Vorlage: Social-Media-Strategie

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Social-Media-Strategie www.pluralog.de cba Monitoring Readiness Tonalität Einführung Inhalte Zielgruppe Wachstum R e s s o u r c e n Z i e l e Social-Media-Profil Datum Nutzen wir bereits soziale Medien? Welche Mitarbeiter sind bereits in sozialen Medien aktiv? Passen unsere Organisationsstrukturen zum Einsatz sozialer Medien? Wie gehen ähnliche Organisationen mit sozialen Medien um? Gibt es bereits Leitlinien zum ema? Was wird über uns geredet? Welche Social-Media-Profile gibt es schon? Kommen unsere emen in sozialen Medien vor? Welche personellen Ressourcen haben wir? Wie viel Geld haben wir für Werbung? Benötigen wie externe Hilfe? Wie sprechen wir mit unseren Fans & Followern? Wie sprechen wir über uns? Sind wir mit unserer Sprache interessant und authentisch? Woher kommen unsere Fans & Follower? Wie machen wir auf unser Profil aufmerksam? Wie findent das Profil Verbreitung? Brauchen wir bezahlte Werbung? Wer ist unsere eng umrissene Zielgruppe? Wen stellen wir uns vor, wenn wir schreiben? Wie alt ist die Zielgruppe, wo kommt sie her? Was für Erfahrungen können wir voraussetzen? Was wollen wir erreichen? Können wir das erreichem? Wie messen wir unseren Erfolg? Was interessiert unsere Zielgruppe? Warum lohnt es sich immer wieder zu uns zurückzukehren? Welche Inhalte erzeugen Interaktion? Können wir mit diesen Inhalten unsere Ziele erreichen? Wer muss an der Einführung neuer sozialer Medien beteiligt werden? Wie bringen wir das ema in die Organisation? Welche internen Schulungen, Fortbildungen haben wir? Wie wird die Arbeit aufgeteilt? Version 1

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http://pluralog.de/vorlage-social-media-strategie/ Welche Ziele wollen Sie mit sozialen Medien erreichen? Ist Ihre Organisation bereit soziale Medien zu nutzen? Was wird online über Sie geredet? Welche Zielgruppe möchten Sie ansprechen? Welche Ressourcen stehen zur Verfügung? Welche Inhalte können Sie der Zielgruppe bieten? Aus der vielfachen Begleitung der Erstellung einer Social-Media-Strategie ist diese Vorlage entstanden. Drucken Sie sich das PDF am besten auf DIN A3 aus und gehen Sie gemeinsam Punkt für Punkt durch. Dieser Prozess kann kollegial in der Gruppe oder mit externer Hilfe durchlaufen werden.

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Social-Media-Strategie

www.pluralog.de c~~~b~~ãa

MonitoringReadiness

Tonalität Einführung

InhalteZielgruppe

Wachstum

Ressourcen

Ziele

Social-Media-Profil Datum

Nutzen wir bereits soziale Medien?Welche Mitarbeiter sind bereits in sozialen Medien aktiv?

Passen unsere Organisationsstrukturen zum Einsatz sozialer Medien?Wie gehen ähnliche Organisationen mit sozialen Medien um?

Gibt es bereits Leitlinien zum Thema?

Was wird über uns geredet?Welche Social-Media-Profile gibt es schon?

Kommen unsere Themen in sozialen Medien vor?

Welche personellen Ressourcen haben wir? Wie viel Geld haben wir für Werbung?

Benötigen wie externe Hilfe?

Wie sprechen wir mit unseren Fans & Followern?Wie sprechen wir über uns?

Sind wir mit unserer Sprache interessant und authentisch?

Woher kommen unsere Fans & Follower?Wie machen wir auf unser Profil aufmerksam?

Wie findent das Profil Verbreitung?Brauchen wir bezahlte Werbung?

Wer ist unsere eng umrissene Zielgruppe?Wen stellen wir uns vor, wenn wir schreiben?Wie alt ist die Zielgruppe, wo kommt sie her?

Was für Erfahrungen können wir voraussetzen? Was wollen wir erreichen? Können wir das erreichem?Wie messen wir unseren Erfolg?

Was interessiert unsere Zielgruppe?Warum lohnt es sich immer wieder zu uns zurückzukehren?

Welche Inhalte erzeugen Interaktion?Können wir mit diesen Inhalten unsere Ziele erreichen?

Wer muss an der Einführung neuer sozialer Medien beteiligt werden?Wie bringen wir das Thema in die Organisation?

Welche internen Schulungen, Fortbildungen haben wir?Wie wird die Arbeit aufgeteilt?

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