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Zwischenzeit OHNE WENN UND ABER! 3/2019 Informationsblatt für die MitarbeiterInnen der A1 Telekom Austria AG | kritisch und direkt Impressum: FCG A1 Telekom Steiermark Exerzierplatzstraße 34 8051 Graz-Gösting Für den Inhalt verantwortlich: Peter Amreich S P E Z I A L

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Zwischenzeit

OHNE WENN UND ABER!

3/2019

Informationsblatt für die MitarbeiterInnen der A1 Telekom Austria AG | kritisch und direkt

Impressum:

FCG A1 Telekom Steiermark

Exerzierplatzstraße 34

8051 Graz-Gösting

Für den Inhalt verantwortlich:

Peter Amreich

S P E Z I A L

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Forderungen an die neue Regierung! von Peter Amreich

Da die gewählte Regierung vom Parlament abgesetzt wurde, werden die Karten wieder neu gemischt. Für mich sind die Dinge klar: „Wie auch immer die kommende Regierung aus-sieht, sind folgende Themen für uns A1 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig!“

Staatsanteile:

Wie bekannt hält der Staat Ös-terreich 28,4% der Aktien von Telekom Austria. Die Beibehal-tung der Sperrminorität und ein weiterer Zukauf an A1 Ak-tien sind essentielle Forderun-gen die wir auch an den zu-künftigen Finanzminister stel-len werden.

Der Syndikatsvertrag läuft 2023, mit der Option einer Ver-längerung um 5 Jahre, aus. Wir fordern die Verlängerung des Vertrages zur Sicherung des Headquarterstandortes und Er-haltung der Sperrminorität des österreichischen Staates

Abfertigung für Beamte:

Da mit dem Jahr 2028 eine Durchrechnung von 40 Jahren stattfindet und so gut wie eine Angleichung zum ASVG voll-zogen ist, muss es eine Entschä-digung geben. Ich halte auch die Forderung des ÖGB für

richtig, dass 47 Beitragsjahre genug sein müssen, um ohne Abschläge in Pension gehen zu können.

Vorrückungsstichtag:

Das leidige Thema muss laut EUGH Urteil und repariertem Gesetz so schnell wie möglich vom Bundeskanzleramt mittels Durchführungsbestimmungen an die Personalämter umge-setzt werden.

Steuerfreiheit bei Gewinnbe-teiligungen:

Nachdem bei den heurigen Gehaltsverhandlungen eine Gewinnbeteiligung für alle Mitarbeiterinnen und Mitar-beiter in einer Arbeitsgruppe aufgenommen wurde, stellt sich diese Forderung. Hier werde ich auch meine Mög-lichkeiten in der Arbeiterkam-mer nutzen.

Bei unserer letzten Intervention im Parlament

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Gemeinsam ans Ziel 2019

Sonne, Spaß, Gegrilltes, Kräu-

ter und Emotionen!

Das waren die Zutaten für un-

seren FCG-Wandertag am

6.Juli.

Komfortabel mit dem Otto-Bus

ins Almenland gebracht, ging’s

nach einer ersten Stärkung

beim „Holzmeister“ über den

Plankogel zur Stoankoglhütte

(zur nächsten Stärkung). Ob-

wohl es dort sehr gemütlich

war mussten wir uns aufraffen

um unser Tagesziel zu errei-

chen - den Biohof Hochegger!

Wir wurden von den Besitzern

schon erwartet und herzlich

begrüßt. Ein toller Hof wo man

sich gleich sehr wohl fühlte.

Während Schicki schon mal

den Griller anwarf, bekamen

wir eine sehr interessante Füh-

rung durch den preisgekrönten

Biohof mit seinem unglaublich

großen und imposanten Kräu-

tergarten. Den Hexen unter uns

ging das Herz auf :-)

Nachdem Schicki’s Griller leer-

geräumt war, wurde es noch

kurz emotional als wir unsere

Haudegen Hans und Willi, die

sich in Zukunft nur mehr ihren

Familien und Hobbys widmen

werden, hochleben ließen. Ein

toller Tag ging gemütlich bei

dem einem oder anderem

G’schichtl zu Ende.

von Thomas Ertl

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Zwischenzeit 6

Drei Tage - Beats & Burger von Elfi Baider

Der Wettergott hat Stand ge-halten und uns ein perfektes „Burger-Wetter“ geboten.

