Leadership

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Leadership: Pferdegestütztes Training und Coaching Impulsgeber Pferd! Für das neue Management Zeitalter: Empathie Copyright© 2008-2014 Portapatet® GbR

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Leadership:Pferdegestütztes

Training und CoachingImpulsgeber Pferd! Für das neue Management Zeitalter: Empathie

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Persönliches Erlebnis -nachhaltiges Ergebnis!Persönlichkeitsentwicklung

Führungskräftetraining

Erfolgscoaching

Teamevent

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Impulsgeber Pferd!Schneller am entscheidenden Punkt.

Für ein selbst bewusstes, authentisches Auftreten und eine überzeugende Persönlichkeit.

Für eine starke Wirkung durch Klarheit in der Kommunikation und im eigenen Verhalten.

Impulse für eine nachhaltige Persönlichkeits-entwicklung.

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"Das Pferd reagiert nicht auf das, was wir sagen, sondern auf das,

was wir meinen - auch wenn's uns gar nicht bewusst ist."

(Fritz Hendrich)

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… oder frei nach Paul Watzlawick: „Man kann nicht nicht wirken.“

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Spiegel der WirkungPferde kennen keine Rollenspiele, für sie ist

die aktuelle Situation immer die Realität. Sie entlarven die menschliche Widersprüchlichkeit und zeigen uns klar und eindeutig, wie wir wirken.

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… die Lizenz zum „Flüstern“

Pferde sind vorurteilslose, absolut klare Spiegel. Sie akzeptieren Ehrlichkeit, Klarheit und Stärke.

Sie folgen demjenigen, der weiß wohin er will - und der von der Richtigkeit seines Weges überzeugt ist.

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Pferde als Trainer? Pferde geben ein klares, eindeutiges und

unmittelbares Feedback zur eigenen Wirkung, also nicht das offensichtliche Verhalten ist entscheidend, sondern die Absicht, die Einstellung dahinter!

Pferde können somit als Katalysator die Sensibilisierung für die Selbstwahrnehmung steigern.

Pferde wirken als Impulsgeber zur Aufdeckung der Schnittmenge zwischen Selbstbild, Fremdbild und Wunschbild.

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Pferde als Trainer?Was im täglichen Verhalten gegenüber Mitarbeitern

und Vorgesetzten durch geschicktes Agieren (taktieren) verborgen werden kann, bringt das Pferd ans Tageslicht. Eigenschaften wie Sicherheit, Wertschätzung, Authentizität, Kongruenz, natürliche Autorität und Kompetenz honoriert das Pferd, indem es dem Menschen freiwillig folgt.

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Seminarinhalte: Führung –erlebbar!

Achtsamkeit und Einfühlungsvermögen. Unterschiedliche Führungsstile und ihre Wirkung. Selbstbild und Fremdbild. Wie erlebe ich Erfolg und Misserfolg? Kontrolle und Kontrollverlust - Was bedeutet das für

mich? Welche Bedeutung haben Ziele? Klarheit in der Kommunikation. Die Balance zwischen Distanz und Nähe, Respekt und

Vertrauen. Umgang mit komplexen Situationen. Die eigene Komfortzone.

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Ziele und Nutzen Erkenntnisse über die persönlichen Beziehungs-,

Verhaltens- und Führungsmuster gewinnen.

Stärkung der Selbstsicherheit und des Zielbewusstseins.

Verbesserung der eigenen Sensibilität und Flexibilität im Umgang mit Menschen (privat und geschäftlich: Kunden, Mitarbeiter, Kollegen, Vorgesetzte).

Stärkung des Bewusstseins für das eigene Verhalten und Entwicklung zusätzlicher Handlungsoptionen.

Mehr Durchsetzungsfähigkeit und Entscheidungsstärke erlangen.

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Pferdegestützte Seminare Führung - erlebbar!

– Vom Vorgesetzten zur Führungspersönlichkeit

Verkaufstraining– Vom Verkauf zur Kundenführung

Pferdegestütztes Teamtraining– Die eigene Persönlichkeit im Team

Pferdegestütztes Changemanagementtraining– Die eigene Rolle in Veränderungsprozessen

„Persönlichkeitsbooster“– Wie Sie die Klarheit und Wirkung Ihres Auftretens verstärken

Leadership - kompakt– Informationsworkshop pferdegestütztes Erfolgstraining

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MethodikErlebnisorientiertes Lernen.

Kleingruppen.

Einzelcoaching buchbar.

Theorieinput und Gruppendiskussionen.– Leadership, Führung, Kommunikation, Zielarbeit,

Team, Changemanagement, Persönlichkeit, …

Praktische Übungen mit den Pferden.

Geleitete Selbstreflexion und Feedback zum Transfer in die Praxis.

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Wer kann teilnehmen?Alle Übungen mit den Pferden finden am

Boden statt, daher ist keine Vorerfahrung mit Pferden nötig.

Führungskräfte, Manager, Geschäftsführer.

Verkäufer, Auszubildende, Bewerber.

Selbständige, Ärzte, Apotheker, Anwälte, …

Politiker.

Teams, Arbeitsgruppen.

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