coachingtag (3 x 2 h) in Ihrer Einrichtung ge-bucht werden. Für Ihre Arbeitsgruppen und Teams bieten wir ebenfalls die Moderation von Supervisions-Sitzungen an. Lassen Sie sich zu den Möglichkeiten beraten und ein unverbindliches Angebot erstellen!
AnreisePEG - DIE AKADEMIEKreillerstr. 24 | 81673 München
Nutzen Sie in München die P+R Möglichkeiten.Informationen hierzu finden Sie unter: www.peg-dieakademie.de
Andreas Boerger Leitung PEG - DIE AKADEMIE Psychologischer Berater-Personal Coach (VFP) Trainer für neurolinguistisches Programmieren-NLP (DVNLP) Qualitätsmanagementbeauftragter-QMB (DGQ) Gruppendynamischer Teamberater (DAGG) Ausbilder (IHK)
Jeder, der am Selbstmanagement und an der Organisation der eigenen Person Interesse hat, sollte sich regelmäßig coachen lassen. Egal, ob Sie Ihre Potenziale noch besser kennen lernen möchten, objektive Rückmeldungen wün-schen oder einfach nur nach neuen, geeigneten Maßnah- men suchen, um Ihre Visionen zu verwirklichen – Coaching ist immer ein wirkungsvoller und zielorientierter Weg. Selbst- verständlich ganz individuell auf Ihre persönlichen Bedürf-
Persönliches Einzelcoaching Ihr Meilenstein zur Weiterentwicklung!
Den Begriff „Coach“ kennen Sie sicher aus dem Sport. Da-mit ist ein Berater und Förderer gemeint, der den Sport-ler bei seiner persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Längst haben sich diese Begrifflichkeiten auch in der Gesundheitswirtschaft etabliert. Hier versteht man unter Coaching eine Beratungsform, die den Mitarbeiter bei dem Ausbau eigener Stärken und Fähigkeiten unterstützt, unabhängig von Position oder Aufgabe im Unterneh-men. Diese fachliche und persönliche Betreuung kann als
Hilfe zur Selbstreflexion verstanden werden. Dabei hilft der Coach dem Coachee (Klient) auf vielfältige Art und Weise Problemlösungen, Leistungssteigerungen und professionel-les Selbstverständnis in seinem Arbeitsalltag selbst zu er-arbeiten. Wer als Coach arbeitet, muss speziell qualifiziert sein. In unserer Akademie steht Ihnen ein erfahrener und zertifizierter Psychologischer Berater (VFP) und NLP-Coach zur Verfügung.
Wann und für wen ist Coaching sinnvoll?
Was ist Coaching?
nisse zugeschnitten. Es ist vielleicht die effektivste Mög-lichkeit, vorgegebene Anforderungen leichter zu bewäl- tigen und sich dabei konkret mit den Aspekten „Problem- lösung – Zielsetzung – Motivation“ zu beschäftigen. Unabhän-gig davon, in welchem beruflichen Kontext Sie in Ihrer Einrich-tung stehen, hilft Ihnen der Coach, die persönlichen Herausfor-derungen besser zu meistern.
Mögliche Themen könnten sein:
Führungsverständnis und Leitungsfunktion Motivation und Erfolgsfaktoren Eigene Werte, Ziele und Visionen Konfliktmanagement und Teamarbeit Handlungskompetenzen erkennen und ausbauen Souveränität weiter entwickeln Planung der beruflichen Zukunft Resilienz im Umgang mit Burnout stärken
Wie läuft das „Business-Coaching“ konkret ab?
Eine Coachingsitzung ist ein vertrauliches „Vier-Augen-Ge-spräch“ von ca. zwei Stunden Dauer. In dieser Zeit stellt der Coach das nötige „Know-how“ zur Verfügung, um sich einem, von Ihnen angestrebten Ziel zu nähern. Er initiiert ggf. geeignete Maßnahmen und hilft dabei Unterschiede z. B. im „Fremdbild und der Eigenwahrnehmung“ oder eine sogenannte „Betriebsblindheit“ aufzudecken. Dabei wird nicht manipuliert oder angewiesen. Der Business-Coach
ist ein neutraler und vor allen Dingen unparteiischer Be-rater. Das Coaching ist und bleibt eine vertrauensvolle und freiwillig gewünschte Beratungsbeziehung. Es versteht sich von selbst, dass der Coach den absolut vertraulichen Um-gang mit den Gesprächsinhalten garantiert. Die Anzahl der Coachingsitzungen ist von den jeweiligen, individuellen Anforderungen abhängig. Es sollten allerdings mindestens 3 Gespräche im ersten Jahr durchgeführt werden.
Trueffelpix© - Fotolia
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 21
10%Investieren Sie in Ihr Wissen mit einem für Sie passenden Seminar der PEG - DIE AKADEMIE. Sichern Sie sich 10% Frühbucherrabatt* durch Nennung des Stichwortes "Frühbucherrabatt" bei der Anmeldung bis 3 Monate vor dem Seminartermin!
*Gültig für alle Seminare, bei der die P.E.G. Serviceges. mbH als Veranstalter auftritt. Ausgenommen sind Seminare, die in Kooperation durch-geführt werden.
Teilnehmerstimmen
"Die abwechslungsreiche Vortragsweise, die Betreuung."
"Die sehr kompetente und bestärkende Rückmeldung."
"Die offene ehrliche Art beim Ansprechen von Problemen!"
"Perfekter Service des Akademie-Teams."
"Einiges zur Umsetzung mitgenommen."
"Der Dozent bezog jeden Teilnehmer mit ein."
"Betreuung rund um das Seminar war spitze!"
"Referentin hat alles klar organisiert und strukturiert."
"Gute, verständliche Vermitt-lung, kurz und prägnant."
"Sehr gutes Seminar. Viele Handlungsvorschläge und Hilfen
wurden vermittelt."
"Sehr Interessant darge-stellt, tolle Teamarbeit!"
"Lockerer und zwangloser Ablauf."
"Rundum toll!"
"Die Kompetenz des Trainers."
"Die Methode des Videotrainings!"
"Die Methodik mit wechselnden Arbeitsformen."
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 23
Vorankündigungen 2018
EINFACH BESSER
19. - FACHTAGUNG
Gesundheitswirtschaft im Wandel
11. Oktober 2018 München | Hilton Munich Park
savethe
DateUnsere Kooperationspartner
Berufsverband der Deutschen Chirurgen e.V.www.bdc.de
Bayerische Pflegeakademie Träger: Gesellschaft für Gesundheits- und Pflegebildung in Bayern mbH, Münchenwww.bayerische-pflegeakademie.de
Fachverband für Einkäufer, Materialwirtschaftler und Logistiker im Krankenhaus e.V.www.femak.de
Zentrale Akademie für Pflegeberufe im Gesundheitswesenhttp://www.zab-gesundheitsberufe.de
S Y M P O S I U M für das Krankenhausmanagement26. April 2018 | PEG - DIE AKADEMIE | München
8.savethe
Date
Matthias Mört Geschäftsführer Case Management Pflege GmbH
Prof. Dr. Frank Ulrich Montgomery Präsident Bundesärztekammer
Dr. Ottilie Randzio stellv. Geschäftsführerin MDK Bayern
Prof. Dr. Herbert Rebscher
Vorstandsvorsitzender IGV Research Institut für Gesundheitsökonomie u. Versorgungsforschung
Burkhart Schmid Chefredakteur der Wirtschaftsfachzeitschrift gv-praxis
Ellio Schneider, Geschäftsführer Waldburg-Zeil Kliniken
Dr. Gabriela Soskuty Vice President Governments Affairs Health Policy & Economics B. Braun Melsungen AG
Dr. Andreas Staufer
Partner, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Medizin- und IT-Recht FASP München
Ulrike Steinecke Moderatorin/Coach
Johannes Strotbek Projektmanager Weisse Liste gGmbH
Kai Swoboda Geschäftsführer (COO) MEDIAN Kliniken
Prof. Dr. Boris Augurzky Leitung Gesundheit am RWI
Daniel Bahr Vorstand Allianz Private Krankenversicherungs AG
Prof. Dr. Claus Bartels Geschäftsführer MedAdvisors GmbH
Thomas BeicheleFachberatung Verpflegungsmanagement P.E.G. eG
Carsten Bick
Vorsitzender der Geschäftsführung Medirest GmbH & Co OHG/Compass Group
Barbara Böttcher
Vice President Healthcare and Life Sciences DACH IBM Deutschland
Juan Victor Coseriu Pisani Abteilungsleiter Reha-Management und Ärztlicher Dienst Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg
Dr. Josef Düllings Präsident Verband der Krankenhausdirektoren (VKD)
Prof. Dr. Dr. Wilfried von Eiff, Geschäftsführer
Centrum für Krankenhaus-Management Münster HHL Leipzig
Prof. Dr. Axel Ekkernkamp BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin GmbH
Dr. Sebastian Fenger Partner MedAdvisors GmbH
EINFACH BESSER
18. - FACHTAGUNG
Gesundheitswirtschaft im Wandel
18. Oktober 2017 München | Hilton Munich Park
Prof. Dr. Peter Gausmann Geschäftsführer GRB Gesellschaft für Risiko-Beratung mbH
Mag. Julian Hadschieff Geschäftsführer PremiQaMed Holding GmbH Wien
Wilfried Hötzer, Fachbereichsleitung Verpflegungsmanagement P.E.G. eG
Melanie Huml, MdL, Bayer. Staatsministerin für Gesundheit und Pflege
Dr. Patrick Jahn
Stabsstelle Pflegeforschung und Entwicklung, Universitätsklinikum Halle (Saale)
Harald KatzenbergerFachberatung Verpflegungsmanagement P.E.G. eG
Lars F. Lindemann
Hauptgeschäftsführer Spitzenverband Fachärzte Deutschlands e.V. (SpiFa)
Georg Linsenmayer Geschäftsführer Linsenmayer Personal
Prof. Heinz Lohmann Gesundheitsunternehmer, LOHMANN konzept GmbH
Dr. Markus Mai Präsident Landespflegekammer Rheinland-Pfalz
Prof. Dr. Kurt Marquardt Konzernbereichsleitung IT, Rhön-Klinikum AG
MODERATOREN UND REFERENTEN
MODERATION/BEGRÜSSUNG FOREN:
Burkhard Epping, Leitung
Senioren- und Pflegeeinrichtungen P.E.G. eG
Gerhard Heß, Leitung Vertrieb, Prokurist P.E.G. eG
Dr. Michael Keller, Leitung Strategischer Einkauf Medizinprodukte / Medizintechnik / Logistik
P.E.G. eG
Stefan Köbler Leitung Fachberatung P.E.G. eG
Christoph Pelizaeus
Leitung Strat. Unternehmensentwicklung P.E.G. eG
Udo Sohn Leitung Strategischer Einkauf IT-Systeme P.E.G. eG
Kai Tybussek, Rechtsanwalt Geschäftsführender Partner, CURACON Weidlich
Dr. Andreas M. Walker
Zukunftsexperte, weiterdenken.ch The Futures Agency
Helmut Wallrafen
Geschäftsführer Sozial-Holding der Stadt Mönchengladbach GmbH
Andreas Westerfellhaus ehem. Präsident Deutscher Pflegerat e.V.
VERANSTALTUNGSORT UND ANREISE
Hilton Munich Park HotelAm Tucherpark 7 | 80538 MünchenTel. 089 / 38 45 - 0 | www.hilton.de/muenchenpark
Zimmerkontingente:Für unsere Teilnehmer stehen in den u. g. Hotels begrenzte Zimmerkontingente zu besonderen Konditionen zurVerfügung. Setzen Sie sich bitte rechtzeitig direkt mit denHotels in Verbindung. Änderungen vorbehalten. „P.E.G.-18. Fachtagung“*****Hilton Munich Park Hotel | Tel. 089 – 38 45 - 0Buchungslink:http://eventsathilton.com/show/58ee443f371e4e2250e6e534Einzel-/Doppelzimmer 179,-- zzgl. Frühstück / Nacht
Motel One München-Deutsches MuseumRablstr. 2 | 81669 München | Tel. 089 / 444 55 58 - 0Preis: Einzelzimmer 88,50 inkl. Frühstück ( = 9,50) / Nacht Doppelzimmer 113,00 inkl. Frühstück ( = 9,50) / NachtBuchung: via Faxformular
Central Hotel-Apart MünchenJosephsburgstr. 26 | 81673 München | Tel. 089 / 43 54 930 – 0Preis: Doppelzimmer zur Einzelnutzung 85,00 inkl. Frühstück / NachtBuchung: via Faxformular
Buchung via Faxformular - zu finden auf:www.peg-fachtagung.de
eine Legislaturperiode mit einer Fülle von gesundheitspolitischen Gesetzgebungen geht dieses Jahr zu Ende. Der kritische Betrach- ter zieht Bilanz und stellt fest, einiges ist gelungen, manches braucht noch erhebliche Nachjustierung.
Ein Thema hat in den letzten zwölf Monaten in den Diskussions-foren der Gesundheitsexperten besonders dominiert, ohne immer auch gemeinsames Verständnis bei allen Akteuren für die Notwendigkeiten zu erzielen.Wir meinen die Digitalisierung im Gesundheitswesen. IT-Spe- zialisten und viele Verantwortliche im System sehen darin nicht nur eine Chance zur Qualitätsverbesserung der Gesund-heitsversorgung, sondern vor allem auch signifikante Effizienz-potentiale. Bei den Diskussionen fällt auf, dass das Thema vielfach von der Leistungserbringerseite gedacht wird, es wäre sicher sehr sinnvoll, wenn das Denken aus Patientensicht mehr in den Vordergrund rücken würde.
Für unsere genossenschaftlichen Miteigentümer liegt der Nutzen klar auf der Hand, häufig fehlt es an den finanziellen Ressourcen, dieser Herausforderung für die Zukunft gerecht zu werden. Eine finanzielle Unterstützung durch den Bund wäre mehr als wünschenswert.
Unsere 18. PEG-Fachtagung bietet Ihnen eine Diskussionsplatt- form zum Thema Digitalisierung und freut sich auf Ihre Teilnahme.
Anton J. Schmidt. Herbert M. Pichler
Sehr geehrte Damen, sehr geehrte Herren,
ANMELDUNG an
online www.peg-fachtagung.deP.E.G. Servicegesellschaft mbH Kreillerstr. 24 | 81673 Münchenoder per Fax 089/623002-45
Ich/wir melde/n mich/uns verbindlich zur 18. Fachtagung am 18. Oktober 2017 in München an
Forum Akut Forum Verpflegungsmanagement Forum Senioren- u. Pflegeeinrichtungen Forum Reha Forum Pflegekräfte Forum Digitalisierung Plattform BIG DATA
Abendprogramm 17. Oktober mit insg. ___ Personen. Kostenbeteiligung pro Person 49,-- zzgl. USt.*
Teilnahmegebühr Fachtagung (einschließlich Tagungsmappe, Mittagessen und Getränke)Teilnehmer aus P.E.G.-Mitgliedseinrichtungen 125,-- zzgl. USt.Teilnehmer aus Gesundheitseinrichtungen 200,-- zzgl. USt.Teilnehmer aus der Industrie und Wirtschaft 350,-- zzgl. USt.
Teilnahmebedingungen: Die schriftliche Stornierung ist bis 14 Tage vor Veranstaltungsbeginn kostenlos, bis 7 Tage vor Veranstaltungsbeginn wird die Hälfte der Teilnahmegebühr erhoben. Bei Absagen danach wird die gesamte Teilnahmegebühr fällig.
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es bleibt nichts wie es ist. Demographischer Wandel, medizinisch-technischer Fortschritt, gestiegenes Gesundheitsbewusstsein - in keiner anderen Branche birgt der Wandel so große Chancen wie in der Gesundheitswirtschaft. Das kann man an den Umsätzen ablesen. Dazu weckt die fortschreitende Digitalisierung berechtigte Hoffnung auf einen Schatz an neuen Möglichkeiten.
In den Köpfen der Menschen allerdings sind Digitalisierung und Ökonomisierung oft verknüpft. So wächst die Angst, die gesund-heitliche Versorgung würde zunehmend digitalisiert und die Medizin vor wirtschaftlichen Vorgaben kapitulieren. Diese Sorgen müssen wir sehr ernst nehmen und noch besser erklären, welche Vorzüge digitale Anwendungen für das Wohl der Patientinnen und Patienten oder für ein selbstbestimmtes Leben im Alter bieten können.
Besondere Aufmerksamkeit verdient die Telemedizin. Schon heute haben sich zahlreiche telemedizinische Projekte für die unter-schiedlichsten Indikationen etabliert. Exemplarisch möchte ich die bayerischen Schlaganfallnetzwerke nennen. Mit Hilfe moderner Technologie ist medizinisches Spezialwissen blitzschnell im ganzen Land verfügbar und der persönliche Arzt-Patienten-Kontakt bleibt erhalten.
Das ist nicht das Ende der Fahnenstange. Lösungen, wie wir die Chancen der Digitalisierung für Gesundheit und Pflege optimal nut-zen können, sind allzeit gefragt. Die digitale Revolution hat längst begonnen. Das Zentrum Digitalisierung Bayern widmet der digi-talen Gesundheit eine eigene Themenplattform. Darin konkretisiert sich die Digitalisierungsstrategie der Bayerischen Staatsregierung in den großen Bereichen: Prävention, medizinische Versorgung, Pflege und Selbstbestimmung im Alter.
Eine hochwertige medizinische Versorgung hat ihren Preis. Insofern lässt sich das Spannungsfeld zwischen Gesundheit und Geld nicht vollkommen auflösen und dürfen digitale Anwendungen gerne zu Effizienzsteigerungen und Einsparungen im Gesundheitswesen beitragen. Aber im Mittelpunkt muss der Mensch stehen, an dem sich die medizinische Versorgung orientiert, nicht umgekehrt.
Ich freue mich sehr, dass Sie sich bei der 18. PEG-Fachtagung erneut diesem komplexen Themenfeld stellen.
Herzlichen Dank den Initiatoren. Ich wünsche der Veranstaltung große Resonanz und den verdienten Erfolg!
Ihre
Melanie Huml MdLBayerische Staatsministerin für Gesundheit und Pflege
Sehr geehrte Damen und Herren,
EINFACH BESSER
19. - FACHTAGUNG
Gesundheitswirtschaft im Wandel
11. Oktober 2018 München | Hilton Munich Park
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 2524
Zu diesen Themen können wir Ihre Mitarbeiter professionell und effektiv schulen und weiterbilden:
Klinik- & Gesundheitsmanagement Medizin im Berufsalltag Pflichtunterweisungen Ärztliche Aus- & Fortbildung BWL & Recht
PEG - DIE AKADEMIE baut seit 2017 das E-Learning-Angebot für den Gesundheitssektor zusammen mit Lecturio und zeQ beständig aus.PEG - DIE AKADEMIE, ein Dienstleistungsangebot der marktführenden Einkaufsgenossenschaft P.E.G. eG in der Gesundheitswirt-schaft, stellt die Weiterentwickung ihres E-Learning-Angebots vor – neue Kurse für Krankenhäuser und Kliniken, bereitgestellt vom Leipziger E-Learning Anbieter Lecturio und dem Kooperationspartner ZeQ.Die Lerninhalte richten sich an Ärzte, Pflegepersonal und Management und bieten über 100 Video-Kurse zu Themen wie Patientensicherheit, Pflichtschulungen, Krankenhausführung und viele mehr. Die Akademie wurde mit dem international aus-geschriebenen M&K Award 2016 der Fachzeitschrift Management & Krankenhaus in der Kategorie Medizin & Technik aus-gezeichnet.
Christoph Pelizaeus, Leitung Strat. Unternehmensentwicklung P.E.G. eG: „E-Learning-Angebote sind inzwischen ein wichtiges Element unserer Leistungen. Mit dieser Partnerschaft setzen wir unsere Angebote in Richtung Blended und Online Learning fort".Martin Schlichte, CEO von Lecturio: „Gemeinsam mit ZeQ haben wir diese E-Learning-Lösung entwickelt, um hochqualitative Videokurse mit einem leicht bedienbaren Lernmanagementsystem zu verbinden. Damit E-Learning auch mit dem Klinikalltag vereinbar ist, können die Videokurse auch auf Tablet und Smartphone angeschaut werden, sodass die Mitarbeiter nicht an einen PC-Arbeitsplatz zur Weiterbildung gebunden sind.”
E-Learning Kurse Was ist E-Learning?
Ganz grundsätzlich bezeichnet das E-Learning (electronic learning) alle Formen des elektronisch unterstützten Lernens. Häu-fig werden Synonyme wie "Online lernen", "Tele lernen", "computergestütztes Lernen" und andere Begriffe verwendet. Je nach Zielsetzung, Konzept und Instrumenten kann sich auch die Begriffsabgrenzung deutlich unterscheiden. Grundsätzlich lässt sich jedoch sagen, dass es sich beim elektronischen Lernen um Angebote handelt, bei denen digitale Medien zur Un-terstützung des Lehrprozesses eingesetzt werden. Dies kann über die Bereitstellung einer Lernsoftware oder das Anbieten eines Online-Lehrgangs bis über virtuelle Klassenräume eine ganze Bandbreite an möglichen Unterrichtsformen bedeuten.
Zentrale Merkmale des elektronischen Lernens: Multimedialität (Einbinden verschiedener Medien wie E-Lectures, Audiokanäle etc.) Multimodalität (Ansprechen verschiedener Sinnesorgane, hier v.a. auditiv und visuell) Multicodalität (Einbinden verschiedener Informationscodierungen wie Hyperlinks, Animationen und Simulationen) Interaktivität (Verfügbarkeit diverser Steuerungs- und Eingriffsmöglichkeiten).
Welche Vorteile bietet E-Learning?Beim elektronischen Lernen handelt es sich um eine ver-gleichsweise junge Form des Bereitstellens von Lehrangebo-ten. Mit der zunehmenden Verbreitung digitaler Medien steigt allerdings auch die allgemeine Akzeptanz solcher Lernformen. Denn sie bieten, neben aller Neuartigkeit, auch unbestreitbare Vorteile, von denen die zentralen Punkte im Folgenden aufge-listet werden.
Zeit- und OrtsunabhängigkeitMittels E-Learning ist eine größtmögliche Flexibilität in zeitlicher und räumlicher Hinsicht gegeben. Im Gegen-satz zu klassischen Präsenz-Schulungen können die An-wender sich den Lehrgang ihren Ressourcen entspre-chend einteilen. Dies ermöglicht ein Lernen gemäß dem eigenen Rhythmus.
InteraktivitätEs lassen sich interaktive Module wie Videos oder animierte Inhalte integrie-ren. Die Bereitstellung von Lernstands-überprüfungen am Ende einer Lektion können den langfristigen Lernerfolg sowie die Motivation deutlich erhöhen.
KostenersparnisWährend an Offline-Schulungen jeweils nur eine kleine Gruppe von Teilnehmern partizipieren kann, ist die Zahl von Anwen-dern bei elektronischen Lehrangeboten prinzipiell unbegrenzt. Eine Programmlizenz kann demnach für alle Mitarbeiter einer Firma verwendet werden. Zudem entfallen An- und Abreise-kosten sowie Aufwendungen für Planung und Durchführung der Schulung.
Standardisierte QualitätAufgrund einmaliger Bereitstellung des jeweiligen E-Lear-ning-Programms sind Schwankungen in der Lehrqualität im Grunde nicht gegeben. Der Erfolg der jeweiligen Maßnahme hängt nicht länger von der Tagesform des Dozenten ab, wes-halb bei der Auswahl des passenden elektronischen Lehran-gebots eine gleichbleibende Qualität garantiert ist.
Video-Trainings ermöglichen die visuelle und auditive Ansprache des Lernenden.
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 2726
Intensivierte Fachpflege (B.Sc.)Der Weg zur Führungskompetenz in der Pflege
Die Rheinische Fachhochschule Köln (RFH) mit derzeit ca. 6500 Studierenden ist eine seit 1971 staatlich anerkannte Hoch-schule in privater gemeinnütziger Trägerschaft. Seminaristi-scher Unterricht in Gruppen mit maximal 50 Studierenden, kompakte, kurze Studienverläufe und anwendungsorientierte Dozenten zeichnen das Studium an der Rheinischen Fachhoch-schule aus. Seit dem Jahr 2002 bildet sie in enger Zusammen-arbeit mit dem zugehörigen Institut für Medizinökonomie & Medizinische Versorgungsforschung Gesundheitsökonmen für die Schwerpunktgebiete der pharmazeutischen Industrie und des Krankenhausmanagements aus. Seitdem besteht auch der Fachbereich Medizinökonomie & Gesundheit und bietet zusätz-
Fächer und ModuleDer berufsbegleitende Studiengang "Intensivierte Fachpfle-ge" wurde in Kooperation mit dem Bildungszentrum des Uni-versitätsklinikums Bonn im Zuge der Forderung des Wissen-schaftsrates zur Steigerung der Akademisierung in der Pflege für Gesundheits- und Krankenpfleger mit einer abgeschlossenen Fachweiterbildung entwickelt. Der Studienabschluss qualifiziert u.a. für Führungspositionen und weitere Tätigkeiten im Kran-kenhaussektor.
Aufbauend auf den Lerninhalten der Ausbildung zum Gesund-heits- und Krankenpfleger erwerben die Studierenden in den ersten drei Semestern erweiterte klinische und wissen-schaftlich basierte Kenntnisse über Krankheiten und pathologi-sche Veränderungen des menschlichen Körpers.Auf Basis dieser Kompetenzen führen sie die relevanten Diagnostik- und Therapiemethoden mit Beachtung der rechtli-chen Möglichkeiten unter ärztlicher Supervision selbstständig durch.Darüber hinaus erwerben die Studierenden Kompetenzen, um sekundärpräventive Maßnahmen mit dem Patienten zu erörtern und ggf. auf dem Delegationsweg durchzuführen. Zudem werden sie in die Lage versetzt, pflegerisch-medizinische Behandlungs-inhalte der Patienten individuell zu planen.
Ab dem 4. Semester wird das medizinische Grundwissen fachbereichsspezifisch vertieft und um ökonomische sowie rechtswissenschaftliche Grundlagen ergänzt. Im 6. und 7. Fachsemester wählen die Studierenden zwischen zwei Studienschwerpunkten:
Medizinische Diagnostik- und Therapieverfahren: Im Rahmen dieses Schwerpunkts werden weiterführende Kenntnisse und Fertigkeiten der medizinischen und thera-peutischen Verfahren vertieft.
Krankenhausmanagement: Im Rahmen dieses Schwer-punkts erfolgt eine weiterführende Vertiefung der Manage-mentaufgaben, die im Rahmen von Führungspositionen in einem Krankenhaus wahrgenommen werden.
InformationStudienverlaufspläne und Wahlpflichtfächer für das 6. und 7. Semester finden Sie auf der Homepage des Veranstalters.
VeranstalterRheinische Fachhochschule KölnSchaevenstraße 1 a - b | 50676 KölnTel. 0221 2 03 02-677www.rfh-koeln.de
lich seit 2015 die Bachelorstudiengänge "Intensivierte Fach-pflege", "Molekulare Biomedizin" und "Pharmaökonomie" an. Das Institut für Medizinökonomie & Medizinische Versorgungs-forschung bildet dabei die zentrale Stelle für alle wissenschaft-lichen Studien- und Projektarbeiten, die an der Hochschule im Bereich der Medizinökonomie durchgeführt werden. Bis zum heutigen Zeitpunkt verzeichnet das Institut eine hohe Anzahl wissenschaftlicher Studien und Projekte, die in Zusammen-arbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern wie Kranken- kassen, Verbänden des Gesundheitswesens und Krankenhäu-sern durchgeführt wurden.
