programm 2017 - Gildenhaus Seminare · Personalmanagement 82 ... merkmal und Lernfeld IWO Keller...

JAHRESPRoGRAMM2017

Seminare

Inhouse

Beratung

MyCampus

Wenn 95% unserer Kunden ihre Seminare über unser Web-Portal buchen und nahezu jede Neukundenanfrage über das Internet kommt, sind die neuen Prioritäten vorgegeben: mehr Web, weniger Print.

Ab 2014 legen wir daher unser Seminarheft als Jahres-programm auf und stärken unseren Web-Auftritt durch neue qualifi zierte Inhalte: aktuelle Themen, Termine und Events sowie Lernimpulse durch die neue Reihe interVIEWS. Hier servieren wir Ihnen ab Januar auf den Punkt gebrachte Wissenshäppchen –zum Mitdenken. Am besten besuchen Sie uns gleich unter www.gildenhaus-seminare.de und picken sich die besten Happen heraus!

Und nun zum Anfassen unser neues Programmheft. Viel Spaß damit!

Zum Anfassen und Mitdenken – Gildenhaus Seminare 2014

Prolog

Was macht ein Seminar eigentlich zu einem nachhaltigen Erfolg? Ein durchdachtes didaktisches Konzept und ein kompetenter Trainer sind und bleiben natürlich die Grundvoraussetzungen. Entscheidend für die nachhal-tige Festigung der Seminarinhalte sind daneben aber gut aufbereitete Lerninhalte.

Diese müssen nicht nur inhaltlich strukturiert, sondern vor allem auch visualisiert und methodisch sinnvoll aufgebaut sein. Neue Formate und Methoden aus der E-Learning-Umgebung wie Webinare, Screencasts oder das Lernen mit Datenbrillen stellen Unternehmen dabei technisch und didaktisch vor ganz neue Herausforde-rungen.

Wäre es da nicht praktisch, wenn Ihr Bildungsdienstleiter Sie zukünftig auch hierbei unterstützen könnte? Das kann er!

Sprechen Sie uns an und wir schauen gemeinsam, wie wir Ihr bestehendes Lernmaterial optimieren oder neue Lerninhalte erstellen können.

Ich freue mich darauf, Ihr

Lerninhalte erstellen:Nachhaltiger Bildungserfolg mit neuen Methoden

Prolog

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Lerninhalte erstellen:Nachhaltiger Bildungserfolg mit neuen Methoden

Inhouse

Inhalt

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8

4

Seminare

Wir für Sie

Beratung 10

MyCampus 12

Off enes Seminarprogramm

Führung 15Grundlagen 15Instrumente 17Info: Spezifi sche Trainings 19

Ausbildung 20Ausbilder 22Prüfungsvorbereitung 26Kompetenzen für Auszubildende 35Ausbildungsstart 47 Fremdsprachen für Auszubildende 48

Projektmanagement 50Projektmanagement 50

MS Offi ce 56Ms Offi ce 58Info: Spezifi sche Trainings 59

CAD 66AutoCad 66Inventor 69

Vieles mehr ... 70Wissensmanagement 72Personalmanagement 82Fachwissen kompetent vermitteln 84Betriebsrat 87Selbstmanagement 90Vertrieb 94Assistenz und Sekretariat 98Technik 104Kommunikation 105Fremdsprachen 106

Anmeldung und Hinweise zu den Seminaren 112Die Partner der Gildenhaus Seminare 114

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Prog

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m | 2

017

Wir für Sie

Möchten Sie gezielt einzelne Mitarbeiter schulen? Buchen

Sie Ihr Thema zu festen Terminen in unserem Seminarprogramm.

Wir bieten Ihnen über 100 Seminare mit exzellenten Trainern und

machen Sie so fi t für alle berufl ichen Anforderungen!

Wünschen Sie ein individuelles Angebot? Wir stimmen Ihre Inhalte

bedarfsgerecht ab und schulen Ihre Mitarbeiter bei uns oder vor Ort.

Sie haben Interesse an einer themenspezifi schen Beratung?

Profi tieren Sie von unserem umfassenden Know-how in der Personal-

und Organisationsentwicklung – wir teilen unser Wissen gerne!

Sie denken in größeren Zusammenhängen? Im Rahmen von

MyCampus bieten wir Ihnen passgenaue Lösungen für Ihr fi rmenin-

ternes Seminarprogramm – von der Konzeption bis zum alltäglichen

Betrieb.

Von Mensch zu Mensch, mit Themenvielfalt und Kompetenz

SeminareSeminare

Inhouse

Beratung

MyCampus

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WissensWertWir sind ein Unternehmen, das sich auf den Umgang mit Wissen und Information spezialisiert hat

Wir bringen das Wissen dorthin, wo es am eff ektivsten ist:

n An die Menschen – durch die Entwicklung persönlicher

Kompetenzen in den Seminaren der Gildenhaus Seminare

n In die Organisationen – durch die Beratungsleistungen zur

Organisationsentwicklung mit ck2 Wissensmanagement

Von den Besten lernen ist eines unserer Leitmotive – hierfür steht

unsere Initiative Exzellente Wissensorganisation.

Ein Unternehmen – Drei Marken

Wir, die IWO Keller GmbH, sind ein Unternehmen, das sich auf den

Umgang mit Wissen und Information spezialisiert hat. Mit unseren

drei Marken ck2 Wissensmanagement, Gildenhaus Seminare und dem

Award Exzellente Wissensorganisation bieten wir Ihnen als professi-

oneller Bildungsdienstleister Erfahrung, Kompetenz und Qualität für

Ihre Personal- und Organisationentwicklung.

Als Full-Service Partner bieten wir Ihnen jedes Thema so an, wie Sie

es wünschen: Hierzu gehören neben den off enen Seminaren auch

Inhouse-Schulungen, umfassende Beratungsleistungen sowie die

Organisation und Umsetzung von fi rmeninternen Schulungsprogram-

men („MyCampus“).

Wir für Sie

Rechtsform

Marken

Alleinstellungs-merkmal und Lernfeld

IWO Keller GmbH

Über uns und unsere Partner

// Über uns// Team// Partner// Arbeiten mit uns// Raumvermietung

// Weitere Angebote// Aktuelle Projekte// Impressum// Anfahrt// AGB

Marken und Initiativen

„Die eigene Arbeit auf den Prüfstand zu stellen – das war unser Anlass zur Teilnahme. Wissensexzellenz bestätigt zu bekommen war und ist wiederum Motivation in Phasen intensiver Arbeit am eigenen Wissensmanagement. Und Ansporn für kontinuierliche Verbesserung.“

Ruth Setzler, AEB GmbH

Das sagen unsere Kunden

MyCampus

Beratung

Inhouse

Seminare

Wissensvermittlung hat viele Gesichter

Sie möchten Ihre Personal- und Organisationsentwicklung vorantreiben? Dann haben wir das gleiche Ziel. Bei uns bekommen Sie umfassende Bildungsdienstleistungen aus pro-fessioneller Hand. Wir arbeiten zielorientiert, vernetzt, transparent und engagiert – und unsere Kunden schätzen das.Als Full-Service Partner mit über 10 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen jedes Thema so an, wie Sie es wün-schen: Hierzu gehören neben den offenen Seminaren auch Inhouse-Schulungen, umfassende Beratungs-leistungen sowie die Organisation und Umsetzung von firmeninternen Schulungsprogrammen („MyCampus“). Lassen Sie sich von unserer Arbeit überzeugen und gemeinsam eine Strategie für Ihr Unterneh-men gestalten!

Ihre Möglichkeiten, unsere Leistungen zu buchen:

Ihre Karriere ist unser Anliegen

Stichwort eingeben ...

SchnellsucheZielgruppe auswählen ...

ZielgruppeKategorie auswählen ...

Kategorie

Oder haben Sie ein konkretes Anliegen? Dann beutzen Sie doch unser // Rückrufformular

Unsere Seminare: Gezielt suchen – schnell finden!

Möchten Sie gezielt einzelne Mitarbeiter schulen? Oder sich selber zum Wissensvermittler qualifizieren? Dann buchen Sie dieses Thema zu festen Terminen in unserem Seminarprogramm

Sie möchten mehrere Mitarbeiter zu Wissensvermittlern ausbilden? Wir stimmen Ihre Inhalte bedarfsgerecht ab und schulen Ihre Mitarbeiter bei uns oder vor Ort – ganz wie Sie es wünschen.

Wie lässt sich Wissen erfolgreich an andere weitergeben? Lassen Sie sich von uns beraten und profitieren Sie von unserem Know-how und unserer Erfahrung bei der gezielten Wissensvermittlung.

Sie denken in größeren Zusammenhängen? Betrachten Sie die Ausbildung von Wissensvermittlern als einen Teil Ihres firmen-internen Weiterbildungsprogramms und lassen Sie uns gemeinsam überlegen, an welchen Stellen wir Sie noch unterstützen können!

oder

InterViews Programmheft2016/2017

Unsere Topthemen

Get connectetd! Über unsÜber unsÜber uns Weitersagen!

Weiterbilden jetzt!

Rufen Sie uns an:

0521.5576750

Sie sind hier: // Start

Über uns und unsere Partner

// Über uns// Team// Partner// Arbeiten mit uns// Raumvermietung

// Weitere Angebote// Aktuelle Projekte// Impressum// Anfahrt// AGB

Marken und Initiativen

„Die eigene Arbeit auf den Prüfstand zu stellen – das war unser Anlass zur Teilnahme. Wissensexzellenz bestätigt zu bekommen war und ist wiederum Motivation in Phasen intensiver Arbeit am eigenen Wissensmanagement. Und Ansporn für kontinuierliche Verbesserung.“

Ruth Setzler, AEB GmbH

Das sagen unsere Kunden

Wir organisieren Wissen!Der Umgang mit Wissen gehört für jede Organisation zum Unternehmensalltag: ohne Wissen keine Produkte und Dienstleistungen, ohne Wissen keine Kunden – und auch der Mitarbeiter würde am Ende des Monats auf sein Geld warten, wenn nicht kluge Menschen ihr Wissen für die Erstellung seiner Gehaltsabrech-nung einsetzen würden.

In einer Welt mit hohem Wettbewerbsdruck und weltweit verfügbaren Informati-onen reicht der Status quo unter Umständen nicht aus, um seine Ziele zu errei-chen. Der Schlüssel für Erfolg liegt in der Verbesserung der bestehenden Wis-sens- und Informationsströme.

Als Spezialisten für Wissensmanagement verfügen wir über ein methodisch aus-gefeiltes Rüstzeug, um Wissensprozesse im Unternehmen effizient zu analysie-ren und zu optimieren. Dabei verstehen wir Ihr Unternehmen aus Unternehmer-sicht, d.h. alle Maßnahmen dienen zur Erreichung Ihrer Unternehmensziele. Für uns geht es immer um Wissen, das für Ihr Unternehmen wichtig ist. Dementspre-chend geht es um das Wissen Ihrer Mitarbeiter, damit diese die richtigen Ent-scheidungen treffen: In der Produktion, im Vertrieb oder bei der Strategieent-wicklung.

WIMA-Netzwerk

Coaching

Projektmanagement

ISO 9001:2016

Wissensbilanz

Wissenstransfer

WissensmanagementWissensmanagement Mehr Wissen

Unsere Kompetenzen

Kundenstimmen WIssenstransfer:10 Grundprinzipien

Unsere Topthemen

ISO 9001:2015 Über uns Weitersagen!

Wissen ist unsereKompetenz

Rufen Sie uns an:

0521.5576750

Sie sind hier: // Start

Die Gildenhaus Seminare sind mein Ansprechpartner

Nummer Eins für die betriebliche Weiterbildung. Auch bei

einem akuten Einzelbedarf haben sie immer ein passendes

Angebot. Durch die kleinen Seminargruppen und die praxi-

sorientierten Trainer sind die Seminare trotz gemischter

Gruppen immer individuell und damit nachhaltig erfolg-

reich. Hinzu kommt die freundliche Atmosphäre. Prädikat:

Empfehlenswert!

Heinrich ostlinning, Franz Wiltmann GmbH & Co. KG

Seminare

Betriebliche Weiterbildung auf hohem Niveau: vielfältig und kompetent

Seminare

Möchten Sie gezielt einzelne Mitarbeiter schulen?

Buchen Sie Ihr Thema zu festen Terminen in unserem

Seminarprogramm.

Vielfältig

Wir bieten Ihnen über 100 Kurse und Themen mit

exzellenten Trainern und machen Sie fi t für alle beruf-

lichen Anforderungen.

Kompetent

Wir wissen, was wir tun: Alle unsere Trainer sind

erfahrene Coaches, mit denen uns eine langjährige

Partnerschaft verbindet. Nutzen Sie unser Netzwerk

für Ihren Erfolg!

Unsere Schwerpunkte:

n Ausbildung

n Wissensmanagement und -transfer

n Projektmanagement

n MS-Offi ce/IT-Updates

Ihr Wunschthema ist nicht dabei?

Sprechen Sie uns gerne an!

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Ihre Ansprechpartnerin:Petra Heitbreder

Tel.: 0521-557675-0

Seminare

InhouseArbeitsrecht und Führungskräfteentwicklung sind Themen, die

auch für die Personalabteilung und Führungskräfte immer mehr

an Bedeutung gewinnen. Wir haben hierzu mehrere Schulungen

in Kooperation mit den Gildenhaus Seminaren durchgeführt und

so mehr Handlungssicherheit auf diesen Gebieten erzeugt.

Insbesondere der Zuschnitt auf unsere Bedürfnisse und die fach-

lich kompetenten, praxisnahen Trainer haben uns voll überzeugt.

Diese Seminare lohnen sich wirklich!

Heike Schlewing und Corena Franke,

BKK Gildemeister Seidensticker

Inhouse

Inhouse

Wünschen Sie ein individuelles Angebot? Wir stim-

men Ihre Inhalte und Themen auf Ihr Unternehmen

ab und schulen Ihre Mitarbeiter bei uns oder vor Ort.

Bedarfsorientiert

Wir schulen Ihre Mitarbeiter so, wie Sie es wünschen.

Sie bestimmen Thema, Umfang und Ort der Schulung –

wir setzen es gerne für Sie um!

Passgenau

Wir unterstützen Sie dort, wo Sie es brauchen. Durch

unser fl exibles Angebot und unser großes Trainer-

netzwerk können wir Ihnen für jeden Bedarf die

passende Lösung anbieten.


n Ausbildung

n Wissensmanagement und -transfer

n Projektmanagement

n MS-Offi ce/IT-Updates



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Ihre Ansprechpartnerin:Sophie Hanke

Tel.: 0521-557675-0

Wir bringen Sie voran: bedarfsorientiert und passgenau

Eine gute und systematische Einarbeitung neuer Mitarbeiter ist

bei unserem dynamischen Unternehmenswachstum unabdingbar.

Von der Schulung interner Referenten über den Betrieb einer

webbasierten Schulungsplattform und der Erstellung individueller

Einarbeitungspläne bis hin zu einem Schulungscontrolling – die

Gildenhaus Seminare sorgen für eine reibungslose und professio-

nelle Schulungsorganisation. Vielen Dank!

Kathrin Strehlau, GoLDBECK GmbH

Beratung

Beratung

Sie haben Interesse an einer themenspezifi schen

Beratung? Profi tieren Sie von unserem umfassenden

Know-how in der Personal- und Organisationsent-

wicklung – wir teilen unser Wissen gerne!

Partnerschaftlich

Für uns steht ein partnerschaftliches Miteinander im

Zentrum unserer Arbeit. Wir arbeiten zielorientiert,

vernetzt, transparent und engagiert – und unsere

Kunden schätzen das. Lassen Sie sich von unserer

Arbeit überzeugen und gemeinsam eine Strategie für

Ihr Unternehmen gestalten.

Erfahren

Viele Jahre erfolgreicher Arbeit sind das Zeugnis

unserer Kompetenz. Mit klaren Analysen und einem

starken Partnernetzwerk stehen wir für hohe Qualität

in der Personal- und Organisationsentwicklung –

professionell, zuverlässig und leistungsfähig.

Unsere Beratungsschwerpunkte

n Wissensmanagement nach DIN ISO 9001:2015

n Wissenstransfer

n Wissensvermittler

n Wissensexzellenz

n Projektmanagement

n Weiterbildungsorganisation



Beratung

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Ihr Ansprechpartner:Christian Keller

Tel.: 0521-557675-0

Personal- und organisationsentwicklung: partnerschaftlich und erfahren

MyCampusUnser internes Weiterbildungsprogramm ist im Laufe der letzten

fünf Jahre zu einem festen Bestandteil unserer Personalent-

wicklung geworden. Neben bewährten Seminaren nehmen wir

auch regelmäßig neue Themen auf – so können wir unseren

Mitarbeitern ein abwechslungsreiches und individuelles Seminar-

programm anbieten. Gildenhaus Seminare unterstützt uns dabei

als zuverlässiger und fl exibler Partner, der neue Ideen gemeinsam

mit uns entwickelt und umsetzt. Die positiven Rückmeldungen

unserer Mitarbeiter bestätigen uns, die gute Zusammenarbeit

auch in Zukunft fortzusetzen.

Maren Borowiack, Heimat Krankenkasse

MyCampus

Sie denken in größeren Zusammenhängen?

Im Rahmen von MyCampus erarbeiten wir mit

Ihnen passgenaue Lösungen für Ihr fi rmeninternes

Seminarprogramm – von der Konzeption bis zum

alltäglichen Betrieb.

Professionell

Mit unserer Erfahrung und Infrastruktur gestalten

wir individuelle und passgenaue Lösungen für Ihre

Schulungsorganisation. Egal, ob es um die inhaltliche

Planung, das Teilnehmer-Management, die Ausbil-

dung von Trainern oder die Infrastruktur geht –

Unsere Dienstleistung überzeugt durch ihre Modu-

larität und Anpassungsfähigkeit.

Zielgerichtet

Wir bieten Ihnen gezielte Entlastung bei der eigenen

Personalentwicklung und unterstützen Sie gleichzei-

tig darin, Ihre Produkt- und Dienstleistungsseminare

für Ihre Kunden weiter zu professionalisieren.

Haben Sie Fragen? Wir beraten Sie gerne!

MyCampus

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Ihr organisationsbüro für Wissensfl üsse: professionell und zielgerichtet

Ihre Ansprechpartnerin:Bianca Rolf

Tel.: 0521-557675-0

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Prog

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Wir handeln!Für die Zukunft des Einzelhandels

Herzlich Willkommen im Haus des Handels!

Der Handelsverband OWL ist Ihr Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband mit dem mitglieds-

orientierten Dienstleistungsangebot.

Geringe Beiträge - großer Mehrwert!

www.handelsverband-owl.deHandelsverband OWL I Große-Kurfürsten-Str. 75 I 33615 Bielefeld

Fon 0521 965 10-0 I Fax 0521 965 10-20 [email protected]

Grundlagen21

Erfolgreich Führen - ein Seminar für Führungs-nachwuchskräfteIhr Ziel:Sie haben vor kurzer Zeit Führungsaufgaben über-nommen oder werden dies demnächst tun undwollen sich nun auf diese neue Aufgabe praxisnahvorbereiten, um Ihre Mitarbeiter erfolgreich zuführen.Unsere Leistungen:

Der Wechsel in die neue Rolle als FührungskraftDer richtige Führungsstil - Selbstverständnis derFührungKommunikation als wichtiger Bestandteil derFührungsaufgabeDie wichtigsten Personal- und Führungsauf-gabenTeams erfolgreich führen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Ralf LeutheuserIhre Investition: 690,00 Euro (zzgl. Mwst.)

03.04. - 04.04.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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20.11. - 21.11.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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GildenhausZertifikat

Praxisworkshop: Mitarbeiter erfolgreich führenIhr Ziel:Mitarbeiter zu führen ist eine Herausforderung, fürdie es kaum Patentrezepte gibt. Dieser Praxiswork-shop richtet sich an Führungskräfte, die bereitsin der Führungsverantwortung stehen und ihrFührungs-Know-How erweitern bzw. reflektierenwollen. Neben der Vorstellung und Diskussion klas-sischer Personal- und Führungsaufgaben habenSie Gelegenheit, darüber hinausgehende typischeFührungssituationen, mit denen Führungskräfte inder Praxis konfrontiert werden, zu reflektieren undErfolgsrezepte auszutauschen.Unsere Leistungen:

Die Umsetzung des Kooperativen FührungsstilsKlassische Personal- und Führungsaufgaben:Ziele vereinbaren, Planen, Delegieren, Moti-vieren, BeurteilenBesprechung/Reflexion ausgesuchterFührungssituationen: Übernahme einer neuenFührungsaufgabe, Führen von Teams, Coachingvon Mitarbeitern, Umgang mit schwierigenSituationen und Veränderungsprozessen


N.N.auf Anfrage, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Wir handeln!Für die Zukunft des Einzelhandels

Herzlich Willkommen im Haus des Handels!

Der Handelsverband OWL ist Ihr Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband mit dem mitglieds-

orientierten Dienstleistungsangebot.

Geringe Beiträge - großer Mehrwert!

www.handelsverband-owl.deHandelsverband OWL I Große-Kurfürsten-Str. 75 I 33615 Bielefeld

Fon 0521 965 10-0 I Fax 0521 965 10-20 [email protected]

Grundlagen21

Erfolgreich Führen - ein Seminar für Führungs-nachwuchskräfteIhr Ziel:Sie haben vor kurzer Zeit Führungsaufgaben über-nommen oder werden dies demnächst tun undwollen sich nun auf diese neue Aufgabe praxisnahvorbereiten, um Ihre Mitarbeiter erfolgreich zuführen.Unsere Leistungen:

Der Wechsel in die neue Rolle als FührungskraftDer richtige Führungsstil - Selbstverständnis derFührungKommunikation als wichtiger Bestandteil derFührungsaufgabeDie wichtigsten Personal- und Führungsauf-gabenTeams erfolgreich führen


03.04. - 04.04.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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20.11. - 21.11.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Praxisworkshop: Mitarbeiter erfolgreich führenIhr Ziel:Mitarbeiter zu führen ist eine Herausforderung, fürdie es kaum Patentrezepte gibt. Dieser Praxiswork-shop richtet sich an Führungskräfte, die bereitsin der Führungsverantwortung stehen und ihrFührungs-Know-How erweitern bzw. reflektierenwollen. Neben der Vorstellung und Diskussion klas-sischer Personal- und Führungsaufgaben habenSie Gelegenheit, darüber hinausgehende typischeFührungssituationen, mit denen Führungskräfte inder Praxis konfrontiert werden, zu reflektieren undErfolgsrezepte auszutauschen.Unsere Leistungen:

Die Umsetzung des Kooperativen FührungsstilsKlassische Personal- und Führungsaufgaben:Ziele vereinbaren, Planen, Delegieren, Moti-vieren, BeurteilenBesprechung/Reflexion ausgesuchterFührungssituationen: Übernahme einer neuenFührungsaufgabe, Führen von Teams, Coachingvon Mitarbeitern, Umgang mit schwierigenSituationen und Veränderungsprozessen


N.N.auf Anfrage, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Instrumente23

Mitarbeitergespräche klar und wertschätzendführenIhr Ziel:Ein wesentlicher Bestandteil der Führungsaufgabeist die effiziente Kommunikation mit den Mitarbei-tern. Im Sinne eines kooperativen Führungsstilssind Führungskräfte dann besonders erfolgreich,wenn es ihnen gelingt, Mitarbeitergespräche klarund wertschätzend zu führenUnsere Leistungen:

Die Rahmenbedingungen für erfolgreicheMitarbeitergesprächeKommunikation als wichtiger Erfolgsfaktor fürMitarbeitergesprächeDas Gespräch als ,Führungsinstrument Nr. 1'Praxistaugliche Konzepte für die wichtigstenGesprächssituationen


05.04.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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17.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Mitarbeiter motivieren - Praxistipps für Führungs-kräfteIhr Ziel:Sie möchten verstehen, warum Ihre Mitarbeiternicht immer das tun, was sie sollen. Sie wissen,dass es Führungskräfte gibt, die ihren Mitarbei-tern große Anstrengungen abverlangen können,ohne dass deren Motivation darunter leidet. DiesesSeminar hilft Ihnen, effektiver auf Ihre Mitarbeitereinzuwirken und sie zu mehr Leistung zu moti-vieren.Unsere Leistungen:

Instrumente der ArbeitsmotivationIhr derzeitiges MotivationsverhaltenAls Führungskraft aktiv zur Motivation IhrerMitarbeiter beitragenTeams zu hohen Leistungen motivierenAktiv klare Beziehungen gestaltenGemeinsame Perspektiven entwickelnZiele abstimmen und vereinbarenFaires Feedback geben und einfordernGemeinsame Erfolge feiern

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Bernd SchiffmannIhre Investition: 450,00 Euro (zzgl. Mwst.)

26.04.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Grundlagen22

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2017

21.03.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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05.09.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Arbeitsrecht für FührungskräfteIhr Ziel:Das Führen von Mitarbeitern ist eine komplexeAufgabe, die neben sozialer Kompetenz undKommunikationsstärke auch Kenntnisse überdie Grundlagen des Arbeitsgesetzes erfordert.In diesem Seminar bekommen Sie die wichtig-sten Aspekte praxisnah und verständlich nähergebracht und erhalten somit Handlungskompetenzfür Ihren Berufsalltag.Unsere Leistungen:

Weisungsrecht (Reichweite und Grenzen)Fallstricke bei Anbahnung des Arbeitsverhält-nissesAnstellung und alternative Beschäftigungsmög-lichkeitenDer Vertragsschluss - Formvorschriften undTückenTypische Fehler bei Befristungen und ihreFolgenArbeitszeitrecht (Urlaubsanspruch, Tarifvertrag,Arbeitszeitgesetz, )Der kranke Arbeitnehmer - Umgang und Hand-lungsmöglichkeitenDie Haftungsrisiken der FührungskraftDer Schadensersatzanspruch gegen den Mitar-beiterUmgang mit schwierigen Mitarbeitern

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Johannes LohreIhre Investition: 790,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Unsere Kunden über uns:Die Inhouse-Schulung unserer Führungskräfte war ein voller Erfolg! Vorgesetze aller Unternehmensbereiche haben sich in dem Führungsinstrument ‚Mitarbeiter-gespräche‘ weiter qualifiziert. So konnten wir ein Stück Unternehmenskultur festigen und praxistaugliche Instrumente für den Arbeitsalltag kennen lernen und ausprobieren.

Lukas Wagner, Eberhard Zimmermann GmbH & Co. KG

NEU!

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Instrumente23

Mitarbeitergespräche klar und wertschätzendführenIhr Ziel:Ein wesentlicher Bestandteil der Führungsaufgabeist die effiziente Kommunikation mit den Mitarbei-tern. Im Sinne eines kooperativen Führungsstilssind Führungskräfte dann besonders erfolgreich,wenn es ihnen gelingt, Mitarbeitergespräche klarund wertschätzend zu führenUnsere Leistungen:

Die Rahmenbedingungen für erfolgreicheMitarbeitergesprächeKommunikation als wichtiger Erfolgsfaktor fürMitarbeitergesprächeDas Gespräch als ,Führungsinstrument Nr. 1'Praxistaugliche Konzepte für die wichtigstenGesprächssituationen


05.04.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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17.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Mitarbeiter motivieren - Praxistipps für Führungs-kräfteIhr Ziel:Sie möchten verstehen, warum Ihre Mitarbeiternicht immer das tun, was sie sollen. Sie wissen,dass es Führungskräfte gibt, die ihren Mitarbei-tern große Anstrengungen abverlangen können,ohne dass deren Motivation darunter leidet. DiesesSeminar hilft Ihnen, effektiver auf Ihre Mitarbeitereinzuwirken und sie zu mehr Leistung zu moti-vieren.Unsere Leistungen:

Instrumente der ArbeitsmotivationIhr derzeitiges MotivationsverhaltenAls Führungskraft aktiv zur Motivation IhrerMitarbeiter beitragenTeams zu hohen Leistungen motivierenAktiv klare Beziehungen gestaltenGemeinsame Perspektiven entwickelnZiele abstimmen und vereinbarenFaires Feedback geben und einfordernGemeinsame Erfolge feiern


26.04.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Grundlagen22

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2017

21.03.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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05.09.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Arbeitsrecht für FührungskräfteIhr Ziel:Das Führen von Mitarbeitern ist eine komplexeAufgabe, die neben sozialer Kompetenz undKommunikationsstärke auch Kenntnisse überdie Grundlagen des Arbeitsgesetzes erfordert.In diesem Seminar bekommen Sie die wichtig-sten Aspekte praxisnah und verständlich nähergebracht und erhalten somit Handlungskompetenzfür Ihren Berufsalltag.Unsere Leistungen:

Weisungsrecht (Reichweite und Grenzen)Fallstricke bei Anbahnung des Arbeitsverhält-nissesAnstellung und alternative Beschäftigungsmög-lichkeitenDer Vertragsschluss - Formvorschriften undTückenTypische Fehler bei Befristungen und ihreFolgenArbeitszeitrecht (Urlaubsanspruch, Tarifvertrag,Arbeitszeitgesetz, )Der kranke Arbeitnehmer - Umgang und Hand-lungsmöglichkeitenDie Haftungsrisiken der FührungskraftDer Schadensersatzanspruch gegen den Mitar-beiterUmgang mit schwierigen Mitarbeitern

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Johannes LohreIhre Investition: 790,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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11.12. - 12.12.2017Mo + Di, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Erfolgreiche Präsentationen - überzeugen, begei-stern, ankommenIhr Ziel:Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Führungsauf-gabe ist die Präsentation diverser Thematiken vorverschiedenen Stakeholdern. Sie wünschen sicheine individuelle und einzigartige Präsentationsart,in welcher fachliche Kompetenzen mit rhetori-schen Fähigkeiten und wohldosiertem Entertain-ment vereint sind und so Ihren Erfolg fördern.Unsere Leistungen:

Analyse der Akteure und der Protagonisten:Wer spielt welches Spiel im Markt?Der Präsentator und seine Rolle: Welche Rollen-strategie will das Unternehmen umsetzen?Strategische Vorbereitungen: Welche Erfolgs-faktoren hat mein Produkt und wie stelle ichmich mental auf die Präsentation ein?Der Verlauf und die Steuerung einer Präsenta-tionDie Interaktion mit den Zuhörern: Was denkendie Zuhörer aber sagen es nicht? - Die Geheim-nisse der KörperspracheDas Was, Wie und Wo der rhetorischen Mittel

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Christiaan LorenzenIhre Investition: 890,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Über unsere Seminare hinaus bieten wir Ihnen indivi-duelle Trainings zu spezifischen Führungsinstrumenten:

Professionelles Verhandeln für Führungskräfte

In Ihrer Führungsposition müssen Sie häufig Verhand-lungen führen und wollen die Gesprächstechniken zur aktiven Steuerung von Verhandlungsgesprächen üben.

