Orientierung nach Freie Ausbildungsplätze Wie Frauen ...PC-Schulung zu Hause, für Anfänger bis...
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extra Fortbildung und Unterricht Gemischte Truppe Frauen aus ganz unterschiedlichen Berufen und Lebenssituationen nehmen an der Fortbildung zur Weiblichkeitspädagogin teil. Wohngrundschule: Tag der offenen Tür (rps) Bei einem Sommerfest können Eltern und Kinder das Angebot der Wohngrundschu- le und des Internates Gut Böd- deken in Büren-Wewelsburg kennenlernen. Am Sonntag, 20. Juni, von 14 bis 17.30 Uhr, informieren die Lehrer über das pädagogische Konzept. INFO www.gut-boeddeken.de Orientierung nach dem Abi in der Sommerakademie (rps) Eine Sommerakademie für alle, die sich nach dem Abi orientieren möchten, findet vom 8. bis 11. Juni an der Düs- seldorfer Akademie für Marke- ting-Kommunikation statt. Es werden Marketing, ein Sozial- Projekt und Fußball kombi- niert. In den vier Tagen entwi- ckeln die Teilnehmer eine Konzeption für die Fußball- schule der brasilianischen Central Única das Favelas. Das soziale Netzwerk hilft armen Kindern und Jugendlichen mit Kultur- und Sportangeboten. INFO Anmeldung unter www.damk.de, Telefon 0211 373900 Wie Frauen ticken Weil das Bild der Frau ständig im Wandel ist und weibliche Werte verloren gehen, gibt es die Weiterbildung zur Weiblichkeitspädago- gin. Die Teilnehmerin- nen werden ganzheitlich in Sachen Frauengesundheit ausgebildet. immer wieder einige Teilneh- merinnen, die diese Weiterbil- dung zunächst einmal für sich persönlich machen, einfach weil sie die Inhalte stark an- sprechen.“ In dem ganzheitlichen Kon- zept werden die Oberthemen „Sozialgeschichte der Frau“, „Frauen – Religionen – Mytho- logie“, „Weibliche Entwick- lung und Verhaltenspsycholo- gie“, „Weibliche Biologie“, „Berufspsychologie“, „Be- wusstseinsschulung“ und „Pä- dagogik“ behandelt. „Wir kümmern uns aber auch um die Themen Ernährung, Wechseljahre, Entspannung und das weibliche Outfit“, sagt Gottmann. Dazu kommen eine Stilberaterin und eine Vi- sagistin in das Seminar: „Es geht dabei um die Frage, ob mein Erscheinungsbild dem entspricht, wie ich wirken möchte“, erklärt Gottmann. Die Weiterbildung dauert sechs Monate und kombiniert Fernstudium und Wochen- endseminare. Sie startet im- mer im Juni. „Im Fernstudium werden in Studienbriefen die theoretisch-wissenschaftli- VON ISABELLE DE BORTOLI W ie gehen Frauen heu- te mit der Doppelbe- lastung Familie und Karriere um? An welchen Vor- bildern können sie sich orien- tieren? Wie wollen Seniorin- nen heute leben? Und wie de- finiert sich die Rolle der Frau grundsätzlich? Mit all diesen Fragen beschäftigt sich die Weiterbildung zur Weiblich- keitspädagogin beim Bil- dungswerk für ganzheitliche Therapien (BgT). Im Mittel- punkt steht die Gesundheit der Frau in physischer und psychischer Hinsicht. „Viele Erkrankungen bei Frauen sind psychosomatischer Art“, sagt Sigrid Gottmann, die das Bil- dungswerk, eine Privatschule im Gesundheitswesen, seit 13 Jahren leitet und selbst Heil- praktikerin ist. „Das Grund- problem dafür ist, dass der Frau von heute eine klare Defi- nition ihrer Rolle fehlt. Weibli- che Traditionen, weibliches Wissen sind verloren gegan- gen.