Anerkennung der ersten drei Semester (90 CP)
bei einer vorhandenen Zusatzqualifikation zum: Fachgesundheits- und Krankenpfleger für Intensivpflege
und Anästhesie, Operationsdienst, Pflege in der Onkolo-gie, Pflege in der Psychiatrie oder
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger für Pädiatrische Intensivpflege und Anästhesie, Pflege in der Pädiatri-schen Onkologie oder
OTA, CTA mit entsprechender Berufserfahrung, nach be-standener Zugangsberechtigungs-Prüfung
Studium Digital Business Health CareVertiefungsmodule Digitale Medizin & Digital Hospital Procurement
Für die Gesundheitswirtschaft bietet die Digitalisierung er-hebliche Potentiale. Es gibt eine florierende Start-Up-Branche und auch bestehende Unternehmen entwickeln innovative Produkte. Der Trend zur Digitalisierung in der Gesundheits-branche wird zurzeit stark diskutiert, aber auch bereits mit Hilfe von Applikationen und neuer Technologie umgesetzt. Auch aus diesem Grund führen die Wertschöpfungsprozesse in Gesundheitseinrichtungen und die technischen Errungen-schaften der Medizin im Allgemeinen zu Kostenexplosionen
im System, ermöglicht aber auch neue Chancen, die innova-tive Einrichtungen wachstumsfördernd benötigen. Die Fol-ge: Gut ausgebildete Mitarbeiter werden benötigt, die den Markt überblicken und qualifizierte Entscheidungen treffen können. Dieses entsprechende Know-how wird das Studium
„Digital Business Health Care" mit der Vertiefung Digital Hos-pital Procurement vermitteln. Der Studiengang befindet sich derzeit in der Vorbereitung.
Manager im GesundheitswesenDas Studium mit dem Wahlpflichtfachmodul Digital Hospital Procurement soll künftige Führungskräfte insbe-sondere für die großen Bereiche in der Gesundheitswirt-schaft und des Beschaffungsmanagements auf ihre Kar-riere vorbereiten. Vorgesehene curriculare Inhalte: Die Absolventen werden über ein breites medizinökonomi-sches „State of the Art“- Wissen verfügen, das die aktuel-len wissenschaftlichen Erkenntnisse der Medizinökonomie und die für die Praxis relevanten Managementinstrumente und -praktiken umfasst. Dabei stehen Methoden und The-orien des Medizin- und ökonomischen Managements, Ein-beziehung von vernetzten IT-Strukturen (eHealth) sowie Führungskompetenzen im Mittelpunkt. Vertieft werden Analysetechniken, Methoden der Informationsgewinnung und -verarbeitung, Planungs-, Entscheidungs-, Marketing- und Controlling-Methoden sowie Methoden des Prozess- und Projektmanagements. In dem Wahlpflichtmodul "Digital Hospital Procurement" wer-den die Grundlagen mit folgenden Themenschwerpunkten an-geboten: Beschaffungsmanagement, Strategisches Einkaufs-management, Logistikmanagement & Einkaufscontrolling, Lieferanten- & Kooperationsmanagement, Vertragsmanage-ment, IT-Management und Marktforschung. Das Studium "Digital Business Health Care" soll somit die Studenten - wissenschaftlich fundiert - auf die Aufgaben im Management von gesundheitswirtschaftlichen Unternehmen und Körperschaften vorbereiten. Als spätere Arbeitgeber kommen z. B. Krankenhäuser, Unternehmen der medizinisch-technischen bzw. pharmazeutischen Industrie, Berufsverbände, gesetzliche und private Krankenversicherungen sowie Dienst-leistungsunternehmen in Betracht. Das Studium soll mit dem akademischen Grad Master of Arts (M.A.) abgeschlossen werden.
Inhalte GrundstudiumInformationsmanagement in der Medizin
Gesetzliche Rahmenbedingungen
Datenbank-Systeme & Patienten-Management
Management von Diagnostik & Behandlungssysteme
Datenschutz & Datensicherheit
Big Data in der Medizin
Digitale Technik in der Patienten-Versorgung
Patientenindividualisierte Medizin
Internettechnologie und Internetentwicklungen
Supply-Chain-Management
Management Strategien
Studium Verlauf
Wahlpflichtfächer Digitale MedizinWearables in der Medizin
Datenbank-Systeme II Vertiefung
Digitale Medizin in der Anwendung
Wahlpflichtfächer Digital Hospital ProcurementBeschaffungsmanagement
Logistikmanagement & Einkaufscontrolling
Lieferanten- & Kooperationsmanagement
Masterthesis & Kolloquium
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 2928
Erfolgreich ankommen.ab EUR 29,50 (Sparpreis je nach Verfügbarkeit) mit der Bahn deutschlandweit anreisen.
Die P.E.G. bietet Ihnen in Kooperation mit der Deutschen Bahn die Möglichkeit für Ihre bequeme An- und Abreise zu Ihrer P.E.G.-Veranstaltung.
So wird für Sie Reisezeit ganz schnell zu Ihrer Zeit. Nutzen Sie Ihre Hin- und Rückfahrt einfach zum Lesen, Entspannen oder Arbeiten. Für was Sie sich auch entscheiden, Sie reisen in jedem Fall im Fernverkehr der Deutschen Bahn mit 100 % Ökostrom.
Alle weiteren Informationen finden Sie unterhttp://www.peg-einfachbesser.de/die-akademie/anreise_unterkunft/
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Unsere Kooperationsangebot mit HRSBequem und einfach buchen Sie Ihre Übernachtungen selbst. Profitieren Sie von unseren exklusiven Angeboten.
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Unsere Buchempfehlungen
Eine optimale Beschaffungsorganisation ist heute Voraussetzung für den Unternehmenserfolg unter Maßgaben von Qualität, Wettbewerb und Wirtschaftlichkeit. Beschaffung wird daher heute als Managementaufgabe und Teil der Unternehmensstrategie verstanden, die kooperativ mit den Partnern und Produzenten zu gestalten ist.
Im Buch werden die verschiedenen Themen des Beschaffungsprozesses von Gütern, Waren und Dienstleistungen aus jeweiliger fachlicher Perspektive dargestellt, ergänzt durch Beiträge zum Beschaffungsrecht und zur Organisation des Beschaffungswesens in Deutschland einschließlich Information zu Einkaufsgemeinschaften.
Die Herausgeber zielen auf eine praxisgestützte und -orientierte Publikation, einschlägig kompe-tente Autoren aus dem Gesundheitswesen und dort produzierende Institutionen tragen mit ihrer jeweiligen Erfahrung richtunggebend und programmatisch bei. Erstmalig werden in einem Buch beschaffungsrelevante Themen gebündelt, es versteht sich als Information für Führungskräfte in Gesundheitseinrichtungen ebenso wie als praktische Handreichung für in der Beschaffung unmittelbar Tätige.
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Schmid/Schmidt (Hrsg.)Beschaffung in Gesundheitseinrichtungen
Sachstand, Konzepte, Strategien2012. X, 317 Seiten. Hardcover. € 69,95
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Mehr Erfolg durch optimale Beschaffung
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 3130
Unabhängig und übergreifend bieten wir hier Fortbildungen für Mitarbeiter aller Abteilungen an. Es werden die aktuellen Aufgabenstellungen aus der Praxis aufgenommen und ent-sprechende Lösungsmöglichkeiten aufgezeigt. Zielsetzung der Seminare ist grundsätzlich eine Steigerung der Effizienz in der täglichen Arbeit. Dabei stehen die Bereiche Kommuni-kation, Personalführung, Teamarbeit und Selbstmanagement im Mittelpunkt. Ergänzend bieten wir hier Workshops zur per-sönlichen Entwicklung an, um die Gesundheit der Mitarbeiter zu erhalten, und so den ständig wachsenden Anforderungen gestärkt entgegen zu treten.
Interdisziplinär
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Führungskräftetraining Teil 1Basiswissen für eine effektive Leitungsfunktion
Eine Führungskraft benötigt umfangreiche Handlungskompetenzen, um Mitarbeiter zu fördern und Leistungsbereitschaft zu erzeugen. Dazu sind überzeugende Interaktionen mit allen Teammitgliedern und ein sicherer Umgang mit unterschiedlichsten Menschen unabdingbare Voraussetzung. In diesem Seminar werden wir die eigene Rolle als Vor-gesetzter, die wichtigsten Tools und Ressourcen, sowie Führungsstrategien erklären und Möglichkeiten zur Selbsteinschätzung aufzeigen. Unabhängig von Ihrer persön-lichen Erfahrung gibt es hier zahlreiche Tipps und Tricks für die tägliche Leitungsarbeit.
Inhalt y Grundlagen der Leitungsfunktion und Führungsarbeit y Selbstmanagement / Fremdbild und Eigenwahrnehmung y Persönliche Ressourcen / Teamfähigkeit und Kommunikationsqualität y Umgang mit Veränderungsprozessen / Unterstützung und Kommunikation y Teamarbeit und gruppendynamische Faktoren y Motivation / Welchen Nutzen haben Sie für Ihre Mitarbeiter? y Die 12 Erfolgsfaktoren guter Führung / Analyse und Folgerungen y Engagement / Nur wer fördert darf auch fordern! y Mitarbeiterbeurteilung muss sein / Beurteilungsfehler und Fallen y Mitarbeitergespräche / Struktur und Ablauf y Konfliktmanagement y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Die eigene Rolle in der Personalverantwortung bewusst übernehmen y Weiterentwicklung der Handlungskompetenz bei Führungsaufgaben y Motivieren und kommunikativ überzeugen y Die Erfolgsfaktoren guter Führung beherrschen y Mitarbeitergespräche motivierend gestalten
Zielgruppe y Ärzte, Einrichtungsleiter, Einkäufer, personalverantwortliche Angestellte aller Fachabteilungen im
Krankenhaus, in Reha-und Senioreneinrichtungen und Arztpraxen
Andreas Boerger
Termine
06. - 07.11.2018 München
1. Tag 9.00 - 17.00 Uhr 2. Tag 09.00 - 13.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 345.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Führungskräftetraining Teil 2Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
Mitarbeitergespräche zu führen ist eine der wichtigsten Aufgaben einer Führungskraft und Voraussetzung der internen Personalentwicklung. Eine faire Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen zu erstellen ist eine anspruchsvolle Aufgabe, Beurteilungs-bögen alleine reichen nicht aus. Ein konstruktives Feedback und klare Hilfestellung wird vom Mitarbeiter erwartet. In diesem Seminar lernen Sie alle wichtigen Erfolgs-faktoren kennen, die empathische Mitarbeitergespräche ausmachen. Wir trainieren die Gespräche vor der Videokamera.
Inhalt y Die Struktur einer motivierenden Gesprächsführung y Feedback geben und annehmen y Abgleich der Leistungsbeurteilung mit dem Leitbild der Einrichtung y Die zwei Teile eines jährlichen Mitarbeiterfördergesprächs y „Stolpersteine“ einer objektiven Beurteilung / Verhalten und Leistung y Dokumentation der Ergebnisse / Beurteilung und Zielvereinbarung y Vorbereitung und Nachsorge von Mitarbeitergesprächen y Besonderheiten „kritischer“ Gespräche und Beurteilungen y Video-Feedback / Analyse und Rückmeldung y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Im Mitarbeitergespräch rhetorisch und persönlich überzeugen y Die Struktur unterschiedlicher Mitarbeitergespräche kennen y Das Jahresgespräch gliedern und vorbereiten können y Die Faktoren einer Mitarbeiterbeurteilung beherrschen y Die Möglichkeiten einer Zielvereinbarung beherrschen y Lob-Kritikgespräche sozialkompetent durchführen y Eigene Ressourcen erkennen und einsetzen
Zielgruppe y Ärzte, Einrichtungsleiter, personalverantwortliche Angestellte aller Fachabteilungen im Krankenhaus,
in Reha- und Senioreneinrichtungen und Arztpraxen
Andreas Boerger
Termine
07. - 08.11.2018 München
1. Tag 14.00 - 18.00 Uhr2. Tag 09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 345.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 3534
Professionelle PersonalauswahlMitarbeiter finden, binden und weiterentwickeln
Sich nach einem unstrukturierten Bewerbungsprozess nur mit einem Bauchgefühl für einen Bewerber zu entscheiden, birgt Risiken der Fehlbesetzung für beide Seiten. Die-ses Seminar zeigt allen Personalverantwortlichen die Aspekte einer ganzheitlichen und strukturierten Personalauswahl auf. Wir klären, welches Verfahren für eine objektive Personalentscheidung eingesetzt werden sollte. Außerdem wird aufgezeigt, wie bei dem herrschenden Fachkräftemangel eine effektive Bindung der Mitarbeiter erreicht werden kann und wie man Personal unternehmensgerecht weiterentwickelt.
Inhalt y Herausforderungen in der Personalentwicklung y Zielgruppenspezifische Auswahlverfahren y Folgerichtige Vorselektion / Sichtung der Bewerbungsunterlagen y Das ABC der Vorstellungsgespräche y Interviewtechniken / Klärungsfragen und Fragearten y Urteilsbildung in der Personalentscheidung / Gründe für Fehleinschätzungen y Bedarfsgerechte Auswahlverfahren / Allg. Gleichbehandlungsgesetz (§ AGG) y Der „neue“ Mitarbeitertyp / Generation Y/Z y Assessment-Center / Möglichkeiten und Chancen y Strukturierte Einarbeitung / Der 5-Phasen-Plan y Mentorenarbeit in der Probezeit y Besprechung umfangreicher Checklisten und Arbeitspapiere y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Verbesserung der eigenen Struktur und Organisation bei der Bewerberauswahl y Kenntnisse über Auswahlverfahren und praktische Handhabung erweitern y Kreative Ideen zu Auswahl und Bindung von Mitarbeitern entwickeln y Emotionale Beurteilungsfehler im Auswahlverfahren erkennen und vermeiden
Zielgruppe y Personalverantwortliche in Krankenhäusern, Rehakliniken, Senioren- und Sozialeinrichtungen und
Arztpraxen, Geschäfts-und Personalleiter, die Ihre Handlungskompetenz in der Personalauswahl weiter verbessern möchten.
Termine
20.02.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Kommunikation mit Patienten & BewohnernGespräch und Beziehung optimal gestalten
Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Patient und Bewohner ist der Garant für eine gute Beziehung. Die daraus resultierende Zufriedenheit vermeidet Beschwerden und macht eine Weiterempfehlung wahrscheinlicher. Ein ziel- und lösungsorientiertes Gespräch führen zu können, ist eine wichtige Qualität. Service und Dienstleistungen werden ohne Kommunikation vom „Empfänger“ oft nur unvollständig wahrgenommen. In diesem Seminar erhalten Sie konkrete Hinweise und Empfehlungen, um Ihre verbale und non-verbale Kommunikation weiterzuentwickeln.
Inhalt y Grundlagen der Kommunikation und Wahrnehmung y Einflussfaktoren im Beziehungsaufbau / Beurteilungsfehler y Empfindungen von Patienten, Rehabilitanden und Bewohnern und deren Bedeutung für die
Gesprächsführung y Auswirkung der gestiegenen Patientenpartizipation auf das Anspruchsdenken y Der Servicegedanke im professionellen Selbstbild y Ausnahmesituationen in der Aufnahme und auf der Station y Beschwerdemanagement als Chance / Der kritische Patient im Gespräch y Leitfaden für ein lösungsorientiertes Gespräch / Fragetechniken y Besonderheiten im Telefonkontakt / Wenn die Körpersprache wegfällt y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Verständlich und patientenorientiert kommunizieren können y Proaktiven Beziehungsaufbau zu allen Bewohnern der Einrichtung betreiben y Patientenkontakte in jeder Beziehung zufriedenstellend gestalten y Beschwerden lösungsorientiert bearbeiten, Kritik annehmen y Sich über die eigene Wirkung (verbal und non-verbal) im Klaren sein
Zielgruppe y Einkäufer, alle Mitarbeiter aus Krankenhaus, Reha- und Senioreneinrichtungen und Arztpraxen,
die im Kontakt zu Bewohnern und Patienten stehen
Termine
05.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Andreas Boerger Andreas Boerger
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 3736
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Zeit- und SelbstmanagementOrganisation der eigenen Person effizient gestalten
In Gesundheitseinrichtungen herrscht eine hohe Arbeitsbelastung, die von jedem Mit-arbeiter und in allen Bereichen ein gutes Zeitmanagement fordert. In diesem Seminar räumen wir mit der Sorge um eine hundertprozentige Fremdbestimmung auf und ver-mitteln das „Handwerkszeug“, um sich selbst effizienter zu organisieren. Damit helfen Sie sich selbst, den beruflichen Anforderungen gelassen entsprechen zu können. Lernen Sie die Wege zu einem strukturierten Selbstmanagement kennen und ermöglichen Sie sich wieder einen erweiterten Zugang zu den eigenen Ressourcen.
Inhalt y Voraussetzungen für ein echtes Selbstmanagement / Ziele passend definieren y Funktionsmechanismen / Zeitgewinn durch Sortierkriterien y Unterschiede im Zeitmanagement der Berufsgruppen y Prioritätenmodelle / Sich selbst effizienter organisieren y Perfektionismus als „Stolperstein“ im Selbstmanagement y Zeiträuber und Zeitverschwender / Von der Kunst NEIN sagen zu können y Persönliches Präferenzmodell / Welcher „Arbeitstyp“ bin ich? y Persönlicher Energiehaushalt / Individuelle Leistungskurven y Der Flow / Abgleich Anforderung vs. Fähigkeit y Zeitgewinnregeln und deren Anwendung y Tipps und Tricks für einen stressfreieren Arbeitstag y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Klares Erkennen und Managen persönlicher und beruflicher Ziele y Funktionsmechanismen in Fremd- und Selbstbestimmung erkennen y Zeitgewinnregeln beherrschen und Zeitfallen vermeiden y Sortierkriterien der beruflichen Aufgaben effektiv einsetzen y Aufgabenbewältigung nach persönlicher Leistungskurve steuern
Zielgruppe y Ärzte, Einkäufer, Pflegedienstpersonal, Mitarbeiter aller Fachabteilungen, die Arbeitszeit besonders
anspruchsvoll zu organisieren haben
Termine
30.08.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Konflikt- und TeammanagementZusammen arbeiten, Herausforderungen meistern
In Teams können sich gruppendynamische Spannungsfelder ergeben und alle stehen trotzdem in der Verantwortung, reibungslos und in gegenseitiger Wertschätzung zu-sammenzuarbeiten. Das kann schwer sein, aber mit persönlichen Fähigkeiten und dem Wissen um Verhaltensmuster ermöglicht werden. Unbearbeitete Konflikte im Team sind in vielerlei Hinsicht teuer und weder die Einrichtung noch das Team will sie sich leisten. Was Sie erkennen und beherrschen sollten, um eine lösungsorientierte Konfliktintervention zu betreiben, lernen Sie in diesem Seminar kennen.
Inhalt y Persönliche Perspektiven / Objektiv vs. subjektiv y Voraussetzungen für Teamarbeit und Teamfindung / Die „Teamuhr“ y Verlauf gruppendynamischer Prozesse / Phasendurchlauf bei Veränderungen y Motivation und innere Einstellung / Problem- oder Lösungsmentalität y Fremdbild und Eigenwahrnehmung / Feedback y Konfliktdefinition / Meinungsverschiedenheit vs. Konflikt y Gründe für einen blockierten Selbstlösungsmechanismus y Gespräch als Werkzeug / Hinhören statt zuhören y Konflikteskalation / Verhaltensweisen und deren Ursachen y Vom unterschiedlichen Umgang mit Konflikten / persönliche Verhaltensweisen y Lösungswege bei den verschiedenen Konfliktarten y Deeskalationsstrategien und Krisenintervention y Gewaltfreie Kommunikation y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Positive Mitgestaltung von gruppendynamischen Prozessen im Team y Typische Verhaltensmuster bei sich selbst und anderen erkennen y Konflikte frühzeitig wahrnehmen und deeskalierend handhaben y Strukturierte Gesprächsführung in Konfliktgesprächen beherrschen y Sach- und fachgerechte Krisenintervention betreiben
Zielgruppe y Ärzte, Einkäufer, Pflegedienstpersonal, Mitarbeiter aller Fachabteilungen, die in Teams
aus Krankenhaus, Reha- und Senioreneinrichtungen und Arztpraxen zusammenarbeiten
Termine
29.08.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Andreas Boerger Andreas Boerger
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 3938
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Grundlagen des ProjektmanagementSo organisieren Sie Projekte zielführend
Die Veränderungsprozesse im Gesundheitswesen fordern den ergebnisorientierten Um-gang mit Projekten. Oft fehlen aber Erfahrung und Fähigkeiten der Projektbeteiligten. Das kann durch Fehleinschätzungen und mangelndem Engagement teuer werden. In diesem Seminar erlernen Sie die Handhabung der wichtigsten Projektwerkzeuge, ler-nen Risiken zu erkennen und Verantwortung zu personifizieren. Sie koordinieren ein Modellprojekt, testen die richtige Vorgehensweise und erfahren, welche Fähigkeiten Sie als Projektleiter mitbringen sollten.
Inhalt y Definition Projektmanagement / Operativ oder strategisch? y Organisationformen im PJM / Die vier Säulen jeder Projektarbeit y Begriffsklärung / Von Arbeitspaket bis Netzplan y Projektsteckbrief und Berichtswesen y Aufgaben der Projektleitung / Kompetenzdreieck y Projektphasen und Struktur / Ablaufplanung y Risiken in Projekten und der lösungsorientierte Umgang damit y Veränderungsprozesse und Einflussparameter steuern y Umgang mit Entscheidungsträgern y Besprechung umfangreicher Checklisten und Arbeitspapiere y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Projekte in Abstimmung mit Entscheidern abwickeln und den Verlauf kontrollieren y Strukturierte Vorbereitung von Projekten und Einflussparameter richtig bewerten y Ressourcen im Team realistisch einschätzen und Meetings entsprechend steuern y Risiken und Chancen erkennen, abschätzen und entsprechend kommunizieren
Zielgruppe y Ärzte, Einkäufer, Pflegedienstpersonal, Mitarbeiter aller Fachabteilungen, die an komplexen
Aufgaben oder in Projekten arbeiten
Termine
07.08.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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ChangemanagementVeränderungsprozesse steuern und begleiten
Eine klare Struktur, angepasste Kommunikation und eine hohe Lösungsorientierung sind die Garanten erfolgreicher Transformationen im Gesundheitswesen. Wer einen nachhaltigen Wandel anstrebt muss außerdem alle Mitarbeiter in die erforderlichen Projekte integrieren. Wenn Sie zu Veränderungsprozessen beitragen oder Teil dieser sind, benötigen Sie eine entsprechende Handlungskompetenz für diese Aufgaben. Dieses Basisseminar vermittelt Ihnen das entsprechende Wissen, um laufende Ver-änderungen in Organisationen besser umsetzen und begleiten zu können.
Inhalt y Die Sicht der einzelnen Berufsgruppen bei Veränderungen y Der Transformationsauftrag – von der Idee bis zur Umsetzung y Grundlagen und Basisprozesse im Changemanagement y Über die Steuerung von Emotionen in Veränderungsprozessen y Motivatoren erkennen und nutzbar machen y Kommunikations-Strategien und deren Besonderheiten y Führungsaufgabe: Persönlichkeitstypen erkennen, Widerstände auflösen y Möglichkeiten zur Personalbindung in der Transformation y Interventionsmethoden und Modelle y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Sicheres Erkennen psychologischer Funktionsmechanismen bei Veränderungen y Handlungskompetenz, um notwendige Veränderungen strukturiert planen, umsetzen
und unterstützen zu können y Sichere und zielgerichtete Kommunikation bei Veränderungsprozessen
Zielgruppe y Mitarbeiter, die in Krankenhäusern, Rehakliniken, Senioreneinrichtungen und Pflegeheimen zu
Veränderungsprozessen beitragen oder Teil dieser sind; Führungskräfte / Change-Manager aus den Einrichtungen, die Verantwortung für die Steuerung von Transformationen übernehmen.
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Termine
28.08.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Andreas Boerger Andreas Boerger
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Train the Trainer für PraxisanleiterAusbilden bedeutet Wissen und Können vermitteln
Fachwissen alleine genügt guten Ausbildern heute nicht mehr. Denn erst wenn „Know-how“ methodisch kompetent transportiert wurde, ist der berufliche Nachwuchs auch wirklich qualifiziert. Und mehr Spaß macht es allen Beteiligten auch noch! In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie als kreativer Vermittler und konstruktiver Gestalter von Lerninhalten Ihre Schüler motivieren und den Wissenstransfer sicherstellen können. Jeder der in Gesundheitseinrichtungen Lerninhalte oder fachliche Spezifika an andere weiter gibt, braucht diese Fähigkeiten.
Inhalt y Anspruch an den Ausbilder / Eignung und Motivation y Kommunikation und Rhetorik / Reden und überzeugen können y Didaktische Voraussetzungen / Unterricht, Übung und Arbeitsprobe y Lerntransfer und Lernkontrolle / Test und Prüfung y Grundsätzliche Struktur einer Lerneinheit y Vorbereitung und Nachsorge einer Weiterbildung y Einsatz passender Medien- und Hilfsmittel y Fakten interessant aufbereiten und erlebbar machen / Unterricht, der Spaß macht y Umgang mit Problemgruppen und schwierigen Schülern / Wenn’s kritisch wird y Fremdbild und Eigenwahrnehmung des Ausbilders y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Erkennen der eigenen Ressourcen als Ausbilder oder Wissensvermittler y Lernprozesse kreativer gestalten y Aktualisierung des persönlichen Lehrstils und der didaktischen Möglichkeiten y Verständlicher und einprägsamer kommunizieren y Souveräner Umgang mit Herausforderungen in der Lehrtätigkeit
Zielgruppe y Praxisanleiter, Ärzte, Mitarbeiter die Lerninhalte und Wissen vermitteln, Lehr- und Qualitätsbeauf-
tragte aus allen Einrichtungen des Gesundheitswesens
Termine
06.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
StressprophylaxeLeistungsfähig bleiben, Burnout vermeiden
Mitarbeiter im Gesundheitswesen zählen zu den am stärksten gefährdeten Berufsgrup-pen für Burnout. Die Spirale in die völlige Erschöpfung beginnt schleichend und lang-sam. In diesem Seminar lernen Sie Ihre Funktionsmechanismen im Stress besser zu verstehen. Diese individuelle Erkenntnis bringt echte Hilfe zur Selbsthilfe und befreit Sie aus der Stagnation. Die richtige Balance und ein lösungsorientierter Umgang mit
„stressigen Situationen“ sind gar nicht so schwierig. Wir kommen zu den geeigneten Maßnahmen über den Weg der tiefgreifenden Selbsterkenntnis.
Inhalt y Basiswissen zum Thema Stress y Reaktionen und Folgeerscheinungen auf Stress y Das Gegenteil von Stress nutzbar machen / Der Flow im Alltag y Die Anti-Stress-Strategien / Coping y Motivation und „Glücksforschung“ y Wege zu mehr Widerstandskraft / Resilienz y Möglichkeiten im Selbstcoaching y Burnout steht nicht im ICD-10 y Klärung persönlicher Werte und Verhaltensmuster y Gelebte Achtsamkeit als Weg aus der Stressfalle y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Klärung der aktuellen persönlichen Situation anhand der Burnout-Skala y Neue Wege im persönlichen Stressmanagement erkennen und gehen können y Eigene Lösungsstrategien erarbeiten und realistisch weiterentwickeln y Arbeit an der inneren Haltung – Chancen und Möglichkeiten ausloten
Zielgruppe y Personal aus allen Fachbereichen und Abteilungen
Termine
07.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Andreas Boerger Andreas Boerger
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VerhandlungstechnikenErfolgreich verhandeln für Einkäufer
Der Umgang mit Lieferanten, Dienstleistern, Behörden und Prüfinstanzen will im Ge-sundheitswesen besonders förderlich gehandhabt werden. Nur so wird Ihre souveräne Kommunikation auf Augenhöhe mit den Gesprächspartnern zum Erfolgsfaktor. In die-sem Seminar entwickeln Sie Ihr Verhandlungsgeschick weiter und lernen Ihr Wissen professionell einzusetzen. Praxisbezogene Tipps zur Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Einkaufsgesprächen gehören ebenso dazu, wie Gesprächssimu-lationen und die Fallbesprechungen besonders schwieriger Verhandlungen.