Drei Tage zwischen Burger, Spiegelei, Pommes und Geträn-ken suchten so manche Kolle-

gInnen ein nettes Gespräch.

Ob „BIG Mc OTTO“ oder „Mc F1rst“, ob mild oder scharf, alle waren sie ein Highlight für sich! Wir konnten sogar einen Besucherrekord in der Exer-

zierplatzstraße verzeichnen.

Hiermit möchten wir uns bei allen fleißigen Helferleins recht herzlich für eure tatkräftige Unterstützung bedanken!

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Zwischenzeit 8

Ab der Frühlingssaison wird wieder „gebaggert!“

Zwar neigt sich die Beachvol-leyballsaison für uns Hobby-spieler dem Ende zu – aber nächstes Jahr ab der Früh-lingssaison wird sicherlich wieder „gebaggert“.

Mit den ersten Frühlingsson-nenstrahlen treffen wir uns jeden Dienstag und spielen von 16:30 bis 18:00 Uhr am

Murbeach-Volleyballplatz in der Makartgasse 30, Graz.

Bei Interesse melde dich bei

Gabriele Hötzl 0664 66 23246

oder direkt bei mir.

von Verena Gratz

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Elfi Baider 0664 66 22835

M. Fleischmann 0664 66 23693

Rene Lappi 0664 66 20474

Denise Klausner 0664 66 24685

J. Neukirchner 0664 66 26106

Franz Schickhofer 0664 66 23627

Gerhard Flecker 0664 66 26218

Robert Zwiauer 0664 66 30230

Georg Krakolinig 0664 66 31911

Wiggerl R. 0664 12 22107

Josef Amtmann 0664 91 36214

Thomas Ertl 0664 66 31481

Susi Fladerer 0664 66 28842

Josef Krenn 0664 66 23520

Walter Greßl 0664 66 31172

A. Kollegger 0664 66 28849

Patrick Philippi 0664 66 26639

Kevin Schaden 0664 66 21794

Ernstl Frank 0664 66 29788

Babsi Wallner 0664 66 35031

F. Riemelmoser 0664 66 30684

Peter Amreich 0664 66 30387

Marcel Mikysek 0664 66 23078

Dieter Gratzer 0664 66 23536

Sabrina Komar 0664 66 23247

Kerstin Zenz 0664 66 28431

Günter Schrei 0664 66 30660

Heidi Wollinger 0664 66 25221

Adelmann Gabi 0664 66 24690

Martin Röck 0664 66 24610

G. Hoffellner 0664 66 24925

Georgi Resnik 0664 42 52845

Dein FCG - Team

Die Gründung bzw. die Umbe-

nennung einer neuen / alten

Gesellschaft, namens WE.DIFY

- We do it for you -, wurde

heuer präsentiert. Die Firma

soll hochwertigen Customer

Service für den Drittmarkt lie-

fern. Jedoch werden die Mitar-

beiterinnen und Mitarbeiter

mit dem normalen Handelskol-

lektiv entlohnt. D.h. die Quali-

tät soll in diesem Bereich mit

möglichst geringen Personal-

kosten gesteigert werden!

Bei dieser Entscheidung vom

Management kann ich keinen

Sinn erkennen. Mit dem Pro-

jekt „Top Leistung zum Billigst-

lohn“ haben schon die letzten

SUB-Firmen Schiffbruch erlit-

ten.

Seitens der Personalvertretung

gab es im Vorfeld auch Beden-

ken, zu einer etwaigen Kanni-

balisierung in Bezug auf unser

Eigenpersonal im Call Center.

Hierzu haben wir die Zusiche-

rung des Managements be-

kommen - “Es gibt zur Zeit

keine Auswirkungen für unse-

re Mitarbeiterinnen und Mit-

arbeiter!“

Wie immer werden wir auch

bei diesem Thema die Verant-

wortlichen an ihren Taten und

Worten messen.

In letzter Zeit ist die Personal-

fluktuation stark gestiegen.

Um Rechtssicherheit zu schaf-

fen, hebe ich hier zwei Punk-

te aus dem Kollektivvertrag

hervor:

Die erforderlichen Sys-

temeingaben haben in der

Dienstzeit zu erfolgen.

