Die Wirtschaft 30. September 2011

DIE WIRTSCHAFTZ E I T U N G D E R W I RTS C H A F TS K A M M E RFreitag, 30. September 2011

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Nr. 39 / 66. Jahrgang

Brgermeister: Schwellenwerte beibehalten95 Prozent der sterreichischen Brgermeister sprechen sich in einer OGM-Umfrage fr die Beibehaltung der vereinfachten Schwellenwerte aus.Seite 2

Ausbau der technischen FH-Studien150 zustzliche FH-Studienpltze und einen Ausbau der technischen Studien stellt Minister Tchterle in Aussicht. Die WK begrt diesen Vorsto. Seite 3

Foto: waldhaeusl.com

Wohnbau: Sorge um PreisentwicklungDie Vorarlberger Bauwirtschaft verzeichnet heuer wieder mehr Auftrge. Trotzdem sorgt sich die Branche um die steigenden Kosten im Wohnbau.Seite 5

WIRTSCHAFTOGM: Brgermeister sind fr Beibehaltung der SchwellenwertverordnungErgebnis einer OGM-Umfrage unter sterreichs Brgermeistern bei der Schwellenwertverordnung ist der Tenor einhellig: 95 Prozent sprechen sich fr eine Beibehaltung der vereinfachten Auftragsvergabe durch die ffentliche Hand auch nach dem 31.12.2011 aus.INFRASTRUKTUR

Mobil im Rheintal auf der ZielgeradenZentrale Themen des vorletzten Regionalforums, das vergangene Woche in Lustenau ber die Bhne ging, waren die Ergebnisse der Wirkungs- und der Kosten-Nutzen-Analyse der optimierten Alternativen Ostumfahrung Lustenau (CP) und Z sowie die Diskussion des Schlussberichtes. Projektleiter Christian Rankl informierte zudem uber die Gesprche mit dem Vorarlberger Naturschutzrat sowie den Naturschutzorganisationen. Zu Beginn wurden die abschlieenden Ergebnisse der Wirkungs- und NutzenKosten-Analyse zu den optimierten Alternativen Ostumfahrung Lustenau (CP) sowie Z prsentiert. Die optimierte Alternative Ostumfahrung Lustenau (CP) fuhrt aufgrund der lngeren Unterflurtrassen gegenuber der fruheren Alternative CP zu verringerten negativen Auswirkungen im Bereich Naturraum und kologie. Gleichzeitig fuhrt die Alternative zu einer teilweisen Trennung des Siedlungsgebietes von Lustenau vom Naherholungsbereich Ried. Da die L41 fur den Straenverkehr geffnet bleibt, bleibt bei dieser Alternative die Zerschnittenheit des Riedgebietes teilweise bestehen. Auch bei der Alternative Z sind die Auswirkungen auf Naturraum und kologie im Vergleich zur ehemaligen Eneu mageblich geringer. Positiv ist bei dieser Alternative sicherlich die Verringerung der Zerschnittenheit des Riedgebietes durch die Sperre der L41, L42 und der Hofsteigstrae. Die Z-Variante war denn auch die klare Favoritin der Teilnehmer am Regionalforum, die sich dafr mit groer Mehrheit stark machten.

sterreichs Brgermeister haben ihr Ohr nahe am Brger und wissen, was diese bewegt. Die OGM-Umfrage zeigt, dass die Bauwirtschaft und die Bauhilfsgewerbe mit ihren Vorschlgen und Forderungen richtig liegen. Hinsichtlich der mit 1. Mai eingetretenen Arbeitnehmerfreizgigkeit und erweiterten Dienstleistungsfreiheit bewerten 77 Prozent der Gemeinden den Einsatz inlndischer Baufirmen als vorteilhafter fr private Bauherren als die Beauftragung auslndischer Baufirmen. 21 Prozent wrden die Entscheidung bei der Auftragsvergabe von den jeweiligen Umstnden abhngig machen.

Das Vergabehandbuch der Wirtschaftskammer ist ein sehr guter Fhrer durch den Vergabedschungel. Deshalb geben wir es gerne weiter und empfehlen es unseren Kunden. Helmut Khny, Gechftsfhrer Fa. Tschabrun

Insgesamt ist die mancherorts prophezeite Panik vor Billig-Anbietern aus dem Ausland ausgeblieben: Einen Anstieg an auslndischen Anbietern erwartet bzw. verzeichnet rund ein Drittel der Gemeinden. Knapp die Hlfte aller Brgermeister wiederum rechnet mit einer Zunahme von Pfuschleistungen durch auslndische Unternehmen. Im Zuge der OGM-Studie wurden 454 Teilnehmer befragt 81 Prozent davon Brgermeister, 15 Prozent Amtsleiter.

Kritik aus der WirtschaftDie Novelle des Bundeskanzleramtes zur Anhebung der Schwellenwerte bei der Auftragsvergabe wird indes sterreichweit kritisiert:

2009 wurde die SchwellenwerteVerordnung nicht zuletzt auf Intervention des Landes Vorarlberg in Kraft gesetzt. Mit dieser Verordnung, die am 31. Dezember 2011 ausluft, knnen bislang Bauauftrge bis zu einem Wert von 1 Mio. Euro mit beschrnkter Ausschreibung vergeben werden. Die Novelle sieht nun vor, diesen Wert auf 60.000 Euro zu senken. Das ist eine Verschlechterung auch gegenber 2008: Vor der Krise konnten immerhin Auftrge bis 120.000 Euro vergeben werden. Damit msste beispielsweise fast jede Sanierung eines Kindergartens ausgeschrieben werden. Die Wirtschaftskammer Vorarlberg hat in Zusammenarbeit mit der WKN und gemeinsam mit ihren Sparten und Branchen, renommierten Rechtsexperten und unter Einbeziehung von Praktikern auf kommunaler Ebene ein Handbuch zur Regionalvergabe mit Praxisbeispielen entwickelt. In kompakter und bersichtlicher Form werden darin den mit der Auftragsvergabe befassten Brgermeistern, Amtsleitern sowie Mitarbeitern ffentlicher Einrichtungen Mglichkeiten aufgezeigt, um gezielt Auftrge an regionale Unternehmen zu vergeben. www.wkv.at/vergabehandbuch.pdf

2 DIE WIRTSCHAFT Freitag, 30. September 2011

THEMAAusbau der Technik-Studien an der FH Vorarlberg soll kommenZudem stellt Wissenschaftsminister Tchterle 150 zustzliche Studienpltze an der Fachhochschule Vorarlberg in Aussicht. Der Minister reagiert auf eine Forderung der Wirtschaftskammer.

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or wenigen Tagen prsentierte Wirtschaftskammer-Prsident Manfred Rein das Fachkrftebaromter 2011. Der Mangel an FH- und Uni-Absolventen mit technischer Ausbildung war dabei eine zentrale Aussage. Laut der Umfrage fehlen rund 260 dieser technischen Fachkrfte vor allem in den Bereichen Elektrotechnik/ Elektronik, Bauingenieurwesen, Informatik und Maschinenbau pro Jahr dem Wirtschaftsstandort Vorarlberg. Fr die Wirtschaftskammer Anlass, den Ausbau der technischen Studiengnge insbesondere die Schaffung eines neuen Studienganges Elektronik/Elektrotechnik an der FH Vorarlberg zu fordern. Nun scheint schon nach kurzer Zeit Bewegung in diese Sache zu kommen. Wissenschaftsminister Karlheinz Tchterle stellte bei einem Vorarlberg-Besuch eine Erhhung der Studienpltze um 150 in Aus-

sicht, zudem sollen die Technik-Studien, wie von der Wirtschaftskammer gefordert, ausgebaut werden, um dem Fachkrftemangel entgegenzuwirken. Das Geld dafr wird aus der Hochschulmilliarde kommen, die ab 2013 zur Verfgung stehen soll. Etwas ber 1.000 Studenten werden aktuell an der FH Vorarlberg ausgebildet. Im Jahre 2004 startete erstmals der Bachalor-Studiengang Mechatronik.

Nun werden an der FH Vorarlberg neue Studiengnge im Bereich Energie und Technik mglich.

WK begrt Tchterle-VorstoWir begren diesen Vorsto des Ministers, zumal wir schon lngere Zeit auf diese Problematik hinweisen, betont WK-Prsident Manfred Rein. Geht es nach der Wirtschaft soll mglichst schnell der neue Studiengang Elektronik/Elektrotechnik eingerichtet werden. Eine solide Grundausbildung soll ber einen Bachelor-Lehrgang mglich sein, eine spezifische Vertiefung via Masterebene z.B. im Bereich Energie. Laut Rein

wird es wichtig sein, dass die neuen Studienpltze bei einem Ausbau der technischen Fcher gerade diesen zur Verfgung stehen. Manfred Rein: Das wren alles richtige Anstze, aber darber hinaus muss sich die FH Vorarlberg knftig verstrkt international positionieren, d.h. eine konsequente Bewerbung im

Ausland durchfhren und die ffnung fr internationale StudentInnen ermglichen. Ich pldiere aber auch fr eine neue Gestaltung der Zugangsvoraussetzungen fr technische Studiengnge, sie sollten auch fr Personen mit abgeschlossener Lehre und Berufserfahrung aus diesem Fachbereich zugnglich sein.

HERBSTLOHNRUNDE UNTER SCHWIERIGEN VORZEICHEN

Wirtschaftliche Abkhlung berschattet VerhandlungenUnter schwierigen Rahmenbedingungen fiel am 22. September der Startschuss fr die heurige Herbstlohnrunde. berschattet werden die Verhandlungen 2011 von der bevorstehenden wirtschaftlichen Abkhlung und der Schuldenkrise. In Zeiten so groer Verwerfungen gibt es keine einfache Lohnrunde, so Wifo-Experte Marcus Scheiblecker krzlich. Auch der Chefverhandler der Arbeitgeber der Metallindustrie, Christoph Hinteregger, mahnte mit Verweis auf die gedmpfte Konjunktur in Deutschland schon im Vorfeld der Lohnrunde zur Vorsicht. Die Metallindustrie pldiert fr die Zahlung eines prozentuellen Zuwachses, der die Inflationsrate des vergangenen Jahres von 2,8 Prozent abdeckt. Darber hinaus sollen die Beschftigten durch Einmalzahlungen an der guten Auftragslage teilhaben knnen. Fr das Metallgewerbe bleibt die Flexibilisierung der Arbeitszeit ein Thema. Es kann in Zeiten zunehmenden internationalen Wettbewerbsdrucks, der auch das Gewerbe voll erfasst hat, nicht sein, dass weiter auf Arbeitszeitmodelle der 1970er Jahre zurckgegriffen wird, und teure Zeit- und berstundenzuschlge gewhrt werden mssen, betonen die Arbeitgeber-Vertreter des Metallgewerbes. Sie fordern unter anderem eine Angleichung der Kndigungsfristen durch die Arbeitgeber an jene der Arbeitnehmer. Bei den anstehenden Kollektivvertragsverhandlungen fr knapp 570.000 Beschftigte im Handel muss mit Bedacht und Augenma vorgegangen werden. Insbesondere gilt es den in jngster Vergangenheit genderten wirtschaftlichen Entwicklungen im sterreichischen Handel Rechnung zu tragen, sagt Fritz Aichinger, Obmann der Bundessparte Handel in der WK. Die Arbeitgeberseite trachtet zudem danach, das gute Klima der Gesprche ber die Weiterentwicklung der Handels-Kollektivvertrge in die Lohnverhandlungen mitzunehmen. Der Auftakt erfolgt am 19. Oktober.

Freitag, 30. September 2011 DIE WIRTSCHAFT 3

WIRTSCHAFT

Infos & Anmeldung:

Grnderservice der Wirtschaftskammer Vorarlberg Tel. 05522/305-1144 www.wko.at/vlbg/gruenderservice

Grndertag 2011Holen Sie sich Tipps und Impulse fr Ihre Selbststndigkeit!

