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www.snt-world.com
UnternehmenspräsentationDezember 2008
1
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S&T Vision 2010+
2
Unsere Spitzenposition in den Bereichen IT-Beratung, -Lösungen und -Services in Mittel- und Osteuropa und der DACH-Region werden wir weiter ausbauen und internationale und regionale Kunden betreuen.
Unser MS-/BS-Geschäft im wachsenden IT-Markt wächst durch organisches Wachstum sowie Fusionen und Übernahmen.
Wir liefern umfassende IT-Strategien, Geschäftsprozesse und Systeme für große und mittelständische Unternehmen.
Wir gelten als anerkannte Experten für die folgenden Branchen: Fertigungsindustrie, Bankwesen, Versicherungen, Einzelhandel, Vertrieb und natürlich Informationstechnik.
Unsere Rentabilität entspricht unserer Peer-Group und wirkt sich deutlich positiv auf unseren Aktienkurs aus.
Unsere Mitarbeiter arbeiten gerne für S&T und wir bieten ihnen Wachstumspfade für eine dauerhafte und bereichernde Zusammenarbeit.
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S&T ist das führende IT-Unternehmen in Mittel- und Osteuropa sowie in der Region Deutschland-Österreich-Schweiz. Zudem wird die S&T Präsenz in Asien ausgebaut. Wir bieten umfassende IT-Strategien, Geschäftsprozesse und -systeme für große und mittelgroße Unternehmen.
Basierend auf den exzellenten Industrie- und Technologiekenntnissen unserer Mitarbeiter ändern/betreiben wir die IT für und mit unseren Kunden.
Wir schaffen für unsere Kunden Mehrwert entlang der gesamten IT-Wertschöpfungskette.
Unsere Mitarbeiter arbeiten gerne bei S&T, und wir bieten ihnen Entwicklungsmöglichkeiten für eine langfristige und wertvolle Zusammenarbeit. Wir sind einer der bevorzugten Arbeitgeber der IT Branche in unserer Region.
S&T Mission
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1993 Gründung von S&T Slowakei, S&T Bulgarien sowie S&T Ukraine
1994 Gründung von S&T Rumänien
1995 Gründung von S&T Moldawien
1996 Gründung von S&T Jugoslawien
1998 Börsegang an der EASDAQ (jetzt NASDAQ Europe)
1999 Gründung von S&T Ungarn Erwerb von Hermes Plus mit Niederlassungen in Slowenien, Kroatien,
Bosnien-Herzegowina, Mazedonien Übernahme von ICOS in Slowenien
2000 Erwerb von Soft-Tronik in der Ukraine und von Largo Systems in PolenGründung von S&T International in Russland
2001 Erwerb von Aster in Slowenien und von INNET Kft. in Ungarn Erwerb von Neos Computer und deren 100%-Tochter GCC Services in
Tschechien sowie von Netway Computer Systems in Rumänien
Unternehmensgeschichte [1/2]
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2002 Expansion nach Lettland und Montenegro Übernahme von Protek in der Türkei
2003 Erwerb von Epsilon in KroatienErwerb von Atlantis in SlowenienErwerb von Fujitsu Services Niederlassungen in 6 Ländern: Griechenland, Malta, Polen, Rumänien, Slowakei, Tschechien, Ungarn
Wechsel an die Wiener Börse (ab 11.04.03)
2004 Übernahme von ITS Intertrade Sistemi in Slowenien
2005 Erwerb von InfoNet Projekt in Kroatien und des SAP-Spezialisten EFPErwerb von SITO in SerbienÜbernahme von T-Systems DSS und Computacenter in ÖsterreichErwerb von VARIAS in der Slowakei
2006 Erwerb des ERP-Spezialisten BEELC in Polen Übernahme der Grall Gruppe in Tschechien
Erwerb von Unitis in UngarnÜbernahme von T-Systems Türkei
2007 Übernahme der IMG - The Information Management Group (IMG)
Unternehmensgeschichte [2/2]
5
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S&T Stammaktien: 3.585.017davon 45% in Streubesitz
Eigentümerstruktur
AKTIONÄRSSTRUKTUR (STAND: August 2008 WIE DER GESELLSCHAFT GEMELDET)
S&T ist seit 11. April 2003 an der Wiener Börse gelistet.Seit März 2002 gibt es ein ADR Level I-Programm mit der Bank of New York.
