Reinhard Achatz AVG Burghausen MINT für junge Menschen: Mehr Freude am Lernen EADS Deutschland GmbH...

MINT für junge Menschen: Mehr Freude am LernenEADS Deutschland GmbH Ottobrunn 22. April 2009

Reinhard AchatzAVG Burghausen

Schule und Wirtschaft Hand in Hand

Das Aventinus-Gymnasium und die Wacker-Chemie AG

Bildung, Freude am Lernen, Faszination MINT-FächerDie Zusammenarbeit zwischen Schule und Firma



Burghausen an der Salzach, 2008

Die Partner und ihr Profil

Burghausenca. 19 000 Einwohner

ca. 10 000Beschäftigte

MNT und SGca. 850

SchülerInnen

OMV

Oberösterreich

längste BurgEuropas

Kurfürst-Maximilian-Gymnasium

SV Wacker3. Bundesliga ca 23 Sparten

ca 6000 Mitglieder

Altstadt, u.a.InternationalesJazz-Festival

OMV

Oberösterreich

längste BurgEuropas

Kurfürst-Maximilian-Gymnasium

SV Wacker3. Bundesliga ca 23 Sparten

ca 6000 Mitglieder

Altstadt, u.a.InternationalesJazz-Festival



Die Wacker - ChemieUnternehmenskurzprofil:

WACKER ist ein global tätiges Unternehmen mit rund 15.900 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 4,3 Mrd. € (2008).

Siltronic AG Reinstsiliciumwafer und -einkristalle für Halbleiter-Bauelemente WACKER SILICONES Siliconöle, -emulsionen, -kautschuk und -harze, Silane, Pyrogene Kieselsäuren, Thermoplastische Siliconelastomere WACKER POLYMERS Dispersionspulver und Dispersionen, PVAc-Festharze, VC-Copolymere, Polyvinylacetate, WACKER FINE CHEMICALSFeinchemikalien, Biologics und weitere biotechnologische Produkte, wie Cyclodextrine und Cystein WACKER POLYSILICON Polysilicium für die Halbleiter- und Photovoltaikindustrie, Solarwafer

WACKER verfügt über weltweit 27 Produktionsstätten sowie über ein globales Vertriebsnetz mit mehr als 100 Tochterunternehmen und Repräsentanzen.

Die Partner und ihr Profil

• Industrie in Burghausen ist global tätig• arbeitet in stark zukunftsorientierten Technologien• steht hier im Wettbewerb, insbesondere mit USA, Japan, China und Asia-Pacific• Offensive für Burghauser Schüler besonders dringlich



Wacker braucht die Internationalität seiner Mitarbeiter, braucht „wettbewerbsfähige“ Mitarbeiter,

d.h. gut und breit ausgebildete und - vor allem -

ENTWICKELTE, GEBILDETE PERSÖNLICHKEITEN.

Ein Auslandsaufenthalt darf sich für den Mitarbeiter und vor allem für seine Kinder nicht nachteilig auswirken.

Die Globalisierung und ihre Auswirkungen

• ungehemmter Wettbewerb

• MINT-Fächer als „Austragungsorte“

• Auslandsaufenthalte

• Anforderungen an künftige Führungskräfte

• Lebenslanges, oft selbstorganisiertes, vernetzendes Lernen

Wacker engagiert sich in der Schulentwicklung

Gründe und Anlass



Ziele des Bildungspaktes:

Anerkennung der Persönlichkeit des Schülers in Wert und Würde

Stimulierende Lernatmosphäre

Vermittlung globaler Zusammenhänge und praxisnaher Fremdsprachenunterricht

Zugang zu moderner Informationstechnologie und moderner Naturwissenschaft

Moderne Führungsmethoden an Schulen:

Verantwortung und Befugnisse zusammenführen

Lernen aus den Erfahrungen anderer (Benchmarking)

Qualitätsverbesserungen planen und messbar machen

Bildungspakt Bayern – Modellversuch Oberbayern-Ostzur Schulentwicklung im Gymnasium

Dialog der Eltern Burghauser Gymnasien, 9. 6. 99

Der Modellversuch „Bildungspakt Oberbayern-Ost: Ziele



MV BP

Projekte und Aktivitäten im Überblick

99/00 00/01 01/02 03/04 04/05 05/06

C/Ph – Praktika Wettbewerbe Materialien

98/99

VisionSchule2000

Studientage

Umfragen

Wacker - Seminare

EFQM Steuerkreis

Jobbörse

Schnupperpraktikum

At School in Oregon

Praktika bei Wacker

Grundwissen MathematikMethodenvielfalt

Leitbilder und Schulprofil

02/03 06/07 07/08

PräsentationenJdq 2020

Projekte im G8



Erfolgsindikatoren für das AVG

Deutliche Professionalisierung der Schulentwicklung

Hochwertige nw- Ausstattung und Unterrichtsunterstützung

großesSchülerinteresse an MINT-Fächern

Gegenseitige Anerkennung und Wertschätzung, keine Berührungsängste

Modellversuch Bildungspakt wirkte „ belebend – befreiend- bereichernd“

Leistungsindikatoren:

- seit Jahren hohe Attraktivität bei Schulanfängern

- deutliche Tendenz bei Wahl der Oberstufenkurse (LK, Gk, W- und P-

Seminare) hin zu Mathematik und Naturwissenschaften

- Abiturschnitte der letzten Jahre in den MNT-Fächern signifikant

über dem Landesschnitt

Deutliche Verbesserung des Schulklimas und des Außenoptik

Lehrkräfte und die Schulleitung genießen in der Kommune große Hochach-

tung. Man weiß, was sie leisten und unter welchen Rahmenbedingungen.



Was können wir weiterempfehlen ?

gegenseitiger Respekt, keine Besserwisserei

Einsicht in und Bereitschaft zu notwendigen Veränderungen

konkrete Aktionen – sichtbare Verbesserungen

von der Schulleitung getragen: überzeugen - motivieren – anerkennen

möglichst breiter Konsens zwischen allen Partnern

zeitliche und persönliche Belastungen nicht unterschätzen

Die externen Partner auffordern, nicht betteln

Ein Zitat . . .



Was können wir weiterempfehlen ?

Kreativität ist oft wichtiger

A. Einstein

als bloßes Wissen

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