Infos | Vortrge | NetworkingDonnerstag, 20.10.2011 Lwensaal Hohenems

Mag. Christoph Mathis, Leiter des Grnderservice der Wirtschaftskammer Vorarlberg im Gesprch

Groteil hat tolles FundamentHerr Mathis, Sie sind seit 1995 Leiter des Grnder-Service in der Wirtschaftskammer. Was hat die damalige Liberalisierung der Gewerbeordnung bewirkt? Es war eine einschneidende Manahme und hat die Zugangsvoraussetzungen zur Selbststndigkeit mageblich erleichtert. Freierer Zugang und weniger Brokratie waren und sind gleichbedeutend mit steigenden Grnderzahlen. Waren frher noch Meisterprfung, Befhigungsprfung oder im Handel kaufmnnische Mag. Christoph Mathis. Kenntnisse erforderlich, knnen heute zahlreiche Geschftsideen ohne Zutrittsvoraussetzungen verwirklicht werden. Das bedeutet, dass die Anforderungen an uns Berater sich massiv erhht haben. Sind neue Tendenzen in der Grnderlandschaft beobachtbar? In der Branchenlandschaft hat sich in den letzten Jahren viel verndert. Neue Berufe sind wie Pilze aus der Erde geschossen. Wir erleben eine verstrkte Entwicklung hin zu Dienstleistungberufen. Unsere Gesellschaft ist sensibler geworden, das erffnet unter anderem in Geschfstfeldern mit Beratungsttigkeit Chancen fr die Selbststndigkeit. Gibt es auch weniger erfreuliche Begleiterscheinungen durch die Liberalisierung? Die zunehmende Quantitt bringt es leider auch mit sich, dass nicht alle potenziellen Neugrnder ber die grundlegenden Kenntnisse fr die Selbststndigkeit verfgen. Wo sehen Sie die grten Defizite? Vor allem in betriebwirtschaftlichen Fragen. Es fehlt immer wieder am berblick wie man wirtschaftlich liegt. Hier erleben wir oft auch zu wenig Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden. Je weniger Fundament, desto seltener werden Beratungen angenommen. Sie sehen oft die Notwendigkeit nicht, das ist das Tragische daran. Aber auch die Bereiche Marketing, Kundenorientierung oder ganz allgemeine Marktkenntnisse werden immer wieder vernachlssigt. Sie kennen erfahrungsgem diese Probleme. Was ist nun Aufgabe des Grnder-Service? Wir sprechen diese Gefahren an und weisen verstrkt auf diese betriebswirtschaftlichen berlegungen hin. Zudem bieten wir mit unseren Partnern gefrderte Beratungen zu Themen wie Businessplan, Marktanalysen oder etwa Marketingkonzepte an. Wir wollen niemandem etwas ausreden, sondern sprechen ber alle Aspekte, damit jeder dann selbst entscheiden kann. Mit welchen Fragen werden Sie und Ihr Team dabei am hufigsten konfrontiert? Es geht meist um Themen wie Frderungen, sprich finanzielle Untersttzung, brokratischer Aufwand bzw. institutionelle Fragen, d.h. versicherungs-, steuertechnische und gewerberechtliche Anliegen. Unsere Aufgabe ist es, immer wieder die Kostensituation ins Spiel zu bringen. Wenn Sie ein Bild ber die aktuelle Grnderszene abgeben mssten, wie wrde es ausfallen? Zum einen sind wir mit Menschen konfrontiert, die kaum oder nur geringe Kenntnisse haben, was bei einer Unternehmensgrndung auf sie zukommt, zum anderen erleben wir immer wieder Grnder mit tollem Fundament und ausgezeichneten Geschftsideen. Gerade diese sind es, die zustzliche Beratungen in Anspruch nehmen. Es ist zu spren, dass der Groteil motiviert eigene Ideen umsetzen mchte. Diese Begeisterung ist toll mitzuerleben. Motivierend ist es fr einen selbst, wenn man den Grndern etwas mitgeben konnte. Dies wird auch estimiert, was das positive Feedback immer wieder beweist. Besten Dank fr das Gesprch


BRANCHEN

8 SEITEN NEUIGKEITEN UND INFORMATIONEN AUS DEN SPARTEN INNUNGEN UND BERUFSGRUPPEN

Bau- und Immobilienbranche: Preisentwicklung macht SorgenVorarlbergs Bauwirtschaft verzeichnet dieses Jahr wieder mehr Auftrge im Hochbau und hier speziell im Wohnbau. Diese erfreuliche Nachricht kann allerdings nicht darber hinwegtuschen, dass sich die Kosten im Wohnbau bereits seit geraumer Zeit im Steigen befinden.

Elmar Hagen, Fachgruppenobmann der Immobilien und Vermgenstreuhnder und Franz Drexel, Innungsmeister der Bauinnung, machen sich Sorgen um die Preisentwicklung.

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ir sind seit Jahren bemht, unsere Besorgnis in Bezug auf die Preisentwicklung aufzuzeigen, konstatieren Franz Drexel, Innungsmeister der Bauinnung Vorarlberg, und Elmar Hagen, Fachgruppenobmann der Immobilien und Vermgenstreuhnder, anlsslich der Fachgruppentagungen am 21. September.

Im Land der Huslebauer knnen sich immer weniger Menschen den Traum von den eigenen vier Wnden leisten. Dies ist einerseits auf die hohen Rohstoffpreise zurckzufhren, andererseits wirken sich aber

vor allem auch die Richtlinien des sterreichischen Instituts fr Bautechnik (OIB), Brandschutzvorschriften, kologische Vorschriften und Vorschriften fr mglichst barrierefreies Bauen preistreibend aus. Die Rahmenbedingungen wurden in den vergangenen Jahren zunehmend umfangreicher und komplizierter, betont Innungsmeister Drexel. Im Hinblick auf Leistbarkeit, kologie und Barrierefreiheit haben die Manahmen gewiss wertvolle Impulse gesetzt, so Drexel weiter: In der Kumulation erzeugen Sie jedoch einen enormen Preisschub. Und dieser, gepaart mit den Auswirkungen der Finanzkri-

se, trgt dazu bei, dass es im Wohnbau vermehrt zu einer Verlagerung von Eigentum zu Miete kommt. Wurden vor zehn Jahren lediglich 17 Prozent der Neubauwohnungen vermietet, sind es aktuell bereit 36 Prozent also mehr als das Doppelte.

Gesetzliche Richtlinien sind zu komplexBei den Wohnbaurichtlinien sei man mittlerweile an einem kritischen Punkt angelangt, erklrt Franz Drexel: Die Kosten-Nutzen-Rechnung der beabsichtigten Frdermanahmen geht sich unterm Strich nicht mehr aus. Zudem steht diese mittlerweile

in keiner Relation mehr zur komplexen organisatorischen Abwicklung der Manahmen. Dass auch die OIBRichtlinien, die als Grundlage fr das Vorarlberger Baurecht seit Jnner 2008 verbindlich sind, groe Probleme bereiten, ist kein Geheimnis. Seit 2008 hagelt es Kritik und Beschwerden. Architekten, Bautrger, Bauunternehmer, aber auch Baubehrden haben ihre helle Not mit diesen Rahmenbedingungen, die mit normalem Aufwand zum Teil gar nicht mehr administrierbar sind, wei Drexel. Derzeit befinden sich sowohl Wohnbaurichtlinien als auch OIB-Richtlinien im Novellierungsstadium.

Sehr gute Leistungen bei der Lehrabschlussprfung Speditionskaufmann/frauKrzlich fanden die Lehrabschlussprfungen im Lehrberuf Speditionskaufmann/frau statt. Die angetretenen Jungspediteure berzeugten die Prfungskommission mit sehr guten Leistungen. 6 Auszeichnungen konnten vergeben werden. Viele Kandidaten die diesen Lehrberuf abgeschlossen haben unterziehen sich einer Zusatzausbildung zum Speditionslogistiker. Sie gehen dafr eigens in die Berufsschule in die Steiermark wo sterreichweit diese Ausbildung angeboten wird.

Die Absolventen mit den Mitliedern der Prfungskommission Gaby Lugmayr, Max Malin und Angelika Fend.


BRANCHEN

Frisurenshow H/W 2011/12

Who are you?

Der Handelsrechner: Vergleichen Sie Ihr UnternehmenVor dem Hintergrund verschrfter Richtlinien der Kreditvergabe gewinnt die professionelle Vorbereitung auf Kreditgesprche zunehmend an Bedeutung.

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ie Haartrends fr Herbst/Winter 2011/2012 sind da! Fr die neuen Looks hat sich das Profi-Team von KMS California von den Fashion Shows in den Metropolen der Welt inspirieren lassen. Die dort gesammelten Trends haben die Haar-Experten in aufregende Looks bersetzt. Die Bhnen Akteure prsentierten unter dem Motto KMS reloaded who are you? die Trends und die neuesten Techniken im Bregenzer Casino. Und wie in den Jahren zuvor versammelten sich die modebewuten Damen ebenso wie zahlreiche Vertreter des ffentlichen Lebens im mondnen Spielbanken-Ambiente und stimmten sich auf die neuesten Trends ein.

inanzierung und Liquiditt sind zentrale Themen fr Handelsunternehmen. Die Sparte Handel der Wirtschaftskammer Vorarlberg gibt Ihnen mit der neuen Online-Plattform Der Handelsrechner ein Instrument in die Hand, mit dem Sie Ihr Unternehmen einer soliden bilanztechnischen berprfung unterziehen knnen, um damit bestens fr ein Kreditgesprch mit Ihrem Geldinstitut gewappnet zu sein. Denn eines steht fest: Nur wer ein genaues Bild seines Unternehmens geben kann, wird bei Bonittsbeurteilung und Rating gut abschneiden und damit jenes Ziel erreichen, das den Wirtschaftsmotor am Laufen hlt: Kapital fr Investitionen! Unter www.wko.at/vlbg/handel finden Sie den Handelsrechner. Auf Basis eines detaillierten Fragebogens zu Ihrem Unternehmen werden die sechs wichtigsten Bilanz-Kennzahlen Ihres Betriebs berechnet. Jenseits dieser Hard Facts werden Sie auch aufgefordert, ber die Soft Facts Ihres

Unternehmens Auskunft zu geben. Beide zusammen ergeben ein przises Bild Ihres Unternehmens, mit dem Sie sich bestens auf ein Gesprch mit Ihrer Bank vorbereiten knnen. Sie finden darber hinaus Branchenvergleichswerte, die es Ihnen ermglichen, Ihr Unternehmen in Ihrem Bundesland und sterreichweit zu vergleichen. Wenn Sie den Fragebogen ausgefllt haben, knnen Sie einen fertigen Bericht fr Ihre Bank erstellen lassen, der ein wichtiges Hilfsmittel fr die Bank bei der Entscheidung ber eine Kreditvergabe darstellt. Wichtig dabei ist, dass Ihre Daten nicht extern erfasst oder weitergeleitet werden. Die Anonymitt Ihrer Auswertungen ist damit absolut sichergestellt. Dieses Service der Sparte Handel der Wirtschaftskammer Vorarlberg stellen wir Ihnen kostenlos zur Verfgung, denn der wirtschaftliche Erfolg Ihres Betriebes ist uns Auftrag und Anliegen!

Weltherztag: Auch Vorarlberger Bcker leisten ihren BeitragWas hat der gestrige Weltherztag mit den Vorarlberger Bckern zu tun? Mit der Kampagne Weniger Salz ist gsnder und der damit verbundenen Reduktion der Salzzugabe bei Brot und Gebck tragen sie wesentlich zur Verringerung des berhhten Salzkonsums bei und untersttzen somit die Vermeidung von Herz-Kreislaufkrankheiten. Unseren Kunden die Mglichkeit zu geben sich ausgewogen und gesund zu ernhren, ist uns deshalb ein groes Anliegen, betont Bcker-Innungsmeister KommR Kurt Kainz. Salz ist unverzichtbar fr den menschlichen Krper. Doch in sterreich wird heute, so wie in anderen Industrielndern auch, viel zu viel davon verzehrt. Mnner nehmen im Schnitt 9 g, Frauen 8 g Salz pro Tag zu sich (sterreichischer Ernhrungsbericht 2008). Hufig werden allerdings 12 g, nicht selten 15 g, erreicht. Im Hin6 DIE WIRTSCHAFT Freitag, 30. September 2011

blick auf die Gesundheit sollten nicht mehr als 5 g pro Tag aufgenommen werden (WHO). Allerdings muss auf Salz in Brot und Gebck nicht verzichtet werden: In sterreich werden im Durchschnitt 120 g Brot und Gebck pro Tag verzehrt (sterr. Ernhrungsbericht 2008). Beim derzeitigen Salzgehalt entspricht das 1,7 g Salz pro Tag. Eine Reduktion der Salzzugabe bei Brot und Gebck um 14 % spart damit tglich 0,24 g Salz ein. Der Groteil der Vlbg. Bcker verwendet bereits heute nur noch 1,7 % statt 2 % Salzzugabe. Eine gesunde Ernhrung mit einem hohen Anteil an Brot und Gebck liefert einen weiteren Schutzfaktor vor Bluthochdruck: Kalium. Besonders gute Quellen dafr sind Vollkorn- und Frchtebrot.

WERBUNG

InterSky: Faire Preise fr Pendler und Firmenkunden!

Firmenkunden und Pendler profitieren von deutlichen Preissenkungen auf den Strecken Wien und Graz. Gleichzeitig wurde das bisherige Testmodell der Pendler-Tarife offiziell in den Markt eingefhrt.