Inhalt y Grundlagen und Gesetzmäßigkeiten der Kommunikation y Vor- und Nachteile verschiedener Verhandlungsstile y Harvard-Konzept und die Win-win-Methode y Vorteil-/Nutzenargumentation y Behandlung von Einwänden / Klärung Vorwand vs. Einwand y Ablaufplanung von Einkaufsgesprächen / Struktur und Dokumentation y Möglichkeiten bei Verhandlungen / Strategie und Taktik y Umgang mit unfairer Dialektik y Perspektivwechsel als Lösungsstrategie / Aus der Sicht des Anderen y Gesprächsvorbereitung nach Checkliste y Fallbesprechungen und Fragestellungen y Arbeit an konkreten Problemstellungen und Herausforderungen
Seminarziele y Widerstände bei Verhandlungspartnern auflösen y Einkaufsgespräche zielorientiert und strukturiert abwickeln y Erfolgsfaktoren erkennen und anwenden y Schwierige Verhandlungen zum passenden Abschluss bringen y Manipulationen erkennen und entsprechend agieren y Nutzenbezogen argumentieren und persönlich überzeugen
Zielgruppe y Verwaltungs- und Geschäftsleiter in Gesundheits- und Sozialeinrichtungen, Einkäufer,
verantwortliche Mitarbeiter mit Kontakt zu Dienstleistern, Lieferanten, Prüfern und Behörden
Termine
08. - 09.08.2018 München
1. Tag 09.00 - 17.00 Uhr2. Tag 09.00 - 14.30 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 345.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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In den unterschiedlichen Leitungsfunktionen sind mannigfal-tige Aufgaben zu bewältigen. Ein entsprechendes Beschaf-fungsmanagement muss dabei grundsätzlich Qualitäts- und Prozessoptimierung berücksichtigen. Alle Inhalte, die hierzu beitragen finden Sie in diesem Themenfeld. Bei den Semi-naren und Workshops teilen Experten ihr Wissen mit und tauschen Erfahrungen mit Ihnen aus. Mit den neuesten Er-kenntnissen, Änderungen und Standards halten Sie sich
"up to date".
Management & Einkauf
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Strategischer Einkäufer im GesundheitswesenLehrgangskonzept zur Qualifizierung für den Einkauf
Der Kosten- und Wettbewerbsdruck im Gesundheitswesen stellt Einkäufer vor neue Herausforderungen. Steigende Personal- und Sachkosten, Änderungen bei der Einnah-mesituation und eine Reduzierung der Fördermittel sowie gesetzliche Abrechnungs-vorgaben erfordern ein Umdenken. Das Lehrgangskonzept vermittelt umfangsreiches Wissen überdie strategische Ausrichtung und Arbeitsweise des Einkäufers, Manage-ment und Controlling-Strategien sowie die Effizienz unterschiedlicher Logistikmodelle und E-Beschaffungstools.
InhaltStrategische Ausrichtung und ArbeitsweiseOb in Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Praxen oder Zusammenschlüssen im Gesundheitswesen – um den Anforderungen auch in Zukunft gerecht zu werden, bedarf es moderner Einkaufsstrukturen und -prozesse. y Modernes Beschaffungsmanagement y Interdisziplinäre Arbeitsweise und Vernetzung y Kommunikation im Einkauf, Teammanagement y Führung und Personalmanagement y Verhandlungsführung im Einkauf, Harvard-Konzept, Strategie und Taktik y Projektmanagement y Strategische Ausrichtung des Einkaufs
Management und ControllingDie Erhebung, Auswertung und Interpretation von aussagekräftigen Kennzahlen ist die Basis für ein erfolgreiches Einkaufsmanagement. Erlernen Sie gezielte Maßnahmen für eine verbesserte Leistungs- fähigkeit Ihrer Einrichtung. y Lieferanten- und Beschaffungsmanagement,Sourcing-Strategien y Strategische Partnerschaften y Einkaufsplanung und Disposition y Krankenhausfinanzierung, DRG-System, InEK-Kosten y Einkaufscontrolling / Einkaufskennzahlen, Deckungsbeiträge im Einkauf y Grundzüge des Vergaberechts y Produktauswahl und Standardisierungsprojekte y Beschaffungskommissionen im Krankenhaus y IT-Tools im Einkauf
Martin Faltlhauser
Seminarziele y Strategische Beschaffungsprojekte zielgerecht umsetzen y Nutzen von Marktpotenzialen für Ihre Einrichtung y Kennenlernen von strategischen Lösungsansätzen y Fachspezifische Kennzahlen ermitteln, auswerten und interpretieren y Relevante Ansätze für Qualitäts- und Risikomanagement kennen y Überblick über Preisbildungsfaktoren y Kennenlernen von Logistikregeln y Logistikmodelle optimieren und bewerten können y Erwerben von Kenntnissen über Implementierung und Einsatz effizienter E-Beschaffungs-Tools y Anforderungen an Lagerhaltungsmethoden kennen
Sebastian Reich
Martin Merkel
Termine
04 - 07.09.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 1.600,00
Logistikmodelle und E-Beschaffungs-ToolsDie Nutzung elektronischer Einkaufstools bietet für die wirtschaftliche Optimierung große Potenziale.
Logistik im Gesundheitswesen y Logistik-Grundlagen y Spezielle Logistikbereiche im Gesundheitswesen y Analyse und Konzeptionsplanungen y Materialversorgungsstrategie y Abfall- und Entsorgungslogistik
E-Beschaffung (E-Procurement) im Gesundheitswesen y Zukunftstrends und Innovationen y Herausforderungen bei E-Beschaffung y E-Marktplätze und Bestellplattformen y Elektronische Abwicklung von Beschaffungsvorgängen
P.E.G.- und femak-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
femakwww.femak.de
In Kooperation
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Begleitend zu diesem Seminar erhalten Sie dieses Buch: ISBN: 78-3-86216-087-7
Zielgruppe y Fach- und Führungsnachwuchs und Mitarbeiter aus der Gesundheitsbranche
(Einkauf, Controlling, Verwaltung, IT), die Beschaffungsaufgaben übernehmen.
Andreas Boerger
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KAMKey Account Management im Gesundheitswesen
Dieses Seminar zeigt Key Account Managern und denen, die es werden wollen alle Aspekte einer modernen Betreuung von Großkunden auf. Schlüsselkunden im Ge-sundheitswesen erwarten heute ganzheitliche Konzepte und prozessoptimierende Hilfestellung beim Einsatz von Produkten und Dienstleistungen. Dazu müssen hand-lungskompetente Ansprechpartner das strategische Beschaffungsmanagement, die Entscheidungsfaktoren bei der Lieferantenauswahl, zielgerichtete Verhandlungstech-niken, sowie alle Facetten des Kundenbeziehungsmanagements beherrschen.
InhaltGrundlagen des Key Account ManagementsAufgaben operativen und strategischen Einkauf y Einflussparameter auf Lieferantenpartner
Gestaltung einer Key Account Strategie y Key-Account-Analyse y Kundendurchdringungsplan
Kundenbeziehungsmanagement y Grundlagen y Relevanz
Struktur wichtiger Kundengespräche y Ablaufplanung
Professionelle Kundenbindung y Konzepte, Tools
Zielgerichtete Kommunikation und VerhandlungstechnikenVerhandeln, aber richtig y Harvard-Konzept y Strategie und Taktik
Einwandbehandlung und Fragetechniken y Zielvereinbarungen
Argumentationsfallen y Preiserhöhung y Lieferverzögerung
Vor- und Nachbereitung wichtiger Kundengespräche y Umgang mit unfairer Dialektik y Produkte und Dienstleistungen lösungsorientiertpräsentieren
Nonverbale Wirkung y Tonetik, Körpersprache y Effektives Zeit- und Selbstmanagement y Fragestellungen und Fallbesprechungen
Christoph Pelizaeus
Seminarziele y Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die Strukturen des Gesundheitsmarktes und in den
Aufgaben-/ Verantwortungsbereich von Einkaufsabteilungen in Gesundheitseinrichtungen. y Sie erfahren wo und wie Sie Großkunden zielführend entlasten und unterstützen können. y Sie erhalten Ideen sich sach- und fachgerecht auf schwierige Einkaufsverhandlungen mit
Großkunden vorzubereiten. y Sie lernen Problemstellungen mit anderen Augenzu betrachten. y Sie optimieren Ihre eigene Beratungsqualität und verbessern Ihre Verhandlungsposition. y Sie lernen Trends und neue Wege in der Beschaffung von Gesundheitseinrichtungen kennen.
Dr. Michael Keller
Udo Sohn
Termine13 - 15.11.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 1.200,00EUR 995,00 für P.E.G.-Mitglieder
Aufgaben des strategischen BeschaffungsmanagementsAnspruch und Wirklichkeit im Krankenhaus-EinkaufBeschaffungsmarkt y Produktauswahl y Disposition y Sourcing-Strategien im Gesundheitswesen
Einkaufscontrolling y Marktforschung y Datenmanagement y Sachkosten y Preisfindung, Erlöse
Logistik im Gesundheitswesen y Anwenderbezogene Logistik y Verbrauchsteuerung durch Logistik
Lieferantenmanagement y Auswahlkriterien y Bewertungsmöglichkeiten
Elektronische Beschaffung y eProcurement y IT Lösungen
Vergabeverfahren y Grundzüge des Vergaberechts y Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung y eVergabe
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Begleitend zu diesem Seminar erhalten Sie dieses Buch: ISBN: 78-3-86216-087-7
Zielgruppe y Key Account Manager, die ein Update mit neuen Ansatzpunkten wünschen.Vertriebsmitarbeiter, die
größere Kunden betreuen und die Funktionsmechanismen im Einkauf kennen lernen möchten. y Vertriebsmitarbeiter, die sich auf neue Herausforderungen vorbereiten und die Unterschiede in der
Betreuung von Schlüsselkunden kennenlernen möchten. y Innendienstmitarbeiter, die im Kontakt zu Großkunden stehen.
Andreas Boerger
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P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 5150
DIE AKADEMIE
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DRGs für EinkäuferGoldene Töpfe durch Einsatz von Medizinprodukten?
„Der Einsatz unseres Produktes verschafft Ihnen Einnahmen in vielfacher Höhe der Kosten“ ist oft die Botschaft der Hersteller. Geschickt verpackt und mit vielen Zahlen aus der DRG-Systematik gespickt klingt das verheißungsvoll – und ist in der Regel falsch. In diesem Seminar verstehen Sie die Hintergründe des Verkaufens mit DRGs und können Ihnen entsprechend begegnen.
InhaltDie Systematik des DRG-Systems und der Abrechnungssystematik y Diagnosen und Prozedurensystematik ICD und OPS y Aufbau des DRG-Systems y Kalkulationssystematik y Analog gruppieren mit dem Definitionshandbuch y Digital gruppieren mit der Groupersoftware
Einnahmen aus stationärer Behandlung y Entgelte für DRG Pauschalen – was ist drin und was nicht? y Zusatzentgelte: Zusätzliches Geld oder mehr Kosten als Erlöse?
Wie kommt Innovation in die Abrechnung? y Antragsverfahren y Neue Untersuchungs- und Behandlungsmethoden (NUB)
Erlöse und das Budget y Wann verdient eine Klinik an zusätzlichen Fällen? y Abschläge bei Mengenüberschreitungen y Abwertung von Leistungen mit starker Fallzahlentwicklung
Praktische Arbeit an konkreten Beispielen y Das Versprechen der Hersteller und die Realität des Krankenhauses y Goldene Töpfe – was ist wirklich drin?
Seminarziele y DRG-Verkaufsargumente verstehen und kompetent hinterfragen, interne Diskussionen zwischen
Medizinern und Geschäftsführung moderieren und inhaltlich zu lenken, beurteilen, wie innovative Produkte auch ohne Gegenfinanzierung sinnvoll eingesetzt werden können, systembedingte Limitation verstehen und entsprechend reagieren.
Dr. Nicolai von Schroeders
Termine
05.03.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Logistik in der GesundheitswirtschaftPraxisnahes Know-How für die Logistik
Logistik ist ein intensiv betrachtetes Thema. Durch Veränderungen wie z.B. Out-sourcing, wurden deutliche Kosteneinsparungen erhofft. Zwar sind Modulsysteme und Versorgungsassistenten im Klinikalltag angekommen, wird über Supply-Chain- Management und E-Business diskutiert, die Ergebnisse sind aber nicht realisiert wor-den. Die Gesundheitswirtschaft hinkt anderen Industriezweigen um Jahre hinterher.
Inhalt y Betrachtung gesamte Kliniklogistik y Kalkulationsmodell Logistik y Anwenderbezogene Logistik y Verbrauchssteuerung durch Logistik y Logistik und IT Lösungen
Seminarziele y Wirtschaftliche Entscheidungen zu Make or Buy y Fokus auf Logistikprozesse als Problemlöser bei Sekundärleistungen
Zielgruppe y Geschäftsführer, kfm. Leitungen, Einkäufer, Facility Management und Logistikmanager, Mitarbeiter
des Versorgungswesens in Krankenhäusern, Reha-Einrichtungen und Seniorenheimen
Dr. Michael Keller
Termine
29.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 220.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Zielgruppe y Verwaltungs- und Geschäftsleiter in Gesundheits- und Sozialeinrichtungen, Einkäufer,
verantwortliche Mitarbeiter mit Kontakt zu Dienstleistern, Lieferanten, Prüfern und BehördenPEG - DIE AKADEMIE
Veranstalter
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Begleitend zu diesem Seminar erhalten Sie dieses Buch. ISBN: 78-3-86216-087-7
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 5352
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Grundlagen des VergaberechtsDurchführung eines Vergabeverfahrens
Die Beschaffung medizinischer Produkte und Dienstleistungen unterliegt für öffentliche Auftraggeber zahlreichen vergaberechtlichen Vorgaben. Mit der Vergaberechtsnovelle 2016 erfolgte eine grundlegende Änderung der maßgeblichen Normen. Nur Kenntnisse des Vergaberechts, Abläufe von Vergabeverfahren und der Gestaltungsspielräume ermöglichen eine wirtschaftliche Beschaffung. Das Seminar umfasst Vergaben von Liefer- und Dienstleistungen.
Inhalt y Darstellung der Systematik der Regelungen des Vergaberechts y Abgrenzung des nationalen zum europaweiten Vergaberecht y Vergabeverfahrensarten – Wahl und Ablauf y Vorbereitung und Durchführung eines Vergabeverfahrens y Auswahl des geeignetsten und wirtschaftlichsten Vertragspartners
Seminarziele y Mit dem Seminar werden nicht nur systematische Grundlagen vermittelt, sondern von einem
ausgewiesenen, seit dem Jahr 2000 in der vergaberechtlichen Beratung und Prozessführung aktiven Spezialisten Fallstricke und Vermeidungsstrategien dargestellt.
y Sie lernen die Spielräume des Vergaberechts kennen.
Zielgruppe y Einkäufer mit Vorkenntnissen und Einsteiger
Matthias Goede
Termine
12.07.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Das deutsche GesundheitssystemDie Akteure im Überblick
Demographischer Wandel und steigende Kosten im Gesundheitssystem stellen uns immer wieder vor große Herausforderungen. Die sozialen Sicherungssysteme nach-haltig und generationengerecht zu gestalten, wird die Zukunftsaufgabe sein. Flächen-deckende ambulante und stationäre medizinische Versorgung sowie der Pflegebereich stehen dabei immer mehr im Mittelpunkt. Das Seminar vermittelt einen Überblick über die Strukturen des Systems, zeigt das Zusammenspiel von Leistungserbringern und Leistungsträgern auf und gibt einen Einblick in verschiedene Versorgungsmodelle.
InhaltDie Grundlagen und Strukturen des Gesundheitssystems y Die Rolle des Sozialstaates y Die Akteure und ihre Aufgaben y Die politischen Entscheidungsträger und der Gesetzgebungsprozess y Das SGB V als rechtliche Grundlage und die Gesetzesänderungen der letzten Jahre
Die Finanzierung des Gesundheitssystems y Verteilung der Ausgaben y Gesetzliche und Private Krankenversicherung y Der Gesundheitsfonds y Kopfpauschale und Bürgerversicherung
Gesundheitswirtschaft und GesundheitstourismusIntegrierte Versorgung y Definition, Ziele der Integrierten Versorgung, gesetzliche Grundlagen, Auswirkungen auf Patienten
und Leistungserbringer, Hausarztzentrierte VersorgungÄrztenetze und Medizinische VersorgungszentrenManagementmodelle im Gesundheitswesen und ihre Umsetzung y Disease-Management-Programm (DMP), Qualitätsmanagement, Case Management, Gesundheits-
ziele und Ihre BedeutungeHealth und Telemedizin
Seminarziele y Vermittlung der Grundlagen und Strukturen des Gesundheitssystems sowie des Zusammenspiels
von Leistungserbringern und Leistungsträgern und deren Aufgaben. Weiterhin werden verschiedene Versorgungs- und Finanzierungsmodelle vorgestellt und diskutiert.
Termine
06.11.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Zielgruppe y Fach- und Führungskräfte aus der Gesundheitswirtschaft, ÄrzteInnen und Pflegepersonal, Mitarbeiter
aus Industrie und Handel, aus Marketing, Business Development und Vertrieb
Kerstin Tschuck
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 5554
DIE AKADEMIE
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Die deutsche ApothekenlandschaftStellung der Apotheken im Gesundheitssystem
Im Jahr 2016 hat der Europäische Gerichtshof die geltende deutsche Preisbindung für verschreibungspflichtige Arzneimittel für Versandhändler mit Sitz im EU-Ausland aufgehoben. In dem Seminar werden neben der Darstellung der Funktionen und Auf-gaben von Apotheken unter anderem die Auswirkungen politischer Entscheidungen für die öffentlichen Apotheken in Deutschland beleuchtet, Kommunikations- und Marketingmöglichkeiten aufgezeigt sowie eine Einführung in das Kostenmanagement der Apotheken gegeben.
Inhalt y Übersicht über die Struktur und Funktion von Apotheken: Entwicklung der Apothekenlandschaft, die
Rolle der Apotheke innerhalb der Arzneimittelversorgung, Funktionen der Apotheken y Arten der Beschaffung und des Vertriebs von Arzneimitteln durch Apotheken
- vom Großhandel bis hin zum Versandhandel y Versandhandel Pro und Contra y Arzneimittelfälschungen y Marketing und Kommunikation:Marketingstrategien, Werbung- und Verkaufsförderung,
Möglichkeiten der Preisgestaltung y Die Apotheke im gesundheitspolitischen Umfeld: Abhängigkeit von den Akteuren im Gesundheitswe-
sen, Auswirkungen der Gesetzesänderungen auf die Apotheken y Kostenmanagement:Die betriebswirtschaftliche Situation von Apotheken, Anteil der Apotheken an
den Arzneimittelausgaben y Die deutsche Apothekenlandschaft im internationalen Vergleich y Fallbeispiele
Seminarziele y Das Seminar vermittelt die Grundlagen in Bezug auf Funktionen und Aufgaben der Apotheken und
ein Verständnis für mögliche Einflüsse der politischen Entscheidungen auf die Apotheken. Dabei werden betriebswirtschaftliche Zusammenhänge in Apotheken sowie die Mechanismen zwischen Apotheken, Leistungsträgern und Leistungserbringern aufgezeigt.
Termine
10.07.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Die Pharmazeutische IndustrieDie Rolle der Pharmaindustrie in Deutschland
Die Globalisierung und der Kostendruck stellen auch die Pharmazeutische Industrie vor immer größere Herausforderungen. Wir befassen uns mit der Struktur der Phar-maindustrie sowie deren Stellung im gesundheitspolitischen Umfeld. Neben den Be-sonderheiten im Pharmamarketing, wird auf die Preisgestaltung, die Vertriebswege sowie die gesetzlichen Rahmenbedingungen im Rahmen des AMNOG eingegangen. Rechtliche Aspekte – wie das Heilmittelwerberecht – werden ebenso besprochen wie die Stellung der pharmazeutischen Industrie im internationalen Umfeld.
Inhalt y Die Eckwerte der pharmazeutischen Industrie: Entwicklung, Ausgaben und Struktur y Die Pharmaindustrie im gesundheitspolitischen Umfeld: Abhängigkeiten von nationalen und
internationalen Entscheidungen y Bedeutung von Verbänden und Organisationen y Einfluss der Globalisierung: Veränderung der Strukturen durch Fusionen und die Entwicklung zu
Gesundheitsunternehmen y Die Pharmaindustrie im internationalen Vergleich y Entwicklung und Vertrieb von Arzneimitteln: Originale, Generika, OTC, und deren Vertriebsmöglich-
keiten y Das Arzneimittelgesetz (AMG) als rechtliche Grundlage y Pharmamarketing: Ziele und Herausforderungen des Marketings, Besonderheiten im Pharma-marke-
ting – Abgrenzungen zur PublikumswerbungDas Heilmittelwerberecht (HWG) als rechtliche Grundlage, Public Relations, Krisenmanagement, Multi Channel Marketing, Preisgestaltung von Arzneimitteln y Fallbeispiele
Seminarziele y Das Seminar gibt einen Einblick in die Grundlagen der Pharmaindustrie, die Marketing- und Ver-
triebsmöglichkeiten und zeigt die möglichen Einflüsse gesundheitspolitischer Entscheidungen für die Pharmaindustrie auf.
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
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Termine
25.10.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Zielgruppe y Fach- und Führungskräfte aus der Gesundheitswirtschaft, ÄrzteInnen und Pflegepersonal, Mitarbeiter
aus Industrie und Handel, aus Marketing, Business Development und Vertrieb
Zielgruppe y Fach- und Führungskräfte aus der Gesundheitswirtschaft, ÄrzteInnen und Pflegepersonal, Mitarbeiter
aus Industrie und Handel, aus Marketing, Business Development und Vertrieb
Kerstin TschuckKerstin Tschuck
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Netzwerk ambulanter VersorgungsmarktChancen im Gesundheitsmarkt nutzen
Der Gesundheitsmarkt wird sehr vielschichtig werden. Solitäre Versorgungsformen werden eher die Ausnahme sein. Vielmehr wird es Dienstleister geben, die in der Aufstellung ambulante als auch teilstationäre und stationäre Angebote haben werden. Die Schaffung von Kooperationsmodellen ist eine sinnvolle Möglichkeit. Die stationäre Krankenversorgung, die stationäre Heimversorgung und die teilstationären Angebote können von den flexiblen ambulanten Strukturen partizipieren.
InhaltGesellschaftliche, politische und gesetzliche Rahmenbedingungen beeinflussen im Wesentlichen das Versorgungssetting der Zukunft. Die Herausforderungen, die in dem konjunkturunabhängigen Wachs-tumsmarkt auf unsere Gesellschaft zukommen sind die größten der letzten Jahrzehnte. Das Aufbrechen der sektoralen Grenzen wird bestehende Ressourcen zusammenführen und somit Lösungsansätze für die zukünftige Versorgung im Gesundheitessystem anbieten.Betrachtet werden in dem Seminar die Schnittstellen im Gesundheitswesen. Ohne Anspruch auf Vollstän-digkeit werden folgende Netzwerke betrachtet, Lösungsstrategien entwickelt und Prozesse angestossen. Schnittstellen im Gesundheitsmarkt wie z.B. y Krankenhaus – Beratung – Edukation y Krankenhaus – Zeitintensive Betreuung y Altenheim – palliative Versorgung y Ambulante Pflege – Pflegeüberleitung – Krankenhaus y Alternative Wohnformen als ergänzendes Angebot y Tagespflege – ambulante Pflege
Wesentlichen Einfluss auf diesen Prozess haben die Akteure im Netzwerk. Hier wird es neue Tätigkeitsfelder geben. Die Akteure im System werden sich einen weiten professionellen Blick und vor allen Dingen die Finanzierungsgrundlagen der Sektoren und deren Schnittstellen erarbeiten müssen.
Seminarziele y Lösungsansätze für Versorgungsstrukturen der Zukunft im Gesundheitswesen y Projektansätze für innovative Ideen y Überblick über Finanzierungsstrukturen y Entwicklungen von Visionen anstoßen
Zielgruppe y Entscheider im Gesundheitsmarkt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Termine
27.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185,00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Basiswissen EndoprothetikHilfe für Einkäufer & Verwaltungsmitarbeiter
In diesem Seminar soll ein fundiertes, praxisorientiertes Basiswissen, bezogen auf den Bereich „Endoprothetik“ vermittelt werden. Dem interessierten Mitarbeiter aus dem Bereich Einkauf/Verwaltung werden die Grundlagen und Zusammenhänge aus medizinischer und auch aus ökonomischer Sicht nahe gebracht. Ziel ist die Erlangung eines Kenntnisstandes, der als Basis für fachbezogene Projekte und Gespräche mit Anwendern aus Medizin und Pflege bzw. Lieferanten dienen soll.
InhaltNeben einer Darstellung der fachlichen Grundlagen der Endoprothetik (mit Schwerpunkt im Bereich von Hüfte und Knie) werden diese in den Kontext zur ökonomischen Betrachtung der Waren- und Produktgruppen gesetzt. Im Einzelnen werden die folgenden Themen behandelt:
Grundlagen der Hüft- und Knieendoprothetik y Medizinisches Basiswissen (Anatomie, Operationsverfahren und –techniken) y Produktarten und Komponenten y Lieferanten und Marktverhältnisse in Deutschland
Kosten vs. Erlöse: Grundlagen der stationären Leistungsabrechnung und Sachkostenerstattung y Krankenhausfinanzierung y DRG-System (Diagnosis Related Groups) y Relevante Fallpauschalen und deren Zusammensetzung y DRG-Report Browser y Wirtschaftlichkeitsbetrachtung der Warengruppe y InEK-Kostenmatrix als Benchmarkquelle – Relevanz für ökonomische Betrachtung der Warengruppen y Ausblick
SeminarzieleVermittlung von Grundlagenwissen: y zur Endoprothetik y zu den zugehörigen Produkten, Lieferanten und Marktverhältnissen y zur Erlösberechnung innerhalb des DRG-Systems y zu den Möglichkeiten der ökonomischen Betrachtung und Entwicklung von Einkaufsstrategien
Termine
11.07.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Zielgruppe y Einkäufer im Krankenhaus, Verwaltungsmitarbeiter, OP-Manager,
Mitarbeiter aus allgem. Kaufmännischen Bereichen im Krankenhaus
Sebastian Reich Matthias Mört
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 5958
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Umgang mit erkrankten MitarbeiternFürsorgepflichten und Rechte der Arbeitgeber
Viele Arbeitgeber haben Arbeitnehmer, die langzeiterkrankt oder häufig für kurze Zeiträume arbeitsunfähig sind. Die Arbeitsunfähigkeiten führen zu erheblichen wirt-schaftlichen Belastungen. Zu ihrer Einschätzung sollten die Arbeitgeber ihre Pflichten und Rechte im Umgang mit erkrankten Mitarbeitern kennen. Das Betriebliche Ein-gliederungsmanagement (BEM), das der Vermeidung künftiger Arbeitsunfähigkeiten dient und von der Rechtsprechung in der Regel für die Wirksamkeit einer krankheits-bedingten Kündigung vorausgesetzt wird, sollte für sie daher kein Fremdwort sein.