Praxistipps für Führungskräfte

Sie lernen auf der Basis arbeitspsychologischer Motivationsforschung, effektiver auf Ihre Mitarbeiter einzuwirken und sie zu mehr Leistung zu motivieren.

Die Mitarbeiterbeurteilung

Sie verfügen bereits über ein Beurteilungssystem oder beabsichtigen ein solches System einzuführen. Anhand von praktischen Beispielen lernen Sie den Aufbau und die Durchführung von Leistungsbeurtei-lungen kennen.

Das Trennungsgespräch

Sie müssen Trennungsgespräche führen und wollen sich professionell darauf vorbereiten.

Führen von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungskräfte

Sie möchten die Phasen und Instrumente im Auswahl-verfahren kennen und in der Lage sein, die Eignung von Bewerbern für die ausgeschriebene Stelle über-prüfen zu können.

Sie haben Interesse an einem der Themen?Sprechen Sie uns an – gerne realisieren wir Ihre Anfrage.

Spezifische Trainings

INFo

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Ihre Ansprechpartnerin:Benita Fischer-Riepe

Tel.: 0521-557675-0

Instrumente24

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11.12. - 12.12.2017Mo + Di, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Erfolgreiche Präsentationen - überzeugen, begei-stern, ankommenIhr Ziel:Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Führungsauf-gabe ist die Präsentation diverser Thematiken vorverschiedenen Stakeholdern. Sie wünschen sicheine individuelle und einzigartige Präsentationsart,in welcher fachliche Kompetenzen mit rhetori-schen Fähigkeiten und wohldosiertem Entertain-ment vereint sind und so Ihren Erfolg fördern.Unsere Leistungen:

Analyse der Akteure und der Protagonisten:Wer spielt welches Spiel im Markt?Der Präsentator und seine Rolle: Welche Rollen-strategie will das Unternehmen umsetzen?Strategische Vorbereitungen: Welche Erfolgs-faktoren hat mein Produkt und wie stelle ichmich mental auf die Präsentation ein?Der Verlauf und die Steuerung einer Präsenta-tionDie Interaktion mit den Zuhörern: Was denkendie Zuhörer aber sagen es nicht? - Die Geheim-nisse der KörperspracheDas Was, Wie und Wo der rhetorischen Mittel

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Christiaan LorenzenIhre Investition: 890,00 Euro (zzgl. Mwst.)

AusbildungBei unseren Auszubildenden im Einzelhandel legen wir

von Anfang an Wert auf die professionelle Entwicklung

auch von überfachlichen Qualifi kationen. Deshalb führen

wir im Rahmen unserer Einstiegswoche in Halle/West-

falen gemeinsam mit den Gildenhaus Seminaren maßge-

schneiderte Trainings zum Thema „Kommunikation in der

Ausbildung“ mit unseren Neueinsteigern durch. Unsere

Auszubildenden schätzen daran die zielgruppengerechte

Anprache – und wir als Verantwortliche die individuellen

Absprachen mit den Gildenhaus Seminaren.

Madeleine Münstermann, GERRY WEBER International AG

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Tel.: 0521-557675-0

TELEFON-TRAINING

BÜRO-ORGANISATION

BUSINESS-KNIGGE

RECHTE UND PFLICHTEN IN DER

AUSBILDUNG

RHETORIK UNDPRÄSENTATIONS-

TECHNIKEN

. . .PERSÖNLICHES WISSENS-

MANAGEMENT

SELBST- UND ZEITMANAGEMENT

PROJEKT-MANAGEMENT

BEI UNSIm Rahmen

unseres Off enen Seminarprogramms

(feste Termine)

BEI IHNENIm Rahmen Ihrer fi rmeninternen

Starter-Tage (nach Absprache)

AusbildungsstartMit dem Berufseinstieg stehen die Auszubildenden

vor neuen Herausforderungen und Fragen: „Was wird

auf mich zukommen und wie verhalte ich mich korrekt

im Berufsalltag?“ Setzen Sie von Beginn an auf eine

professionelle Entwicklung von fachlichen und über-

fachlichen Fähigkeiten!

Unsere Schulungen bieten Ihnen Flexibilität in Themen-

auswahl und Umsetzung: Sie können gezielt einzelne

Kompetenzen fördern oder eine umfassende Unterstüt-

zung für einen effi zienten Einstieg in Ihr Unternehmen

erhalten. Praxisnahes Training und „Kommunikation

auf Augenhöhe“ machen unsere Seminare zu einem

Erfolgsgarant.

Unsere Themen:

n Rechte und Pfl ichten in der Ausbildung

n Business-Knigge

n Büroorganisation

n Telefontraining

n Projektmanagement

n Persönliches Wissensmanagement

n Rhetorik und Präsentationstechniken

n Selbst- und Zeitmanagement

n Offi ce: Fit für den Job

Wir bieten alle Seminare zu festen Terminen in unserem

offenen Seminarprogramm oder im Rahmen Ihrer

fi rmeninternen Starter-Tage an.

Termine und Anmeldung:

Die Seminare zum Ausbildungsstart fi nden immer

in der letzten Woche der Sommerferien NRW

sowie Ende September statt.

Weitere Termine und Themen auf Anfrage.

Alle aktuellen Termine und Anmeldung unter:

www.gildenhaus-seminare.de

Ausbilder29

Fachwissen kompetent vermittelnIhr Ziel:Sie werden in Ihrem Betrieb künftig Seminareleiten? Man möchte Sie als Trainer bei internenSchulungen einsetzen? Dafür benötigen Sie alsHandwerkszeug grundlegende Kenntnisse undFertigkeiten. Wie lässt sich eine Veranstaltunginhaltlich, methodisch und zeitlich am sinnvoll-sten planen? Wie erreichen und motivieren Siedie Teilnehmer? Welche Methoden und Medieneignen sich für das jeweilige Thema/die Teilneh-mergruppe? Wenn es trotz allem nicht so läuftwie geplant - wie können Sie professionell mitStörungen umgehen? Hier lernen Sie, wie Sie vonder Planung bis zum Abschluss erfolgreich und ziel-gruppengerecht handeln.Unsere Leistungen:

Ein Seminar planen und gestaltenTrainingsmethoden und ihr zielgerichteterEinsatzSinnvoller und kreativer Einsatz von MedienRhetorik, Vermittlung, AuftretenSeminar- und Gruppensteuerung, Umgang mitStörungen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Christian Keller und Sophie HankeIhre Investition: 890,00 Euro (zzgl. Mwst.)

09.05. - 10.05.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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22.11. - 23.11.2017Mi + Do, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Ausbilder28

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2017

N.N.auf Anfrage, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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AdA, Vorbereitung auf den praktischen Teil derAusbildereignungsprüfungIhr Ziel:Sie wollen sich gezielt auf den praktischen Teilder Ausbildereignungsprüfung der IHK gemäß § 3AEVO vorbereiten. Sie haben den schriftlichen Teilder AdA Prüfung bereits anerkannt bekommen.Unsere Leistungen:

Feinplanung und Durchführung der praktischenAusbildungInterne UnterweisungsprobenVertiefung mittels Fachliteratur


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„Als Mitglied erleben Sie mehr.“

Entdecken Sie unser MitgliederMehrwert-Programm www.volksbank-bi-gt.de/mitgliedschaft

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Ausbilder29




09.05. - 10.05.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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22.11. - 23.11.2017Mi + Do, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Ausbilder28

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09:00 - 16:30 Uhr

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AdA, Vorbereitung auf den praktischen Teil derAusbildereignungsprüfungIhr Ziel:Sie wollen sich gezielt auf den praktischen Teilder Ausbildereignungsprüfung der IHK gemäß § 3AEVO vorbereiten. Sie haben den schriftlichen Teilder AdA Prüfung bereits anerkannt bekommen.Unsere Leistungen:

Feinplanung und Durchführung der praktischenAusbildungInterne UnterweisungsprobenVertiefung mittels Fachliteratur



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Ausbilder31

Konfliktmanagement im AusbildungsalltagIhr Ziel:Sie möchten den hohen Anforderungen alsAusbilder optimal begegnen, Ihre Auszubildendenfordern und fördern? In Ihrer Rolle als Ausbilder/inkommen Sie stärker als viele andere Berufstätigemit verschiedenen Konflikten in Kontakt. Ange-fangen mit Konflikten, in denen AuszubildendeIhre Grenzen testen bis zu Generationskonfliktenstehen Sie vor der Aufgabe, jederzeit ruhig undbesonnen reagieren zu müssen. Besonders in derPerspektivenübernahme sind Ihre Fähigkeitengefragt.Unsere Leistungen:

Grundlagen KonfliktmanagementTypische Konflikte im AusbilderalltagKennenlernen und Prüfung von Konfliktlö-sungstechnikenBearbeitung von konkreten Praxisfällen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Meike Klankwarth-KnollIhre Investition: 340,00 Euro (zzgl. Mwst.)

12.06.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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06.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Praxisworkshop: Beurteilung von AuszubildendenIhr Ziel:Neben der Vermittlung von Kenntnissen undFertigkeiten gehört es als Ausbilder zu IhrerAufgabe, den Auszubildenden vor Beginn desjeweiligen Ausbildungsschrittes klar aufzuzeigen,welche Erwartungen an sie gestellt werden (Orien-tierung) und zum Ende der jeweiligen Ausbildungs-station ein Feedback dazu geben (Beurteilung).Siebekommen praxisorientierte Tipps und Hinweise,wie Sie diese Aufgabe qualifiziert umsetztenkönnen, welche Anforderungen an Sie gestelltwerden und welche typischen Fehlerquellen zubeachten sind.Unsere Leistungen:

Überblick über die Rolle des AusbildersKurzer Input zum Thema ,Kommunikation'Das Orientierungs- /Einführungsgespräch mitAuszubildendenFeedback im ArbeitsalltagDie Beurteilung von Auszubildenden


13.03.2017Mo, 1 Vormittag9:00 - 12:30 Uhr

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10.10.2017Di, 1 Vormittag9:00 - 12:30 Uhr

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Ausbilder30

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2017

07.02.20174 Tage / nach

Absprache09:00 - 16:30 Uhr

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18.09.20174 Tage / nach


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AdA, Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprü-fung der IHKIhr Ziel:Wenn Sie sich individuell und zeitsparend auf denschriftlichen und praktischen Teil der AdA-Prüfungvorbereiten wollen, ist dieses Angebot genaurichtig für Sie. Hier haben Sie die Möglichkeit imRahmen von Selbststudium und Präsenztagen sichmit allen für die Prüfung relevanten Handlungsfel-dern auseinanderzusetzen und erhalten Klarheitund wertvolle Tipps, um die Prüfung mit Erfolg zubestehen. Der Referent verfügt über langjährigeErfahrung in der Berufsausbildung und ist Mitgliedim AdA-Prüfungsausschuss der IHK.Unsere Leistungen:

Sie erhalten aktuelle Fachliteratur zur Ihrergezielten VorbereitungBehandlung von Schwerpunktthemen/Klärungvon Fragen zu den 4 für die Prüfung relevantenHandlungsfeldernBearbeitung/Besprechung von Kurztests zu deno.g. Handlungsfelderngezielte Vorbereitung auf den praktischen Teilder Prüfung/interne Unterweisungsproben


06.04.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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27.11.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Ausbilden in der PraxisIhr Ziel:Die Ausbildung am Arbeitsplatz ist der wichtigsteTeil einer Berufsausbildung. Deshalb kommt demAusbildungsbeauftragten vor Ort eine großeBedeutung zu. Ziel dieses Tagesseminars ist es,Ausbildungsbeauftragte in den Abteilungen fürIhre Aufgabe als Ausbilder zu sensibilisieren.Unsere Leistungen:

Kurzer Überblick über die wichtigsten Gesetzeund VerordnungenAnforderungen an den Ausbildungsbeauf-tragten/AusbilderDer Ausbilder als ,Coach' und ,Führungskraft'Der ,Methodenkoffer' eines Ausbilders amArbeitsplatzDie Beurteilung von AuszubildendenUmgang mit besonderen/problematischenSituationen in der Berufsausbildung


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Ausbilder31

Konfliktmanagement im AusbildungsalltagIhr Ziel:Sie möchten den hohen Anforderungen alsAusbilder optimal begegnen, Ihre Auszubildendenfordern und fördern? In Ihrer Rolle als Ausbilder/inkommen Sie stärker als viele andere Berufstätigemit verschiedenen Konflikten in Kontakt. Ange-fangen mit Konflikten, in denen AuszubildendeIhre Grenzen testen bis zu Generationskonfliktenstehen Sie vor der Aufgabe, jederzeit ruhig undbesonnen reagieren zu müssen. Besonders in derPerspektivenübernahme sind Ihre Fähigkeitengefragt.Unsere Leistungen:

Grundlagen KonfliktmanagementTypische Konflikte im AusbilderalltagKennenlernen und Prüfung von Konfliktlö-sungstechnikenBearbeitung von konkreten Praxisfällen


12.06.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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06.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Praxisworkshop: Beurteilung von AuszubildendenIhr Ziel:Neben der Vermittlung von Kenntnissen undFertigkeiten gehört es als Ausbilder zu IhrerAufgabe, den Auszubildenden vor Beginn desjeweiligen Ausbildungsschrittes klar aufzuzeigen,welche Erwartungen an sie gestellt werden (Orien-tierung) und zum Ende der jeweiligen Ausbildungs-station ein Feedback dazu geben (Beurteilung).Siebekommen praxisorientierte Tipps und Hinweise,wie Sie diese Aufgabe qualifiziert umsetztenkönnen, welche Anforderungen an Sie gestelltwerden und welche typischen Fehlerquellen zubeachten sind.Unsere Leistungen:

Überblick über die Rolle des AusbildersKurzer Input zum Thema ,Kommunikation'Das Orientierungs- /Einführungsgespräch mitAuszubildendenFeedback im ArbeitsalltagDie Beurteilung von Auszubildenden


13.03.2017Mo, 1 Vormittag9:00 - 12:30 Uhr

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10.10.2017Di, 1 Vormittag9:00 - 12:30 Uhr

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Ausbilder30

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07.02.20174 Tage / nach


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18.09.20174 Tage / nach


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AdA, Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprü-fung der IHKIhr Ziel:Wenn Sie sich individuell und zeitsparend auf denschriftlichen und praktischen Teil der AdA-Prüfungvorbereiten wollen, ist dieses Angebot genaurichtig für Sie. Hier haben Sie die Möglichkeit imRahmen von Selbststudium und Präsenztagen sichmit allen für die Prüfung relevanten Handlungsfel-dern auseinanderzusetzen und erhalten Klarheitund wertvolle Tipps, um die Prüfung mit Erfolg zubestehen. Der Referent verfügt über langjährigeErfahrung in der Berufsausbildung und ist Mitgliedim AdA-Prüfungsausschuss der IHK.Unsere Leistungen:

Sie erhalten aktuelle Fachliteratur zur Ihrergezielten VorbereitungBehandlung von Schwerpunktthemen/Klärungvon Fragen zu den 4 für die Prüfung relevantenHandlungsfeldernBearbeitung/Besprechung von Kurztests zu deno.g. Handlungsfelderngezielte Vorbereitung auf den praktischen Teilder Prüfung/interne Unterweisungsproben


06.04.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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27.11.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Ausbilden in der PraxisIhr Ziel:Die Ausbildung am Arbeitsplatz ist der wichtigsteTeil einer Berufsausbildung. Deshalb kommt demAusbildungsbeauftragten vor Ort eine großeBedeutung zu. Ziel dieses Tagesseminars ist es,Ausbildungsbeauftragte in den Abteilungen fürIhre Aufgabe als Ausbilder zu sensibilisieren.Unsere Leistungen:

Kurzer Überblick über die wichtigsten Gesetzeund VerordnungenAnforderungen an den Ausbildungsbeauf-tragten/AusbilderDer Ausbilder als ,Coach' und ,Führungskraft'Der ,Methodenkoffer' eines Ausbilders amArbeitsplatzDie Beurteilung von AuszubildendenUmgang mit besonderen/problematischenSituationen in der Berufsausbildung


NEU!

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Prüfungs-vorbereitungDie Prüfungsvorbereitung der Gildenhaus

Seminare hat uns geholfen, den Stoff der Berufs-

schule noch einmal richtig gut aufzuarbeiten.

Themen, bei denen es Unsicherheiten gab, wurden

von den kompetenten Dozenten individuell

besprochen und super erklärt. Die Abschluss-

prüfung kann kommen!

Lena Beilmann und Jessica Nagel,

Auszubildende bei Miele & Cie. KG

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Prüfungsvorbereitung für Industriekaufl eute

5 Tage im Block, jeweils von 09:00 - 16:30 Uhr2x jährlich, in den Oster- und Herbstferien NRW

Wochenkurs

5 Samstage, jeweils von 09:00 - 16:30 Uhr2x jährlich, Start im Februar und September

Samstagskurs

10 Abende, Di+Do,jeweils von 18:00 - 21:15 Uhr2x jährlich, Start im März und September

Abendkurs


Tel.: 0521-557675-0

Ihr Ziel

Sie möchten sich optimal auf die schriftliche Ab-

schlussprüfung für Industriekaufl eute vorbereiten.

Unsere Leistungen:

n Geschäftsprozesse

– Lagerwesen und Beschaff ung

– Personalwesen

– Absatzwirtschaft

– Leistungserstellung (Produktion)

n Wirtschafts- und Sozialkunde

n Steuerung und Kontrolle

– Jahresabschluss

– Buchführung

– Kosten- und Leistungsrechnung

Veranstaltungsformat:

Wir bieten Ihnen diesen Kurs in drei unterschiedlichen

Formaten für die Prüfung im Frühjahr und Herbst an.

Alle Formen umfassen 40 Unterrichtseinheiten und

dieselben Inhalte.

Veranstaltungsort:

Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 Bielefeld

ReferentIn:

Gildenhaus Referententeam

Aktuelle Termine und Anmeldung unter:

www.gildenhaus-seminare.de.

Gerne sind wir Ihnen bei der Auswahl des richtigen

Kurses behilfl ich. Rufen Sie uns einfach an!

Ihre Investition: 270,00 Euro (zzgl. Mwst.)

Prüfungsvorbereitung36

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2017

03.04. - 05.04.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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18.10. - 20.10.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Prüfungsvorbereitung für FachinformatikerIhr Ziel:Sie möchten sich optimal auf die schriftlicheAbschlussprüfung für Fachinformatiker (Syste-mintegration &Anwendungsentwicklung) vorbe-reiten. In dem Seminar werden die prüfungsrele-vanten Inhalte kompakt wiederholt. Sie erhaltentheoretische Impulse von unseren aus der Praxiskommenden Dozenten, bearbeiten die Aufgabender letzten IHK-Prüfungen und erhalten umfang-reiche Seminarunterlagen.Unsere Leistungen:

Einfache IT-SystemeEntwickeln und Bereitstellen von Anwendungs-systemenVernetzte IT-SystemeBetreuung von IT-SystemenWirtschafts- und Geschäftsprozesse

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Gildenhaus ReferententeamIhre Investition: 200,00 Euro (zzgl. Mwst.)

16.02. - 28.02.2017Di + Do, 4 Abende

18:00 - 21:15 Uhr

17-1-29-50-1

29.08. - 07.09.2017Mo + Mi, 4 Abende

18:00 - 21:15 Uhr

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Prüfungsvorbereitung für Kaufleute im Büromana-gement - Prüfungsteil 1Ihr Ziel:Durch die kleine Gruppengröße bieten wir Ihnendie Möglichkeit einer individuellen Förderung undsomit einer optimalen Vorbereitung auf die schrift-liche Abschlussprüfung für Kaufleute im Büroma-nagement.Unsere Leistungen:

informationstechnisches Büromanagement


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2017

03.04. - 05.04.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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18.10. - 20.10.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-29-4


Prüfungsvorbereitung für FachinformatikerIhr Ziel:Sie möchten sich optimal auf die schriftlicheAbschlussprüfung für Fachinformatiker (Syste-mintegration &Anwendungsentwicklung) vorbe-reiten. In dem Seminar werden die prüfungsrele-vanten Inhalte kompakt wiederholt. Sie erhaltentheoretische Impulse von unseren aus der Praxiskommenden Dozenten, bearbeiten die Aufgabender letzten IHK-Prüfungen und erhalten umfang-reiche Seminarunterlagen.Unsere Leistungen:

Einfache IT-SystemeEntwickeln und Bereitstellen von Anwendungs-systemenVernetzte IT-SystemeBetreuung von IT-SystemenWirtschafts- und Geschäftsprozesse


16.02. - 28.02.2017Di + Do, 4 Abende

18:00 - 21:15 Uhr

17-1-29-50-1

29.08. - 07.09.2017Mo + Mi, 4 Abende

18:00 - 21:15 Uhr

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Prüfungsvorbereitung für Kaufleute im Büromana-gement - Prüfungsteil 1Ihr Ziel:Durch die kleine Gruppengröße bieten wir Ihnendie Möglichkeit einer individuellen Förderung undsomit einer optimalen Vorbereitung auf die schrift-liche Abschlussprüfung für Kaufleute im Büroma-nagement.Unsere Leistungen:

informationstechnisches Büromanagement


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Prüfungsvorbereitung für Kaufl eute im Groß- und Außenhandel

Ihre Investition: 270,00 Euro (zzgl. Mwst.)

5 Tage im Block, jeweils von 09:00 - 16:30 Uhr2x jährlich, in den Oster- und Herbstferien NRW

Wochenkurs

10 Abende, Mo+Mi,jeweils von 18:00 - 21:15 Uhr2x jährlich, Start im März und September

Abendkurs

Ihr Ziel

Sie möchten sich optimal auf die schriftliche Abschlus-

sprüfung für Kaufl eute im Groß- und Außenhandel

vorbereiten.

Unsere Leistungen:

n Geschäftsprozesse – Großhandel

n Wirtschafts- und Sozialkunde

n Steuerung und Kontrolle

n Außenhandelsgeschäfte

Veranstaltungsformat:

Wir bieten diesen Kurs in zwei unterschiedlichen

Formaten für die Prüfung im Frühjahr und Herbst an.

Alle Formen umfassen 40 Unterrichtseinheiten und

dieselben Inhalte.

Veranstaltungsort:

Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 Bielefeld

ReferentIn:

Gildenhaus Referententeam

Aktuelle Termine und Anmeldung unter:

www.gildenhaus-seminare.de.

Gerne sind wir Ihnen bei der Auswahl des richtigen

Kurses behilfl ich. Rufen Sie uns einfach an!


Tel.: 0521-557675-0

WANTED!

ProgrAmmiErFUCHS(m|w)

Wir sind eine kreative Designagentur mit interessanten Kundenund bieten eine attraktive Arbeitsatmosphäre, eine faire Bezahlung und abwechslungsreiche Projekte. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/n Web-Programmierer/in als Freelancer.

SiE verfügen über Fähigkeiten in Webtechnologien (XHTML/HTML5, CSS3, JavaScript) und fundierte Kenntnisse in PHP und OOP sowie MySQL. Vorteilhaft wären Erfahrungen TYPO3- bzw. WordPress-Anwendungen und Umsetzung von Responsive Design auf Basis von Grids wie z.B. Bootstrap. Wenn Sie auch noch über Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft verfügen, dann sollten Sie sich bewerben.

Per E-mail an: [email protected]

WANTED: PrAkTikUm!

DESigNkÜkENDU liebst Design, bist kreativ, hast bereits Erfahrungen mit Adobe CC, teilst unsereLeidenschaft für alles, was gestaltet ist?Dann bewirb Dich für ein Praktikum beiDesignern mit Herzblut!

Per E-mail an: [email protected]


Prüfungsvorbereitung für Kaufleute im Büromana-gement - Prüfungsteil 2Ihr Ziel:Sie möchten sich wesentliche Kenntnisse in denFächern Wirtschafts- und Sozialkunde, sowieKundenbeziehungsprozesse aneignen. Durch diekleine Gruppengröße bieten wir Ihnen die Möglich-keit einer individuellen Förderung und somiteiner optimalen Vorbereitung auf die schriftlicheAbschlussprüfung für Kaufleute im Büromanage-ment.Unsere Leistungen:

Wirtschafts- und SozialkundeKundenbeziehungsprozesse


27.03. - 05.04.2017Mo + Mi , 4 Abende18:00 - 21:15 Uhr

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06.11. - 15.11.2017Mo + Mi, 4 Abende18:00 - 21:15 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: IndustriekaufleuteIhr Ziel:Die optimale Vorbereitung für den erfolgreichenAbschluss Ihrer Berufsausbildung!Eine professio-nelle Präsentation gehört neben dem nötigenFachwissen im praktischen Teil der Prüfung dazu,um Ihr Fachgespräch sicher und erfolgreichabzuschließen.In diesem Training haben Sie dieMöglichkeit, Ihre bereits vorbereitete Präsenta-tion vorzustellen und zielgerichtetes Feedbackzu bekommen. So können Sie sich intensiv undoptimal auf Ihre Präsentation und das Fachge-spräch als Teil ihrer Abschlussprüfung vorbereiten.Unsere Leistungen:

Einzel-Video-Feedback der mitgebrachtenPräsentationenRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheit

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Sophie HankeIhre Investition: 230,00 Euro (zzgl. Mwst.)

17.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.01.2018Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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31WANTED!

ProgrAmmiErFUCHS(m|w)


Prüfungsvorbereitung für Kaufleute im Büromana-gement - Prüfungsteil 2Ihr Ziel:Sie möchten sich wesentliche Kenntnisse in denFächern Wirtschafts- und Sozialkunde, sowieKundenbeziehungsprozesse aneignen. Durch diekleine Gruppengröße bieten wir Ihnen die Möglich-keit einer individuellen Förderung und somiteiner optimalen Vorbereitung auf die schriftlicheAbschlussprüfung für Kaufleute im Büromanage-ment.Unsere Leistungen:

Wirtschafts- und SozialkundeKundenbeziehungsprozesse


27.03. - 05.04.2017Mo + Mi , 4 Abende18:00 - 21:15 Uhr

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06.11. - 15.11.2017Mo + Mi, 4 Abende18:00 - 21:15 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: IndustriekaufleuteIhr Ziel:Die optimale Vorbereitung für den erfolgreichenAbschluss Ihrer Berufsausbildung!Eine professio-nelle Präsentation gehört neben dem nötigenFachwissen im praktischen Teil der Prüfung dazu,um Ihr Fachgespräch sicher und erfolgreichabzuschließen.In diesem Training haben Sie dieMöglichkeit, Ihre bereits vorbereitete Präsenta-tion vorzustellen und zielgerichtetes Feedbackzu bekommen. So können Sie sich intensiv undoptimal auf Ihre Präsentation und das Fachge-spräch als Teil ihrer Abschlussprüfung vorbereiten.Unsere Leistungen:

Einzel-Video-Feedback der mitgebrachtenPräsentationenRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheit


17.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.01.2018Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Umgang mit Prüfungsangst - Erfolgreich undgelassen lernenIhr Ziel:Wochenlang hat man sich intensiv auf die Prüfungvorbereitet. Aber je näher der Prüfungsterminrückt, desto nervöser wird man. Und obwohl mansoviel gelernt hat, überwiegt immer mehr dasGefühl: Das schaffe ich nie!Am Tag der Prüfungdann der Schock: Sobald man die Aufgaben vorsich liegen hat, ist der Kopf plötzlich wie leergefegt!Es scheint, als habe man alles vergessen, was manin den letzten Wochen gelernt hat. Ein typischerFall des so genannten ,Blackouts'. Mit Verlassender Prüfungssituation ist das alte Wissen meistwieder da - leider zu spät.Dabei kann ein gewissesMaß an Prüfungsangst für eine Prüfung durchausleistungssteigernd sein!Nutzen Sie die positivenAspekte Ihrer Prüfungsangst, um Ihre Konzentra-tion, Aufmerksamkeit und Energie zu steigern!Unsere Leistungen:

Wie äußert sich Prüfungsangst?Welche Ursachen gibt es?Gedankliche Strategien zur Begrenzung vonPrüfungsangstMentales TrainingKurzentspannungLern- und Arbeitstechniken

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Sandra WarnickIhre Investition: 210,00 Euro (zzgl. Mwst.)