6
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Vorstand
Christian RosnerCEO S&T
Martin BerglerCFO S&T
7
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Vorsitzender des AufsichtsratsIng. Mag. Thomas Streimelweger
Stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzender Univ.-Prof. Dr. Reinhard Moser
Mitglieder des AufsichtsratsDr. Wolfgang Auer von WelsbachDkfm. Dr. Franz JurkowitschDDr. Karl-Michael MillauerIng. Karl NiglDr. Ernst NonhoffDr. Kurt Waniek
Aufsichtsrat
8
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DE
CH
CZ
AT
Sl
SK
HU
HR
BA
ME
AL
RS
MZ
BG
RO
MD
UA
PL
RU
TR
Einzigartige geografische Präsenz in CEE und der D-A-CH Region
S&T- ist ein führendes IT-Unternehmen in CEE und D-A-CH mit Präsenz in Japan und China- ist unter den Top 5 in den meisten seiner Länder- nutzt das Potenzial der Wachstumsländer optimal durch organisches Wachstum und Akquisitionen - ist mit 3,138 Spezialisten in 22 Ländern aktiv
9
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Niederlassungen [1]
Mitarbeiter: Full Time Equivalent End of Year 2007
SchweizNiederlassungen: Zürich St. GallenMitarbeiter: 92
DeutschlandNiederlassungen: Stuttgart, München, Frankfurt, WalldorfMitarbeiter: 186
ÖsterreichNiederlassungen: Wien, Graz, Linz, Salzburg, Klagenfurt, InnsbruckMitarbeiter: 361
TschechienNiederlassungen: Prag, Brno, Ceske Budejovice, Ostrava, Liberec, Mladá Boleslav,
Pardubice, Olomouc, PlzenMitarbeiter: 307
PolenNiederlassungen: Krakau, Warschau, Bialystok, Bydoszcz, Gdansk, Katowice, Lodz, Lublin, Poznan, Rzeszow, Szczecin, WroclawMitarbeiter: 358
UngarnNiederlassungen: BudaörsMitarbeiter: 203
SlowakeiNiederlassungen: Bratislava Zilina Banska-Bystrica KosiceMitarbeiter: 158
10
DE
CH
CZ
AT
SK
HU
PL
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Niederlassungen [2]
Mitarbeiter: Full Time Equivalent End of Year 2007
UkraineNiederlassungen: KiewMitarbeiter: 198
MoldawienNiederlassungen: ChisinauMitarbeiter: 22
RusslandNiederlassungen: MoskauMitarbeiter: 81
BulgarienNiederlassungen: Sofia, Plovdiv, VarnaMitarbeiter: 44
RumänienNiederlassungen: Bukarest
Mitarbeiter: 235
11
BG
RO
MD
UA
RU
![Page 12: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/12.jpg)
Niederlassungen [3]
Mitarbeiter: Full Time Equivalent End of Year 2007
SlowenienNiederlassungen: Ljubljana Celje Koper MariborMitarbeiter: 371
SerbienNiederlassungen: Belgrad, Novi SadMitarbeiter: 92
Bosnien HerzegowinaNiederlassungen: Sarajevo Banja LukaMitarbeiter: 18
MontenegroNiederlassungen: PodgoricaMitarbeiter: 5
MazedonienNiederlassungen: SkopjeMitarbeiter: 27
AlbanienNiederlassungen: TiranaMitarbeiter: 6
TürkeiNiederlassungen: Istanbul
Ankara IzmirMitarbeiter: 65
KroatienNiederlassungen: Zagreb,
Split, Rijeka,
OsijekMitarbeiter: 149
12
SI
HR
BA
ME
AL
RS
MZ
TR
![Page 13: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/13.jpg)
Niederlassungen [4]
Mitarbeiter: Full Time Equivalent End of Year 2007
ChinaNiederlassungen: Shanghai,
PekingMitarbeiter: 39
JapanNiederlassungen: Tokio Osaka-shi Osaka Nagoya-shi Aichi Fukuoka-shiMitarbeiter: 121
13
CN
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• ERP Enterprise (SAP) Resource Planning
• Mission Critical Applications
• Business Intelligence
• Software Development
• Workflow & Document
Management
• Industry specific consulting
• Technology consulting
Business Solutions (BS)
Plan / Design
• Data Center / Computing (Server)
• Information Lifecycle Management (Storage)
• Business Continuity / Disaster Recovery
• Networking & Security• Network Infrastructure• Unified
Communications• Network Security• Information Security• System Security• Consulting & Audits
Enterprise Systems (ES)
Build
• Hardware / Software Support (24/7)
• Application Outsourcing
• IT Service Management
• System Management
• Desktop Managed Services
• Selective Infrastructure
Outsourcing
Managed Services (MS)
Operate / Maintain
Kerngeschäftsfelder
14
![Page 15: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/15.jpg)