InhaltArbeitsunfähigkeit und ärztliche UntersuchungUrlaubsansprüche bei LangzeiterkrankungWiedereingliederung und Betriebliches EingliederungsmanagementKrankheitsbedingte Kündigung: y bei häufigen Kurzerkrankungen y bei Langzeiterkrankungen y bei dauerhafter Arbeitsunfähigkeit
Kündigung von schwerbehinderten ArbeitnehmernUmgang mit suchterkrankten ArbeitnehmernBeteiligung von Betriebsrat und MAVAufhebungsverträgeAktuelle Rechtsprechung
Seminarziele y Fehlervermeidung im Umgang mit erkrankten Mitarbeitern y Urlaubsansprüche erkrankter Mitarbeiter richtig berechnen y Betriebliches Eingliederungsmanagement rechtssicher durchführen y Handlungsoptionen im Fall erkrankter Mitarbeiter erkennen
Zielgruppe y Geschäftsführer, Vorstände von Vereinen und Stiftungen, Personalleitungen, Mitglieder von
Aufsichtsräten, Mitarbeiter von Personalabteilungen
Termine
08.02.2018 Münster
09.30 - 15.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Handout, zzgl. USt.)
EUR 260.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
BPG Wirtschaftsprüfungsges.www.bpg-muenster.de
Veranstalter
Medizinische VersorgungszentrenDie Gründung an Krankenhäusern
Seit dem Inkrafttreten des GKV-Versorgungsstärkungsgesetzes im Jahr 2015 kann ein MVZ auch mit Ärzten desselben Fachgebietes betrieben werden. Das Bundesso-zialgericht hat mit Urteil vom 04.05.2016 die Nachbesetzung von Arztstellen im MVZ erheblich erschwert, indem es eine mindestens dreijährige Anstellung des Arztes im MVZ nach dessen Zulassungsverzicht fordert. Das Seminar vermittelt einen Überblick über die Rechtsvorschriften und die aktuelle Rechtsprechung zur Gründung eines MVZ am Krankenhaus. Außerdem werden hilfreiche Tipps zur Vertragsgestaltung gegeben.
InhaltRechtslage seit dem Inkrafttreten des GKV-Versorgungsstärkungsgesetzes (GKV-VSG)Vorüberlegung vor dem Ankauf einer Arztpraxis zur Integration in ein MVZ: y Motive für die Gründung eines MVZ: y Wie vermeidet man einen Einweisungsboykott? y Wie gewinnt man Ärzte für ein MVZ? y Ist die Praxisnachfolge geklärt?
Die Gründereigenschaft y Die Satzung der MVZ GmbH
Die Gestaltung des Praxiskaufvertrages: y Wie bewertet man den Goodwill? y Haftung für Verbindlichkeiten des Verkäufers. y Übernahme des Praxispersonals und sonstiger praxisbezogener
Verträge. - Schweigepflicht und Patientenkartei,- Rückkehrverbot des VerkäufersBesonderheiten der Praxisübergabe im zulassungsgesperrten GebietNachbesetzung einer Arztstelle im MVZ: y Auswirkungen der Rechtsprechung des BSG vom 04.05.2016 (Az. B 6 KA 24/15 R)
Wesentliche Eckpunkte eines ArbeitsvertragesSteuerliche HinweiseAktuelle Rechtsprechung zu Gründung und Betrieb eines MVZ
Seminarziele y Zielgerichtete Verhandlungsführung über den Ankauf von Arztpraxen y Wichtige Eckpunkte bei der Gestaltung von Praxiskaufverträgen kennen y Einschätzung der Risiken bei der Nachbesetzung von Arztstellen im MVZ y Fehlervermeidung bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen mit den im MVZ angestellten Ärzten
Zielgruppe y Geschäftsführer von Krankenhäusern und Medizinischen Versorgungszentren, Verwaltungsleiter,
Justiziare und andere interessierte Führungskräfte
Termine
19.06.2018 Münster
10.00 - 13.30 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 160.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
BPG Wirtschaftsprüfungsges.www.bpg-muenster.de
Veranstalter
Sylvia Köchling Agnes Lisowski
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 61
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Korruption und KooperationWissenswertes für Krankenhausgeschäftsführer
Seit dem Inkrafttreten des Antikorruptionsgesetzes im Juni 2016 können der Abschluss bzw. die Fortführung von Kooperationsverträgen für Krankenhaus-geschäftsführer eine strafrechtliche Relevanz haben. Einige Krankenhausträger haben daher bestehende Kooperationsverträge mit niedergelassenen Ärzten gekündigt. Das Seminar vermittelt, warum die Straftatbestände der Bestechlichkeit und der Bestechung im Gesundheits-wesen geschaffen wurden und welche Auswirkungen die neue Rechtslage auf die Gestaltung von Kooperationsverträgen mit niedergelassenen Ärzten hat.
Inhalt y Das berufsrechtliche Verbot der Zuweisung gegen Entgelt y Warum gibt es die neuen Straftatbestände überhaupt? y Was regeln die neuen Straftatbestände? y Praktische Beispiele für strafrechtlich relevante Fallgestaltungen y Die sog. Würzburger Erklärung zur angemessenen Vergütung eines Kooperationsarztes y Welche Vergütung ist (noch) angemessen? y Eckpunkte eines Kooperationsvertrages
Seminarziele y Fallstricke bei der Kooperation mit niedergelassenen Ärzten vermeiden y Anpassung bestehender Kooperationsverträge an die aktuelle Gesetzeslage y Rechtssichere Gestaltung von Kooperationsverträgen mit niedergelassenen Ärzten
Zielgruppe y Geschäftsführer von Krankenhäusern, Verwaltungsleiter, Justiziare und andere interessierte
Führungskräfte
Termine
20.02.2018 Münster
10.00 - 13.30 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Handout, zzgl. USt.)
EUR 160.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
BPG Wirtschaftsprüfungsges.www.bpg-muenster.de
Veranstalter
Ausbildung klinischer RisikomanagerZertifiziert - lösungsorientiert - interaktiv
Höchstmögliche Patientensicherheit ist das primäre Ziel des klinischen Risikoma-nagements. Messbar weniger Schadenfälle und nicht zuletzt - das zeigt eine aktuelle OECD-Studie - hilft es den Kliniken, Geld einzusparen. Die Akademie für klinisches Risikomanagement bietet eine zertifizierte Ausbildung zum klinischen Risikomanager an, die aktuelles Wissen sowie praktische Methoden und Werkzeuge für die Tätigkeit als Risikomanager vermittelt. Die Ausbildung wird sowohl als offene als auch als Inhouse-Ausbildung durchgeführt.
InhaltBlock I jeweils 18.-20.1.2018, 15.-17.3.2018, 7.-9.6.2018, 23.-25.8.2018
y Rahmenfaktoren des Gesundheitswesens y Grundbegriffe "Sicherheitskultur" und "Patientensicherheit" y Normen: Risikomodelle und risikobehaftete Prozesse y Grundlagen des Prozess- und Projektmanagements y Management komplexer Systeme y Aufgaben des Hygiene- und Medikamentenmanagement y Medizinprodukte und IT y Zusammenspiel von Qualitäts-, Risiko- und Compliance-Management y Entwicklung einer Risikostrategie y Werkzeuge und Methoden (Checklisten, CIRS, Heatmaps, Audits, FMEA, PSI, GTT, Umfragen,..) y Rollout und Implementierung von RM-Projekten y Fallbeispiele 1-9, Übungen 1-12
Block II jeweils 15.-17.2.2018, 12.-14.4.2018, 4.-7.7.2018, 27.-29.9.2018 y Beschwerde-, Schadens- und Krisenmanagement y Szenario-Analysen und Simulationen y Reporting-Strukturen, Risiko-Controlling y Strategien der Risikoreduktion auf Intensiv- und peripheren Stationen y Risikoreduktion in der Notaufnahme, im Kreißsaal und OP y Einsatz von IT-Systemen für das Risikomanagement y Sicheres Management von Medizinprodukten y Organisationales Lernen, Planung und Durchführung von Trainings- und Schulungsmaßnahmen y Human Factors y Fallbeispiele 10-12, Übungen 13-19
Seminarziele y Qualifizierung von Fachkräften für die Implementierung und den Betrieb eines effektiven
und effizienten Risikomanagement-Systems
Zielgruppe y Führungskräfte, QM-Beauftragte, Ärzte, Pflegekräfte,Hygiene-FK, Apotheker, Verwal-
tungsmitarbeiter im QM/RM
Termine
18.01. - 17.02.2018 Berlin15.03. - 14.04.2018 Herrsching a.A.07.06. - 07.07.2018 Herrsching a.A.23.08. - 29.09.2018 Berlin
ganztägig
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 2.455,00Sonderpreis für P.E.G.-Mitglieder EUR 2.209,50
Euteneier Consulting GmbHwww.euteneier-consulting.de/akademie
Veranstalter
Sylvia Köchling Dr. Alexander Euteneier
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 6362
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Krankenhausbewertungen online managenKrisen verhindern - Lob optimal vermarkten
Nach der Empfehlung einer Klinik durch den Einweiser folgt der Blick ins Internet. Über-wiegen schlechte Bewertungen, fällt oft die Entscheidung gegen eine Klinik. Optimales Beschwerdemanagement bietet große Chancen: Zurückgewonnene „Meckerer“ werden die besten Unterstützer. Doch wie geht man mit kritischen Patienten um? Wie kann Rufschädigung vermieden werden? Und wie setzt man Lob gekonnt werbend ein? Ge-winnen Sie kritische Patienten durch den richtigen Umgang mit Bewertungen zurück und erfahren Sie, wie Sie diese zu Gunsten Ihres Klinikimages einsetzen können.
Inhalt y Die Psychologie der online Patientenbewertungen y Anlässe für Patientenbeschwerden im Internet y Was interessiert die Leser von Bewertungen? y Kliniken im Umgang mit Patientenkommentaren - Wie nutze ich Erfahrungen zufriedener Patienten
zu meinen Gunsten? y Das hohe Risiko ignorierter Beschwerden y Hetzkommentare, Beleidigungen und aggressive Anschuldigungen – Vorbeugemaßnahmen und
Vorgehen gegen Rufschädigung im Internet y Die rechtliche Situation: Was ist erlaubt, wo sind die Grenzen? y Daily Business eines aktiven Beschwerdemanagements: "Faux-Pas" im Umgang mit Beschwerde-
führern und Guidelines für die richtige Reaktion auf Patientenbewertungen y Welche Bedeutung hat die Beschwerdereaktion für den kritischen Patienten? Was tun, wenn die
Beschwerde völlig unberechtigt ist? y Wie gehe ich mit beleidigenden oder aggressiven Beschwerdeführern um? y Wie reagiere ich auf Nörgler und Besserwisser? y Wie kann ich die Zufriedenheit meiner Patienten sogar nachträglich verbessern? y Welche kommunikations-psychologischen Ansätze gibt es, um aus kritischen Patienten begeisterte
Referenzfälle zu machen? y Tools und Support um Bewertungen richtig zu „managen“: Wie organisiere ich die verschiedensten
Kanäle? Wie bewahre ich den Überblick? y Welche Medien und Kanäle eignen sich zur Kommunikation mit dem Beschwerdeführer und zur
Stärkung des Klinikimages in der Öffentlichkeit? y Wie kann ich externe Moderation nutzen, um klinikinterne Prozesse im Beschwerdemanagement zu
optimieren und meinen Aufwand minimieren?
Seminarziele y Souveränität im Umgang mit Beschwerden und in der Kommunikation mit Beschwerdeführern y Reduzierung des Risikos eines Imageschadens durch kritische Patienten y Bindung zufriedener Patienten und Rückgewinnung kritischer Patienten y Straffung der Prozesse im Beschwerdemanagement
Termine
23.04.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Zielgruppe y Mitarbeiter, die in Krankenhäusern, Rehakliniken, Senioreneinrichtungen und Pflegeheimen sich mit
dem Thema Marketing, Qualität-, Beschwerde- und Prozessmanagement beschäftigen
Melanie Neumayr
Dr. Nicolai von Schroeders
63
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 6564
Verpflegung & Hauswirtschaft
Expertenwissen aus der Praxis für die Praxis steht im Mittelpunkt dieser Themenreihe, speziell für Küche, Gemein-schaftverpflegung und Hauswirtschaft. Beste Verpflegung zu-sammen mit einer hohen Servicequalität sicherzustellen sind anspruchsvolle Aufgaben, denen Sie sich täglich stellen. Da-bei steht die Wirtschaftlichkeit an höchster Stelle. Unsere Fachreferenten zeigen Ihnen, wie Sie im harten Wettbewerb nicht nur bestehen können, sondern dabei noch Zusatznutzen für Ihre Einrichtung erarbeiten.
Zusätzlich zu den nachstehenden Seminaren bieten wir Ihnen im Laufe des Jahres aktuelle Themen in Form von Fachsemi-naren und Küchenleiter-Fachtreffen an, die separat beworben werden.
65© Yuri [email protected]
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 6766
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Vom Kollegen zum KüchenleiterFit als Führungskraft in Care-Verpflegungsbetrieben
Der Fachkräftemangel hat auch Küchen inzwischen eingeholt. Leitungspositionen qua-lifiziert zu besetzen, wird zunehmend zur Herausforderung! Warum nicht erfahrene, tüchtige und motivierte Mitarbeiter aus Reihe zwei frühzeitig an Leitungstätigkeiten heranführen? Unser 5-tägiges Seminar bietet Nachwuchskräften in Care-Verpflegungs-betrieben zielgerichtet essentielles Wissen im Küchen- und Verpflegungsmanagement. Lerninhalte sind auf den Care-Bereich zugeschnitten und vermitteln notwendiges Wis-sen und Inhalte für zukünftige Aufgaben in Führung und Management.
Inhalt
1. TagHygienemanagement in Lebensmittelunternehmen y gesetzliche Grundlagen und Anforderungen; y Erfordernisse und Umsetzung in der Praxis
Produktionsformen und Küchensysteme in der Gemeinschaftsverpflegung y Varianzen, Funktionsweisen und Wirkungen
Qualitätsmanagement y Qualität definieren und sicherstellen
2. TagService-Charakter in der Care-Verpflegung y Anforderungen an die Angebots- und Leistungsgestaltung
Speisenplan der Sozialverpflegung im Focus y Planungs- und Controllingwerkzeug Speisenplan y Kostformkatalog und allg. Ernährungsfragen
Organisation von Speisenverteilung y Speisenverteilsysteme; Varianzen und Funktion
3. TagPersonalmanagement und Mitarbeiterführung y Grundlagen der Leitungsfunktion y Weiterentwicklung handlungskompetenter Mitarbeiter y Mitarbeitergespräche (Zielvereinbarung, Beurteilung, Kritik) y Konflikt als Chance
Personalmanagement in der Küche y Personalberechnung y Dienst- und Einsatzplanung
Seminarziele y Erkennen wesentlicher Zusammenhänge und Instrumente zur wirtschaftlichen Führung von Küche
und Speisenversorgung. y Die gängigsten Managementinstrumente und -werkzeuge für die Küche
im Betrieb einsetzen können.
Termine
11.- 15.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 1.569,00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
4. TagAllgemeine Küchenorganisation und Prozessmanagement y Aufbau-, Ablauf- und Prozessplanung y Optimale Schnittstellengestaltung y EDV-Tools im Küchenmanagement
Betriebswirtschaftliche Leistungs- und Kostenrechnung TeiI I y Kennzahlenbildung, Kalkulationsgrundlagen und Controlling
5. TagBetriebswirtschaftliche Leistungs- und Kostenrechnung Teil II y Kennzahlenbildung, Kalkulationsgrundlagen und Controlling
Lebensmitteleinkauf und Lagerwirtschaft y strategisches und operatives Management
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Zielgruppe y Mitarbeiter von Care-Einrichtungen mit künftigen Leitungsaufgaben, in der Lebensmittelbrache
ausgebildete Fachkräfte, bereits in Leitungsfunktion agierende Kräfte, die ihr Wissen auffrischen oder ergänzen möchten
Andreas Boerger
Wilfried Hötzer
Jörg Mempel
Harald Katzenberger
Thomas Beichele
Martin Faltlhauser
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 6968
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Den Gastronomie-Service optimierenPatienten und Bewohner als zufriedene Gäste
Nutzer von Gesundheitseinrichtungen erleben sich auch als Kunden und vergleichen den Service im Speisesaal mit ihren Erfahrungen aus Restaurantbesuchen. Eine hohe Qualität der Dienstleistungen erhöht die Weiterempfehlungsquote. Den wichtigen Marketingfaktor der Besucherzufriedenheit gilt es also stetig zu optimieren. Lernen Sie die dazu erforderlichen „Werkzeuge und Möglichkeiten“ kennen und deren Einsatz zu beherrschen. Dieses Seminar hilft allen Mitarbeitern aus dem Gastrobereich dabei, die verbale und non-verbale Kommunikation mit den Gästen zu verbessern.
Inhalt y Grundlagen der Kommunikation / Vom Verstehen und verstanden werden y Die innere Einstellung / Motivation und Engagement y Kundenorientierung / Freundlichkeit und Zugewandtheit y Das „passende“ Auftreten / Körpersprache und Erscheinungsbild y Erwartungshaltung unserer Gäste / Die Service-Pyramide y Aufgaben und Verantwortlichkeiten y Ambiente ist mehr als nur Tischdeko y Marketingfaktor / Leistung zielgruppengerecht darstellen y Voraussetzungen für eine „gute“ Teamarbeit y Der „kritische“ Gast / Chance auf Begeisterung y Professioneller Umgang mit gastronomischen Beschwerden y Fallbesprechungen und Fragestellungen / Herausforderungen im Alltag
Seminarziele y Gastorientiertes Handeln in den täglichen Routinen sicherstellen y Erkennen, wie man von Gästen gesehen und erlebt wird y Mit Beschwerden lösungsorientiert umgehen lernen y Schaffen einer Erlebniswelt für den Gast mit eigenen Mitteln
Zielgruppe y Leitungskräfte und deren Stellvertreter im Gastrobereich, alle Mitarbeiter aus Küche und Restau-
rantbetrieb, Servicepersonal im Patientenkontakt
Termine
22.02.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Das 1x1 des KüchenmanagementsOrganisation und Wirtschaftlichkeit managen
Gutes Essen + gutes Management = gute Küche!? Das richtige, aber leider kein einfaches Rezept! Es bedarf einigem Spezialwissen gerade im Küchenmanagement, um die Küche wirtschaftlich wie strukturiert auf Kurs zu halten. Das Arbeiten mit Kennzahlen, mit konkreten Planungs- und Controlling-Tools sind ein wesentlicher Er-folgsgarant, um Qualität und Kosten in Einklang zu bekommen und gesetzte Budgets einzuhalten. Unsere erfahrenen Experten vermitteln praxisorientiert die wesentlichen Werkzeuge und Maßnahmen als unverzichtbare Grundlage im Küchenmanagement.
Termine
27.02.2018 München06.11.2018 Berlin
08.30 - 16.30 Uhr
Teilnahmegebühr
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Harald KatzenbergerThomas Beichele
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
Inhalt y Angebots- und Leistungsplanung “Speisenplan“ y Kennzahlensystematik zur Steuerung der Küche y Effektive Kostenplanung und Controlling-Tools y Kennzahlen der Küche und Benchmarks y Kostenrechnung und Kalkulation von Verkaufsleistungen y Lebensmitteleinkauf wirtschaftlich gestalten
Seminarziele y Wirtschaftliche Zusammenhänge und Instrumente zur wirtschaftlichen
Führung von Küche und Speisenversorgung erkennen, um sie in der Praxis anwenden zu können.
Zielgruppe y Mitarbeiter von Care-Einrichtungen mit künftigen Leitungsaufgaben, in der Lebensmittelbrache
ausgebildete Fachkräfte, bereits in Leitungsfunktion agierende Kräfte, die ihr Wissen auffrischen oder ergänzen möchten
Andreas Boerger
Jörg Mempel
Wilfried Hötzer
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 7170
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Zertifizierter HACCP-Kurs360°-Blick auf Küchen- und Lebensmittelhygiene
Dieses Seminar gibt einen 360°-Blick auf die gesetzlichen Grundlagen von Lebens-mittelhygiene und wird somit den gesetzlichen Erfordernissen zur bedarfsgerechten Schulung für HACCP-Verantwortliche gerecht. Für Lebensmittelunternehmer ist ein gut strukturiertes Eigenkontrollsystem erforderlich. Eindeutige Strukturen und ein Krisen-/ Havariemanagement geben Sicherheit und führen zur Minimierung von Hygienerisiken. Ein wirksames Hygienemanagement sind die Grundlage für sichere Lebensmittel. Die Verantwortung für Lebensmittelunternehmen wird dargestellt.
Inhalt y Einsatz/Wirkungsbereiche von Desinfektionsverfahren y Sicherer Umgang mit Desinfektionsmitteln y Mikrobiologische Prüfungen y Listungen y Lebensmittelhygieneverordnung y Hygieneorganisation und Umsetzung von HACCP in Küche und Speisenversorgung y Verantwortlichkeiten des Lebensmittelunternehmers y Krisen- und Havariemanagement
Seminarziele y Umfassende Kenntnisse über alle Bereiche der erforderlichen Küchen-/Lebensmittelhygiene neu
erwerben bzw. auffrischen und vertiefen. y Aktuelle gesetzliche Anforderungen kennenlernen und in die Praxis umsetzen y Erwerb eines Zertifikats zum Nachweis erforderlicher Kenntnisse für HACCP-Verantwortliche
(Pflichtnachweis)
Zielgruppe y Küchenleiter, Hauswirtschaftsleiter, Wirtschaftsleiter, Stellvertretungen, Hygiene-/HACCP-
Beauftragte, Hygienefachkräfte, Nachwuchskräfte
Termine
08. - 09.05.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 298.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
www.de.ecolab.euEcolab Deutschland GmbHIn Zusammenarbeit
Restlos glücklich!Speisereste vermeiden, Kosten sparen
Bewohner und Gäste wünschen sich leckeres, ausgewogenes Essen in richtiger Menge. Sie selbst wollen Ihre Gäste optimal versorgen, und dabei nachhaltig und wirtschaftlich handeln. Dies zu bewältigen ist die tägliche Herausforderung für Küchen- und Serviceteams. In Deutschland werden pro Jahr 11 Mio. Tonnen Lebensmittel entsorgt – ein ethischer und wirtschaftlicher Totalschaden. Was sind die Ursachen? Welches die Lösungen?
Wilfried HötzerAlexander Hermann
Inhalt y Wir erarbeiten mit Ihnen Lösungsansätze zur Reduzierung der Lebensmittelverluste. y Erkennen Sie die Relevanz des Themas Lebensmittelverluste: Ab wann spricht man von erhöhten
Lebensmittelverlusten? Welche Rücklaufmengen sind bei der Patienten- oder Seniorenverpfle-gung tolerabel und wie kann man seine individuelle Rücklaufquote ermitteln?
y Wir stellen verschiedene praktikable Vorgehensweisen zur Messung der Speisenreste vor. y Sie analysieren Prozesse unter ganzheitlichen Gesichtspunkten und unter Einbeziehung aller an
der Verpflegungsdienstleistung beteiligten Mitarbeiter. y Sie identifizieren Faktoren, die zu Lebensmittel- und Getränkeverlusten führen, unter Berücksich-
tigung aller Prozessschritte von der Bestellung über die Produktion bis hin zur Ausgabe.
Seminarziele y Sensibilisierung im Hinblick auf Ethik, Moral und Wirtschaftlichkeit y Verständnis schaffen zwischen Aufgabengebieten/Bereichen im Hinblick auf Anforderungen und
Perspektiven y Lebensmittelverluste im Betrieb analysieren, Verbesserungsmaßnahmen ableiten, konzipieren und
erfolgreich umsetzen
Zielgruppe y Führungskräfte und Mitarbeiter aus den Bereichen Küche, Hauswirtschaft, Service und Pflege.
Termine
20.06.2018 Bad Emstal08.11.2018 München
10.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 245.00EUR 195,00 für P.E.G.-Mitglieder CHEFS CULINAR-Kunden
CHEFS CULINAR Akademiewww.chefsculinar.de/akademie
PEG - DIE AKADEMIEIn Zusammenarbeit
Consulting-PaketZusätzlich zum Seminar haben Sie die Möglichkeit, einen Consulting-Termin zu buchen – und das noch bis zu 4 Wochen nach Seminarteilnahme. Unser Berater beobachtet Ihre betriebsindividuellen Abläufe vor Ort und leistet Unterstützung bei der Umsetzung der Seminarinhalte in die Praxis. Buchen Sie diese Zusatzleistung zum Spezialpreis von EUR 890,00 zzgl. USt. Weitere Termine finden Sie unter www.chefsculinar.de
Robert Diede
Andre Funke
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 7372
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Checkup Hygiene in der Hauswirtschaft Tag der Hygiene in der Reinigung
Fach- und Führungskräfte aus der Hauswirtschaft tragen in besonderem Maße Verant-wortung für die Hygiene. Dabei gilt es, die Bewohnerbedürfnisse nach Wohnlichkeit und Normalität mit gesetzlichen Anforderungen und Vorgaben in Einklang zu bringen. Im Alltag ist es häufig schwierig, sich hinsichtlich der Hygienevorgaben auf dem Laufenden zu halten. Daher wollen wir Ihnen mit diesen Seminaren die Gelegenheit für kleine Auszeiten bieten und Ihnen die Möglichkeit geben, sich im Kreis von Gleich-gesinnten auf den neuesten Stand zu bringen und auszutauschen.
Inhalt y Ziele der Hygiene in stationären Einrichtungen y Die Rolle von Hygieneverantwortlichen im Spannungsfeld zwischen Bewohnerbedürfnissen und
gesetzlichen Vorgaben y Zusammenarbeit mit Behörden und MDK y Neues zur Hygiene aus den Bereichen Textilpflege und Reinigung y Relevante Keime und deren Bekämpfung y Das „wie“ und „wann“ der Desinfektion y Gesetzliche Vorgaben, RKI-Empfehlungen und MDK-Wünsche y Mitarbeiterhygiene und Arbeitsschutz y So viel wie nötig, so wenig wie möglich: Reinigung ist die Grundlage der Hygiene y Relevante Keime und deren Bekämpfung y Reinigungs- und Desinfektionsmittel: Inhaltsstoffe, Anwendung, Gefahren y Geeignete Desinfektionsverfahren im Rahmen der Reinigung y Desinfektionsmittellisten
y Seminarziele y Die Teilnehmer kennen die gesetzlichen Grundlagen für die Reinigung Ihrer Einrichtungen. Sie können
Reinigungs- und Desinfektionspläne erstellen und beurteilen und wissen, welche Schulungen sie für ihre Reinigungskräfte durchzuführen haben. Neben dem „wann?“ und „wie?“ der Desinfektion sind sie informiert über Gefahren durch Biostoffe und Gefahrstoffe und wissen, wie sie über Neuerungen auf dem Laufenden bleiben können.
Zielgruppe y Hauswirtschaftsleitungen, Hygienebeauftragte und Fachkräfteaus der Hauswirtschaft in
Einrichtungen der Altenhilfe, in deren Verantwortung die Reinigung liegt.
Termine
12.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Checkup Hygiene in der HauswirtschaftTag der Wäschehygiene
Fach- und Führungskräfte aus der Hauswirtschaft tragen in besonderem Maße Verant-wortung für die Hygiene. Dabei gilt es, die Bewohnerbedürfnisse nach Wohnlichkeit und Normalität mit gesetzlichen Anforderungen und Vorgaben in Einklang zu bringen. Im Alltag ist es häufig schwierig, sich hinsichtlich der Hygienevorgaben auf dem Laufenden zu halten. Daher wollen wir Ihnen mit diesen Seminaren die Gelegenheit für kleine Auszeiten bieten und Ihnen die Möglichkeit geben, sich im Kreis von Gleich-gesinnten auf den neuesten Stand zu bringen und auszutauschen.