Einfhrung von PendlertarifenVor etwas mehr als einem Jahr hat die Bodensee-Airline InterSky mit ausgewhlten Personen, die regelmig zwischen dem Bodenseeraum und den InterSky Destinationen pendeln, ein mgliches Testmodell eines Pendler-Angebots evaluiert. Das entsprechende Produkt ist nun ausgereift und wurde in den Markt eingefhrt. Der PendlerTarif richtet sich mit einem fairen Preis speziell an Personen, die zwischen Wohnort und Arbeitsplatz pendeln mssen. Der Tarif ist zum Beispiel ab 249,96 EUR fr Hin/Rckflug inkl. aller Steuern, Gebhren und Abgaben als Fixpreis erhltlich, fr Flge zwischen

Friedrichshafen, Wien und Graz!, so Roger Hohl, Verkaufsleiter von InterSky. Die Mindestabnahme liegt bei nur 20 Oneway-Flgen. Gebucht werden kann nach Abschluss des Pendler-Vertrags rund um die Uhr (24h) mittels persnlichem Login ber die InterSky Webseite.

Login ber die InterSky Website gebucht werden.

richshafen und Wien in der Wintersaison ist durchaus denkbar.

Winterflugplan 2011/12Im Winterflugplan fr die Saison 2011/12 bernimmt InterSky die Sommerrotation nach Dsseldorf und fliegt auch im Winter 2011/2012 bis zu dreimal tglich in die deutsche Grostadt. Die bewhrten Strecken wie Wien, Berlin und Hamburg werden dreimal tglich angeboten. Neben den wichtigen Tagesrandverbindungen fr Geschfts- und Tagestouristen, werden die deutschen Metropolen, sowie die sterreichische Bundeshauptstadt jeweils von Montag bis Freitag auch nachmittags angeflogen. Speziell fr die regionale Wirtschaft ist es besonders wichtig, eine optimale Verbindung des Bodensee-Rheintalgebietes mit den wirtschaftlichen Zentren Europas durch mehrere Flge am Tag zu bieten. Mit den bis zu drei Verbindungen an Wochentagen schaffen wir es den Wnschen unserer Businesskunden nachzukommen, meint Renate Moser, Geschftsfhrerin von InterSky. Eine weitere Verdichtung der Strecke zwischen Fried-

Bequeme Anreise zum Flughafen FriedrichshafenEinfacher und bequemer war es noch nie, zum Bodensee-Airport Friedrichshafen zu gelangen. Der Bodensee-Airport-Shuttle befrdert Geschfts- wie auch Urlaubsflieger schnell und bequem zwischen Vorarlberg und dem Flughafen Friedrichshafen. Verbindungen ab Feldkirch, Hohenems, Dornbirn, Wolfurt und Bregenz werden stndig optimiert und auf den InterSkyFlugplan abgestimmt. Promotion

Preissenkung fr Wien und GrazNeue gnstige Tarife gibt es auch fr Firmenkunden auf den Flgen zwischen Friedrichshafen, Wien und Graz. Die durchschnittlichen Corporate-Tarife fr diese Strecken wurden um rund 30% gesenkt. Einen entsprechenden Corporate Tarif gibt es bereits ab 20 Oneway Flgen und beinhaltet weiterhin die alt bewhrten Bedingungen wie kostenloses Umbuchen, kostenloser Namenswechsel und vergnstigte Stornierungsbedingungen. Bei einer Abnahme von rund 100 Oneway-Flgen liegt der Fixpreis bereits bei gnstigen 299,99 EUR fr Hin/Rckflug inkl. aller Steuern, Gebhren und Abgaben. Auch hier kann nach Abschluss des Corporate-Vertrags rund um die Uhr mittels persnlichem

Kontakt:InterSky Luftfahrt GmbH Bahnhofstrae 10 6900 Bregenz T 05574 48800 46 (Mo-Fr / 8-18Uhr) www.intersky.biz [email protected]

FACTBOX

Grndung: 2001 Flugzeuge: 4 Dash 8-Q300 Mitarbeiter: 120 Preis fr Firmenkunden: ab 289,96 EUR* Preis fr Pendler: ab 296,- EUR*

* Hin/Rck ug inkl. aller Steuern, Gebhren und Abgaben


TOURISMUS

Tickt in Gastronomie und Hotellerie eine Zeitbombe?In Sorge um die Zukunft der Tourismusbetriebe stellt sich fr KommR Roland Saur, Prsident des Vlbg. Wirtschaftsverbandes und Mitglied der Spartenvertretung Tourismus, diese Frage:weitergefhrt, sondern schlicht und einfach, weil ein Aufhren, eine Betriebsbergabe bzw. Veruerung des Betriebes aus steuerrechtlichen Grnden nicht mglich ist. Grundstzlich geht es darum, die gesetzlichen Grundlagen dafr zu schaffen, dass man mit Wrde und ohne weitere finanzielle Belastung aufhren kann oder eine steuerfreie bergabe innerhalb der Familie mglich ist, fordert Prsident Roland Saur.KommR Roland Saur ist Prsident des Vorarlberger Wirtschaftsverbandes und Mitglied der Spartenvertretung Tourismus in der Wirtschaftskammer Vorarlberg.

Verschlechterung des PreisniveausEin Dahinwurschteln der Alten, die natrlich nicht mehr investieren aber weiterhin im Wettbewerb bleiben, schadet dem Ansehen und tragen zur allgemeinen Verschlechterung des Preisniveaus der gesamten Branche bei, da diese Betriebe deshalb meist unter Preis anbieten (knnen). Leider wird die Zahl dieser Betriebe auch in Vorarlberg in den nchsten Jahren steigen.

Kunst im Kaffeehaus die FnfteDas Kaffeehaus war und ist seit jeher ein Ort der Kommunikation und ein Treffpunkt fr Genusssuchende in ansprechender Atmosphre. Eine kleine Verschnaufpause bei einer gemtlichen Tasse Kaffee ist fr viele ein unverzichtbares Ritual. Am 1. Oktober, dem Tag des Kaffees, finden traditionell in ganz sterreich verschiedene Aktivitten statt. So auch in Vorarlberg, wo die Cafetiers unter dem Motto Kaffee trifft Kunst mit bekannten Knstlern eine ambitionierte Aktion ins Leben gerufen haben, die heuer bereits zum 5. Mal stattfindet. Heuer greifen dreizehn bekannte Vorarlberger Knstler zwischen 14 und 18 Uhr zu Stift und Farben und zeichnen fr die Gste auf eigens dafr designten Skizzenblcken Kunstwerke als give-away sozusagen. Die Knstler werden insgesamt vier Stunden zeichnen und gestalten und den Besuchern auch ber ihre Arbeit Auskunft geben. Bereits in den vergangenen vier Jahren zeigten sich Gste wie Knstler von den Kunstbegegnungen der besonderen Art begeistert. Harald Gfader, teilnehmender Knstler und zugleich Mitinitiator der Aktion: Fr Kulturschaffende ist die Kommunikation sehr wichtig. Und das Kaffeehaus war und ist einer der Orte fr den informellen Austausch mit anderen Menschen.

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mmer mehr Betriebe in diesen beiden Branchen werden von Eigentmern gefhrt, die sich bereits seit lngerem im Pensionsalter befinden.

Diese familiengefhrten Unternehmen werden aber nicht aus Eigennutz von den Eigentmern weit ber das gesetzliche Pensionsalter

Die Knstler und KaffeehuserEugen Wusch im Zanona, Feldkirch Hubert Matt im KUB-Caf, Bregenz Albrecht Zauner im Schnell, Feldkirch Lisa Althaus im Schlosskaffee, Hohenems Roland Adlassnigg im Unterberger, Feldkirch Kirsten Helfrich im 21 Caf, Dornbirn Gnter Bucher im Amann Caf, Dornbirn Harald Gfader im Theatercaf, Bregenz Marbod Fritsch im Burgcaf, Rankweil Michael Mittermayer im Drflinger, Bludenz Christine Lingg im Steinhauser, Dornbirn Kurt Dornig im Caf Feurstein, Feldkirch Die Aktion findet bereits zum 5. Mal statt.Betriebsbergaben im Tourismus gestalten sich oftmals schwierig.


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Telefit Roadshow 2011: Jetzt anmeldenKleine Unternehmen profitieren besonders von E-Business und sozialen Medien. Wie, das kann man bei der Telefit Roadshow 2011 erfahren. Jetzt anmelden, in Rankweil am 10. Oktober die neuesten Trends erfahren und wertvolle Preise gewinnen.

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ie TELEFIT Roadshow macht heuer den Praxistest mit einem Social Media-Experiment fr KMU. Exklusiv fr TELEFIT hat ein Musterbetrieb 100 Tage lang die Probe aufs Exempel gemacht: Was bringen Facebook, Twitter & Co. wirklich? Schritt fr Schritt sind die Zuseher bei den ersten Schritten in die sozialen Netzwerke dabei. Vom Start weg wurden alle Arbeitsschritte penibel dokumentiert, sodass die dringendsten Fragen beantwortet werden. Die Ergebnisse des Social Media-Experi-

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er dieses Potenzial bestmglich nutzen will, richtet seinen Internetauftritt bewusst auf die Interessen seiner Zielgruppe aus. Dies gilt fr die prsentierten Inhalte ebenso wie fr das Webdesign und die verwendeten Technologien und Schnittstellen. Daniela Welte widmet sich mit ihrer Firma me-type unter anderem verstrkt der Konzeption und Gestaltung von Vereins- und Unternehmenswebsites. Bei me-type wird jede Website, egal wie komplex oder einfach sie ist, individuell auf den Kunden zugeschnitten, erklrt die Mediengestalterin aus Lauterach. Gerade in der heutigen Zeit ist es besonders wichtig, strategisch an die Konzep-

Mag. (FH) Daniela Welte

tion eines Webauftritts heranzugehen, um effektiv und innerhalb eines vernnftigen Budgetrahmens seine Zielgruppe erreichen und fr sich gewinnen zu knnen.

Informationen:Mag. (FH) Daniela Welte | me-type T 0699/17188418 M [email protected] I www.me-type.at

mentswerden live bei der TELEFIT Show prsentiert. Die TELEFIT Roadshow 2011 macht am 10. Oktober in Rankweil Station. Der Eintritt ist frei, eine Anmeldung auf http://www.telefit.at ist jedoch auf Grund der hohen Zahl der Besucher, die auch heuer wieder erwartet wird, erforderlich.

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Neben dem Schwerpunktthema soziale Medien bietet die TELEFIT Roadshow wieder IT-Updates in

Form praxisnaher und unterhaltsamer Prsentationen von IT- und Telekom-Lsungen, die sofort einsetzbar sind, einfach funktionieren und sich rasch amortisieren. In den Pausen und nach der zweistndigen Show knnen Besucher die neuesten Anwendungen selbst ausprobieren. Experten beantworten alle Fragen rund um die Themen Social Media, E-Rechnung und mobile Signatur, Cloud-Lsungen fr kleine und mittlere Unternehmen, Online-Bezahldienste, Sicherheit im Internet, Datensicherung

und Back-up, mobile Office-Lsungen sowie Recht im Internet. Heuer sind u. a. folgende Partnerunternehmen mit dabei: T-Mobile, Cisco, Thales, Google, Microsoft, Avira, BMD Business Software, Nokia und DiTech.

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zum Programm von TELEFIT 2011 und Anmeldemglichkeit sind auf http://www.telefit.at zu finden. Der Link auf http://www.telefit.at/tourplan fhrt direkt zur bersicht ber alle TELEFITTermine in ganz sterreich.

EIN EVENT DER WIRTSCHAFTSKAMMERN STERREICHS

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AUSBILDUNGBERATUNG

Keinen Plan? Keine Lehrstelle? Keinen Job?Mit dem BIFO fhren mehrere Wege zu einer Lehrstelle Wer noch keinen Schul- oder Ausbildungsplatz hat kann sich beim BIFO melden. Das BIFO untersttzt Jugendliche auf mehrere Arten, angepasst an den individuellen Bedarf des Ratsuchenden. Wer sich noch unklar ist, welche Lehrstelle berhaupt die Passende ist, dem kann eine Bildungsberatung im BIFO weiterhelfen. Nachdem eine kompetente Beraterin auf die persnliche Situation des Ratsuchenden eingegangen ist, werden gemeinsam nchste Schritte erarbeitet. Diese reichen vom Schreiben und Erstellen der Bewerbungsunterlagen ber die richtige Lehrstellensuche oder wie ein Bewerbungsgesprch abluft bis hin zu Tipps, wie mit dem knftigen Chef richtig telefoniert wird und vieles mehr. Je nach Bedarf kommen verschiedene Interessentests oder die Bildungsberatung mit Potenzialanalyse zum Zug. Das Ziel der Bildungsund Berufsberatung ist, einen idealen Job zu finden, der den Talenten entspricht und gute Zukunftsperspektiven bietet. Im Informationszentrum in Dornbirn kann nach Herzenslust gestbert werden. Ohne Terminvereinbarung. Eine Bildungsberaterin beantwortet gerne Fragen. Strukturierter Plan zur Arbeitssuche Wenn schon klar ist, welcher Beruf in Frage kommt, vermittelt das BIFO den Jugendlichen zum Coaching zum Beruf. Dort untersttzt ein Coach die Jugendlichen mit einem klar strukturierten Aktionsplan bei der Lehrstellensuche. Es werden u.a. Schnupperarbeitspltze und Praktika durch die Coaches organisiert. Diese Manahme wird aus Mitteln des Arbeitsmarktservice gefrdert. BIFO Beratung fr Bildung und Beruf Bahnhofstrae 24, Dornbirn Montag bis Freitag von 14 bis 17 Uhr. Tel: 05572/31717. Mail: [email protected] Internet: www.bifo.at Das BIFO ist ein Institut der Wirtschaftskammer und des Landes Vorarlberg und arbeitet mit dem AMS, dem Landesschulrat und anderen Institutionen zusammen.