Unterstützung von IT-Projekten von der Analyse über die individuelle Beratung bis zur Realisierung. Schwerpunkte:
• Enterprise Resource Planning (ERP)
• Business Intelligence - Data Ware House (DWH), Customer Relationship Management (CRM)
• Document/Content Management
• Integration – Enterprise Application Integration (EAI), Service Oriented Architecture (SOA)
• Beratung in den Bereichen IT-Strategie, -Organisation und –Prozesse sowie in Governance-Fragen: Chief Information Officer Services, Business Model Redesign, Business Process Redesign, Corporate Business Services, Individual Add-ons, Software Engineering, Integration & Collaboration
• Industry Specific Services: Industriespezifische Umsetzung von Kernprozessen
Business Solutions
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![Page 16: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/16.jpg)
Enterprise Systems bietet infrastrukturnahe Lösungen für Rechenzentren. Schwerpunkte:
IT consolidation, virtualisation,migration
Information Lifecycle Management: storage, backup und recovery, archiving
Business continuity, disaster recovery, information security, ITIL (IT Infrastructure Library)
Datacenter Computing: connectivity & clustering, server & mainframe, system management
Connectivity Solutions: Core Infrastructure, Wireless and Optical Networking
Security: Network and Perimeter Security, Security Information Systems
Unified Communications: VoIP, Messaging and Conferencing Solutions
Enterprise Systems
16
![Page 17: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/17.jpg)
Servicierung und Optimierung von IT-Infrastruktur. Schwerpunkte:
• IT Outsourcing/Outtasking: Verantwortung von einzelnen Prozessen wie Hardware & Software Support, Monitoring, IMAC (Install, Move, Add, Change), End-User Help Desk, etc. bis hin zur Übernahme der Gesamtbetreuung
• IT Service Management: IT Process Consulting and Implementation / ITIL (IT Infrastructure Library), IT Operations Management
• IT Infrastructure Optimization: Migration Services, Consolidation & Virtualization
• Operational IT-Risk Reduction: Business Continuity, Disaster Recovery, Security Assessments, High Availability Services, System Management
Managed Services
17
![Page 18: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/18.jpg)
S&T ist in sechs Ländern Generalvertreter von Philips Medical Systems: Tschechien, Bulgarien, Slowakei, Rumänien, Kroatien, Moldawien
Produktportfolio Elektromedizin:
• Monitore• EKG Maschinen• Defibrillatoren• Beatmungsgeräte• Anästhesie-Maschinen• Ultraschall-Geräte• Computertomographie, Magnetresonanz, Angiographie Systeme• Infusionsgeräte• Systeme zur automatisierten Medikamentenverteilung• Cytocare Roboter
Weiteres Geschäftsfeld: Medical Systems
18
![Page 19: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/19.jpg)
Kompetenzzentren
19
![Page 20: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/20.jpg)
S&T betreibt Kompetenzzentren zu strategisch wichtigen Themen bzw. spezielle Industriekompetenzzentren
Acht Kompetenzzentren sind bereits aktiv
Aufgaben der Kompetenzzentren:
• Beratung und Betreuung der Kunden auf Top-Niveau über Ländergrenzen hinweg• Entwicklung der Märkte zum jeweiligen Thema• Forcierung des S&T Geschäfts zum jeweiligen Thema• Unterstützung der lokalen Pre-Sales und Projektmitarbeiter• Know-How-Transfer in grenzüberschreitenden Teams
Kompetenzzentren
20
![Page 21: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/21.jpg)
Kompetenzzentren
21
S&T Customer Concept Center in Bukarest/Rumänien
Competence CenterHP Softwarein Bukarest/Rumänien
Competence CenterBusiness Continuity &Disaster Recoveryin Ljubljana/Slowenien
SAP Outsourcing Centerin Zilina/Slowakei
Entwicklung und Über-prüfung von unternehmens-kritischen IT-Plattformen und -Prozessen
SoftwareportfolioHP OpenView
Professionelle Konzepte für die
Fortführung von geschäfts-kritischen IT-Prozessen
SAP-Outsourcing
