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Network-KarriereWertekultur-Award 2012

für Forever Living Products

„Wir arbeiten mit nachhaltigen Methoden,die im Einklang mit der Erde stehen und dieunseren Kindern die Aussicht auf eine bes-sere Zukunft geben.“Rex Maughan, Gründer Forever Living Products.

Weitere Informationen im Internet unter:www.flp-de.de

Network-KarriereWertekultur Award 2012

für Forever Living Products

FOREVER-Leitspruch:Wir schaffen ein profitables Umfeld,

in dem Menschen mit Würde das sein können,was sie möchten: in dem Integrität,

Einfühlungsvermögen und Spaß unsere Begleiter sind.

Wir schaffen und schätzen Leidenschaft fürund Vertrauen in unser Unternehmen, unsere Produkte und unsere Industrie.

Wir streben nach Wissen und Ausgeglichenheit, und vor allem werden wir mutig sein, wenn wir unser

Unternehmen und die Distributoren führen.

Wir generieren Größe

FORE

VER

ausgezeichnet!

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„„Kunden kaufen nur von Siegern“Martin Limbeck, „International Speaker of the Year 2012“, im Interview

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www.net work-kar ri e re.com ● August 2012Sei te 6 Branche

Ethik und Werte: FOREVERWertekultur-Award 2012 für Forever Living Products

Schon der deutsche Firmensitzdes US-Network-Marketing-Rie sen Forever Living Productszeugt von Solidität und eineraußergewöhnlichen Wertschät-zung der deutschen Kultur:Schloss Freiham in Münchenwurde mit einem Millionenauf-wand liebevoll bis ins Detailres tauriert und mit wundervol-len Antiquitäten ausgestattet.Solche Investitionen tätigt nurein Unternehmen, das die Wirt -schaftsstandorte Deutschland,Österreich und Schweiz nichtnur schätzt, sondern auch Landund Leute liebt. Ein authenti-sches Network-Marketing-Un-ternehmen, das Ethik und Wer -te nicht nur in den Geschäfts-statuten verankert hat, sondernsichtbar und fühlbar lebt. For -ever Living Products wird fürdas vorbildliche Marktverhal-ten von der Network-Karrieremit dem Wertekultur-Award2012 ausgezeichnet.

Network-Karriere-Her-ausgeber Bernd Seitzsprach anlässlich der

Übergabe des Wertekultur-Awards2012 mit Dr. Florian Kaufmann,dem Geschäftsführer von ForeverLiving Products Deutschland,Österreich und der Schweiz:

Network-Karriere: HerzlichenGlückwunsch Herr Dr. Kaufmannzum Network-Karriere Wertekul-tur-Award 2012. Sie sind dasers te US-Network-Marketing-Un ternehmen, dem dieser Eh-renpreis verliehen wird. Dr. Florian Kaufmann: Zunächsteinmal vielen Dank für diese Aus-zeichnung. Wir sind stolz darauf,dass Ihr Redaktionsteam unsereständigen Bemühungen einerdurchgängigen Wertekultur gegen-über unseren Distributoren undKunden mit diesem Preis aner-kennt und wertschätzt. Die vonIhnen ausgezeichnete Unterneh-menskultur wird übrigens in allenFOREVER-Ländern der Welt in glei-cher Weise gepflegt und gelebt.

Bei Forever Living Products glau-ben wir, dass unser größtes Ver-mächtnis das ist, was wir für an-dere tun und wie wir es tun. Wirarbeiten mit nachhaltigen Metho-den, die im Einklang mit der Erdestehen und die unseren Kinderndie Aussicht auf eine bessere Zu-kunft geben. Wir sind sehr stolzauf unsere Wohltätigkeitsorgani-sation Forever Giving, denn sieermöglicht uns, anderen rund umden Erdball zu helfen, die unsererUnterstützung bedürfen. Wir set-zen Ideen in die Tat um. DieseKultur ist stark in unserem Unter-nehmen verwurzelt. Das Arbeitenfür eine strahlende Zukunft ist vielmehr als eine Verpflichtung – esist uns ein wahres Vergnügen.