03.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:00 Uhr

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10.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:00 Uhr

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N.N.auf Anfrage, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: BürokaufleuteIhr Ziel:Eine professionelle Präsentation gehört nebendem nötigen Fachwissen im praktischen Teilder Prüfung dazu, um Ihr Fachgespräch sicherund erfolgreich abzuschließen. In diesem Trai-ning haben Sie die Möglichkeit, Ihre rhetorischenKompetenzen zu erweitern und die Fähigkeit zuentwickeln, eigene Konzepte überzeugend zupräsentieren. Durch viele praktische Übungenkönnen Sie sich intensiv auf das Fachgespräch alsTeil ihrer Abschlussprüfung vorbereiten.Unsere Leistungen:

Ablauf einer mündlichen PrüfungRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheit


N.N.auf Anfrage, 1

Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: Wie schreibe icheinen guten Report?Ihr Ziel:Der Report ist Teil Ihrer Abschlussprüfung unddient den Prüfern als Grundlage zur Vorbereitungauf das fallbezogene Fachgespräch für die münd-liche Prüfung. Er muss bestimmte Vorgaben inBezug auf Sprachstil und Form erfüllen. In diesemSeminar erfahren Sie, welche Aspekte wichtigsind und wie mögliche Fachaufgaben aussehenkönnten. Praktische Übungen runden das Seminarab.Unsere Leistungen:

Bedeutung der ReporteFormaler Aufbau eines ReportsSprachstilWie sehen mögliche Fachaufgaben aus?

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Gildenhaus ReferententeamIhre Investition: auf Anfrage Euro (zzgl. Mwst.)

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Umgang mit Prüfungsangst - Erfolgreich undgelassen lernenIhr Ziel:Wochenlang hat man sich intensiv auf die Prüfungvorbereitet. Aber je näher der Prüfungsterminrückt, desto nervöser wird man. Und obwohl mansoviel gelernt hat, überwiegt immer mehr dasGefühl: Das schaffe ich nie!Am Tag der Prüfungdann der Schock: Sobald man die Aufgaben vorsich liegen hat, ist der Kopf plötzlich wie leergefegt!Es scheint, als habe man alles vergessen, was manin den letzten Wochen gelernt hat. Ein typischerFall des so genannten ,Blackouts'. Mit Verlassender Prüfungssituation ist das alte Wissen meistwieder da - leider zu spät.Dabei kann ein gewissesMaß an Prüfungsangst für eine Prüfung durchausleistungssteigernd sein!Nutzen Sie die positivenAspekte Ihrer Prüfungsangst, um Ihre Konzentra-tion, Aufmerksamkeit und Energie zu steigern!Unsere Leistungen:

Wie äußert sich Prüfungsangst?Welche Ursachen gibt es?Gedankliche Strategien zur Begrenzung vonPrüfungsangstMentales TrainingKurzentspannungLern- und Arbeitstechniken

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Sandra WarnickIhre Investition: 210,00 Euro (zzgl. Mwst.)

03.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:00 Uhr

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10.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:00 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: BürokaufleuteIhr Ziel:Eine professionelle Präsentation gehört nebendem nötigen Fachwissen im praktischen Teilder Prüfung dazu, um Ihr Fachgespräch sicherund erfolgreich abzuschließen. In diesem Trai-ning haben Sie die Möglichkeit, Ihre rhetorischenKompetenzen zu erweitern und die Fähigkeit zuentwickeln, eigene Konzepte überzeugend zupräsentieren. Durch viele praktische Übungenkönnen Sie sich intensiv auf das Fachgespräch alsTeil ihrer Abschlussprüfung vorbereiten.Unsere Leistungen:

Ablauf einer mündlichen PrüfungRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheit


N.N.auf Anfrage, 1

Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: Wie schreibe icheinen guten Report?Ihr Ziel:Der Report ist Teil Ihrer Abschlussprüfung unddient den Prüfern als Grundlage zur Vorbereitungauf das fallbezogene Fachgespräch für die münd-liche Prüfung. Er muss bestimmte Vorgaben inBezug auf Sprachstil und Form erfüllen. In diesemSeminar erfahren Sie, welche Aspekte wichtigsind und wie mögliche Fachaufgaben aussehenkönnten. Praktische Übungen runden das Seminarab.Unsere Leistungen:

Bedeutung der ReporteFormaler Aufbau eines ReportsSprachstilWie sehen mögliche Fachaufgaben aus?


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2017

13.06.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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11.01.2018Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: Fachrichtung Groß-handelIhr Ziel:Durch die gezielte Auseinandersetzung mit demeigenen Auftreten in einer Prüfungssituationwollen Sie an Sicherheit für die mündliche Prüfunggewinnen. Zudem möchten Sie sich systematischmit dem Ablauf einer mündlichen Prüfung vertrautmachen und diesen in einem geschützten Rahmenerproben, um sich in der realen Prüfung besser aufdie Fachinhalte konzentrieren zu können.Unsere Leistungen:

Ablauf einer mündlichen PrüfungWie sehen Situationsaufgaben aus?Der persönliche Auftritt in einer Prüfungssitua-tionSimulation von PrüfungssituationenWiederholen und Festigen von prüfungsrele-vanten Inhalten

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Nicole BlazekIhre Investition: 230,00 Euro (zzgl. Mwst.)

Kompetenzen fürAuszubildende

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Geschäftsbriefe: Persönlich-Effektiv-ProfessionellIhr Ziel:Sie verstehen eine stilvolle und moderne Korre-spondenz als Aushängeschild Ihres Unternehmens.Sie möchten lernen, wie Sie kundenorientierteund moderne Briefe jenseits altmodischer Floskelnverfassen, wie sie stilsicher auch herausforderndeTexte schreiben. Mithilfe einfacher, aber wirkungs-voller Tipps möchten Sie prägnant und überzeu-gend formulieren. Ihnen ist es wichtig, Ihrer Korre-spondenz eine persönliche und markante Note zugeben.Unsere Leistungen:

Kundenorientiertes SchreibenFloskeln ade: modernes und prägnantesSchreibenDie Smiley-Falle: seriöse E-MailsSchwierige Inhalte professionell formulieren

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Elke LangelahnIhre Investition: 350,00 Euro (zzgl. Mwst.)

20.02.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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E-Mail KniggeIhr Ziel:Für Ihr Unternehmen ist auch im schnellen MediumInternet eine professionelle Korrespondenz vongroßer Bedeutung. Mit aussagekräftigen und stil-vollen E-Mails möchten Sie in der täglichen Infor-mationsflut Beachtung finden. Sie möchten die'Spielregeln' des Schriftverkehrs im Internet kennenlernen und so mehr Sicherheit beim Schreiben vonE-Mails gewinnen.Unsere Leistungen:

Die E-Mail als wichtiger Teil der Unternehmens-korrespondenz'Netiquette' - worauf man beim Schreiben vonE-Mails achten sollteSchnell = formlos? Die Verwendung vonSmileys und AbkürzungenMit kurzen und prägnanten E-Mails der Informa-tionsflut trotzen


24.03.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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22.09.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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Unsere Kunden über uns:

Unsere Ausbildung wird flankiert von einer Reihe ausbildungsbegleitender Trainings, die unsere Auszubildenden regelmäßig mit Unterstützung der Gildenhaus Seminare absolvieren. Dazu gehören die einwöchige Prüfungsvorbereitung vor der schriftlichen Abschlussprüfung, Präsentationstraining vor der mündlichen Abschlussprüfung sowie Englischunterricht zur Vorbereitung auf einen international anerkannten Abschluss.

Jutta Imkemeier, Gerry Weber International AG

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2017

13.06.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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11.01.2018Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Fit für die mündliche Prüfung: Fachrichtung Groß-handelIhr Ziel:Durch die gezielte Auseinandersetzung mit demeigenen Auftreten in einer Prüfungssituationwollen Sie an Sicherheit für die mündliche Prüfunggewinnen. Zudem möchten Sie sich systematischmit dem Ablauf einer mündlichen Prüfung vertrautmachen und diesen in einem geschützten Rahmenerproben, um sich in der realen Prüfung besser aufdie Fachinhalte konzentrieren zu können.Unsere Leistungen:

Ablauf einer mündlichen PrüfungWie sehen Situationsaufgaben aus?Der persönliche Auftritt in einer Prüfungssitua-tionSimulation von PrüfungssituationenWiederholen und Festigen von prüfungsrele-vanten Inhalten

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Nicole BlazekIhre Investition: 230,00 Euro (zzgl. Mwst.)


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20.02.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-30

08.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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24.03.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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22.09.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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Kaufmännische Grundlagen für technische Auszu-bildendeIhr Ziel:Im Hinblick auf ein berufliches Weiterkommenmöchten Sie ihre technischen Kenntnisse undErfahrungen um ein solides kaufmännischesGrundwissen erweitern.Unsere Leistungen:

Volkswirtschaftliche GrundlagenGründung und Aufbau eines BetriebsRechtsformen und FinanzierungsmöglichkeitenOrganisation des BetriebsablaufesGrundlagen der Erfolgsermittlung

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Ingo HauernhermIhre Investition: 55,00 Euro (zzgl. Mwst.)

23.03.2017Do, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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21.09.2017Do, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

17-2-30-1


Messetraining für AuszubildendeIhr Ziel:Eine gute Präsentation durch die Mitarbeiter isterfolgsentscheidend für Ihren Messeauftritt. Indiesem Seminar erlernen Ihre Auszubildenden, waszu einem professionellen Auftreten auf einer Messedazu gehört. Sie erwerben Grundlagenwissenzur Kommunikation mit Besuchern, erfahren, wasKörpersprache bewirken kann und welche Fett-näpfchen sie unbedingt vermeiden sollten.Unsere Leistungen:

Verbale und nonverbale KommunikationGezielte und professionelle AnspracheKörpersprache und ErscheinungsbildPotentielle Kunden in kurzer Zeit einschätzenkönnenPräsentation des UnternehmensFettnäpfchen vermeidenErfolgsversprechende AbschlusstechnikenServicekompetenz und Umgang mit schwie-rigen Kunden


16.02.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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31.08.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

16.02. - 17.02.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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06.07. - 07.07.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-28-30


JAV KompaktIhr Ziel:Wer sich für die Auszubildenden und Jugendli-chen im Betrieb einsetzen will, benötigt sehr vielWissen: Was sind meine Aufgaben und Rechte?Wie kann ich als JAV etwas durchsetzen? Wie kannich mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten undgemeinsam etwas erreichen? In unserem Seminarerhalten Sie einen Überblick über die wesentlichenRegelungen des Betriebsverfassungsgesetzes. Sieerweben das rechtliche Handwerkszeug für dieerfolgreiche Arbeit in der JAV anhand praktischerBeispiele und lernen es anzuwenden.Unsere Leistungen:

Aufgaben der JAVRechte des JAV-GremiumsJAV-SitzungRechtsstellung der JAV-MitgliederSchulungsanspruch des JAV-MitgliedsRechtsgrundlagen von Arbeits- und Ausbil-dungsverhältnis

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Oliver HankeIhre Investition: 290,00 Euro (zzgl. Mwst.)

N.N.auf Anfrage, 4

einzelne Blöcke09:00 - 16:30 Uhr

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Office für AzubisIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag. In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Unsere Leistungen:

Textbearbeitung, -Formatierungen, Kopf-Fußzeilen, SeitenzahlenErstellen und Bearbeiten von TabellenAnwenden von einfachen Formeln (Summe,Mittelwert, Anzahl, Min, Max)Weiterführende Formelfunktionen (Wenn, Sver-weis, )Folien erstellen mit verschiedenen InhaltenArbeiten in verschiedenen Ansichten (Foliensor-tierung, Notizen)Organisation Ihrer Mail-AblageZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)


NEU!

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Kaufmännische Grundlagen für technische Auszu-bildendeIhr Ziel:Im Hinblick auf ein berufliches Weiterkommenmöchten Sie ihre technischen Kenntnisse undErfahrungen um ein solides kaufmännischesGrundwissen erweitern.Unsere Leistungen:

Volkswirtschaftliche GrundlagenGründung und Aufbau eines BetriebsRechtsformen und FinanzierungsmöglichkeitenOrganisation des BetriebsablaufesGrundlagen der Erfolgsermittlung


23.03.2017Do, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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21.09.2017Do, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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Messetraining für AuszubildendeIhr Ziel:Eine gute Präsentation durch die Mitarbeiter isterfolgsentscheidend für Ihren Messeauftritt. Indiesem Seminar erlernen Ihre Auszubildenden, waszu einem professionellen Auftreten auf einer Messedazu gehört. Sie erwerben Grundlagenwissenzur Kommunikation mit Besuchern, erfahren, wasKörpersprache bewirken kann und welche Fett-näpfchen sie unbedingt vermeiden sollten.Unsere Leistungen:

Verbale und nonverbale KommunikationGezielte und professionelle AnspracheKörpersprache und ErscheinungsbildPotentielle Kunden in kurzer Zeit einschätzenkönnenPräsentation des UnternehmensFettnäpfchen vermeidenErfolgsversprechende AbschlusstechnikenServicekompetenz und Umgang mit schwie-rigen Kunden


16.02.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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31.08.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

16.02. - 17.02.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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06.07. - 07.07.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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N.N.auf Anfrage, 4

einzelne Blöcke09:00 - 16:30 Uhr

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Office für AzubisIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag. In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Unsere Leistungen:

Textbearbeitung, -Formatierungen, Kopf-Fußzeilen, SeitenzahlenErstellen und Bearbeiten von TabellenAnwenden von einfachen Formeln (Summe,Mittelwert, Anzahl, Min, Max)Weiterführende Formelfunktionen (Wenn, Sver-weis, )Folien erstellen mit verschiedenen InhaltenArbeiten in verschiedenen Ansichten (Foliensor-tierung, Notizen)Organisation Ihrer Mail-AblageZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)


NEU!

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Professionelles Telefontraining für AuszubildendeIhr Ziel:Der Berufsalltag fordert im Umgang mit demTelefon als Kommunikationsmittel besonderesprachliche Kompetenzen. Um die Hemmschwellezum Geschäftstelefonat zu überwinden, lernen IhreAuszubildenden - neben Grundkenntnissen übereine kundenorientierte Kommunikation - aucheinen souveränen Umgang mit anspruchsvollenKunden kennen.Unsere Leistungen:

Die ,Psychologie' des TelefonierensProfessionelle GesprächsführungDas ,Lächeln am Telefon'Vermeidung von KillerphrasenGeduld und ServicekompetenzUmgang mit schwierigen Kunden


03.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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13.12.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement - Einführung für Auszubil-dendeIhr Ziel:Projektarbeit wird auch für junge Auszubildendeim zukünftigen Unternehmensalltag eine wichtigeRolle spielen. Sie sollen Projekte mit Kunden durch-führen oder beteiligen sich an internen Projekten.Dieses Seminar bietet eine praxisnahe Hilfestel-lung, wie Ihre Auszubildenden Ihre Projekte erfolg-reich und mit möglichst geringem Ressourcenauf-wand durchführen können.Unsere Leistungen:

Einführung in das ProjektmanagementWann lohnt sich das Instrument Projektmana-gement?Projektorganisation (Rollen, Dokumentationund Kommunikation)Projektplanung und -struktur (Projektstruktur-plan, Projektablaufplan, Ressourcenplaung)Detailplanung (Phasenplanung, Meilensteine,Balkenplan)ProjektsteuerungProjektabschluss

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Lisa GrefeIhre Investition: 160,00 Euro (zzgl. Mwst.)

28.03.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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16.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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19.05. - 20.05.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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01.12. - 02.12.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Außenhandel - Spezielle Kenntnisse im Import undExportIhr Ziel:Sie möchten auf dem internationalen Markthandeln und die dazu erforderlichen Kenntnisseerwerben. Sie möchten sowohl im Import als auchim Export die allgemein üblichen Vorgehensweisenbeherrschen und ihre Fähigkeiten im Beruf oder inder Prüfung vorteilhaft nutzen.Unsere Leistungen:

Informationen über EU, EFTA und DrittstaatenRisiken und deren AbsicherungZollabwicklungInternationale Liefer- und Zahlungsbedin-gungenWichtige DokumenteInternationales Marketing


N.N.auf Anfrage, 15

Abende18:00 - 21:15 Uhr

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Ausbildungsbegleitender Unterricht für kfm.AuszubildendeIhr Ziel:Ziel des ausbildungsbegleitenden Unterrichts istes, Auszubildende bei der Aneignung und Vertie-fung des Berufsschulstoffes zu unterstützen, indemWissenslücken geschlossen und Lernproblemebzw. Prüfungsstress überwunden werden. Wirbieten auch stundenweise Einzelunterricht an.Sprechen Sie uns einfach an!Unsere Leistungen:

Sicherheit in der AbschlussprüfungWissenslücken schließenkontinuierliche LernbegleitungLerntechniken erlerneneine gute Basis für spätere berufliche Weiterbil-dung erlangen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Ingo HauernhermIhre Investition: auf Anfrage Euro (zzgl. Mwst.)

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Professionelles Telefontraining für AuszubildendeIhr Ziel:Der Berufsalltag fordert im Umgang mit demTelefon als Kommunikationsmittel besonderesprachliche Kompetenzen. Um die Hemmschwellezum Geschäftstelefonat zu überwinden, lernen IhreAuszubildenden - neben Grundkenntnissen übereine kundenorientierte Kommunikation - aucheinen souveränen Umgang mit anspruchsvollenKunden kennen.Unsere Leistungen:

Die ,Psychologie' des TelefonierensProfessionelle GesprächsführungDas ,Lächeln am Telefon'Vermeidung von KillerphrasenGeduld und ServicekompetenzUmgang mit schwierigen Kunden


03.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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13.12.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement - Einführung für Auszubil-dendeIhr Ziel:Projektarbeit wird auch für junge Auszubildendeim zukünftigen Unternehmensalltag eine wichtigeRolle spielen. Sie sollen Projekte mit Kunden durch-führen oder beteiligen sich an internen Projekten.Dieses Seminar bietet eine praxisnahe Hilfestel-lung, wie Ihre Auszubildenden Ihre Projekte erfolg-reich und mit möglichst geringem Ressourcenauf-wand durchführen können.Unsere Leistungen:

Einführung in das ProjektmanagementWann lohnt sich das Instrument Projektmana-gement?Projektorganisation (Rollen, Dokumentationund Kommunikation)Projektplanung und -struktur (Projektstruktur-plan, Projektablaufplan, Ressourcenplaung)Detailplanung (Phasenplanung, Meilensteine,Balkenplan)ProjektsteuerungProjektabschluss


28.03.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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16.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

19.05. - 20.05.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-21

01.12. - 02.12.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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N.N.auf Anfrage, 15

Abende18:00 - 21:15 Uhr

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Ausbildungsbegleitender Unterricht für kfm.AuszubildendeIhr Ziel:Ziel des ausbildungsbegleitenden Unterrichts istes, Auszubildende bei der Aneignung und Vertie-fung des Berufsschulstoffes zu unterstützen, indemWissenslücken geschlossen und Lernproblemebzw. Prüfungsstress überwunden werden. Wirbieten auch stundenweise Einzelunterricht an.Sprechen Sie uns einfach an!Unsere Leistungen:

Sicherheit in der AbschlussprüfungWissenslücken schließenkontinuierliche LernbegleitungLerntechniken erlerneneine gute Basis für spätere berufliche Weiterbil-dung erlangen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Ingo HauernhermIhre Investition: auf Anfrage Euro (zzgl. Mwst.)

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PowerPoint für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema PowerPoint.Unsere Leistungen:

Folien erstellen mit verschiedenen InhaltenCorporate Design anwendenArbeiten in verschiedenen Ansichten (Foliensor-tierung, Notizen)Bildschirmpräsentation vorbereitenPlanen und Erstellen einer eigenen Präsentation

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Thomas BrücknerIhre Investition: 160,00 Euro (zzgl. Mwst.)

N.N.auf Anfrage09:00 - 12:30 Uhr

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Outlook für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema Outlook.Unsere Leistungen:

Organisation Ihrer Mail-AblageAnlegen von ArchivenZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)Terminplanung im Team/Gruppenterminpla-nungOptimieren von Outlook



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N.N.auf Anfrage

09:00 - 12:30 Uhr

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Word für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema WORD.Unsere Leistungen:

Textbearbeitung, -formatierungen, Kopf-Fußzeilen, SeitenzahlenErstellen und Bearbeiten von TabellenEinbinden und Positionieren von GrafikenAnwenden von Dokumentvorlagen (Geschäfts-briefvorlage)Erstellen und Anwenden von FormatvorlagenErstellen von Dokumenten mit automatischemInhaltsverzeichnis


N.N.auf Anfrage

09:00 - 12:30 Uhr

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Excel für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema Excel.Unsere Leistungen:

Anwenden von einfachen Formeln (Summe,Mittelwert, Anzahl, Min, Max)Weiterführende Formelfunktionen (Wenn, Sver-weis, )Gestalten der Tabelle mit einfachen und indivi-duellen FormatierungenAufbereitung für den AusdruckErstellen und Bearbeiten von DiagrammenDaten sortieren, filtern und auswerten


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PowerPoint für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema PowerPoint.Unsere Leistungen:

Folien erstellen mit verschiedenen InhaltenCorporate Design anwendenArbeiten in verschiedenen Ansichten (Foliensor-tierung, Notizen)Bildschirmpräsentation vorbereitenPlanen und Erstellen einer eigenen Präsentation



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Outlook für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema Outlook.Unsere Leistungen:

Organisation Ihrer Mail-AblageAnlegen von ArchivenZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)Terminplanung im Team/Gruppenterminpla-nungOptimieren von Outlook



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2017

N.N.auf Anfrage

09:00 - 12:30 Uhr

17-1-30-41-2


Word für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema WORD.Unsere Leistungen:

Textbearbeitung, -formatierungen, Kopf-Fußzeilen, SeitenzahlenErstellen und Bearbeiten von TabellenEinbinden und Positionieren von GrafikenAnwenden von Dokumentvorlagen (Geschäfts-briefvorlage)Erstellen und Anwenden von FormatvorlagenErstellen von Dokumenten mit automatischemInhaltsverzeichnis


N.N.auf Anfrage

09:00 - 12:30 Uhr

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Excel für AuszubildendeIhr Ziel:Wir machen Sie fit für die Anforderungen imBüroalltag.In vier Themenblöcken werdendie wichtigsten Grundlagen in den MS Office-Anwendungen EXCEL, WORD, POWERPOINT undOUTLOOK vermittelt - inklusive vieler praktischerTipps und Tricks.Dieser Block beschäftigt sich mitdem Thema Excel.Unsere Leistungen:

Anwenden von einfachen Formeln (Summe,Mittelwert, Anzahl, Min, Max)Weiterführende Formelfunktionen (Wenn, Sver-weis, )Gestalten der Tabelle mit einfachen und indivi-duellen FormatierungenAufbereitung für den AusdruckErstellen und Bearbeiten von DiagrammenDaten sortieren, filtern und auswerten


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2017

06.04.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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07.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-5


Business-Knigge für AuszubildendeIhr Ziel:Das Auftreten aller Mitarbeiter - unabhängigvom Alter - prägt das Bild eines Unternehmensin der Öffentlichkeit und bei den Kunden. GutesBenehmen und sicheres Auftreten ist daherwichtig. Gerade Auszubildende, die am Anfangihrer beruflichen Laufbahn stehen, sollten denrichtigen Umgang mit anderen üben. In diesemSeminar lernen die Teilnehmer zeitgemäßeUmgangsformen kennen, die sich an den Grund-voraussetzungen menschlichen Zusammenlebensorientieren.Unsere Leistungen:

Denkmuster und der erste EindruckAuftreten und äußere ErscheinungVorstellen, Grüßen und BegrüßungHierarchien, Sie und DuUmgang mit dem Chef und mit KollegenGespräche, SmalltalkKritik und Konflikte



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Rhetorik &Präsentationstechniken für Auszubil-dendeIhr Ziel:Mit Beginn der Ausbildung entstehen neue Heraus-forderungen auf der kommunikativen Ebene.Die Aufgabe besteht darin, die eigenen rhetori-schen Kompetenzen zu erweitern und die Fähig-keit zu entwickeln, eigene Konzepte überzeugendzu präsentieren.In diesem Seminar erlernen dieAuszubildenden Techniken und Methoden, die esihnen erleichtern selbstbewusst und zuhörerori-entiert in sämtlichen Gesprächsformen zu über-zeugen. Nicht zuletzt bietet dieses Seminar eineoptimale Basis, um sich auf die Präsentation alsTeildisziplin der Abschlussprüfung vorzubereiten.Unsere Leistungen:

Kommunikationssituationen in der AusbildungUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheitGesprächssituationen erfolgreich gestaltenRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit kritischen EinwändenEinzel-Feedback


31.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-6

09.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

06.04.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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07.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Business-Knigge für AuszubildendeIhr Ziel:Das Auftreten aller Mitarbeiter - unabhängigvom Alter - prägt das Bild eines Unternehmensin der Öffentlichkeit und bei den Kunden. GutesBenehmen und sicheres Auftreten ist daherwichtig. Gerade Auszubildende, die am Anfangihrer beruflichen Laufbahn stehen, sollten denrichtigen Umgang mit anderen üben. In diesemSeminar lernen die Teilnehmer zeitgemäßeUmgangsformen kennen, die sich an den Grund-voraussetzungen menschlichen Zusammenlebensorientieren.Unsere Leistungen:




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Rhetorik &Präsentationstechniken für Auszubil-dendeIhr Ziel:Mit Beginn der Ausbildung entstehen neue Heraus-forderungen auf der kommunikativen Ebene.Die Aufgabe besteht darin, die eigenen rhetori-schen Kompetenzen zu erweitern und die Fähig-keit zu entwickeln, eigene Konzepte überzeugendzu präsentieren.In diesem Seminar erlernen dieAuszubildenden Techniken und Methoden, die esihnen erleichtern selbstbewusst und zuhörerori-entiert in sämtlichen Gesprächsformen zu über-zeugen. Nicht zuletzt bietet dieses Seminar eineoptimale Basis, um sich auf die Präsentation alsTeildisziplin der Abschlussprüfung vorzubereiten.Unsere Leistungen:

Kommunikationssituationen in der AusbildungUmgang mit Lampenfieber, Steigerung derRedesicherheitGesprächssituationen erfolgreich gestaltenRhetorische Techniken und MethodenPräsentations- und VortragstechnikenUmgang mit kritischen EinwändenEinzel-Feedback


31.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-6

09.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Lernen lernenIhr Ziel:Für Auszubildende ist es hilfreich zu wissen, wie sieeffektiv lernen können. In diesem Seminar habendie Teilnehmer die Möglichkeit, über den theoreti-schen Input hinaus in vielen praktischen Übungenauszuprobieren, was das genau bedeutet. AmEnde des Seminares wissen Ihre Auszubildenden,welcher Lerntyp sie sind. Darüber hinaus erwerbensie hilfreiche Strategien und lernen, welcheFaktoren das Lernen stören sowie den richtigenUmgang mit Lernblockaden, Stress und Zeitdruck.Unsere Leistungen:

Wie lernt man? (Was bedeutet Lernen, Lern-typen, Lernzeiten,)Lernmotivation: Was motiviert mich? Wie moti-viere ich mich?LernstrategienWelche Lernmethoden gibt es und welche sinddie richtigen für mich?Strukturierung von LernmaterialWie erstelle ich einen Lernplan? (Priorisierung,Lernziele, Zeitplanung, )Umgang mit Lernblockaden, Stress und Zeit-druck


17.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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22.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

13.03.2017Mo,1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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04.09.2017Mo,1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Persönliches Wissensmanagement für Auszubil-dendeIhr Ziel:Ihr Arbeitsalltag ist geprägt vom Umgang mitWissen und Informationen: Sie recherchieren nachInformationen in Datenbanken, dokumentierenIhr Wissen in Projektberichten oder arbeiten Ihrenneuen Kollegen gerade wieder ein. Sie gehörenzur neuen Gruppe der Wissensarbeiter ohne selbstdiesen Begriff zu verwendenDoch wie sieht profes-sionelle Wissensarbeit überhaupt aus? Wenn SieAntworten auf diese Fragen suchen, sind Sie hiergenau richtig. Ausgerüstet mit Praxistipps, könnenSie im Nachgang zum Seminar Ihre eigenenWissensprozesse weiter professionalisieren.Unsere Leistungen:

Begriffsklärung: Was versteht man unterpersönlichem Wissensmanagement?Persönliche Wissensbilanz: Wie kann man daseigene Stärken-Schwächen-Profil erheben?Methoden und Instrumente, die den Arbeit-salltag erleichternPraxiserprobung

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Dipl.-Ing. Christian KellerIhre Investition: 160,00 Euro (zzgl. Mwst.)