Beratung und Betreuung bei derEinführung von strategischenIT-Plattformen und -Prozessen
Management von IT-Infrastruktur
Minderung der Risiken und Folgen von IT-Katastrophen
Management und operativer Betrieb von SAP-Systemen
Kompetenzzentrum Spezialisierung Zentrales Thema
![Page 22: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/22.jpg)
Kompetenzzentren
22
Competence CenterIBM Tivoliin Ljubljana/Slowenien
Cisco Security CompetenceCentre in Budapest, Ungarn
EMC Velocity2 Signature Solution Center in Ljubljana, Slowenien
SAP Infrastructure Solutions Competence Center in Zilina/Slowakei
IBM Tivoli Software tools
Cisco Security Solutions
EMC Produkte
Infrastructure Lösungen
ProfessionellesIT-Systemmanagement
High end security solutions und consulting
simuliert eine kundenspezifische Umgebung und zeigt so reale Möglichkeiten durch die potenziellen Vorteile von EMC-Produkten und S&T-Lösungen
bewährte Lösungen und Praxisbeispiele im Implementierungsbereich in Bezug auf ECM, SAP-Archivierung, SAP-Infrastruktur- und Sicherheitslösungen auf EMC²- und IBM-Plattformen
Kompetenzzentrum Spezialisierung Zentrales Thema
![Page 23: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/23.jpg)
Groß: bis zu 10.000
Mitarbeiter
Mittel: +500
Mitarbeiter
S&T betreut große and mittelgroße Unternehmen mit einer starken Präsenz und Zentralen in D-A-CH / CEE
Kunden
• Produktion• Handel• Versicherungen• Banken• Energieversorger
23
![Page 24: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/24.jpg)
Zielbranchen & dazugehörige Referenzen
24
Andritz AG, ATArkas, TRBelinka, SIBosch-Rexroth, DECoca-Cola, UAHeineken Slovakia, SK
Holcim Bulgaria, BGHolcim, ROInvest Trade, HUKolektor, SlKronopol (Swiss Krono
Group), PLLURA, HRLura, HRMakstil, MKMercedes Benz, TRMittal Steel Zenica, BA
Nowaco, CZSoyaprotein, SRBVidima Ideal, BGVoestalpine, AT
BH Telecom, BAMakedonskii Telekomunikacii, MKMegafon, RUMobiltel AD, BGMobiltel, SIMoldcell, MDMotorola, BGOrange Slovakia, SKPannon GSM, HUProMonte, MESerbian Telecom, SRBSlovak Telecom, SKTelekom Austria AG, ATTelekom Slovenije, SITelenor, SRBT-Mobile, HR, CZUkrainian Mobile Communications, UAUkrtelecom, UAVIPNet, HR
Alfa-Bank, RUAOK/AOK Systems, DEBank – BCR, ROBanka Celje, SlCeska Sporitelna (Erste Bank), CZErste Bank Group, ATHVB, BAING Bank Slaski S.A., PLKGAL, DEKomercni Banka, CZMoldinconbank, MDNational Bank UkraineNational Bank, MKÖsterr. Nationalbank, AT
Procredit Bank, ALRaiffeisen Bulgaria, BGRomanian Comercial Slovenska Sporitelna(Erste Bank), SKUniCredit Bank, SRBWestLB, TR
Alstom Power, PLBP, TRE.ON Bulgaria, BGElectric Power, SRBElektrani Mak., MKEnergie AG OÖ, ATGeneral Electric, TRLukoil Ukraine, UAOMD, PLOMV, SRBPrazska energ., CZProgas (Progas Germany), SKRomgaz, ROTranselectrica, ROTranspetrol, SKUkrGazDobycha, UA
Fertigungsindustrie Telekommunikation Finanzdienstleister Energieversorger
![Page 25: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/25.jpg)
Zielbranchen & dazugehörige Referenzen
25
Czech Post, CZBoarder Guard, PLMagyar Post, HUMinistry of Constr., TR
Ministry of Economyand Finance, ROMinistry of Finance, MD
Ministry of Health, BG
Ministry of Interior, CZ
ORF, ATPolish Police, PLPost Slovenia, SlSerbian GovernmentSlovak Academy ofScience, SKSlovenian Army, SlSlovenian RailwaysUkrainian RailwaysWKÖ, AT
Auto Aktiv, SIAuto Frey, ATBMW Czech Republic, CZBMW, DEDaimler Chrysler, TRKIA MOTORS Mak-Kar, MKMAN Nutzfahrzeuge, DEMercedes-Benz Turkey, TRPEUGEOT Czech Republic, CZSkoda Slovakia, SKSlovakia, SKVolkswagen Slovakia, SKVW-Group, DE
A&D Pharma, RObauMax, ATCampari, DEDanone, RUDirect Trade, SRBDM Drogerie, ATH&M, PLHornbach, CZKraft Jacobs, DELindt, CHMcDonalds, PLMETRO Cash&Carry, SKMetro, HRNestlé, CHREWE, DESportmaster, RUZielpunkt, AT
Airport Anapa, RUAirport Prague, CZDeutscheBundeswehr, DECzech Airlines, CZLETISKO Zilina (Airport Zilina), SKMinistry of Defense, CZMinistry of Defense, MKPolish Navy, PL
Verwaltung Automotive Retail Verteidigungsind.