Vorarlberger Berufsnachwuchs bei den WorldSkillsDie Berufs-Weltmeisterschaften WorldSkills finden heuer von 5. bis 8. Oktober in London statt. Jugendliche knnen dabei ihr fachliches Knnen auf dem internationalen Parkett unter Beweis stellen. Vorarlberg wird in 6 Berufen mit 7 Teilnehmern dabei sein.

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nsere jungen Fachkrfte stehen vor groen Herausforderungen in London. Sie messen sich mit 1.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmern aus ber 55 WorldSkills-Mitgliedslndern. Durch die umfangreichen Vorbereitungen und Trainingseinheiten der letzten Monate sind unsere jungen Frauen und Mnner jedoch sehr gut vorbereitet. Ich bin mir schon jetzt sicher, dass wir die eine oder andere Auszeichnung mit nach Hause bringen werden gibt sich Wirtschaftskammer-Prsident Manfred Rein zuversichtlich. Wie in den letzten Jahren, werden unsere Fachkrfte auch dieses Jahr wieder erfolgreich sein. Durch unser sterreichisches Modell der Berufsausbildung - der dualen und vollschulischen Berufsbildung - und die spezifische Vorbereitung auf die Berufsweltmeisterschaft sind die sterreichischen und im Speziellen die Vorarlberger Teilnehmerinnen und Teilnehmer fr den internationalen Vergleich bereit. Die Leistungen unserer jungen Fachkrfte in den letzten Jahren zeigen eindrucksvoll das Potenzial der jungen Menschen und der Unterneh-

men, die sie ausgebildet haben. Rein: Ich danke allen Bewerbern, ihren Betreuern sowie den Unternehmerinnen und Unternehmern der Ausbildungsbetriebe und wnsche unserem Team den verdienten Erfolg! Die Berufsweltmeisterschaft ist eine gute Chance, sich mit internationalen Fachkrften zu messen und ein wenig ber den heimischen Tellerrand hinauszublicken.

Teams an den internationalen Berufswettbewerben WorldSkills und EuroSkills verantwortlich. DIE TEILNEHMER

Unser Team in LondonPatrik Frwis, Maschinenmechaniker, Fa. Blum Beschlge, Hchst Martin Fink, Maschinenmechaniker, Fa. Blum Beschlge, Hchst Martin Hinteregger, Werkzeugmacher, Fa. Blum Beschlge, Hchst Thomas Schneider, Anlagenelektriker, Fa. Blum Beschlge, Hchst Renate Lsser, Malerin, Fa. Fetz Malerei, Alberschwende Andreas Liftinger, Platten- und Fliesenleger, Fa. Fliesen Liftinger Hohenems Domenic Hartmann, HTL Bau und Kunst Abteilung Grafik und Kommunikationsdesign, Innsbruck. Wohnort: Vandans Die Vorarlberger Experten: Walter Goritschnig, Gernoth Dolinar beide Fa. Blum; Michael Fetz Fa. Fetz Malerei;

170 Medaillen, 137 LeistungsdiplomeDie Berufsweltmeisterschaft umfasst Berufe aus den Bereichen Technik, Industrie und dem Dienstleistungssektor. Alle zwei Jahre treten rund 1.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus den WorldSkills Mitgliedslndern gegeneinander an. sterreich nahm seit 1961 26 Mal Teil. Die bisher 419 Teilnehmerinnen und Teilnehmer konnten insgesamt 170 Medaillen und 137 Leistungsdiplome erreichen sterreich war auerdem mehrmals die beste Nation oder konnte Top 3-Platzierungen erzielen. Skills Austria ist als nationales Sekretariat innerhalb der Wirtschaftskammerorganisation fr die Teilnahme des sterreichischen

Alpla: Vielfltige Ausbildungsmglichkeiten

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m 1. September starteten 19 neue Alpla Lehrlinge ihre anspruchsvolle Ausbildung. Beim zweitgigen Workshop in Langenegg, unter dem Titel vom Schler zum Profi, wurde den neuen Lehrlingen der Einstieg ins Berufsleben erleichtert. Derzeit bildet die Alpla 65 Lehrlinge in den Lehrberufen Zerspanungstechniker, Kunststofftechniker, Kunststoffformgeber, Produktionstechniker, Konstrukteur, Brokaufmann und IT- Techniker aus. Derzeit beschftigt Alpla global ber 12.000 Mitarbeiter.


AUSBILDUNG

Sieben neue Lehrlinge bei 1zu1 Prototypen

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ieben neue Lehrlinge begannen in diesem Herbst ihre Ausbildung bei 1zu1 Prototypen in Dornbirn. Insgesamt sind nun 22 der 106 Mitarbeiter Lehrlinge ein Anteil von ber 20 Prozent. Das Dornbirner Unterneh-

men 1zu1 Prototypen hat in den vergangenen Jahren Erfolgsgeschichte geschrieben. In den letzten fnf Jahren stieg die Zahl der Mitarbeiter um 100 Prozent, allein im letzten Jahr wurden 25 neue Mitarbeiter eingestellt.

Buchdruckerei Lustenau (BuLu) begrt sechs neue LehrlingeUm den Bedarf an qualifizierten Fachkrften auch zuknftig abdecken zu knnen, beschftigt die Buchdruckerei Lustenau (kurz: BuLu) im neuen Lehrjahr insgesamt sechs neue Lehrlinge (Bild oben) in vier verschiedenen Lehrberufen. Die neuen Lehrlinge Melanie Jussel, Manuela Frantes, Kabasakal-Gksu Ayla, Mathias Feurle, Marco Rigg und Kevin Herzog werden von den Lehrlingsausbildnern der BuLu in den kommenden Jahren in den Lehrberufen Druckvorstufentechniker, Drucktechniker, Buchbinder und Brokaufmann ausgebildet. Seit mehr als 90 Jahren legt die Buchdruckerei Lustenau grtes Augenmerk auf die Ausbildung von Fachkrften und bietet Jugendlichen die Mglichkeit, eine Ausbildung mit interessanten Zukunftsperspektiven in einem Unternehmen mit sehr internationalen Kunden zu erlernen.LEHRE IN VORARLBERG

Aus HiPos Lehrlingen werden Fachkrfte und Unternehmer

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HiPos Lehrlinge nahmen am Wirtschaftsplanspiel >GPSim> teil und vertieften ihre wirtschaftlichen Kenntnisse. Geleitet wurde das Seminar von Mag. Markus Gamon im Alpengasthof Gamperdona im Nenzinger Himmel. Ziel des Unternehmensplanspiels ist es, die wirtschaftlichen Zusammenhnge spielerisch zu begreifen, ganzheitlich denken zu lernen und ein Gefhl fr die erfolgsentscheidenden Aktionen zu bekommen. In drei Gruppen eingeteilt, fhrten die Lehrlinge ber drei Geschftsjahre hinweg je einen Betrieb fr Elektrofahrrder. Name, Gesellschaftsform und Logo muten entwickelt werden.

Lehrlinge dabei waren von: Albert Stuhlmayer Autohaus, Apotheke Nenzing, Armin Keckeis Installationen, Erne Fittings, Fliesen Beck, Tischlerei Markus Jussel.

Stellen Sie Ihre Lehrlinge vor!Sie wollen Ihre Lehrlinge einem breiten Publikum vorstellen? Dann senden Sie uns ein Bild von Ihren knftigen Fachkrften. Egal ob Sie einen Lehrling beschftigen oder vielen Jugendlichen die Chance zur Qualifizierung bieten wir verffentlichen Ihren Beitrag gerne in einer der nchsten Ausgaben von Die Wirtschaft. E [email protected] Wenn Sie Fragen zum Thema Lehre und Berufsausbildung haben, steht Ihnen unsere Lehrlingsstelle unter der E-Mail-Adresse [email protected] bzw. T 05572/3894 Dw. 266 gerne zur Verfgung. Weitere Infos unter wko.at/vlbg/ba

Ausbildung bei Rondo. Mit 1. September haben sieben Jugendliche ihre Ausbildung bei der Rondo Ganahl AG in Frastanz gestartet. Insgesamt sind derzeit 27 Lehrlinge in den Lehrberufen Anlagenelektriker, Industriekaufmann, Maschinenbautechniker, Papiertechniker und Verpackungstechniker in Ausbildung.


Sie haben es in der Hand.Wissen Ist Fr Immer.Lehrgang KostenrechnungTeilnehmer/innen Mitarbeiter/innen aus den Bereichen Rechnungswesen und Technik sowie anderen funktionalen Betriebsbereichen. Zulassungsvoraussetzung zur Kostenrechnerprfung n Nachweis der Teilnahme an einschlgigen Kursen oder der Nachweis einer mindestens zweijhrigen praktischen Ttigkeit in der Kostenrechnung n Absolvent/innen einer Handelsakademie oder einer einschlgigen Hochschule knnen zur Kostenrechnerprfung bei Nachweis einer mindestens einjhrigen praktischen Ttigkeit in der Kostenrechnung antreten. n ber die endgltige Zulassung entscheidet das WIFI. Ziel Sie beherrschen die Kostenarten-, Kostenstellen- und Kostentrgerrechnung sowie die Deckungsbeitrags-, Grenzkosten- und Plankostenrechnung, kennen die Grundzge der Investitionsrechnung, erhalten eine praxisorientierte Fachqualifikation. Abschluss Die Abschlussprfung besteht aus einem schriftlichen und einem mndlichen Teil. Die Prfung kann Ihnen in der Vorbereitung auf die Bilanzbuchhalterprfung" angerechnet werden. Zeugnis Trainer: Walter Jenny Beitrag: 1.240,Prfungsgebhr: 320,Dauer: 108 Stunden Ort: WIFI Hohenems Termin 20.1. 15.6.2012 Termine lt. Stundenplan Kursnummer: 21124.03 Infos bei Carmen Loacker T 05572/3894-465 E [email protected]

Einkufer/innen LehrgangTeilnehmer/innen Mitarbeiter/innen aus Einkaufsabteilungen, Einkaufsnachwuchs und Disponent/innen aus Industrie- und Gewerbebetrieben. Voraussetzungen abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung oder n 2-jhrige Ttigkeit im Ein- oder Verkauf oder n abgeschlossener Lagerfachmann/-frau Lehrgangn

NLP & Cmore PractitionerTeilnehmer/innen Kernpersnlichkeiten, die ihr Kernpotenzial leben und ein erfolgreiches und erflltes Leben fhren wollen. Teilnahmevoraussetzung NLP & Cmore Basis Ziel Sie verfeinern Ihre Wahrnehmung. n Sie entwickeln Handlungsoptionen. n Sie optimieren Ihre Lernstrategien. n Sie lernen Ihre Stimmungen zu steuern. n Sie lernen auch in schwierigen Situationen erfolgreich zu kommunizieren. n Sie bilden Ihre eigenen Kraftquellen. n Sie entdecken und nutzen Ihre Kernpotenziale.n

Vorbereitungskurs zur allgemeinen SprengbefugtenprfungVoraussetzungen n Vollendetes 21. Lebensjahr n Geistige und krperliche Eignung n Verlsslichkeitsbescheinigung von der rtlichen Bezirkshauptmannschaft Ziel Teilnehmer/innen lernen die fachlichen Voraussetzungen kennen, welche fr allgemeine Sprengarbeiten notwendig sind n Ablegung der Sprengbefugtenprfungn

Ziel Vermittlung des notwendigen Wissens, um die Arbeit im Beschaffungswesen erfolgreich zu gestalten und zu optimieren. Inhalt Organisation, Strategie und Aufgaben der Beschaffung n Qualitt und Umwelt in der Beschaffung n Einkaufsabwicklung n Analysemethoden in der Beschaffung n Bedarfsplanung & Disposition n Recht n Verhandlungstraining fr Einkufer/innen n Zoll & Warenverkehrn

Zertifikat NLP- & Cmore Practitioner nach DV und Cmore. Die Zertifikate berechtigen praktisch weltweit zur Weiterbildung auf der Basis des NLP-Practitioners. International anerkannte NLP-Ausbildung Referenten: Yvonne van Dyck, Lehrgangsleiterin + Team Beitrag: 2.075,Ort: WIFI Dornbirn Termin Start Lehrgang: 21.10.2011 Termine laut Stundenplan Kursnummer: 10129.03 Infos bei Barbara Mathis T 05573/3894-461 E [email protected]