(unter dem Status – Ad-

min. z.B. Dienstplaner-

stellung)

Die Möglichkeit eines

Mobile Worker Tages pro

Woche. Grundsätzlich

hat jede/r MitarbeiterIn

Anspruch auf diesen Tag.

(Vorausgesetzt die Ar-

beitsform lässt es zu).

Für weitere Fragen stehe ich

euch gerne zur Verfügung.

Dein Personalvertreter

Marcel Mikysek

von Marcel Mikysek

WE.DIFY – Was steckt dahinter?

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Gesundheit geht vor! von Elfi Baider

Liebe Kolleginnen, liebe Kol-

legen!

Zur aktuellen Situation be-

treffend Masern-Mumps-

Röteln Impfung:

Mit Stand 04.09.2019 wurden

im Jahr 2019 bereits 143 Ma-

sern-Fälle gemeldet, betroffen

sind mittlerweile al-

le Bundesländer besonders

führend die Steiermark!

Masern sind keine harmlose

Kinderkrankheit! Sie sind

hoch ansteckend und werden

über Tröpfchen (Sprechen,

Husten, Niesen, etc.) übertra-

gen. Es erkranken sowohl

Säuglinge, Kinder als auch

Jugendliche und Erwachsene,

die ungeschützt sind. Ausrei-

chender Schutz besteht nach

2 schriftlich dokumentierten

Masernimpfungen mit einem

Lebendimpfstoff oder bei

Nachweis schützender Anti-

körperspiegel im Blut

(Titerbestimmung), wenn

man die Krankheit schon

durchgemacht hat.

Menschen, die an Masern er-

kranken, sind bereits vor dem

Auftreten des typischen Ma-

sernausschlags (rote, grobflä-

chige Flecken) hoch anste-

ckend! Bei Masern kommt es

acht bis zehn Tage nach der

Infektion (höchstens 21 Tage

danach) zu allgemeinen Be-

schwerden wie Fieber,

Schnupfen, Husten und Bin-

dehautentzündung, begleitet

vom typischen Ausschlag. Da-

bei sind die Erkrankten vier

Tage vor bis vier Tage nach

Auftreten des Ausschlags

hoch ansteckend.

Die Masernerkrankung

schwächt die Abwehrkräfte

des Körpers dermaßen, dass

über mehrere Jahre hinweg

das Risiko, an einer anderen

Infektionskrankheit zu ster-

ben, erhöht ist! Es gibt keine

Behandlung der Masernvirus-

Infektion selbst, nur die

Symptome können gelindert

werden.

Die Krankheitsfolgen von

Masern können schwerwie-

gend sein! Bei 20 von 100 Fäl-

len von Masern treten Kom-

plikationen wie Bronchitis,

Mittelohr- und/oder Lungen-

entzündung auf. Bei 1-2 Per-

sonen von 1.000 Erkrankten

kommt es zu einer lebensbe-

drohlichen Gehirnentzün-

dung.

Impfung nachholen

Fehlende Impfungen können

in jedem Alter nachgeholt wer-

den.

Es handelt sich um einen Le-

bendimpfstoff, ist ein Impfen

bei bestehender Immunität o-

der nach vorhergehenden Imp-

fungen unproblematisch, denn

in diesem Fall werden die

Impfviren durch die bereits be-

stehende Immunabwehr an ih-

rer Vermehrung gehindert, ei-

ne Überimpfung ist nicht mög-

lich.

Kostenfreie Impfung in jedem

Alter

Der Impfstoff ist für Kinder

und Erwachsene an öffentli-

chen Impfstellen kostenfrei er-

hältlich. Die Kosten für die

Impfungen werden vom Bun-

desministerium für Arbeit, So-

ziales, Gesundheit und Konsu-

mentenschutz, den Sozialversi-

cherungsträgern und den Bun-

desländern getragen.

Bleib Xund…

Dein Gesundheitscoach

Elfi

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01. März : Schitag Hauser Kaibling 11. April: Schießen 19. Mai: Kart-Race 30. Mai - 02. Juni : Busreise Rab 08. - 15. Juni : Crossing Adria 06. Juli: Wandertag 17.– 19. September: Beats & Burger Tour Oktober: Schießen (Termin folgt) 19. Dezember: Wei(h)nAchterln