Öffentliche Luftfahrt- und
![Page 26: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/26.jpg)
S&T unterhält strategische Partnerschaften mit führenden Technologieherstellern.
S&T Partner
26
![Page 27: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/27.jpg)
Kennzahlen
27
![Page 28: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/28.jpg)
Umsatz (in Millionen Euro)
237,4
355,7
461,3
522,2
0,0
60,0
120,0
180,0
240,0
300,0
360,0
420,0
480,0
2005 2006 2007 1.HJ2008
+30%
+13%
28
355,7
461,3
Umsatz gesamt Umsatz pro Geschäftsfeld
Managed Services Business Solutions Enterprise Systems
522,2
+16%
+59%
+42%
+15%
237,4
![Page 29: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/29.jpg)
28%
Entwicklung Gross Margin
2006 2007
34%
28%28%
Services und Solutions treiben Wachstum und Margin voran
1. HJ 08 Ziel 2010
~50%
40%
29
![Page 30: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/30.jpg)
30
Führendes börsennotiertes IT-Services und -Solutions Unternehmen in der D-A-CH Region
100
200
300
400
500
0
Umsatz 2007in € Millionen
S&T AG IDSScheer
AG
GFTTechno-logies
AG
BrainforceAG
AC-Service
AG
FJHAG
Realtech
AG
PSI AG redITAG
Quelle: Geschäftsberichte d. Unternehmen 2007
600
Cenit AGSystem-
haus
![Page 31: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/31.jpg)
EBIT und EBITDA (in Millionen Euro)
3,7
8,5
12,113,0
0
3
6
9
12
2005 2006 2007 1.HJ2008
+42%
+7%
7,3
14,5
18,0
20,4
0
3
6
9
12
15
18
21
2005 2006 2007 1.HJ 2008
+24%
+13%
EBIT EBITDA
31
![Page 32: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/32.jpg)
Aktienkurs (in Euro)
Aktienkursentwicklung seit 2007
Stand: 30. November 2008
ATX-Prime
S&T-Aktie
32,4 €
32,4 €
32
![Page 33: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/33.jpg)
Aktien-Kennzahlen
Marktkapitalisierung in EUR Mio.
Anzahl Aktien zum Jahresende
Börsenkurs zum Jahresende in EUR
Höchstwert in EUR
Tiefstwert in EUR
Ergebnis je Aktie in EUR
(verwässert)
Streubesitz
90,7
3.568.655
25,42
31,70
18,00
1,38
57%
139,9
3.568.65
5
39,20
39,20
24,90
1,89
56%
166,7
3.585.01
7
46,50
59,20
39,00
1,03
46%
2005 2006 2007
33
![Page 34: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/34.jpg)
Mitarbeiter in FTE*
* FTE = Full Time Equivalent / Vollzeit-Äquivalent
1.923
2.295
3.138
0
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
2005 2006 2007
+37%
+19%
Organisches Wachstum:
~200 Mitarbeiter
Mitarbeiter
in FTE*
34
![Page 35: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/35.jpg)
S&T Gruppe in Mio. Euro
461,3
18,0
12,1
10,5
6,8
1,89
46,7
235,0
26,8
11,4
%
2.295
522,2
20,4
13,0
7,9
3,8
1,03
49,4
266,0
52,0
17,5
%
3.138
Umsatzerlöse
EBITDA
Ergebnis der betrieblichen Tätigkeit
(EBIT)
Ergebnis vor Steuern
Jahresergebnis / Nettoergebnis
Verwässertes Ergebnis je Aktie in EUR
Eigenkapital abzgl. Imm.