Inhalt y Ziele der Hygiene in stationären Einrichtungen y Die Rolle von Hygieneverantwortlichen im Spannungsfeld zwischen Bewohnerbedürfnissen und
gesetzlichen Vorgaben y Zusammenarbeit mit Behörden und MDK y Neues zur Hygiene aus den Bereichen Textilpflege und Reinigung y Der hygienische Wäschekreislauf y Möglichkeiten der Wäschedesinfektion y Gesetzliche Vorgaben, RKI-Empfehlungen, Leitlinien y RAL-Gütezeichen und RABC y Wäschedesinfektion – auch in der Haushaltswaschmaschine? y Desinfektionsmittellisten y Unrein-rein-Trennung: baulich, organisatorisch, zeitlich y RKI-Richtlinien für Krankenhaus und Seniorenheim y Leitlinien und Leitfäden: was hilft weiter? y Was sagen die RAL-Gütezeichen 992 aus? y RABC nach DIN 14065: HACCP für die Wäschepflege y Hygienepläne für den Bereich Wäscherei erstellen und pflegen y Schulungen für die Mitarbeiter/innen durchführen y Mythen und Sagen rund um die hygienische Wäschepflege y Zusammenarbeit mit Dienstleistern
Seminarziele y Die Teilnehmer kennen die gesetzlichen Grundlagen für die Wäschepflege Ihrer Einrichtungen. Sie
wissen um das „wann?“ und „wie?“ der Wäschedesinfektion und können einen hygienischen Wä-schekreislauf für unterschiedlichste Wohn- und Arbeitsformen gestalten. Sie kennen die einschlägi-gen Empfehlungen und Richtlinien und wissen, wie sie ein Qualitäts- und Hygienemanagementsystem in Ihrer Wäscherei einführen können.
Zielgruppe y Hauswirtschaftsleitungen, Hygienebeauftragte und Fachkräfte aus der Hauswirtschaft in
Einrichtungen der Altenhilfe, in deren Verantwortung die Wäschepflege liegt.
Termine
13.06.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Carola Reiner Carola Reiner
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 7574
Medizin
In diesem Themenbereich bieten wir Medizinern die Möglichkeit, zusätzliche Qualifikationen zu erwerben. Mit Fortbildungen zu unterschiedlichen ärztlichen Schwerpunkten können Sie hier Ihre Fach- und Methodenkompetenz weiterent- wickeln. Dazu gehört die Aktualisierung der Fachkunde zu bestimmten beruflichen Tätigkeiten genauso wie die klassische Spezialisten-Fortbildung. Damit bringen Sie sich auf den aktuellen Wissensstand und profitieren von praxisbezogenen Erfahrungen und Empfehlungen.
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Die Fach- und Methodenkompetenz der Ärzte in deutschen Kliniken steht auf hohem Niveau. Doch wie sieht es mit der Sozial- und Persönlichkeitskompetenz aus? Wann, wie und wo blieb in der beruflichen Qualifikation Zeit und Raum für die Weiterbildung zu den „Soft Skills“, den weichen Fakto-ren, die eine so wichtige Rolle im beruflichen Miteinander spielen? Ärztliches Fachpersonal muss in der Führungsquali-tät, der Kommunikationsfähigkeit und der Teamorganisation täglich höchsten Ansprüchen gerecht werden. Der mühsame Weg über „learning by doing“ ist dabei aber nur zweite Wahl. Der Besuch entsprechender Seminare, die zum Beispiel die Möglichkeit zu konkretem Training von Gesprächstechniken oder die Erfolgsfaktoren in der Teamarbeit nutzbar machen, ist da wesentlich zielführender. Außerdem wird für den nächsten, persönlichen Karriereschritt die Teilnahme an solchen Wei-terbildungen mittlerweile von vielen Krankenhausträgern vor-ausgesetzt.Unsere interdisziplinären Seminare, die auch besonders für Ärzte interessant sind, umfassen unter anderem folgende Themen:
Kommunikation mit Patienten & Gästen Personalführung Konflikt- und Teammanagement Train the Trainer: Fortbildung für Referenten Zeit- und Selbstmanagement Projektmanagement Lösungsorientierter Umgang mit Stress Mitarbeitergespräche
Die Inhaltsbeschreibungen und weitere Informationen dazu finden Sie auf den Seiten 32 - 42 in diesem Jahresprogramm.
Angebote für Mediziner und ärztliche Führungskräfte
Die PEG - DIE AKADEMIE bietet in einer Kooperation mit dem Berufsverband der Deutschen Chirurgen (BDC) im Jahr 2018 erneut Seminare für Mediziner an. Hier geht es um Softskill-Workshops für ärztliche Führungskräfte, ganz unabhängig von deren Fachdisziplin. Zusätzlich bietet die BDC|Akademie ein Portfolio systematischer Paketangebo-te für Berufseinsteiger und chirurgische Kernkompetenzen.
Mit diesen aufeinander abgestimmten Seminaren werden Ihre chirurgischen Mitarbeiter auf höchstem wissenschaft-lichen und praktischen Niveau trainiert. Mit den am Ende des jeweiligen Seminarzyklus verliehenen BDC-Zertifikaten bestätigt der BDC, Europas größter Chirurgenverband, die erworbenen Fachkompetenzen Ihrer Mitarbeiter.
Verhaltensrelevante Fortbildungenfür Ärzte und ärztliche Führungskräfte
Andreas BoergerLeitung PEG - DIE AKADEMIE Ich berate Sie gerne persönlich!Tel. 0176/123 02 016E-Mail: [email protected]
Soft Skill-Training als Coaching oder Workshop in Ihrer Einrichtung:Uns ist klar, dass das Zeitkontingent von Ärzten zum Be-such von Fortbildungen begrenzt ist. Oft fallen deshalb Se-minarangebote zu „Soft Skills“ durch das Raster potenziell zu besuchender Veranstaltungen. Daher können Sie viele unserer Fortbildungsangebote auch in Ihrer Einrichtung als "Inhouse-Training“ buchen. Hierzu bieten wir Ihnen einen ganz besonderen, kostenfreien Service an: Wir besuchen Sie vor Ort und stimmen in einem persönlichen Gespräch sämtliche Schulungsinhalte auf Ihre individuellen Belange und Betriebssituationen ab. So wird aus jeder Fortbildung ein „Maßanzug“ für Sie und Ihr ärztliches Team.
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Hygienebeauftragter Arzt (HBA)Zeitsparende Smart-Learning-Methode - Präsenztag
Der Kurs vermittelt seit zwei Jahren in einer Mischung aus Online-Fortbildung und Präsenzveranstaltung die Zusatzqualifikation „Hygienebeauftragter Arzt“ (HBA). Knapp 1.000 Hygienebeauftragte wurden nach dieser Methode bereits qualifiziert. Jetzt liegt der E-Learning-Teil in einer komplett überarbeiteten Neuauflage vor. Im Gegensatz zu dem üblichen 40-stündigen Präsenzseminar zeichnet sich dieser neue Kurs durch einen kombinierten Ansatz aus Online-Fortbildung und kurzer Präsenzphase sowie einem kontinuierlichen Wissens-Update aus.
Inhalt y Im Gegensatz zu den üblichen 40-stündigen Präsenzkursen zeichnet sich unser komplett überar-
beiteter Kurs durch einen kombinierten Ansatz aus Online-Fortbildung und kurzer Präsenzphase sowie einem kontinuierlichen Wissens-Update aus. Dieses Konzept kommt dem engen Zeitbudget von Ärzten entgegen und lässt sich nahtlos in den Klinik- und Praxisalltag integrieren. Der Kurs ist als strukturierte curriculare Fortbildung gemäß dem Mustercurriculum der Bundesärztekammer anerkannt und zertifiziert. Aus je 20 Stunden Online-Fortbildung und Präsenzphase ergeben sich die geforderten 40 Stunden Lernzeit.
Seminarziele y Qualifikation zum Hygienebeauftragten Arzt Termine
23. - 24.03.2018 Berlin04. - 05.05.2018 Berlin19. - 20.10.2018 Berlin
TeilnahmegebührBitte informieren Sie sich über den Veranstalter. P.E.G.- und BDC-Mitglieder erhalten einen Sonderpreis.
BDC|Akademiewww.bdc.de/akademie
Veranstalter
Mit der Smart-Learning-MethodeEin modernes Lernkonzept für fl exible und individuelle Fortbildung:
- Zertifi zierter Kurs- Anerkannte strukturierte curriculare Fortbildung
gemäß Mustercurriculum der Bundesärztekammer
21 Online-Lernmodule
2 Tage Präsenzveranstaltung
Abschlusscolloqium & Testat
Teilnahmezertifi kat
2 Jahre Learning Community - Ärzte
60
CME-Punkte!
Kompaktkurs – geeignet für alle Ärzte
Hygienebeauftragter Arzt (HBA)
Jetzt anmelden: www.ecme-center.org/hba
Mit der Smart-Learning-MethodeEin modernes Lernkonzept für fl exible und individuelle Fortbildung:
Kompaktkurs – geeignet für alle Ärzte
Hygienebeauftragter Arzt (HBA)
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 7978
Berufsstarterpaket Chirurgie des BDC
Der BDC bietet jungen Chirurgen eine Vielzahl maßgeschnei-derter Seminar- und Beratungsangebote und weiterführende Unterstützung für einen erfolgreichen Karrierestart. Diese Leis-tungen haben wir zu einem Paket vereint, das die ersten beiden Jahre der chirurgischen Weiterbildung abdeckt. Das Paket ist für alle Berufsstarter im Gebiet Chirurgie gleichermaßen geeig- net, ganz unabhängig davon, welche Spezialisierung in eine der acht Facharztdisziplinen sie später anstreben. Das Berufs-starterpaket enthält weiterhin eine 2-Jahreslizenz für die freie Nutzung aller Kurse der BDC-Fortbildungsplattform [eCME-Center]. Mit über 500 Kursen deckt dieses Portal das gesamte chirurgische Wissensspektrum ab. Dieses elektronische Lern-angebot überzeugt mit einer Vielzahl von Medien, vom CME-Artikel über Vortragsaufzeichnungen bis hin zu Video-Opera-tionskursen. Hier finden sich aus allen chirurgischen Säulen aktuelle Beiträge und Kurse.
Basischirurgie-Seminar Aufbauseminar (Praxisworkshop, Grundlagen
laparoskopische Chirurgie, Osteosynthese usw.) Teilnahme am Bundeskongress Chirurgie Weiterbildungsbuch Basischirurgie Logbuch-Ergänzungslieferung einer beliebigen
Facharztsäule Zwei-Jahreslizenz für die E-Learning-Plattform
des BDC 2-jährige BDC-Mitgliedschaft Fachbuchgutschein
Das Berufsstarter-Paket können Sie direkt beim BDC oder unter www.bdc.de/starterpaket bestellen. Das Paket kostet EUR 1.450,00 die Summe der Einzelpreise liegt bei ca. EUR 1.850, Sie sparen EUR 400,00.
Das Berufsstarter-Paket des BDC enthält:
Das Berufsstarter-Paket ist das ideale Begrüßungsgeschenk für alle neuen Mitarbeiter einer chirurgischen Abteilung und deckt die externen Weiterbildungsanforderungen für Berufs-einsteiger in allen Fachdisziplinen der Chirurgie ab.
Es unterstützt Kliniken und Weiterbilder, ihren Mitarbeitern mit sinnvollen und aufeinander abgestimmten Seminarangeboten die Grundlagen chirurgischer Tätigkeit in Theorie und Praxis zu vermitteln. Gleichzeitig ist das Paketangebot flexibel auf die individuellen Bedürfnisse des Einzelnen sowie an alle Fach-arztqualifikationen der chirurgischen Weiterbildung anpassbar. Es war nie leichter und günstiger, sich mit einem durchdach-ten Weiterbildungskonzept als attraktiver Arbeitgeber zu prä-sentieren. Nutzen Sie diese Chance zu einem interessanten Paketpreis.
Information und BuchungBerufsverband der Deutschen Chirurgen e.V.Agnes BerlinickeLuisenstr. 58/59 | 10117 BerlinTelefon 030/28 00 4-100 Fax 030/28 00 4-109 E-Mail [email protected]/starterpaket
DIE AKADEMIE
InhaltBasischirurgie - Common TrunkIn den Basischirurgie-Seminaren werden die notwendigen Weiterbildungsinhalte vermittelt, die idealer-weise schon zu Beginn der chirurgischen Tätigkeit besucht werden sollten. Hier werden die Teil-nehmer für den chirurgischen Alltag auf Station, im Nachtdienst und in der Notaufnahme fit gemacht. Die Seminare gliedern sich in theoretischen Vorträge am Vormittag und praktischen Übungen am Nachmittag.
BDC|Akademiewww.bdc.de/akademie
Veranstalter
Die ersten zwei Jahre der chirurgischen Weiterbildung sind im sogenannten Common Trunk zusammengefasst und für alle angehenden Chirurgen gleich. Mit einem abge-stimmten Seminarportfolio unterstützt die BDC|Akademie Kliniken und Weiterbilder dabei, ihren jungen Mitarbeitern das nötige Grundwissen und die chirurgischen Ba-sisfertigkeiten für die Arbeit auf der Station, im Operationssaal und in der Notaufnah-me strukturiert zu vermitteln. Die BDC|Akademie verleiht das Zertifikat Basischirurgie nach Besuch eines Common Trunk Seminars sowie eines weiterführenden Seminars.
BDC-Zertifikat BasischirurgieSeminarreihe für chirurgische Berufseinsteiger
Seminarziele y Vermittlung des nötigen Grundwissens und chirurgischer Basisfertigkeiten für den Berufsalltag auf
Station, im Nachtdienst und in der Notaufnahme y Festigung praxisrelevanter und praxisnaher Theorie in Hands-On-Workshops y Heranführen an klinische Notfallsituationen y Abbau von Angst in Stresssituationen in klinischen Notfallsituationen
Termine
15. - 17.03.2018 Bochum11. - 14.06.2018 Tuttlingen03. - 07.12.2018 Berlin
TeilnahmegebührEUR 600.00EUR 400,00 für P.E.G.- und BDC-Mitglieder
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 8180
DIE AKADEMIE
Zertifikat HERNIENSCHULEHernienversorgung für Einsteiger und Experten
Weltweit erkranken fast 25 Prozent der Männer im Laufe ihres Lebens an einer Hernie. Auch in Deutschland zählen Hernienoperationen mit ca. 300.000 Eingriffen pro Jahr zu den am häufigsten durchgeführten allgemeinchirurgischen Eingriffen und gehören damit für alle Chirurgen der Grund- und Regelversorgung zum chirurgischen Alltag. Deshalb hat die Deutsche Herniengesellschaft (DHG) zusammen mit der BDC|Akademie die Hernienschule mit den Modulen HERNIE kompakt, HERNIE konkret und HERNIE komplex entworfen.
InhaltDie dreiteilige curriculare Fortbildung zur Chirurgie der Hernien umfasst Seminare zu den theoretischen Grundlagen, anatomische Demonstrationen, E-Learning und Hospitationen in Kleingruppen. Der Besuch der Hernientage und der Besuch der drei curricularen Veranstaltungen sind Voraussetzung für die Abschluss-prüfung. Die DHG und die BDC|Akademie verleihen nach Absolvierung der einzelnen Module das Zertifikat HERNIE kompakt, das Zertifikat HERNIE konkret und das Zertifikat HERNIE komplex. Nach Absolvierung aller drei Module erhalten die Teilnehmer ein Gesamtzertifikat der HERNIENSCHULE.
HERNIE konkret HERNIE konkret beinhaltet Hospitationen zu den großen chirurgischen Techniken der Hernienversor-gung. Aus jedem der Themenblöcke kann zu den einzelnen Techniken eine Hospitation ausgewählt werden. Zur Erlangung des Zertifikats HERNIE konkret sind je eine Hospitation aus den vier großen chirurgischen Techniken notwendig: y Leistenhernien endoskopisch (TAPP, TEP) y Leistenhernien offen (Shouldice, Desarda, Lichtenstein, Plug, Gilbert, TIPP, Onstep) y Ventralhernien endoskopisch (IPOM) y Ventralhernien offen (Sublay, Onlay, IPOM, PUMP)
Als zusätzliche einzelne Hospitation oder fakultativ ergänzend zum Zertifikat kann eine Hospitation Hiatushernie absolviert werden.
HERNIE kompaktHernie kompakt ist das Basismodul der dreiteiligen HERNIENSCHULE und wird von national und in-ternational renommierten Hernienexperten geleitet. Der Kurs richtet sich vor allem an Ärzte in Wei-terbildung zum Allgemein- und Viszeralchirurgen, aber auch an alle Kollegen, die sich im Rahmen der Hernienchirurgie auf den neuesten Stand bringen möchten.
Seminarziele y Vermittlung von Grundlagen der Hernienchirurgie unter Berücksichtigung der gestiegenen
Anforderungen der Hernienversorgung y Kenntnisse über Standardverfahren in der laparoskopischen und offenen Chirurgie der Leisten-
aber auch Bauchwandhernie y Festigen des Wissens durch Hospitation und Diskussion in Kleingruppen
Termine
Finden Sie über die Homepage des Veranstalters www.bdc.de/akademie
Teilnahmegebühr
HERNIE konkret EUR 250.00EUR 200,00 für P.E.G.- ,BDC- und DHC-Mitglieder
HERNIE kompakt EUR 490,00
BDC|Akademiewww.bdc.de/akademie
Veranstalter
DIE AKADEMIE
InhaltDie zweitägigen Seminare des CAMIC-Curriculums richten sich an Ärzte in der Facharztweiterbildung und sind auch als Refresher-Kurs für Fachärzte geeignet. Sie bestehen aus Live-Chirurgie, Vorträgen, Videopräsentationen und praktischen Übungen am Modell.
CAMIC 1 y Grundlagen der minimalinvasiven Chirurgie mit laparoskopischer Cholezystektomie
CAMIC 2 y Grundlagen der endoskopischen Hernienchirurgie (TAPP, TEP, lap. IPOM) und laparoskopischer
FundoplicatioCAMIC 3 y Themenschwerpunkte der laparoskopischen Nahttechniken
CAMIC 4 y Themenschwerpunkte der laparoskopischen kolorektalen Chirurgie
Die Kurse der vierjährigen speziellen Weiterbildung orientieren sich am Curriculum der CAMIC und bauen mit wachsendem Schwierigkeitsgrad aufeinander auf. Im Rahmen der Weiterbildung zum Allgemein- oder Viszeralchirurgen wird empfohlen, mindestens jährlich eines dieser Seminare zu belegen. Nach erfolgreicher Teilnahme an allen vier CAMIC-Seminaren erhalten Sie das BDC-Zertifikat Laparoskopische Chirurgie.
Termine
TeilnahmegebührEUR 600,00 EUR 400,00 für P.E.G.- und BDC-Mitglieder
BDC|Akademiewww.bdc.de/akademie
Veranstalter
Das BDC-Zertifikat Laparoskopische Chirurgie orientiert sich am Curriculum der CA-MIC. Die Seminare bauen mit wachsendem Schwierigkeitsgrad aufeinander auf und sind für Chirurgen in Weiterbildung und für erfahrene Fachärzte geeignet, die ein-fache und fortgeschrittene Techniken der laparoskopischen Chirurgie erlernen möch-ten. Erfahrene Fachärzte belegen in der Regel nur die Seminare höherer Schwierig-keitsgrade, um gezielt die neuesten Operationstechniken zu erlernen. Nach Teilnahme an allen vier Seminaren erhalten Sie das BDC-Zertifikat Laparoskopische Chirurgie.
BDC-Zertifikat Laparoskopische ChirurgieWeiterbildung orientiert am Curriculum der CAMIC
CAMIC 1 25. - 26.01.2018 BerlinCAMIC 2 22. - 23.02.2018 BerlinCAMIC 3 08. - 09.03.2018 BerlinCAMIC 4 26. - 27.04.2018 BerlinCAMIC 1 20. - 21.09.2018 BerlinCAMIC 2 18. - 19.10.2018 BerlinCAMIC 3 15. - 16.11.2018 BerlinCAMIC 4 06. - 07.12.2018 Berlin
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 8382
Pflege & Sozialwesen
Innovative, aber auch bewährte Verfahrenstechniken für die entsprechenden Fachkräfte stehen in diesem Themenfeld im Mittelpunkt. Wie man fachlich herausragende Arbeit leisten kann und dabei die Wirtschaftlichkeit im Blick behält, wird in diesen Fortbildungen erarbeitet. Die anspruchsvollen Aufgaben erfordern aktuelles Wissen und entsprechendes Training. Beides finden Sie hier.
83Alexander Raths© - Fotolia
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 8584
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Fachkoordinator für Adipositasund metabolische Erkrankungen - Modul I-III
Inhalt
Zielgruppe y Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinische Fachkräfte aus Kliniken, Praxen, Pflegeeinrichtungen
und Physiotherapeutischen Einrichtungen, Mediziner
Kerstin Wernicke
Dr. med. Sylvia Weinar
Termine
04. - 08.06.2018 Modul I02. - 03.07.2018 Modul II
04. - 06.07.2018 Modul III
München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 2.195,00 Modul I bis III EUR 1.995,00 Sonderpreis*
EUR 970,00 Modul IEUR 875,00 Sonderpreis*
EUR 435,00 Modul IIEUR 400,00 Sonderpreis*
EUR 925,00 Modul IIIEUR 875,00 Sonderpreis
*Sonderpreise für P.E.G.- und DGAV- Mitglieder
P.E.G. Adipositas Netzwerk
WIRBÜNDELN
KOMPETENZEN
AdipositasNETZWERK
Die Prävalenz von Übergewicht (BMI 25-30) und Adipositas (BMI >30) nimmt in allen Ländern rasant zu. Heute sind in Deutschland bereits jeder zweite Erwachsene und je-des dritte Kind übergewichtig. Adipös sind etwa 20% der Erwachsenen und 10-20% der Kinder und Jugendlichen. Adipositas ist deshalb von der WHO als Krankheit definiert, weil sie langfristig zu schwerwiegenden metabolischen, kardiovaskulären, onkologi-schen, orthopädischen, gynäkologischen und psychosozialen Krankheiten führen kann. Eine erfolgreiche Therapie dieser chronischen Erkrankung und der Sekundärmorbidität muss deshalb einen ganzheitlichen Ansatz haben und unterschiedliche Behandlungs-elemente einbinden. Die Chirurgie der Adipositas (auch bariatrische und metabolische Chirurgie) hat in den letzten Jahren einen rasanten und ungebrochenen Aufschwung erfahren, hinsichtlich Gewichtsreduktion und Remission der Folgeerkrankungen. Der umfassende Behandlungsanspruch bei Adipositas erfordert eine spezielle Expertise, die die Entwicklung von Adipositaszentren und metabolisch ausgerichteten Praxen an-kurbeln, in denen die Behandlung durchgeführt und/oder koordiniert wird. Für die Adi-positaszentren und Schwerpunktpraxen sowie den kooperierenden Institutionen wird speziell weitergebildetes Fachpersonal benötigt. Diese Fortbildung soll dieses spezielle Grundwissen für nichtärztliches Fachpersonal vermitteln und damit die Vor-Ort-Fortbil-dung durch eine bundesweit strukturierte, standardisierte und qualitätskontrollierte Weiterbildung ergänzen. Aus diesem Grund hat die P.E.G. eG das Adipositas Netzwerk gegründet. Diese Fortbildung wurde zusammen mit der wissenschaftlichen Fachgesell-schaft für Adipositaschirurgie DGAV entwickelt.
Modul I y Grundlagen Adipositas und das metabolisches Syndrom, Diagnostik und Therapie des metabol.
Syndroms y Gesellschaft, Berufsbild und Studien y Leitlinien zur Indikationsstellung und Behandlung y Aktuelle Rechtsprechung y Physiologie, Chirurgie und Ernährung y Komorbiditäten y Interventionelle und konventionelle Therapien y OP-Arten und Komplikationsmanagement y Ernährungsprogramm/ Ernährungsberatung / Ernährungsstandards
Modul II y Voraussetzungen für den Betrieb eines Adipositaszentrums und die Behandlung / Betreuung von
Patienten mit Adipositas und metabolischen Erkrankungen y Ausstattung von Einrichtungen und dazugehöriger Abteilungen y Klinik-und Behandlungspfade y Arten der Physiotherapie y Bewegung und Gerätetherapie y Kinästhetik
Modul III y Grundlagen zur Zentrumsbildung, Qualitätssicherung, Gutachtenerstellung, Antragsverfahren
Krankenkassen, rechtliche Grundlagen y Studoc IT Register und Dokumentationssysteme y Pfade, Terminierung, Fristen y Abrechnung, Kodierung, Casemanagement y Antragswesen und Antragsablehnung y Versicherung und Schadensfälle y Kommunikation intern / extern y Entlass- und Überleitungsmanagement y Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation und Selbsthilfegruppen
Anerkennung y Es ist beantragt, diese Fortbildung als Voraussetzung für den Betrieb eines Adipositaszentrums und
als Standard für jede Einrichtung mit Patienten/Bewohnern über 150 kg bei der DGAV, dem BDC, der DAG und in den Landesärztekammern zertifizieren zu lassen.
Voraussetzung für die Anerkennung y 80 Stunden Theoretischer Teil (2 x 1 Woche) y Unterteilt in 3 Module y Module 1 bis 3 auch einzeln buchbar y Modul 3 auch für Mediziner y 40 Stunden Praxiseinsatz in einem Adipositaszentrum y Praktischer Einsatz in zertifizierten Adipositaszentren inkl. Operationssaal y Strukturierte Hospitation mit Führung eines Pflichtenheftes
Abschluss/Zertifikat Die Fortbildung ist im Zeitraum von einem Jahr zu absolvieren. Nach erfolgreicher Teilnahme an den Modulen erhalten die Teilnehmer eine Bescheinigung je Modul. Zur Anerkennung dieser Fortbildung mit dem Abschlusszertifikat „Anerkannter Fachkoordinator für Adipositas und metabolische Erkrankungen“ sind alle Module mittels Teilnahmezertifikat zu belegen. Der Praxiseinsatz muss in zertifizierten Adipo-sitaszentren absolviert werden und mittels Pflichtenheft dokumentiert sein. Diese Unterlagen werden anschließend bei der DGAV zur Anerkennung eingereicht.
DGAVwww.dgav.de
In Kooperation
ZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 8786
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Jährliches UPDATEfür ausgebildete Fachkoordinatoren Adipositas
Dieses UPDATE ist speziell für ausgebildete Fachkoordinatoren konzipiert und wird inhaltlich an deren Bedürfnisse und praxisnahen Themenschwerpunkte angepasst. Die-ses Update ist ein wesentlicher Bestandteil, um das neu geschaffene Netzwerk zwi-schen den Fachkoordinatoren zu beleben, fachlichen Austausch zu pflegen und neue Ansätze für die optimale Versorgung und Betreuung von Patienten mit Adipositas und metabolischen Erkrankungen zu definieren, Standards zu erarbeiten und umzusetzen.
InhaltMögliche Inhalte - Die finale Agenda erscheint im Dezember 2017: y Aktuelles zu Codierung, Controlling y Abrechnung, Antragsstellung, Leitlinien, Registerarbeit y Krankenkassen und MDK y Gesprächsführung, Konfliktmanagement, Stressmanagement y Zeit- und Delegationsmanagement y Workflow- und Prozessbetrachtungen y Behandlungspfade y Austausch unter Fachkollegen
Seminarziele y Fachlichen Austausch pflegen y Standards erarbeiten und umsetzen y Neue Ansätze für optimale Versorgung und Betreuung von Patienten mit
Adipositas und metabolischen Erkrankungen definierenDr. med. Sylvia Weiner
Andreas Flüs
Termine21.02.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
DGAVwww.dgav.de
P.E.G. Adipositas Netzwerk
WIRBÜNDELN
KOMPETENZEN
AdipositasNETZWERK
In KooperationZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
TeilnahmegebührEUR 249.00
P.E.G.- und DGAV-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Praxis-Koordinator AdipositasAdministrative Grundlagen der Adipositas-Therapie
Eine erfolgreiche Adipositasbehandlung beginnt nicht erst auf dem OP-Tisch. Meta-bolische Erkrankungen sind häufig die Begleiterscheinungen der Adipositas. Ziel der ganzheitlichen Adipositas-Therapie ist die Reduzierung der adipositasassoziierten Begleiterkrankungen, eine Verminderung der metabolisch bedingten Mortalität und eine Verbesserung der Lebensqualität und sozialen Integration in die Gesellschaft.