23.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-8

14.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-8


Richtig schreiben am Arbeitsplatz für Auszubil-dendeIhr Ziel:Mit dem Start in den beruflichen Alltag stehen IhreAuszubildenden vor der Herausforderung, schrift-lich korrekt nach innen und außen zu kommuni-zieren. Vor allem für die Außenwirkung Ihres Unter-nehmens ist es wichtig, dass Alle -auch die Auszu-bildenden- angemessen formulierte und einwand-freie Schreiben verfassen können. In diesem praxis-orientierten Seminar erlernen die Teilnehmer denrichtigen Stil bei ihren Schreibaufgaben zu treffensowie die ,Spielregeln' im geschäftlichen E-Mail-Verkehr.Unsere Leistungen:

moderne Geschäftskorrespondenzempfängerorientiertes SchreibenE-Mail - Kommunikationpraktische Übungen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Sarah WolffIhre Investition: 160,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Lernen lernenIhr Ziel:Für Auszubildende ist es hilfreich zu wissen, wie sieeffektiv lernen können. In diesem Seminar habendie Teilnehmer die Möglichkeit, über den theoreti-schen Input hinaus in vielen praktischen Übungenauszuprobieren, was das genau bedeutet. AmEnde des Seminares wissen Ihre Auszubildenden,welcher Lerntyp sie sind. Darüber hinaus erwerbensie hilfreiche Strategien und lernen, welcheFaktoren das Lernen stören sowie den richtigenUmgang mit Lernblockaden, Stress und Zeitdruck.Unsere Leistungen:

Wie lernt man? (Was bedeutet Lernen, Lern-typen, Lernzeiten,)Lernmotivation: Was motiviert mich? Wie moti-viere ich mich?LernstrategienWelche Lernmethoden gibt es und welche sinddie richtigen für mich?Strukturierung von LernmaterialWie erstelle ich einen Lernplan? (Priorisierung,Lernziele, Zeitplanung, )Umgang mit Lernblockaden, Stress und Zeit-druck


17.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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22.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Prog

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2017

13.03.2017Mo,1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-7

04.09.2017Mo,1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-7


Persönliches Wissensmanagement für Auszubil-dendeIhr Ziel:Ihr Arbeitsalltag ist geprägt vom Umgang mitWissen und Informationen: Sie recherchieren nachInformationen in Datenbanken, dokumentierenIhr Wissen in Projektberichten oder arbeiten Ihrenneuen Kollegen gerade wieder ein. Sie gehörenzur neuen Gruppe der Wissensarbeiter ohne selbstdiesen Begriff zu verwendenDoch wie sieht profes-sionelle Wissensarbeit überhaupt aus? Wenn SieAntworten auf diese Fragen suchen, sind Sie hiergenau richtig. Ausgerüstet mit Praxistipps, könnenSie im Nachgang zum Seminar Ihre eigenenWissensprozesse weiter professionalisieren.Unsere Leistungen:

Begriffsklärung: Was versteht man unterpersönlichem Wissensmanagement?Persönliche Wissensbilanz: Wie kann man daseigene Stärken-Schwächen-Profil erheben?Methoden und Instrumente, die den Arbeit-salltag erleichternPraxiserprobung


23.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-8

14.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-8


Richtig schreiben am Arbeitsplatz für Auszubil-dendeIhr Ziel:Mit dem Start in den beruflichen Alltag stehen IhreAuszubildenden vor der Herausforderung, schrift-lich korrekt nach innen und außen zu kommuni-zieren. Vor allem für die Außenwirkung Ihres Unter-nehmens ist es wichtig, dass Alle -auch die Auszu-bildenden- angemessen formulierte und einwand-freie Schreiben verfassen können. In diesem praxis-orientierten Seminar erlernen die Teilnehmer denrichtigen Stil bei ihren Schreibaufgaben zu treffensowie die ,Spielregeln' im geschäftlichen E-Mail-Verkehr.Unsere Leistungen:

moderne Geschäftskorrespondenzempfängerorientiertes SchreibenE-Mail - Kommunikationpraktische Übungen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Sarah WolffIhre Investition: 160,00 Euro (zzgl. Mwst.)

NEU!

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Prog

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2017

19.08.2017Sa, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

Z-17-1-30-2


Ausbildungsstart - Rechte und Pflichten auf denPunkt gebrachtIhr Ziel:Mit dem Start in die Ausbildung gelangen dieJugendlichen in eine ganz neue Rolle, mit einerVielzahl von unbekannten Rechten und Pflichten,die es zu beachten gilt. Um die Ausbildung nichtschon gleich mit Missverständnissen zu beginnen,möchten Sie als Ausbilder hier Transparenz undKlarheit von Anfang an schaffen. In diesem Seminarerhalten die Teilnehmer einen Überblick über dierechtlichen Voraussetzungen für einen guten Start,einen konstruktiven Verlauf und eine erfolgreicheBeendigung der Ausbildung.Unsere Leistungen:

BBiGAusbildungsvertragWozu dient die Probezeit?Ich habe Rechte, aber auch PflichtenBetrifft mich das Jugendarbeitsschutzgesetzund wenn ja, wie?Bedeutung von Ausbildungsnachweisheft undAusbildungsrahmenplan


Ausbildungsstart53




08.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

19.08.2017Sa, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

Z-17-1-30-2





Ausbildungsstart53




08.05.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-20


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Fremdsprachen fürAuszubildende

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Prog

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2017

N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:00 - 18:30 Uhr

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Englisch-Auffrischung mit kaufmännischem AnteilIhr Ziel:Sie haben Englisch bis zur mittleren Reife gelerntund keine oder wenig Sprachpraxis gehabt. Ihreberufliche Praxis erfordert nun aber, dass SieEnglisch kommunizieren können. Unsere Fremd-sprachenkurse bauen aufeinander auf und sindbegrenzt auf sechs Teilnehmer, um ein hohesQualitätsniveau zu garantieren. Alle Unterlagensind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:

Schulkenntnisse wiederholen und ausbauenSchwerpunkt Sprachübungen kombiniert mitWortschatzerwerbAllgemeine Geschäftsvorgänge problemlos aufEnglisch abwickeln

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Academy of EnglishIhre Investition: 245,00 Euro (zzgl. Mwst.)

N.N.auf Anfrage, 7

Abende18:45 - 20:15 Uhr

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Business English I für AuszubildendeIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Auffrischungskursauf, kann aber auch benutzt werden, um dasgesprochene Geschäfts- und allgemeine Englischauszubauen.Alle Fremdsprachenkurse bauenaufeinander auf und sind begrenzt auf sechs Teil-nehmer, um ein hohes Qualitätsniveau zu garan-tieren. Alle Unterlagen sind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:

Übung in MeetingsÜbung wichtiger TelefonateGrammatikWortschatzaufbau



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Telefonieren auf EnglischIhr Ziel:Ein Seminar für alle professionellen Vieltelefo-nierer, die sich vorgenommen haben, nicht vorEnglisch zurückzuschrecken: Hier erlernen Sie diesprachlichen Grundlagen, wie man sich korrektmeldet, buchstabiert, verbindet, sich entschul-digt, vertröstet, zurückruft und Termine ausmacht.Darüber hinaus wird geübt, wie man Small Talkführt, Termine verschiebt und höflich absagt, Infor-mationen aufnimmt und wiedergibt, aktiv zuhört,verhandelt und Probleme löst. Viele praktischeÜbungen vertiefen das Gelernte.Unsere Leistungen:

Vokabeln und Redewendungen fürs TelefonDas englische TelefonalphabetGesprächsanfang und GesprächsendeInformationen austauschenTermine vereinbarenBeschwerden und ReklamationenInterkulturelle Besonderheiten am Telefon

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Ina SchneiderIhre Investition: 290,00 Euro (zzgl. Mwst.)

09.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:00 - 18:30 Uhr

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N.N.auf Anfrage, 7

Abende18:45 - 20:15 Uhr

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Business English I für AuszubildendeIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Auffrischungskursauf, kann aber auch benutzt werden, um dasgesprochene Geschäfts- und allgemeine Englischauszubauen.Alle Fremdsprachenkurse bauenaufeinander auf und sind begrenzt auf sechs Teil-nehmer, um ein hohes Qualitätsniveau zu garan-tieren. Alle Unterlagen sind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:




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09.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement57

Projekterfahrungen - Schwerpunkt Umgang mitWissen und InformationenIhr Ziel:Projekte effizient zu organisieren und durchzu-führen, gehört mittlerweile zu den Kernaufgabenmoderner Unternehmen. Mitarbeiter werden zuProjektleitern und sind verantwortlich für einesach-, termin- und kostengerechte Abwicklungvon Projekten. Die Erfahrung zeigt, dass dabeider Umgang mit Wissen und Informationen einwesentlicher Erfolgsgarant ist. Projektwissenmuss verteilt, dokumentiert und bewahrt werden.Gleichzeitig entsteht in den Projekten für Unter-nehmen eine große Menge an neuem Wissen,welches auch für spätere Projekte einen hohenNutzen darstellt. Die Nutzung dieses Wissenserweist sich für Unternehmen aber oft als Problem,denn es fehlen Strukturen, die helfen, diesesWissen festzuhalten und wieder zu finden. ImSeminar lernen Sie, Ihr Projektwissen systematischzu erfassen um es für die weitere Arbeit bessernutzen zu können.Unsere Leistungen:

Projektorganisation: Informations-, Dokumenta-tions- und KommunikationsstrukturenProjektabschluss: Erkennen guter Projekterfah-rungenProjekt-Debriefing: Implizites Wissen explizitmachenEffiziente Dokumentation von Projekterfah-rungenTransfer von Projekterfahrungen: Wissen anandere Mitarbeiter weitergeben


29.03.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-2

08.11.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-20-2


Projektmanagement56

Prog

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2017

30.03. - 31.03.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-1

07.09. - 08.09.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-1


Projektmanagement - EinführungIhr Ziel:Projektarbeit spielt für Sie im Unternehmensalltageine wichtige Rolle. Sie führen Projekte mit Kundendurch oder beteiligen sich an internen Projekten.Ihre Rolle kann dabei unterschiedlich sein: Einmalsind Sie ein ganz ,normaler' Projektteilnehmer, imanderen Fall sind Sie der Projektleiter. In beidenFunktionen möchten Sie eine praxisnahe Hilfestel-lung bekommen, wie Sie Ihre Projekte erfolgreichund mit möglichst geringem Ressourcenaufwanddurchführen können. Der theoretische Inhalt diesesSeminars wird durch ein praxisbezogenes Planspielergänzt und ermöglicht Ihnen, erste eigene Erfah-rungen in der Projektplanung und -steuerung zusammeln.Unsere Leistungen:

Einführung in das ProjektmanagementWann lohnt sich das Instrument Projektmana-gement?Projektorganisation (Rollen, Dokumentationund Kommunikation)Projektplanung und -struktur (Projektstruktur-plan, Projektablaufplan, Ressourcenplanung)Detailplanung (Phasenplanung, Meilensteine,Balkenplan)ProjektsteuerungProjektabschluss


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Projektmanagement57




29.03.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.11.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement56

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2017

30.03. - 31.03.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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07.09. - 08.09.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement - EinführungIhr Ziel:Projektarbeit spielt für Sie im Unternehmensalltageine wichtige Rolle. Sie führen Projekte mit Kundendurch oder beteiligen sich an internen Projekten.Ihre Rolle kann dabei unterschiedlich sein: Einmalsind Sie ein ganz ,normaler' Projektteilnehmer, imanderen Fall sind Sie der Projektleiter. In beidenFunktionen möchten Sie eine praxisnahe Hilfestel-lung bekommen, wie Sie Ihre Projekte erfolgreichund mit möglichst geringem Ressourcenaufwanddurchführen können. Der theoretische Inhalt diesesSeminars wird durch ein praxisbezogenes Planspielergänzt und ermöglicht Ihnen, erste eigene Erfah-rungen in der Projektplanung und -steuerung zusammeln.Unsere Leistungen:

Einführung in das ProjektmanagementWann lohnt sich das Instrument Projektmana-gement?Projektorganisation (Rollen, Dokumentationund Kommunikation)Projektplanung und -struktur (Projektstruktur-plan, Projektablaufplan, Ressourcenplanung)Detailplanung (Phasenplanung, Meilensteine,Balkenplan)ProjektsteuerungProjektabschluss


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Projektmanagement59

Internationales ProjektmanagementIhr Ziel:Internationale Projekte sind wesentlich komplexerals solche auf der nationalen Ebene. Die Teamssind nicht nur interdisziplinär zusammengesetzt,sondern weisen auch eine Vielzahl von unter-schiedlichen Kulturen, Arbeits- und Kommunikati-onsverhalten auf. Dieses Seminar trägt zur Sensibi-lisierung für unterschiedliche Kulturkreise bei undzeigt, welche konkreten Einflüsse die Kulturen aufdie Verhaltensweisen internationaler Kollegen imProjektteam haben. Die Teilnehmer bekommen dasnötige Bewusstsein im Umgang mit diesen Unter-schieden. Für typische Herausforderungen in deneinzelnen Projektphasen werden Lösungsansätzeerarbeitet.Unsere Leistungen:

Herausforderungen in internationalenProjektenKulturdimensionen: Verhalten, Werte undUmgang mit unterschiedlichen KulturenTeambildung und Rollenverständnis: Teamar-beit, Erwartungen an Führung, Hierarchiever-ständnis, Feedback-KulturenInterkulturelle Aspekte einzelner Projektphasen:Akzeptanz der Planung/Arbeitspakete, Diffe-renzen in Projektsteuerung, Verbindlichkeit imReporting etc.Arbeitsstile, Qualitäts- und Zeitverständnis undder Umgang damitEffektive Kommunikation im Projekt: Kick off,Regeln virtueller Meetings etc.Konfliktprävention und -management

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Tatev StenzelIhre Investition: 590,00 Euro (zzgl. Mwst.)

19.05.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-4

17.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-20-4


Projektmanagement58

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2017


09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-3


Projektmanagement - Erfahrungen sammelndurch SimulationenIhr Ziel:Piloten trainieren kritische Situationen im Flugsi-mulator - für Projektmanager gibt es SimulTrain.SimulTrain ist eine computerbasierte Simulationfür den Einsatz in der Projektmanagement-Ausbil-dung. Die Teilnehmer erleben hautnah die Heraus-forderungen eines Projektleiters und arbeitenintensiv an der Planung, der Steuerung und derKontrolle ihres Projektes. Dabei müssen sie Kosten,Termine und Qualität ebenso berücksichtigenwie die menschlichen Faktoren, die auf dem Wegzum Projekterfolg eine häufig unterschätzte Rollespielen.Unsere Leistungen:

eine detaillierte Projektplanung vornehmenmit den wichtigen Projektmanagement-Werk-zeugen arbeitenProjektrisiken bewerten und ihrer Einschätzungentsprechend reagierenden Projektverlauf steuern, kontrollieren undbei Zielabweichungen eingreifen


Da Projektarbeit im Berufsalltag einen immer wichtigeren Stellenwert einnimmt, habe ich an den Seminaren ‚Projekt-management Einführung‘ und ‚Zusammenarbeit in Projektteams‘ teilgenommen. Beide Seminare waren sehr praxisorientiert und standen unter dem Motto ‚learning by doing‘. Die geringe Anzahl an Teilnehmern in den Lerngruppen machten die Seminare zu echten Intensivkursen. Von den wertvollen Inhalten und tollen Tipps der Referenten werde ich in meiner alltäglichen Arbeit auf jeden Fall profitieren. Die Gildenhaus Seminare kann ich daher wärmstens weiterempfehlen!

Nadine Griese, adp Gauselmann GmbH


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Projektmanagement59

Internationales ProjektmanagementIhr Ziel:Internationale Projekte sind wesentlich komplexerals solche auf der nationalen Ebene. Die Teamssind nicht nur interdisziplinär zusammengesetzt,sondern weisen auch eine Vielzahl von unter-schiedlichen Kulturen, Arbeits- und Kommunikati-onsverhalten auf. Dieses Seminar trägt zur Sensibi-lisierung für unterschiedliche Kulturkreise bei undzeigt, welche konkreten Einflüsse die Kulturen aufdie Verhaltensweisen internationaler Kollegen imProjektteam haben. Die Teilnehmer bekommen dasnötige Bewusstsein im Umgang mit diesen Unter-schieden. Für typische Herausforderungen in deneinzelnen Projektphasen werden Lösungsansätzeerarbeitet.Unsere Leistungen:

Herausforderungen in internationalenProjektenKulturdimensionen: Verhalten, Werte undUmgang mit unterschiedlichen KulturenTeambildung und Rollenverständnis: Teamar-beit, Erwartungen an Führung, Hierarchiever-ständnis, Feedback-KulturenInterkulturelle Aspekte einzelner Projektphasen:Akzeptanz der Planung/Arbeitspakete, Diffe-renzen in Projektsteuerung, Verbindlichkeit imReporting etc.Arbeitsstile, Qualitäts- und Zeitverständnis undder Umgang damitEffektive Kommunikation im Projekt: Kick off,Regeln virtueller Meetings etc.Konfliktprävention und -management


19.05.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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17.11.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement58

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2017


09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement - Erfahrungen sammelndurch SimulationenIhr Ziel:Piloten trainieren kritische Situationen im Flugsi-mulator - für Projektmanager gibt es SimulTrain.SimulTrain ist eine computerbasierte Simulationfür den Einsatz in der Projektmanagement-Ausbil-dung. Die Teilnehmer erleben hautnah die Heraus-forderungen eines Projektleiters und arbeitenintensiv an der Planung, der Steuerung und derKontrolle ihres Projektes. Dabei müssen sie Kosten,Termine und Qualität ebenso berücksichtigenwie die menschlichen Faktoren, die auf dem Wegzum Projekterfolg eine häufig unterschätzte Rollespielen.Unsere Leistungen:

eine detaillierte Projektplanung vornehmenmit den wichtigen Projektmanagement-Werk-zeugen arbeitenProjektrisiken bewerten und ihrer Einschätzungentsprechend reagierenden Projektverlauf steuern, kontrollieren undbei Zielabweichungen eingreifen


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Projektmanagement61

Agiles ProjektmanagementIhr Ziel:Klassische Projektarbeit ist oft an starren Abläufenund Hierarchien orientiert. Mit den Methoden desagilen Projektmanagements (Scrum) wird diesesoft hinderliche Korsett aufgebrochen, um durchmehr Flexibilität im Team schnell auf sich verän-dernde Rahmenbedingungen reagieren zu können.Maßgeblich für das agile Projektmanagementist das Erreichen eines gemeinsamen Ziels durchadaptives Planen und eine direkte Abstimmunginnerhalb des Teams. In diesem Seminar erwerbenSie erste Grundlagen des agilen Projektmanage-ments und lernen, welche Dinge in der praktischenUmsetzung wichtig sind.Unsere Leistungen:

Einführung in das agile Projektmanagement(Entstehung)Agiles vs. klassisches ProjektmanagementAgiles Projekmanagement am Beispiel vonScrumProzessschritte des agilen Projektmanage-ments: Die wichtigsten RollenPlanung und ProjektsteuerungDas Team als zentraler Erfolgsfaktor

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Dr. Martin MandischerIhre Investition: 690,00 Euro (zzgl. Mwst.)

12.05.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-6

20.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-20-6

MS-Project EinführungIhr Ziel:Sie möchten Projekte professionell und effizientanlegen, verfolgen und verwalten.Unsere Leistungen:

Wichtige Grundeinstellungen vor dem Anlegeneines ProjektesProjekte anlegenVorgänge und Ressourcen anlegen und bear-beitenVorgangsverknüpfungenProjekt-, Vorgangs- u. RessourcenkalenderAnsichten erzeugen, Filter anwenden underzeugenProjekte verfolgen und auswerten


29.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-41-90

09.10.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Projektmanagement60

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2017

23.06.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-5

24.11.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-20-5


Zusammenarbeit in ProjektteamsIhr Ziel:Projekte scheitern selten an der fachlichen Kompe-tenz der Teammitglieder. Vielmehr sind es häufigdie ,weichen Faktoren' wie Kommunikation,Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbewusst-sein für eigene Arbeitspakete, die über den Erfolgdes Projektes entscheiden. Spezifische Methodenund Leitfäden für eine erfolgreiche Zusammen-arbeit werden in diesem Seminar vorgestellt undpraxisnah angewendet. Die Teilnehmer bekommendadurch wichtige Schlüsselqualifikationen, diezwischenmenschlichen Herausforderungen imProjektalltag zu meistern.Unsere Leistungen:

Erfolgsfaktoren der ZusammenarbeitProjektorganisation und Rollenverständnis:Verantwortung, Befugnisse, AufgabenklärungTeamentwicklung: Zusammenspiel von Fähig-keiten, Phasen und Maßnahmen der Teament-wicklung, Motivation und FührungGrundprinzipien der Kommunikation: Werk-zeuge und Methoden zur effektiven GestaltungKonflikte in Projektteams: Häufige Projekt-Konflikte, Ansätze der Prävention und Konflikt-lösung/Mediation


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Projektmanagement61

Agiles ProjektmanagementIhr Ziel:Klassische Projektarbeit ist oft an starren Abläufenund Hierarchien orientiert. Mit den Methoden desagilen Projektmanagements (Scrum) wird diesesoft hinderliche Korsett aufgebrochen, um durchmehr Flexibilität im Team schnell auf sich verän-dernde Rahmenbedingungen reagieren zu können.Maßgeblich für das agile Projektmanagementist das Erreichen eines gemeinsamen Ziels durchadaptives Planen und eine direkte Abstimmunginnerhalb des Teams. In diesem Seminar erwerbenSie erste Grundlagen des agilen Projektmanage-ments und lernen, welche Dinge in der praktischenUmsetzung wichtig sind.Unsere Leistungen:

Einführung in das agile Projektmanagement(Entstehung)Agiles vs. klassisches ProjektmanagementAgiles Projekmanagement am Beispiel vonScrumProzessschritte des agilen Projektmanage-ments: Die wichtigsten RollenPlanung und ProjektsteuerungDas Team als zentraler Erfolgsfaktor

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Dr. Martin MandischerIhre Investition: 690,00 Euro (zzgl. Mwst.)

12.05.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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20.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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29.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.10.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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23.06.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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24.11.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Zusammenarbeit in ProjektteamsIhr Ziel:Projekte scheitern selten an der fachlichen Kompe-tenz der Teammitglieder. Vielmehr sind es häufigdie ,weichen Faktoren' wie Kommunikation,Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbewusst-sein für eigene Arbeitspakete, die über den Erfolgdes Projektes entscheiden. Spezifische Methodenund Leitfäden für eine erfolgreiche Zusammen-arbeit werden in diesem Seminar vorgestellt undpraxisnah angewendet. Die Teilnehmer bekommendadurch wichtige Schlüsselqualifikationen, diezwischenmenschlichen Herausforderungen imProjektalltag zu meistern.Unsere Leistungen:

Erfolgsfaktoren der ZusammenarbeitProjektorganisation und Rollenverständnis:Verantwortung, Befugnisse, AufgabenklärungTeamentwicklung: Zusammenspiel von Fähig-keiten, Phasen und Maßnahmen der Teament-wicklung, Motivation und FührungGrundprinzipien der Kommunikation: Werk-zeuge und Methoden zur effektiven GestaltungKonflikte in Projektteams: Häufige Projekt-Konflikte, Ansätze der Prävention und Konflikt-lösung/Mediation


NEU!

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MS offi ceDie Excel-Schulung bei den Gildenhaus Seminaren hat mir

unheimlich gut gefallen. Durch die super abgestimmten Inhalte

und die individuelle Betreuung habe ich viele nützliche

Funktionen kennen gelernt. So kann ich das Programm jetzt

eff ektiver nutzen und spare mir im Alltag mit ein paar leichten

Tricks viel Zeit!

Nicole Sauer, Andreas-Mohn-Stiftung

MS offi ce

MS offi ce

Über das Standard MS Offi ce-Paket hinaus bieten wir

Ihnen Schulungen zu Visio, OneNote, SharePoint oder

Project an. Und sollte Ihr Wunschthema nicht dabei

sein, sprechen Sie uns einfach an.

Ihr Lernerfolg ist uns wichtig!

Deswegen legen wir Wert auf kleine Arbeitsgruppen,

die eine individuelle Unterstützung durch unsere

erfahrenen Trainer ermöglichen. Darüber hinaus

gehören zu unserem Service eine Vorabfrage zu

Kenntnissen und Themenwünschen sowie die Nach-

betreuung der Teilnehmer.

Wir sind Mitglied im Microsoft Partner Network.

Wie hätten Sie es gerne?

n Kurz&Kompakt

Ein halber Tag, intensiv und praxisorientiert zu

einem bestimmten Aspekt einer MS Offi ce

Anwendung

n Workshop

Praxistraining und Bearbeitung individueller

Fragen

n Klassiker

Tagesseminar mit festgelegten Inhalten

n IT-Update

Schulung Ihrer Belegschaft bei Updates oder

Neueinführung einer Anwendung

Nutzen Sie optional die Möglichkeit, unseren

mobilen IT-Schulungsraum mit bis zu 12 Laptops

zu buchen!

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Bringen Sie Ihre IT-Kompetenzen auf den neuesten Stand

Ihre Ansprechpartnerin:Bianca Rolf

Tel.: 0521-557675-0

MS Office62

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2017

30.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-40-1

05.10.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-40-1


Umstieg auf MS-Office 2013Ihr Ziel:Dieses Seminar bietet einen schnellen Umstieg aufMicrosoft 2013. Alle neuen oder geänderten Funk-tionen und Arbeitsabläufe werden kompakt vorge-stellt. Besonders wichtig: Die neu gestaltete RibbonBar-Oberfläche und ihr für Umsteiger zunächstungewohntes, aufgabenorientiertes Bedienkon-zept.Unsere Leistungen:

Der schnelle Umstieg auf Office 2013Textverarbeitung mit Word-Änderungen undNeuerungenTabellenkalkulation mit Excel - Änderungenund NeuerungenPräsentation mit PowerPoint - Änderungen undNeuerungen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Michael LauterbachIhre Investition: 350,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Consulting Support Training Data Center

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MS Office62

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2017

30.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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05.10.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Umstieg auf MS-Office 2013Ihr Ziel:Dieses Seminar bietet einen schnellen Umstieg aufMicrosoft 2013. Alle neuen oder geänderten Funk-tionen und Arbeitsabläufe werden kompakt vorge-stellt. Besonders wichtig: Die neu gestaltete RibbonBar-Oberfläche und ihr für Umsteiger zunächstungewohntes, aufgabenorientiertes Bedienkon-zept.Unsere Leistungen:

Der schnelle Umstieg auf Office 2013Textverarbeitung mit Word-Änderungen undNeuerungenTabellenkalkulation mit Excel - Änderungenund NeuerungenPräsentation mit PowerPoint - Änderungen undNeuerungen


Gerne bieten wir Ihnen individuelle Trainings zu folgenden Themen an:

oneNote Kurzeinstieg

Microsoft OneNote ist eine Anwendungssoftware zum Microsoft Offi ce-Paket, mit dem elektronische Notizen gut geordnet und leicht wiedergefunden werden können. Mit OneNote fi ndet Ihre „Zettelwirtschaft“ ein Ende. Erfahren Sie anhand konkreter Praxisbei-spiele, wie man mit OneNote auch im Team besser zusammenarbeiten kann. OneNote eignet sich für alle Mitarbeiter, die sich selbst organisieren!

Visio

Sie sind Mitarbeiter aus Planung, Organisation oder eines Projektteams? Sie müssen für den Benutzer-service, als System- oder Netzwerkadministrator, Projektleiter, Mitarbeiter aus Organisation oder Doku-mentation komplexe Zusammenhänge und Prozesse übersichtlich visualisieren? Microsoft Visio ist eine Software, mit der sich Geschäftsprozesse, Projektab-läufe, technische Zeichnungen, UML–Diagramme und vieles mehr als anschauliche Grafi k darstellen lassen. Durch die enge Anbindung an Microsoft Offi ce 2010 bzw. Offi ce 2013 können aussagekräftige Grafi ken in Dokumente und Präsentationen übernommen werden.

SharePoint

Microsoft SharePoint bietet mit einer integrierten Plattform eine völlig neue Dimension für eff ektive Zusammenarbeit von Benutzern unter einer Weboberfl äche mit einer gemeinsamen Daten- und Informationsablage. Der Aufbau bietet Lösungen für integrative und themenorientierte Zusammen-arbeit zwischen verschiedenen Personen im Unternehmen und ermöglicht Ihnen eine verbesserte interne Kommunikation.

Sie haben Interesse an einem dieser Themen? Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

Spezifi sche Trainings

INFo

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Consulting Support Training Data Center

NPit Consulting & Service GmbH | 0521- 448 141 0 | [email protected]

- Core IT-Datacenter- Core IT-Networking- Edge IT - Cloudreadiness- Security

- imac/r-Services- remote- onsite - Helpdesk- SLA-basierend

- SharePoint- VMware- Exchange- Windows- Citrix

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Mehr auf www.npit.eu

MS Office64

Prog

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2017

N.N.auf Anfrage

09:00 - 16:30 Uhr

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Zeitmanagement mit OutlookIhr Ziel:Neben den Grundlagen des Zeitmanagementslernen Sie, Ziele festzulegen, Prioritäten zu setzenund bei der Tagesplanung bewährte Planungs-techniken zu nutzen. Sie erfahren alles Wichtigeüber die Grundlagen der Arbeitsorganisationund lernen, Besprechungen zu organisieren undden Tagesablauf aktiv zu gestalten. Parallel dazulernen Sie, wie Sie für sich selbst und im Team dieOutlook-Module E-Mail, Kalender und Aufgabenpraktisch nutzen.Unsere Leistungen:

Zeit managen - die GrundlagenZiele festlegenPrioritäten setzen / Aufgaben in Outlook defi-nierenTagesplanung / Termine und Terminserien inOutlook erfassenArbeitsorganisation / E-Mail-OrganisationBesprechungen organisieren / Besprechungenin OutlookOrdnung schaffen / Ordnungssysteme inOutlook nutzenDen Tagesablauf gestaltenArbeiten im Team / Team-Funktionalitäten vonOutlook nutzenArbeitsabläufe vereinfachen / Umfrage-E-Mails,Schnellbausteine und Regeln in Outlook nutzenSelbstdisziplin steigern

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Thomas BrücknerIhre Investition: auf Anfrage Euro (zzgl. Mwst.)