Abschluss Eine wesentliche Sule des Lehrganges ist die Projektarbeit. Neben der schriftlichen Prfung ist auch ein mndliches Fachgesprch vorgesehen. Zeugnis Verschiedene Trainer/innen Beitrag: 1.890,Dauer: 120 Stunden Ort: WIFI Dornbirn Termin 6.10.2011 1.3.2012 Termine lt. Stundenplan Kursnummer: 22000.03 Infos bei Carmen Loacker T 05572/3894-465 E [email protected]

Inhalt Grundbegriffe ber explosionsgefhrliche und explosionsfhige Stoffe und Zndmittel n Art und Verwendung der Sprengstoffe und Zndmittel sowie der Gerte und Hilfsmittel fr Sprengarbeiten n Grundbegriffe der Gesteinskunde n Sprengtechnik und Sprengverfahren n Vorbereitung und Durchfhrung von Sprengarbeiten n Rechtsvorschriften und Richtlinien ber Gerte und Hilfsmittel fr Sprengarbeiten Abschlussprfung Exklusiv beim WIFIn

Kursleitung: DI Bernd Doppler, DI Raimund Pecina Beitrag: 1.290,Dauer: 75 Stunden Ort: WIFI Hohenems, Praxis extern Termin 8. 25.11.2011 Termine lt. Stundenplan Kursnummer: 61006.01 Infos bei Martina Kb T 05572/3894-469 E [email protected]

Information und Anmeldung: T 05572/3894-424, E [email protected] oder ber Internet

www.wifi.at/vlbg12 DIE WIRTSCHAFT Freitag, 30. September 2011

WIFI Vorarlberg

GELBE SEITENDiese Woche:Firmenbuch NeueintragungenSeite 13

5 SEITEN NEUIGKEITEN UND INFORMATIONEN AUS DEN SPARTEN, INNUNGEN UND BERUFSGRUPPEN

Prfung Personen- und GterbefrderungSeite 15

Indexerhhungen Jnner August 2011Seite 18

WIFI-Kurse Bilden Sie sich weiter!Seite 19

FIRMENBUCH - NEUEINTRAGUNGENMARTIN UND EDNA FITZ OGGeschftszweig: Vermietung von Immobilien

KK HOLDING GMBHGeschftszweig: Errichtung von, sowie der Erwerb und die Pachtung von Beteiligungen an Unternehmen und die bernahme deren Geschftsfhrung und Vertretung

Augasse 4, 6890 Lustenau; GesV vom 17.06.2011; GS: (A) Ing Martin Fitz (07.08.1963); vertritt seit 09.07.2011 selbststndig; (B) Mag Edna Maria Fitz (09.10.1964); vertritt seit 09.07.2011 selbststndig; LG Feldkirch, 08.07.2011 FN 365412x. HEBRO IMMOBILIEN-VERMIETUNGSGMBHGeschftszweig: Immobilienvermietung

Unterdorf 395, 6874 Bizau; Kapital: 35.000; Erklrung ber die Errichtung der Gesellschaft vom 29.06.2011; GF: (A) Hermann Broger (01.07.1945); vertritt seit 08.07.2011 selbststndig; (B) Angelika Broger (07.02.1967); vertritt seit 08.07.2011 selbststndig; GS: (A) Hermann Broger (01.07.1945); Einlage 35.000; geleistet 17.500; LG Feldkirch, 07.07.2011 FN 365290t. MEUSBURGER IMMOBILIEN GMBHGeschftszweig: Immobilien

Primelweg 16, 6850 Dornbirn; Kapital: 37.000; Erklrung ber die Errichtung der Gesellschaft vom 15.06.2011; GF: (A) Kurt Kennerknecht (05.08.1962); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; GS: (A) Kurt Kennerknecht (05.08.1962); Einlage 37.000; geleistet 22.000; LG Feldkirch, 11.07.2011 FN 365293x. DOSTA HACKHOLZ OGGeschftszweig: Handel mit Holz und Hackschnitzel, sowie Durchfhrung von Holzrodungen und Hackholzerzeugung

Dominik Heilbronner (27.03.1969); vertritt seit 22.11.2010 selbststndig; (B) Dr Andreas Noack (03.05.1964); vertritt seit 22.11.2010 selbststndig; INLNDISCHE ZWEIGNIEDERLASSUNG: LIVING ELEMENTS LIMITED Zweigniederlassung sterreich; SITZ: Reichsstrae 126, 6800 Feldkirch; TTIGKEIT: Handel, Herstellung und Vertrieb von Nahrungsergnzungsmitteln und Kosmetika; LG Feldkirch, 11.07.2011 FN 363797x. HOTEL SONNENALM KGGeschftszweig: Gastgewerbe

Dorf 33, 6952 Sibratsgfll; GesV vom 17.06.2011; GS: (A) Markus Dorner (09.01.1977); vertritt seit 07.07.2011 selbststndig; (B) Konrad Stadelmann (02.05.1958); vertritt seit 07.07.2011 selbststndig; LG Feldkirch, 06.07.2011 FN 365224w. CATOMA KGGeschftszweig: Handel mit Zubehr fr Baumaschinen aller Art, mit Zubehr fr die Druckereiindustrie und den Vertrieb von Photovoltaikanlagen; die Erbringung von Dienstleistungen eines Zeichenbros im Bereich des allgemeinen Maschinenbaues

Oberdamls 197, 6884 Damls; GesV vom 18.05.2011; GS: (A) Heike Walkenhorst-Kiedaisch (02.05.1950); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; PR: (B) Kilian Kiedaisch (25.07.1980); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; (C) Valentin Kiedaisch (12.02.1982); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; KOMMANDITIST: (B) Kilian Kiedaisch (25.07.1980); Haftsumme 2.400; (C) Valentin Kiedaisch (12.02.1982); Haftsumme 2.400; LG Feldkirch, 11.07.2011 FN 363541w. SOZIALZENTRUM EGG GEMEINNTZIGE GMBHGeschftszweig: Der Betrieb von Einrichtungen fr alte und pflegebedrftige Personen, insbesondere des Sozialzentrums Egg sowie der Betrieb von sozialen Einrichtungen im Sinne des Gesellschaftszwecks.

Holzriedstrae 33, 6960 Wolfurt; Kapital: 35.000; Erklrung ber die Errichtung der Gesellschaft vom 27.06.2011; GF: (A) Georg Meusburger (31.07.1936); vertritt seit 07.07.2011 selbststndig; (B) Mag (FH) Martin Fussenegger (22.12.1977); vertritt seit 07.07.2011 selbststndig; GS: (C) Meusburger Vermietungs GmbH; Einlage 35.000; geleistet 35.000; LG Feldkirch, 06.07.2011 FN 365123x. MADLENER R & W LIEGENSCHAFTSVERWALTUNG OGGeschftszweig: Liegenschaftsverwaltung

Industriestrae 41, 6971 Hard; GesV vom 01.07.2011; GS: (A) Thomas Cassan (04.07.1966); vertritt seit 08.07.2011 selbststndig; KOMMANDITIST: (B) Immler GmbH; Haftsumme 1.000; LG Feldkirch, 07.07.2011 FN 365280b. LIVING ELEMENTS LIMITEDGeschftszweig: Handel, Herstellung und Vertrieb von Nahrungsergnzungsmitteln und Kosmetika

Pfister 518, 6863 Egg; Kapital: 35.000; Erklrung ber die Errichtung der Gesellschaft vom 24.06.2011; GF: (A) Dr Paul Sutterlty (20.01.1963); vertritt seit 08.07.2011 selbststndig; GS: (B) Gemeinde Egg; Einlage 35.000; geleistet 35.000; LG Feldkirch, 07.07.2011 FN 365066m. EXPERT HANNES E.U.Geschftszweig: Elektrohandel, Audio- und Videoelektroniker

Kehlegg 117, 6850 Dornbirn; GesV vom 28.06.2011; GS: (A) Reinhard Madlener (26.02.1964); vertritt seit 06.07.2011 gemeinsam mit Person B; (B) Waltraud Madlener (19.05.1965); vertritt seit 06.07.2011 gemeinsam mit Person A; LG Feldkirch, 05.07.2011 FN 365226y.

69 Great Hampton Street, GBR-B186Ew Birmingham; Kapital: 200; Satzung vom 22.11.2010; GF: (A)

Schrecken 160, 6883 Au; INHABER: (A) Johannes Franz Sorgo (23.06.1965); eingetragen; LG Feldkirch, 14.07.2011 FN 365175y.


GELBE SEITENTERMINKALENDERSVASprechtage der Sozialversicherung der gewerblichen Wirtschaft

4. Oktober 2011, 9.30 11.30 Uhr in Bregenz, Vorarlberger GKK, Heldendankstrae 10; 13.45 15.15 Uhr in Lustenau, Gemeindeamt, Rathausstrae 1/Zi. 106 l 5. Oktober 2011, 9.30 11.30 Uhr, in Schruns, Vorarlberger GKK, Veltlinerweg 5; 13.30 15.00 Uhr in Bludenz, Vorarlberger GKK, Bahnhofstrae 12 l 11. Oktober 2011, 9.30 11.30 Uhr in Egg, Vorarlberger GKK, Bundesstrae 1039; 13.30 15.00 Uhr in Dornbirn, WIFI, Bahnhofstrae 24, Haus B Fr Versicherte und Pensionisten besteht die Mglichkeit, allfllige Unklarheiten sowohl auf dem Beitrags- als auch auf dem Pensionssektor zu besprechen und Antrge auf Pensionsleistungen zu stellen. Es knnen Ausknfte ber die Krankenversicherung nach dem GSVG eingeholt sowie diesbezgliche Rechnungen zur Vergtung abgegeben werden. Anmeldung ist nicht erforderlich. Allfllige Unterlagen und Nachweise sowie die Versicherungsnummer sollten mitgebracht werden. Informationen: Sozialversicherungsanstalt der gewerblichen Wirtschaft, 6800 Feldkirch, Schlograben 14, T 05522/76642-0, F 05522/76642-9919, E [email protected], W www.svagw.atl

rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Basisinformationen fr eine erfolgreiche Grndung. Termine auf Anfrage; Ausknfte und Anmeldung: T 05522/3051144, W www.wko.at/vlbg/gruenderservice WORKSHOP GEWERBLICHE SCHUTZRECHTE SCHUTZ VON TECHNISCHEN INNOVATIONEN12. Oktober 2011, 13.00 17.00 Uhr, Hotel Martinspark, Dornbirn

Die Patentanwlte Dr. Ralf Hofmann bzw. Dr. Thomas Fechner, Feldkirch, informieren Sie kostenlos ber Schutzrechte insbesondere fr technische Innovationen. Die Teilnehmeranzahl ist begrenzt. Informationen unter: T 05572/55252-0, E [email protected], W www.wisto.at MESSE DORNBIRN GMBHVeranstaltungenl 12. GLORIA St. Plten: 13. bis 15. Oktober 2011 Dornbirner Messe GmbH, Messeplatz 1, 6854 Dornbirn, T 05572/305-0, F 05572/305-335, W www.messedornbirn.at

HOTEL 2011 GRNDER-WORKSHOPTermine auf Anfrage, Wirtschaftskammer Feldkirch kostenlos 17. 20. Oktober 2011, Bozen

Sie haben eine konkrete Geschftsidee? Beim Grnder-Workshop erhalten Sie die

Internationale Fachmesse fr das Hotel- und Gastgewerbe. Alle Informationen zur Hotel unter www.hotel.messebozen.it

ABGEWIESENE KONKURSANTRGEABGEWIESENE KONKURSANTRGE MANGELS VERMGENS Das Landesgericht Feldkirch als Konkursgericht hat der Wirtschaftskammer bekannt gegeben, dass folgende Konkursantrge mangels hinreichenden Vermgens rechtskrftig abgewiesen wurden. Es handelt sich um Konkursantrge gegen SAKARYA Muharrem, Austrae 8, 6710 Nenzing MRM HARI BAU GMBH, Raiffeisenstrae 16, 6890 Lustenau HARDT Thomas, Wett-Cafe-Bar, Montfortgasse 13, 6800 Feldkirch HARDT Thomas, Bahnhofstrae 1 Top 2, 6800 Feldkirch DZGN KG, Ammianusstrae 2, 6900 Bregenz SCHELLANDER Oliver, Oberkrumbach 189, 6942 Krumbach QUEITSCH Jasmine, Walgaustrae 44/2, 6832 Rthis ERDOGAN Zeynur, Grillcafe Haltestelle, Heldenstrae 21, 6800 Feldkirch Die aktuellen Insolvenzen knnen Sie auch der Homepage des Bundesministeriums fr Justiz unter WWW.EDIKTE1.JUSTIZ.GV.AT entnehmen. Hier finden Sie die neuesten Eintragungen der Gerichte.