“ Ziel der Ausbildung sei es deshalb, sich von ungesun- den Rollenbildern zu verab- schieden. Die Weiterbildung zur Weib- lichkeitspädagogin ist berufs- begleitend und richtet sich an Frauen ab 25 Jahren aus päda- gogischen, medizinischen und sozialen Berufen, an Selbstständige und Führungs- kräfte sowie an Frauen, die schwerpunktmäßig mit weib- lichen Kunden arbeiten. „Das können Ärztinnen oder Päda- goginnen sein, die diese Aus- bildung in ihre Arbeit integrie- ren, oder Frauen, die als Refe- rentinnen zu diesem Thema arbeiten wollen“, sagt Sigrid Gottmann. „Es gibt aber auch chen Hintergründe vermit- telt,“ sagt die Schulleiterin. „Es gibt beispielsweise einen zur Anatomie der Frau oder zum Thema Frauen und Religion.“ Die Wochenendseminare, die ab dem vierten Monat je- weils samstags und sonntags in Witten/Ruhr stattfinden, werden nicht als Frontalunter- richt abgehalten. „Wir machen das, was wir vermitteln wollen, erlebbar“, betont Gottmann. „Deshalb gibt es viele Körper- übungen, auch Tanz ist ein Mittel, physische und emotio- nale Blockaden zu lösen.“ Die Dozentinnen sind unter ande- rem Psychologinnen, Biolo- ginnen, Pädagoginnen, Selbst- behauptungstrainerinnen, Tanzpädagoginnen und Un- ternehmensberaterinnen. Den Abschluss des Seminars bildet eine schriftliche Theo- rieprüfung, das Weiterbil- dungswerk für ganzheitliche Therapien stellt außerdem ein Diplom aus. Der nächste Kurs startet am 19 Juni, wer noch teilnehmen möchte, kann mit dem BgT Kontakt aufnehmen. Die Weiterbildung zur Weib- lichkeitspädagogin kostet 1490 Euro oder monatlich 261 Euro. KONTAKT Informationen zu allen Kur- sen (Weiblichkeitspädagogik, Konflikt- beratung, Bewegungspädagogik, Yoga- Trainerin, Entspannungspädagogik) gibt es unter www.bgt-weiterbil- dung.de oder telefonisch unter 02332 149269. Lageristen fördern Spezielle Fortbildungen für Lageristen helfen, auch gering qualifizierte Mitar- beiter weiter zu fördern. Betriebe können in Sachen Kosten auf die Hilfe der Arbeitsagentur setzen. ten“ und „Fachkraft für Lager- logistik“ vor der IHK vorberei- ten. Die Kursen dauern fünf bis sechs Monate, starten im Juni und Juli, und vermitteln die theoretischen Inhalte der jeweiligen dualen Ausbildung. Die Fortbildung wird öffent- lich gefördert: für Arbeitsu- chende über Bildungsgut- scheine der Arbeitsagentur oder der ARGEn in der Region – oder eben über unterneh- merorientierte Förderkonzep- te. INFOS gibt es bei der TÜV Rheinland Akademie, Telefon 0211 90803-26. merische Interesse. Das gilt gerade für den Bereich der La- gerlogistik, wo oft ungelernte Kräfte arbeiten. Der Arbeitge- ber versucht, Berufs- und Be- triebserfahrung seiner Mitar- beiter mit Fortbildung zu kombinieren. Hilfreich können dabei öf- fentliche Fördermittel sein – wie etwa das Programm We- GebAU der Arbeitsagentur für gering qualifizierte Mitarbei- ter. Zwei Fortbildungen für La- geristen bietet etwa die TÜV Rheinland Akademie in Düs- seldorf an: Schulungen, die auf die Prüfung zum „Fachlageris- (rps) In Zeiten des Fachkräfte- mangels rückt das Ziel, Mitar- beiter ohne anerkannten Be- rufsabschluss nachträglich zu qualifizieren, ins unterneh- Körperübungen und Tanz: „Wir machen das, was wir vermitteln wollen, erlebbar“ Sigrid Gottmann PC-Schulung zu Hause, für Anfänger bis zum Erfolg, jedes Alter, ihr Lernziel ist mein Ziel! fi 02 11/ 23 94 05 71 od. 01 71/ 2 62 20 90 ¬Hablemos español, 01577/9286963 bis 17 Uhr „Wir wissen, dass sie das Abitur schafft.“ OSTWALL 11 • 47798 KREFELD TEL. 0 21 51 - 3 31 03 WWW.PRIVATSCHULE-NIEDERRHEIN.DE PRIVATSCHULE NIEDERRHEIN KLEINE KLASSEN GROSSE AUFMERKSAMKEIT Wohin nach der Grundschule ? 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JUNI 2010 RHEINISCHE POST
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extra Fortbildung und Unterricht
Gemischte Truppe Frauen aus ganz unterschiedlichen Berufen und Lebenssituationen nehmenan der Fortbildung zur Weiblichkeitspädagogin teil.