MS Office65

Excel EinführungIhr Ziel:Sie möchten Excel in Ihrem Arbeitsalltag oderprivat einsetzen und benötigen hierfür grundle-gende Kenntnisse.Unsere Leistungen:

Alle Grundlagen der richtigen DateneingabeGestalten und Formatieren von ArbeitsblätternBerechnungen mit einfachen Formeln (Addi-tion, Subtraktion usw.)Weitergehende Berechnungen mit Funktionen(MIN, MAX, MITTELWERT, WENN)Verknüpfen von TabellendatenDruckeinstellungenFiltern von DatenDiagramme erstellen


20.02. - 21.02.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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19.09. - 20.09.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Excel - praktische ÜbungenIhr Ziel:Sie kennen die Grundfunktionen von Excel undmöchten durch angeleitete Übungen mehr Sicher-heit im Umgang mit dieser wichtigen Softwareerlangen.Unsere Leistungen:

Hintergrundinfos zur richtigen DateneingabeTipps und Tricks zur optimalen Arbeit mitTabellenHilfestellung bei Problemen mit der Formatie-rung, z.B. Datum oder ProzentWichtige Techniken für effektives Arbeiten, z.B.automatisches Ausfüllen von Zellen oder auto-matische FormatierungenGrundlagen zum Entwickeln von Formeln undFunktionenErstellen von DiagrammenFiltern und Sortieren von großen Datenbe-ständenPivot-Tabellen erstellenAuf Wunsch: Umsetzung von Inhalten derSeminarteilnehmer (ca. 1 U-Std., ggf. bitteDateien mitbringen)


16.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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28.11.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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NEU!

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N.N.auf Anfrage

09:00 - 16:30 Uhr

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Zeitmanagement mit OutlookIhr Ziel:Neben den Grundlagen des Zeitmanagementslernen Sie, Ziele festzulegen, Prioritäten zu setzenund bei der Tagesplanung bewährte Planungs-techniken zu nutzen. Sie erfahren alles Wichtigeüber die Grundlagen der Arbeitsorganisationund lernen, Besprechungen zu organisieren undden Tagesablauf aktiv zu gestalten. Parallel dazulernen Sie, wie Sie für sich selbst und im Team dieOutlook-Module E-Mail, Kalender und Aufgabenpraktisch nutzen.Unsere Leistungen:

Zeit managen - die GrundlagenZiele festlegenPrioritäten setzen / Aufgaben in Outlook defi-nierenTagesplanung / Termine und Terminserien inOutlook erfassenArbeitsorganisation / E-Mail-OrganisationBesprechungen organisieren / Besprechungenin OutlookOrdnung schaffen / Ordnungssysteme inOutlook nutzenDen Tagesablauf gestaltenArbeiten im Team / Team-Funktionalitäten vonOutlook nutzenArbeitsabläufe vereinfachen / Umfrage-E-Mails,Schnellbausteine und Regeln in Outlook nutzenSelbstdisziplin steigern

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Thomas BrücknerIhre Investition: auf Anfrage Euro (zzgl. Mwst.)

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Excel EinführungIhr Ziel:Sie möchten Excel in Ihrem Arbeitsalltag oderprivat einsetzen und benötigen hierfür grundle-gende Kenntnisse.Unsere Leistungen:

Alle Grundlagen der richtigen DateneingabeGestalten und Formatieren von ArbeitsblätternBerechnungen mit einfachen Formeln (Addi-tion, Subtraktion usw.)Weitergehende Berechnungen mit Funktionen(MIN, MAX, MITTELWERT, WENN)Verknüpfen von TabellendatenDruckeinstellungenFiltern von DatenDiagramme erstellen


20.02. - 21.02.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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19.09. - 20.09.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Excel - praktische ÜbungenIhr Ziel:Sie kennen die Grundfunktionen von Excel undmöchten durch angeleitete Übungen mehr Sicher-heit im Umgang mit dieser wichtigen Softwareerlangen.Unsere Leistungen:

Hintergrundinfos zur richtigen DateneingabeTipps und Tricks zur optimalen Arbeit mitTabellenHilfestellung bei Problemen mit der Formatie-rung, z.B. Datum oder ProzentWichtige Techniken für effektives Arbeiten, z.B.automatisches Ausfüllen von Zellen oder auto-matische FormatierungenGrundlagen zum Entwickeln von Formeln undFunktionenErstellen von DiagrammenFiltern und Sortieren von großen Datenbe-ständenPivot-Tabellen erstellenAuf Wunsch: Umsetzung von Inhalten derSeminarteilnehmer (ca. 1 U-Std., ggf. bitteDateien mitbringen)


16.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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28.11.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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MS Office67

PowerPoint Workshop für FortgeschritteneIhr Ziel:Sie benötigen weitere Kenntnisse in PowerPoint,um umfangreichere Präsentationen zu erstellen.Unsere Leistungen:

Erweiterte Möglichkeiten der Bearbeitung vonMasterfolienErstellen von eigenen EntwurfsvorlagenIntegrieren von Sound- und VideosequenzenEinfügen von Inhalten aus anderenProgrammen (z. B. Excel)PowerPoint-Folien animierenFolienübergänge und ZeitsteuerungEndlospräsentationenZielgruppenorientierte Präsentationen


27.03.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-41-5

04.09.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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PowerPoint Praxistraining: Erfolgreich präsen-tieren und moderierenIhr Ziel:Sie lernen Informationen in Präsentationen optimalzu visualisieren und Möglichkeiten des profes-sionellen Moderierens und Präsentierens anzu-wenden.Unsere Leistungen:

Grundlegendes zur Visualisierung von Informa-tionenWahrnehmungspsychologische AspekteVortragsgestaltung und VortragstechnikenInhaltliche GestaltungMedieneinsatzMimik, Gestik, Stimmlage beim ModerierenEinsatz von Präsentationsmedien und Hilfsmit-telnTipps und Tricks für das Moderieren undPräsentieren mit und ohne EDV-Unterstützung


23.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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05.12.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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MS Office66

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2017

12.06.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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04.12.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Excel Workshop für FortgeschritteneIhr Ziel:Sie möchten weiterführende Kenntnisse zumThema Excel erwerben.Unsere Leistungen:

Berechnungen und Auswertung mit fort-geschrittenen Funktionen (SVERWEIS,SUMMEWENN,ZÄHLENWENN...)Grundlagen zum Entwickeln von weiterenFunktionenDateneingabe durch Gültigkeiten beschränkenBedingte FormatierungenGliedern/Gruppieren von DatenEffektive Datenanalyse mit Pivot-TabellenAusstellungen mit leistungsstarken Datenfunk-tionen innerhalb von ExcelErstellen einfacher MakrosEntwicklung von Werten mit Szenarien verglei-chenZielwertsuche


27.02.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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18.09.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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PowerPoint EinführungIhr Ziel:Sie benötigen PowerPoint-Kenntnisse, um Bild-schirmpräsentationen, Vortragsfolien und Layoutszu erstellen.Unsere Leistungen:

Einsatzmöglichkeiten von PowerPointArbeitsoberfläche und GrundeinstellungenAnsichten von PowerPointErstellung von PowerPoint-FolienIntegrieren von Grafiken, Tabellen,Diagrammen und OrganigrammenZeichnungsobjekte einfügen und bearbeitenMaster anpassen


17-2-

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MS Office67

PowerPoint Workshop für FortgeschritteneIhr Ziel:Sie benötigen weitere Kenntnisse in PowerPoint,um umfangreichere Präsentationen zu erstellen.Unsere Leistungen:

Erweiterte Möglichkeiten der Bearbeitung vonMasterfolienErstellen von eigenen EntwurfsvorlagenIntegrieren von Sound- und VideosequenzenEinfügen von Inhalten aus anderenProgrammen (z. B. Excel)PowerPoint-Folien animierenFolienübergänge und ZeitsteuerungEndlospräsentationenZielgruppenorientierte Präsentationen


27.03.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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04.09.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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PowerPoint Praxistraining: Erfolgreich präsen-tieren und moderierenIhr Ziel:Sie lernen Informationen in Präsentationen optimalzu visualisieren und Möglichkeiten des profes-sionellen Moderierens und Präsentierens anzu-wenden.Unsere Leistungen:

Grundlegendes zur Visualisierung von Informa-tionenWahrnehmungspsychologische AspekteVortragsgestaltung und VortragstechnikenInhaltliche GestaltungMedieneinsatzMimik, Gestik, Stimmlage beim ModerierenEinsatz von Präsentationsmedien und Hilfsmit-telnTipps und Tricks für das Moderieren undPräsentieren mit und ohne EDV-Unterstützung


23.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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MS Office66

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2017

12.06.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Excel Workshop für FortgeschritteneIhr Ziel:Sie möchten weiterführende Kenntnisse zumThema Excel erwerben.Unsere Leistungen:

Berechnungen und Auswertung mit fort-geschrittenen Funktionen (SVERWEIS,SUMMEWENN,ZÄHLENWENN...)Grundlagen zum Entwickeln von weiterenFunktionenDateneingabe durch Gültigkeiten beschränkenBedingte FormatierungenGliedern/Gruppieren von DatenEffektive Datenanalyse mit Pivot-TabellenAusstellungen mit leistungsstarken Datenfunk-tionen innerhalb von ExcelErstellen einfacher MakrosEntwicklung von Werten mit Szenarien verglei-chenZielwertsuche


27.02.2017Mo, 1 Tag

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18.09.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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PowerPoint EinführungIhr Ziel:Sie benötigen PowerPoint-Kenntnisse, um Bild-schirmpräsentationen, Vortragsfolien und Layoutszu erstellen.Unsere Leistungen:

Einsatzmöglichkeiten von PowerPointArbeitsoberfläche und GrundeinstellungenAnsichten von PowerPointErstellung von PowerPoint-FolienIntegrieren von Grafiken, Tabellen,Diagrammen und OrganigrammenZeichnungsobjekte einfügen und bearbeitenMaster anpassen


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MS Office68

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2017

17.05. - 18.05.2017Mi + Do, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-41-7

15.11. - 16.11.2017Mi + Do, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-41-7


ACCESS Intensivkurs - Alle Grundlagen der Daten-verwaltungIhr Ziel:Sie erlernen die Grundlagen des Datenbankpro-gramms ACCESS, um dieses effektiv zu organi-sieren und zu nutzen.Unsere Leistungen:

Warum Daten in einer Datenbank besser aufge-hoben sind als in anderen ProgrammenErstellen einer Beispieldatenbank für eineKunden- und BestellverwaltungImportieren und Exportieren von Daten in dieDatenbankÜbersichtliche Gestaltung von Eingabemaskenzur DatenbearbeitungFiltern, Sortieren und Abfragen des Datenbe-standesAnfertigen von Diagrammen und Berichten zurschnellen Auswertung und zum Ausdruck derDaten


21.06.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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29.11.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-41-8


Outlook EffizienzIhr Ziel:Sie möchten Ihre Outlook-Kenntnisse erweiternund die Möglichkeiten von Outlook zur effizientenArbeitsorganisation im Team kennen lernen. Durchdie Gruppen-/Team-Funktionalitäten möchten SieInformation, Kommunikation und Koordinationoptimieren und die Produktivität steigern.Unsere Leistungen:

Organisation Ihrer Mail-AblageAnlegen von ArchivenFreigeben von Postfächern und vergeben vondetaillierten BerechtigungenZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)Terminplanung im Team/Gruppenterminpla-nungAufgaben im Team verteilen/delegierenÖffentliche Ordner einrichten und nutzenRessourcenplanung und -verwaltungOptimieren von OutlookOutlook mobil nutzen


MS Office69




29.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.10.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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MS Office68

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2017

17.05. - 18.05.2017Mi + Do, 2 Tage

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15.11. - 16.11.2017Mi + Do, 2 Tage

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ACCESS Intensivkurs - Alle Grundlagen der Daten-verwaltungIhr Ziel:Sie erlernen die Grundlagen des Datenbankpro-gramms ACCESS, um dieses effektiv zu organi-sieren und zu nutzen.Unsere Leistungen:

Warum Daten in einer Datenbank besser aufge-hoben sind als in anderen ProgrammenErstellen einer Beispieldatenbank für eineKunden- und BestellverwaltungImportieren und Exportieren von Daten in dieDatenbankÜbersichtliche Gestaltung von Eingabemaskenzur DatenbearbeitungFiltern, Sortieren und Abfragen des Datenbe-standesAnfertigen von Diagrammen und Berichten zurschnellen Auswertung und zum Ausdruck derDaten


21.06.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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29.11.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Outlook EffizienzIhr Ziel:Sie möchten Ihre Outlook-Kenntnisse erweiternund die Möglichkeiten von Outlook zur effizientenArbeitsorganisation im Team kennen lernen. Durchdie Gruppen-/Team-Funktionalitäten möchten SieInformation, Kommunikation und Koordinationoptimieren und die Produktivität steigern.Unsere Leistungen:

Organisation Ihrer Mail-AblageAnlegen von ArchivenFreigeben von Postfächern und vergeben vondetaillierten BerechtigungenZugriff auf Postfächer von Vorgesetzten, Mitar-beitern und Kollegen (z.B. auf Kalender)Terminplanung im Team/Gruppenterminpla-nungAufgaben im Team verteilen/delegierenÖffentliche Ordner einrichten und nutzenRessourcenplanung und -verwaltungOptimieren von OutlookOutlook mobil nutzen


MS Office69




29.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.10.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD71

AutoCAD GrundlagenIhr Ziel:Sie möchten grundlegende CAD-Techniken zumselbständigen Anfertigen einfacher AutoCAD-Zeichnungen erlernen.Unsere Leistungen:

Grundregeln für die ProgrammbedienungZoom-/PAN-FunktionHilfen für exaktes ZeichnenZeichen- und ÄnderungsbefehleObjektwahlTrimm-FunktionenTexte/Schraffuren/BemaßungenLayertechnikenBlöckeModell- und Papierbereich


15.02. - 17.02.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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05.07. - 07.07.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD AufbauwissenIhr Ziel:Sie möchten komplexere Aufgaben lösen undbenötigen dafür weiterführende Kenntnisse inAutoCAD.Unsere Leistungen:

Vertiefung der GrundlagenKonfigurationGrifftechnikPapier/ModellbereichBemaßungseinstellungBlöcke/Blöcke m. Attributen/XrefsBKSPolylinienBeschriftungsobjekteVorlage- und StandardzeichnungenEinstieg in die 3D-Konstruktion


01.03. - 03.03.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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13.12. - 15.12.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD70

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2017

20.01.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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05.09.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD BasiswissenIhr Ziel:Genau richtig für Teilnehmer ohne CAD- Erfahrung,die langsam an AutoCAD herangeführt werdenmöchten. Die Grundlagen werden ausführlichdargestellt und anhand von Übungen vertieft.Voraussetzungen sind lediglich Grundkenntnissein Windows. Nach dem Seminar können die Teil-nehmer neue Zeichnungen erstellen, vorhandeneAutoCAD- Zeichnungen öffnen, Zoomen, Panen,Koordinatenpunkte eingeben und grundlegendeElemente zeichnen.Unsere Leistungen:

Grundlegende ProgrammbedienungZeichnungen neu anlegen, laden und speichernWichtige Anzeigensteuerungen (Zoom undPan)Das KoordinatensystemGrundlegende Objekte zeichnen (Linie, Kreis,Bogen)


26.04. - 28.04.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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22.11. - 24.11.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD AnwendungspraxisIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenIhre bestehenden AutoCAD-Kenntnisse vervoll-ständigen.Unsere Leistungen:

ProjektarbeitErstellen parametischer, dreidimensionalerKörper und FlächenDatenbankanbindungAutoLISP-ProgrammierungVisualisierungProduktpräsentationen und Dokumentation


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AutoCAD71

AutoCAD GrundlagenIhr Ziel:Sie möchten grundlegende CAD-Techniken zumselbständigen Anfertigen einfacher AutoCAD-Zeichnungen erlernen.Unsere Leistungen:

Grundregeln für die ProgrammbedienungZoom-/PAN-FunktionHilfen für exaktes ZeichnenZeichen- und ÄnderungsbefehleObjektwahlTrimm-FunktionenTexte/Schraffuren/BemaßungenLayertechnikenBlöckeModell- und Papierbereich


15.02. - 17.02.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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05.07. - 07.07.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD AufbauwissenIhr Ziel:Sie möchten komplexere Aufgaben lösen undbenötigen dafür weiterführende Kenntnisse inAutoCAD.Unsere Leistungen:

Vertiefung der GrundlagenKonfigurationGrifftechnikPapier/ModellbereichBemaßungseinstellungBlöcke/Blöcke m. Attributen/XrefsBKSPolylinienBeschriftungsobjekteVorlage- und StandardzeichnungenEinstieg in die 3D-Konstruktion


01.03. - 03.03.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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13.12. - 15.12.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD70

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m |

2017

20.01.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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05.09.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD BasiswissenIhr Ziel:Genau richtig für Teilnehmer ohne CAD- Erfahrung,die langsam an AutoCAD herangeführt werdenmöchten. Die Grundlagen werden ausführlichdargestellt und anhand von Übungen vertieft.Voraussetzungen sind lediglich Grundkenntnissein Windows. Nach dem Seminar können die Teil-nehmer neue Zeichnungen erstellen, vorhandeneAutoCAD- Zeichnungen öffnen, Zoomen, Panen,Koordinatenpunkte eingeben und grundlegendeElemente zeichnen.Unsere Leistungen:

Grundlegende ProgrammbedienungZeichnungen neu anlegen, laden und speichernWichtige Anzeigensteuerungen (Zoom undPan)Das KoordinatensystemGrundlegende Objekte zeichnen (Linie, Kreis,Bogen)


26.04. - 28.04.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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22.11. - 24.11.2017Mi - Fr, 3 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD AnwendungspraxisIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenIhre bestehenden AutoCAD-Kenntnisse vervoll-ständigen.Unsere Leistungen:

ProjektarbeitErstellen parametischer, dreidimensionalerKörper und FlächenDatenbankanbindungAutoLISP-ProgrammierungVisualisierungProduktpräsentationen und Dokumentation


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AutoCAD72

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2017

22.06. - 23.06.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD SystemadministratorIhr Ziel:Sie möchten grundlegende administrative Toolsvon AutoCAD erlernen.Unsere Leistungen:

Einsatz von ,CAD Standards'Zeichnungsvorlagen - Erstellung und Organisa-tionUmgang mit AutoCAD Profilen - Erstellung undImport/Export maßgeschneiderter AutoCAD-UmgebungenInstallation von AutoCAD als Einzelplatz oder imNetzwerkOrganisation der Programmdateien z.B. Plot-stifte, Profile, PloteinstellungenKonfigurieren und Modifizieren von Projekt-pfadenZeichnungsorganisation


Inventor73

Inventor GrundlagenIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenden Inventor in Ihrer täglichen Arbeit einsetzen.Unsere Leistungen:

Grundlegende ProgrammbedienungErstellen von Skizzen, Arbeitspunkten/-achsen/-ebenen3D-Elemente (skizzierte und platzierteElemente), Baugruppen (Abhängigkeiten,Adaptivität), Normteile (z.B. Einfügen vonNormteilen, Schraubenverbindungen usw.)Zeichnungen (Erstellen von Ansichten, Mitteli-nien/Bemaßungen/Symbole/Stücklisten)Projektverwaltung

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Hans Joachim KemmannIhre Investition: 1170,00 Euro (zzgl. Mwst.)

08.03. - 10.03.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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09.10. - 11.10.2017Mo - Mi, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Inventor AufbauwissenIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenals Anwender Ihre tägliche Arbeit mit Inventor opti-mieren.Unsere Leistungen:

Parametrik in BaugruppenBewegungsanimation und KollisionskontrolleFunktionsmodellierung mit parametrischenSkizzenKonstruktionsoptimierung mit VariantenBauteilenVariantenkonstruktion (iparts)Variantenkonstruktion (iAssemblys)Flexible BaugruppenPositionsdarstellungen in Baugruppe undZeichnungsableitungSpiegeln und kopieren von BaugruppenKomponentenauswahltechnikenErzeugung und Verwendung von Konstrukti-onselementen (iFeatures)Effizienter Einsatz von Arbeitselementen(imates)Präsentationen und Animation (Inventor StudioGrundlagen)


29.06. - 30.06.2017Do + Fr, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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07.12. - 08.12.2017Do + Fr, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Kompetenz seit 1989

CAD - Schulungen AutoCAD AutoCAD-Mechanical Inventor Programmierung Beratung CAD - Systemeinführung

CAD - Schulungen AutoCAD AutoCAD-Mechanical Inventor Programmierung Beratung CAD - Systemeinführung

www.ibk-velbert.de

IbK – Ingenieurbüro H.J. Kemmann Höhenweg 12a 42551 Velbert Tel. 02051 - 95090 Fax 02051 - 950935

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AutoCAD72

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2017

22.06. - 23.06.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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AutoCAD SystemadministratorIhr Ziel:Sie möchten grundlegende administrative Toolsvon AutoCAD erlernen.Unsere Leistungen:

Einsatz von ,CAD Standards'Zeichnungsvorlagen - Erstellung und Organisa-tionUmgang mit AutoCAD Profilen - Erstellung undImport/Export maßgeschneiderter AutoCAD-UmgebungenInstallation von AutoCAD als Einzelplatz oder imNetzwerkOrganisation der Programmdateien z.B. Plot-stifte, Profile, PloteinstellungenKonfigurieren und Modifizieren von Projekt-pfadenZeichnungsorganisation


Inventor73

Inventor GrundlagenIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenden Inventor in Ihrer täglichen Arbeit einsetzen.Unsere Leistungen:

Grundlegende ProgrammbedienungErstellen von Skizzen, Arbeitspunkten/-achsen/-ebenen3D-Elemente (skizzierte und platzierteElemente), Baugruppen (Abhängigkeiten,Adaptivität), Normteile (z.B. Einfügen vonNormteilen, Schraubenverbindungen usw.)Zeichnungen (Erstellen von Ansichten, Mitteli-nien/Bemaßungen/Symbole/Stücklisten)Projektverwaltung


08.03. - 10.03.2017Mi - Fr, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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09.10. - 11.10.2017Mo - Mi, 3 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Inventor AufbauwissenIhr Ziel:Sie sind im technischen Bereich tätig und möchtenals Anwender Ihre tägliche Arbeit mit Inventor opti-mieren.Unsere Leistungen:

Parametrik in BaugruppenBewegungsanimation und KollisionskontrolleFunktionsmodellierung mit parametrischenSkizzenKonstruktionsoptimierung mit VariantenBauteilenVariantenkonstruktion (iparts)Variantenkonstruktion (iAssemblys)Flexible BaugruppenPositionsdarstellungen in Baugruppe undZeichnungsableitungSpiegeln und kopieren von BaugruppenKomponentenauswahltechnikenErzeugung und Verwendung von Konstrukti-onselementen (iFeatures)Effizienter Einsatz von Arbeitselementen(imates)Präsentationen und Animation (Inventor StudioGrundlagen)


29.06. - 30.06.2017Do + Fr, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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07.12. - 08.12.2017Do + Fr, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Als Leiter der Personalabteilung war ich auf der Suche nach einem

Seminar zum Thema Wissenstransfer – und bin bei Herrn Keller

fündig geworden. Ich habe einen sehr guten Überblick über

Methoden und Instrumente des Wissenstransfers bekommen und

tolle Handlungsempfehlungen erhalten, die wir direkt im Unter-

nehmen umsetzen können.

Marcel Domer, gwk Gesellschaft Wärme Kältetechnik mbH

Wissens-management

Wissensmanagement

Wissen ist die Ressource des 21. Jahrhunderts – der

effiziente Umgang mit Informationen und Wissen

ermöglicht Lernprozesse in der Organisation und

trägt damit in hohem Maße zur Wertschöpfung des

Unternehmens bei. Doch besonders die Komplexität

des Themas Wissensmanagement stellt viele Organi-

sationen vor Herausforderungen.

Gewinnen Sie in unseren Seminaren einen struk-

turierten Überblick und ein Grundverständnis im

Wissensmanagement oder bilden Sie sich in ganz

bestimmten Disziplinen weiter. Unser umfangreiches

Leistungsangebot bietet Ihnen die Sicherheit, immer

die richtige Maßnahme für Ihre Wissensorganisation

zu finden.


n Wissensmanagement einführen

n Wissenstransfer professionell

n ISO 9001:2015 – Schwerpunkt „Wissen

der Organisation“

n Projektmanagement

n Wissensexzellenz

n Transfermethoden

n Wissensarbeiter

n Wissensmanagement-Technologien

Alle Themen bieten wir zu festen Terminen in

unserem Seminarprogramm oder als Inhouse-

Veranstaltung an.

Darüber hinaus gehen wir im Rahmen unseres Bera-

tungsangebots auch explizit auf Ihre individuelle Si-

tuation ein und erarbeiten mit Ihnen zusammen erste

Konzepte für Ihre Wissensmanagement-Maßnahme.

Mehr dazu erfahren

Sie unter

www.ck2wissen.de!

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Professioneller Wissenstransfer: halten Sie relevantes Wissen im Unternehmen

Ihre Ansprechpartnerin:Lisa Grefe

Tel.: 0521-557675-0Wissens-management

Wissensmanagement75

Wissensmanagement einführenIhr Ziel:Der richtige Umgang mit Wissen wird zu eineressenziellen Voraussetzung für jede Organisationim Wettbewerb um Kunden, innovative Produkteoder um talentierte Nachwuchskräfte. Obwohlder Unternehmensalltag heute schon durch eineFlut an Informationen und Wissen bestimmt wird,bleiben viele Potenziale ungenutzt. Als verantwort-liche Führungskraft möchten Sie die Wissenspro-zesse in Ihrer Organisation nutzenbringend verbes-sern. Die größte Herausausforderung besteht dabeifür Sie in der Komplexität des Themas Wissens-management. Deshalb ist es Ihnen wichtig, einenstrukturierten Überblick über relevante Grundprin-zipien des Wissensmanagements zu gewinnen,um sie anschließend anzuwenden. Sie möchtenerprobte Methoden und Instrumente kennen-lernen, die auch Ihr Unternehmen weiterbringenohne gleich die gesamte Organisation auf den Kopfzu stellen.Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler BegriffeMethoden und Instrumente des Wissensmana-gements für:die Analyse: Wo steht meine Wissensorganisa-tion wirklich?zentrale Geschäftsprozesse: Wie gehe ich vor?Was hat sich bewährt?die Projektarbeit: Wissen in allen Projektphaseeffizient nutzenEinführung von Wissensmanagement undDauerbetriebExzellente Beispiele aus der Anwendungspraxis,die auf Ihr Unternehmen passenWas bringen technologische Lösungen wieWikis, Sharepoint und Web 2.0-Anwendungenwirklich?


14.03. - 15.03.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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19.09. - 20.09.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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29.03.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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08.11.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Kompakte, praxisorientierte Übersicht darüber, welche Möglichkeiten es gibt, das Wissensmanagement in der eigenen organisation zu optimieren.

Christian Meyer, HANNING ELEKTRo-WERKE GmbH & Co. KG


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Wissensmanagement einführenIhr Ziel:Der richtige Umgang mit Wissen wird zu eineressenziellen Voraussetzung für jede Organisationim Wettbewerb um Kunden, innovative Produkteoder um talentierte Nachwuchskräfte. Obwohlder Unternehmensalltag heute schon durch eineFlut an Informationen und Wissen bestimmt wird,bleiben viele Potenziale ungenutzt. Als verantwort-liche Führungskraft möchten Sie die Wissenspro-zesse in Ihrer Organisation nutzenbringend verbes-sern. Die größte Herausausforderung besteht dabeifür Sie in der Komplexität des Themas Wissens-management. Deshalb ist es Ihnen wichtig, einenstrukturierten Überblick über relevante Grundprin-zipien des Wissensmanagements zu gewinnen,um sie anschließend anzuwenden. Sie möchtenerprobte Methoden und Instrumente kennen-lernen, die auch Ihr Unternehmen weiterbringenohne gleich die gesamte Organisation auf den Kopfzu stellen.Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler BegriffeMethoden und Instrumente des Wissensmana-gements für:die Analyse: Wo steht meine Wissensorganisa-tion wirklich?zentrale Geschäftsprozesse: Wie gehe ich vor?Was hat sich bewährt?die Projektarbeit: Wissen in allen Projektphaseeffizient nutzenEinführung von Wissensmanagement undDauerbetriebExzellente Beispiele aus der Anwendungspraxis,die auf Ihr Unternehmen passenWas bringen technologische Lösungen wieWikis, Sharepoint und Web 2.0-Anwendungenwirklich?


14.03. - 15.03.2017Di + Mi, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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29.03.2017Mi, 1 Tag

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09:00 - 16:30 Uhr

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Kompakte, praxisorientierte Übersicht darüber, welche Möglichkeiten es gibt, das Wissensmanagement in der eigenen organisation zu optimieren.