BUNDESGESETZBLTTERTeil II vom 2. September 2011 292. Aktualisierung des Verzeichnisses der harmonisierten Europischen Normen fr Maschinen und fr Sicherheitsbauteile fr Maschinen (64 Seiten) 293. Verzeichnis der harmonisierten Normen fr die Sicherheit von Persnlichen Schutzausrstungen (46 Seiten) Teil II vom 9. September 2011 302. nderung der Arbeitnehmerschutzverordnung Verkehr (AVO-Verkehr) (4 Seiten) Teil II vom 12. September 2011 303. nderung der Sprengmittelverordnung (4 Seiten) 304. Verantwortliche Personen im Bergbau (VPB-V 2011) (23 Seiten) Teil II vom 13. September 2011 306. nderung der Fahrgastschiffverordnung (2 Seiten) 307. Klassen-Verordnung (2 Seiten) 309. Sommerzeit in den Kalenderjahren 2012 bis 2016 (1 Seite) Teil II vom 14. September 2011 (3 Seiten) 310. Stromkennzeichnungsverordnung (3 Seiten) Die sterreichischen Gesetze in den aktuellen oder historischen Fassungen oder einzelne Bundesgesetzbltter knnen unter www.ris.bka.gv.at kostenfrei eingesehen oder heruntergeladen werden.

FIRMENBUCH: LSCHUNGENFORCHER HOLZBAU GESELLSCHAFT MBH IN LIQU.Brugg 520, 6861 Alberschwende

CREATIV TEXTILDESIGN LIMITEDCarpenter Court, 1 Maple Road, Bramhall, Stockport, Cheshire SK7 2DH, Grobritannien

OKAY OKATAN GASTRONOMIE KEGSchlograben 13, 6800 Feldkirch

FIRMA gelscht; Lschung infolge beendeter Liquidation; LG Feldkirch, 13.09.2011 FN 75450g.

FIRMA gelscht; Amtswegige Lschung; LG Feldkirch, 20.09.2011 FN 305040p.

FIRMA gelscht; Die Gesellschaft ist aufgelst und gelscht; LG Feldkirch, 20.09.2011 FN 219921p.


GELBE SEITENPRFUNG GRUNDQUALIFIKATION FR DEN PERSONENKRAFTVERKEHR SOWIE DEN GTERKRAFTVERKEHRPRFUNGEN BER DIE GRUNDQUALIFIKATION gem 14b Abs 1 GelverkG und 44b Abs 1 Kraftfahrliniengesetz gem 19a Abs 1 GtbefG Gem 3 der Grundqualifikations- und Weiterbildungsverordnung - Berufskraftfahrer - GWB, BGBl II Nr 139/2008, werden fr die Ablegung der Prfung zur Erlangung der Grundqualifikation fr - den Personenkraftverkehr gem 14b Abs 1 GelverkG und 44 Abs 1 Kraftfahrliniengesetz - den Gterkraftverkehr gem 19b Abs 1 GtbefG vom Amt der Vorarlberger Landesregierung, Abteilung Verkehrsrecht, folgende Prfungstermine ausgeschrieben: Anmeldeschluss 15.12.2011 12.01.2012 02.02.2012 22.03.2012 19.04.2012 17.05.2012 02.08.2012 30.08.2012 20.09.2012 18.10.2012 08.11.2012 Amt der Vorarlberger Landesregierung, Abteilung Verkehrsrecht, Landhaus, 6900 Bregenz einzubringen. Dem Ansuchen sind folgende Unterlagen anzuschlieen: a) Urkunden zum Nachweis des Vor- und Familiennamens, wie Geburts- und allenfalls Heiratsurkunde, b) Staatsbrgerschaftsnachweis, c) Meldenachweis ber den Hauptwohnsitz in sterreich (fr Angehrige eines Mitgliedstaates der Europischen Union) bzw. d) Nachweis ber ein aufrechtes Arbeitsverhltnis bei einem in sterreich niedergelassenen Unternehmen oder Nachweis ber einen Aufenthaltstitel, der das Recht auf unbeschrnkten Zugang zum Arbeitsmarkt in sterreich ermglicht (fr Angehrige eines Drittstaates). Dem Ansuchen sind gegebenenfalls auch Nachweise ber Prfungen anzuschlieen, die gem 11 GWB anzurechnen sind und daher zum Entfall bestimmter Prfungsgegenstnde fhren. Die Prfungsgebhr in der Hhe von 275,- Euro ist auf das Konto des Amtes der Vorarlberger Landesregierung bei der Vorarlberger Landes- und Hypothekenbank AG in Bregenz, Kontonummer 10.035.112, einzuzahlen. Das Anmeldeformular kann von der Homepage der Vorarlberger Landesregierung heruntergeladen werden: http://www.vorarlberg.at/vorarlberg/wirtschaft_verkehr/verkehr/verkehrsrecht/start.htm

26.01.2012 23.02.2012 15.03.2012 03.05.2012 31.05.2012 28.06.2012 13.09.2012 11.10.2012 31.10.2012 29.11.2012 20.12.2012

C + D Gter- und Personenkraftverkehr C Gterkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr C Gterkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr C Gterkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr C Gterkraftverkehr C + D Gter- und Personenkraftverkehr

Ansuchen um Zulassung zu diesen Prfungen sind sptestens 6 Wochen vorher beim

FACHGRUPPENTAGUNGENSparte Gewerbe und Handwerk INNUNG DER RAUCHFANGKEHRERFreitag, 14. Oktober 2011, 14.00 Uhr Wirtschaftskammer Vorarlberg, Sitzungssaal

FACHGRUPPE DER CHEMISCHEN GEWERBE, DENKMAL- FASSADENUND GEBUDEREINIGERDonnerstag, 20. Oktober 2011, 18.30 Uhr Ksekeller, Lingenau

Tagesordnung 1. Begrung, Feststellung der Beschlussfhigkeit und Genehmigung des Protokolls der letzten Fachgruppentagung vom 03.09.2010 2. Bericht des Innungsmeisters Albert Lsser 3. Einmalige Inspektion von Heizungsanlagen 4. Bruttostundensatz aktueller Stand der Verhandlungen 5. Beschlussfassung ber den Budgetvoranschlag 2012 6. Allflliges und Mitgliederanfragen

Tagesordnung 1. Begrung, Feststellung der Beschlussfhigkeit 2. Genehmigung des Protokolls der letzten Fachgruppentagung vom 14.10.2010 3. Bericht des Innungsmeisters Mag. Manfred Ruppert 4. Schwerpunkte und Aktivitten 2012 5. Bericht ber die finanzielle Gebarung 6. Allflliges und Mitgliederanfragen

FIRMENBUCH: NEUEINTRAGUNGENCASHWORLD LTDGeschftszweig: Wettvermittlung

R. CETINKAYA GMBHGeschftszweig: Gastgewerbe, Wettbro

geleistet 17.850; LG Feldkirch, 11.07.2011 FN 365227z. SCHUHMACHEREI FINK & SIEGL OGGeschftszweig: Schuhmacherei

Carpenter Court, 1 Maple Road, Bramhall, Stockport, GBR- Cheshire SK7 2DH; Kapital: 1.000; GesV vom 14.12.2010; GF: (A) Dennis Schneider (11.11.1982); vertritt seit 14.12.2010 selbststndig; INLNDISCHE ZWEIGNIEDERLASSUNG: CASHWORLD LTD Zweigniederlassung sterreich; SITZ: Landstrae 2, 6971 Hard; TTIGKEIT: Wettvermittlung; LG Feldkirch, 05.07.2011 FN 364398f.

Dr. Anton Schneiderstrae 10, 6850 Dornbirn; Kapital: 35.000; GesV vom 10.06.2011 samt Nachtrag vom 27.06.2011; GF: (A) Ramazan Cetinkaya (01.10.1973); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; (B) Huriye Aklanoglu (01.09.1973); vertritt seit 12.07.2011 selbststndig; GS: (A) Ramazan Cetinkaya (01.10.1973); Einlage 17.150; geleistet 17.150; (B) Huriye Aklanoglu (01.09.1973); Einlage 17.850;

Bundesstrae 52, 6923 Lauterach; GesV vom 07.07.2011; GS: (A) Nicole Fink (19.05.1975); vertritt seit 15.07.2011 selbststndig; (B) Sabrina Siegl (01.03.1990); vertritt seit 15.07.2011 selbststndig; LG Feldkirch, 14.07.2011 FN 365656f.


Die Huber GmbH setzt mit ihren Tochterfirmen seit jeher neue Impulse in der Branche, insbesondere in Sachen Glas und LED-Beleuchtung.Herbert Huber

VORARLBERGER UNTERNEHMER SEHEN MEHRHerbert Huber hat von Anfang an die Anforderungen der Zukunft erkannt und rechtzeitig auf neue Technologien gesetzt. Manfred Rein, WK-PrsidentAls Herbert Huber 1967 das Unternehmen in Dornbirn grndete, steckte die Werbebranche noch in den Kinderschuhen. Doch der Pionier in Sachen Auenwerbung hat schon damals Entwicklungen nicht abgewartet, sondern vorangetrieben. So auch jetzt: Derzeit entsteht in Zusammenarbeit mit der zum Unternehmen gehrenden Firma MultiVision eine weltweit einmalige LED-Anwendung. Ebenfalls einzigartig und gerade in Betrieb gegangen: Huber Glas Art. Dieses neue und besonders umweltfreundliche industrielle Pulverbeschichtungs-Verfahren lst die Probleme der Adhsion auf Glas und ist besonders fr den kommerziellen Einsatz in der Innenausstattung und Ladeneinrichtung geeignet. Die in Europa einzigartige Technik macht die Huber GmbH zum fhrenden Systemanbieter fr werbetechnische Komplettlsungen in sterreich und Mittelosteuropa. Das Leistungsspektrum des Unternehmens reicht von Werbetrmen, Ladenbauteilen und Gestaltungselementen bis zur Fertigung von LED-Komponenten, beispielsweise fr Videowalls. Vor allem fr internationale Konzerne ist dabei die europaweit absolut einheitliche Umsetzung ihrer CI-Konzepte in genau definierter Qualitt garantiert.

FAKTENHuber GmbH, DornbirnGeschftsfhrer Prokurist

Herbert Huber Gnter Mathis 1967Gegrndet

Segment

WerbetechnikVertreten

sterreich und Nachbarlnder Zahlreiche Innovationen und selbst entwickelte ProduktionsanlagenMitarbeiter Besonderheit

110 Fachleute in Dornbirn und MarchtrenkKontakt

[email protected] www.glasart.hubergmbh.com www.hubergmbh.com

UNTERNEHMER DER WOCHEHerbert Huber Geschftsfhrender Gesellschafter Huber GmbH, Dornbirn

GELBE SEITENINDEXZAHLEN JNNER - AUGUST 2011Berechnete und verkettete Indices der Verbraucherpreise ( 2010 = 100) Indexstand Erh.z.gl. Vorj.mon. 101,0 + 2,4 % 101,7 + 3,0 % 102,9 + 3,1 % 103,4 + 3,3 % 103,5(korr.) + 3,3 % 103,5 + 3,3 % 103,3 + 3,5 % 103,4* + 3,4 % sterreichischer Verbraucherpreisindex ( 2005 = 100) ( 2000 = 100) ( 1996 = 100) ( 1986 = 100) ( 1976 = 100) ( 1966 = 100) Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand 110,6 111,4 112,7 113,2 113,3(korr.) 113,3 113,1 113,2* 122,3 123,2 124,6 125,2 125,3(korr.) 125,3 125,1 125,2* 128,7 129,6 131,1 131,7 131,9(korr.) 131,9 131,6 131,7* 168,3 169,4 171,4 172,3 172,4(korr.) 172,4 172,1 172,3* 261,6 263,4 266,5 267,8 268,1(korr.) 268,1 267,5 267,8* 459,0 462,2 467,7 470,0 470,4(korr.) 470,4 469,5 470,0*

2011 Jnner Februar Mrz April Mai Juni Juli August

Mit Jnner 2006 wurde die Berechnung eines eigenen Vorarlberger Lebenshaltungskostenindex durch das Amt der Vorarlberger Landesregierung eingestellt. Um eine Kontinuitt bei der Wertsicherung von vertraglich vereinbarten Betrgen zu gewhrleisten, wird der Vorarlberger Lebenshaltungskostenindex ab Jnner 2006 mit dem sterreichischen Verbraucherpreisindex verkettet und weitergefhrt. Diese Werte nden Sie nachstehend: Vorarlberger Lebenshaltungskostenindex (verkettete Indices) ( 2000 = 100) Indexstand Erh.z.gl. Vorj.mon. 122,2 + 2,4 % 123,1 + 3,0 % 124,5 + 3,1 % 125,1 + 3,3 % 125,2(korr.) + 3,3 % 125,2 + 3,3 % 125,0 + 3,5 % 125,1* + 3,4 % Vorarlberger Lebenshaltungskostenindex ( 1996 = 100) ( 1986 = 100) ( 1976 = 100) ( 1966 = 100) Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand 130,2 131,1 132,6 133,3 133,4(korr.) 133,4 133,2 133,3* 169,8 171,0 173,0 173,8 174,0(korr.) 174,0 173,6 173,8* 265,3 267,2 270,3 271,6 271,9(korr.) 271,9 271,4 271,6* 463,0 466,2 471,7 474,0 474,4(korr.) 474,4 473,5 474,0*