Wohngrundschule:Tag der offenen Tür(rps) Bei einem Sommerfestkönnen Eltern und Kinder dasAngebot der Wohngrundschu-le und des Internates Gut Böd-deken in Büren-Wewelsburgkennenlernen. Am Sonntag,20. Juni, von 14 bis 17.30 Uhr,informieren die Lehrer überdas pädagogische Konzept.
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Orientierung nachdem Abi in derSommerakademie(rps) Eine Sommerakademiefür alle, die sich nach dem Abiorientieren möchten, findetvom 8. bis 11. Juni an der Düs-seldorfer Akademie für Marke-ting-Kommunikation statt. Eswerden Marketing, ein Sozial-Projekt und Fußball kombi-niert. In den vier Tagen entwi-ckeln die Teilnehmer eineKonzeption für die Fußball-schule der brasilianischenCentral Única das Favelas. Dassoziale Netzwerk hilft armenKindern und Jugendlichen mitKultur- und Sportangeboten.
INFO Anmeldung unter www.damk.de,Telefon 0211 373900
Wie Frauen tickenWeil das Bild der Frauständig im Wandel istund weibliche Werteverloren gehen, gibt esdie Weiterbildung zurWeiblichkeitspädago-gin. Die Teilnehmerin-nen werdenganzheitlich in SachenFrauengesundheitausgebildet.
immer wieder einige Teilneh-merinnen, die diese Weiterbil-dung zunächst einmal für sichpersönlich machen, einfachweil sie die Inhalte stark an-sprechen.“
In dem ganzheitlichen Kon-zept werden die Oberthemen„Sozialgeschichte der Frau“,„Frauen – Religionen – Mytho-logie“, „Weibliche Entwick-lung und Verhaltenspsycholo-gie“, „Weibliche Biologie“,
„Berufspsychologie“, „Be-wusstseinsschulung“ und „Pä-dagogik“ behandelt. „Wirkümmern uns aber auch umdie Themen Ernährung,Wechseljahre, Entspannungund das weibliche Outfit“, sagtGottmann. Dazu kommeneine Stilberaterin und eine Vi-sagistin in das Seminar: „Esgeht dabei um die Frage, obmein Erscheinungsbild dementspricht, wie ich wirkenmöchte“, erklärt Gottmann.
Die Weiterbildung dauertsechs Monate und kombiniertFernstudium und Wochen-endseminare. Sie startet im-mer im Juni. „Im Fernstudiumwerden in Studienbriefen dietheoretisch-wissenschaftli-
VON ISABELLE DE BORTOLI
Wie gehen Frauen heu-te mit der Doppelbe-lastung Familie und
Karriere um? An welchen Vor-bildern können sie sich orien-tieren? Wie wollen Seniorin-nen heute leben? Und wie de-finiert sich die Rolle der Fraugrundsätzlich? Mit all diesenFragen beschäftigt sich dieWeiterbildung zur Weiblich-keitspädagogin beim Bil-dungswerk für ganzheitlicheTherapien (BgT). Im Mittel-punkt steht die Gesundheitder Frau in physischer undpsychischer Hinsicht. „VieleErkrankungen bei Frauen sindpsychosomatischer Art“, sagtSigrid Gottmann, die das Bil-dungswerk, eine Privatschuleim Gesundheitswesen, seit 13Jahren leitet und selbst Heil-praktikerin ist. „Das Grund-problem dafür ist, dass derFrau von heute eine klare Defi-nition ihrer Rolle fehlt. Weibli-che Traditionen, weiblichesWissen sind verloren gegan-gen.“ Ziel der Ausbildung seies deshalb, sich von ungesun-den Rollenbildern zu verab-schieden.