Christian Meyer, HANNING ELEKTRo-WERKE GmbH & Co. KG


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Exzellente WissensorganisationIhr Ziel:Der effiziente Umgang mit Wissen und Infor-mationen in Organisationen ist eine komplexeAufgabe mit vielen unterschiedlichen Ansätzenund Herangehensweisen. Hier den Überblick zubehalten und die relevanten Instrumente für dieeigene Wissensorganisation zu identifizieren istnicht ganz einfach. Gut, wenn man dabei die Gele-genheit hat, von den Besten zu lernen!Sie sind alsFührungskraft für einen Bereich verantwortlich, indem Informations- und Wissensmanagement vongroßer Bedeutung ist. Um diesen Bereich kontinu-ierlich weiter zu entwickeln, sind Sie auf der Suchenach geeigneten Ansätzen, die der Komplexitätder Aufgabe gerecht werden und Ihnen gleich-zeitig eine hohe Entscheidungssicherheit für dierichtigen Maßnahmen geben. Als Initiatoren desAwards Exzellente Wissensorganisation habenwir branchenübergreifende Beziehungen zu denhervorragendsten Wissensorganisationen Deutsch-lands. In diesem Seminar vermitteln wir Ihnenanhand der erfolgsreichsten Vorbilder, wie IhreOrganisationsentwicklungs-Maßnahmen ein garan-tierter Erfolg werden!Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler BegriffeDie Methode ,Wissensbilanz - Made in Germany'Stärken-Schwäche-Analyse: Wo steht meineWissensorganisation wirklich?Von der Selbstevaluation zur Optimierung:Welche Maßnahmen sind die richtigen?Wissenstransfer als exzellente Methode imRahmen des Fach- und FührungskräftewechselsExzellente Beispiele aus der Anwendungspraxisund deren Gemeinsamkeiten


21.06.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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29.11.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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16.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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21.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Wissenstransfer professionell - InnovativeMethoden, um das Wissen ausscheidender Mitar-beiter im Unternehmen zu haltenIhr Ziel:Verlässt ein Mitarbeiter das Unternehmen, gehtsehr oft wertvolles Erfahrungswissen (implizitesWissen) für das Unternehmen verloren. Gerade vordem Hintergrund des demografischen Wandelsund des damit verbundenen altersbedingtenAusscheidens vieler Erfahrungsträger müssenUnternehmen heute darüber nachdenken, wie siewichtige Erfahrungen ausscheidender Mitarbeiterund Mitarbeiterinnen bewahren und vermitteln.In unserem Seminar erfahren Sie, wie man denWissenstransfer so gestaltet, dass unternehmens-relevantes und damit wertvolles Wissen in IhremUnternehmen verbleibt. Dabei werden sowohlSofort- als auch vorbeugende Maßnahmen vorge-stellt und Ihnen Hilfsmittel in Form von Interview-leitfäden und Checklisten zum Wissenstransferfür die eigenständige Umsetzung an die Handgegeben. Gleichzeitig lernen Sie anhand vonPraxisbeispielen, wie Unternehmen (besonders ausdem Mittelstand) relevantes Wissen sichern undwelche Methoden sie anwenden. Abgerundet wirddas Seminar durch individuelle Tipps und Umset-zungsempfehlungen.Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler BegriffeVarianten und Konsequenzen des Fach- undFührungskräftewechselsWissenstransfer als Prozess verstehenErst priorisieren, dann transferieren! Mithilfevon Wissenskategorien und Wissenslandkartenkritisches Wissen identifizierenein strukturierter Überblick über Methoden undInstrumente des Wissenstransfers


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Exzellente WissensorganisationIhr Ziel:Der effiziente Umgang mit Wissen und Infor-mationen in Organisationen ist eine komplexeAufgabe mit vielen unterschiedlichen Ansätzenund Herangehensweisen. Hier den Überblick zubehalten und die relevanten Instrumente für dieeigene Wissensorganisation zu identifizieren istnicht ganz einfach. Gut, wenn man dabei die Gele-genheit hat, von den Besten zu lernen!Sie sind alsFührungskraft für einen Bereich verantwortlich, indem Informations- und Wissensmanagement vongroßer Bedeutung ist. Um diesen Bereich kontinu-ierlich weiter zu entwickeln, sind Sie auf der Suchenach geeigneten Ansätzen, die der Komplexitätder Aufgabe gerecht werden und Ihnen gleich-zeitig eine hohe Entscheidungssicherheit für dierichtigen Maßnahmen geben. Als Initiatoren desAwards Exzellente Wissensorganisation habenwir branchenübergreifende Beziehungen zu denhervorragendsten Wissensorganisationen Deutsch-lands. In diesem Seminar vermitteln wir Ihnenanhand der erfolgsreichsten Vorbilder, wie IhreOrganisationsentwicklungs-Maßnahmen ein garan-tierter Erfolg werden!Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler BegriffeDie Methode ,Wissensbilanz - Made in Germany'Stärken-Schwäche-Analyse: Wo steht meineWissensorganisation wirklich?Von der Selbstevaluation zur Optimierung:Welche Maßnahmen sind die richtigen?Wissenstransfer als exzellente Methode imRahmen des Fach- und FührungskräftewechselsExzellente Beispiele aus der Anwendungspraxisund deren Gemeinsamkeiten


21.06.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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29.11.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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16.03.2017Do, 1 Tag

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16.05.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Persönliches WissensmanagementIhr Ziel:Ihr Arbeitsalltag ist geprägt vom Umgang mitWissen und Informationen: Sie recherchierennach Informationen in Datenbanken, dokumen-tieren Ihr Wissen in Projektberichten oder arbeitenIhren neuen Kollegen gerade wieder ein. Sie sindein Wissensarbeiter ohne selbst diesen Begriff zuverwenden. Doch wie sieht professionelle Wissens-arbeit überhaupt aus? Welche Konzepte, Methodenund Softwaretools verbergen sich dahinter undwie lassen sich diese im Arbeitsalltag sinnvolleinsetzen? Wenn Sie Antworten auf diese Fragensuchen, sind Sie hier genau richtig. Ausgerüstet mitPraxistips, können Sie im Nachgang zum SeminarIhre eigenen Wissensprozesse weiter professionali-sieren.Unsere Leistungen:

Begriffsklärung: Was versteht man unterpersönlichem Wissensmanagement?Persönliche Wissensbilanz: Wie kann man daseigene Stärken-Schwächen-Profil erhebenMethoden und Instrumente, die den Arbeit-salltag erleichtern, z.B. das eigene Wissen iden-tifizieren, Wissen entwickeln/lebenslangesLernen und relevantes Wissen bewahrenPraxiserprobung


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ISO 9001:2015 - Schwerpunkt Wissen der Organi-sationIhr Ziel:Als Qualitätsmanager, QM-Beauftragter oderinterner Auditor arbeiten Sie bereits erfolgreich mitder ISO 9001:2008. Jetzt möchten Sie sich in derdreijährigen Umstellungsphase auf die Anforde-rungen der neuen ISO 9001:2015 in Bezug auf densystematischen Umgang mit Wissen optimal vorbe-reiten. Welche Teile der Norm sind für dieses Unter-fangen relevant? Welche Anforderungen werdenkonkret an den Umgang mit Wissen und Kompe-tenzen gestellt? In diesem Workshop erhalten Sienicht nur umfassende Informationen rund umdiese Fragen, sondern erarbeiten gemeinsam mitdem Trainer praxistaugliche Handlungshilfen fürden Umgang mit der ISO 9001:2015. Mithilfe derErarbeitung wirksamer Strategien und Methodenund der Vorstellung von Praxisbeispielen gelun-gener Umsetzungen starten Sie gut vorbereitet indie Umsetzung und Anpassung Ihrer Management-systeme. Darüber hinaus lenkt das Seminar denBlick auf Möglichkeiten und Herausforderungen,die sich durch die Revision ergeben können sowieauf das Thema Wissensmanagement als Perspek-tive für die Unternehmensentwicklung.Unsere Leistungen:

Zentrale Begriffe klären und ein gemeinsamesGrundverständnis von Wissensorganisation/-management entwickelnKonkrete Anforderungen der Norm (Wissen/Kompetenz) vorstellenWertschöpfung für das Unternehmen statt(Wissens-) VerwaltungStatus quo: Bestehende Methoden/InstrumenteüberprüfenNeue Methoden und Instrumente kennen-lernenntelligente Verknüpfung mit dem Risikomana-gementEigene Umsetzungsplanung entwickelnPerspektive WissensmanagementDiskussion und Austausch


21.02.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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11.07.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Vielen Dank, Herr Keller, für das Seminar zum Thema „Wissensmanagement im Fokus der DIN EN ISo 9001“, das ich als sehr gut und informativ aufgebaut empfand. Am besten hat mir die Flexibilität gefallen, die Sie zugelas-sen haben, um eine freie Diskussion der Teilnehmer und Teilnehmerinnen in Gang zu bringen. Das Teilhabenlassen der Seminarbesucher an Ihrem großen und langjährigen Erfahrungsschatz war sehr nutzbringend und bestätigte mich in meinem weiteren Tun.

Barbara Jung, Pokolm Frästechnik GmbH & Co. KG


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16.05.2017Di, 1 Tag

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Persönliches WissensmanagementIhr Ziel:Ihr Arbeitsalltag ist geprägt vom Umgang mitWissen und Informationen: Sie recherchierennach Informationen in Datenbanken, dokumen-tieren Ihr Wissen in Projektberichten oder arbeitenIhren neuen Kollegen gerade wieder ein. Sie sindein Wissensarbeiter ohne selbst diesen Begriff zuverwenden. Doch wie sieht professionelle Wissens-arbeit überhaupt aus? Welche Konzepte, Methodenund Softwaretools verbergen sich dahinter undwie lassen sich diese im Arbeitsalltag sinnvolleinsetzen? Wenn Sie Antworten auf diese Fragensuchen, sind Sie hier genau richtig. Ausgerüstet mitPraxistips, können Sie im Nachgang zum SeminarIhre eigenen Wissensprozesse weiter professionali-sieren.Unsere Leistungen:

Begriffsklärung: Was versteht man unterpersönlichem Wissensmanagement?Persönliche Wissensbilanz: Wie kann man daseigene Stärken-Schwächen-Profil erhebenMethoden und Instrumente, die den Arbeit-salltag erleichtern, z.B. das eigene Wissen iden-tifizieren, Wissen entwickeln/lebenslangesLernen und relevantes Wissen bewahrenPraxiserprobung


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ISO 9001:2015 - Schwerpunkt Wissen der Organi-sationIhr Ziel:Als Qualitätsmanager, QM-Beauftragter oderinterner Auditor arbeiten Sie bereits erfolgreich mitder ISO 9001:2008. Jetzt möchten Sie sich in derdreijährigen Umstellungsphase auf die Anforde-rungen der neuen ISO 9001:2015 in Bezug auf densystematischen Umgang mit Wissen optimal vorbe-reiten. Welche Teile der Norm sind für dieses Unter-fangen relevant? Welche Anforderungen werdenkonkret an den Umgang mit Wissen und Kompe-tenzen gestellt? In diesem Workshop erhalten Sienicht nur umfassende Informationen rund umdiese Fragen, sondern erarbeiten gemeinsam mitdem Trainer praxistaugliche Handlungshilfen fürden Umgang mit der ISO 9001:2015. Mithilfe derErarbeitung wirksamer Strategien und Methodenund der Vorstellung von Praxisbeispielen gelun-gener Umsetzungen starten Sie gut vorbereitet indie Umsetzung und Anpassung Ihrer Management-systeme. Darüber hinaus lenkt das Seminar denBlick auf Möglichkeiten und Herausforderungen,die sich durch die Revision ergeben können sowieauf das Thema Wissensmanagement als Perspek-tive für die Unternehmensentwicklung.Unsere Leistungen:

Zentrale Begriffe klären und ein gemeinsamesGrundverständnis von Wissensorganisation/-management entwickelnKonkrete Anforderungen der Norm (Wissen/Kompetenz) vorstellenWertschöpfung für das Unternehmen statt(Wissens-) VerwaltungStatus quo: Bestehende Methoden/InstrumenteüberprüfenNeue Methoden und Instrumente kennen-lernenntelligente Verknüpfung mit dem Risikomana-gementEigene Umsetzungsplanung entwickelnPerspektive WissensmanagementDiskussion und Austausch


21.02.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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11.07.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Vielen Dank, Herr Keller, für das Seminar zum Thema „Wissensmanagement im Fokus der DIN EN ISo 9001“, das ich als sehr gut und informativ aufgebaut empfand. Am besten hat mir die Flexibilität gefallen, die Sie zugelas-sen haben, um eine freie Diskussion der Teilnehmer und Teilnehmerinnen in Gang zu bringen. Das Teilhabenlassen der Seminarbesucher an Ihrem großen und langjährigen Erfahrungsschatz war sehr nutzbringend und bestätigte mich in meinem weiteren Tun.

Barbara Jung, Pokolm Frästechnik GmbH & Co. KG


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ISO 9001:2015 - PraxisworkshopIhr Ziel:Die Revision der ISO 9001:2015 stellt Unternehmenin verschiedenen Bereichen des Qualitätsmana-gements vor neue Herausforderungen. Die HighLevel Structure, Prozessorientierung, Risikoma-nagement und Wissen der Organisation sindnur einige der Handlungsfelder, die sich aus denneuen Anforderungen der Revision ergeben. AlsQualitätsmanager, QM-Beauftragter oder internerAuditor arbeiten Sie bereits erfolgreich mit der ISO9001:2008. Jetzt möchten Sie sich in der dreijäh-rigen Umstellungsphase auf die Anforderungender neuen ISO 9001:2015 optimal vorbereiten.Welche Neuerungen gibt es konkret? WelcheAnforderungen fallen weg? Welchen Handlungs-bedarf gibt es in Ihrer Organisation? WelcheChancen ergeben sich durch die Revision? Ziel desWorkshops ist es nicht nur, die für Sie relevantenThemen der Revision kennenzulernen, sondern vorallem gemeinsam mit dem Trainer erste praxistaug-liche Umsetzungshilfen zu erarbeiten, sodass Sienach dem Workshop gut vorbereitet in die Anpas-sung Ihrer Qualitätsmanagementsysteme startenkönnen. Darüber hinaus lenkt das Seminar denBlick auf Möglichkeiten und Herausforderungen,die sich durch die Revision für Ihre Organisationergeben können.Unsere Leistungen:

Zentrale Begriffe klären und ein gemeinsamesGrundverständnis von QualitätsmanagemententwickelnKonkrete Neuerungen der ISO 9001:2015vorstellen:High Level Structure, Kontext der Organisation,Prozessorientierung, Verteilung der Verant-wortlichkeiten, Risikomanagement, Wissen derOrganisationWertschöpfung für das UnternehmenStatus quo: Bestehende Methoden/InstrumenteüberprüfenNeue Methoden und Instrumente kennen-lernenEigene Umsetzungsplanung entwickelnDiskussion und Austausch

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Olaf SchmidtIhre Investition: 590,00 Euro (zzgl. Mwst.)

27.06.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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30.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Wenn 95% unserer Kunden ihre Seminare über unser Web-Portal buchen und nahezu jede Neukundenanfrage über das Internet kommt, sind die neuen Prioritäten vorgegeben: mehr Web, weniger Print.

Ab 2014 legen wir daher unser Seminarheft als Jahres-programm auf und stärken unseren Web-Auftritt durch neue qualifi zierte Inhalte: aktuelle Themen, Termine und Events sowie Lernimpulse durch die neue Reihe interVIEWS. Hier servieren wir Ihnen ab Januar auf den Punkt gebrachte Wissenshäppchen –zum Mitdenken. Am besten besuchen Sie uns gleich unter www.gildenhaus-seminare.de und picken sich die besten Happen heraus!

Und nun zum Anfassen unser neues Programmheft. Viel Spaß damit!

Zum Anfassen und Mitdenken – Gildenhaus Seminare 2014

Prolog

Räume: auf Anfrage verschiedene Bestuhlungsformen möglich (U-Form, parlamentarisch, Stuhlreihen, Blockform) n Seminarräume n EDV-Schulungsraum

Audiovisuelle Ausstattung: n Beamer n Overhead-Projektor n Videokamera n Flipchart (inkl. Papier und Stifte) n Pinnwand, Papier & Nadeln n Moderationskoff er n Laptop

Catering: n Kaltgetränke, Kaff ee, Tee und Gebäck n Mittagstisch (inkl. Softgetränk)

Druck- und Kopierservice: n Schwarz-Weiß n Farbe n Folie

*Unsere Seminarraum Standardausstattung beinhaltet einen Overheadprojektor und Leinwand, eine Flipchart mit 10 Blatt Papier und Stiften, eine Pinnwand mit Nadeln und ein Whiteboard.

Da unsere Räumlichkeiten in der Innenstadt liegen, empfehlen wir Ihnen, Ihren Pkw in dem Parkhaus „Am Zwinger“ bei der IHK zu parken. Ganztages - Parktickets für das Parkhaus „Am Zwinger“ können für 5 Euro (zzgl. MwSt.) pro Ticket bei uns gebucht werden.

Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.Sprechen Sie uns an!

Raumanmietung inkl. Standardausstattung*

Seminarräume: bis 35 PersonenEDV-Schulungsraum: bis 12 Personen

Ihr Wissen in unseren RäumenWir vermieten

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ISO 9001:2015 - PraxisworkshopIhr Ziel:Die Revision der ISO 9001:2015 stellt Unternehmenin verschiedenen Bereichen des Qualitätsmana-gements vor neue Herausforderungen. Die HighLevel Structure, Prozessorientierung, Risikoma-nagement und Wissen der Organisation sindnur einige der Handlungsfelder, die sich aus denneuen Anforderungen der Revision ergeben. AlsQualitätsmanager, QM-Beauftragter oder internerAuditor arbeiten Sie bereits erfolgreich mit der ISO9001:2008. Jetzt möchten Sie sich in der dreijäh-rigen Umstellungsphase auf die Anforderungender neuen ISO 9001:2015 optimal vorbereiten.Welche Neuerungen gibt es konkret? WelcheAnforderungen fallen weg? Welchen Handlungs-bedarf gibt es in Ihrer Organisation? WelcheChancen ergeben sich durch die Revision? Ziel desWorkshops ist es nicht nur, die für Sie relevantenThemen der Revision kennenzulernen, sondern vorallem gemeinsam mit dem Trainer erste praxistaug-liche Umsetzungshilfen zu erarbeiten, sodass Sienach dem Workshop gut vorbereitet in die Anpas-sung Ihrer Qualitätsmanagementsysteme startenkönnen. Darüber hinaus lenkt das Seminar denBlick auf Möglichkeiten und Herausforderungen,die sich durch die Revision für Ihre Organisationergeben können.Unsere Leistungen:

Zentrale Begriffe klären und ein gemeinsamesGrundverständnis von QualitätsmanagemententwickelnKonkrete Neuerungen der ISO 9001:2015vorstellen:High Level Structure, Kontext der Organisation,Prozessorientierung, Verteilung der Verant-wortlichkeiten, Risikomanagement, Wissen derOrganisationWertschöpfung für das UnternehmenStatus quo: Bestehende Methoden/InstrumenteüberprüfenNeue Methoden und Instrumente kennen-lernenEigene Umsetzungsplanung entwickelnDiskussion und Austausch

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Herr Olaf SchmidtIhre Investition: 590,00 Euro (zzgl. Mwst.)

27.06.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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30.11.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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NEU!

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Raumanmietung inkl. Standardausstattung*

Ihr Wissen in unseren Räumen

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08.06.2017Do, 1 Tag

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07.12.2017Do, 1 Tag

09:00 - 14:00 Uhr

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Do it yourself Workshop: Vier Wissenstransferme-thoden im DetailIhr Ziel:Um wichtiges Erfahrungswissen zu bewahren,gerade dann, wenn langjährige und hochspezia-lisierte Mitarbeiter ausscheiden, spielt Wissen-stransfer in Ihrem Unternehmen bereits eine wich-tige Rolle. Nun möchten Sie weitere Methodenkennenlernen, um Ihre Wissenstransferprozessenoch effizienter begleiten zu können und einemmöglichen Wissensverlust stärker entgegenzu-wirken. In unserem Praxisworkshop lernen Sienicht nur vier verschiedene Methoden kennen, dieIhre internen Wissenstransferfälle professionali-sieren, sondern probieren diese sofort aus. Dabeigeht es sowohl um Instrumente, die einem lang-fristigen Wissensverlust vorbeugen, als auch umAd-hoc-Maßnahmen, die zur kurzfristigen Wissens-sicherung eingesetzt werden können. Nebendem grundsätzlichen Vorgehen erarbeiten Siegemeinsam mit dem Trainer erste Umsetzungs-ideen für Ihre eigene Wissensorganisation. Dazubekommen Sie verschiedene Handlungshilfen inForm von Checklisten und Leitfäden an die Hand.Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler Begriffe im Wissensma-nagement und -transferMethoden im Wissenstransfer - ein struktu-rierter ÜberblickDas persönliche Übergabegespräch 2.0 -mithilfe von perfekt vorbereiteten Gesprächendie Einarbeitung optimierenScreencasting - Audio- und Videotechnik fürden effizienten Wissenstransfer nutzenMikroschulungen - durch Struktur und Didaktikden Wissenstransfer professionalisierenLessons learned - Projekterfahrungen nach-haltig sichern und bestehende Prozesse opti-mierenKommunikation vs. Dokumentation: Was bringtdie Wissensdokumentation in internen Wikiswirklich?Diskussion und Austausch


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Informations- und AblagemanagementIhr Ziel:Effizienter Umgang mit Informationen und effek-tives Dokumentenmanagement sind heute einwichtiger Erfolgsfaktor für Ihre Arbeit. Informa-tionen überfluten unsere Arbeitsplätze - in Papier-form und elektronisch. Häufig verschwendet manviel Zeit mit Suchen und einem unproduktivenUmgang mit Informationen. Finden Sie in diesemSeminar Ihre persönliche Lösung: ein freigeräumterSchreibtisch, klare Ablagestrukturen, den Über-blick im Tagesgeschehen, Wichtiges von Unwich-tigem unterscheiden, ein reibungsloser Infor-mationsfluss und wirkungsvolle Informationsbe-arbeitung. Dadurch gewinnen Sie viel Zeit undOrientierung!Hinweis: Gerne können Sie Ihr Laptopund Fotos vom Arbeitsplatz/Büro mitbringen!Unsere Leistungen:

Die 'optimale' AblageAblagesysteme, Registraturformen undOrdnungssystemeIhr Navigationssystem: der AktenplanDie wichtigsten AufbewahrungsfristenTipps zur effizienten AblageDokumentenmanagement am PCE-Mail-ManagementDen Schreibtisch im GriffInformationsmanagementErste Schritte zur Umsetzung in der Praxis

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Birgit FoedeIhre Investition: 390,00 Euro (zzgl. Mwst.)

17.01.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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14.11.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 14:00 Uhr

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09:00 - 14:00 Uhr

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Do it yourself Workshop: Vier Wissenstransferme-thoden im DetailIhr Ziel:Um wichtiges Erfahrungswissen zu bewahren,gerade dann, wenn langjährige und hochspezia-lisierte Mitarbeiter ausscheiden, spielt Wissen-stransfer in Ihrem Unternehmen bereits eine wich-tige Rolle. Nun möchten Sie weitere Methodenkennenlernen, um Ihre Wissenstransferprozessenoch effizienter begleiten zu können und einemmöglichen Wissensverlust stärker entgegenzu-wirken. In unserem Praxisworkshop lernen Sienicht nur vier verschiedene Methoden kennen, dieIhre internen Wissenstransferfälle professionali-sieren, sondern probieren diese sofort aus. Dabeigeht es sowohl um Instrumente, die einem lang-fristigen Wissensverlust vorbeugen, als auch umAd-hoc-Maßnahmen, die zur kurzfristigen Wissens-sicherung eingesetzt werden können. Nebendem grundsätzlichen Vorgehen erarbeiten Siegemeinsam mit dem Trainer erste Umsetzungs-ideen für Ihre eigene Wissensorganisation. Dazubekommen Sie verschiedene Handlungshilfen inForm von Checklisten und Leitfäden an die Hand.Unsere Leistungen:

Kurze Klärung zentraler Begriffe im Wissensma-nagement und -transferMethoden im Wissenstransfer - ein struktu-rierter ÜberblickDas persönliche Übergabegespräch 2.0 -mithilfe von perfekt vorbereiteten Gesprächendie Einarbeitung optimierenScreencasting - Audio- und Videotechnik fürden effizienten Wissenstransfer nutzenMikroschulungen - durch Struktur und Didaktikden Wissenstransfer professionalisierenLessons learned - Projekterfahrungen nach-haltig sichern und bestehende Prozesse opti-mierenKommunikation vs. Dokumentation: Was bringtdie Wissensdokumentation in internen Wikiswirklich?Diskussion und Austausch


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17.01.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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16.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-21-20

21.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-21-20






Arbeitsrechtliches Praxiswissen für Personalsach-bearbeiterInnenIhr Ziel:Sie sind Neuling in der Personalarbeit und möchtendie für Ihre Arbeit relevanten Aspekte des Arbeits-rechts kennen lernen oder Ihre bereits vorhan-denen Kenntnisse auffrischen.Unsere Leistungen:

Einführung in das ArbeitsrechtBegründung von ArbeitsverhältnissenBeendigung von Arbeitsverhältnissen

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Katharina TückeIhre Investition: 540,00 Euro (zzgl. Mwst.)

28.02.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-22-1

13.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-22-1


Vertiefungsseminar Arbeitsrecht für Personalsach-bearbeiterInnenIhr Ziel:Sie möchten Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht unterBerücksichtigung der aktuellen Entwicklungen inGesetzgebung und Rechtsprechung praxisrelevantvertiefen.Unsere Leistungen:

Besonderheiten bei der Einstellung von Mitar-beitern, insbesondere unter Berücksichtigungder Mitbestimmungsrechte des BetriebsratsÜberblick über die aktuelle arbeitsgerichtlicheRechtsprechung


30.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-22-2

12.12.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-22-2


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2017

16.03.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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21.09.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Arbeitsrechtliches Praxiswissen für Personalsach-bearbeiterInnenIhr Ziel:Sie sind Neuling in der Personalarbeit und möchtendie für Ihre Arbeit relevanten Aspekte des Arbeits-rechts kennen lernen oder Ihre bereits vorhan-denen Kenntnisse auffrischen.Unsere Leistungen:

Einführung in das ArbeitsrechtBegründung von ArbeitsverhältnissenBeendigung von Arbeitsverhältnissen


28.02.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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13.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Vertiefungsseminar Arbeitsrecht für Personalsach-bearbeiterInnenIhr Ziel:Sie möchten Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht unterBerücksichtigung der aktuellen Entwicklungen inGesetzgebung und Rechtsprechung praxisrelevantvertiefen.Unsere Leistungen:

Besonderheiten bei der Einstellung von Mitar-beitern, insbesondere unter Berücksichtigungder Mitbestimmungsrechte des BetriebsratsÜberblick über die aktuelle arbeitsgerichtlicheRechtsprechung


30.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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12.12.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Fachwissenkompetent vermittelnAls Außendienst-Mitarbeiter führe ich unter anderem Schulungen

für Kunden im Handwerk durch, die unsere Produkte montieren.

In dem Seminar „Fachwissen kompetent vermitteln“ habe ich

gelernt, die Teilnehmer gezielt anzusprechen und mehr Sicherheit

als Seminarleiter gewonnen. Ab jetzt werden die Teilnehmer nicht

mehr nur „berieselt“, sondern aktiv mit einbezogen!

Uwe Mundhenk, Teckentrup GmbH & Co. KG

Fachwissenkompetent vermitteln

Fachwissen kompetent vermitteln

Mit unserem Angebot Wissen erfolgreich und nach-

haltig an Kunden und Mitarbeiter vermitteln!

Sie brauchen „Werkzeuge“, um ...

n ... Ihre Teilnehmer zu erreichen und zu einem

lebendigen Austausch zu motivieren.

n ... eine Veranstaltung inhaltlich, methodisch und

zeitlich professionell zu planen.

n ... zielsicher die richtigen Methoden und Medien

einzusetzen.

Mit unserem Angebot Fachwissen kompetent vermit-

teln erlernen die Teilnehmer in zwei Schulungstagen

systematisch das Handwerkszeug für eine erfolg-

reiche Wissensvermittlung.

Schwerpunkte sind die zielgruppenspezifi sche Pla-

nung und Durchführung von Seminaren, der gezielte

Methoden- und Medieneinsatz sowie Moderations-

techniken. Das Seminar wird von zwei Trainern

gemeinsam geleitet und zeichnet sich durch einen

hohen Anteil an praktischen Übungen aus.

Zielgruppe: Alle Mitarbeiter eines Unternehmens,

die immer wieder die Aufgabe haben, ihr Wissen über

Produkte, Prozesse oder praktische Arbeitsaspekte an

andere weiterzugeben.

Der Gewinn: Jeder Teilnehmer verlässt das Seminar

mit einer optimierten Version seiner persönlichen

„Schulung“!

Wir garantieren Ihnen:

n Individuelles Coaching

n Videofeedback

n Nachhaltigkeit der Schulung

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Komplexe Produkte und Dienstleistungen brauchen qualifi zierte Wissensvermittler


Tel.: 0521-557675-0

Wissensmanagement83




17.01.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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14.11.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-2-25-10



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2017

09.05. - 10.05.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Betriebsrat87

Betriebsräte-GrundseminarIhr Ziel:In unserem BR-Grundseminar erhalten alle Betrie-bsratsmitglieder einen fundierten Überblick überdie Betriebsratsarbeit. Welche Rechte habe ich undwas muss ich beachten? Anhand von praktischenBeispielen werden die Inhalte des Betriebsverfas-sungsgesetzes erläutert. Nach diesem Seminarbesitzen Sie das nötige Rüstzeug, Ihre wichtigeAufgabe mit Sicherheit und Spaß zu erfüllen.Unsere Leistungen:

Die Stellung des Betriebsrats nach § 2 Betriebs-verfassungsgesetz (BetrVG)Die allgemeinen Aufgaben des Betriebsratsnach § 80 BetrVGDie Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber undBetriebsrat nach § 74 BetrVGÜberblick, Rechtssystematik und Rechtshierar-chieDie wichtigsten Rechtsbegriffe im Arbeitsrecht -Gesetzestexte lesen und verstehenGeheimhaltungspflicht und Rechtsprechung zu§ 79 BetrVGOrganisation und Geschäftsführung des Betrie-bsrats nach §§ 26 - 41 BetrVG:Ordnungsgemäße Einladung zur BR-Sitzung,rechtssichere BetriebsratsbeschlüsseAnforderungen an das SitzungsprotokollGeschäftsordnung und Ausschüsse, Regulariender FreistellungDie Informations-, Beratungs-, Mitwirkungs-und Mitbestimmungsrechte des BRGrundlagen der Mitbestimmung des Betriebs-rats nach § 87 BetrVG, u. a. bei:Löhnen, Gehältern und Prämien, Arbeitszeitund UrlaubKontrolle von Verhalten und Leistung derArbeitnehmer, Arbeits- und Gesundheitsschutzetc.Es gilt § 37/6 des Betriebsverfassungsgesetzes

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Richter der ArbeitsgerichtsbarkeitIhre Investition: 580,00 Euro (zzgl. Mwst.)

