ERGO und tts machen es vor!€¦ · •Vom ARPAnet zum Web 2.0 •Soziale Medien •Digitales...
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Fit für den digitalen Wandel
ERGO und tts machen es vor!
Harald Merkel
ERGO
Wissen & Entwicklung
Johannes Starke
tts
Produktmanager E-Learning
tts bietet ganzheitliche Lösungen
für Ihre Mitarbeiterentwicklung
13STANDORTE
320MITARBEITER
20JAHRE
ERFAHRUNG
500KUNDEN
> 5 Miotts SOFTWARE
ANWENDER
Corporate Learning
Beratung, E-Learning,
Training und Blended
Learning
Software
Workplace Learning,
Performance Support, E-
Learning-Produktion, IT-
Dokumentation
HR & Talent
Management Consulting
SAP HCM und SAP
SuccessFactors
Team Wissen & Entwicklung
Als Teil der Personalentwicklung
unterstützen wir die Kolleg*innen aus
allen Bereichen am Standort Nürnberg
Durchführung/Controlling
Pflichtschulungen
Administration
LMS
Monatliche Wissenstests für
Kolleg*innen mit Kundenkontakt
Unterstützung
Blended
Learning
Erstellung digitaler
Lernmedien
Neue Arbeits-
und Lernmethoden,
Transformation Team
WILMA
Wissensdatenbank
Führungskräfte- und
Mitarbeiterentwicklung
Mindset
Toolset
Skillset
Allgemeine Grundlagen der digitalen Welt
(Historie, Technik und Unternehmenskommunikation)z. B. Schulung durch Blended Learning „Digitale Welt“
1.
Einfluss auf Wertschöpfung
und Geschäftsmodellez. B. Schulung durch unternehmensspezifische Angebote
(Angebot, Produkte, Strategie)
2.
Konkrete Auswirkungen
auf die eigene Arbeit Kompetenzaufbau dank
ganzheitlichem ttsQualifizierungsansatz
3.
Allgemeine Grundlagen der digitalen Welt
(Historie, Technik und Unternehmenskommunikation)z. B. Schulung durch Blended Learning „Digitale Welt“
Einfluss auf Wertschöpfung
und Geschäftsmodellez. B. Schulung durch unternehmensspezifische Angebote
(Angebot, Produkte, Strategie)
Konkrete Auswirkungen
auf die eigene Arbeit Kompetenzaufbau dank
ganzheitlichem ttsQualifizierungsansatz
1.
2.
3.
Anfrage E-Learning Angebot „Digitale Welt“
An: tts GmbH
ZIELSETZUNG:
Im Rahmen eines E-Learning-Angebots Inhalte zur Digitalen Welt umfassend vermitteln.
Das entsprechende Wissen sollte so abwechslungsreich wie möglich präsentiert werden:
• E-Moderation
• Video- bzw. Media-Sequenzen
• Fallbeispiele
• Online Verlinkungen zu entsprechenden Inhalten im Web
• Praxis Übungen
• Testblöcke
• Präsenztermine von Experten (auch Online über Video im Nachgang abrufbar)
• Online-Foren (Möglichkeiten für Rückfragen bei Verständnisproblemen usw.)
„Als ob sie mir in den Kopf geschaut
hätten. Ich hätte es selbst nicht so gut
gestalten können“
Unser Konzept E-Learning „Digitale Welt“
An: ERGO Versicherungen
LIVE DEMOWeb Based Training „Digitale Welt“
Digitale Welt: Inhaltsübersicht
1. Digitale Welt - Einführung
• Grundlagen der digitalen Welt
• Vom ARPAnet zum Web 2.0
• Soziale Medien
• Digitales Arbeiten
• Digitale Zukunftstrends
2. Unternehmenskommunikation Online
• Unternehmenskommunikation Online
• Kanäle des Online-Marketings
• Suchmaschinen-Marketing (ESM)
3. Soziale Medien Marketing
• Soziale Medien: Grundlagen Marketing
• Facebook: Beziehungspflege mit der Community
• YouTube: Clips für die virale Verbreitung
• Mitarbeiter als Unternehmensbotschafter
4. E-Commerce Marketing
• Der neue digitale Handel
• Customer Journey
• Der Kaufprozess im Online-Shop
• Erfolgsmessung im e-Commerce
• Trends und Herausforderungen
5. Recht und Datenschutz
• Internetrecht
• Urheberrecht und andere Schutzrechte
• Rechtsvorschriften für Online-Marketing
• Rechtsvorschriften für E-Commerce
• Datenschutz
Erhältlich auf …
• Deutsch
• Englisch
• Französisch
Auszeichnungen
Testen Sie die frei verfüg-
bare Demoversion* oder
kontaktieren Sie uns, um
einen Testzugang zu dem
vollständigen WBT zu
erhalten.
* http://webserver.sales.ttscloud.de/std-showcase/content/de-de/digitale_welt
Es wurden neue WBTs und
Lernnuggets ergänzt, z. B. zu „VUKA
Welt“, Data Analytics“.
Ein Drittel aller Mitarbeitenden haben
das Web Based Training auf
freiwilliger Basis komplett bearbeitet.
So fundiert und mitreißend, dass
selbst digital affine Mitarbeiter noch
was lernen können!
Passt hervorragend zu unserem
internen PE Slogan:
#AllesBleibtAnders!
Allgemeine Grundlagen der digitalen Welt
(Historie, Technik und Unternehmenskommunikation)z. B. Schulung durch Blended Learning „Digitale Welt“
Einfluss auf Wertschöpfung
und Geschäftsmodellez. B. Schulung durch unternehmensspezifische Angebote
(Angebot, Produkte, Strategie)
Konkrete Auswirkungen
auf die eigene Arbeit Kompetenzaufbau dank
ganzheitlichem ttsQualifizierungsansatz
1.
2.
3.
Digitale Welt WBT
Stakeholder-
beteiligung
Webinare
Schnuppertage
Neue Medien
Erklärvideo
VUKA Welt
Digi-
Botschafter
Transformation
Team
Toolset für
Arbeiten 4.0
Präsenztrainings
VUKA, Agiles
Arbeiten, …
Multiplikatoren-
schulung
eTutor
Digital Library
WBT Data
Analytics
IOOIIODigital Lab
(Idee)
Wir freuen uns auf Ihre Fragen und
Anmerkungen!
Johannes Starke
tts GmbH
Produktmanager E-Learning
+49 174 34 78 604
Harald Merkel
ERGO
Wissen & Entwicklung
+49 911 148 2651
Weitere Informationen unter:
http://www.tt-s.com/learning/digitaler-wandel/
https://www.elearning-journal.com/2019/01/07/award-2019-digitalisierung/