Inhalt y Lange Zeit vor einem möglichen operativen Eingriff haben Betroffene bereits Kontakt zu Ansprech-
partnern, die sich speziell der Betreuung und Begleitung von adipösen Patienten im vor- und nach-stationären Sektor angenommen haben. In Schwerpunktpraxen und in verschiedenen anderen nie-dergelassenen Praxisbereichen werden die Mitarbeiter immer häufiger mit der Thematik Adipositas konfrontiert. Um Praxismitarbeiter im Umgang mit den Betroffenen zu qualifizieren und gleichzeitig Aufgaben in der vor- und nachstationären Versorgung zu übernehmen sowie als Bindeglied zwischen der Praxis und der Klink oder Adipositaszentrum zu fungieren, bieten wir eine neuartige Qualifikation an, zum „PRAXISKOORDINATOR ADIPOSITAS“
y Leistungsabrechnung, MDK, Krankenkassen y Sachkostenkalkulation & Beschaffung im NSB y Terminierung, Dokumentation, multimodales Konzept y Vor- und nachstationäre Aufgabenfelder unter Berücksichtigung der klinischen Anforderungen von
Adipositaszentren y Netzwerkbildung und Schnittstelle zum klinischen Fachkoordinator Adipositas y Führung, Kommunikation, Konfliktmanagement
Zulassungsvoraussetzung y Medizinische Fachkraft, Arzthelferin, Praxismanager
Zielgruppe y Praxismitarbeiter in Schwerpunktpraxen für Adipositas, Praxismitarbeiter in Schwerpunktpraxen für
Diabetologie und metabolische Erkrankungen, Praxismanager aller niedergelassenen Bereiche
Termine
14. - 16.11.2018 Remscheid
10.00 - 17.00 Uhr
P.E.G. Adipositas Netzwerk
WIRBÜNDELN
KOMPETENZEN
AdipositasNETZWERK
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 1.550,00EUR 1.350,00 Sonderpreis für P.E.G.-Mitglieder
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Zielgruppe y Ausgebildetet Fachkoordinatoren für Adipositas
Andreas Boerger
Kerstin Wernicke
Andreas Flüs
Kerstin Wernicke
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 8988
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Fortbildungsseminar für PflegepersonalKompetenztraining für langjährige Mitarbeiter
Langjährige und erfahrene Mitarbeiter in der Pflege sind wertvolle Ressourcen für die Unternehmen im Gesundheits- und Pflegebereich. Das Seminar soll einen ent-scheidenden Beitrag zur Stärkung, Gesunderhaltung sowie zur Kompetenzentwicklung dieser Personengruppe leisten, um die Erfahrungen und Fähigkeiten länger für die Institutionen zu erhalten.
Inhalt y Die Bildungsmaßnahme ist eine Anpassungsfortbildung an die gesetzlichen und berufsständischen
Neuerungen in der Pflege. Die Lerninhalte orientieren sich am Konzept des lebenslangen Lernens, aktuelle Themen werden in ihrer kontinuierlichen fachlichen Entwicklung betrachtet und vermittelt, z.B. die Expertenstandards. Die Maßnahme bietet beruflich Pflegenden mit langjähriger Praxiser-fahrung eine Kompetenzanpassung im Berufsleben. Die Fortbildungstage bieten Zeit, sich neue fachliche Erkenntnisse zu erschließen und erworbene Fähigkeiten auszubauen. Die Teilnehmer sollen motiviert werden, ständig neue Veränderungen in der beruflichen Pflege mitzutragen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt bei der optimalen Vorbereitung auf Konflikte und Veränderungen in der Praxis, um diese leistungsorientiert zu bewältigen.
y Neue gesetzliche Regelungen in der Gesundheits- und Krankenpflege y Grundlagen AGE-Management y Konfliktmanagement y Kommunikation und Gesprächsführung y Schlüsselqualifikationen in der Pflege entwickeln y Grundlagen der Pflegewissenschaft: Einführung in die Expertenstandards y Veränderungen organisieren
Seminarziele y Aktuelle Erkenntnisse der Pflege anwenden y Neue Methodenkompetenz entwickeln, Ausbau von fachlichen Fähigkeiten y Methoden der Konfliktbewältigung nutzen y Veränderungen verstehen
Zielgruppe y Pflegefachkräfte mit langjähriger Berufserfahrung
Termine
18. - 20.06.2018 Modul 125. - 27.06.2018 Modul 2
München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 750.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Bayerische Pflegeakademiewww.bayerische-pflegeakademie.de
In Kooperation
Die Anforderungen an die Dienstplanung steigen kontinuierlich an. Nicht selten ver-bringen Teamleitungen einen großen Teil ihrer Arbeitszeit mit diesem Thema – die Spanne reicht von der Planung bis zum täglichen Ausfallmanagement. Das Span-nungsfeld zwischen den Bedürfnissen der Mitarbeiter, den betrieblichen Belangen und ihren eigenen Ansprüchen, gerät dann schnell in eine Schieflage. In diesem Seminar bekommen Sie die Gelegenheit, sich als Teamleitung zu reflektieren und die Handlungsoptionen einzuschätzen.
DienstplangestaltungMehr Handlungskompetenz im Berufsalltag
Termine
05. - 06.03.2018 Gütersloh29. - 30.10.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke , Handout und USt.) in Gütersloh
EUR 270.00
ZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
In Kooperation
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
EUR 345.00(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.) in München
Inhalt y Arbeitsrechtliche Grundlagen, betriebliche Anforderungen und arbeitsmedizinische Erkenntnisse.
Gleichzeitig erwarten die Mitarbeiter einen Dienstplan, der ihre Arbeitszeit und Freizeit optimal abbildet. Hohe Ansprüche treffen auf reale Bedingungen. Schwierigkeiten münden oft in Problem-kreisläufe, dann heißt es den Blick zu wechseln und Lösungsräume zu entdecken - quer zu denken, die Motivation des eigenen Handelns ins Bewusstsein zu rücken und Methoden zur Selbstreflexion anzuwenden.
y Am Ende dieses praxisnahen Seminars verfügen Sie über ein umfassendes und aktuelles Wissen zur Dienstplanung. Eine individuelle Standortbestimmung, unter Berücksichtigung der Ressourcen, Chancen und Risiken, ermöglicht Ihnen eine höhere Handlungskompetenz für die Dienstplanung. Damit schaffen Sie eine Perspektive, Ihren Arbeitsalltag zu optimieren und gesund zu bleiben.
y Sollarbeitszeit, Arbeitszeitkonten, Spaltenwerte y Qualitative und quantitative Kriterien von Dienstplanmodellen y Alternative Arbeitszeitmodelle y Abwesenheitsplanung, Ausfallkompensation y Dienstplanung und Mitarbeiterzufriedenheit y Problemsysteme und Problem-Lösungs-Systeme y Methoden zur Selbstreflexion
Seminarziele y Sie kennen die aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen y Sie lernen neue Möglichkeiten kennen, ihre Ressourcen einzusetzen y Einen Blick über den „Tellerrand“ in Sachen Ausfallmanagement wagen y Ihr Selbstmanagement um neue Möglichkeiten erweitern
Zielgruppe y Leitungskräfte, Gruppenleitungen, Stationsleitungen
Andreas Boerger
Norbert Matscheko
Jörg Benter
Heike Elsner
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 9190
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Altenheime wirtschaftlich leitenRisiken und Chancen in der stationären Pflege
Die Ausgangslage für gesundheits- und sozialpflegerische Dienste und Einrichtungen könnte eigentlich besser kaum sein: Die demografische Entwicklung lässt keine Zwei-fel daran aufkommen, dass die Fallzahlen für pflegerische Leistungen nachhaltig stei-gen werden. Neue gesetzliche Rahmenbedingungen, engere Finanzierungsspielräume, stärkerer Wettbewerb sowie die Auswirkungen von Globalisierung und Digitalisierung führen aber auch zu einer Zunahme von Risiken für Einrichtungen und Träger. Doch auch neue Chancenpotenziale tun sich auf.
Inhalt y Risiken und Chancen identifizieren und beschreiben y Risiken und Chancen bewerten und analysieren y Risiken und Chancen beobachten und Maßnahmen einleiten y Risiken und Chancen kommunizieren y Spezielle Risiken und Chancen in der stationären Altenpflege y Investitionen, Finanzierung und Liquidität als Risikopotenziale
Seminarziele y Die Teilnehmer sollen in der Lage sein, ihre unternehmensspezifischen Risiken und Chancen
erkennen zu können. y Die Teilnehmer sollen ein internes Risikomanagement aufbauen und einsetzen können.
Termine
11.09.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Altenheime wirtschaftlich leitenGrundlagen der Betriebswirtschaft in stat. Pflege
Ohne ein fundiertes betriebswirtschaftliches Denken lassen sich stationäre Pflege-einrichtungen heute kaum mehr führen und leiten. Häufig fehlt jedoch Heimleitungen und verantwortlichen Pflegefachkräften die Praxiserfahrung, wie sich betriebswirt-schaftliche Instrumente sinnvoll in den Arbeitsalltag integrieren lassen und welche Chancen sich hieraus ergeben. Dieses Seminar möchte die Lücken eines fehlenden Management-Know-hows schließen, um betriebliche Entscheidungen wirtschaftlich zu untermauern.
Inhalt y Grundzüge des wirtschaftlichen Handelns y Der Jahresabschluss eines Altenheims: Bilanz und Gewinn- und Verlustrechnung verstehen und
interpretieren y Eigene Kalkulationen anstellen: Mit der Kosten- und Leistungsrechnung die richtigen Preise
ermitteln y Den Überblick behalten mit Kennzahlen: der gezielte Einsatz von Controlling-Instrumenten y Die Zukunft vor Augen: warum die Wirtschaftsplanung so wichtig ist und wie sie aussehen soll y Die Balanced Scorecard (BSC) als betriebswirtschaftliches Führungsinstrument
Seminarziele y Die Teilnehmer sollen die grundlegenden betriebswirtschaftlichen Instrumente kennenlernen, verste-
hen und zielgerichtet anwenden können. y Den Teilnehmern soll es möglich sein, einfache Kalkulationen selbständig und fundiert durchführen
zu können.
Termine
10.09.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Zielgruppe y Entscheider aus Senioreneinrichtungen und Pflegeheimen
Zielgruppe y Entscheider aus Senioreneinrichtungen und Pflegeheimen
Dirk Küpers Dirk Küpers
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 9392
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
MDK-PrüfungRichtig vorbereiten und gut präsentieren
In der Pflege wird es nie langweilig! Es ist ein Beruf - von Menschen für Menschen. Im Mittelpunkt steht die Menschlichkeit - so der Wunsch - und natürlich die Prüfungs-kriterien der zahlreichen Prüfinstanzen - so die Realität. Wenn mehr Qualität zu mehr Menschlichkeit führt, dann sind Prüfungskriterien ein hilfreiches Instrument. "Richtig vorbereiten" heißt daher, die Qualitätskriterien gut kennen und im Team wirksam umsetzen können - aus der QPR, der PTV, dem NBI, den Expertenstandards und der SIS im neuen Strukturmodell.
InhaltIm Seminar betrachten wir die typischen Risikobereiche, die in MDK-Prüfungen Relevanz haben - in der ambulanten, teil- und vollstationären Pflege. "Gut präsentiert" ist es dann, wenn der Prüfpartner von Ihrer Haltung und Kompetenz begeistert ist. y Aktuelle Entwicklung zu den MDK-Prüfungsvorgaben y Allgemeine Tipps für die Prüfungsvorbereitung y Beachtung von Dokumentationsanforderungen y Vorbeugung bei häufig anzutreffenden Fehlern y Präsentation Ihrer pflegefachlichen Einschätzung y Erfahrungsaustausch (ohne Datenschutzverletzung)
Seminarziele y Kognitiv (Kopf): Die Teilnehmer analysieren die aktuell geltenden Anforderungen einer MDK-Prüfung,
um sie im eigenen Betrieb sicher anwenden zu können. y Psychomotorisch (Hand): Die Teilnehmer üben ihre Handlungsfähigkeit, die sie bei den nächsten
MDK-Prüfungen weiter präzisieren. y Affektiv (Herz): Die Teilnehmer betrachten dissoziiert bereits erlebte Qualitätsprüfungen, was Ihnen
zukünftig ein Agieren (statt Reagieren) ermöglicht.
Zielgruppe y Examinierte Pflegefachkräfte, Leitungskräfte in der Pflege
Grundwissen DemenzIn Hauswirtschaft und Service
„Ich muss nach Hause, meine Kinder haben noch nicht gegessen!“ Mit solchen Aussa-gen können Sie konfrontiert werden, wenn Sie mit an Demenz erkrankten Menschen in Kontakt sind. Hier richtig zu reagieren, können Sie in diesem Seminar erlernen.Durch wertschätzenden Umgang auf Basis der Validation nach Naomi Feil, erreichen Sie die Bewohner und stärken deren Selbstwertgefühl. Durch validierenden Umgang wird Stress und Kränkung auf beiden Seiten verringert.
Inhalt y Grundwissen Demenz y Was steckt hinter dem „komischen“ Verhalten von Menschen mit Demenz? y Wie gehe ich auf Menschen mit Demenz zu? y Wie reagiere ich auf Beschuldigungen und unverständliches Verhalten? y Wie gestalte ich Kurzkontakte?
Zielgruppe y Mitarbeiter aus Hauswirtschaft, Service und Verwaltung
Termine
07.05.2018 München
09.30 - 16.45 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Termine
18.09.2018 München
09.00 - 16.30 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 249.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Wohlfahrtswerk für Baden-Württembergwww.wohlfahrtswerk.de
In Zusammenarbeit
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Melanie Eckart Beate Scherer
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 9594
Neue Wege im Umgang mit DemenzHerausforderndem Verhalten mit Validation begegnen
In der Altenpflege ist der Name Naomi Feil und Validation bekannt. Die Methode und deren Einsatz im täglichen Umgang mit Demenz bleibt aber oft vage. Validation ist eine Haltung, eine innere Einstellung gegenüber den Bewohnern, die sich auf deren Wohlbefinden auswirkt. Wenn die Bedürfnisse der Menschen mit Demenz verstanden werden, wird der Erhalt der Persönlichkeit unterstützt. Das Fortschreiten der Demenz kann durch Validation verzögert werden. Negatives Verhalten wie Rufen, Schlagen, Schreien, Klopfen nehmen ab und so kann Stress reduziert/vermieden werden.
InhaltIn dieser Veranstaltung bekommen die Teilnehmenden einen Einblick in die Theorie der Validation. Die Dozentin geht auch auf Fallbeispiele ein und stellt somit den Bezug zur Praxis sicher. y Kennenlernen der Methode "Validation" y Übungen zur Kommunikation mit Menschen mit Demenz y Entspannungstechniken y Reflexion y Fallbeispiele aus der Praxis
Zielgruppe y Fachkräfte der Gerontopsychiatrie, Mitarbeitende der Pflege, Tagespflege, Sozialen Arbeit und
Betreuungskräfte
Termine
21.09.2018 München
09.30 - 16.45 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
Demenz-CoachWeiterbildung
10 bis 15 Prozent der Patienten im Krankenhaus sind an einer Demenz erkrankt. Ten-denz steigend. Wenn demenzkranke Menschen wegen körperlicher Leiden, zur Ope-ration, als Notfall oder zur Reha in eine Gesundheitseinrichtung kommen, haben Sie spezielle Bedürfnisse, auf die das Personal eingehen sollte, um Stress, Konflikten und Missverständnissen vorzubeugen. Um diesem veränderten Bedarf Rechnung zu tragen und professionelle, angemessene Pflege zu ermöglichen, beginnt ab März 2018 nun diese einzigartige, praxisorientierte Weiterbildung zum siebten Mal.
Inhalt y Aufgabenbereich Demenz-Coach y Fach- und sachkundiger Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Thema Demenz in der Klinik/
Einrichtung y Begleitung demenzkranker Menschen in der Klinik/Einrichtung in jeder Phase der Betreuung y Beratung des Klinik-/Einrichtungspersonals im Umgang mit demenzkranken Menschen y Fachexperte bei ethischen Fallbesprechungen y Konfliktmanager zwischen Angehörigen, ggf. Pflegeeinrichtungen, dem Demenzkranken und der
Institution y Gewinnung, Ausbildung und Begleitung Freiwilliger, die demenzkranke Menschen in den
Einrichtungen betreuen y Beratung und Begleitung von Angehörigen y Beratung und Begleitung pflegender Angehöriger während des Klinikaufenthalts y Initiierung und/oder Organisation demenzspezifischer Fortbildungen für Mitarbeiter y Entwicklung von Konzepten und Standards für den Umgang mit demenzkranken Menschen in der
Klinik und in Rehaeinrichtungen in Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen y Kooperation mit dem Krankenhaus-Sozialdienst y Vernetzung mit Demenz-Coaches aus anderen Einrichtungen y Es finden vier Coaching-Tage im Jahr 2019 nach Absprache mit den Teilnehmern zur Implementie-
rung initiierter Projekte statt.
Zielgruppe y Gesundheits- und Krankenpfleger; auf Nachfrage auch für Altenpflegende, Heilerziehungspflegende
Termine
12. - 15. März 2018 Gütersloh14. - 18. Mai 2018 Gütersloh3. - 6. September 2018 Gütersloh 12. - 15. November 2018 Gütersloh10. Dezember 2018 Gütersloh14. Dezember 2018 Gütersloh
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Handout, Pausengetränke und. USt.)
EUR 2.290,00
VeranstalterZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
Wohlfahrtswerk für Baden-Württembergwww.wohlfahrtswerk.de
In Zusammenarbeit
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Beate Scherer Dirk Eickmeyer
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 9796
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Hygienebeauftragter in der PflegeFortbildung
Die Umsetzung der Empfehlungen des Robert-Koch-Institutes (RKI) aus dem Jahr 2009 sind nunmehr verbindlich. In dieser Empfehlung des RKI wird die Bestellung von hygie-nebeauftragten Ärzten und Pflegekräften zur personellen Voraussetzung der Prävention nosokomialer Infektionen empfohlen. Die Fortbildung umfasst 40 Unterrichtsstunden und findet im Modulsystem statt.
InhaltNach den Vorgaben vom RKI wird vermittelt: y Die Grundlagen der Hygiene y Die Grundlagen der Mikrobiologie y Die Grundlagen derAntiseptik y Die Grundlagen der Desinfektion y Struktur der Krankenhaushygiene y Basishygienemaßnahmen (Personal- und Händehygiene) y Infektionskrankheiten
Anschließend erfolgt ein schriftlicher Lernerfolgsnachweis in Form einer Klausur an einem separaten Prüfungstag.
Seminarziele y Ziel der Fortbildung ist die Vermittlung hygienischen Fachwissens, um die Hygienebeauftragten zu
befähigen, als Multiplikatoren und zur Unterstützung der in der Einrichtung tätigen Fachkrankenpfle-ger für Hygiene und Infektionsprävention zu fungieren.
Zielgruppe y Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Hebammen
und Entbindungspfleger
Termine
24.09 - 12.11.2018 Gütersloh
09.00 - 16.15 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout und USt.)
EUR 510.00
Alternative Wohnformen auf dem VormarschEntwicklung ambulant betreuter Wohngemeinschaften
Politisch ist es gewollt, dass alternative Wohnformen entstehen. Das Pflegeversiche-rungsgesetz lädt zu Überlegungen ein und wird den Pflegemarkt dadurch erheblich verändern. Der Veränderung des Anbietermarktes stehen auf der anderen Seite Lö-sungsansätze, die gerade in kleingliedrigen Versorgungsräumen eine wichtige Alter-native zu einer stationären Altenhilfeeinrichtung darstellen, gegenüber. Hier gilt es nicht nur Konkurrenz zu sehen, sondern vielmehr die Chancen der Vielfalt auf dem Anbietermarkt.
InhaltDie neuen Wohnformen der Wohngemeinschaften sind hochgradig komplex und bedürfen einer sorgfältigen Planung. Hier sind die konzeptionellen Entwicklungen zu einer anbieterverantworteten oder selbstverant-worteten Wohngemeinschaft von wesentlicher Bedeutung. Ableitend aus der Konzeption sind rechtliche Rahmenbedingungen einzuhalten und Prozesse anzustoßen.
y Das Seminar wird Umsetzungsmöglichkeiten darstellen. Im Wesentlichen werden neben den Rollen der Akteure auch Prozesse besprochen. Fragen werden thematisiert, wie z.B.:
y Gibt es eine Wohngemeinschaft ohne einen Betreiber? y Können stationäre Altenhilfestrukturen teilweise oder gänzlich auf ambulante Wohngemeinschaften
umgestellt werden? y Wie sind die Finanzierungen von Wohngemeinschaften gestaltet? y Wohngemeinschaften versus stationäre Altenhilfe – richtig oder falsch? y Wohngemeinschaften sind idealer Partner zu ambulanten Dienstleistungen, anderen Wohnformen
und teilstationären Strukturen. Im Seminar werden die Bezüge zwischen den Strukturen aufgezeigt und Strategien der Umsetzung besprochen.
Seminarziele y Umsetzung von anbieterverantwortete und selbstverantwortete Wohngemeinschaften y Umwandlung einer stationären Einrichtung zur ambulant betreuten Wohngemeinschaft y Finanzierung von ambulant betreuten Wohngemeinschaften y Netzwerke in Kooperation mit ambulanten und stationären Dienstleistern
Termine
28.06.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
VeranstalterZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
Zielgruppe y Verwaltungs- und Geschäftsleiter in Gesundheits- und Sozialeinrichtungen, interessierte
Führungskräfte und Entscheider im Gesundheitsmarkt
Matthias Mört Claudia Heidemann
Sandra Korpusch
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 9998
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Rezertifizierungsfortbildung Wundexperte ICW®
Haut unter Druck – Dekubitus und Hautpflege
Dekubitus oder feuchtigkeitsbedingte Hautschädigung? Welche Maßnahmen zur Pro-phylaxe sind sinnvoll? Wie erfolgt eine adäquate Hautpflege und was gilt es denn wirklich zu beachten? Diesen und weiteren Fragen soll innerhalb des Seminars nach-gegangen werden.
Inhalt y Die Entstehung von Hautschäden stellt für alle Beteiligten im Pflege- und Betreuungssetting
eine große Herausforderung dar. Nicht zuletzt aufgrund der volkswirtschaftlichen Dimension; bei Betrachtung der Kosten im Gesundheitswesen kommt der Prävention durch an der Betreuung und Therapie beteiligten Berufsgruppen eine große Bedeutung zu. Um erfolgreiche Prävention betreiben zu können, muss jedoch zunächst vollständig klar sein, was ursächliche und was beeinflussende Faktoren für die Entstehung von Dekubitalulcera sind und welche prophylaktischen Maßnahmen wirklich Erfolg versprechen können. Konnte eine Wundentstehung dennoch nicht verhindert werden, stellt die richtige Diagnose und Einschätzung der Wundursache die unabdingbare Voraussetzung für eine erfolgreiche Behandlung dar.
y Dekubitus – Inzidenz, Prävalenz, volkswirtschaftliche Dimension y Expertenstandard im Überblick – was ist neu? y Unterscheidung Feuchtwunden – Dekubitus y Prävention – Interventionen und Hilfsmittel im Überblick y Obsolete Praktiken y Hautpflege allgemein y Was macht Sinn im Bereich der Dekubitusprophylaxe? y W/O oder O/W – ist das hier die (einzige) Frage? y Welche Inhaltsstoffe machen Sinn? Was Aussagen auf Etiketten mit uns machen.
Seminarziele y Dekubitus von Feuchtwunden unterscheiden und klassifizieren y Präventivmaßnahmen vor und nach der Entstehung anwenden y Tieferer Einblick in den Bereich der Hautpflege, um die richtigen Hautpflegemittel auszuwählen
zur Widerstandfähigkeit gegen äußere Einflüsse y Inhaltstoffe verwendeter Pflegemittel unterscheiden können
Zielgruppe y Wundmanager, Pflegende
Termine
04.05.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Bayerische Pflegeakademiewww.bayerische-pflegeakademie.de
In Kooperation
Julian-Anselm Bayer
Tobias Beutlrock
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 101100 101
OP & Funktionsbereiche
Professionelle Ablauforganisation bestimmt zunehmend den Arbeitstag im OP und in den Funktionsabteilungen im Kran-kenhaus. Die Fortbildungen in diesem Themenbereich helfen dabei, Ihre Methodenkompetenz bei der dazugehörenden Be-reichsorganisation weiter zu entwickeln. Sie zeigen Wege zur Erreichung gesetzter Ziele und bieten Lösungsansätze für die Herausforderungen in der Routinearbeit, unter anderem für OP-Teams, der Zentralsterilisation oder den EKG-Fachkräften.
Alexander Raths© - Fotolia 101
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 103
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
EKG - Seminar I - BasisseminarGrundlagen der Elektrokardiografie
Die Elektrokardiografie gewinnt bei der Diagnostik und Therapiekontrolle an Bedeu-tung und verlangt vom Assistenz- und Krankenpflegepersonal elektrophysiologisches Wissen, technisches Verständnis und praxisbezogene Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen die Aus-, Fort- und Weiterbildung, die im Rahmen von Zertifizierungen, Qualitätssiche-rungen und Leitlinien der Fachgesellschaften sowie von Verordnungen und Gesetzen gefordert werden. Die technische Durchführung, Sicherheitsvorschriften, Analyse und Interpretation der EKGs stehen hierbei im Mittelpunkt.
Inhalt y Grundlagen der Elektrokardiografie und EKG-Veränderungen bei verschiedenen Herzerkrankungen,
Elektrophysiologie der Herzerregung: y Zuordnung der EKG-Bestandteile zur Herztätigkeit y Standardableitungen y Wie sind sie richtig durchzuführen? y Unterschied zwischen bi- und unipolaren Ableitungen y Wichtige Aspekte der Ruhe-EKG-Registrierung y Auf was habe ich besonders während der Registrierung zu achten? y Woran erkenne ich ein verpoltes EKG? y Grundsätze und Systematik der EKG-Analyse y Welche Aspekte sind bei der Auswertung zu beachten? y EKG-Veränderungen bei verschiedenen Herzerkrankungen y Welche EKG-Veränderungen habe ich unverzüglich dem Arzt mitzuteilen? y Artefakte im EKG und ihre möglichen Folgen y Ursachen erkennen und vermeiden
Zielgruppe y nichtärztliches Fachpersonal
Termine
27.01.2018 Berlin10.02.2018 Stuttgart-Herrenberg17.02.2018 Dortmund24.02.2018 München10.03.2018 Dortmund24.03.2018 Berlin31.03.2018 Hannover
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 140.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Workshop und Praxisseminar EKGAnwenden, ausprobieren, üben
Die Anforderungen an das Fachpersonal werden vielfältiger. Ob in Arztpraxen, nicht-in-vasiven Funktionsdiensten oder in Herzkatheter- bzw. EPU-Laboren wird umfangreiches Hintergrundwissen zur unabdingbaren Voraussetzung, um den modernen Aufgaben einer kompetenten Versorgung im klinischen Alltag gerecht zu werden. Um Neu- und Quereinsteigern, aber auch erfahrenen Mitarbeitern eine wichtige und notwendige Qualifikation zur korrekten Anlage der Standard- und Zusatzableitungen und zu einer kompetenten EKG-Blickdiagnose zu ermöglichen, wurde dieser Workshop konzipiert.