Network-Karriere: Die meistenamerikanischen Unternehmenfallen nicht gerade durch einaußergewöhnliches Umwelt-

bewusstsein auf. Forever LivingProducts geht hier, weit überdie gesetzlichen Bestimmungenhinaus, international vorbildli-che Wege. Das kommt in derÖffentlichkeit gut an.Dr. Florian Kaufmann: Der globa-

le Umweltschutz liegt FOREVER-Gründer Rex Maughan schon im-mer am Herzen. Unsere Heraus-forderung, mehr für den Umwelt-schutz zu tun, war jedoch nicht vonder Absicht getrieben, Lob zu ern-ten oder Kritiker zum Schweigen

zu bringen. 2006 brachten wir einformelles Umweltverträglichkeits-programm heraus, um uns selbstzu fordern, mehr zu tun. Wir be-stimmten zwei Gebiete, auf denenwir uns verbessern wollten:● Abfallproduktion

● Abfallrecycling Seit wir begonnen haben, unsereUmweltverträglichkeit zu überwa-chen, hat unsere Abfallproduktionum 50 Prozent abgenommen. DieRecycling-Quote hingegen ist von26 Prozent auf 61 Prozent gewach-

sen. Bei der Konvertierung vonCO2 in Sauerstoff entsprechen 20Aloe-vera-Pflanzen einem Baum.Mit über 40 Millionen Aloe-vera-Pflan zen auf unseren Plantagenbefreit unsere TochtergesellschaftAloe vera of America die Erde vonzwei Millionen Tonnen CO2 proJahr.

NK: Wenn wir gerade über For -ever-Gründer Rex Maughansprechen: Sie arbeiten ja sehreng mit ihm zusammen. Wasist er für ein Mensch? Dr. Florian Kaufmann: Am tref-fendsten kann man Rex Maughanwohl als einen der ganz großenVisionäre unserer Zeit beschreiben.Gleichzeitig ist er auch ein uner-müdlicher Self-Made-Man, der mitdem Antrieb und der Vision desErfolgs ein Unternehmen gründe-te und bis heute leitet, das auf derWelt seinesgleichen sucht – einUnternehmen, das mit seinen fan-tastischen Produkten und der so-liden Geschäftsgelegenheit dasLeben von Millionen Menschenverändert.

Nach dem Abschluss an derArizona State University’s School ofBusiness erweiterte Rex Maughanseinen Geschäftshorizont und ar-beitete als Generaldirektor derMayer Central Building als Vize-Präsident der Del Webb Corpora-tion und als stellvertretender Vor-standsvorsitzender der Del E.Webb Realty & Management Com-pany. Rex ist ein diplomierter Im-mobilienverwalter und hat umfang-reiche Diplomarbeiten auf den Ge-bieten Immobilienhandel, Steuer-wesen, Wirtschaftsprüfung, Kon-solidierung und Fusionen absol-viert. Schon im jungen Alter lern-te Rex Maughan den Wert desGebens kennen. Seither hat erzahlreiche Schulen gegründet so-wie das Robert Louis StevensonMuseum, welches dem Autor ge-widmet ist, der ebenfalls in die Sa-moa-Inseln verliebt war und sichdort niederließ.

Forever Giving wurde 2009 ge-gründet, um Kunden und Distribu-toren zu ermöglichen, für karitativeZwecke Geld zu spenden. ForeverGiving arbeitet weltweit mit ge-meinnützigen Organisationen zu-sammen, um gegen Armut, Hun-ger und den Mangel an medizini-scher Versorgung für Kinder zukämpfen. Kinder sind unsere Zu-kunft und Forever Giving machteinen Unterschied, indem es über-all auf der Welt Mittel, Werkzeugeund Bildung verfügbar macht. DerFonds unterstützt auch Katastro-phenhilfen in Gebieten, in denenwir tätig sind oder wo unsere Spen-dergemeinden zu Hause sind. For -ever Giving stellt den Menschentransparente Mittel zur Verfügungim Wissen, dass sie jene erreichen,die auf diese Hilfe angewiesensind. Rex Maughan hat ein gro-ßes Herz und sorgt sich aufrichtigum Menschen, insbesondere umseine Angestellten, Distributorenund die Gemeinde. Rex Maughan

Forever Living Products hat mit dem Kauf und der aufwändigen Renovierung eines Schlosses in München ein klares Zeichen für einen

nachhaltigen Standort in Deutschland gesetzt.

www.net work-kar ri e re.com ● August 2012 Sei te 7Branche

und seine Frau Ruth sehen diesegemeinnützige Arbeit als ihre größ -te Errungenschaft an.

NK: Forever ist ein internatio-nales Milliarden-Unternehmen,das nach wie vor mit sichererHand von Firmengründer undInhaber Rex Maughan gesteu-ert wird. Ganz sicher keine ein-fach Aufgabe. Kann solch einMann auch mal loslassen?Dr. Florian Kaufmann: Zunächsteinmal, er versteht es natürlich zudelegieren und Verantwortung zuübertragen. Auf seine direkten Mit-arbeiter und auf seine Länderchefs.Er kann aber auch loslassen. DieForever-Länder Deutschland, Öster -reich und die Schweiz sind diebesten Beispiele.

