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© Beat Bühlmann, 2018

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Vom MegatrendzummodernenArbeitsplatz


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Dr. Beat BühlmannGeneral Manager EVERNOTE Europa, Afrika, Naher Osten (EMEA)

Zürich, 17. Mai 2018 [email protected] 238 74 78

Vom MegatrendzummodernenArbeitsplatz


1. Eshat sich was verändert – Ihre Firma auch?=>Übersicht Marktforschung &Learnings

2. Dernächste Megatrend=>sind Sie bereit?

3. Knowledge Managementfür Bauherren=>Live-Demo mitEvernote

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Agenda


Titredelapage1)Eshat sich was verändert – inIhrer

Firma auch?

Übersicht Marktforschung&Learnings


Nokia&BlackBerryvs.Samsung&Apple


Kodak&FujiFilm


Kuoni vs.Hotelplan


Kuoni&Hotelplan


Undjetzt?


Learning1:

DieNummer1zusein,hilftnichtmehrvielbzw.nichtlange– undistvorallemkeineGarantie.


Learning2:

GrosseMarketing-Budgetssindkein Erfolgsgarant mehr.


Learning3:

Einen Mega-Trendzu verpassenführt heute viel schneller zuKonkurs oder Zwangsverkauf.


Was hat dasmitKMUs zu tun?


Viel…DerWandeltrifftunsalle!


Beispiel:HotelmeinerEltern


1.Hotel mitWebseite im Kt.Zug

2.Hotel mitEmail-Reservierung

DieDisruptionbrauchte nicht vielGeld


Kulturwandel nötig!

Oft ist derSchweizerPerfektionismus hinderlich.

Stichwort:Fehlerkultur


KMUs im Vorteil

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Im Vergleich zu Grossfirmen:KMUshaben• viel schnellere Entscheidungswege• viel schnellere Kommunikationskanäle• einfachere Überwachungsmöglichkeiten• vielwenigerinternePolitik• DankTech-FortschrittnunpraktischdiegleichenVoraussetzungenwieGrossfirmen(Cloudseidank...)

=>BeiDisruption gewinntmeistderschnellere,agilereMitbewerber


Vorbildlich gemachte DigitaleTransformation– ein SchweizerBeispiel

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HBL.CH


Wie ansKnow-Howkommen?


Empfehlung:

Tausende FH-Studenten suchenpraxisorientierte

Abschlussarbeits-Themen.=>Gehen Sie auf dieSchulleiter

zu.


Grosser Wandel inderMedien-nutzung


Die(R)evolutionistschonhier!

www.mediachange.ch


Früherkennung von Megatrends

(Disruptions-Erkennung)ist

überlebensnotwendig – oder ein

Trumpf!


MegatrendScoutingàlaGoogle

e.g.StreetViewor‘MobileFirst‘


Hätten Sie das gedacht?

QuelleDez.2015:https://www.thinkwithgoogle.com/articles/why-consumer-intent-more-powerful-than-demographics.html


Undjetzt?


⇒ Eshat sich was verändert...Jetzt istdie KMU-Chance

⇒ ...hat sich Ihre Firma auch so stark verändert,wie sich das Kundenverhalten verändert hat?

⇒Wer macht bei Ihnen das Trend-Scouting?


Titredelapage2)Dernächste Megatrend

SindSie bereit?


Das Dreifach-Overload-Problem

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• 2.5• 14• 80• 5


Das Dreifach-Overload-Problem

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• 2.5hproTag• 14Monate• 80%derArbeitszeit• max.5min


Dreifach-Overload:Was tun?

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WAS SITUATION AUSWIRKING

DataOverload

DataDoubling Curve- heute 14Monate

- 2022unter 1Monat

Durchschnittlich2hInfossuchenproTag

CommunicationOverload

80%derArbeitszeit fürKommunikation verwendet(Meetings,Email,Chatetc.)

NichtmehrvielZeitfürsog.DeepWorkübrig

CognitiveOverload

Durchschn.max.5min.biszurnächstenUnterbrechung

Übermüdet und ohneersichtliche

Fortschritte &Resultate nach Hause

Quellen: Siehe Referenzliste am Ende: Ebert 2014; Guest 2013; Webster 2012; Cross et al. 2016; Pattison 2008; Hemp 2009


Gratis:TripleOverload WhitePaper

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evernote.com/triple-overload-challenge


Titredelapage3)Knowledge Managementfür Bauherren

Live-Demo mitEvernote


TitredelapageFragen /Diskussion


TitredelapageVielenDankfürIhreAufmerksamkeit

Dr. Beat BühlmannGeneral Manager EVERNOTE EMEA


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Referenzen

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