Personalabrechnung mit SAP' - gbv.de · PDF file1.8 Steuerung der Abrechnung mit der...

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  • Jrg Edinger, Richard Hamann, Gerold Heitz

    Personalabrechnung mit SAP'

    Galileo Press

    Bonn Boston

  • Inhalt

    Einleitung 19

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    1.1 Prozess der Personalabrechnung 27

    1.2 Abrechnungstreiber RPCALCDO 29

    1.3 Personalabrechnungskreis 30

    1.4 Abrechnungsperiode 32

    1.5 Abrechnungsmen 32

    1.6 Simulation 33

    1.7 Echtabrechnung 38

    1.7.1 Abrechnungsverwaltungssatz 38

    1.7.2 Abrechnung freigeben 43

    1.7.3 Abrechnung starten 43

    1.7.4 Ergebnis prfen 46

    1.7.5 Korrekturen 49

    1.7.6 Abrechnung beenden 51

    1.8 Steuerung der Abrechnung mit der HR-Prozess-

    Workbench 52

    1.8.1 Prozessmodell 53

    1.8.2 Pflege des Prozessmodells 54

    1.8.3 Ausfhren von Prozessen 56

    1.8.4 Kundeneigene Programme 57

    1.9 Fazit 57

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    2.1 Erforderliche Infotypen des Personalstamms 60

    2.1.1 Infotyp 0000 (Manahmen) 60

    2.1.2 Infotyp 0001 (Organisatorische Zuordnung) ... 61

    2.1.3 Infotyp 0002 (Daten zur Person) 63

    2.1.4 Infotyp 0003 (Abrechnungsstatus) 65

    2.1.5 Infotyp 0007 (Sollarbeitszeit) 66

    2.1.6 Infotyp 0008 (Basisbezge) 67

    2.1.7 Infotyp 0009 (Bankverbindung) 71

    2.1.8 Infotyp 0012 (Steuerdaten D) 72

    2.1.9 Infotyp 0013 (Sozialversicherung) 75

    2.2 Weitere Infotypen der Personalabrechnung 79

  • Inhalt

    2.2.1 Infotyp 0006 (Anschrift) 792.2.2 Infotyp 0010 (Vermgensbildung) 802.2.3 Infotyp 0011 (Externe berweisungen) 802.2.4 Infotyp 0014 (Wiederkehrende

    BeVAbzge) 802.2.5 Infotyp 0015 (Ergnzende Zahlung) 812.2.6 Infotyp 0016 (Vertragsbestandteile) 822.2.7 Infotyp 0020 (DEV) 832.2.8 Infotyp 0026 (Direktversicherung) 842.2.9 Infotyp 0027 (Kostenverteilung) 842.2.10 Infotyp 0029 (Berufsgenossenschaft) 842.2.11 Infotyp 0033 (Statistik) 852.2.12 Infotyp 0045 (Darlehen) 862.2.13 Infotyp 0049 (Kurzarbeit) 862.2.14 Infotyp 0052 (Verdienstsicherung) 862.2.15 Infotyp 0057 (Mitgliedschaften) 862.2.16 Infotyp 0079 (SV-Zusatzversicherung) 872.2.17 Infotyp 0093 (Vorarbeitgeberdaten D) 872.2.18 Infotyp 0123 (Strfall-SV-Luft) 882.2.19 Infotyp 0124 (Strfall) 882.2.20 Infotyp 0126 (Zusatzversorgung) 892.2.21 Infotyp 0128 (Mitteilungen) 902.2.22 Infotyp 0416 (Zeitkontingentabgeltungen) .... 902.2.23 Infotyp 0521 (Altersteilzeit D) 912.2.24 Infotyp 0597 (Teilzeit whrend Elternzeit) 912.2.25 tnfotypen 0650, 0651, 0652, 0653

    (Bescheinigungswesen) 912.2.26 Infotyp 0655 (ESS-Gehaltsnachweis) 922.2.27 Infotyp 0699 (Altersvermgensgesetz) 922.2.28 Infotyp 2001 (Abwesenheiten) 932.2.29 Infotyp 2003 (Vertretungen) 932.2.30 Infotyp 2010 (Entgeltbelege) 94

    2.3 Rckrechnungsansto 952.4 Zeitbindung 962.5 Kundeneigene Infotypen 962.6 Fazit 100

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    3.1 Grundlagen 1033.1.1 Ablauf der Personalabrechnung 1033.1.2 Abrechnungsprotokoll 104