Vermögenswerte
Bilanzsumme
Netto-Finanzschulden
Netto-Finanzschulden zur Bilanzsumme
Mitarbeiter zum Jahresende
355,7
14,5
8,5
6,4
4,9
1,38
37,7
197,7
34,5
19,5
%
1.923
2005 2006 Änderung 2007
13%
13%
7%
-25%
-44%
-46%
6%
13%
94%
37%
S&T Gruppe – Ergebnisse 2007 im Überblick
in Mio. Euro
35
![Page 36: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/36.jpg)
Ausblick 2008Marktentwicklung
36
![Page 37: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/37.jpg)
Positive Wachstumsprognosen für IT-Markt und IT-Services-Markt in S&T Ländern
Weltweiter IT-Markt wächst 2008 um 5,5-6,0%
• Osteuropa und der Mittlere Osten wachsen stärker als Westeuropa und die USA.
• Nachfrage nach IT-Beratung und Outsourcing-Services steigt international.
• Schnellstes IT-Markt Wachstum für folgende S&T Länder prognostiziert: Ukraine 19,7% | Russland 18,9% | Bulgarien 17,7%
IT-Services-Märkte wachsen deutlich schneller als IT-Märkte
• DACH-Region wächst konstant (Österreich: 4,1%, Schweiz: 4,8%, Deutschland: über 5%)
• Zentraleuropäische und adriatische Länder mit weiterhin hohen Wachstumsraten (z.B. Tschechien: 10,2%, Bosnien: 14,6%)
• Schnellstes IT-Services-Markt Wachstum für folgende S&T Länder prognostiziert: Ukraine 21,6% | Russland 21,0% | Rumänien 19,6%
37
![Page 38: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/38.jpg)
8.45
7,50
146,
28
685,
31
4.26
3,66
2.71
6,89
8.31
1,14
1.66
1,04
18.1
99,8
6
572,
27
837,
58
1.26
3,81
3.03
8,35
8.88
0,60
166,
42
806,
63
1.11
6,69 4.
647,
82
2.90
8,56
9.36
8,95
1.84
0,97
21.6
43,6
3
613,
82
895,
04
1.37
9,40
3.63
6,00
0
3000
6000
9000
12000
15000
18000
21000
24000
2007
2008
Quelle: IDC‘s BB – Q4 2007Die für 2007 und 2008 verwendeten Daten sind IDC-Schätzungen.
1.0
39
,05
Marktvolumen IT-Markt 2007-2008
in USD Mio.
IT-Marktvolumen: Russland schon weit über westeuropäischem Niveau
38
![Page 39: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/39.jpg)
5,0
13,8
17,7
7,1
12,7
10,8
18,9
7,3 6,9
9,1
19,7
9,0
02468
101214161820
Quelle: IDC‘s BB – Q4 2007Die für 2007 und 2008 verwendeten Daten sind IDC-Schätzungen.
21
.64
3,6
3
7,5
Wachstumsraten IT-Markt 2007-2008
in Prozent
Hohe Wachstumsraten in Osteuropa – bei sehr sehr unterschiedlichen Marktvolumen
39
![Page 40: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/40.jpg)
3.65
0,70
30,5
1
114,
34
1.48
1,22
873,
13
2.19
7,71
305,
83
3.65
1,07
103,
10
289,
47
395,
33
235,
40
3.79
9,50
34,9
5
136,
29
372,
30
1.63
2,14
937,
16
2.52
4,27
365,
62
4.41
8,48
111,
76
317,
75
438,
10
286,
18
0500
100015002000250030003500400045005000
2007
2008
Quelle: IDC‘s BB – Q4 2007Die für 2007 und 2008 verwendeten Daten sind IDC-Schätzungen.
21
.64
3,6
3
33
6,8
3
Marktvolumen IT-Services-Markt 2007-2008
in USD Mio.
