Social Media – Hype oder nicht? Praxisbeispiel BERA GmbH

Rothenburg o.T., 27. November 2012Dr. Martin Reti, Social Media Management

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Erfolge, Erfolge!

2

Vier Komponenten einer umfassenden Social Media Strategie

Plan

Umsetzung*

Analyse

Haltung

4

Unsere starke Truppe

4

Social Media Füllhorn

Soz. Plattformen

Quellen

operativ

Ablage

Unsere Social Media Landkarte

Welche Herausforderungen Sie erwarten

Mitarbeiter mitnehmen

Knowhow aufbauen

Plan entwickeln

Inhalte „besorgen“

Reichweite erzeugen

Digitale Persönlichkeiten

Erst die Hausaufgaben machen

Knowhow besorgen

Plan entwickeln

Inhalte „besorgen“

Reichweite erzeugen

Digitale Persönlichkeiten

Aufbau einer Community Bewusstsein schaffenSchulungenIntegration in EinsteigerseminarMotivation zum MitmachenVerzahnung mit Offline-MedienUnternehmen „social media ready“ aufstellen

Mitarbeiter mitnehmen

Fitness für die Verantwortlichen

Mitarbeiter mitnehmen

Plan entwickeln

Inhalte „besorgen“

Reichweite erzeugen

Digitale Persönlichkeiten

BarcampsStammtische/ Könner kennenlernenWeb (2.0)BlogsAgenturenTools

Knowhow aufbauen

Das Grundlegende klären

Mitarbeiter mitnehmen

Knowhow aufbauen

Inhalte „besorgen“

Reichweite erzeugen

Digitale Persönlichkeiten

ArbeitszeitVerantwortlichkeitenRedaktionsplanKrisenszenarienBudgetKampagnenplanungExpertenFachbereichs-Verzahnung

Plan entwickeln

Was transportieren wir?

Mitarbeiter mitnehmen

Knowhow besorgen

Plan entwickeln

Reichweite erzeugen

Digitale Persönlichkeiten

Intern Webseiten-Kopplung Aktionen/Veranstaltungen Social Media initiierte Aktionen

Extern Retweeting Teilen von Fremdinhalten Quellen-Pool erarbeiten Nebeneffekt: Eigeninformation/Monitoring

Inhalte „besorgen“

Anybody Listening? „Hallo Welt“

Mitarbeiter mitnehmen

Knowhow aufbauen

Plan entwickeln

Inhalte „besorgen“

Digitale Persönlichkeiten

Zielgruppen-Analyse Vernetzung/PartnerschaftenPlattformen verzahnenFB AdsAktionen „auskosten“

Reichweite erzeugen

O(nline)-Promis helfen

Mitarbeiter mitnehmen

Knowhow aufbauen

Plan entwickeln

Inhalte „besorgen“

Reichweite erzeugen

Nicht nur das Unternehmen positionierenPersönlichkeiten aufbauenIm Unternehmen verankern (Retention)Als Multiplikatoren für das Unternehmen

Konferenzen Blogs Gastbeiträge Foren

Digitale Persönlichkeiten

Lektüre – insbesondere für Recruiter

Mehr Informationen über Social Media, insbesondere auch im Hinblick auf Talente und Recruiting.

Am Stand

BERA –

Ihr Markt- und Innovationsführer!BERA GmbH

Herzlichen Dank!

BERA GmbHMartin RetiBahnhofstr. 2274523 Schwäbisch HallTel. 0151 44011318E-Mail: martin.reti@bera.eu

@BERAGmbH

@MartinRetiMartinreti.wordpress.com