SAP SuccessFactors · 2019-12-17 · SAP Service Partner – Recognized Expertise SAP HCM SAP...

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Factsheet SAP SuccessFactors Partner Packaged Soluon Learning Management Mit SAP SuccessFactors Learning bietet SAP eine Learning Management Lösung um alle relevanten Prozesse rund um das Thema Mitarbeiterschulung und -fortbildung abzubilden. SAP SuccessFactors Learning liefert moderne, mobilfähige Oberflächen zur Verwaltung aller gängigen Schulungsmaß- nahmen. Durch die Unterstützung moderner E-Learning-For- mate, wie beispielsweise SCORM 1.2, ist es möglich den Lernenden einen zeitgemäßen Zugang zu allen wichgen Schulungsinhalten zu bieten. Der Lernfortschri ist durch ein umfangreiches Berichtswesen und miels individueller Leistungsbewertungen transparent und nachvollziehbar. Mit einfach erstellbaren Evaluaonsbögen können die Nutzer von SAP SuccessFactors Learning absolvierte Schu- lungen und Referenten bewerten. Auf diesem Weg erhalten Unternehmen ein umfangreiches Bild über die Qualität der Schulungen. Dies ist die Grundlage, um Schulungsmateria- lien und Schulungsangebote konnuierlich zu verbessern. Durch die Anbindung von SAP Jam, ist es möglich Lernenden einen Raum für Diskussion und Austausch parallel zu den angebotenen Schulungsinhalten anzubieten. Eine steigende Anzahl technischer Plaormen, steg mehr Service- und Produktangebote. Wie gelingt es, strategisch relevante und realissche Meilensteine für die digitale Prozessunterstützung in der Personalwirt- schaſt zu setzen? Packaged Soluons für SAP Success- Factors liefern Kunden eine transparente Grundlage, um die Digitalisierung von HR-Prozessen zu beschleu- nigen. LMSOne LMSTwo LMSThree Grundlegende Verwaltung aller gängigen Schulungsmaßnahmen Evaluaonen und Leistungs- beurteilung Ein zielgruppenspezifischer Katalog Dreistufiger Genehmigungsprozess Basis Domänen- und Berechgungs- struktur Mobilfähige Führungskräſte-, HR-Businesspartner- und Referentenansicht Standardisierte Berichte Sprachpakete DE und EN LMSOne + Kostenauswertung und Kosten- planung Erweiterte Domänen- und Berechgungsstruktur Social-Learning durch SAP-Jam- Anbindung Migraon bisheriger Schulungs- daten LMSOne, LMSTwo + Externes Lernen für Business- Partner Individualisierte Domänen- und Berechgungsstruktur Kalkulaon von Kosten und Einnahmen sowie Anbindung an ein Finanzsystem Individualisierte Berichte Zwei weitere Sprachpakete Kosten* Einführung 18.500 € 2 Monate Kosten* Einführung 27.500 € 5 Monate Kosten* Einführung 43.500 € 8 Monate Ihre Oponen im Überblick *zzgl. Lizenzkosten SAP SuccessFactors

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SAP SuccessFactors

Partner Packaged Solution Learning Management

Mit SAP SuccessFactors Learning bietet SAP eine Learning Management Lösung um alle relevanten Prozesse rund um das Thema Mitarbeiterschulung und -fortbildung abzubilden. SAP SuccessFactors Learning liefert moderne, mobilfähige Oberflächen zur Verwaltung aller gängigen Schulungsmaß-nahmen. Durch die Unterstützung moderner E-Learning-For-mate, wie beispielsweise SCORM 1.2, ist es möglich den Lernenden einen zeitgemäßen Zugang zu allen wichtigen Schulungsinhalten zu bieten. Der Lernfortschritt ist durch ein umfangreiches Berichtswesen und mittels individueller Leistungsbewertungen transparent und nachvollziehbar.

Mit einfach erstellbaren Evaluationsbögen können die Nutzer von SAP SuccessFactors Learning absolvierte Schu-lungen und Referenten bewerten. Auf diesem Weg erhalten Unternehmen ein umfangreiches Bild über die Qualität der Schulungen. Dies ist die Grundlage, um Schulungsmateria-lien und Schulungsangebote kontinuierlich zu verbessern.

Durch die Anbindung von SAP Jam, ist es möglich Lernenden einen Raum für Diskussion und Austausch parallel zu den angebotenen Schulungsinhalten anzubieten.

Eine steigende Anzahl technischer Plattformen, stetig mehr Service- und Produktangebote. Wie gelingt es, strategisch relevante und realistische Meilensteine für die digitale Prozessunterstützung in der Personalwirt-schaft zu setzen? Packaged Solutions für SAP Success-Factors liefern Kunden eine transparente Grundlage, um die Digitalisierung von HR-Prozessen zu beschleu-nigen.

