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„Anreizsysteme in Organisationen: Theorie, Gestaltung, Praxis“

Thema: Aktienoptionen als materieller Leistungsanreiz

Auswahl der BegünstigtenAuswahl der Begünstigten Herkunft der AktienHerkunft der Aktien Wandlungs- oder AusübungspreisWandlungs- oder Ausübungspreis Art der PerformancemessungArt der Performancemessung AusübungstermineAusübungstermine AusübungssperrenAusübungssperren AusübungszeitraumAusübungszeitraum Behaltefrist für erworbene AktienBehaltefrist für erworbene Aktien

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1. Auswahl der Begünstigten

Gemäß § 65 Abs. 1 Z 4 und § 159 Abs. 2 Z 3 AktG

* Mitglieder des Vorstandes

* Mitglieder des Aufsichtsrates

* Leitende Angestellte

* Arbeitnehmer

* Mitarbeiter von verbundenen Unternehmen

2. Herkunft der Aktien* Kapitalerhöhung

* Aktienrückkauf

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3. Wandlungs- oder Ausübungspreis

Zu Beginn des Optionsprogramms mit drei Ausprägungen:

* At-the-Money-Option

* Out-of-the-Money-Option

* In-the-Money-Option

4. Art der Performancemessung* absolute Performancemessung

* relative Performancemessung

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5. Ausübungstermine* europäische Art

* amerikanische Art

6. AusübungssperrenZeitraum, in der die Option nicht ausgeübt werden kann.

Endet mit Beginn des Ausübungszeitraumes.

Zweijähriges Ausübungsverbot lt. § 193 Abs. 2 Nr. 3 des deutschen Gesellschaftsrechts

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7. AusübungszeitraumZeitraum, in der die Option ausgeübt werden kann.

Gemäß § 159 Abs. 2 Z 3 AktG „zeitliches Ausübungsfenster“ mit verpflichtendem Inhalt.

* positives Handelsfenster

* negatives Handelsfenster

8. Behaltefrist für erworbene Aktien

Sofortiger Verkauf der Aktien nach der Optionsausübung wird dadurch verhindert. Übliche Dauer liegt zwischen 2 – 4 Jahren.