06.03. - 09.03.2017Mo - Do, 4 Tage08:30 - 16:00 Uhr

17-1-28-1

11.09. - 14.09.2017Mo - Do, 4 Tage08:30 - 16:00 Uhr

17-2-28-1


17-2-

Das Konzept der Betriebsräte-Schulung der Gildenhaus

Seminare hat uns voll überzeugt: Die individuell abge-

stimmte Inhouse-Veranstaltung mit einem unabhän-

gigen Arbeitsrichter und einem großen Praxisbezug

hat uns genau das geboten, was wir erwartet haben.

Alle unsere BR-Mitglieder sind nun für Ihre wichtige

Aufgabe gut gerüstet!

Doris Kordbarlag, Meesenburg Großhandel KG


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Wissensmanagement83




17.01.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-10

14.11.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

09.05. - 10.05.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Betriebsrat87

Betriebsräte-GrundseminarIhr Ziel:In unserem BR-Grundseminar erhalten alle Betrie-bsratsmitglieder einen fundierten Überblick überdie Betriebsratsarbeit. Welche Rechte habe ich undwas muss ich beachten? Anhand von praktischenBeispielen werden die Inhalte des Betriebsverfas-sungsgesetzes erläutert. Nach diesem Seminarbesitzen Sie das nötige Rüstzeug, Ihre wichtigeAufgabe mit Sicherheit und Spaß zu erfüllen.Unsere Leistungen:

Die Stellung des Betriebsrats nach § 2 Betriebs-verfassungsgesetz (BetrVG)Die allgemeinen Aufgaben des Betriebsratsnach § 80 BetrVGDie Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber undBetriebsrat nach § 74 BetrVGÜberblick, Rechtssystematik und Rechtshierar-chieDie wichtigsten Rechtsbegriffe im Arbeitsrecht -Gesetzestexte lesen und verstehenGeheimhaltungspflicht und Rechtsprechung zu§ 79 BetrVGOrganisation und Geschäftsführung des Betrie-bsrats nach §§ 26 - 41 BetrVG:Ordnungsgemäße Einladung zur BR-Sitzung,rechtssichere BetriebsratsbeschlüsseAnforderungen an das SitzungsprotokollGeschäftsordnung und Ausschüsse, Regulariender FreistellungDie Informations-, Beratungs-, Mitwirkungs-und Mitbestimmungsrechte des BRGrundlagen der Mitbestimmung des Betriebs-rats nach § 87 BetrVG, u. a. bei:Löhnen, Gehältern und Prämien, Arbeitszeitund UrlaubKontrolle von Verhalten und Leistung derArbeitnehmer, Arbeits- und Gesundheitsschutzetc.Es gilt § 37/6 des Betriebsverfassungsgesetzes

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Richter der ArbeitsgerichtsbarkeitIhre Investition: 580,00 Euro (zzgl. Mwst.)

06.03. - 09.03.2017Mo - Do, 4 Tage08:30 - 16:00 Uhr

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11.09. - 14.09.2017Mo - Do, 4 Tage08:30 - 16:00 Uhr

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Betriebsrat89

Wahlvorstand: Vorbereitung auf die Betriebsrats-wahl 2018Ihr Ziel:Eine gute Vorbereitung ist die beste Garantie, dassspäter bei der Wahl alles reibungslos und rechts-sicher abläuft. Holen Sie sich deshalb rechtzeitigdas nötige Wissen für eine erfolgreiche Wahl. Werin Ruhe plant und sich sorgfältig vorbereitet, kanndie Betriebsratswahl stressfrei und gelassen durch-führen. Gemeinsam mit dem Referenten gehenSie alle Verfahrensschritte nacheinander durch. Sohaben Sie das Wahlverfahren in jeder Phase sicherim Griff.Unsere Leistungen:

Grundlegendes zur BetriebsratswahlAufgaben und Arbeitsablauf des Wahlvor-standesErstellen der WählerlistenAbgrenzung vereinfachtes/normales Wahlver-fahrenErlass des WahlausschreibensEinreichung der WahlvorschlägeWahlhandlung/WahlversammlungFeststellung und Bekanntgabe des Wahlergeb-nissesKonstituierende Sitzung des neu gewähltenBetriebsratesAnfechtung/Nichtigkeit der Wahl


20.03. - 21.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-1-28-5

25.09. - 26.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-2-28-5


Betriebsrat88

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2017

16.02. - 17.02.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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06.07. - 07.07.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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01.03.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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12.07.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Aktuelle Rechtsprechung im ArbeitsrechtIhr Ziel:Sie sind Betriebsratsmitglied und möchten sichkompakt über die wichtigsten Gesetzesände-rungen und arbeitsrechtlichen Entscheidungen dervergangenen Jahre informieren?Unsere Leistungen:

die BAG-Entscheidung zur Erleichterung dersachgrundlosen Befristungder CGZP-Beschluss des BAG und seine Folgendie volle Freizügigkeit für Arbeitnehmer ausden MOE-Staaten seit dem 01.05.2011der Fall Emmely und seine Bedeutung für diePraxisdie Rechte des Betriebsrat bei dem Einsatz vonLeiharbeitnehmerndie Gestaltungsmöglichkeiten bei Interessen-ausgleich und Sozialplandie Gesetzesänderungen zum 01.12.2011(erweiterte Rechte von Leiharbeitnehmern imEntleihbetrieb)


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Betriebsrat89

Wahlvorstand: Vorbereitung auf die Betriebsrats-wahl 2018Ihr Ziel:Eine gute Vorbereitung ist die beste Garantie, dassspäter bei der Wahl alles reibungslos und rechts-sicher abläuft. Holen Sie sich deshalb rechtzeitigdas nötige Wissen für eine erfolgreiche Wahl. Werin Ruhe plant und sich sorgfältig vorbereitet, kanndie Betriebsratswahl stressfrei und gelassen durch-führen. Gemeinsam mit dem Referenten gehenSie alle Verfahrensschritte nacheinander durch. Sohaben Sie das Wahlverfahren in jeder Phase sicherim Griff.Unsere Leistungen:

Grundlegendes zur BetriebsratswahlAufgaben und Arbeitsablauf des Wahlvor-standesErstellen der WählerlistenAbgrenzung vereinfachtes/normales Wahlver-fahrenErlass des WahlausschreibensEinreichung der WahlvorschlägeWahlhandlung/WahlversammlungFeststellung und Bekanntgabe des Wahlergeb-nissesKonstituierende Sitzung des neu gewähltenBetriebsratesAnfechtung/Nichtigkeit der Wahl


20.03. - 21.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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25.09. - 26.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Betriebsrat88

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2017

16.02. - 17.02.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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06.07. - 07.07.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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01.03.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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12.07.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Aktuelle Rechtsprechung im ArbeitsrechtIhr Ziel:Sie sind Betriebsratsmitglied und möchten sichkompakt über die wichtigsten Gesetzesände-rungen und arbeitsrechtlichen Entscheidungen dervergangenen Jahre informieren?Unsere Leistungen:

die BAG-Entscheidung zur Erleichterung dersachgrundlosen Befristungder CGZP-Beschluss des BAG und seine Folgendie volle Freizügigkeit für Arbeitnehmer ausden MOE-Staaten seit dem 01.05.2011der Fall Emmely und seine Bedeutung für diePraxisdie Rechte des Betriebsrat bei dem Einsatz vonLeiharbeitnehmerndie Gestaltungsmöglichkeiten bei Interessen-ausgleich und Sozialplandie Gesetzesänderungen zum 01.12.2011(erweiterte Rechte von Leiharbeitnehmern imEntleihbetrieb)


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Selbstmanagement90

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2017

11.05. - 12.05.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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30.11. - 01.12.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Zeit- und SelbstmanagementIhr Ziel:,Wenn ich doch bloß mehr Zeit hätte!' - KommtIhnen dieser Satz bekannt vor? Was würden Siealles tun? Wenn es gelingt, die zur Verfügungstehende Zeit optimal zu nutzen, lösen sich vieleProbleme, das Leben verläuft stressfreier, und dieArbeitsgestaltung ist effektiver. Dieses Seminarvermittelt Ihnen Grundlagen zum effektivenUmgang mit Ihrer Zeit, bietet Ihnen die Gelegen-heit, individuelle Lösungen für Ihre ,Zeit-Probleme'zu erarbeiten und hilft Ihnen, den ersten Schritt zueinem neuen Umgang mit Zeit zu gehen. In diesemSeminar werden Sie einen persönlichen Maßnah-menkatalog erstellen, der für Sie ein Hilfsmittel fürden erfolgreichen Umgang mit Zeit sein wird.Unsere Leistungen:

Warum Kompass und Uhr?Warum Ziele?Was heißt Konzentration der Kraft?Welche Denkmodelle zur Prioritätensetzunggibt es?Wie können Sie mit persönlichen Zeitdiebenund Zeitfressern umgehen?Welche Arbeitstechniken helfen bei demUmgang mit Zeit?Was können erste Schritte zu einem besserenUmgang mit Zeit sein?

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Christine GötzkyIhre Investition: 540,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Selbstmanagement91

Business KniggeIhr Ziel:Das Auftreten aller Mitarbeiter prägt das Bild einesUnternehmens in der Öffentlichkeit und bei denKunden. Gutes Benehmen und sicheres Auftretenist daher wichtig. In diesem Seminar lernen die Teil-nehmer zeitgemäße Umgangsformen kennen, diesich an den Grundvoraussetzungen menschlichenZusammenlebens orientieren.Unsere Leistungen:


Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Anette HarnischfegerIhre Investition: 390,00 Euro (zzgl. Mwst.)

N.N.auf Anfrage, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Selbstmanagement90

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2017

11.05. - 12.05.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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30.11. - 01.12.2017Do + Fr, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Zeit- und SelbstmanagementIhr Ziel:,Wenn ich doch bloß mehr Zeit hätte!' - KommtIhnen dieser Satz bekannt vor? Was würden Siealles tun? Wenn es gelingt, die zur Verfügungstehende Zeit optimal zu nutzen, lösen sich vieleProbleme, das Leben verläuft stressfreier, und dieArbeitsgestaltung ist effektiver. Dieses Seminarvermittelt Ihnen Grundlagen zum effektivenUmgang mit Ihrer Zeit, bietet Ihnen die Gelegen-heit, individuelle Lösungen für Ihre ,Zeit-Probleme'zu erarbeiten und hilft Ihnen, den ersten Schritt zueinem neuen Umgang mit Zeit zu gehen. In diesemSeminar werden Sie einen persönlichen Maßnah-menkatalog erstellen, der für Sie ein Hilfsmittel fürden erfolgreichen Umgang mit Zeit sein wird.Unsere Leistungen:

Warum Kompass und Uhr?Warum Ziele?Was heißt Konzentration der Kraft?Welche Denkmodelle zur Prioritätensetzunggibt es?Wie können Sie mit persönlichen Zeitdiebenund Zeitfressern umgehen?Welche Arbeitstechniken helfen bei demUmgang mit Zeit?Was können erste Schritte zu einem besserenUmgang mit Zeit sein?

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Christine GötzkyIhre Investition: 540,00 Euro (zzgl. Mwst.)

Selbstmanagement91

Business KniggeIhr Ziel:Das Auftreten aller Mitarbeiter prägt das Bild einesUnternehmens in der Öffentlichkeit und bei denKunden. Gutes Benehmen und sicheres Auftretenist daher wichtig. In diesem Seminar lernen die Teil-nehmer zeitgemäße Umgangsformen kennen, diesich an den Grundvoraussetzungen menschlichenZusammenlebens orientieren.Unsere Leistungen:



N.N.auf Anfrage, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Selbstmanagement92

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2017

17.01.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-11

14.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Selbstmanagement93

Kompaktseminar effiziente BüroorganisationIhr Ziel:Die Kompetenzen der Büro- und Arbeitsorganisa-tion, des Selbst- und Zeitmanagements werdenan vielen Arbeitsplätzen vorausgesetzt, aber nurselten vermittelt. Umso wichtiger ist es heute, dieseFähigkeiten auszubauen, um der immer schnellerwerdenden Arbeitswelt wirkungsvoll zu begegnen.In diesem Seminar werden moderne Lösungenvorgestellt, wie Sie sich und Ihren Arbeitsplatzeffektiver organisieren. Sie erarbeiten Ihre Zieleund erste Schritte für die Umsetzung in die Praxis,damit Sie Ihren Arbeitstag zukünftig planen undpriorisieren, Strukturen entwickeln, mit Informa-tionen effizienter umgehen, alles griffbereit habenund mehr Überblick und Zeit gewinnen. Damit stei-gern Sie Ihre methodischen Fähigkeiten und Ihrepersönliche Kompetenz.Hinweis: Gerne könnenSie Ihr Laptop und Fotos von Ihrem Arbeitsplatzmitbringen!Unsere Leistungen:

Den Schreibtisch organisierenStrukturen und Prinzipien der AblageDas Büro - Ihre VisitenkarteDen Informationsfluss steuernE-Mail-ManagementSmarte Ziele definierenDurch Planung das Ziel erreichenDen Überblick behaltenAufgaben und PrioritätenZeitverschwendungTerminmanagementErfolge durch Kontrolle


06.03. - 07.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-80

11.09. - 12.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-2-25-80


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Selbstmanagement92

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2017

17.01.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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14.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Selbstmanagement93




06.03. - 07.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-80

11.09. - 12.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-2-25-80


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Vertrieb95

Kundenbeziehungsmanagement und Empfeh-lungsmarketingIhr Ziel:Sie haben einen zufriedenstellend großen Kunden-bestand, ärgern sich aber darüber, dass IhreKunden nicht so treu sind, wie Sie es gern hätten?Sie würden ihre Kunden gern ,impfen', damitdiese nicht anfällig für ,Untreue' werden underkennen, was sie an einer Zusammenarbeit mitIhnen haben? Wollen Sie Ihren Kundenstamm aufstabiler Basis auf - und ausbauen?Die Teilnehmerdieses Seminars erfahren viel über die Psychologieder Kundenbindung, lernen Umsetzungsmöglich-keiten kennen und planen konkrete Maßnahmenzum Erhalt und zum stabilen Ausbau Ihres Kunden-stammes.Unsere Leistungen:

Wozu Kundenbeziehungsmanagement/Empfehlungsmarketing?Psychologie der Kundenbeziehung und derEmpfehlungBeispiele für gelungene Ansätze zur Erhaltung,zum Auf- und zum Ausbau von KundenbestandKonkrete Planungen zur Umsetzung desKundenbeziehungsmanagements in IhremGeschäftsbereich


24.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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06.10.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Vertrieb94

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2017

30.06.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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13.10.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Akquise: den Kunden begeistern und überzeugenIhr Ziel:Sie möchten sich fit machen, um in Verhandlungs-gesprächen überzeugend und gewinnend aufzu-treten. Sie bekommen Hilfestellung in der Vorberei-tung von Kundengesprächen und deren Durchfüh-rung.Unsere Leistungen:

Vorbereitung auf KundengesprächeKundentypologienDie Phasen eines Verkaufs- und Verhandlungs-gesprächsDie Einwand-Vorwand-AnalyseDie NutzenargumentationDen Preis professionell verkaufenPreisnachlässe erklärenEigene Verkaufsstrategien entwickeln undgezielt umsetzenDer professionelle AbschlussDer Verstärker


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Wir waren auf der Suche nach einer Inhouse-Schulung zum Thema Bürokommunikation. Unsere Mitarbeiter sollten im Team Standards für unser Unternehmen erarbeiten und festlegen. Einzelschulungen außer Haus waren keine Alternative. Mit den Gildenhaus Seminaren fanden wir den idealen Partner für unser Vorhaben: Angebot, Themenauswahl, Ansprechpartner – alles funktionierte perfekt. Zum Thema Telefon-, Schreib- und Formulierungs-training begeisterten dann zwei Referentinnen unsere Mitarbeiter. Wir werden immer wieder die Angebote der Gildenhaus Seminare nutzen.

Andrea Mahlmann, H. Mahlmann GmbH Steinheim


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Vertrieb95

Kundenbeziehungsmanagement und Empfeh-lungsmarketingIhr Ziel:Sie haben einen zufriedenstellend großen Kunden-bestand, ärgern sich aber darüber, dass IhreKunden nicht so treu sind, wie Sie es gern hätten?Sie würden ihre Kunden gern ,impfen', damitdiese nicht anfällig für ,Untreue' werden underkennen, was sie an einer Zusammenarbeit mitIhnen haben? Wollen Sie Ihren Kundenstamm aufstabiler Basis auf - und ausbauen?Die Teilnehmerdieses Seminars erfahren viel über die Psychologieder Kundenbindung, lernen Umsetzungsmöglich-keiten kennen und planen konkrete Maßnahmenzum Erhalt und zum stabilen Ausbau Ihres Kunden-stammes.Unsere Leistungen:

Wozu Kundenbeziehungsmanagement/Empfehlungsmarketing?Psychologie der Kundenbeziehung und derEmpfehlungBeispiele für gelungene Ansätze zur Erhaltung,zum Auf- und zum Ausbau von KundenbestandKonkrete Planungen zur Umsetzung desKundenbeziehungsmanagements in IhremGeschäftsbereich


24.03.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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06.10.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Vertrieb94

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2017

30.06.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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13.10.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Akquise: den Kunden begeistern und überzeugenIhr Ziel:Sie möchten sich fit machen, um in Verhandlungs-gesprächen überzeugend und gewinnend aufzu-treten. Sie bekommen Hilfestellung in der Vorberei-tung von Kundengesprächen und deren Durchfüh-rung.Unsere Leistungen:

Vorbereitung auf KundengesprächeKundentypologienDie Phasen eines Verkaufs- und Verhandlungs-gesprächsDie Einwand-Vorwand-AnalyseDie NutzenargumentationDen Preis professionell verkaufenPreisnachlässe erklärenEigene Verkaufsstrategien entwickeln undgezielt umsetzenDer professionelle AbschlussDer Verstärker



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Vertrieb96

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2017

07.06.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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28.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Telefonische KundenakquiseIhr Ziel:Sie wollen neue Kunden am Telefon über IhreLeistungen aufklären, Termine vereinbarenoder direkt am Telefon zu Geschäftsabschlüssengelangen? Sie haben den Wert der aktiven telefo-nischen Kundenansprache für Ihr Unternehmenverstanden oder werden demnächst eine solcheFunktion bei Ihrem Arbeitgeber ausfüllen? Siemöchten Ihren eigenen Weg finden, wie Sie amTelefon freundlich, flexibel und aufgeschlossendem Kunden entgegentreten können und nichtnur Leitfäden vorlesen?Die Teilnehmer diesesSeminars erfahren wichtiges Basis-Wissen zurKontaktaufnahme mit Kunden am Telefon. Inpraxisnahen Simulationen werden individuelleAnsprachen entwickelt, Stimme und Haltungoptimiert und der Umgang mit Ablehnung undRückschlägen am Telefon geübt. Während derSimulationen erhalten die Teilnehmer von einemgeschulten Psychologen ein individuelles Feed-back über mögliche Verbesserungen im Telefon-verhalten.Unsere Leistungen:

Basis-Kenntnisse Kundenansprache am TelefonAufbau und Struktur eines telefonischenKundengesprächsVerkäufer- und KundentypenAufbau von flexiblen und individuellen Anspra-chenSimulationen von Ansprachen mit viel Feed-backOptimierung der individuellen Talente in derAnsprache von Kunden


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Vertrieb97

Nerven behalten im VertriebIhr Ziel:Sie haben im Vertrieb häufig mit schwierigenKunden zu tun und möchten gern schlagfertiger,durchsetzungsstärker und trotzdem aber auchkundenorientierter vorgehen? Sie möchten in derArgumentation stärker werden, mit Einwändeneffektiver umgehen und auch bei schwierigenKunden zu einem Abschluss kommen? Siewünschen sich, den Kunden stärker steuern zukönnen und weniger in schwierige Situationen zukommen? Dieses Seminar unterstützt Sie dabei.Unsere Leistungen:

Die Logik der Kundenorientierung und dieHerausforderung in der UmsetzungKonflikte mit Kunden und was Kunden (wirklich)wollenTechniken der EinwandbehandlungGekonnte Steuerung über FragetechnikenErarbeitung von Lösungen für Ihre konkretenAnforderungen mit KundenEinüben der Techniken im Trainingsparcours


06.02. - 07.02.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-1-60-4

03.07. - 04.07.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

17-2-60-4


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Vertrieb96

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2017

07.06.2017Mi, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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28.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Telefonische KundenakquiseIhr Ziel:Sie wollen neue Kunden am Telefon über IhreLeistungen aufklären, Termine vereinbarenoder direkt am Telefon zu Geschäftsabschlüssengelangen? Sie haben den Wert der aktiven telefo-nischen Kundenansprache für Ihr Unternehmenverstanden oder werden demnächst eine solcheFunktion bei Ihrem Arbeitgeber ausfüllen? Siemöchten Ihren eigenen Weg finden, wie Sie amTelefon freundlich, flexibel und aufgeschlossendem Kunden entgegentreten können und nichtnur Leitfäden vorlesen?Die Teilnehmer diesesSeminars erfahren wichtiges Basis-Wissen zurKontaktaufnahme mit Kunden am Telefon. Inpraxisnahen Simulationen werden individuelleAnsprachen entwickelt, Stimme und Haltungoptimiert und der Umgang mit Ablehnung undRückschlägen am Telefon geübt. Während derSimulationen erhalten die Teilnehmer von einemgeschulten Psychologen ein individuelles Feed-back über mögliche Verbesserungen im Telefon-verhalten.Unsere Leistungen:

Basis-Kenntnisse Kundenansprache am TelefonAufbau und Struktur eines telefonischenKundengesprächsVerkäufer- und KundentypenAufbau von flexiblen und individuellen Anspra-chenSimulationen von Ansprachen mit viel Feed-backOptimierung der individuellen Talente in derAnsprache von Kunden


Vertrieb97

Nerven behalten im VertriebIhr Ziel:Sie haben im Vertrieb häufig mit schwierigenKunden zu tun und möchten gern schlagfertiger,durchsetzungsstärker und trotzdem aber auchkundenorientierter vorgehen? Sie möchten in derArgumentation stärker werden, mit Einwändeneffektiver umgehen und auch bei schwierigenKunden zu einem Abschluss kommen? Siewünschen sich, den Kunden stärker steuern zukönnen und weniger in schwierige Situationen zukommen? Dieses Seminar unterstützt Sie dabei.Unsere Leistungen:

Die Logik der Kundenorientierung und dieHerausforderung in der UmsetzungKonflikte mit Kunden und was Kunden (wirklich)wollenTechniken der EinwandbehandlungGekonnte Steuerung über FragetechnikenErarbeitung von Lösungen für Ihre konkretenAnforderungen mit KundenEinüben der Techniken im Trainingsparcours


06.02. - 07.02.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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03.07. - 04.07.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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Assistenz und Sekretariat98

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30.05. - 31.05.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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14.11. - 15.11.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Fit for Future - optimales OfficemanagementIhr Ziel:Unternehmen müssen sich immer mehr zu Hoch-leistungsunternehmen entwickeln, um im natio-nalen und internationalen Wettbewerb bestehenzu können. Und doch werden sie sich immer ähnli-cher, da kaum noch Monopolstellungen gehaltenwerden können. Deshalb kommt es immer mehrauf die Persönlichkeiten an der Spitze an. Also auchauf ein perfektes Officemanagement durch hervor-ragende Assistenz. Sie strömen nach innen undaußen Optimismus, Gelassenheit und Sicherheitaus und unterstützen damit Ihren Chef oder IhreChefin. Weiterer Pluspunkt: Sie tragen entschei-dend zum Erfolg und Image Ihres Unternehmensbei.KundInnen, Vorgesetzte, MitarbeiterInnenund auch KollegInnen, dieser bunten Mischungund deren besonderen Interessen und Wünschengerecht zu werden, das ist eine Kunst. Überzeu-gende Kommunikation und ein realistisches Zeit-management sind deshalb Voraussetzung für eineerfolgreiche Arbeit.Unsere Leistungen:

Zeitmanagement = PrioritätenmanagementWas - wann - wie erledigen?Störfaktoren erkennen und ZeitdiebevermeidenTermine erkennen - planen - vergebenPrioritäten und Zeitlimits setzenSich entlasten und die Zeit sinnvoll nutzenSelbst- und TeammanagementKommunikation= BeziehungsmanagementKommunikationsmodellWer spricht mit wem zu welchem Ziel?Gesprächsklima schaffenSelbstwahrnehmung - Fremdwahrnehmung -alle Sinne nutzenStandortbestimmung: Anforderungsprofil undPosition


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Telefonieren, aber professionell!Ihr Ziel:Sie sitzen am Hörer nach draußen? Als Mitarbeiter,der nach außen kommuniziert, besetzen Sie eineSchnittstelle, die ein besonderes Kommunikati-onstalent erfordert. Gemeinsam mit der Dozentinreflektieren und optimieren Sie in diesem SeminarIhr Telefonverhalten und lernen, in jeder Situationprofessionell und souverän zu agieren.Unsere Leistungen:

Die ,Psychologie' des TelefonierensProfessionelle GesprächsführungPhasen eines TelefongesprächesDas ,Lächeln am Telefon'Geduld und ServicekompetenzTelefonmarketingUmgang mit schwierigen Kunden


29.03.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

17-1-25-2

06.12.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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20.02.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

30.05. - 31.05.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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14.11. - 15.11.2017Di + Mi, 2 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Fit for Future - optimales OfficemanagementIhr Ziel:Unternehmen müssen sich immer mehr zu Hoch-leistungsunternehmen entwickeln, um im natio-nalen und internationalen Wettbewerb bestehenzu können. Und doch werden sie sich immer ähnli-cher, da kaum noch Monopolstellungen gehaltenwerden können. Deshalb kommt es immer mehrauf die Persönlichkeiten an der Spitze an. Also auchauf ein perfektes Officemanagement durch hervor-ragende Assistenz. Sie strömen nach innen undaußen Optimismus, Gelassenheit und Sicherheitaus und unterstützen damit Ihren Chef oder IhreChefin. Weiterer Pluspunkt: Sie tragen entschei-dend zum Erfolg und Image Ihres Unternehmensbei.KundInnen, Vorgesetzte, MitarbeiterInnenund auch KollegInnen, dieser bunten Mischungund deren besonderen Interessen und Wünschengerecht zu werden, das ist eine Kunst. Überzeu-gende Kommunikation und ein realistisches Zeit-management sind deshalb Voraussetzung für eineerfolgreiche Arbeit.Unsere Leistungen:

Zeitmanagement = PrioritätenmanagementWas - wann - wie erledigen?Störfaktoren erkennen und ZeitdiebevermeidenTermine erkennen - planen - vergebenPrioritäten und Zeitlimits setzenSich entlasten und die Zeit sinnvoll nutzenSelbst- und TeammanagementKommunikation= BeziehungsmanagementKommunikationsmodellWer spricht mit wem zu welchem Ziel?Gesprächsklima schaffenSelbstwahrnehmung - Fremdwahrnehmung -alle Sinne nutzenStandortbestimmung: Anforderungsprofil undPosition



Telefonieren, aber professionell!Ihr Ziel:Sie sitzen am Hörer nach draußen? Als Mitarbeiter,der nach außen kommuniziert, besetzen Sie eineSchnittstelle, die ein besonderes Kommunikati-onstalent erfordert. Gemeinsam mit der Dozentinreflektieren und optimieren Sie in diesem SeminarIhr Telefonverhalten und lernen, in jeder Situationprofessionell und souverän zu agieren.Unsere Leistungen:

Die ,Psychologie' des TelefonierensProfessionelle GesprächsführungPhasen eines TelefongesprächesDas ,Lächeln am Telefon'Geduld und ServicekompetenzTelefonmarketingUmgang mit schwierigen Kunden


29.03.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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06.12.2017Mi, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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20.02.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.09.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Protokolle professionell und effektiv erstellenIhr Ziel:Sie empfinden das Protokollschreiben als eherunangenehme Aufgabe und ärgern sich oftdarüber, viel Zeit und Nerven in einen Text inve-stiert zu haben, den sowieso kaum jemand liest?Sie möchten erfahren, wie das Anfertigen vonProtokollen zu einer zwar herausfordernden, aberdennoch möglichen Routinearbeit werden kann?Dann sind Sie hier genau richtig: Sie bekommen indiesem praxisorientierten Seminar neben einemtheoretischen Überblick zahlreiche praktischeTipps und Methoden präsentiert, mit deren HilfeSie Protokolle schreiben werden, die garantiertgelesen werden!Unsere Leistungen:

Formen und Funktionen des ProtokollsInhalte, Struktur und StilTechniken zum effektiven MitschreibenTipps zur AutomatisierungPraktische Schreibübungen


02.06.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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06.10.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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24.03.2017Fr, 1 Vormittag

09:00 - 12:30 Uhr

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09:00 - 12:30 Uhr

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09.06.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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10.11.2017Fr, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Sicheres und richtiges Schreiben am ArbeitsplatzIhr Ziel:Sie möchten Ihr Grundwissen über die Rechtschrei-bung auffrischen, denn eine fehlerfreie Geschäfts-korrespondenz ist für Sie und Ihr Unternehmen vonhoher Bedeutung. Auch wenn schon einige Zeitvergangen ist, dass Sie die Regeln zur Groß- undKleinschreibung, zur Getrennt- und Zusammen-schreibung sowie zur Zeichensetzung systematischgelernt und geübt haben - mit einem Überblicküber die grundlegenden Regeln, abwechslungsrei-chen Übungen und praktischen Tipps gewinnenSie in diesem Seminar wieder mehr Sicherheit beimSchreiben.Unsere Leistungen:

Die wichtigsten Regeländerungen (u.a. ß-ss,Getrennt-/Zusammenschreibung, Zeichenset-zung)Hintergründe und Systematik der neuen Recht-schreibungLernstrategien: Wie eigne ich mir die neuenRegeln an?Ein praxisorientiertes Seminar mit zahlreichenÜbungen


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Protokolle professionell und effektiv erstellenIhr Ziel:Sie empfinden das Protokollschreiben als eherunangenehme Aufgabe und ärgern sich oftdarüber, viel Zeit und Nerven in einen Text inve-stiert zu haben, den sowieso kaum jemand liest?Sie möchten erfahren, wie das Anfertigen vonProtokollen zu einer zwar herausfordernden, aberdennoch möglichen Routinearbeit werden kann?Dann sind Sie hier genau richtig: Sie bekommen indiesem praxisorientierten Seminar neben einemtheoretischen Überblick zahlreiche praktischeTipps und Methoden präsentiert, mit deren HilfeSie Protokolle schreiben werden, die garantiertgelesen werden!Unsere Leistungen:

Formen und Funktionen des ProtokollsInhalte, Struktur und StilTechniken zum effektiven MitschreibenTipps zur AutomatisierungPraktische Schreibübungen


02.06.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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06.10.2017Fr, 1 Vormittag09:00 - 12:30 Uhr

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09:00 - 12:30 Uhr

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09:00 - 12:30 Uhr

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09.06.2017Fr, 1 Tag

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09:00 - 16:30 Uhr

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Sicheres und richtiges Schreiben am ArbeitsplatzIhr Ziel:Sie möchten Ihr Grundwissen über die Rechtschrei-bung auffrischen, denn eine fehlerfreie Geschäfts-korrespondenz ist für Sie und Ihr Unternehmen vonhoher Bedeutung. Auch wenn schon einige Zeitvergangen ist, dass Sie die Regeln zur Groß- undKleinschreibung, zur Getrennt- und Zusammen-schreibung sowie zur Zeichensetzung systematischgelernt und geübt haben - mit einem Überblicküber die grundlegenden Regeln, abwechslungsrei-chen Übungen und praktischen Tipps gewinnenSie in diesem Seminar wieder mehr Sicherheit beimSchreiben.Unsere Leistungen:

Die wichtigsten Regeländerungen (u.a. ß-ss,Getrennt-/Zusammenschreibung, Zeichenset-zung)Hintergründe und Systematik der neuen Recht-schreibungLernstrategien: Wie eigne ich mir die neuenRegeln an?Ein praxisorientiertes Seminar mit zahlreichenÜbungen


Korrektur. Lektorat. Text.elke langelahn

,¶:%-&»$«{„“...|}=?;!–#*‘’¿¡( )‰[@+§·°~\].