Inhalt y Anlage und Registrierung eines Standard-EKG und seiner Zusatzableitungen y Wiederholung und Erläuterung folgender Grundlagen: Anlagetechniken, EKG-Ableitungen und
Anwendung einer kompetenten EKG-Blickdiagnostik y Praktische Übungen: Anlage eines Standard-EKG, Anlage von Zusatzableitungen y Artefakte und Verpolung erkennen und beseitigen y Praktische Tipps für die adäquate Nachbereitung y Einmal-Klebeelektroden vs. Saugelektroden
Blickdiagnostik im EKG: y Das normale EKG und seine Variationen y Praktische Übungen der Blickdiagnose an vielen pathologischen EKG-Beispielen y Auswertung von mitgebrachten EKG-Beispielen möglich und erwünscht
Seminarziele y Dieser Workshop zielt mit seinem praxisorientierten Ansatz auf eine kompetente Blickdiagnose im
EKG, insbesondere während der EKG-Registrierung und dem EKG-Monitoring. Sie üben die Anla-getechnik des Standard-EKG und ebenso das Anlegen der Zusatzableitungen. Durch eine gezielte Wissensvermittlung werden Ihnen die wichtigen Aspekte der Blickdiagnostik praxisnah erläutert und Sie können die EKG-Blickdiagnose an vielen pathologischen EKG-Beispielen intensiv trainieren.
Zielgruppe y Medizinische Fachangestellte, Medizinisch-Technische Assistenten und Pflegekräfte von Normal-
und Intensivstationen, aus den Notaufnahmen sowie Funktions- und OP-Bereichen
Thomas Peter
Termine
11.04.2018 Berlin18.04.2018 Stuttgart-Herrenberg
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Jürgen Häbe
103
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 105104
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
EKG - Seminar II - AufbauseminarPraxis und klinische Aspekte des Belastungs-EKG
Die Elektrokardiografie gewinnt bei der Diagnostik und Therapiekontrolle an Bedeu-tung und verlangt vom Assistenz- und Krankenpflegepersonal elektrophysiologisches Wissen, technisches Verständnis und praxisbezogene Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen die Aus-, Fort- und Weiterbildung, die im Rahmen von Zertifizierungen, Qualitätssiche-rungen und Leitlinien der Fachgesellschaften sowie von Verordnungen und Gesetzen gefordert werden. Die technische Durchführung, Sicherheitsvorschriften, Analyse und Interpretation der EKG stehen hierbei im Mittelpunkt.
InhaltPersonelle, technische und medizinische Voraussetzungen y Möglichkeiten/Grenzen des PC-Ergometriesystems
Aufgaben und Anforderungen an das Assistenzpersonal y Für was bin ich verantwortlich?
Komplikationen und Notfallvorsorgemaßnahmen y Komplikationen sofort erkennen und richtig handeln
Indikationen und Kontraindikationen, Praktische Durchführung y Wie sollte ein Belastungs-EKG korrekt durchgeführt werden?
Abbruchkriterien, Auswertung und InterpretationWodurch können falsch positive oder falsch negative Belastungs-EKGs entstehen?
Zielgruppe y Nichtärztliches Fachpersonal (Grundlagenkenntnisse sind Voraussetzung)
Termine
28.04.2018 München05.05.2018 Berlin
26.05.2018 Stuttgart-Herrenberg16.06.2018 Hannover07.07.2018 Dortmund
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 140.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
EKG - Seminar III - AufbauseminarRichtige Durchführung und Analyse des Langzeit-EKG
Die Elektrokardiografie gewinnt bei der Diagnostik und Therapiekontrolle an Bedeu-tung und verlangt vom Assistenz- und Krankenpflegepersonal elektrophysiologisches Wissen, technisches Verständnis und praxisbezogene Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen die Aus-, Fort- und Weiterbildung, die im Rahmen von Zertifizierungen, Qualitätssiche-rungen und Leitlinien der Fachgesellschaften sowie von Verordnungen und Gesetzen gefordert werden. Die technische Durchführung, Sicherheitsvorschriften, Analyse und Interpretation der EKG stehen hierbei im Mittelpunkt.
InhaltRichtige Durchführung und Analyse des Langzeit-EKG:Technische Voraussetzungen y Funktion und Arbeitsweise eines Langzeit-EKGAnalysesystems
Indikationsstellung y Wann ist ein Langzeit-EKG angezeigt?
AnlegetechnikenAnforderungen an das EKG-Signal für eine optimale AnalyseWichtige Aspekte bei Schrittmacher- und ICD-PatientenGrundsätze und Systematik der Rhythmusanalyse y Bradykarde und tachykarde Rhythmusstörungen y Gemeinsames Auswerten von EKG-Beispielen
Schrittmacher- und ICD-Funktionsüberwachung y Nachweis von möglichen Funktionsstörungen y simultanes Schlafapnoescreening während der LZ-EKG Registrierung
Zielgruppe y Nichtärztliches Fachpersonal (Grundlagenkenntnisse sind Voraussetzung)
Termine
09.06.2018 München23.06.2018 Berlin21.07.2018 Stuttgart-Herrenberg01.09.2018 Hannover08.09.2018 Dortmund
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 140.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
Jürgen Häbe Jürgen Häbe
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 107106
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
EKG - Seminar V - AufbauseminarEKG-Veränderungen bei Herzrhythmusstörungen
Die Elektrokardiografie gewinnt bei der Diagnostik und Therapiekontrolle an Bedeu-tung und verlangt vom Assistenz- und Krankenpflegepersonal elektrophysiologisches Wissen, technisches Verständnis und praxisbezogene Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen die Aus-, Fort- und Weiterbildung, die im Rahmen von Zertifizierungen, Qualitätssiche-rungen und Leitlinien der Fachgesellschaften sowie von Verordnungen und Gesetzen gefordert werden. Die technische Durchführung, Sicherheitsvorschriften, Analyse und Interpretation der EKG stehen hierbei im Mittelpunkt.
InhaltDas Infarkt-EKG und Notfallmanagement des akuten Myokardinfarktes:Topografie der Koronararterien und ihrer myokardialen Versorgungsgebiete y Welche Koronararterie versorgt welche Herzregion?
Grundsätze und Systematik der EKG-Analyse y Auf was ist bei der EKG-Analyse unbedingt zu achten?
EKG-Veränderungen in den verschiedenen Infarktstadien y Erkennen von akutem, subakutem oder altem Infarkt y EKG-Verlauf von der Ischämie zum Infarkt: Vektorrichtung, EKG-Abschnitt und Pathophysiologie des
Ischämie-, Läsions- und Nekrose- bzw. des ZerstörungsvektorsBestimmung der Infarktlokalisation mittels elektrokardiografischer Ableitungen y Welche EKG-Ableitungen repräsentieren die verschiedenen Herzregionen? y Warum werden im EKG nur 50 % der Myokardinfarkte erkannt?
Vorderwand- und Hinterwandinfarkttypen y Definition und Einteilung
Management des akuten Myokardinfarktes y Sofortmaßnahmen und richtiges Management y Anforderungen an das nichtärztliche Fachpersonal
Zielgruppe y Nichtärztliches Fachpersonal (Grundlagenkenntnisse sind Voraussetzung)
Termine
10.11.2018 München24.11.2018 Stuttgart-Herrenberg 01.12.2018 Berlin08.12.2018 Dortmund15.12.2018 Hannover
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 140.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
EKG - Seminar IV - AufbauseminarDas Infarkt-EKG und dessen Notfallmanagement
Die Elektrokardiografie gewinnt bei der Diagnostik und Therapiekontrolle an Bedeu-tung und verlangt vom Assistenz- und Krankenpflegepersonal elektrophysiologisches Wissen, technisches Verständnis und praxisbezogene Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen die Aus-, Fort- und Weiterbildung, die im Rahmen von Zertifizierungen, Qualitätssiche-rungen und Leitlinien der Fachgesellschaften sowie von Verordnungen und Gesetzen gefordert werden. Die technische Durchführung, Sicherheitsvorschriften, Analyse und Interpretation der EKG stehen hierbei im Mittelpunkt.
Termine
22.09.2018 München06.10.2018 Berlin
13.10.2018 Dortmund 20.10.2018 Stuttgart-Herrenberg
27.10.2018 Hannover
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 140.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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DIE AKADEMIE
InhaltÄtiologie, Terminologie und pathoelektrophysiologische Grundlagen der ArrhythmieentstehungPraxis und Problematiken des EKG-Monitorings y Welche Fehler treten meistens auf? y Warum erkennt der Überwachungsmonitor nicht alle EKG-Veränderungen?
Anforderungen an das EKG-Signal für eine optimale Rhythmusanalyse y Auf was ist unbedingt zu achten?
Wie und woran erkenne ich bradykarde Herzrhythmusstörungen im EKG und am Monitor? y Grundsätze und richtige Systematik der Analyse y Gemeinsames Auswerten von EKG-Beispielen y Mögliche akuttherapeutische Maßnahmen
Wie und woran erkenne ich tachykarde Herzrhythmusstörungen im EKG und am Monitor? y Grundsätze und richtige Systematik der Analyse y Tachykardien mit schmalen QRS-Komplexen y Tachykardien mit breiten QRS-Komplexen y WPW-Syndrom y Gemeinsames Auswerten von EKG-Beispielen
Zielgruppe y Nichtärztliches Fachpersonal (Grundlagenkenntnisse sind Voraussetzung)
Jürgen Häbe Jürgen Häbe
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 109108
Basis-Workshop evozierte PotentialeFür nichtärztliches Fachpersonal
In der Neurologie haben neurophysiologische Untersuchungen, wie EEG und evozierte Potentiale, immer noch einen wichtigen Platz in der Diagnostik. Um auch Neu- und Quereinsteigern eine wichtige und notwendige Qualifikation zur Durchführung von neurologischen Diagnoseverfahren zu ermöglichen, wurden diese Workshops konzi-piert! Aber auch erfahrene Mitarbeiter können hier ihr Hintergrundwissen festigen und nützliche Tipps aus der Praxis mitnehmen.
Inhalt y Prinzip und Durchführung von evozierten Potentialen: y Folgende EP werden besprochen: -VEP, -AEP, - SEP (N. medianus + tibialis),
- MEP nur bei angemeldetem Interesse! y Anatomische und elektrophysiologische Grundlagen y Vorbereitung und Durchführung der Untersuchungen,
Nachbereitung und hygienische Aspekte y Grenz- und Normwerte y Setzen der Marker y Mögliche Fehlerquellen y Bei diesem Seminar werden Basiswissen und das Prinzip von evozierten Potentialen vermittelt und
die Durchführung gezielt am Gerät trainiert.
Seminarziele y Ziel dieses Seminars ist es, auf sehr praxisorientierter Basis das Hintergrundwissen zu festigen und
die technische Durchführung der einzelnen Untersuchungen zu erläutern und selbstverständlich auch eigene Erfahrungen mit den Kursteilnehmern auszutauschen.
Zielgruppe y Medizinische Fachangestellte, Medizinisch-Technische Assistenten und Pflegekräfte, die oben
aufgeführte neurologische Untersuchungen durchführen. – nur für Neu- und Quereinsteiger! –
Termine
29.06.2018 Berlin14.09.2018 Stuttgart-Herrenberg
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Basis-Workshop EEGFür nichtärztliches Fachpersonal
In der Neurologie haben neurophysiologische Untersuchungen, wie EEG und evozierte Potentiale, immer noch einen wichtigen Platz in der Diagnostik. Ziel dieses Seminars ist es, auf sehr praxisorientierter Basis das Hintergrundwissen zu festigen und die technische Durchführung der einzelnen Untersuchungen zu erläutern und selbstver-ständlich auch eigene Erfahrungen mit den Kursteilnehmern auszutauschen.
InhaltPrinzip und Durchführung eines Elektroenzephalogramms (EEG): y Elektrophysiologische Grundlagen zum EEG y Anlage einer EEG-Haube nach dem 10/20-System, Vor- und Nachbereitung – intensive praktische
Übungen mit Registrierung an einem digitalen EEG-Gerät! y Hygienische Aspekte im EEG-Labor y Erläuterung der Durchführung eines Standard-EEG, Provokationsmethoden y Artefakte und ihre Beseitigung y Ein wichtiger Bestandteil der praktischen Übungen wird das Setzen der EEG-Haube sein y Normbefunde und pathologische Beispiele y Bei diesem Seminar werden Basiswissen sowie das Prinzip und die Durchführung eines Elektroenze-
phalogramms (EEG), unter anderem auch an einem digitalen EEG-Gerät, vermittelt.
Seminarziele y Ziel dieses Seminars ist es, auf sehr praxisorientierter Basis das Hintergrundwissen zu festigen und
die technische Durchführung der einzelnen Untersuchungen zu erläutern und selbstverständlich auch eigene Erfahrungen mit den Kursteilnehmern auszutauschen. Das Thema Hygiene wird in diesem Seminar ebenfalls einen bedeutenden Stellenwert haben.
Zielgruppe y Medizinische Fachangestellte, Medizinisch-Technische Assistenten und Pflegekräfte, die oben
aufgeführte neurologischeUntersuchungen durchführen. – nur für Neu- und Quereinsteiger! –
Termine
30.06.2018 Berlin15.09.2018 Stuttgart-Herrenberg
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Thomas Peter Thomas Peter
DIE AKADEMIE
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P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 111110
DIE AKADEMIE
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Kleine und große LungenfunktionenFür nichtärztliches Fachpersonal
In der Pneumologie sind Lungenfunktionsprüfungen schon seit langem ein zentraler Baustein in der Diagnostik von Erkrankungen des Atemsystems. Durch die Vermitt-lung der leitlinien- und qualitätsgerechten Durchführung von Lungenfunktionsunter-suchungen einschließlich deren Beurteilung ist der Kurs besonders gut geeignet für Quereinsteiger, die im Funktionsbereich tätig sind und bereits praktische Erfahrungen bei der Durchführung haben.
InhaltAusführlich werden die Spirometrie und Ganzkörperplethysmographie besprochen, die weiterführenden Untersuchungen wie Blutgasanalyse, Diffusionsanalyse und Provokationsteste können nur im Überblick behandelt werden. y Anatomisch-physiologische Grundlagen Gerätetechnische Grundlagen, wie Pneumotachografie und
Eichungen y Spirometrie
Durchführung der Ruhe- und forcierten Spirometrie, statische und dynamische Lungenvolumina, Sollwerte, Plausibilität, Qualitätsmerkmale und Fehlervermeidung y Bronchospasmolyse: Indikationen, Durchführung und Bewertung Ganzkörperplethysmographie
Prinzip der Methode, Durchführung, Aus- und Bewertung der gemessenen und abgeleiteten Parameter, Fehlervermeidung, Normalbefunde y Interpretation pathologischer Befunde
Obstruktion und Restriktion, Krankheitsbilder, typische Kurvenbeispiele der Lungenfunktion y Blutgasanalyse
Kapillarblutentnahme, Messparameter und Säure-Basen-Haushalt, Qualitätskontrolle, Interpretation von respiratorisch und metabolisch bedingten Störungen y Diffusions-Kapazität mit CO
Physiologische Grundlagen der Diffusion, Single-breath-Methode, Durchführung und Bewertung des Transferfaktor und - koeffizient, Qualitätskriterien und Plausibilität y Inhalative bronchiale unspezifische Provokationsteste
Indikationen und Kontraindikationen, Methodik einer Provokation, Unterschiede Histamin - Methacholin - Carbachol, Protokolle und Bewertung der Ergebnisse
Seminarziele y Qualitätsgerechte Durchführung von Lungenfunktionsprüfungen y Beurteilung physiologischer und pathologischer Befunde y Zuordnung zum entsprechenden Krankheitsbild
Zielgruppe
Termine
17.03.2018 München15.09.2018 Dortmund
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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Prozessmanagement im OPAbläufe optimieren, Effizienz steigern
In diesem Seminar werden neue Strukturen erarbeitet und bereits vorhandene Ab-läufe optimiert. So werden Freiräume und erweiterte Zeitzonen für andere Tätigkeiten geschaffen. Die Fachkompetenzen mehrerer Berufsgruppen mit unterschiedliche Auf-gaben müssen aufeinander abgestimmt werden. Im Workshop werden individuelle Problemstellungen analysiert und konkrete Lösungen aufgezeigt. Dabei wird die Aus-gangssituation beschrieben, die wahren Probleme geklärt und den Ursachen auf den Grund gegangen. Es werden Lösungsprofile erstellt.
InhaltOrganisation einer OP-Abteilung y Grundlagen und Rahmenbedingungen y OP-Koordination y Optimierung der Dienstplangestaltung y Sterilgutversorgung/Instrumentenmanagement/ Siebverschlankung y Kostenfalle Materialwirtschaft: Vom Bestellen bis zurLieferung
Standards im OP y Standardisierte Prozesse y Patientenabruf und Lagerung y OP-Vor- und Nachbereitung
Seminarziele y Eigenes Potenzial erkennen und umsetzen y Positive Gestaltung des eigenen beruflichen Umfelds y Erarbeiten von Lösungsansätzen unter optimaler Nutzung der vorhandenen Strukturen y Verbesserung der internen Kommunikationsstrukturen
Zielgruppe y OP-Leitungen, Mitarbeiter OP, ZSVA
Termine
17.07.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 217.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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DIE AKADEMIE
Ergänzend zu diesem Seminar erhalten Sie dieses Buch.ISBN: 978-3-86216-001-3
Cornelia Srocke Ralf Salewski
y Nichtärztliches Fachpersonal, insbesondere Quereinsteiger
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 113112
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
Simulation für den OP-NeubauValidierte Raumbedarfe - Verifiziertes Layout
Das Seminar richtet sich an interessierte KlinikEr und zeigt auf, wie für den Neu- oder Umbau eines OPs praxistaugliche und effiziente Konzepte entwickelt werden, die die bestmögliche Versorgung der Patienten sicherstellen. Eine OP-Simulation unterstützt die Bau- und Prozessplanung optimal, da verschiedene Ideen der Mitarbeiter und Entwürfe der Architekten nicht nur wirtschaftlich bewertet werden, sondern der reale OP-Betrieb detailgetreu mit sämtlichen Abläufen nachgebildet wird und verschiedene Szenarien von den Mitarbeitern virtuell ausprobiert werden können.
InhaltWie können die Kern- und Unterstützungsprozesse durch den Neu- oder Umbau verbessert werden? y Kennenlernen typischer Optimierungspotenziale in OP-Abläufen y Beispielhafte Darstellung baulicher und organisatorischer Anforderungen an den Neu- bzw. Umbau y Umgang mit unterschiedlichen Interessen und Erwartungen an den Neu- bzw. Umbau
Kennzahlen im OP: Wie nutze, analysiere und interpretiere ich sie? y Vorstellung verschiedener Kennzahlen und ihrer Auswirkung auf die Prozesse y Aufzeigen der Nutzung zur Ableitung verschiedener Szenarien/Maßnahmen
Wie können Soll-Prozess-Varianten für den OP-Neubau oder -Umbau entwickelt werden? y Wie sollen die Prozesse zukünftig ablaufen? y Wie können die Räume, ihre Dimensionierung und das Raumlayout den Prozess optimal
unterstützen? y Welche Anforderungen entstehen dabei an die Organisation und Personalausstattung? y Wie können verschiedene Alternativkonzepte aussehen?
Wie können die Simulationsstudien zur Bewertung der Varianten genutzt werden? y Welche Auswirkungen haben die verschiedenen Szenarien auf die Investitions- und Betriebskosten,
wie verändern sich OP-Leistungsfähigkeit und OP-Effizienz? y Welche Effekte haben unterschiedliche Modelle auf den Personalbedarf oder die notwendigen
Raumressourcen? y Welchen Einfluss haben verschiedene Varianten auf die Mitarbeiter- und Patientenzufriedenheit?
Seminarziele y Best-Practice-Lernen durch gemeinsamen Erfahrungsaustausch y Vermittlung von Kompetenzen zur Umsetzung prozessorientierter Veränderungen im OP-Umfeld y Kennenlernen verschiedener Konzepte für moderne OP-Prozesse und Arbeitsumgebungen y Sensibilisierung für Planungskosten und Kostenrisiken
Zielgruppe y Geschäftsführer, OP-Leitungen, Mitarbeiter OP
Termine
18.07.2018 München
09.00 - 17.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 149.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
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DIE AKADEMIE
Haftung rund um den OP-Bereich"Worst Case" vermeiden
Der Kurs ist ein Praxisseminar mit vielen aktuellen Beispielen und integriertem Work-shop. Ihr Alltag im hochtechnisierten OP-Bereich ist darauf ausgerichtet, möglichst viele Patienten pro Tag zu operieren. Unter Zeitdruck kann dabei leider auch die Fehler-quote steigen. Zudem sind Patienten heute eher bereit, mit rechtlicher Unterstützung Schadenersatzansprüche in beträchtlicher Höhe zu stellen. Dabei werden die Prozesse und das Verhalten aller Beteiligten – also auch Ihres - detailliert betrachtet.
Inhalt y Sie bekommen die für Sie relevanten Haftungsgrundsätze vermittelt y Sie erhalten verständlich aufbereitetes fundiertes und aktuelles praxisorientiertes Fachwissen y Sie lernen anhand von Beispielen aus der Rechtsprechung „Caves“ (Fallstricke) sicher zu
identifizieren y Sie erhalten Checklisten zur Vermeidung von Haftungstatbeständen. y Sie werden Enthaftungsstrategien erkennen und umsetzen können. y Sie erwerben Kenntnisse über die Haftung in der präoperativen Phase. y Sie eignen sich Kenntnisse über die Haftung in der Intraoperativen Phase an. y Sie bekommen Kenntnisse über die Haftung im postoperativen Bereich. y Sie werden jeden Abschnitt zusätzlich noch „in a nutshell“ (in Schlagworten zusammengefasst)
aufbereitet bekommen. y Sie bekommen Fälle aus der Praxis, die gemeinsam gelöst werden. y Sie erfahren den Zusammenhang zwischen Arbeitszeit und Haftung. y Sie werden das Zusammenspiel von Delegation und Haftung an Beispielen aus der Praxis
verdeutlicht bekommen. y Sie erhalten Referenten-Input kombiniert mit praxisorientierten Diskussionen. y Blick auf die zukünftige Tendenz und Verwerfungen y Sie werden ein Haftungs-Kreuzworträtsel lösen
Zielgruppe y Mitarbeiter OP, Praxisanleiter
Unity AGwww.unity.de
In Zusammenarbeit
Termine
14.04.2018 München12.09.2018 Gütersloh
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout, und USt. in Gütersloh)(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt. in München)
EUR 195.00
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In KooperationZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
EUR 195.00
Ralf Salewski
Dajana Ulrich
Waltraud Binsch
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 115114
DIE AKADEMIE
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Sicher durch die OPPatientensicherheit in der Operationsabteilung
Patientensicherheit – als Abwesenheit unerwünschter Ereignisse in der Patienten-versorgung – ist ein Thema, welches in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen hat. Die Operationsabteilung (OP) stellt ein besonders gefährdetes Hand-lungsfeld dar. Sie ist als soziotechnischer Hochrisikobereich durch eine zunehmende Technisierung und Arbeitsverdichtung gekennzeichnet. Gelingende Kooperation, Ko-ordination und Kommunikation im Team ist hier eine wichtige Ressource.
InhaltDer komplexe Versorgungsprozess eines Patienten im OP verläuft nach einem standardisierten Ablauf, welcher in prä-, intra- und postoperative Teilprozesse gegliedert ist. Diese sind wiederum in Einzelpro-zesse mit einem hohen Gefährdungspozential unterteilt, bei denen das OP-Pflegefachpersonal und Ope-rationstechnische Assistenten involviert sind. Häufig muss unter hohem Handlungsdruck kommuniziert und Entscheidungen getroffen werden. Hierbei lassen sich unerwünschte Ereignisse nicht vollständig vermeiden. In diesem Seminar wird aufgezeigt, wie wir alle dazu beitragen können, die Gefährdung der Patienten im OP auf ein geringstmögliches Maß zu reduzieren.
Das Seminar beinhaltet theoretische und praktische Inhalte, bei denen Ihre Erfahrungen integriert werden können. y Was sind unerwünschte Ereignisse und Fehler im OP und was kann zu ihrer Vermeidung getan
werden? y Was gehört zu einer positiven Sicherheitskultur in einer OP-Abteilung? y Wie kann Kommunikation und Kooperation im OP-Team sicherheitsbewusst gestaltet werden? y Wie können Verwechslungen von Medikamenten und Flüssigkeiten vermieden werden? y Wie können unbeabsichtigt hinterlassene Fremdkörper im Operationsgebiet vermieden werden? y Wie kann eine intraoperative Übergabe professionell gestaltet werden?
Seminarziele y Die Förderung einer positiven Sicherheitskultur in den Prozessabläufen einer Operationsabteilung y Die Vermittlung von theoretischem Hintergrundwissen zu den nationalen und internationalen Ent-
wicklungen der Patientensicherheit y Die Vermittlung von praxistauglichen Patientensicherheitsmaßnahmen y Erfahrungsaustausch und Diskussion
Zielgruppe y Mitarbeiter OP
Termine20.09.2018 Gütersloh08.12.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout, und USt. in Gütersloh)
(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt. in München)
EUR 175.00
Rückengerechtes Arbeiten im OPSo geht´s leichter!
Mitarbeiter im OP sind den unterschiedlichsten Belastungen ausgesetzt. Zu nennen sind die physischen Belastungen u.a. durch die trockene Luft und die Zugluft. Die mentalen Belastungen, die ständige Aufmerksamkeit, die langen Arbeitszeiten u.v.m. Weiterhin die Belastung auf den Stütz- und Bewegungsapparat durch die sich am Tag mehrmals wiederholenden Tätigkeiten, wie z.B. Umlagern und Bewegen von Patienten. Die tägliche Arbeit in gebückter, hockender/verdrehter Körperhaltung belastet die Wirbelsäule.
Inhalt y In diesem Seminar lernen die Teilnehmer schwerpunktmäßig die Reduzierung der Belastung auf den
Stütz- und Bewegungsapparat kennen. y Das Seminar besteht aus einem kleinen Theorie- und einem größeren Praxisteil. y In den theoretischen Grundlagen wird auf die Relevanz der rückengerechten Arbeitsweise im OP für
die Prävention von Rückenbeschwerden eingegangen. Be- und Entlastungsmöglichkeiten der Wirbel-säule werden aufgezeigt und die biomechanischen Grundprinzipien der rückengerechten Arbeitswei-se verdeutlicht. Die Bedeutung der Ergonomie am Arbeitsplatz wird anschaulich vermittelt.
y Der praktische Teil beginnt mit einer kleinen Einführung in die Kinästhetik. Ebenso werden kleine Hilfsmittel zum Bewegen und zum Transfer von Patienten vorgestellt und deren Anwendung praktisch geübt. Im Seminar werden die Teilnehmer sensibilisiert, die täglichen Belastungen auf den Bewe-gungs- und Stützapparat bei der Arbeit im OP wahrzunehmen und mit geeigneten Maßnahmen zu reduzieren.