Wir sind, einmal von den Aloe-Produkten abgesehen, völlig aut-ark. Wir können unsere Geschäfteso machen, wie sie für unsereMärkte, Distributoren und Kundenoptimal sind und die meisten Ent-scheidungen ohne Rücksprachemit der US-Zentrale treffen. Wirdenken und handeln in erster Li-nie deutsch/europäisch. Das be-deutet auf der einen Seite einehohe Verantwortung, aber auch

eine große Freiheit, die zu unseremgroßen Erfolg in Deutschland,Österreich und der Schweiz derletzten Jahre einen wesentlichenBeitrag leistet. Nicht ohne Stolzdarf ich verraten, dass die Fore-ver-Länder Deutschland, Öster-reich und Schweiz hoch profitabelsind.

NK: Forever Living Products stehtja grundsätzlich für Aloe-vera-Produkte. Neben den Klassikerngibt es Aloe auch in den Pro-duktbereichen Kosmetik, Nah-rungsergänzung, der Tierpflegeund selbst in Reinigungsmitteln.Erst vor einigen Monaten wur-den FOREVER-Produkte für einaktives Leben eingeführt, erst-mals ohne Aloe vera. Dafür mitMaca, L-Arginin und pflanzli-chem Eiweiß. Alles Natur pur,aber erstmals ohne Aloe Vera.Dr. Florian Kaufmann: Das be-deutet natürlich keine Abkehr vonAloe vera. Wir sind doch sozusagendie „Firma Aloe vera“. Im Gegen-teil, es werden in der Zukunft nochsicher viele weitere neue ForeverAloe-Produkte auf den Markt kom -men. Unsere internationalen Wis-senschaftler sind da sehr findig.

Gleichzeitig schauen wir uns aberweltweit um, was in der Natur vor-kommt und womit wir unserenKunden Gutes tun können.

NK: Wie kommen die FOREVER-Distributoren mit den neuen Pro-duktsegmenten „Aktives Leben“zurecht?Dr. Florian Kaufmann: Hervorra-gend, wir liegen durchweg weitüber unseren optimistischen Pla-nungen. Dies dürfte natürlich zumeinen an der hervorragenden Pro -duktqualität und dem spürbarenKundennutzen liegen, zum ande-ren haben wir ein perfektes Schu-lungs- und Trainingssystem, dasunseren Distributoren Sicherheitund Kompetenz gibt. Wir spre-chen die Sprache unserer Kun-den und engagieren uns stark imBereich Sportsponsoring. Beidesöffnet uns die Türen und Herzen.

NK: Was Ihre Distributoren heu-te und in Zukunft interessiert,sind die Verdienstmöglichkeitenund die Unterstützung durchdas Unternehmen. Dr. Florian Kaufmann: Zunächsteinmal ist Forever Living Productsfür jedermann eine sichere Zu-

kunftsperspektive. Ohne Risiko istein sehr gutes Zusatzeinkommenin einer Nebentätigkeit zu erzie-len oder in einer selbstständigenHaupttätigkeit aus einem beinaheunbegrenzten Einkommenspoten-zial schöpfen – und das bei freieinteilbaren Arbeitszeiten! UnserMarketingplan ist nach wie vor ei-ner der einfachsten Wege, ein ei-genes Geschäft mit einem in einetablierten und weiter wachsendenUnternehmen aufzubauen. DieserPlan sichert die Leistung, egal aufwelcher Erfolgsstufe sich unser Dis-tributor befindet. Wir fördern durchregelmäßige Trainings- und Fort-bildungsveranstaltungen und re-duzieren die Büroarbeit unsererPartner auf ein Minimum, damit siefür ihre Kunden und ihr Teammehr Zeit haben.

Mit diesem einfachen Konzeptist FOREVER seit über 34 Jahrenauf Erfolgskurs. Und trotz des ge-waltigen Wachstums und Erfolgsist Forever Living Products bis heu-te ein inhabergeführtes Familien-unternehmen. Qualität, Ehrlichkeitund Innovation stehen für FOR -EVER im Vordergrund – entspre-chend den Wertvorstellungen desGründers Rex Maughan.

Forever Living Products Germany-Geschäftsführer Dr. Florian

Kaufmann steht für gelebte Wertekultur im Unternehmen und

bei den Distributoren.

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