Meindersstraße 41 | 33615 BielefeldTel.: 0521 . 5 21 87 77 | Fax: 0521 . 5 21 87 [email protected] | www.sprachelesen.de

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06.03. - 07.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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11.09. - 12.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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23.02.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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07.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Betriebliche Veranstaltungen erfolgreich planenund organisierenIhr Ziel:Sie organisieren Veranstaltungen oder habendies zukünftig vor? Lernen Sie aus der Praxis einerprofessionellen Eventmanagerin, wie Sie diesespannende und anspruchsvolle Aufgabe souveränmeistern. In diesem Seminar erhalten Sie Tipps undTricks die Ihnen helfen, von Beginn an gezielt undstrukturiert vorzugehen, auch in hektischen Phasenden Überblick zu behalten, passende Ideen zuentwickeln und die kleinen aber wichtigen Detailsim Blick zu haben. Denn ob Tagung, Seminar, Jubi-läum, Betriebsausflug oder Kundenevent - imkleinen Kreis oder großem Stil - der Erfolg einerVeranstaltung hängt maßgeblich von einer opti-malen Vorbereitung ab!Unsere Leistungen:

Vermittlung des Basis-Know-hows eines profes-sionellen Veranstaltungsmanagements, u.a.TerminierungZieleZielgruppeLocationIdeen entwickelnKünstlerChecklistenAblaufplan (Die 'Bibel' der Veranstaltung)Nachbereitung

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Franziska SchmidtIhre Investition: 340,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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06.03. - 07.03.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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11.09. - 12.09.2017Mo + Di, 2 Tage09:00 - 16:30 Uhr

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23.02.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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07.11.2017Di, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Betriebliche Veranstaltungen erfolgreich planenund organisierenIhr Ziel:Sie organisieren Veranstaltungen oder habendies zukünftig vor? Lernen Sie aus der Praxis einerprofessionellen Eventmanagerin, wie Sie diesespannende und anspruchsvolle Aufgabe souveränmeistern. In diesem Seminar erhalten Sie Tipps undTricks die Ihnen helfen, von Beginn an gezielt undstrukturiert vorzugehen, auch in hektischen Phasenden Überblick zu behalten, passende Ideen zuentwickeln und die kleinen aber wichtigen Detailsim Blick zu haben. Denn ob Tagung, Seminar, Jubi-läum, Betriebsausflug oder Kundenevent - imkleinen Kreis oder großem Stil - der Erfolg einerVeranstaltung hängt maßgeblich von einer opti-malen Vorbereitung ab!Unsere Leistungen:

Vermittlung des Basis-Know-hows eines profes-sionellen Veranstaltungsmanagements, u.a.TerminierungZieleZielgruppeLocationIdeen entwickelnKünstlerChecklistenAblaufplan (Die 'Bibel' der Veranstaltung)Nachbereitung

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Franziska SchmidtIhre Investition: 340,00 Euro (zzgl. Mwst.)

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Kommunikation105

Bewusst(er) kommunizieren im BerufIhr Ziel:,Man kann nicht nicht kommunizieren.' (P.Watzlawick).Immer dann, wenn sich Menschenbegegnen, findet Kommunikation statt. Ob imberuflichen oder privaten Kontext, sie erscheintuns meist so selbstverständlich, dass wir nur seltendarüber nachdenken, was genau bei der Kommu-nikation zwischen Menschen passiert. Kommuni-kationsfähigkeit stellt den Hauptbestandteil soge-nannter ,sozialer Kompetenz' dar, die im berufli-chen Alltag immer mehr an Bedeutung gewinnt.Dieses Seminar widmet sich folgenden Fragen: Wasgenau macht eine gelungene Kommunikation aus?Und vor allem: Wie können wir sie erreichen?Unsere Leistungen:

Ausgewählte KommunikationsmodelleEigene Stärken- und Entwicklungsfelder in derKommunikationIch und mein Gegenüber: Kommunikationsstilewahrnehmen und reflektierenStörungen der Kommunikation und Umgangmit KonfliktsituationenKonstruktives Feedback nehmen und geben

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Bianca RolfIhre Investition: 390,00 Euro (zzgl. Mwst.)

22.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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13.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Technik104

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2017

08.06.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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14.12.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Kostenrechnung für Techniker und Ingenieure inKMUIhr Ziel:Sie sind Techniker oder Ingenieur und wollen fürsich zusätzliche Qualifikationen im kaufmänni-schen Bereich erschließen. Um wirtschaftlicheVertretbarkeit neben technischer Machbarkeitbeurteilen zu können, sind Grundbegriffe derKosten- und Leistungsrechnung und des Rech-nungswesens von elementarer Bedeutung. Indiesem Seminar erhalten Sie einen Überblick überdie wichtigsten Instrumente des operativen undstrategischen Controllings.Unsere Leistungen:

Grundbegriffe der KostenrechnungAbhängigkeit zwischen Preis und KostenGemeinkostenermittlung und deren VerteilungKalkulatorische KostenKostenstellenrechnung als Möglichkeit zurSchaffung von innerbetrieblichen Profit-CenternKostenträgerrechnung zur Preisermittlung


19.05. - 20.05.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

17-1-30-22

01.12. - 02.12.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Kommunikation105

Bewusst(er) kommunizieren im BerufIhr Ziel:,Man kann nicht nicht kommunizieren.' (P.Watzlawick).Immer dann, wenn sich Menschenbegegnen, findet Kommunikation statt. Ob imberuflichen oder privaten Kontext, sie erscheintuns meist so selbstverständlich, dass wir nur seltendarüber nachdenken, was genau bei der Kommu-nikation zwischen Menschen passiert. Kommuni-kationsfähigkeit stellt den Hauptbestandteil soge-nannter ,sozialer Kompetenz' dar, die im berufli-chen Alltag immer mehr an Bedeutung gewinnt.Dieses Seminar widmet sich folgenden Fragen: Wasgenau macht eine gelungene Kommunikation aus?Und vor allem: Wie können wir sie erreichen?Unsere Leistungen:

Ausgewählte KommunikationsmodelleEigene Stärken- und Entwicklungsfelder in derKommunikationIch und mein Gegenüber: Kommunikationsstilewahrnehmen und reflektierenStörungen der Kommunikation und Umgangmit KonfliktsituationenKonstruktives Feedback nehmen und geben

Veranstaltungsort:Gildenhaus Seminare, Ritterstr. 19, 33602 BielefeldReferentIn:Frau Bianca RolfIhre Investition: 390,00 Euro (zzgl. Mwst.)

22.05.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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13.11.2017Mo, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Technik104

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08.06.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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14.12.2017Do, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Kostenrechnung für Techniker und Ingenieure inKMUIhr Ziel:Sie sind Techniker oder Ingenieur und wollen fürsich zusätzliche Qualifikationen im kaufmänni-schen Bereich erschließen. Um wirtschaftlicheVertretbarkeit neben technischer Machbarkeitbeurteilen zu können, sind Grundbegriffe derKosten- und Leistungsrechnung und des Rech-nungswesens von elementarer Bedeutung. Indiesem Seminar erhalten Sie einen Überblick überdie wichtigsten Instrumente des operativen undstrategischen Controllings.Unsere Leistungen:

Grundbegriffe der KostenrechnungAbhängigkeit zwischen Preis und KostenGemeinkostenermittlung und deren VerteilungKalkulatorische KostenKostenstellenrechnung als Möglichkeit zurSchaffung von innerbetrieblichen Profit-CenternKostenträgerrechnung zur Preisermittlung


19.05. - 20.05.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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01.12. - 02.12.2017Fr + Sa 1,5 Tage

09:00 - 16:30 Uhr

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Kommunikation107

Konfliktmanagement - Konflikte konstruktivbewältigenIhr Ziel:Konflikte, ob beruflicher oder privater Natur, habennegativen Einfluss auf unsere Leistungsfähigkeitund auch auf das persönliche Wohlbefinden. IhreFähigkeit, konstruktiv mit Konflikten umgehenzu können, ist entscheidend für die EffektivitätIhrer Arbeit und auch für Ihre eigene Gesundheit.Konflikte sollen nicht mehr als Bedrohung wahrge-nommen werden, sondern als Chance zur Verände-rung und Verbesserung von Beziehungen, Arbeits-klima etc. In diesem Seminar reflektieren Sie dieEntstehungsgründe von Konflikten, die Lösungs-möglichkeiten für Konflikte und Ihre eigenenFähigkeiten der Konfliktbewältigung.Unsere Leistungen:

Grundlagen der Kommunikation und Konflik-tentstehungStrategien der KonfliktlösungReflexion der eigenen Fähigkeiten und prakti-sche Übungen


02.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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15.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Kommunikation106

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2017

27.02.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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10.07.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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Besprechungen effizient moderieren und durch-führenIhr Ziel:Vielen Besprechungen fehlt es an Struktur undDynamik. Die Konsequenz: Solche Meetings dauernewig und sind nicht effizient. Professionelle Mode-ration ermöglicht ein ergebnis- und zielorientiertesArbeiten. Dabei ist die Beziehungsebene ebensowichtig wie moderne Arbeitstechniken. Nutzen Siedie Ressourcen und das Wissen der Mitarbeiter/innen bzw. der Kollegen/innen für Ideen- undLösungsfindung. Entwickeln Sie Ihren eigenen Stilweiter und ergänzen Sie Ihr bisheriges Repertoiredurch ein wirkungsvolles Handwerkszeug.Unsere Leistungen:

ModerationsgrundlagenInstrumente der BesprechungsmoderationModerationszyklus zur Strukturierung vonMeetingsBesprechungen in der PraxisVideofeedback


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Kommunikation107

Konfliktmanagement - Konflikte konstruktivbewältigenIhr Ziel:Konflikte, ob beruflicher oder privater Natur, habennegativen Einfluss auf unsere Leistungsfähigkeitund auch auf das persönliche Wohlbefinden. IhreFähigkeit, konstruktiv mit Konflikten umgehenzu können, ist entscheidend für die EffektivitätIhrer Arbeit und auch für Ihre eigene Gesundheit.Konflikte sollen nicht mehr als Bedrohung wahrge-nommen werden, sondern als Chance zur Verände-rung und Verbesserung von Beziehungen, Arbeits-klima etc. In diesem Seminar reflektieren Sie dieEntstehungsgründe von Konflikten, die Lösungs-möglichkeiten für Konflikte und Ihre eigenenFähigkeiten der Konfliktbewältigung.Unsere Leistungen:

Grundlagen der Kommunikation und Konflik-tentstehungStrategien der KonfliktlösungReflexion der eigenen Fähigkeiten und prakti-sche Übungen


02.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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15.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Kommunikation106

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27.02.2017Mo, 1 Tag

09:00 - 16:30 Uhr

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09:00 - 16:30 Uhr

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Besprechungen effizient moderieren und durch-führenIhr Ziel:Vielen Besprechungen fehlt es an Struktur undDynamik. Die Konsequenz: Solche Meetings dauernewig und sind nicht effizient. Professionelle Mode-ration ermöglicht ein ergebnis- und zielorientiertesArbeiten. Dabei ist die Beziehungsebene ebensowichtig wie moderne Arbeitstechniken. Nutzen Siedie Ressourcen und das Wissen der Mitarbeiter/innen bzw. der Kollegen/innen für Ideen- undLösungsfindung. Entwickeln Sie Ihren eigenen Stilweiter und ergänzen Sie Ihr bisheriges Repertoiredurch ein wirkungsvolles Handwerkszeug.Unsere Leistungen:

ModerationsgrundlagenInstrumente der BesprechungsmoderationModerationszyklus zur Strukturierung vonMeetingsBesprechungen in der PraxisVideofeedback


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Fremdsprachen109

Business English IIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Auffrischungskurs auf,kann aber auch benutzt werden, um das gespro-chene Geschäfts- und allgemeine Englisch auszu-bauen. Alle Fremdsprachenkurse bauen aufein-ander auf und sind begrenzt auf sechs Teilnehmer,um ein hohes Qualitätsniveau zu garantieren. AlleUnterlagen sind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:



N.N.auf Anfrage, 7 Abende17:30 - 19:45 Uhr

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Fremdsprachen108

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2017

N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:00 - 18:30 Uhr

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Die Academy of English ist Kompetenzpartner der Gildenhaus Seminare. Wir bieten Ihnen im Bereich Fremdsprachen eine Vielfalt von Kursen an.

Schwerpunkte: ➔ Jegliche Art von Firmenunterricht, ➔ Einzelunterricht, Abendseminare, ➔ Übersetzungen

Für eine unverbindliche Beratung können Sie Ihre Kontaktdaten bei den Gildenhaus Seminaren hinterlassen oder rufen Sie uns direkt bei der Academy of English an.

Academy of EnglishAn der None 34, 32049 HerfordTel.: 0 52 21 . 12 74 35www.academy-of-english.deEmail: [email protected]

Academy of English

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Fremdsprachen109

Business English IIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Auffrischungskurs auf,kann aber auch benutzt werden, um das gespro-chene Geschäfts- und allgemeine Englisch auszu-bauen. Alle Fremdsprachenkurse bauen aufein-ander auf und sind begrenzt auf sechs Teilnehmer,um ein hohes Qualitätsniveau zu garantieren. AlleUnterlagen sind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:



N.N.auf Anfrage, 7 Abende17:30 - 19:45 Uhr

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Fremdsprachen108

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N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:00 - 18:30 Uhr

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Die herausragenden Englischseminare haben

Pixelpark in der internationalen Kunden-

betreuung richtig weit nach vorne gebracht.

Das soll auch so bleiben! Super, dass die

Gildenhaus Seminare alle Angebote auch

fi rmenspezifi sch durchführen.

Stefanie Breier, Pixelpark Bielefeld GmbH


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Fremdsprachen111

Englische Geschäftskorrespondenz - E-Mails&Business WritingIhr Ziel:Sie möchten E-Mails auf Englisch so verfassen, dasssie nicht weggeklickt werden, und auch in Brief-korrespondenz den korrekten Ton treffen.Es gehtaber nicht nur um Höflichkeiten und Stil, sondernum effiziente Kommunikation auf Englisch iminternationalen Umfeld. Dabei lüften wir auch alleGeheimnisse um Abkürzungen, Archivierung undWiedervorlage und geben viele Tipps und Tricksaus der Profikiste.Unsere Leistungen:

Grundbegriffe und nützliche VokabelnGrußformeln und hilfreiche RedewendungenDen richtigen Ton treffen und stilsicherschreibenAnfragen, Vereinbarungen und Absagengeschickt formulierenMemos und Protokolle verfassenInterkulturelle Besonderheiten beim Schriftver-kehr


02.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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05.10.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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Fremdsprachen110

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N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:30 - 19:45 Uhr

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Business English IIIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Business English I auf,kann aber auch benutzt werden, um das Geschäfts-und allgemeine Englisch auszubauen. Alle Fremd-sprachenkurse bauen aufeinander auf und sindbegrenzt auf sechs Teilnehmer, um ein hohesQualitätsniveau zu garantieren. Alle Unterlagensind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:

Vorbereitung auf die BEC Vantage PrüfungKorrespondenzGrammatikWortschatzaufbau


N.N.auf Anfrage, 10

Abende18:00 - 20:15 Uhr

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Business English IIIIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Business English II auf,kann aber auch benutzt werden, um das Geschäfts-und allgemeine Englisch auszubauen. Alle Fremd-sprachenkurse bauen aufeinander auf und sindbegrenzt auf sechs Teilnehmer, um ein hohesQualitätsniveau zu garantieren. Alle Unterlagensind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:



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Englische Geschäftskorrespondenz - E-Mails&Business WritingIhr Ziel:Sie möchten E-Mails auf Englisch so verfassen, dasssie nicht weggeklickt werden, und auch in Brief-korrespondenz den korrekten Ton treffen.Es gehtaber nicht nur um Höflichkeiten und Stil, sondernum effiziente Kommunikation auf Englisch iminternationalen Umfeld. Dabei lüften wir auch alleGeheimnisse um Abkürzungen, Archivierung undWiedervorlage und geben viele Tipps und Tricksaus der Profikiste.Unsere Leistungen:

Grundbegriffe und nützliche VokabelnGrußformeln und hilfreiche RedewendungenDen richtigen Ton treffen und stilsicherschreibenAnfragen, Vereinbarungen und Absagengeschickt formulierenMemos und Protokolle verfassenInterkulturelle Besonderheiten beim Schriftver-kehr


02.05.2017Di, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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05.10.2017Do, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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09.06.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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08.12.2017Fr, 1 Tag09:00 - 16:30 Uhr

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2017

N.N.auf Anfrage, 10

Abende17:30 - 19:45 Uhr

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Business English IIIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Business English I auf,kann aber auch benutzt werden, um das Geschäfts-und allgemeine Englisch auszubauen. Alle Fremd-sprachenkurse bauen aufeinander auf und sindbegrenzt auf sechs Teilnehmer, um ein hohesQualitätsniveau zu garantieren. Alle Unterlagensind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:



N.N.auf Anfrage, 10

Abende18:00 - 20:15 Uhr

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Business English IIIIhr Ziel:Dieser Kurs baut auf den Business English II auf,kann aber auch benutzt werden, um das Geschäfts-und allgemeine Englisch auszubauen. Alle Fremd-sprachenkurse bauen aufeinander auf und sindbegrenzt auf sechs Teilnehmer, um ein hohesQualitätsniveau zu garantieren. Alle Unterlagensind im Preis enthalten.Unsere Leistungen:



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017 Anmeldung und Hinweise

zu den Seminaren

Anmeldung:

Anmelden können Sie sich schriftlich per Brief oder per E-Mail und natürlich auch über das Internet.

Gildenhaus SeminareRitterstr. 1933602 BielefeldTelefon: 05 21/55 767 5-0Telefax: 05 21/55 767 5-10E-Mail: [email protected]: www.gildenhaus-seminare.de

Teilnahmebedingungen:

Mit Ihrer Anmeldung zu einer unserer Veranstaltungen erkennen Sie die folgenden „Allgemeinen Teilnahme-bedingungen“ an.

1. AnmeldungIhre Anmeldung zu unseren Seminaren muss stets schriftlich erfolgen. Nur in diesem Fall ist sie gültig und gilt als verbindlich. Eine Anmeldung über das Internet oder per E-Mail gilt als schriftliche Anmeldung. Anmel-dungen werden regelmäßig in der Reihenfolge ihres Eingangs berücksichtigt. Sie erhalten umgehend eine Bestätigung.

2. ZahlungsbedingungenDie Zahlung ist nach Erhalt der Rechnung fällig. Bei verspäteter Zahlung behalten wir uns das Recht vor, Teilnehmer von der Teilnahme auszuschließen. Die Zah-lungen haben unabhängig von den Leistungen Dritter (z.B. des Arbeitsamtes) zu erfolgen. Kosten für weitere Leistungen (z.B. Lehrmittel, Tests und Prüfungen) sind in den Seminarentgelten nicht enthalten, soweit nicht etwas anderes ausdrücklich schriftlich zugesagt wird.

3. Rücktritt und KündigungBei Seminaren können Sie ohne Nennung von Gründen vom Vertrag zurücktreten, wenn Sie uns den Rücktritt unter Einhaltung einer Frist von zwei Wochen vor Beginn der Veranstaltung schriftlich mitteilen. Maßgebend ist der Eingang Ihrer Rücktrittserklärung bei uns. Bereits gezahlte Entgelte werden in diesem Falle erstattet. Erfolgt der Rücktritt nicht fristgerecht, so sind Sie zur Zahlung des vollen Entgelts verpflichtet. Die Stellung von Ersatzteilnehmern ist möglich.

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4. Wechsel der DozentenSoweit der Gesamtzuschnitt der Veranstaltung nicht wesentlich beeinträchtigt wird, berechtigen der Wechsel der Dozenten und Verschiebungen im Ablaufplan den Teilnehmer weder zum Rücktritt vom Vertrag noch zur Minderung des Entgelts. Die Möglichkeit zur Kündigung aus wichtigem Grund bleibt hiervon unberührt.

5. HaftungUnsere Haftung für Schäden, insbesondere für solche aus Unfällen, Beschädigungen, Verlust oder Diebstahl, ist ausgeschlossen, es sei denn, dass der Schaden auf unserem vorsätzlichen oder grob fahrlässigen Verhalten beruht. Eine Haftung für die Inhalte unserer Veranstal-tungen ist ausgeschlossen.

6. DatenspeicherungDurch die Anmeldung erklären Sie sich mit der automa-tisierten Be- und Verarbeitung der personenbezogenen Daten für Zwecke der Seminarabwicklung sowie späterer Informationen im Zusammenhang mit beruflicher Bil-dung einverstanden. Sollten Sie die Zusendung dieser Informationen nicht wünschen, bitten wir Sie um eine schriftliche Benachrichtigung.

7. UrheberrechtDie in den Veranstaltungen verwendeten Arbeitsunter-lagen sowie Computer-Software sind urheberrechtlich geschützt. Das Kopieren und/oder deren Weiterleitung an Dritte ist nur mit vorheriger Einwilligung des Urhe-berberechtigten zulässig.

8. ErfüllungsortErfüllungsort und vereinbarter Gerichtsstand ist Bielefeld.

Bielefeld, 01. 12. 2016 Gildenhaus Seminare – IWO Keller GmbH

Allgemeine Hinweise zum Gildenhaus und den Seminaren

n Gute Nahverkehrsanbindung (Bus- und Stadtbahnlinien, Jahnplatz) n Tagesseminare beinhalten Pausengetränke sowie Mittagessenn Lernmaterialien werden zur Verfügung gestellt

Das vorliegende Programm beinhaltet den Planungsstand vom Dezember 2016. Eventuelle Änderungen sind vorbehalten.

Alle aktuellen Informationen:www.gildenhaus-seminare.de

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017 Die Partner der

Gildenhaus Seminare

ck2 Beratung für Wissensmanagement, Bielefeld

ck2 ist Kompetenzpartner der Gildenhaus Seminare für den Bereich Organisation. Spezialisiert auf Wissensma-nagement, versteht sich ck2 als Organisationsentwickler mit guter Kenntnis über die Bedürfnisse von kleinen und mittelständischen Unternehmen.

Academy of English, Herford

Die Academy of English ist Kompetenzpartner der Gildenhaus Seminare für den Bereich Fremdsprachen. Die Academy bietet abwechslungsreiches Fremdspra-chentraining auf höchstem Niveau an, die auch in den Abendstunden noch Freude bereiten. Hierfür steht ihr Inhaber Paul Cox.

Elke Langelahn, Bielefeld

Elke Langelahn ist Kompetenzpartnerin der Gildenhaus Seminare in dem Bereich berufliches Schreiben. Ob Pro-tokollschreiben, Rechtschreibung oder Formulierungs-training – aktionsintensive und abwechslungsreiche Seminare und Einzelcoachings garantieren einen hohen praktischen Nutzen!

EDV-Kompetenz: Training und Beratung, Blomberg

Thomas Brückner ist Kompetenzpartner der Gildenhaus Seminare im Office-Bereich. Seine Schwerpunkte im IT-Training liegen in der Umsetzung individueller Qua-lifikationsanforderungen durch Office-Anwendungen. In seinen Seminaren gibt er Lernimpulse, die den Teilnehmer befähigen, im Arbeitsalltag auch komplexe Fragestellungen eigenständig zu lösen und die Pro-grammwerkzeuge effizient zu nutzen.

Das IbK – Ingenieurbüro H. J. Kemmann, Velbert

ist Kompetenzpartner für den CAD-Bereich der Gilden-haus Seminare. Die über 25-jährige Erfahrung mit den Autodeskprodukten AutoCAD, Mechanical und Inventor sowie der Status als Autodesk ATC – Authorized Training Center – weist die Kompetenz von IbK aus. Neben Stan-dardschulungen (2D und 3D) als Basis und Aufbausemi-nare bietet das IbK individuelle Firmenseminare an, die die kundenspezifischen Anforderung ganz individuell berücksichtigen. Parallel dazu bietet die Softwareent-wicklung von IbK alle Möglichkeiten, die konstruktiven Prozesse in Ihrem Unternehmen zu optimieren. Ihr Erfolg ist stets im Fokus!

Academy of English

Korrektur. Lektorat. Text.elke langelahn

,¶:%-&»$«{„“...|}=?;!–#*‘’¿¡( )‰[@+§·°~\].

ì Hans Gieselmann Druck und Medienhaus GmbH & Co. KG Ackerstraße 54 | 33649 Bielefeld | Telefon: 0521 94609-0 [email protected] www.gieselmanndruck.de

ì Stillstand? Das gibt es bei Gieselmann nie. Rund um die Uhr laufen unsere hochmodernen Druckmaschinen und produzieren erstklassige Druckerzeugnisse. Und auch wenn es um Innovationen und Umweltschutz geht, sind wir stets in Bewegung.

MODERNSTE TECHNIK FÜR PERFEKTEN DRUCK

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So finden Sie uns:

Auskunft und Anmeldung:

Gildenhaus SeminareInstitut für betriebliche Weiterbildung und Organisationsentwicklung – Keller GmbH

Ritterstr. 19 | 33602 Bielefeld

TELEFON: [05 21] 55 767 5-0 TELEFAX: [05 21] 55 767 5-10E-MAIL: [email protected]: www.gildenhaus-seminare.de

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Wir akzeptieren den BildungsScheck!

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So finden Sie uns:

Auskunft und Anmeldung:

Gildenhaus SeminareInstitut für betriebliche Weiterbildung und Organisationsentwicklung – Keller GmbH

Ritterstr. 19 | 33602 Bielefeld

TELEFON: [05 21] 55 767 5-0 TELEFAX: [05 21] 55 767 5-10E-MAIL: [email protected]: www.gildenhaus-seminare.de

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Wir akzeptieren den BildungsScheck!

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programm 2017 - Gildenhaus Seminare · Personalmanagement 82 ... merkmal und Lernfeld IWO Keller...

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