IMPULSVORTRAG: WIE INTEGRIEREN WIR DIGITALE … · WIE ERREICHEN WIR “EXCELLENCE IN LEARNING”...

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IMPULSVORTRAG: WIE INTEGRIEREN WIR DIGITALE LERNFORMATE IN UNSER LERNUMFELD 27. September 2018, Fachkongress „Digitale Transformation“ – Hamburg Christine Schurzfeld Chief Learning Officer Beiersdorf AG

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IMPULSVORTRAG:

WIE INTEGRIEREN WIR DIGITALE LERNFORMATE IN UNSER LERNUMFELD

27. September 2018, Fachkongress „Digitale Transformation“ – Hamburg

Christine Schurzfeld – Chief Learning Officer – Beiersdorf AG

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WIE ERREICHEN WIR

“EXCELLENCE IN LEARNING”

Die Herausforderung der digitalen Transformation im Lernumfeld

• Trends ändern sich immer schneller

• Einzug neuer Technologien (z.B. Analytics, Robotics, KI, …)

• Neue Job Anforderungen durch veränderte Kompetenzmodelle

• Informationsüberfluss vs schneller veraltetes Wissen

• Mitarbeiter müssen sich den neuen Anforderungen stellen

• Unternehmen müssen das Lernumfeld neu gestalten

Entwicklung neuer Lernkonzepte

Einführung neuer Art der Zusammenarbeit wie Agiles Arbeiten /

Kollaborationsplattformen

Nutzung neuer / zukunftsweisender Technologien

EXCELLENCE IN

LEARNING

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Fachkongress „Digitale Transformation“ 2018

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WIE ERREICHEN WIR

“EXCELLENCE IN LEARNING” - BAUSTEINE

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Wir haben die Verantwortung den Mitarbeitern das Lernumfeld zu bieten,

welches sie für ihre Entwicklung benötigen.

Inhalte

Notwendiges

Wissen mit

unterschiedlichen

Lernformaten

vermitteln

Infrastruktur

LMS

Technologie

Prozesse

Lernkultur

Veränderung zu:

Lernen ist

notwendig und

selbstverständlich

Kollaboration und

Kommunikation

Offenheit das

Wissen zu teilen

Einfacher Zugriff

unabhängig von

Ort und Zeit

Agil & flexibel

EXCELLENCE IN

LEARNING

Fachkongress „Digitale Transformation“ 2018

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WIE ERREICHEN WIR

“EXCELLENCE IN LEARNING”

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EXCELLENCE IN

LEARNING

Beispiele für neue / digitale Lernformate

• Unterschiedliche e-learnings

• Quizapp

• Lernvideos

• Serious game based learning (Finance Onboarding)

• Voneinander lernen (Sharepoint)

• Projekt: Digital IQ

• Einführung Office 365 „Change Agents“

Ein LMS ist die Grundvoraussetzung für Transparenz und

einfachen Zugriff auf individualisierte Lerninhalte.

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EXCELLENCE IN

LEARNING

BEISPIEL : E-LEARNINGS

Zielgruppe Vertrieb und Controller

Zielgruppe Forschung & Entwicklung

Zielgruppe Marketing

Zielgruppe User global

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EXCELLENCE IN

LEARNING

BEISPIEL : QUIZZ APP

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EXCELLENCE IN

LEARNING

BEISPIEL : QUIZZ APP

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BEISPIEL : QUIZZ APP

EXCELLENCE IN

LEARNING

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BEISPIEL: SERIOUS GAME

Motivation for

working at BDF

1 - Affiliate

Application of

financial tools

2 - Virtual Flight

Learn about global

business locations

3 - HQ

Insight into

HQ/Finance

Understand our

Finance role

5 - Affiliate

4 - Virtual Flight

Start

End

Fachkongress „Digitale Transformation“ 2018

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BEISPIEL: SERIOUS GAME

Motivation for

working at BDF

1 - Affiliate

Application of

financial tools

2 - Virtual Flight

Learn about global

business locations

3 - HQ

Insight into

HQ/Finance

Understand our

Finance role

5 - Affiliate

4 - Virtual Flight

Start

End

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EXCELLENCE IN

LEARNING

BEISPIEL : VONEINANDER LERNEN / SHAREPOINT

Blueplanet Hilfeseite

Fragen und Antworten offen für alle Trainings Module: wie mache ich…

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„The illiterate of the 21st century will not

be those who cannot read or write

but those who cannot learn, unlearn and

relearn.“

Alvin Toffler