LMSOne LMSTwo LMSThree• Grundlegende Verwaltung aller

gängigen Schulungsmaßnahmen• Evaluationen und Leistungs-

beurteilung• Ein zielgruppenspezifischer

Katalog• Dreistufiger Genehmigungsprozess• Basis Domänen- und Berechtigungs-

struktur• Mobilfähige Führungskräfte-,

HR-Businesspartner- und Referentenansicht

• Standardisierte Berichte• Sprachpakete DE und EN

• LMSOne

+• Kostenauswertung und Kosten-

planung• Erweiterte Domänen- und

Berechtigungsstruktur• Social-Learning durch SAP-Jam-

Anbindung• Migration bisheriger Schulungs-

daten

• LMSOne, LMSTwo

+• Externes Lernen für Business-

Partner• Individualisierte Domänen- und

Berechtigungsstruktur• Kalkulation von Kosten und

Einnahmen sowie Anbindung an ein Finanzsystem

• Individualisierte Berichte• Zwei weitere Sprachpakete

Kosten* Einführung18.500 € 2 Monate

Kosten* Einführung27.500 € 5 Monate

Kosten* Einführung43.500 € 8 Monate

Ihre Optionen im Überblick

*zzgl. Lizenzkosten SAP SuccessFactors

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Automatisiert, responsiv und vielfältig

SAP SuccessFactors Learning Management vereinfacht die Arbeit der Schulungsbeauftragten durch vielfältige Self-Services und individualisierte Benutzeroberflächen für Führungskräfte, Schulungsreferenten und HR Business Partner. Auf diesem Wege werden auch Compliance- und Sicherheits-relevante Schulungen ohne großen Verwal-tungsaufwand immer auf dem aktuellsten Stand gehalten. Gleichzeitig lassen sich Schulungen für Benutzer schnell und einfach durch die Zuordnung verschiedener, individueller Kataloge, zur freien Auswahl bereitstellen. SAP SuccessFac-tors Learning unterstützt Führungskräfte und HR dabei den Überblick zu behalten. Das System bietet für diese Anfor-derung Möglichkeiten, die Teilnahme an Schulungen über Genehmigungsprozesse zu regulieren.

Die Überwachung und EInplanung von Kosten ist ein wichti-ger Faktor für die Bereitstellung von Schulungen. Hier liefert SAP SuccessFactors Learning alle wichtigen Werkzeuge für Budgetplanung und Kostenüberwachung. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit externen Business-Partnern Schu-lungen zu Verfügung zu stellen. Dies kann unentgeltlich oder mittels einer einfach bedienbaren Bestell- und Buchungsver-waltung geschehen. Die ermittelten Daten werden anschlie-ßend an das vorhandene Finanzsystem übermittelt, um dort verrechnet zu werden.

Immer das richtige Paket für Ihre Schulungen

Alle Packaged Solutions von ABS Team sichern Ihnen eine leistungsstarke Ausprägung von SAP SuccessFactors Learning Management zu. Bereits das Paket LMSOne liefert Ihnen die grundlegenden Prozesse zur Steuerung von Mitar-beiterschulungen und Mitarbeiterqualifikationen.. Möchten Sie darüber hinaus noch zusätzliche Bereiche abdecken, beispielsweise um Ihren Mitarbeitern den Austausch über SAP Jam zu ermöglichen, empfehlen wir einen Blick auf unsere optionalen Zusatzpakete, die Ihnen erweiterte Best-Practice-Konfigurationen bereitstellen.

Wir stellen Ihnen unsere Lösungen gern unverbindlich vor und analysieren gemeinsam mit Ihnen, wie gut unsere Packaged Solutions zu Ihren Anforderungen passen. Auf individuelle Zusatzanforderungen werden wir gern eingehen und finden sicher das richtige Angebot für Sie.

Abb.: Einarbeitungsprogramm

Kontakt:ABS Team GmbHMühlenweg 65 37120 Bovenden / GöttingenTel.: +49 551 82033-0 Fax: +49 551 82033-99Mail: [email protected] Web: www.abs-team.deSAP Service Partner – Recognized Expertise SAP HCM

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ABS Team im ÜberblickSeit 35 Jahren steht ABS Team branchenübergreifend für verlässliche Qualität und Innovation in der SAP HCM-Beratung, -Implementierung und -Wartung (On-Premise und Cloud).

Philipp BlomeierSenior Consultant SAP HCM & SuccessFactors

Ihr Ansprechpartner:

Warum eine Paketlösung von ABS Team?

• Transparentes, meilensteinorientiertes Projektmanagement• Integratives modulübergreifendes HR Management • Zukunftsfähige systemgestützte Arbeit• Individuelle Lösungen trotz vordefinierter Prozesse

• Laufende Unterstützung auch nach dem Projekt• EU-DSGVO konforme Projektausrichtung• Auslieferung in Deutsch und Englisch• Wissensübermittlung während der

gesamten Projektphase