  • Inhalt

    3.2 Initialisierung 106

    3.3 Einlesen der Grunddaten 107

    3.4 Fiktivlufe 108

    3.4.1 Grundlagen 109

    3.4.2 Konfiguration von Fiktivlufen 112

    3.5 Einlesen des letzten Abrechnungsergebnisses 117

    3.6 Integration der Reiseabrechnung 118

    3.7 Integration der Zeitwirtschaft 118

    3.7.1 Verarbeitung des Schichtplans 119

    3.7.2 Verarbeitung von Abwesenheiten 121

    3.7.3 Einlesen der Zeitauswertungsergebnisse 123

    3.7.4 Fiktivhochrechnung 124

    3.7.5 Praktische Probleme bei der Integration 125

    3.8 Bildung von Bewertungsgrundlagen 125

    3.9 Bewertung von Lohnarten 127

    3.10 Durchschnitte 128

    3.10.1 Bisherige Durchschnittsbewertung 128

    3.10.2 Neue Durchschnittsbewertung 132

    3.11 Leistungslohn 132

    3.12 Verarbeitung weiterer Be-/Abzge 135

    3.13 Aliquotierung 136

    3.14 Abstellung 137

    3.15 Fazit 138

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    4.1 Steuerberechnung 139

    4.1.1 Untergeordnete Personalrechenschemen

    fr die Steuerberechnung 140

    4.1.2 Customizing 144

    4.2 Hochrechnung von Nettozusagen 158

    4.2.1 Abrechnungsschema 160

    4.2.2 Voraussetzung in den Stammdaten 167

    4.2.3 Customizing 169

    4.3 Fazit 186

    5.1 Rckrechnung 187

    5.1.1 Verarbeitung der Rckrechnung in der

    Personalabrechnung 187

    5.1.2 Unterschema DRRO (Rckrechnung) 189

    5.1.3 Rckrechnungsgrenzen 190

  • Inhalt

    5.2 Endeverarbeitung 1915.3 Aufbau des Abrechnungsergebnisses 193

    5.4 Fazit 195

    I OCXX3(XH3C3CX3OCK3OO0OC}O0OOOC>0O0O0O00O00O

    6.1 Entgeltnachweis 200

    6.1.1 Ausfhren des Entgeltnachweises fr

    tabellengesteuerte Formulare 201

    6.1.2 Entgeltnachweis als Smart-Forms- oder als

    PDF-Formular 209

    6.2 berweisung 211

    6.2.1 Vorprogramm Datentrgeraustausch (DTA)

    mehrere Zahlungslufe 211

    6.2.2 Vorprogramm Datentrgeraustausch

    Sammelberweisung 217

    6.2.3 Erstellung Datentrger Inland 218

    6.2.4 DTA-Verwaltung 222

    6.2.5 Payment Medium Workbench 224

    6.2.6 Single Euro Payments Area (SEPA) 225

    6.3 Sozialversicherung 226

    6.3.1 Erstattungsnachweis fr

    Arbeitgeberaufwendungen 226

    6.3.2 SV-Beitragsnachweis (Stornodarstellung) 227

    6.3.3 Erstellung der Dateien fr Beitragsnach-

    weise per E-Mail 232

    6.3.4 berweisung der Sozialversicherungs-

    beitrge 234

    6.4 DEV 235

    6.4.1 Statuskennzeichen von DEV-Meldungen 236

    6.4.2 Meldungen erstellen 237

    6.4.3 Datentrger erstellen 240

    6.4.4 Datentrger anzeigen 244

    6.4.5 Versand der DEV-Datei 244

    6.4.6 Meldungen bescheinigen 244

    6.4.7 Kennzeichnen und Lschen von

    DEV-Meldungen 247

    6.5 Elektronischer Datenaustausch mit der Finanz-

    verwaltung (Lohnsteueranmeldung und

    -bescheinigung) 248

    6.5.1 Allgemeines 249

    6.5.2 Lohnsteueranmeldung 249

    10

  • Inhalt

    6.5.3 Customizing der Lohnsteueranmeldung 253

    6.5.4 Lohnsteuerbescheinigung 255

    6.5.5 Customizing der Lohnsteuerbescheinigung 261

    6.5.6 Andruck ergnzender Lohnarten auf der

    Lohnsteuerbescheinigung 261

    6.6 Buchung ins Rechnungswesen 265

    6.6.1 Buchungslauf erzeugen 266

    6.6.2 Buchungslauf bearbeiten 270

    6.6.3 Buchungslauf fr Zahlungen erzeugen 272

    6.6.4 Buchungslauf prfen 273

    6.6.5 Customizing 276

    6.7 Berufsstndische Versorgung 277