Die Weiterbildung zur Weib-lichkeitspädagogin ist berufs-begleitend und richtet sich anFrauen ab 25 Jahren aus päda-gogischen, medizinischenund sozialen Berufen, anSelbstständige und Führungs-kräfte sowie an Frauen, dieschwerpunktmäßig mit weib-lichen Kunden arbeiten. „Daskönnen Ärztinnen oder Päda-goginnen sein, die diese Aus-bildung in ihre Arbeit integrie-ren, oder Frauen, die als Refe-rentinnen zu diesem Themaarbeiten wollen“, sagt SigridGottmann. „Es gibt aber auch
chen Hintergründe vermit-telt,“ sagt die Schulleiterin. „Esgibt beispielsweise einen zurAnatomie der Frau oder zumThema Frauen und Religion.“
Die Wochenendseminare,die ab dem vierten Monat je-weils samstags und sonntagsin Witten/Ruhr stattfinden,werden nicht als Frontalunter-richt abgehalten. „Wir machendas, was wir vermitteln wollen,erlebbar“, betont Gottmann.„Deshalb gibt es viele Körper-übungen, auch Tanz ist einMittel, physische und emotio-nale Blockaden zu lösen.“ DieDozentinnen sind unter ande-rem Psychologinnen, Biolo-ginnen, Pädagoginnen, Selbst-behauptungstrainerinnen,Tanzpädagoginnen und Un-ternehmensberaterinnen.
Den Abschluss des Seminarsbildet eine schriftliche Theo-rieprüfung, das Weiterbil-dungswerk für ganzheitlicheTherapien stellt außerdem einDiplom aus. Der nächste Kursstartet am 19 Juni, wer nochteilnehmen möchte, kann mitdem BgT Kontakt aufnehmen.Die Weiterbildung zur Weib-lichkeitspädagogin kostet1490 Euro oder monatlich 261Euro.
KONTAKT Informationen zu allen Kur-sen (Weiblichkeitspädagogik, Konflikt-beratung, Bewegungspädagogik, Yoga-Trainerin, Entspannungspädagogik)gibt es unter www.bgt-weiterbil-dung.de oder telefonisch unter02332 149269.
Lageristen fördernSpezielle Fortbildungen
für Lageristen helfen, auch
gering qualifizierte Mitar-
beiter weiter zu fördern.
Betriebe können in Sachen
Kosten auf die Hilfe der
Arbeitsagentur setzen.
ten“ und „Fachkraft für Lager-logistik“ vor der IHK vorberei-ten. Die Kursen dauern fünfbis sechs Monate, starten imJuni und Juli, und vermittelndie theoretischen Inhalte derjeweiligen dualen Ausbildung.Die Fortbildung wird öffent-lich gefördert: für Arbeitsu-chende über Bildungsgut-scheine der Arbeitsagenturoder der ARGEn in der Region– oder eben über unterneh-merorientierte Förderkonzep-te.
INFOS gibt es bei der TÜV RheinlandAkademie, Telefon 0211 90803-26.
merische Interesse. Das giltgerade für den Bereich der La-gerlogistik, wo oft ungelernteKräfte arbeiten. Der Arbeitge-ber versucht, Berufs- und Be-triebserfahrung seiner Mitar-beiter mit Fortbildung zukombinieren.
Hilfreich können dabei öf-fentliche Fördermittel sein –wie etwa das Programm We-GebAU der Arbeitsagentur fürgering qualifizierte Mitarbei-ter. Zwei Fortbildungen für La-geristen bietet etwa die TÜVRheinland Akademie in Düs-seldorf an: Schulungen, die aufdie Prüfung zum „Fachlageris-
(rps) In Zeiten des Fachkräfte-mangels rückt das Ziel, Mitar-beiter ohne anerkannten Be-rufsabschluss nachträglich zuqualifizieren, ins unterneh-
Körperübungen und Tanz:„Wir machen das, waswir vermitteln wollen,
erlebbar“Sigrid Gottmann
PC-Schulung zu Hause, für Anfängerbis zum Erfolg, jedes Alter,
ihr Lernziel ist mein Ziel!fi 02 11/ 23 94 05 71 od. 01 71/ 2 62 20 90
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Vom Land NRW anerkannte Einrichtung der Weiterbildung
Umschulungen mit IHK-Abschluss (Voll- und Teilzeit)sowie Kaufmännische Teilqualifizierung (IHK) IT-Fachinformatiker/IT-Systemkaufmann Start: 01.07.2010
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Zertifiziert nach AZWV zur Durchführung von Weiterbildungsmaßnahm mit BILDUNGSGUTSCHEINEN
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Ihr erfolgreicher Weg in den ersten Arbeitsmarkt
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M 14 www.rp-online.de/jobsBeruf&Karriere SAMSTAG 5. JUNI 2010RHEINISCHE POST