Ausgaben für IT-Services wachsen weiter markant
40
![Page 41: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/41.jpg)
Wachstumsraten im IT-Services-Markt höher als im IT-Markt
4,1
14,6
19,2
7,3
19,6
8,49,8
14,9
10,810,2
0
5
10
15
20
Quelle: IDC‘s BB – Q4 2007Die für 2007 und 2008 verwendeten Daten sind IDC-Schätzungen.
21
.64
3,6
3
10,5
21,621,0
Wachstumsraten IT-Services-Markt 2007-2008
in Prozent
41
![Page 42: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/42.jpg)
Ausblick S&T
42
![Page 43: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/43.jpg)
S&T: Wachstumskurs wird konsequent fortgesetzt
S&T wächst stärker als der Markt
Durch organisches Wachstum und weitere Akquisitionen.
Kosequente Nutzung von Marktpotenzialen
Durch den Ausbau von strategischen Partnerschaften und Nutzung derWachstumschancen bei stark nachgefragten Services - z.B. Managed Services,SOA, Virtualisierung.
Optimierung bei stabiler Risikostruktur
Durch optimiertes Ressourcen- und Skillmanagement sowie optimales Kunden-und Industrieportfolio.
43
![Page 44: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/44.jpg)
Positionierung 2007-2010
Entwicklung: Volumen und Bedeutung
2007 2010
• Strategy consulting
• Business processes
• Software development
• Infrastructure services
• Value infrastructure
• Volume infrastructure
44
![Page 45: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/45.jpg)
Branchenfokus auf Produktion, Handel, Finanzsektor und
in einigen Ländern auf lokale staatliche Institutionen und Andere (z.B. Energieversorger)
Strategische Ziele für 2010+
Auf bestehende Präsenz
fokussieren und Marktanteil in Solutions und
Services erhöhenEBIT von 6%
erreichen
Wachstum ES organisch
mit dem Markt, Gross Margin /
Profit verbessern. Die
Wertkette hinauf steigen!
Organisches Wachstum und Akquisitionen
und starkes MS und
BS
45
![Page 46: snt-world](https://reader035.fdokument.com/reader035/viewer/2022070400/568134d8550346895d9c084e/html5/thumbnails/46.jpg)
Disclaimer
Haftungsausschluss
Diese Präsentation gibt die Situation der S&T zum Stichtag 30. November 2008 wieder.
Diese Präsentation enthält gewisse zukunftsgerichtete Aussagen. Diese zukunftsgerichteten Aussagen
enthalten Einschätzungen des Managements, bekannte und unbekannte Risiken, Ungewissheiten und
sonstige Faktoren, die dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Leistungen
oder Zielerreichungen von S&T oder die Branchenergebnisse wesentlich von den durch zukunftsgerichtete
Aussagen vorhergesagten oder angedeuteten zukünftigen Ergebnissen, Leistungen oder Zielerreichungen
abweichen. Solche Faktoren umfassen unter anderem: Wettbewerb durch andere Gesellschaften,
Veränderungen in den Betriebsausgaben, Entwicklung und erfolgreiche Integration erworbener
Unternehmen, Anwerbung qualifizierter Arbeitskräfte und Bindung solcher Arbeitskräfte an das
Unternehmen, Ungewissheiten, die sich aus der Geschäftstätigkeit von S&T außerhalb Österreichs ergeben,
negative Entwicklungen der rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen, negative Entwicklungen in
der Regierungs- und Finanzpolitik, Unruhen, Akte höherer Gewalt, Kriegshandlungen sowie sämtliche andere
Faktoren, auf die in diesem Bericht Bezug genommen wird. Angesichts dieser Unsicherheiten werden
Investoren darauf hingewiesen, solche zukunftsgerichteten Aussagen selbst zu beurteilen. S&T übernimmt
keine Verantwortung, weder ausdrücklich noch schlüssig, für die Richtigkeit oder Vollständigkeit der in
diesem Bericht enthaltenen, auf zukunftsgerichteten Aussagen beruhenden Informationen oder für
Meinungen oder Einschätzungen. S&T übernimmt keine Verantwortung, solche zukunftsgerichteten
Aussagen in der Zukunft anzupassen, um zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen zu reflektieren. S&T und
die im Namen von S&T handelnden Personen übernehmen keinerlei Verantwortung im Zusammenhang mit
der Verwendung dieses Berichtes oder der darin enthaltenen Informationen. Dieser Bericht ist kein
öffentliches Angebot von und auch keine Einladung zur Zeichnung von Wertpapieren der S&T.
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