Else Kröner-Forschungskolleg Bonn

Angeborene Immunität und chronische Organdysfunktion

Wissenschaftliches Konzept

» Strukturiertes Ausbildungsprogramm für junge Ärzte

» Freistellung für Forschung

» Verzahnung zwischen klinischen und theoretischen Instituten(Projektgruppen)

» Transparenter Auswahlprozess

» Mentoring Programm

Seite 2

Projektgruppen» Projektgruppe 1

Spengeler, Sauerbrauch, KnolleSterile Inflammation bei Fettleberhepatitis

» Projektgruppe 2Nickenig, LatzAktivierung des Inflammasoms in der Gefäßwand und Entwicklung neuer therapeutischer Optionen gegen Atherosklerose und Herzinfarkt

» Projektgruppe 3Brossart, Kuhn, Tüting, HartmannAktivierung des angeborenen Immunsystems zur Therapie des Pankreaskarzinoms, des Melanoms und des Ovarialkarzinoms

» Projektgruppe 4Kalff, KurtsDie Mechanismen postoperativer enteraler Dysfunktionen

Seite 3

Projektgruppen» Projektgruppe 5

Heneka, Zimmer, Beck, KlockgetherDie Rolle der angeborenen Immunität bei neurodegenerativen Krankheiten

» Projektgruppe 6Bieber, Novak, NöthenRegulation der Expression des hochaffinen Rezeptors für IgE auf Antigen-präsentierenden Zellen durch Aktivierung von Rezeptoren des innaten Immunsystems. Einfluss von Polymorphismen der Rezeptoren des angeborenen Immunsystems

» Projektgruppe 7Hoerauf, HornungDie Rolle des Inflammsoms bei parasitären Infektionen

Seite 4

Struktur» Jährlich 6 KollegiatInnen (insgesamt 18)

» 6-monatige Vorbereitungszeit in der Klinik Ausarbeitung des Arbeitsprogramms Einarbeitungszeit in der Klinik (für externe Stipendiaten)

» 12-monatige Forschungstätigkeit

» Zwischenevaluation

» 36-monatige Förderung (bei positiver Zwischenevaluation)

Tätigkeit zu je 50% in Klinik und 50% in ForschungMöglichkeit der parallelen Beantragung einer BONFOR

Nachwuchsgruppe

Seite 5

Struktur

Seite 6

Ausbildungszeitraum: 4.5 Jahre pro KollegiatInn

Veranstaltungen

» Nutzung der Angebote bestehender Verbundprojekte (SFB, Forschergruppen etc.)

» Anbindung an Graduiertenschule THEME

» Laborinterne Fortbildungen (Seminare, journal clubs)

» Else Kröner Retreat (1x jährlich)

» Vortragsveranstaltungen im Rahmen des Else Kröner Forschungskolleg

Seite 7

Mentoring

Seite 8

» Neben der engen Verzahnung von klinischen und nicht-klinischen

(theoretischen) Instituten wird die persönliche Entwicklung der KollegiatInnen

durch ein persönliches Mentoring gefördert.

» Als Mentoren sind primär Hochschullehrer vorgesehen, die ihre eigene

Karriere im Spannungsfeld zwischen ärztlicher Tätigkeit und Wissenschaft

erfolgreich absolviert haben.

» Das Mentoring soll durch eine Supervision professionell begleitet werden.

Teilnehmerauswahl

Fakultätsinterne Rekrutierung der ersten Fördergruppe

Bundesweite Rekrutierung der 2. und 3. Fördergruppe

Antragstellung erste Kandidatengruppe bis 15. Dezember 2011(Antragsform wie bei BONFOR Instrument 6 „Gerokstipendium“)

Dezember 2011Tagung des Auswahlgremiums Einholung der Gutachten

März 2011Start der wissenschaftlichen Tätigkeit bei Anrechnung des ersten klinischen Halbjahres bei bereits angestellten Ärzten des UKB.

Seite 9

Kontakt

Seite 10

SekretariatFrau Félicité BrandtEmail: Felicite.Brandt@ukb.uni-bonn.deTel.: 0151 58233636

LeitungProf. Dr. med. J. C. Kalff Prof. Dr. med. G. HartmannDirektor der Klinik u. Poliklinik für Direktor des Instituts für KlinischeAllg-, Viszeral-, Thorax- und Gefäßchirurgie Chemie u. Klinische PharmakologieEmail: kalff@uni-bonn.de Email: Gunther.Hartmann@ukb.uni-bonn.de