MTI Newsletter Safari-Coaching

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MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL • Dohrmanns Horst 19 • D-27374 Visselhövede Telefon +49 (0) 42 62 / 93 12 - 0 • Fax +49 (0) 42 62 / 38 12 • e-mail: [email protected] • Internet: www.mwteam.de • www.mticonsultancy.com MTI Newsletter Current projects of MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL Organisational and Personnel Development Was zeichnet heute eine erfolgreiche Führungskraft aus? Die Erwartungen an Führungskräfte verändern sich kontinuierlich. Auf der einen Seite sind es die aktuel- len Marktanforderung und auf der anderen Seite die Veränderungen im Unternehmen selbst. In der heutigen Zeit ist ein zentraler Führungskokus: für den Menschen ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, ihn auf die Ziele hin zu orientieren, Unterstützung und Fürsorge zu geben um die Weiter- entwicklung des Unternehmens erfolgreich zu gestalten. Eine erfolgreiche Führungskraft zeichnet sich dadurch aus, dass sie sich als Führungskraft kontinuier- lich weiter entwickelt. Sie nimmt die Änderungen des Marktes wahr. Vor allem in der heutigen Zeit, sind es die Soft Skills, die eine Führungskraft zum Erfolg führen. Monika Dreier Beraterin MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL Safaricoaching 2012 Leadership- und Führungskompetenztraining in Südafrika 29.04.-06.05.2012 Waterberge im Limpopo (malariafreies Gebiet) 16.09.-23.09.2012 Karongwe Private Game Reserve (Nahe des Kruger Parks) Seminarablauf 1. Tag: Abends Flug von Frankfurt/Main nach Johannesburg. 2. Tag: Ankunft morgens Johannesburg. Transfer vom Flughafen zum Camp. Mittagessen. „Get Together“. Das Camp und die Teilnehmer kennenlernen. Verhaltensregeln im Natur Reservat. Ausklang. 3.Tag: Kennenlernen der Umgebung. Führungsstile, DISG Persönlichkei- ten (Auswertungen der persolog- Tests). Führungskompetenzen, Abends Lagerfeuer – Besinnung auf sich selbst. 4. Tag: Bushwalk: Im Team mit vorgegebenen Ressourcen ein Ziel erreichen. 5.Tag: Projekt: Leben retten! Aufgabe für Mitarbeiterführungskompetenz. Abends Austausch am Lagerfeuer 6. Tag: Projekt: Alles ist anders! Die kollegiale Fallberatung. Abends Abschiedsfeier vom Camp 7. Tag: Frühstück. Reflektion: Ziele für Daheim (Brief) Transfer zur Lodge. Fahrt durch das Reservat. Abends Abschied – Was sind die nächsten Schritte? 8. Tag: Nach dem Frühstück Transfer zum Flughafen. Möglichkeit der Verlängerung oder Hilfe bei Transfer zum weiteren Aufenthaltsort

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MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL • Dohrmanns Horst 19 • D-27374 VisselhövedeTelefon +49 (0) 42 62 / 93 12 - 0 • Fax +49 (0) 42 62 / 38 12 •

e-mail: [email protected] • Internet: www.mwteam.de • www.mticonsultancy.com

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Organisational and Personnel Development

Was zeichnet heute eine erfolgreiche Führungskraft aus?

Die Erwartungen an Führungskräfte verändern sich kontinuierlich. Auf der einen Seite sind es die aktuel-len Marktanforderung und auf der anderen Seite die Veränderungen im Unternehmen selbst.

In der heutigen Zeit ist ein zentraler Führungskokus: für den Menschen ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, ihn auf die Ziele hin zu orientieren, Unterstützung und Fürsorge zu geben um die Weiter-entwicklung des Unternehmens erfolgreich zu gestalten.

Eine erfolgreiche Führungskraft zeichnet sich dadurch aus, dass sie sich als Führungskraft kontinuier-lich weiter entwickelt. Sie nimmt die

Änderungen des Marktes wahr. Vor allem in der heutigen Zeit, sind es die Soft Skills, die eine Führungskraft zum Erfolg führen.

Monika Dreier

BeraterinMACHWÜRTH TEAM

INTERNATIONAL

Safaricoaching 2012 Leadership- und Führungskompetenztraining in Südafrika

29.04.-06.05.2012Waterberge im Limpopo (malariafreies Gebiet) 16.09.-23.09.2012Karongwe Private Game Reserve (Nahe des Kruger Parks)

Seminarablauf

1. Tag: Abends Flug von Frankfurt/Main nach Johannesburg.

2. Tag:Ankunft morgens Johannesburg. Transfer vom Flughafen zum Camp. Mittagessen. „Get Together“. Das Camp und die Teilnehmer kennenlernen. Verhaltensregeln im Natur Reservat. Ausklang.

3.Tag:Kennenlernen der Umgebung. Führungsstile, DISG Persönlichkei-ten (Auswertungen der persolog-Tests).

Führungskompetenzen, Abends Lagerfeuer – Besinnung auf sich selbst.

4. Tag:Bushwalk: Im Team mit vorgegebenen Ressourcen ein Ziel erreichen.

5.Tag:Projekt: Leben retten! Aufgabe für Mitarbeiterführungskompetenz. Abends Austausch am Lagerfeuer

6. Tag:Projekt: Alles ist anders! Die kollegiale Fallberatung. Abends Abschiedsfeier vom Camp

7. Tag: Frühstück. Reflektion: Ziele für Daheim (Brief) Transfer zur Lodge. Fahrt durch das Reservat. Abends Abschied – Was sind die nächsten Schritte? 8. Tag:Nach dem Frühstück Transfer zum Flughafen.Möglichkeit der Verlängerung oder Hilfe bei Transfer zum weiteren Aufenthaltsort

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Themenschwerpunkte:

▪▪ Führungskräfte und psychische Gesundheit

▪▪ Schwierige Situationen und Konflikte kommunikativ bewältigen

▪▪ Wirkungsvolle Teamführung

▪▪ Erkennen von Kompetenzen und Stärken der Mitarbeiter

▪▪ Stärkung Ihrer Veränderungskompetenz

▪▪ Soft Skills

Ihr Nutzen:

▪ In einem geschützten Rahmen lernen Sie in der Wildnis von und mit der Natur

▪ Social-Outdoor-Training – ein unvergessliches Erlebnis

▪ Hautnah erleben, was Führung und Leadership heißt

▪ Entwicklung Ihres individuellen Führungsstils

▪ Eine Woche Intensivtraining mit nachhaltiger Wirkung

Afrikanische Weisheit:„Wichtig ist nicht, wo du bist,

sondern was du tust, wo du bist.“

(swahili)

Mehr Informationen und Anmeldung:

Machwürth Team InternationalCarola BeußeTel.: 04262-931221Mail: [email protected]