Der Brückenschlag tiergestützter Intervention in ein arbeitsmarktpolitisches Projekt.

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AUSBILDUNGSZENTRUM LUNAS- RANCH ARBEITSCOACHING MIT TIERGESTÜTZTER INTERVENTION Der Brückenschlag tiergestützter Intervention in ein arbeitsmarktpolitisches Projekt

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AUSBILDUNGSZENTRUM LUNAS-RANCH

ARBEITSCOACHING MIT TIERGESTÜTZTER

INTERVENTION

Der Brückenschlag tiergestützter Intervention in ein arbeitsmarktpolitisches Projekt

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Reiterhof Lunas-Ranch Wo: Stans b Schwaz/Tirol

Reitbetrieb: Pferdetraining/-ausbildung Einstellbetrieb Pferdezucht: spanische Araber Reitunterricht

Reit- und Fahrverein: (ca.:50 Mitglieder, stand Sept. 2014)

Pädagogische Aktivitäten z.B.: Schulbesuche am Hof usw. Prüfungen (WRC, kl. Hufeisen, gr. Hufeisen)

Tiergestützte Erlebnispädagogik: JV Tiergestützte Erlebnispädagogik in Zusammenarbeit mit

Reitverein Lunas-Ranch

Sonstiges: Hühnerzucht, Hunde, Katzen

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Team

Birgit BichlerGründerin und Leiterin der Lunas-Ranch, seit 15 Jahren Leitung von

Einstellbetrieben, Pferdewirtschaftsfacharbeiterin, Reitwart Westernreiten (FENA), mehrjährige Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen, Verantwortung Reiten und Bodenarbeit TGI

Nicole KratzerPferdewirtschaftsfacharbeiterin, Verantwortung Pferdefütterung und -

pflege, Stalladministration, MitarbeiterIn TGI

Josef VidakovicBetriebswirt, Diplomierter Sozialpädagoge, Teamleiter TGI Lunas-

Ranch, Kutschenfahrten, jahrelange Praxis in unterschiedlichen Institutionen der sozialen Landschaft

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Tierhaltung

Pferde leben in einem gemischtaltrigen Herdenverband, vom Fohlen bis zum Gnadenbrotpferd

Unsere Pferde genießen die Ruhe und ihr Futter in der Box oder im Offenstallplatz und verbringen dann den gesamten Tag gemeinsam auf der Koppel.

Rund um die Uhr freien Zugang zu bestem Qualitäts-Heu.

Kern unserer Philosophie und Grundlage aller betrieblichen Bereiche auf der Lunas Ranch ist der Tierschutz, der in seiner Definition darauf abzielt, jedem Tier individuell ein artgerechtes Leben zu ermöglichen.

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Tiertraining

Ausbildung der Pferde-bereits beim Fohlen pferdegerechte Haltung:

○ viel Bewegung, ○ gutes Futter und ○ Sozialkontakt zu Artgenossen

Das Wichtigste bei der Auswahl eines ruhigen belastbaren Pferdes kein ängstliches unsicheres Pferd, sondern ein neugieriges, mutiges und ruhiges Pferd

Die Ausbildung beginnt mit dem Thema Respekt, Sicherheit und Vertrauen Desensibilisation von Grund-Das Pferd darf sich vor nichts fürchten

und muss alles aus einer Vertrautheit heraus kennenlernen

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Tiergestützte Intervention im Rahmen von „Lunas-Ranch Training on the job“

Wir verfolgen das Ziel, „Personen mit

Einschränkung (Behinderungen, chron.

Erkrankungen) bzw. arbeitsmarktferne

Jugendliche (15-25J.)“ zu fördern und die TN in

ihrem Selbstbewusstsein und ihrer Belastbarkeit so zu

stabilisieren, dass sie eine größtmögliche

Selbstständigkeit und Fähigkeit erlangen, damit sie

beruflich in den allgemeinen oder besonderen

Arbeitsmarkt integriert werden können.

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Projektaufgaben und Grenzen Die Stabilisierung und individuelle Förderung steht im Mittelpunkt der

Maßnahme

Das Arbeitscoaching umfasst: Erprobung und Training von Fähigkeiten, Belastbarkeit und Ausdauer, Förderung sozialer Kompetenzen Begleitung zur Bewältigung persönlicher Krisensituationen Erweiterung der Kompetenzen in Hinblick auf einen beruflichen (Wieder-)

Einstieg

Angebot: Ganzheitliche Berücksichtigung der Ausgangssituation (Wo steht der Jgdl.) Moderation/ Vernetzung mit den beteiligten Stellen (AMS, KIJU,

Therapeuten, KE usw.) Unterstützung bei der (realistischen) Berufswegplanung/Stärken-

Schwächen Analyse

Coachingdauer: max. 6 Mon. ( Orientierungs-, Stabilisierungs-, Schlussphase)

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Lückenschließung

„Tiergestützte Intervention schafft ein für viele

Jugendlichen gänzlich neues Setting. Es bricht

aus dem gegebenen Alltagstrott aus und

inszeniert mitten in der Natur mit Mensch und

Tier neue Erfahrungs- und Erlebnisräume und

schafft dabei auch gänzlich andere Reflexions-

und Feedbacksituationen.“ (http:// www.erlebnishof-offenstall.at)

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Ressourcen, Personal, Geld, Kooperation mit anderen „Lunas-Ranch Training on the Job“ ist ein äußerst attraktives Projekt, da

der Betrieb bereits kostendeckend arbeitet und mit mehreren Standbeinen

rund ums Pferd bereits „breit aufgestellt“ ist.

Von diesem enormen Synergieeffekt profitieren auch interessierte Stellen

(AMS).

Gleichzeitig kann ein Bereich der Jugendintegration abgedeckt werden, der

bis dato als „Herausforderung in der Vermittlung“ noch keine ausreichende

Lückenfüllung gefunden hat.

Die tiergestützte Intervention im sozialpädagogischen Setting als arbeits-

stabilisierende Maßnahme ist eine einmalige Chance und eine Win-Win

Situation für alle Stakeholder und setzt zukunftsweisende Maßstäbe in der

Arbeitspädagogik und in der arbeitsmarktpolitischen Zielsetzung.

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Zusammenfassung

Die drei wesentlichen Punkte in der TGI aus unserer Sicht sind:

Bei der Wahl des Tieres ist es in letzter Konsequenz nicht wichtig,

welche Ausbildung das Tier hat. Es ist immer die Erfahrung,

Ausbildung und das Fachwissen des Menschen welches die Arbeit

erst ermöglicht.

Ein Artgerechtes, tierethisches Umfeld ist die Basis für seriöse

tiergestützte Intervention und ein Muss für jede Fachkraft. Das

schließt im Besonderen die Vermenschlichung von Tieren mit ein.

Das Wesentliche bleibt immer die Mensch zu Mensch Beziehung.

Die Beziehung zwischen Teilnehmer und Fachkraft ist für den

Erfolg der tiergestützten Intervention die wichtigste Größe.

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Ich bedanke mich für euer Interesse