Berechnete und verkettete Indices der Grohandelspreise ( 2010 = 100) Indexstand Erh.z.gl. Vorj.mon. 107,0 + 11,6 % 108,4 + 12,7 % 109,4 + 12,1 % 109,6 + 9,5 % 108,6 + 8,1 % 109,1 + 8,9 % 108,9 + 9,3 % 107,5 + 6,9 % sterreichischer Grohandelspreisindex ( 2005 = 100) ( 2000 = 100) ( 1996 = 100) ( 1986 = 100) ( 1976 = 100) ( 1964 = 100) Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand 118,6 120,1 121,2 121,4 120,3 120,9 120,7 119,1 130,5 132,2 133,5 133,7 132,5 133,1 132,9 131,2 134,4 136,2 137,4 137,7 136,4 137,0 136,8 135,0 140,2 142,0 143,3 143,6 142,3 142,9 142,7 140,8 186,6 189,0 190,8 191,1 189,4 190,3 189,9 187,5 310,7 314,8 317,7 318,3 315,4 316,8 316,2 312,2


Baukostenindex fr den Wohnungsbau Gesamtbaukosten (ohne Wiener U-Bahn-Abgabe, ohne MWSt) ( 2005 = 100) ( 2000 = 100) (Mai 1990 = 100) (Mai 1945 = 100) 2011 Indexstand Indexstand Indexstand Indexstand Jnner 121,3 138,7 189,7 18.281 Februar 121,8 139,3 190,4 18.352 Mrz 121,8 139,3 190,4 18.352 April 121,4 138,9 189,9 18.299 Mai 122,2(korr.) 139,7(korr.) 191,0(korr.) 18.406(korr.) Juni 122,0 139,5 190,8 18.388 Juli 122,2 139,7 191,0 18.406 August 122,5 140,1 191,5 18.460 * vorlu ge Zahl Weitere Ausknfte: STATISTIKREFERAT, Frau Schch Marlies, T 05522/305 (DW 332), F 05522/305-123, E [email protected] Im Internet nden Sie uns unter: wko.at/vlbg/ServiceStatistikIndexzahlen ( 2010 = 100) Indexstand 101,7 102,1 102,1 101,8 102,4(korr.) 102,3 102,4 102,7 Erh.z.gl. Vorj.mon. + 3,6 % + 3,7 % + 3,3 % + 1,8 % + 1,7 % + 2,0 % + 2,1 % + 2,3 % 18 DIE WIRTSCHAFT Freitag, 30. September 2011

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Kroatisch Basics Dornbirn, 28.10. 9.12.2011, Fr 18:30 21:30 Uhr, 284,- + Unterlagen; K.Nr. 16083.03 Betriebswirtschaft Controlling fr Klein- und Mittelbetriebe Dornbirn, 14. + 15.10.2011, Fr 10:00 17:30 + Sa 8:00 16:30 Uhr, 440,-; K.Nr. 21026.03 Projektmanagement Lehrgang Dornbirn, 20.10.2011 16.5.2012, Termine lt. Stundenplan, 3.380,-; Die Zertifizierungsgebhr ist nicht enthalten; K.Nr. 23004.03 IFRS- Lehrgang/US-GAAP intensiv Dornbirn, 20.10. 29.11.2011, Termine lt. Stundenplan, 1.440,-; K.Nr. 27000.03 Der Pressetext Dornbirn, 21. + 22.10.2011, Fr + Sa 9:00 17:00 Uhr, 440,-; K.Nr. 23015.03 Praxisseminar Umsatzsteuer Hohenems, 7., 9. + 14.11.2011, Mo + Mi 18:30 21:00 Uhr, 190,-; K.Nr. 27001.03 EDV PowerPoint Aufbau (ECDL Advanced) Dornbirn, 4. 18.10.2011, Di 18:00 22:00 Uhr, 193,-; K.Nr. 80068.03 Excel Einfhrungskurs (ECDL Modul 4) Dornbirn, 5. 22.10.2011, Mi 18:00 - 21:30, Sa 8:00 11:30 Uhr, 269,-; K.Nr. 80043.03 Makros fr Word und Excel Einfhrung Dornbirn, 5. 19.10.2011, Mi 18:00 22:00 Uhr, 193,-; K.Nr. 80059.03 Das 10 Fingersystem schnell & einfach Dornbirn, 7. + 14.10.2011, Fr 18:00 21:00 Uhr, 95,-; K.Nr. 80030.03 Der Europische Computerfhrerschein (ECDL Core) Dornbirn, 10.10. 1.12.2011, Mo Do 8:00 12:00 Uhr, 1.460,-; K.Nr. 80012.03 Word Einfhrungskurs (ECDL Modul 3) Bludenz, 10. 24.10.2011, Mo + Do 13:00 17:00 Uhr, 269,-; K.Nr. 82006.03 Technik International Welding Technologist (IWT-Lehrgang / Weiterbildungslehrgang zum/zur Schweitechniker/in) Dornbirn/Bludenz, 30.9. 3.12.2011, Fr 14:00 22:00, Sa 8:00 14:00 Uhr, 1.650,- (inkl. Lehrunterlagen + Prfungsgebhr); K.Nr. 39003.03 WIG/MAG-Schweien fr Lehrlinge Dornbirn, 4. 29.10.2011, 4. 29.10.2011, Di 18:00 21:20, Fr 14:00 18:45 Uhr, Sa 7:45 11:45 Uhr, 560,-; K.Nr. 39011.03

Zertifizierung Senior Risk Manager/in Dornbirn, 6.10. 20.12.2011, Termine lt. Stundenplan, 2.355,-; K.Nr. 62063.03 AutoCAD 2 (Aufbaukurs, 2D-Zeichnen) Hohenems, 10.10. 9.11.2011, Mo + Mi 18:00 22:00 Uhr, 637,-; K.Nr. 32020.03 Meisterkurs Metalltechnik, Mechatroniker Teil 2 Dornbirn, 10. 13.10.2011, Mo + Do 7:30 17:30 Uhr, 640,-; K.Nr. 36012.03 Meisterkurs Mechatroniker Teil 3 Dornbirn, 13. 14.10.2011, Do 18:00 22:00 + Fr 8:00 16:00 Uhr, 250,-; K.Nr. 36013.03 MAG-Schweien I (Grundkurs) Dornbirn, 17. 21.10.2011, Mo Do 7:45 16:45, Fr 7:45 11:45 Uhr, 680,-; K.Nr. 39004.03 CNC 1/CNC-Maschinenbediener/in Tageskurs Dornbirn, 19.10. 9.12.2011, Termine lt. Stundenplan, 1.650,-; K.Nr. 38061.03 Elektrotechnikverordung ETV 2010 Hohenems, 19.10.2011, Mi 8:30 17:00 Uhr, 193,-; K.Nr. 34006.03 VE/NORM E 8002 Sicherheitsbeleuchtung Hohenems, 20.10.2011, Do 8:30 17:00 Uhr, 193,-; K.Nr. 34008.03 Blechkonstruktion mit Solid Works Dornbirn, 24. 27.10.2011, Mo + Do 18:00 22:00 Uhr, 199,-; K.Nr. 32076.03 Gewerbe / Handwerk / Tourismus / Verkehr Servierkurs Hohenems, 4. 12.10.2011, Di Do 9:00 17:00 Uhr, 36 Stunden, 420,-, K.Nr. 78010.03 Maschinisten fr Seilbahnbedienstete / Modul 1 Fix geklemmte Systeme Hohenems, 22. 24.11.2011, Di Do 8:00 17:00 Uhr, 27 Lehreinheiten, 368,- inkl. Unterlagen; K.Nr. 71040.03 Maschinisten fr Seilbahnbedienstete / Modul 2 Kuppelbare Systeme Hohenems, 25. + 28.11.2011, Fr + Mo 8:00 17:00 Uhr, 18 Lehreinheiten, 262,- inkl. Unterlagen; K.Nr. 71041.03 Maschinisten fr Seilbahnbedienstete / Modul 3 Stand- und Pendelseilbahn Hohenems, 29. + 30.11.2011, Di + Mi 8:00 17:00 Uhr, 18 Lehreinheiten, 285,- inkl. Unterlagen; K.Nr. 71042.03 Wellness / Gesundheit / Wiedereinstieg Prophylaxe Basisausbildung Bludenz, 8.10. 25.11.2011, 8:00 17:50 Uhr, 45 Stunden, 590,-; K.Nr. 76090.03

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SERVICE

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Rechtsservice

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Stellvertretend... Wer darf denn was tun?Eine (Handlungs-) Vollmacht kann vom Geschftsherrn oder bereits vom Gesetz selbst, z.B. die Prokura, erteilt werden.

Voraussetzungen der Stellvertretung:Offenlegung: Der Stellvertreter muss im Namen des Vertretenen agieren, also erklren, fr wen er handelt; andernfalls schliet er nach dem Gesetz den Vertrag fr sich selbst ab. Fr den Vertragspartner besteht kein rechtlicher Unterschied zwischen der Erklrung in Vertretung (iV) oder im Auftrag (iA). Vollmacht und Geschftsfhigkeit des Vertreters: Der Vertretene muss entweder die Vertretungsbefugnis erteilt haben oder es besteht eine gesetzliche Vollmacht; zudem muss der Vertreter geschftsfhig sein, sonst entsteht kein wirksames Rechtsgeschft.

Dr. Werner Fellner Andrea Fend Mag. Sebastian Knall Dr. Christoph Jenny (Leiter) Dr. Markus Kecht Andrea Monschein Christl Sandholzer-Marte Mag. Christina Blum Mag. Christian Sailer Damaris Hann Recht 05522/305-1122 Fax 05522/305- 119

Gerade die Anscheinsvollmacht hat in der Praxis groe Bedeutung, da sonst mangels entsprechender schriftlicher Vollmachten der Geschftsverkehr zum Erliegen kommen wrde. In den meisten Branchen stellt zB die berlassung von Firmenpapier, Stempel und dgl. ein gewichtiges Indiz fr das Vorliegen einer Vollmacht bzw. der Er-

ganz konkreten Geschftes bevollmchtigt (zB einmaliger Kauf eines ganz bestimmten Produktes).

Rechtsfolgen einer Vollmachtberschreitung und Haftung des Vertreters:Besteht keine Vollmacht oder wird deren Umfang berschritten, so ist der Vertretene natrlich nicht an den Vertrag gebunden. Da der Vertreter nicht im eigenen Namen gehandelt hat, kommt aber auch kein Vertrag zwischen ihm selbst und dem Dritten zustande. Trifft allerdings den Vertreter ohne Vertretungsmacht ein Verschulden, haftet er dem Dritten fr Schadenersatz. Je nach Art des Vertrages oder dem Zeitpunkt der Feststellung des Vollmachtmangels kann also kein Schadenersatzanspruch bestehen oder dieser kann sehr hoch sein. Kennt allerdings der Dritte den Vollmachtmangel oder htte ihn zumindest kennen mssen, trifft ihn ein Mitverschulden, sodass ihm der Schaden je nach Ausma des Mitverschuldens nur teilweise zu ersetzen ist.

FrderserviceDr. Heike Mller Frderung 05522/305-1133 Fax 05522/305- 119

Der Stellvertreter muss den Namen des Vertretenen bekannt geben.Dr. Werner Fellner, Rechtsservice der WKV

Vollmachterteilung:Wie grundstzlich alle Rechtsgeschfte, kann auch eine Vollmacht nicht nur schriftlich oder mndlich erteilt werden, sondern auch durch ein Verhalten des Geschftsherrn, das als Erklrung angesehen werden muss: Eine Duldungsvollmacht ist bereits dann anzunehmen, wenn der ursprnglich unwirksam vertretene Geschftsherr nach Kenntnisnahme von dem Geschft schweigt, das der nicht bevollmchtigte Vertreter in seinem Namen abgeschlossen hat. Anscheinsvollmacht: Wenn der Geschftsherr durch sein Verhalten beim Dritten (Vertragspartner) den Anschein erweckt hat, dass der Vertreter eine entsprechende Vollmacht besitzt und der Dritte die mangelnde Vollmacht weder kannte noch kennen musste, so kommt ein Vertrag rechtswirksam zwischen dem Dritten und dem Geschftsherrn zustande.

GrnderserviceMag. Miriam Bitschnau Mag.(FH) Manuel Zelzer Peter Flatscher Nadine Sonderegger Mag. Christoph Mathis (Leiter) Melanie Hefel Telefon 05522/305-1144 Fax 05522/305- 108

weckung eines solchen Anscheins dar.