    6.7.1 Erstellung der Beitragserhebung 278

    6.7.2 Meldewesen 2796.7.3 berweisung 280

    6.7.4 Customizing 280

    6.8 Fazit 281

    7.1 Der B2A-Manager 283

    7.1.1 Allgemeines 283

    7.1.2 Anwendung und Funktionalitt 285

    7.1.3 Berechtigungen 290

    7.2 Bescheinigungswesen 291

    7.2.1 Standardbescheinigungen 292

    7.2.2 Erstellung von Bescheinigungen 293

    7.2.3 Verwaltung von Bescheinigungen 296

    7.2.4 Customizing 296

    7.2.5 Fazit 301

    8.1 Lohnkonto 303

    8.2 Lohnjournal 305

    8.3 Lohnarten-Reporter 306

    8.4 Lohnartenauswertungen mit SAP NetWeaver BW 309

    8.5 Fazit 312

    9.1 Infotyp 0010 (Vermgensbildung) 315

    9.2 Customizing 318

  • Inhalt

    9.3 Verarbeitung im Abrechnungsschema 319

    9.3.1 AG-Anteil vermgenswirksame Leistungen

    (DVLO) 319

    9.3.2 berweisung der Vermgensbildung

    (DVEsO) 320

    9.4 Fazit 321

    10.1 Allgemeines 323

    10.2 Infotyp 0699 (Altersvermgensgesetz) 326

    10.2.1 Funktionalitt und Anwendung 326

    10.2.2 Customizing 329

    10.3 Komponente Betriebliche Altersversorgung (BAV) ... 333

    10.3.1 Allgemeines 333

    10.3.2 Ordnungsbegriffe in der BAV-Komponente ... 334

    10.3.3 Stammdaten 335

    10.3.4 BAV-Datenbank 341

    10.4 Fazit 344

    11.1 Gewhnliche Pfndung 345

    11.1.1 Erfassung einer gewhnlichen Pfndung 346

    11.1.2 Drittschuldnererklrung 359

    11.1.3 Abrechnung und Kontrolle einer gewhn-

    lichen Pfndung 362

    11.2 Bevorrechtigte.Pfndung 367

    11.2.1 Erfassung einer bevorrechtigten Pfndung 367

    11.2.2 Drittschuldnererklrung 370

    11.2.3 Abrechnung und Kontrolle einer gewhn-

    lichen Pfndung 370

    11.3 Vorpfndung (vorlufiges Zahlungsverbot) 370

    11.3.1 Erfassung einer Vorpfndung 370

    11.3.2 Drittschuldnererklrung 370

    11.3.3 Abrechnung und Kontrolle einer

    Vorpfndung 371

    11.4 Abtretung 373

    11.5 Weitere Themen 373

    11.5.1 Artendes Infotyps 0117 (Ausgleich) 373

    11.5.2 Abgrenzung einer Pfndung 376

    11.5.3 Pfndung und Altersvermgensgesetz 378

    12

  • Inhalt

    11.5.4 Pfndung und Rckrechnung 379

    11.5.5 Pfndungen in mehreren Zahllufen 379

    11.5.6 Arbeitgeberkosten 380

    11.5.7 Privatinsolvenz 382

    11.6 Fazit 383

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    12.1 Allgemeines 385

    12.2 Datenpflege und Personalabrechnung 387

    12.2.1 Datenpflege 387

    12.2.2 Personalabrechnung 389

    12.3 Customizing 391

    12.3.1 Altersteilzeitmodelle und -phasen 391

    12.3.2 Lohnarten 395

    12.3.3 Weitere Konfigurationsparameter 397

    12.4 Fazit 398

    13.1 Allgemeines 39913.2 Stammdaten und Reporting 401

    13.3 Customizing 405

    13.4 Fazit 408

    i 8Q0G5) wiMt a casra sw s sr*3 r

    14.1 Allgemeines 40914.2 Stammdaten und Ablauf in der Personalabrechnung ... 410

    14.3 Customizing 41514.4 Fazit 417

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    15.1 Allgemeines '. 419

    15.2 Stammdaten und Ablauf in der Personalabrechnung ... 420

    15.3 Customizing 425

    15.4 Fazit 428

  • Inhalt

    DSU

    16.1 Allgemeines 429

    16.2 Stammdaten und Ablauf in der

    Personalabrechnung 433

    16.3 Customizing 434

    16.4 Fazit 440

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    17.1 Ablauf in SAP ERP HCM 441

    17.1.1 Gewhrungszeitraum einrichten 441