Seminarziele y Be- und Entlastungsmöglichkeiten der Wirbelsäule y Biomechanische Grundprinzipien der rückengerechten Arbeitsweise anwenden y kleine Hilfsmittel und deren Anwendungsmöglichkeiten im OP
Zielgruppe y Mitarbeiter OP
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In KooperationZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
Termine
12.04.2018 Gütersloh26.10.2018 München
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout, und USt. in Gütersloh)(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt. in München)
EUR 180,00
In KooperationZAB GmbH
www.zab-gesundheitsberufe.de
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Elke Radukic Angelika Ammann
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 117116
DIE AKADEMIE
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Patienten zur OrganspendeIntensivstation und Operationsabteilung
Die Implantation eines Spenderorgans ist für viele schwer erkrankte Patienten oft die einzige Therapiemöglichkeit. Statistisch gesehen sterben in Deutschland drei von mehr als 10.000 potentiellen Organempfänger, weil für sie nichtrechtzei-tig ein Organ zur Verfügung steht. In diesem Kurs wird u.a. thematisiert, wie in Organspender nach Feststellung desirreversiblen Hirnfunktionsausfalls auf der Inten-sivstation medizinisch und pflegerisch adäquat versorgt wird und was bei dem hoch-spezialisierten Eingriff der Organentnahme in der Operationsabteilung genau passiert.
Inhalt y Voraussetzungen: Identifikation möglicher Organspender y Festgestellter Tod – der irreversible Hirnfunktionsausfall, die neuen Richtlinienen der BÄK y Zustimmung: Patientenverfügung vs. Organspendeausweis y Angehörigenbegleitung y Weitere Diagnostik y Organprotektive Therapie y Im OP – was passiert da genau? y Organspende international: y Organisatorische und medizinische Voraussetzungen einer Organspende y Organvermittlung durch Eurotransplant: gerecht und transparent?
Zielgruppe y Für Intensivpflege und Anästhesie, Gesundheits- und Krankenpflegende, Mitarbeiter OP,
Operationstechnische Assistenten, Mitarbeiter Intensiv
Termine
05.02.2018 Gütersloh28.06.2018 München
10.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout, und USt. in Gütersloh)
(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt. in München)
EUR 95.00
DSO Deutsche Stiftung Organtransplantation
www.dso.de
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DIE AKADEMIE
Fachkundelehrgang I der DGSVZum Technischen Sterilisationsassistenten
Die Anforderungen an die Mitarbeiter der ZSVA sind durch Operationsmethoden und Entwicklungen in der Medizintechnik gestiegen. Fachgerechte Aufbereitung ist Voraussetzung für hygienisch korrekte Durchführung medizinischer Behandlungen und Operationen. Die DGSV ist eine anerkannte Fachgesellschaft für die Aufbereitung von Medizinprodukten, nach deren aktuellen Qualifizierungsrichtlinien sowie deren Rahmenlehrplan sich der Kurs richtet. Die rechtlichen Grundlagen des Lehrganges sind das MPG, die MPBetreibV, das Infektionsschutzgesetz und die Empfehlung des RKI.
Inhalt y Einführung, Geschichte der Entwicklung der Medizinprodukteaufbereitung y Praxisrelevante, rechtliche Rahmenbedingungen y Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit y Grundlagen der Mikrobiologie y Hygiene in Einrichtungen des Gesundheitswesens, in denen Medizinprodukte aufbereitet werden y Grundlagen der Desinfektion y Dekontamination von Medizinprodukten y Instrumentenkunde y Verpackung y Grundlagen der Sterilisation y Qualitätsmanagement und Validierung y Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten y Aufbereitung von Medizinprodukten anhand des Medizinproduktekreislaufes
SeminarzieleDer Lehrgang schließt mit einer schriftlichen, praktischen und mündlichen Prüfung ab.Zulassungsvoraussetzungen: y Nachweis der regelmäßigen Teilnahme am theoretischen Unterricht y Nachweis der praktischen Tätigkeit über einen Mindestzeitraum von 150 Stunden à 60 Minuten auf
der Grundlage desTätigkeitskataloges der DGSV e.V.
Zielgruppe y Medizinische Fachangestellte, Mitarbeiter OP, beruflich Pflegende, Mitarbeiter im
Gesundheitswesen
Termine
05. - 16.11.2018 und21. - 25.01.2019 Gütersloh
09.00 - 16.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Pausengetränke, Handout, und USt.)
EUR 950,00
VeranstalterZAB GmbHwww.zab-gesundheitsberufe.de
In Kooperation
Sören Melsa
Dr. med. Angelika Eder
Beate Romberg
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 119118
Gebäude & Technik
Fragen zum Medizinproduktegesetz, der Raum- und Baupla-nung, der Instandhaltung, Beschaffung moderner Geräte oder entsprechender Serviceleistungen werden in den Seminaren dieses Themenbereiches bearbeitet und beantwortet. Hier werden die entsprechenden Fachkräfte auf den aktuellen Stand gebracht, um fach- und sachgerecht entscheiden zu können und dabei rechtlich auf der „sicheren Seite“ zu bleiben.
119Heino Pattschull - Fotolia©
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 121120
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
MedizinproduktegesetzMPG und MPBetreibV für die tägliche Arbeit
Welche rechtlichen Anforderungen müssen für das Errichten, Betreiben und Anwenden von Medizinprodukten erfüllt werden? Das praxisorientierte Seminar greift Inhalte des MPG und der Verordnungen auf: von der Einweisung über die erforderlichen Prü-fungen bis zur Stilllegung eines Medizinproduktes. Alle Anwender und Mitarbeiter, die mit Medizinprodukten arbeiten, sind dazu angehalten, sich über die Pflichten und Erfordernisse zu informieren. Die Teilnahme bietet die Grundlage und Sicherheit dafür, Medizinprodukte ordnungsgemäß anzuwenden und zu betreiben.
Inhalt y Entstehung des MPG und die rechtlichen Zusammenhänge y Grundlagen des MPG, der Betreiberverordnung (MPBetreibV) und der Sicherheitsplanverordnung
(MPSV) y Ziele des MPG und deren Verordnungen, Vorschriften, die außerhalb des MPG mit zu beachten sind
Abgrenzung zu Arzneimitteln y Pflichten des Betreibers, seiner beauftragten Personen und der Anwender bei Inbetriebnahme,
Einweisung, Nachschulung, sicherheitstechnischer Kontrolle (STK) sowie messtechnischer Kontrolle (MTK), Instandhaltung und Reparatur, Dokumentation, Definition und Meldung von Zwischenfällen (MPSV)
y Darstellung der gesetzlichen Vorgaben anhand praktischer Beispiele y Wie ist die derzeitige Situation (IST)? y Was ist das Ziel (SOLL)? y Was müssen Betreiber und Anwender beachten? Was kann, darf und muss der Anwender selber
durchführen? y Führung des Bestandsverzeichnis und der Gerätebücher y Einbindung der verschiedenen Prozesse in ein QM-System y Was führt zu Problemen und wo liegen Fallstricke?
Hierzu werden wenn möglich auch Beispiele aus dem Teilnehmerkreis eingebunden.
Seminarziele y Ziel der Veranstaltung ist es, die Teilnehmer in die durch die Rechtsvorschriften vorgegebenen
Pflichten einzuführen und zu erfahren, welche Konsequenzen sich daraus für den täglichen Umgang mit Medizinprodukten ableiten.
Zielgruppe y Anwender, Techniker, Medizinproduktebeauftragte sowie Beauftragte für Medizinproduktesicherheit
und Einkäufer aus Einrichtungen des Gesundheitswesens, welche den Auftrag haben, das MPG / MPBetreibV sowie angrenzende Vorschriften umzusetzen
Termine
20.03.2018 München18.10.2018 München
09.00 - 16.30 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 185.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
IT-Sicherheit & DatenschutzManagementsystem für IT-Sicherheit und Datenschutz
Unternehmen im Gesundheitssektor erheben und verarbeiten eine Vielzahl von hoch-kritischen, personenbezogenen Daten. Sie haben die Verantwortung, den Schutz dieser Daten mit entsprechenden Maßnahmen zu gewährleisten. Sind diese nicht hinreichend, besteht das hohe Risiko, dass sensible Daten an unbefugte Dritte gelangen. Immense Re-putationsschäden, Bußgelder (§43 BDSG) und die persönliche Haftung (§206 StGB) drohen! Als Verantwortlicher in Ihrer Organisation stehen Sie vor der Herausforderung, diese Risiken effizient zu adressieren.
InhaltWir gehen Schritt für Schritt, auf den Aufbau eines Datenschutz- und Sicherheitsmanagementsystems ein. Sie erhalten einen Leitfaden zur effizienten und ganzheitlichen Umsetzung von IT-Sicherheit und Datenschutz in Ihrer Organisation. y Regulatorische und fachliche Grundlagen für Datenschutz und IT-Sicherheit y Typische Fragen und Fallstricke zu Datenschutz und IT-Sicherheit im Gesundheitswesen werden
geklärt y Schutzziele für personenbezogene Daten und IT-Sicherheit sowie typische Risiken y Aufbau eines risikoorientierten Managementsystems für Datenschutz und IT-Sicherheit und Best
Practice Standards y Einführungsvorgehen des Managementsystems von den Anforderungen über die Risiken bis hin zu
konkreten Maßnahmen und Kontrollen y Aktuelle Informationen zu Datenschutzthemen wie bspw. der EU DS-GVO
Seminarziele y Verständnis über die Treiber von Datenschutz und IT-Sicherheit sowie die Zusammenhänge y Möglichkeit, ein eigenes Managementsystem selbstständig aufbauen zu können und an die indivi-
duellen Bedürfnisse der eigenen Organisation anzupassen y Überblick über aktuelle Situation und weitere Entwicklung der Themen Datenschutz und
IT-Sicherheit
Zielgruppe y Datenschutzbeauftragte bzw. -verantwortliche, IT-Sicherheitsbeauftragte bzw. -verantwortliche,
Führungskräfte mit Bezug zu IT-Sicherheit und Datenschutz, Revisoren
Termine
17.05.2018 Münster
09.30 - 13.00 Uhr
Teilnahmegebühr(inkl. Seminarverpflegung und Handout, zzgl. USt.)
EUR 160.00P.E.G.-Mitglieder erhalten 10% Rabatt
PEG - DIE AKADEMIEVeranstalter
DIE AKADEMIE
BPG Wirtschaftsprüfungsges.www.bpg-muenster.de
Veranstalter
Ulrich Hambuch Markus Rothenhöfer
Kenneth A. Grodotzki
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 123122
Unsere Referenten (in alphabetischer Reihenfolge)
Harald Katzenberger Fachberater Verpflegungsmanagement P.E.G. eG
Staatl. gepr. Gastronom und Küchenmeister,
diät. geschulter Koch (DGE)
Dr. Michael Keller Leitung Strat. Einkauf Medizinprodukte, Medizintechnik,
Logistik P.E.G. eG
Wilfried Hötzer Fachberater und Bereichsleiter P.E.G. eG, Verpflegungs-
betriebswirt (HMA), Küchenmeister, QMB BA für Lebens-
mittelsicherheit FSSC 22000 (DGQ)
Alexander Herrmann Koch, diätetisch geschulter Koch, Küchenmeister, Erfah-
rung im F&B Management der Klinikgastronomie,
sowie bei der Markteinführung von Marketingkonzepten
Claudia Heidemann Hygienefachkraft
Christoph Pelizaeus Dipl.-Betriebswirt
Leitung strat. Unternehmensentwicklung P.E.G. eG
Martin Merkel Dipl.- Betriebswirt, Leiter Zentraleinkauf Zeisigwaldkliniken
Bethanien, Leiter Zentraler Einkauf edia.con gGmbH
Matthias Mört Fachplanung Pflege, Unternehmer, Krankenpfleger, Pflege-
und Sozialmanager und praktischer Betriebswirt (KA)
Melanie Neumayr Teamleitung und Trainer Beschwerdemanagement, Master-
studium in Intern. Health Care Management, Bachelor-
studium Gesundheitsmanagement
Jörg Mempel Küchenleiter Deutschordens Seniorenhaus Erfurt,
Küchenmeister, Heimkoch
Sylvia Köchling Fachanwältin für Medizinrecht
BPG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Sandra Korpusch Hygienefachkraft
Dirk Küpers
Bankkaufmann, langjährige Erfahrung im Controlling,
Dozent in Pflegekursen des Caritas Bildungswerks Ahaus
und des Diözesan-Caritasverbandes Münster, Buchautor
Sören Melsa Koordinator in der Organisationszentrale der Deutsche
Stiftung für Organtransplantation Region Nordrhein-
Westfalen, Facharzt für Chirurgie
Elke Radukic M.A. Dipl. Berufspädagogin Pflege und Gesundheit (FH)
Fachkrankenschwester für den Operationsdienst
Thomas Peter Geschäftsführer MediForA, MTA-F, Referent, Leiter der
Funktionsabteilung der Neurologie im St. Vincenz-Kranken-
haus Paderborn
Sebastian Reich Betriebswirt (B.A.), Business Development Manager
P.E.G. eG, mehrjährige Berufserfahrung als Leiter Patienten-
verwaltung sowie Leiter Einkauf und Logistik
Agnes Lisowski Rechtsanwältin, Referentin, Tätigkeitsschwerpunkte:
Arbeitsrecht, insbes. kirchliches Arbeitsrecht, Sozial-
versicherungsrecht, allgemeines Zivilrecht
Norbert Matscheko M.A. BSc Akademiedirektor Bayerische Pflegeakademie
Carola Reiner Unternehmensberaterin CCR Consulting, HBL, Qualitätsbe-
auftragte Dienstleistung, Fachwirtin für Reinigungs- und
Hygienemanagement, Desinfektorin, Eco-Cleaner Trainerin
Unsere Referenten (in alphabetischer Reihenfolge)
Julian-Anselm Bayer M.A. Gesundheits- und Krankenpfleger,
Wundexperte ICW, Bildungsreferent der
Bayerischen Pflegeakademie
Angelika Ammann MPH, Krankenschwester, Praxisanleiterin
Thomas Beichele Fachberater Verpflegungsmanagement P.E.G. eG
Küchenmeister, diätetisch geschulter Koch
Jürgen Häbe MTA, Referent für Aus-, Fort- und Weiterbildung in der kar-
diologischen Funktionsdiagnostik für Krankenpflegeschulen,
MTA-Schulen, und Ärzte in der Ausbildung
Kenneth A. Grodotzki M.A. in IT-Management CISA, ISO27001 Auditor und geprüfter Datenschutz-
beauftragter
Martin Faltlhauser Category Manager für Verpflegung, Senioren & Pflege und
Bestellplattform P.E.G. eG, Handelsfachwirt, mehrjährige
Berufserfahrung als Verkaufs- und Einkaufsleiter
RA Matthias Goede Fachanwalt für Vergaberecht, Lehrbeauftragter für Verga-
berecht an der Hochschule München und an der Leuphana
Universität Lüneburg
Dr. Alexander Euteneier MBA Geschäftsführer
Akademie für klinisches Risikomanagement
Jörg Benter Arbeitszeitmanager und Projektleiter Dienstplan-EDV,
Fachkrankenpfleger für Intensivpflege- und Anästhesie
Robert Diede Business Development Manager
Ecolab Deutschland GmbH
Melanie Eckart Unternehmensberaterin, QManagement, Dipl. Sozialarbeiterin,
Pädagogin, Krankenschwester, Trainerin, Coach und TQM-
Auditorin im Gesundheits-, Sozial- und Bildungswesen
Dirk Eickmeyer Dipl.-Pflegewirt (FH), Demenz-Servicezentrum OWL
Andreas Boerger Leitung PEG - DIE AKADEMIE, Psychologischer Berater -
Personal Coach (VFP), Trainer für NLP (DVNLP), QMB (DGQ),
Gruppendynamischer Teamberater (DAGG), Ausbilder (IHK)
Waltraud Binsch Rechtsanwältin und Mediatorin
Tobias Beutlrock Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegetherapeut
Wunde ICW, Fachreferent für Wundmanagement der
Bayerischen Pflegeakademie
Heike Elsner M.A. Schulmanagement, Systemische Beraterin (DGSF),
Lehrerin für Pflegeberufe, Kinderkrankenschwester
Andreas Flüs Leiter und Koordinator Adipositaszentrum Remscheid
André Funke Dipl. Ing. chem. Technologie Institutional Division, Regional
Technical Manager, Ecolab Deutschland GmbH
Dr. med. Angelika Eder Deutsche Stiftung für Organtransplantation, Region Bayern, Organisationszentrale
Ulrich Hambuch Fachbereichsleiter Technisches Management P.E.G. eG,
Medizintechniker, Medizinprodukteberater
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected]. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 125124
1. AnmeldungIhre Anmeldung stellt ein verbindliches Angebot auf Abschluss eines Dienstleistungsvertrages mit der P.E.G. Serviceges. mbH dar. Der Dienstleistungsvertrag kommt jedoch erst mit dem Zu-gang unserer schriftlichen Bestätigung als Annahme Ihres An-gebots auf Abschluss eines Dienstleistungsvertrages zustande. Alle Anmeldungen werden in der Reihenfolge des Eingangs gebucht. Ca. 4 Wochen vor der Veranstaltung erhalten Sie eine Rechnung. Bei Rechnungsänderung behalten wir uns vor, Ihnen eine Bearbeitungsgebühr zu belasten.
2. TeilnahmegebührenDie Teilnahmegebühr muss vor Schulungsbeginn auf dem Konto der P.E.G. Serviceges. mbH eingegangen sein. Die ange-gebenen Gebühren beinhalten die in der Seminarbeschreibung aufgeführten Kosten. Die Kosten für Anreise und ggf. Über-nachtung sind nicht enthalten. Die Teilnahmegebühren sind zzgl. der gesetzlichen USt. zu verstehen, außer bei Seminaren, die anders ausgewiesen sind. Preisanpassung vorbehalten.
3. RücktrittsbedingungenDer Rücktritt von einer Veranstaltung muss schriftlich erfolgen und ist bis vier Wochen vor Veranstaltungsbeginn kostenfrei. Bei Stornierung bis sieben Tage vor der Veranstaltung fallen 50% der Teilnahmegebühr an. Bei einem späteren Rücktritt bzw. Nichterscheinen wird die volle Teilnahmegebühr fällig. Selbstverständlich kann auch ein Ersatzteilnehmer benannt werden.
4. VeranstaltungsänderungenZu geringfügigen Änderungen im Hinblick auf Referenten, Ver-anstaltungstermin, -ort oder -programm sind wir jederzeit be-rechtigt.
5. RücktrittsvorbehaltWir sind berechtigt, das Seminar in wichtigen Fällen - auch kurzfristig - abzusagen, insbesondere, wenn die Mindestteil-nehmerzahl nicht erreicht wird, bzw. sich sonstige für die Se-minardurchführung wesentliche Bedingungen ändern. Bereits bezahlte Seminargebühren werden in diesen Fällen zurücker-stattet. Weitergehende Ansprüche, insbesondere Schadener-satzansprüche, sind ausgeschlossen. Bitte beachten Sie dies bei Ihren Reise- oder Hotelbuchungen.
6. Haftung für Schulungsinhalte
Trotz größtmöglicher Sorgfalt bei der Auswahl unserer Refe-renten können wir keine Haftung für Veranstaltungsinhalte oder Schulungsunterlagen übernehmen. Wir weisen darauf hin, dass Schulungsunterlagen i.d.R. urheberrechtlich ge-schützt sind.
7. HaftungJegliche Haftung für höhere Gewalt ist ausgeschlossen. Dies gilt für alle nicht in diesen Bedingungen geregelten Ansprüche. Für Schäden, welche der Veranstalter zu vertreten hat, haften wir - unabhängig vom Rechtsgrund - nur bei Vorsatz oder gro-ber Fahrlässigkeit. Im Übrigen ist die Haftung ausgeschlos-sen. Dies gilt insbesondere für Unfälle bei der An- und Abrei-se und während des Aufenthalts am Seminarort, für sonstige Personen- und Sachschäden sowie für Diebstahl mitgebrachter Gegenstände während des Veranstaltungszeitraums.
8. Teilnahmebescheinigung und FortbildungspunkteÜber die Teilnahme an einem Seminar wird eine Teilnahme-bestätigung ausgestellt. Für ausgewählte Seminare können Sie zudem auf Rückfrage Fortbildungspunkte bei der RbP Registrierung beruflich Pflegender GmbH anfordern.
9. DatenerfassungMit der Anmeldung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten für die Veranstaltungsabwick-lung und spätere Teilnehmerinformationen gespeichert wer-den. Die PEG - DIE AKADEMIE gibt in keinem Fall personen-bezogene Daten an Dritte weiter. Ausgenommen hiervon sind lediglich Dienstleistungspartner, die zur Abwicklung des Vertrages in unserem Auftrag tätig werden. Der Umfang der Übermittlung beschränkt sich auf das notwendige Minimum. Einer Verwendung Ihrer Daten zu Werbezwecken kann jederzeit widersprochen werden.
Im Weiteren gelten und verweisen wir auf die Allge-meinen Geschäftsbedingungen der P.E.G. eG, die Sie auf www.peg-einfachbesser.de einsehen können.
AGB der PEG - DIE AKADEMIEGültig für alle Seminare bei der die P.E.G. Serviceges. mbH als Veranstalter auftritt.
Stand September 2017
Unsere Referenten (in alphabetischer Reihenfolge)
Markus Rothenhöfer MSc. IT-Management ISM (Certified Information Security Manager), CISM
(Certified Information Systems Auditor), ISO27001 Auditor
und geprüfter Datenschutzbeauftragter
Bettina Romberg Leitung ZSVA
Udo Sohn Leitung Strat. Einkauf IT-Systeme, Lebensmittel, öffentliche
Vergabe, Senioren- und Pflegeeinrichtungen, Energie
P.E.G. eG
Cornelia Srocke Dipl. Medizin-Pädagogin (FH), MTA-F, seit über 30 Jahren in
der theoretischen und praktischen Ausbildung von MTA-F
und anderen Gesundheitsfachberufen tätig
Dr. med. Sylvia Weiner Fachärztin für Allgemeinchirurgie
Adipositaszentrum Krankenhaus Nord-West
Kerstin Wernicke Managerin Strategische Projekte P.E.G. eG
P.E.G. Adipositas Netzwerk München
Ralf Salewski Fachbereichsleiter Prozessmanagement P.E.G. eG,
ehemalige Leitung OP, ZSVA, Endoskopie und Ambulanz
Beate Scherer Lehrerin für Pflegeberufe, Validationstrainerin Level 3, seit
1997 mit Validation nach Naomi Feil. Innovationspreis für die
erfolgreiche Einführung der Validation in Einrichtungen.
Kerstin Tschuck Betriebswirtin, Beraterin für Wirtschaft & Politik,
Moderatorin
Dr. Nicolai von Schroeders Dipl. Gesundheitsökonom oec. med.
EFQM Assesor, Geschäftsführer der DLMC Dienstleister für
Medizincontrolling GmbH
Bundesland Baden-Württemberg Bayern Berlin Brandenburg Bremen Hamburg Hessen Mecklenburg-Vorpommern Niedersachsen Nordrhein Westfalen Rheinland Pfalz Saarland Sachsen Sachsen-Anhalt Schleswig-Holstein Thüringen
Ferienkalender 2018
Winter --
12. - 16.2. 5. - 10.2. 5. - 10.2.1. - 2.2.
2.2. --
5. - 16.2.1.- 2.2.
-- --
12. - 17.2.12. - 23.2.
5. - 9.2. --
5. - 9.2.
Ostern26.3. - 6.4.26.3. - 7.4.26.3. - 6.4.26.3. - 6.4.19.3. - 3.4.5.3. - 16.3.26.3. - 7.4.26.3. - 4.4.19.3. - 3.4.26.3. - 7.4.26.3. - 6.4.26.3. - 6.4.29.3. - 6.4.
26.3. - 31.3. 29.3. - 13.4.26.3. - 7.4.
Pfingsten22.5. - 2.6.22.5. - 2.6.
30.4., 11.5., 22.5.--
30.4., 11.5., 22.5.7. - 11.5.
-- 11., 18. - 22.5.
30.4., 11.5., 22.5.22. - 25.5
-- --
11.5., 19. - 22.5.11. - 19.5.
11.5.11.5.
Sommer26.7. - 8.9.
30.7. - 10.9.5.7. - 17.8.5.7. - 18.8.28.6. - 8.8.5.7. - 15.8.25.6. - 3.8.9.7. - 18.8.28.6. - 8.8.
16.7. - 28.8.25.6. - 3.8.25.6. - 3.8.2.7. - 10.8.28.6. - 8.8.9.7. - 18.8.2.7. - 11.8.
Herbst29.10. - 2.11.
29.10. - 2.11., 21.11.22.10. - 2.11.22.10. - 2.11.
1. - 13.10. 1. - 12.10.1. - 13.10.
8. - 13.10., 1. - 2.11.1. - 12.10.
15. - 27.10.1. - 12.10.1. - 12.10.8. - 20.10.1. - 12.10.1. - 19.10.1. - 13.10.
Winter24.12. - 5.1.22.12. - 5.1.22.12. - 5.1.22.12. - 5.1.24.12. -4.1.22.12. - 5.1.
24.12 - 12.1.24.12. - 5.1.24.12. - 4.1.21.12. - 4.1.20.12. - 4.1.20.12. - 4.1.22.12. - 4.1.19.12. - 4.1.21.12. - 4.1.21.12. - 4.1.
Dajana Ulrich Unity AG
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] P.E.G. Serviceges. mbH | Kreillerstr. 24 | 81673 München | Tel. 089/623002-30 | E-Mail: [email protected] 127
Central Hotel-ApartJosephsburgstraße 2681673 München
Courtyard München City Ost Orleansstraße 81-8381667 München
Ibis München City OstBerg-am-Laim Str. 12581673 München
LetoMotel München City Ost Kreillerstraße 20081825 München
Motel One München-City-OstOrleansstraße 8781667 München
Hotels in der Nähe der PEG - DIE AKADEMIE
Telefon:+49 89/435 49 30-0Telefax:+49 89/435 49 30-30
Tel: +49 89/55 89 19-0
Fax: +49 89/55 89 [email protected]
www.marriott.de
Tel: +49 89/ 45 21 35-0Fax: +49 89/ 45 21 35-244
[email protected] www.accor.com
Tel: +49 89/ 14 90 26 3-10Fax: +49 89/ 14 90 26 3-11
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Impressum
P.E.G. Servicegesellschaft mbHKreillerstr. 2481673 München
Telefon 089/623002-0Fax 089/623002-40E-Mail: [email protected]: www.peg-einfachbesser.de
Geschäftsführer Anton J. Schmidt
Amtsgericht München HRB 125 089St.Nr. 143 169 90739Umsatzsteueridentnummer DE 129 511 549
Unsere Veranstaltungsorte
Der GrischäferKasseler Str. 77-7834308 Bad Emstal
Karl Storz Besucher- und Schulungszentrum BerlinScharnhorststr. 310115 Berlin
Aesculap Akademie im Langenbeck-Virchow-HausLuisenstr. 58/5910117 Berlin
Top Hotel EsplanadeBurgwall 344135 Dortmund
ZAB Zentrale Akademie für Gesundheitsberufe GmbHHermann-Simon-Str. 733334 Gütersloh
Intercity Hotel HannoverRosenstr. 130159 Hannover
PEG - DIE AKADEMIEKreiller Str. 2481673 München
Ramada Hotel Stuttgart-HerrenbergDaimlerstr. 171083 Stuttgart-Herrenberg
Ärztekammer Westfalen-LippeGartenstr. 21048147 Münster
DIE AKADEMIE
DIE AKADEMIE
P.E.G. Servicegesellschaft mbHKreillerstr. 24 • 81673 München • Telefon 089/62 30 02 30 • Fax 089/62 30 02 40
[email protected] • www.peg-dieakademie.de
Autobahnumgehung München-Ost A 99 Ausfahrt Haar
stadteinwärts ca. 9 km
Ab Flughafen MünchenS1 bis Hauptbahnhof
oder S8 bis Ostbahnhof
ab HauptbahnhofU2 Richtung Messestadt Ost
Haltestelle Josephsburg
ab Ostbahnhof Tram 19 Richtung St. Veit-Str.
Haltestelle Baumkirchnerstr.
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München
A9
A94
A8
A8
A99
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