In welchem Umfang kann der Vertreter seinen Geschftsherrn vertreten?Abgesehen von gesetzlichen Vollmachten (z.B. Prokura) kann der Geschftsherr den Umfang der Vertretungsbefugnis - der Handlungsvollmacht - selbst festlegen: Generalvollmacht: Bei einer solchen Vollmacht ist der Vertreter zu allen Geschften bevollmchtigt, die nicht gesetzlich besonders geregelt sind. Gattungsvollmacht: Bei dieser Vollmacht kann der Vertreter lediglich bestimmte Rechtsgeschfte (Vertrge) abschlieen (zB Einkauf von bestimmten Waren bis zu einem gewissen Wert). Einzelvollmacht: Hierbei ist der Vertreter nur zum Abschluss eines

NachfolgeserviceMag. Christoph Mathis Telefon 05522/305-1155 Fax 05522/305- 108

Mehr Informationenfinden Wirtschaftskammermitglieder auf unserer Homepage wko.at/vlbg unter Service Wirtschaftsrecht- und Gewerberecht.

Service im Internetwko.at/vlbg wko.at/vlbg/gruenderservice wko.at/foerderungen wko.at/nachfolgeservice

Dr. Werner Fellner, Rechtsservice der Wirtschaftskammer Vorarlberg, T 05522-305-1122, E [email protected], www.wko.at/vlbg/rechtsservice


MAGAZINDer Coaching-Lehrgang nach der renommierten FutureMethode wird von den beiden Vorarlberger Trainern Wolfgang Steger und Gabriele Greuing abgehalten. Die zehnteilige Ausbildung beginnt im Oktober und dauert rund eineinhalb Jahre. Sie ermglicht eine berufliche Ttigkeit als Coach sowie mit Zusatzmodulen als MediatorIn oder Lebens- und SozialberaterIn. Fhrungskrfte, UnternehmerInnen, Mitarbeiter aus Personalabteilungen sowie ganz allgemein Menschen, denen es ein Anliegen ist, sich selbst und andere in ihrer Entwicklung zu begleiten: So umreit der Leiter des Coaching-Lehrgangs, Wolfgang Steger, die Zielgruppe. Der Bregenzer ist seit 15 Jahren hauptberuflich Trainer und hat die Entwicklung der Future-Methode mageblich beeinflusst. In der Ausbildung lernen die Teilnehmer Menschen bei beruflichen wie privaten Anliegen darin zu untersttzen, ihre eigenen Lsungsanstze und ihre Handlungsfhigkeit zu entdecken. Die Teilnehmer knnen das Erlernte nicht nur in ihrem bestehenden beruflichen und priva-

5 SEITEN NEUIGKEITEN UND INFORMATIONEN AUS DEN VORARLBERGER UNTERNEHMEN UND INSTITUTIONEN

Erstmals international zertifizierte Coaching-Ausbildung in VorarlbergErstmals startet in Vorarlberg eine vom Internationalen Coaching Verband zertifizierte Ausbildung.ten Umfeld einsetzen. Sie knnen nach der Ausbildung auch selbststndig als Coach ttig werden. Mit Zusatzmodulen ist die Zulassung als Lebens- und SozialberaterIn oder als MediatorIn mglich. Lehrgangsleiter Wolfgang Steger arbeitet seit 15 Jahren hauptberuflich als Future-Trainer und Coach. Er bert internationale Konzerne wie Siemens oder die UniCredit ebenso wie kleine Unternehmen und Einzelpersonen. Die Co-Leiterin des Lehrgangs, Gabriele Greuing, arbeitet seit 2006 als Coach nach der Future-Methode.

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m 13. September gab es zum ersten Mal die Mglichkeit, im neuen Geschft von Marlies Schwarzhans-Dnz zu schmckern. Das in Gantschier direkt an der B188 gelegene alte Haus, welches in den vergangenen Monaten mit reichlich Engagement in ein Ge-

Marlies Schwarzhans-Dnz

schft mit viel Charme verwandelt wurde, bietet ganz besondere Sachen im Bereich Dekoration, Accessoires und Lifestyle. Stolz zeigt die Besitzerin ihre Schtze, die sie auf der ganzen Welt aufgestbert hat und nun in ihrem Geschft verkauft. Ich biete viele Produkte aus Dnemark und Schweden an, genauso freut es mich aber auch, dass ich eine breite Palette an Montafoner Handwerk anbieten kann. Neben geschmackvollen Dekorationsartikeln wie zum Beispiel Tpferware, Plster, Glser oder Vogelhuser aus Draht, die in Tschagguns gemacht werden. Filztaschen und beispielsweise Marmelade mache ich selber und biete sie hier an. Wichtig ist fr mich, dass es sich um individuelle und handgemachte Artikel handelt, berichtet die Inhaberin ber ihr Sortiment.

Mehr als hundert Freunde, Nachbarn, Lieferanten und Freunde kamen, um mit den sieben Immobilienexperten Ing. Klaus-Dieter Amort, Lukas Feurstein, Norbert J. Freuis, Christoph Geringer, Kurt Kennerknecht, Klaus Suppan und Sleyman Snmez und Dominika, der Fee im Back Office, (im Bild mit LR Schwrzler) die Erffnung des Bros in der Dornbirner Mozartstrae zu feiern. Tags darauf waren es mehr als 120 Gste die Politik war ebenso vertreten wie Anwlte, Notare, Banker, Bautrger und viele andere mehr! Team-Senior Norbert J. Freuis skizzierte dabei die hohen Ziele und Ansprche von immoteam7. Mit PremiumService, auergewhnlichem Einsatz, Professionalitt und Seriositt wollen wir neue Mastbe setzen.

Junghandwerker-Rennsau. Beim traditionellen Seifenkistenrennen in Wolfurt war die Wolfurter Handwerkerschule mit der Junghandwerker-Rennsau mit groem Engagement dabei. Das gesamte Rennteam war mit dem WKV Handwerker TShirt ausgestattet, auch das Auto war am Handwerker-Logo zu erkennen. Am Gelingen dieses ersten Renneinsatzes waren die erfahrenen Meister und ihre Lehrlinge gleichermaen beteiligt (siehe Bild). In diesem Monat startete in der Handwerkerschule die nchste Runde zur Ausbildung von Junghandwerkern. Freitag, 30. September 2011 DIE WIRTSCHAFT 21

MAGAZINPERSONALIA

Gerhard Lutz neuer Vorstand der Sparkasse Bregenz

Strategie 2016 mit Gipfelsturm auf Piz Buin besiegeltNachhaltiges Unternehmensziel des Umweltdienstleisters Husle: Rohstoffe bewahren fr Generationen.

Mag. Gerhard Lutz, neuer Vorstand der Sparkasse Bregenz Bank AG.Foto: Sparkasse Bregenz Bank AG

G

Nach dem Ausscheiden von Mag. Michel Haller aus der Sparkasse Bregenz Bank AG wurde in der jngsten Aufsichtsratssitzung Mag. Gerhard Lutz - nach einem umfangreichen Auswahlprozess - einstimmig zum neuen Vorstandsmitglied bestellt. Mag. Gerhard Lutz ist 48 Jahre alt und hat 1990 das Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Leopold-Franzens-Universitt in Innsbruck erfolgreich abgeschlossen. Seit 1993 ist Lutz in der Sparkasse Bregenz Bank AG ttig. Im November 1999 erhielt er die Prokura und trgt seit 2000 die Verantwortung fr den gesamten Firmenkundenbereich der Bank. Gemeinsam mit Mag. Martin Jger, dem neuen Vorstandsvorsitzenden, wird Mag. Gerhard Lutz ab 1. Oktober 2011 als Vertriebsverantwortlicher den Gesamtvorstand leiten.

roe Ziele verlangen auergewhnliche Leistungen. Das Fhrungsteam des Umweltdienstleisters Husle hat sich gleich den Piz Buin vorgenommen, um die Strategie fr die nchsten fnf Jahre zu besiegeln. In 3.312 Meter Hhe hissten die Geschftsfhrer Martin Bsch und Wieland Hofer mit ihrem neunkpfigen Strategieteam die Husle-Flagge mit dem Titel Wir bewahren Rohstoffe fr Generationen - ein bedeutendes Ereignis fr Husle, aber auch fr die Umwelt und die Bevlkerung in Vorarlberg und der Region. Mit dem hchsten Berg Vorarlbergs als Symbol fr die Unternehmensstrategie, bernimmt Husle als Umweltdienstleister Verantwortung gegenber den Menschen im Land. Unsere Aufgabe ist es, Rohstoffe nachhaltig zu sichern und Abflle noch intensiver zu nutzen und zu verwerten. Mit Investitionen in eine optimierte Kreislaufwirtschaft sollen jene Reststoffe, die thermisch beseitigt werden mssen, weiter reduziert und so viele Abflle wie mglich in Reproduktionsprozessen roh-

Der Weg auf den Gipfel steht fr uns als Sinnbild fr das gemeinsam Erarbeitete.

stofflich verwertet werden, erklrt Martin Bsch. Gleichzeitig soll die Gewinnung von alternativen Energien ausgebaut werden, um Husle zu einem wichtigen Lieferanten von Biostrom in Vorarlberg zu machen.

Internationales WachstumNeben dem Heimmarkt Vorarlberg, plant Husle seine Aktivitten in den nchsten Jahren auch ber die Landesgrenzen hinaus weiter auszubauen. Dabei wird vor allem auf die Kernkompetenzen als professioneller Rohstoffhndler und alternativer Energielieferant in den Mrkten

Schweiz und Deutschland gesetzt. Unter dem Arbeitstitel Servicedienstleistung, Beratung & Engineering, sollen Anlagenkonzepte, Materialkreislufe und -prozesse grenzberschreitend umgesetzt werden. Die Bereiche Kanaldienstleistungen und Straenreinigung werden sich weiterhin auf Vorarlberg fokussieren - ein Ausbau in die Schweiz ist geplant. Auerdem beinhaltet die neue Strategie einen sukzessiven Ausbau des Husle-Fuhrparks auf schadstoffarme Fahrzeuge der neuesten Generation. Bereits heute sind zwei erdgasbetriebene Fahrzeuge im Einsatz.

NEWS

Hmmerle Kaffee in Bludesch erweitert FirmengebudeDas Familienunternehmen Hmmerle Kaffee vergrert das bestehende Betriebsgebude und errichtet eine neue Lager- und Logistikhalle in Bludesch. Dadurch knnen die Verantwortlichen besser auf die derzeit schwierige Warenbeschaffung bei Kaffee und Kakao reagieren. Bereits im Laufe des nchsten Jahres soll die 3200 Quadratmeter groe Erweiterung fertig sein. Vor kurzem erfolgte bei Hmmerle Kaffee in Bludesch der Spatenstich fr den mehr als 3000 Quadratmeter groen Erweiterungsbau. Neben der Vergrerung des Betriebsgebudes entsteht eine neue Lager- und Logistikhalle beim Hersteller fr automatische Betriebsverpflegung. Rohstoffspekulationen und Manipulationen erschweren die kurzfristige Verfgbarkeit bei Kaffee, Kakao und derzeit sogar bei Zucker. Damit wir fr unsere Kunden speziell im Grohandelsbereich weiter als ver22 DIE WIRTSCHAFT Freitag, 30. September 2011

lsslicher Partner agieren knnen, haben wir in den vergangenen Monaten in diversen Speditionslagern einige hundert Paletten Rohware bevorratet. Um das umstndliche Handling zu eliminieren, entschlossen wir uns fr

die Erweiterung, erklrt Geschftsfhrer Markus Hmmerle den Grund fr diesen Schritt. Zustzlich umfasst der von Vorarlberger Betrieben umgesetzte Ausbau Umkleiderume und Hygienebereiche fr Mitarbeiter/innen und einen eigenen Aufenthaltsbereich fr externe Speditionsmitarbeiter/innen. Bereits im Laufe des Jahres 2012 rechnen die Verantwortlichen mit der Fertigstellung. Das 1972 von Dieter Hmmerle gegrndete Unternehmen beliefert Kunden in Vorarlberg sowie in vielen Teilen Europas. Die Nachfrage nach unseren Produkten entwickelt sich sehr gut. Mit diesem Bauvorhaben gewhrleisten wir einen kontinuierlichen Ausbau der Absatzmrkte. Zustzlich ist diese Investition fr unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Beweis fr die Absicherung ihres Arbeitsplatzes, so Markus Hmmerle abschlieend.

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Kooperationspotenziale durch Innovationsnetzwerke

Mitte Oktober fllt Entscheidung ber VerschmelzungMitgliederversammlung entscheidet ber Raiffeisenbank im Rheintal.

Dass Vernetzung, Wissens- und Technologietransfer frderlich fr die Entstehung und Realisierung von Innovationen sind, gilt als unumstritten. Vorarlberger Innovatoren knnen zur Erschlieung von Kooperationskontakten auf die Netzwerke der Wirtschaftskammer Vorarlberg und der WirtschaftsStandort Vorarlberg GmbH (WISTO) zurckgreifen. Um Innovationskontakte und -netzwerke gezielt entstehen zu lassen, organisieren die WKV und die WISTO von 5.-6. Oktober 2011 gemeinsam eine Studienreise nach Obersterreich. Die 2-tgige Reise eignet sich zum Knpfen wertvoller Kontakte, zum Technologietransfer und zum Diskutieren aktueller F&E-Trends. Besucht wird unter anderem das grte unabhngige Software-Forschungszentrum sterreichs

Die Wirtschaft 30. September 2011

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